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裝潢崗位職責
在現實(shí)社會(huì )中,我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么制定崗位職責真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的裝潢崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

裝潢崗位職責1
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(條件優(yōu)秀者可適當放寬要求);
2、公司有完善的新人提升發(fā)展體系,根據專(zhuān)業(yè)、有無(wú)經(jīng)驗等情況分別安排不同項目;
3、新人會(huì )由資深設計經(jīng)理帶著(zhù)一起做項目,并安排一名師傅帶入門(mén);
4、年齡18~28周歲,對設計師家裝行業(yè)不感興趣者,請勿投簡(jiǎn)歷;
裝潢崗位職責2
職責:
1、上門(mén)量房,做出設計方案,與客戶(hù)溝通談判,談單,達成簽訂設計合同和施工合同
2、完成施工圖紙,確保各階段圖紙符合國家規范和公司出圖標準;
3、施工交底,施工過(guò)程中的現場(chǎng)設計服務(wù);
4、協(xié)助項目經(jīng)理根據施工進(jìn)度向客戶(hù)收款;
5、能根據設計合同的要求,完成符合設計要求和設計時(shí)間表的設計工作。
任職資格:
1、室內設計、或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科或以上學(xué)歷;
2、兩年以上工裝項目室內設計工作經(jīng)驗,有設計及工程溝通經(jīng)驗,熟悉方案設計和施工工藝;
3、擅長(cháng)平面布置圖與室內空間規劃設計,有較強的空間理解能力和創(chuàng )新精神,設計思維活躍、思路清晰;
4、熟悉室內設計的`整體流程,善于與客戶(hù)溝通交流,組織能力強,具備設計團隊的管理,責任心強;
5、具有較強的語(yǔ)言表達及溝通能力,能獨立承擔項目的設計工作;
6、熟練操作AutoCAD, PS,3DMAX手繪表現能力強。
裝潢崗位職責3
職責:
1、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū);
2、參加市場(chǎng)調研,編制本系統相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案;
3、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督;
4、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作;
5、負責案例,技術(shù)及資源的整理;
6、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
任職要求:
1、16—40周歲條件優(yōu)秀者可以放寬;
2、學(xué)習能力強,可塑性強,熱愛(ài)技術(shù);
3、應往屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取
4、工作作風(fēng)踏實(shí),能吃苦耐勞,學(xué)習精神強,良好的團隊協(xié)作精神;
裝潢崗位職責4
崗位職責:
1.根據項目要求和圖紙,完成室內外空間的軟裝配飾方案設計及深化;
2.熟悉室內設計軟裝配飾流程,對家具、燈具、窗簾布藝、綠植、工藝品、畫(huà)及各種圖案有著(zhù)獨特的.見(jiàn)解和較強的視覺(jué)搭配能力;
3.有良好的設計理念和較強的設計理解能力,能熟悉區別各種設計格調,準確把握設計格調開(kāi)展陳設挑選產(chǎn)品。
任職要求:
1.藝術(shù)設計、美術(shù)、園林、花卉或室內裝飾設計專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.1年以上室內設計工作經(jīng)驗;
3.熟練應用辦公軟件及photoshop、autocad、3dmax、su等設計專(zhuān)業(yè)軟件;
4.熟悉相關(guān)的裝飾材料,具有良好的設計創(chuàng )意與色彩和材質(zhì)的搭配與把控能力,有想象力和創(chuàng )造力;
5.應邀面試請攜帶個(gè)人設計作品及項目案例。
裝潢崗位職責5
職責描述:
1.參與項目的投標工作,負責招標文件的編制及答疑,參與合同談判。
2.參與圖紙會(huì )審,協(xié)調設計院對圖紙進(jìn)行修改變更。
3.負責現場(chǎng)施工安排,制定施工方案及施工計劃。
4.負責協(xié)調土建與其它專(zhuān)業(yè)的`現場(chǎng)管理工作及材料進(jìn)場(chǎng)審核。
5.控制項目成本,參與竣工結算
任職要求: 1.責任心強,有上進(jìn)心,能吃苦。
2.有良好的溝通協(xié)調能力。與業(yè)主,監理及施工單位有效溝通,具有較強的現場(chǎng)管理能力。
3.有日資項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先
裝潢崗位職責6
崗位職責1:4s店銷(xiāo)售部崗位職責
