工務(wù)崗位職責

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家收集的工務(wù)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工務(wù)崗位職責1

　　1、負責設計中心所管理的.政府投資項目的設計品質(zhì)把控，負責重大關(guān)鍵項目的前期方案決策和把控;

　　2、負責政府工程技術(shù)標準制定、項目需求與定位研究等。

　　3、負責規劃與建筑專(zhuān)業(yè)的技術(shù)決策，組織評審設計方案、初步設計與施工圖等工作。

　　4、負責設計招標模式創(chuàng )新。

　　5、負責項目在施工配合階段的設計效果實(shí)施、選材定樣及重大設計變更工作。

　　6、負責對外聯(lián)系行業(yè)協(xié)會(huì )等相關(guān)部門(mén)，整合優(yōu)質(zhì)設計資源。

工務(wù)崗位職責2

　　1、 指導、監督及完成一線(xiàn)日常技術(shù)管理工作(軌道線(xiàn)路檢控及維修、車(chē)場(chǎng)及應急、鋼軌探傷、道岔、機具等),能夠協(xié)助重大故障或事故處理,分析原因提出解決建議,保證專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內一線(xiàn)維修團隊的服務(wù)質(zhì)量和效率。

　　2、 能夠順暢地對內向本部門(mén)各組別及其它部室進(jìn)行協(xié)調,對外與外委單位等進(jìn)行工作協(xié)調。

　　3、 根據維修計劃對編制維修預算提出建議;組織落實(shí)年度維修計劃;根據設備變化規律、趨勢制定維修組織策略。

　　4、 能夠根據設備偏差綜合診斷,進(jìn)行設備技術(shù)狀態(tài)評估、設備安全質(zhì)量評估;根據突出設備問(wèn)題實(shí)施技術(shù)革新。

　　5、 能夠妥當進(jìn)行設備故障、突發(fā)事件的.應急處置。

　　6、 進(jìn)行技術(shù)報告、故障分析報告、工作指引等編寫(xiě)及完善。

　　7、 根據公司各項規章制度,做好團隊的規范化管理。

工務(wù)崗位職責3

　　1、負責工務(wù)部驗證方案及報告的編寫(xiě)及培訓,本崗位工作文件的.起草及修訂;

　　2、各項驗證和確認工作的組織、協(xié)調、監督實(shí)施及方案和報告的審定;

　　3、驗證過(guò)程耗材申購、使用控制,會(huì )同相關(guān)部門(mén)進(jìn)行確認與驗證前的風(fēng)險評估及縫隙;

　　4、負責確認驗證過(guò)程中一般異常情況上報、調查、處理及追蹤;

　　5、協(xié)助并參與本崗位的偏差調查及變更等工作。

工務(wù)崗位職責4

　　1. 負責城市軌道交通工程評估項目中軌道系統(鋼軌、扣件、軌枕、道床等)的安全評估工作;

　　2. 制定評估策略，編寫(xiě)技術(shù)方案、實(shí)施方案、執行文件及評估報告等成果文件;

　　3. 審查技術(shù)文件、rams文件(如適用)?∓v文件、質(zhì)量文件等;

　　4. 對特定安全問(wèn)題進(jìn)行風(fēng)險分析;

　　5. 完成公司交辦的其他業(yè)務(wù)事項。

工務(wù)崗位職責5

　　1.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下,全面負責工地的安全工作,建立健全安全生產(chǎn)組織機構。

　　2.學(xué)習安全管理有關(guān)規定,領(lǐng)會(huì )安全管理的精神,制定出具體的安全措施。

　　3.實(shí)行安全生產(chǎn)責任制,根據實(shí)際情況設立相應的安全檢查人員,并定期對施工生產(chǎn)中的'安全設施進(jìn)行監督檢查,保證工程的順利進(jìn)行。

　　4.組織施工人員進(jìn)行安全教育,并做好工程安全交底工作,填報相應的資料。

　　5.定期組織施工技術(shù)人員進(jìn)行安全學(xué)習,并做好學(xué)習記錄。

　　6.負責工地的安全保衛工作,完成領(lǐng)導交給的臨時(shí)任務(wù)。

　　7.認真貫徹執行國家及上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規。堅決按技術(shù)規范施工,以搞好安全生產(chǎn)管理工作為首要職責。

工務(wù)崗位職責6

　　負責工廠(chǎng)所有設備、設施的維修、保養、各類(lèi)報修工作;

　　制定部門(mén)的年度計劃，包括工程維修保養預算，設施設備管理程序及制度，人員編制計劃及工作內容，備品備件申購計劃，能源管理措施，外包工程合同計劃管理工作。

　　管理工廠(chǎng)內設備及設施的計劃保養，wcm管理體系中計劃維護(pm)支柱的領(lǐng)導工作。

　　負責本部門(mén)所有人員的管理，制定各級員工考核制度并組織實(shí)施。

　　負責工務(wù)部人員的'管理培訓，制定培訓計劃和組織實(shí)施以提高整體水平。

　　其他上級主管安排的工作。

工務(wù)崗位職責7

　　1. 負責城市軌道交通工程評估項目中軌道系統（鋼軌、扣件、軌枕、道床等）的安全評估工作；

　　2. 制定評估策略，編寫(xiě)技術(shù)方案、實(shí)施方案、執行文件及評估報告等成果文件；

　　3. 審查技術(shù)文件、rams文件（如適用）、v＆v文件、質(zhì)量文件等；

　　4. 對特定安全問(wèn)題進(jìn)行風(fēng)險分析；

　　5. 完成公司交辦的其他業(yè)務(wù)事項。

工務(wù)崗位職責8

　　(一)履行安全監察崗位通用職責。

　　(二)參與路工務(wù)、工程部門(mén)行車(chē)規章制度和作業(yè)標準的修、廢、補、建工作，監督檢查工務(wù)、工程系統規章制度的執行、落實(shí)情況。

