- 相關(guān)推薦
導醫工作崗位職責
在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編為大家整理的導醫工作崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
導醫工作崗位職責1
職責一：門(mén)診導醫護士崗位職責
1、在護士長(cháng)的領(lǐng)導下進(jìn)行工作。
2、儀表端莊，舉止大方，以飽滿(mǎn)的精神面貌、面帶微笑迎接每一個(gè)病人。
3、樹(shù)立病人至上的觀(guān)念，語(yǔ)言文明、禮貌待人、態(tài)度和藹、服務(wù)周到。使患者能切實(shí)感受到醫院的`便民服務(wù)措施。
4、主動(dòng)詢(xún)問(wèn)病人掛號情況，做好初、復診病人的登記工作。
5、根據病人病情做好分診工作。按照病人分診點(diǎn)，把病人引導到專(zhuān)家就診處。為不識字或看不清字的病人填寫(xiě)病歷封面，指導其就診。 6、應掌握大量的專(zhuān)業(yè)知識和醫療機構各科室的相關(guān)信息，盡可能解答病人提出的問(wèn)題。在病人向我們提出要求時(shí)，導醫要全神貫注地傾聽(tīng)，做到有問(wèn)必答，百問(wèn)不厭，使病人滿(mǎn)意而歸。
7、遇到搶救病人的情況，除通知醫務(wù)人員之外，還要及時(shí)通知醫務(wù)科、護理部，以便及時(shí)組織搶救。
8、負責每天有關(guān)統計報表的統計、上報。
9、負責為病人辦理入院手續，并引導到病房護士站，交病房護士接待。
10、導示病人就診、檢查、取藥路線(xiàn)。協(xié)助病人計價(jià)、掛號取藥，告知用藥方法。
職責二：門(mén)診導醫護士崗位職責
1。在門(mén)診部護士長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作。
2。負責對病人的咨詢(xún)進(jìn)行解答，介紹醫院就診環(huán)境和場(chǎng)所、指導病人掛號、協(xié)助老弱病殘和行動(dòng)不便的患者就診的工作。
3。協(xié)助發(fā)放門(mén)診的各種檢查化驗單。
4。協(xié)助預約掛號處做好到醫院現場(chǎng)預約掛號的工作。
5。維護門(mén)診大樓一樓候診大廳候診秩序，注意觀(guān)察候診患者動(dòng)態(tài)。對急、重患者，及時(shí)與有關(guān)科室聯(lián)系，給予優(yōu)先診治。
6。遵守醫院的各項規章制度，積極、熱情、主動(dòng)為患者服務(wù)。
職責三：門(mén)診導醫護士崗位職責
1、嚴格遵守上下班制度，不遲到，不早退。當月出現一次者：罰款10元；當月出現兩次者退回臨護中心。
2、著(zhù)裝整齊，淡妝上崗，態(tài)度和藹，儀表端莊。站姿、坐姿、走姿、面部表情，按護士禮儀去做。不符合要求者不予上崗。
3、認真做好本職工作，堅守崗位，有事應給老師打招呼，速去速回，不串崗，不脫崗。當月出現一次者：罰款30元；當月出現兩次者退回臨護中心。
4、給患者引導時(shí)應主動(dòng)耐心，使用禮儀手勢，語(yǔ)言表達準確簡(jiǎn)潔，通俗易懂。遇到自己不知道的問(wèn)題時(shí)，應想辦法給予解決，絕不能說(shuō)不知道、推諉患者。
5、在上班期間嚴禁嬉笑打鬧，聚眾聊天，看雜志，發(fā)短信，手機上網(wǎng)等。當月出現一次者：罰款30元；當月出現兩次者退回臨護中心。
6、實(shí)行患者投訴制度。當月被患者投訴，根據情節輕重經(jīng)核心小組調查落實(shí)，給予處罰，罰金50——100元，被患者投訴兩次者退回臨護中心。
7、每季度經(jīng)民主評議和核心小組評議，評選出2——3名優(yōu)秀導醫護士并給予50元獎勵。
導醫工作崗位職責2
導醫職位要求
1、女，身高160cm以上，大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；
2、有醫療工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、具有親和力和良好的溝通協(xié)調能力。
導醫崗位職責/工作內容
1、負責接待安排就診患者，建立良好的客戶(hù)關(guān)系；
2、負責導診服務(wù)，解答客戶(hù)的`醫療咨詢(xún)，滿(mǎn)足患者的需求；
3、協(xié)助受理、跟蹤、解決客戶(hù)投訴等相關(guān)事宜。
導醫工作崗位職責3
一、熟悉醫院的各種產(chǎn)品和價(jià)格信息，了解醫生的基本情況，了解醫院的發(fā)展動(dòng)態(tài)。
二、在各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)推廣前，事先熟悉醫院的'各種營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)、廣告。
三、做好分診工作后，請顧客填寫(xiě)咨詢(xún)項目表，迅速將顧客介紹給醫生接受進(jìn)一步的需求咨詢(xún)。
四、分析匯總咨詢(xún)項目表提交給經(jīng)營(yíng)部門(mén)。
五、掌握和了解導醫的日常行為規范，履行對導醫的管理職責。
六、檢查導醫的衣著(zhù)服飾個(gè)工作物品是否符合要求。
七、進(jìn)行每天的班前點(diǎn)評，督促檢查導醫的日常行為規范。
八、根據業(yè)務(wù)量的大小，統籌安排，合理調配不同樓層導醫的工作范圍和地點(diǎn)。
九、組織每周一次的小組例會(huì )，總結工作、提出要求，并督促對存在問(wèn)題加以整改。
【導醫工作崗位職責】相關(guān)文章：
導醫崗位職責05-22
門(mén)診導醫崗位職責05-09
導醫崗位職責15篇05-22
導醫工作總結09-30
門(mén)診導醫崗位職責（精選11篇）01-02
醫院導醫崗位職責（精選26篇）02-03
導醫的崗位職責（通用11篇）11-18
前臺導醫崗位職責（精選6篇）11-30