技術(shù)研發(fā)部崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編整理的技術(shù)研發(fā)部崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
技術(shù)研發(fā)部崗位職責1
崗位職責:
1、負責研發(fā)中心數據和bom管理;
2、負責研發(fā)中心材料和緊固件管理;
3、負責研發(fā)中心流程體系和質(zhì)量體系;
4、負責研發(fā)中心標準化審核、法規情報、專(zhuān)利、檔案管理;
5、負責研發(fā)中心計劃、預算、會(huì )議體系等管理;
6、負責研發(fā)中心行政管理;
7、協(xié)助院長(cháng)管理研發(fā)中心綜合事務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、在主機廠(chǎng)工作經(jīng)驗10年以上,且在工程支持板塊工作8年以上;
3、部門(mén)或者科室負責人3年以上;
技術(shù)研發(fā)部崗位職責2
職位描述：
技術(shù)部經(jīng)理1名
崗位職責：
1、負責執行施工管理技術(shù)職能管理體系的`實(shí)施執行施工管理技術(shù)職能管理體系、施工管理計劃、施工技術(shù)計劃方案編制工作具體內容、標準、流程、考核）；
2、協(xié)助編制和完成年度施工技術(shù)職能管理目標計劃。編制年度、月度施工技術(shù)職能管理目標計劃，主持年、月度施工技術(shù)職能管理目標計劃分解、落實(shí)、檢查、考核；
3、主持項目計劃的落實(shí)、檢查、考核。（主持工程部及其他相關(guān)崗位的施工技術(shù)、法律法規、標準培訓）
任職要求：
1、建筑工程管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、具有5年以上從事工程管理工作經(jīng)歷；
3、熟練運用cad等專(zhuān)業(yè)軟件程序。
技術(shù)研發(fā)部崗位職責3
職位描述：
負責制定項目管理流程及制度體系，并監督執行
負責制定詳細項目管理計劃（包含進(jìn)度、資源、溝通、質(zhì)量和風(fēng)險管理）、跟蹤管理項目進(jìn)展達到預期目標
建立和優(yōu)化完善的項目體系，包括立項、執行、考核、工具等流程優(yōu)化
負責項目的各種資源統籌
理解負責的業(yè)務(wù)線(xiàn)，具備產(chǎn)品經(jīng)理視角，發(fā)現業(yè)務(wù)線(xiàn)進(jìn)程中的問(wèn)題并推動(dòng)解決
崗位要求
大學(xué)本科及以上學(xué)歷，兩年以上的`項目管理崗位任職經(jīng)歷
良好的計劃和執行能力、協(xié)調能力、人際溝通能力和高度的責任心，擅長(cháng)協(xié)調溝通工作，為結果負責
具備極強的項目控制力、執行力、風(fēng)險管理能力
極強的邏輯分析，耐心細致、全面、對業(yè)務(wù)有深入的理解
熟悉常用項目管理工具和常用項目管理方法，如jira、project、viso等
能夠為每位團隊成員制定周項目計劃。管理團隊的stand up會(huì )議
良好的團隊合作精神，良好的溝通和人際交往能力
技術(shù)研發(fā)部崗位職責4
1 技術(shù)研發(fā)部長(cháng)為公司技術(shù)系統安全第一責任人,對企業(yè)生產(chǎn)中的技術(shù)設計安全問(wèn)題和管轄范圍的安全工作全面負責。
2 組織開(kāi)展安全技術(shù)研究工作,積極采用先進(jìn)技術(shù)和安全防護裝置,組織研究落實(shí)重大事故隱患的`整改方案。
3 組織新工程或新設備以及技術(shù)改造項目的設計、施工和投產(chǎn)時(shí),做到安全衛生設施與主體工程同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。
4 審查設備運行的安全技術(shù)規程和安全措施項目,保證技術(shù)設計切實(shí)可行。
5 研究和開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,先作出安全評價(jià),提出安全措施,采用新技術(shù),首先審核技術(shù)的安全可靠性。
6 機械設計過(guò)程中負責設計部件的安全防護裝置可靠、實(shí)用。
7 推廣安全生產(chǎn)新工藝、新技術(shù),淘汰落后的相對危險的設備改造,研發(fā)方案。
8 組織對新建、改建、擴建技改項目中的危險源進(jìn)行辨識,提出管控措施。
9 推廣安全生產(chǎn)新工藝、新技術(shù),淘汰落后的相對危險的設備。
10 其它安全職責。
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