　　(三)負責監督檢查工務(wù)、工程系統施工、行車(chē)設備檢修、維護和管理工作。

　　(四)參與有關(guān)行車(chē)安全的實(shí)驗及驗收工作。

　　(五)監督檢查工務(wù)單位有關(guān)人員的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓、教育、考核情況，逐級負責制和現場(chǎng)控制措施的`落實(shí)情況

　　(六)參與行車(chē)事故的調查分析。

工務(wù)崗位職責9

　　1.承接電商平臺營(yíng)銷(xiāo)目標、指標,全面統籌區域的營(yíng)銷(xiāo)工作,制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰略目標,制定營(yíng)銷(xiāo)戰略及年度、月度計劃,并完成。

　　2.根據電商平臺發(fā)展戰略,分析市場(chǎng)趨勢,制定營(yíng)銷(xiāo)方案并實(shí)施。

　　4.對客戶(hù)售前、售中、售后服務(wù),確保及時(shí)回款,調解客戶(hù)各種糾紛,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　5.負責開(kāi)發(fā)、拓展各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)渠道,建立合作關(guān)系,維護與客戶(hù)及社會(huì )各界關(guān)系,建立客戶(hù)管理體系。

　　6.負責所在區域品牌商、資源云服務(wù)商的引入,入駐平臺店鋪運營(yíng);

　　7.開(kāi)發(fā)所在區域內10大行業(yè)大客戶(hù),實(shí)現大客戶(hù)采購上平臺交易(資源整合、并為客戶(hù)增值服務(wù)),并吸引中小企業(yè)等散戶(hù)進(jìn)平臺采購。

工務(wù)崗位職責10

　　1、 負責對軌道和道岔進(jìn)行日常維護、檢修及緊急故障處理，包括：例行巡查、軌道打磨、軌道搗固、軌道更換、疏水道維修等。

　　2、 在處理重大故障或事故時(shí)，需確保與上級保持緊密的溝通合作，及時(shí)到達故障或事故的地點(diǎn)，在最短時(shí)間內恢復軌道線(xiàn)路的`運行。

　　3、 確保線(xiàn)路設備的運作是安全及高效率的，執行相關(guān)維護工作，以配合正常和緊急的情況。

工務(wù)崗位職責11

　　1.承接電商平臺營(yíng)銷(xiāo)目標、指標,全面統籌區域的營(yíng)銷(xiāo)工作,制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰略目標,制定營(yíng)銷(xiāo)戰略及年度、月度計劃,并完成。

　　2.根據電商平臺發(fā)展戰略,分析市場(chǎng)趨勢,制定營(yíng)銷(xiāo)方案并實(shí)施。

　　4.對客戶(hù)售前、售中、售后服務(wù),確保及時(shí)回款,調解客戶(hù)各種糾紛,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　5.負責開(kāi)發(fā)、拓展各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)渠道,建立合作關(guān)系,維護與客戶(hù)及社會(huì )各界關(guān)系,建立客戶(hù)管理體系。

　　6.負責所在區域品牌商、資源云服務(wù)商的引入,入駐平臺店鋪運營(yíng);

　　7.開(kāi)發(fā)所在區域內10大行業(yè)大客戶(hù),實(shí)現大客戶(hù)采購上平臺交易(資源整合、并為客戶(hù)增值服務(wù)),并吸引中小企業(yè)等散戶(hù)進(jìn)平臺采購。

工務(wù)崗位職責12

　　1、熟讀施工圖,咨詢(xún)請求,節點(diǎn)圖,熟悉材料及型號樣板;

　　2、做好開(kāi)工準備,公司內部開(kāi)工檢討會(huì )、采購發(fā)包、備料、人力安排;

　　3、1根據項目特點(diǎn),制定并執行項目的質(zhì)量攻堅計劃;

　　4、根據每周質(zhì)量檢查表內容作好工地質(zhì)量100%的質(zhì)量檢查,包括內裝和機電

　　5、復合本項進(jìn)度表及材料發(fā)包計劃,合理安排各分包廠(chǎng)商的施工進(jìn)度,以確保工期完成

　　6、開(kāi)工前的項目材料人工計劃,在確保質(zhì)量的情況下節約成本;

　　7、人工責任制控制;

　　8、與業(yè)主、管理公司建立良好的.關(guān)系;

　　9、協(xié)調材料及分包廠(chǎng)商,廠(chǎng)務(wù)部生產(chǎn);

　　10、管工及管工助理,組長(cháng)的培養,應對臨時(shí)性及突發(fā)性事件。

【工務(wù)崗位職責】相關(guān)文章：

工務(wù)段工長(cháng)崗位職責04-02

鐵路工務(wù)先進(jìn)事跡02-01

工務(wù)工作總結02-08

鐵路工務(wù)工作總結01-22

鐵路工務(wù)段述職報告06-13

工務(wù)技術(shù)員工作總結09-13

鐵路工務(wù)班組月度工作總結03-21

鐵路工務(wù)工作總結范文09-15

工務(wù)段安全合同04-19