1、當客戶(hù)抵達展廳后,應立即按照公司接待客戶(hù)的工作流程迎接客戶(hù)
2、對自己售后的車(chē)輛,必須參照公司的流程進(jìn)行跟蹤服務(wù)
3、確保完成自己月度銷(xiāo)售目標、毛利目標和KPI指標
4、每天填寫(xiě)和妥善保存客戶(hù)信息(來(lái)電和來(lái)店)
5、準確及時(shí)填寫(xiě)所有銷(xiāo)售文件(三表卡)
6、確保展車(chē)在任何時(shí)候都一塵不染和光亮如新
7、參加公司培訓
8、熟練掌握車(chē)輛的特點(diǎn)和性能:系列、規格、價(jià)格、車(chē)色、可選配件和裝飾附件
9、了解競爭對手的產(chǎn)品知識
10、交車(chē)前6小時(shí)前,確保待售車(chē)輛狀態(tài)完好,且配置和合同規定的一致
11、為車(chē)主介紹質(zhì)量擔保和維修保養條款
崗位職責2:4s店銷(xiāo)售部崗位職責
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責:
1、保證銷(xiāo)售部人流、物流、信息流的順暢,主持部門(mén)的早會(huì )、周例會(huì )、月總結會(huì )。當地市場(chǎng)及競爭對手信息收集和銷(xiāo)售顧問(wèn)業(yè)務(wù)培訓指導工作。
2、明確銷(xiāo)售部各崗位職責,落實(shí)各項規章制度的執行情況。
3、編制銷(xiāo)售部工作計劃,報公司領(lǐng)導(按月、季、年)。
4、督促和檢查本部門(mén)各項工作完成情況,并加強日常工作的管理。
5、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)采取相應對策并報公司領(lǐng)導。
6、調配公司商品車(chē)輛資源,并與廠(chǎng)家建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
崗位職責3:4s店銷(xiāo)售部崗位職責
銷(xiāo)售部銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責
1、制定年度銷(xiāo)售計劃,報批落實(shí)全年任務(wù)的合理分解;
2、檢查、監督和授權所有的交易和訂單,以確保完成毛利目標;
3、根據市場(chǎng)銷(xiāo)售的'不同情況,及時(shí)、合理、準確的調整銷(xiāo)售及獎勵政策,保證公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì);
4、為銷(xiāo)售部和每一位銷(xiāo)售顧問(wèn)制定短期的銷(xiāo)售和毛利目標;
5、監督、落實(shí)銷(xiāo)售流程和銷(xiāo)售管理的標準化;
6、每月制定銷(xiāo)售分析報告
7、制定銷(xiāo)售顧問(wèn)人員名額需求計劃
8、監督和衡量部門(mén)人員的工作效率,并定期進(jìn)行績(jì)效評估
9、建立和維護員工培訓,發(fā)展和激勵的制度
裝潢崗位職責7
4s店裝潢部崗位職責
1、4S店裝潢部經(jīng)理崗位職責
1、管理整個(gè)4S店的精品銷(xiāo)售、庫存、施工;
2、協(xié)助4S店的銷(xiāo)售總監制定每月的精品目標;
3、安排裝飾技師按時(shí)、保質(zhì)完成精品施工任務(wù);
4、對銷(xiāo)售顧問(wèn)定期培訓公司的產(chǎn)品知識;
5、負責公司庫存產(chǎn)品的`財產(chǎn)安全;
6、指導精品專(zhuān)員每月統計、分析精品銷(xiāo)售情況;
技師的招聘和培訓;
9、公司產(chǎn)品的售后責任判定與客戶(hù)抱怨處理;
10、公司交辦的其他工作。
2、4S店裝潢部經(jīng)理崗位職責
1、作為公司派駐4S店的精品項目負責人,管理整個(gè)4S店的精品銷(xiāo)售業(yè)務(wù);
2、協(xié)助、支持4S店的銷(xiāo)售團隊達成精品銷(xiāo)售業(yè)績(jì);
3、領(lǐng)導公司駐店團隊完成4S店的精品施工任務(wù),保證精品施工后的保質(zhì)、保量交車(chē);
3、負責公司在4S店的庫房、庫存管理;
4、統計、分析精品銷(xiāo)售情況;
5、分析精品在客戶(hù)處的需求,并最終形成訂單,發(fā)回公司,以便公司向供貨商訂貨;
6、售后責任判定與客戶(hù)抱怨處理;
7、駐店團隊的培訓及業(yè)績(jì)考核。
3、4S店裝潢部主管崗位職責
1)公司產(chǎn)品的訂貨、收貨、換貨、退貨工作;
2)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的記錄、處理和反饋;
3)解決客戶(hù)投訴和抱怨;必要時(shí)要上門(mén)為客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品升級、更換、維修;
4)協(xié)助4S店做好庫存管理;
5)支持4S店提升銷(xiāo)售業(yè)績(jì);
6)公司各項報表的填寫(xiě)和匯報;
7)定期給4S店的銷(xiāo)售團隊進(jìn)行公司產(chǎn)品培訓;
8)公司交辦其他工作。
裝潢崗位職責8
1. 設計團隊的領(lǐng)導及合作能力、準確的設計語(yǔ)言表達高質(zhì)量的方案匯報、與各方溝通的能力;
