地產(chǎn)客戶(hù)經(jīng)理崗位職責
在生活中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的地產(chǎn)客戶(hù)經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
地產(chǎn)客戶(hù)經(jīng)理崗位職責1
職責描述:
1、負責大客戶(hù)資源的開(kāi)發(fā)與維護。
2、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的`最大潛力;
3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。
任職要求:
1.從事過(guò)渠道、銷(xiāo)售等工作
2.大專(zhuān)學(xué)歷以上，能吃苦耐勞，培養團隊的能力
3.具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系，業(yè)績(jì)優(yōu)秀;
4.具有良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問(wèn)題的能力;
5.有良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力，有極強的組織管理能力;
6.具有較強談判能力，出色的營(yíng)銷(xiāo)技巧、銷(xiāo)售技能與說(shuō)服能力;
地產(chǎn)客戶(hù)經(jīng)理崗位職責2
1、負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護和銷(xiāo)售管理等工作；
2、負責年度銷(xiāo)售的預測，目標的.制定及分解；
3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標體系和銷(xiāo)售配額；
4、制定銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售預算；
5、負責銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理。
地產(chǎn)客戶(hù)經(jīng)理崗位職責3
職責描述:
1、重點(diǎn)大客戶(hù)的項目發(fā)展:在責任區域市場(chǎng)主導公司要求的全國商業(yè)地產(chǎn)或開(kāi)發(fā)商的重點(diǎn)大客戶(hù)的項目突破與發(fā)展,形成這個(gè)領(lǐng)域或行業(yè)內項目的絕對壟斷競爭態(tài)勢。過(guò)程項目結構合理,目標項目成單率高,意向項目?jì)涑渥恪?/p>
2、行業(yè)開(kāi)發(fā)與突破:擅長(cháng)對全國商業(yè)地產(chǎn)或開(kāi)發(fā)商的研究、技改項目與中小項目的發(fā)掘、說(shuō)服、試用,運用方案的制定、提煉、總結;
3、核心基礎關(guān)系的'發(fā)展:在責任區域市場(chǎng)主導公司要求的全國商業(yè)地產(chǎn)或開(kāi)發(fā)商或領(lǐng)域的基礎關(guān)系的發(fā)展,形成這個(gè)領(lǐng)域或行業(yè)內項目上圖技術(shù)標準的絕對壟斷,形成主要設計師排他性的業(yè)務(wù)支持關(guān)系。
任職要求:
1、工科專(zhuān)業(yè)背景與思維,擅長(cháng)開(kāi)拓全新行業(yè)與領(lǐng)域,喜歡挑戰與創(chuàng )新,敢于挑戰從0到1的過(guò)程,極強的抗挫能力;
2、發(fā)掘、吸引和說(shuō)服大客戶(hù)的能力:對于新行業(yè)的大客戶(hù)的敏銳嗅覺(jué)、客戶(hù)導向思維方式,善于分析客戶(hù)的需求,邀約成功率高,能有效吸引并說(shuō)服客戶(hù);
3、有多種方式持續影響客戶(hù)的能力,有很好的客戶(hù)黏性,能與客戶(hù)深入互動(dòng);
4、市場(chǎng)和客戶(hù)分析判斷能力:能判斷尋找到目標細分市場(chǎng),找到目標客戶(hù);對項目的進(jìn)程和發(fā)展能主動(dòng)預判,能清晰識別并找到項目關(guān)鍵人,能識別項目存在的主要問(wèn)題,善于總結、過(guò)程細節考慮充分;
5、善于了解客戶(hù)的應用需求及與我司產(chǎn)品技術(shù)方案知識,提煉客戶(hù)技術(shù)關(guān)鍵點(diǎn),并能迅速轉化為技術(shù)方案,并通過(guò)不斷完善自己的技術(shù)方案來(lái)說(shuō)服并打動(dòng)客戶(hù);較有極強的煽動(dòng)性。
地產(chǎn)客戶(hù)經(jīng)理崗位職責4
1、負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護和銷(xiāo)售管理等工作；
2、負責年度銷(xiāo)售的預測，目標的制定及分解；
3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標體系和銷(xiāo)售配額；
4、制定銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售預算；
5、負責銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的.管理。
地產(chǎn)客戶(hù)經(jīng)理崗位職責5
職責描述:
1、負責大客戶(hù)資源的開(kāi)發(fā)與維護。
2、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的最大潛力;
3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的`長(cháng)期合作關(guān)系。
任職要求:
1.從事過(guò)渠道、銷(xiāo)售等工作
2.大專(zhuān)學(xué)歷以上，能吃苦耐勞，培養團隊的能力
3.具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系，業(yè)績(jì)優(yōu)秀;
4.具有良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問(wèn)題的能力;
5.有良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力，有極強的組織管理能力;
6.具有較強談判能力，出色的營(yíng)銷(xiāo)技巧、銷(xiāo)售技能與說(shuō)服能力;
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