2. 高效的設計任務(wù)安排及管理、過(guò)硬的設計理論知識體系,獨立進(jìn)行項目概念設計的能力;
3. 專(zhuān)業(yè)的`手繪表達空間效果、平面布局、立面關(guān)系、 色彩搭配、物料設計的能力、熟知設計節點(diǎn)作法;
4. 領(lǐng)導設計團隊進(jìn)行項目深化設計的能力;
5. 指導設計團隊進(jìn)行施工圖紙制作的能力、熟知施工節點(diǎn)的設計和制作方法;
6. 與甲方及施工方良好的溝通能力、能夠現場(chǎng)解決設計問(wèn)題、組織各專(zhuān)業(yè)進(jìn)行設計配合工作,有與境外設計團隊合作經(jīng)驗者優(yōu)先
裝潢崗位職責9
職責描述:
1、室內設計、環(huán)境藝術(shù)設計、裝飾設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有室內設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、專(zhuān)業(yè)基礎優(yōu)秀,色彩感強,有一定的手繪技能,熟悉應用auto cad、3dmax(vray)、photoshop、三維家軟件使用等相關(guān)電腦軟件,能獨立而高效地完成高素質(zhì)的電腦效果圖 ;
4、能獨立做出設計方案;同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行談判,精準地向客戶(hù)闡述出設計理念;
5、有責任心,溝通能力強,為人正直誠實(shí),具有敬業(yè)精神,團隊精神及開(kāi)拓創(chuàng )新意識,有親和力,有較強的客戶(hù)服務(wù)意識;
6、具有優(yōu)秀的室內設計能力,充分了解客戶(hù)意圖,根據要求進(jìn)行方案設計,制定施工預算;
7、熟悉室內裝飾材料及施工工藝,對設計后續的.施工工藝、結構及材料材質(zhì)有豐富的運用經(jīng)驗;
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:經(jīng)驗1—3年
裝潢崗位職責10
職責:
1、在部門(mén)負責人安排下,獨立負責裝飾項目的設計工作;
2、按設計標準,繪制各類(lèi)圖紙;
3、負責對本項目進(jìn)行跟蹤;
4、按工作流程要求,配合其他部門(mén)人員工作;
5、定期去施工現場(chǎng),查看施工情況,檢查施工與圖紙要求是否一致,并對施工過(guò)程中出現的.各類(lèi)情況:如工程量追加、圖紙偏差等,進(jìn)行適時(shí)的設計調整;
6、制定項目設計計劃書(shū),切實(shí)保證設計進(jìn)度目標的順利實(shí)現;
7、對裝修項目材料進(jìn)行確認。
任職要求:
1、:25—35歲,有駕照,本科以上學(xué)歷,藝術(shù)設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上設計相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、能熟練使用AUTOCAD、PHOTOSHOP、3DMAX等相關(guān)建筑設計軟件;
4、具有敬業(yè)精神和責任心。
裝潢崗位職責11
職責:
1、參與公司裝飾工程項目的`設計管理,提出設計意見(jiàn);
2、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū);
3、參加市場(chǎng)調研,編制本系統相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案;
4、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督;
5、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作;
6、負責案例,技術(shù)及資源的整理;
7、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
任職資格:
1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、有較強的視覺(jué)搭配能力,能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop等軟件;
3、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神;
4、善于溝通,表達能力強,有團隊精神;
5、富有創(chuàng )意及執行力,有責任感、表達能力強。
裝潢崗位職責12
崗位職責
1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見(jiàn);
2、負責裝修施工質(zhì)量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū);
4、參加市場(chǎng)調研,編制本系統相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案;
5、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督;
6、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作;
7、負責案例,技術(shù)及資源的'整理;
8、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
任職資格
1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科科以上學(xué)歷;
2、有較強的視覺(jué)搭配能力,能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等軟件;
3、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神;
4、善于溝通,表達能力強,有團隊精神;
5、富有創(chuàng )意及執行力,有責任感、表達能力強。崗位職責“:
1、協(xié)助設計師出設計方案,完善設計方案,
2、出效果圖,談單,
3、了解顧客意向,做預算,
4、設計師交給你的其他事務(wù)。
崗位要求:
1、熟練使用3D MAX,CAD,ps等作圖軟件。
2、學(xué)習能力強,積極向上。崗位職責:
1、配合設計師完成部分項目深化設計;
2、根據設計師要求負責描圖、配色等輔助設計工作;
3、負責設計圖紙、資料收集、整理、保管;
4、配合設計師量房、驗房及相關(guān)平面圖、效果圖繪制工作;
5、完成上級交代的其他工作;
6、公司具有完善培訓及晉升制度,實(shí)行師徒制,可以快速提升設計能力及轉做設計師。
任職資格:
1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)設計專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、有設計師助理經(jīng)驗、或實(shí)踐經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,應屆生也可以;
3、有較強的視覺(jué)搭配能力,能操作CAD、3D、Ps等設計軟件;
4、踏實(shí)能干、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作;
5、服從管理、態(tài)度積極,有責任感。
崗位職責:
1、協(xié)助設計師繪圖、量房
2、陪客戶(hù)參觀(guān)樣板房、選材
3、配合市場(chǎng)部做地推活動(dòng)
崗位需要的技能
1、有較強的溝通表達能力,具有一定的親和力,精通AutoCAD等設計軟件的運用,具備獨立出圖能力,精通家裝業(yè)務(wù)及設計施工流程
2、銷(xiāo)售談單技巧、家裝設計規則
裝潢崗位職責13
1、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理搜集目標客戶(hù)信息
2、拓展客戶(hù)渠道,挖掘目標客戶(hù)
3、撲捉市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)分析
4、完成上級交待的工作任務(wù)
崗位要求:
1、熱愛(ài)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)行業(yè)
2、善于交流,發(fā)覺(jué)新資源
3、善于獨立思考,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)
4、有房地產(chǎn)行業(yè)或者相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗
裝潢崗位職責14
職責:
1、負責角色與各類(lèi)動(dòng)作的設計與制作;
2、負責角色的骨骼蒙皮綁定,熟悉運動(dòng)規律,會(huì )調動(dòng)作和表情制作;
3、配合unity3D工程師進(jìn)行動(dòng)畫(huà)特效的制作;
4、負責設計制作出流暢的角色動(dòng)作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,動(dòng)漫制作、藝術(shù)設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟練運用3DMax等軟件操作技能;
3、對于人物、動(dòng)物的肢體動(dòng)作、運動(dòng)節奏有較強的理解能力;
4、能設計制作出流暢的角色動(dòng)作,有良好的'動(dòng)作設計概念;
5、具備良好的溝通合作技巧、較強的責任心及團隊合作意識,具備良好的學(xué)習心態(tài);
6、有Q版動(dòng)畫(huà)制作優(yōu)先考慮。
裝潢崗位職責15
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、室內設計專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作,有創(chuàng )新精神
3、具有創(chuàng )意及執行力、有責任感、表達能力強、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4、熟練掌握cad、3dmax、ps者優(yōu)先
5、提供住宿
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