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外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責

時(shí)間:2023-01-10 16:25:05 崗位職責 我要投稿

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責

  在生活中,我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編整理的外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責1

  職責:

  1、負責公司對外事務(wù)性工作,處理公司內外溝通協(xié)調事宜;

  2、負責公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護、及保持。

  3、辦理公司及門(mén)店運營(yíng)中需要的證照及年檢工作等;

  4、解決公司及門(mén)店運營(yíng)中出現的外圍事務(wù);

  5、處理外聯(lián)工作中文職類(lèi)工作事務(wù);

  6、負責完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)性工作;

  職位要求:

  1、35-40歲之間,性格外向;

  2、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  3、5年以上行政工作經(jīng)驗;

  4、熟悉行政工作流程,擅長(cháng)外聯(lián)工作;

  5、較強的責任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調能力及溝通能力,較強的分析、解決問(wèn)題能力;

  6、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設備。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責2

  職責

  1、組織并參與公司各項外聯(lián)活動(dòng),并形成企業(yè)文化宣傳;

  2、負責客戶(hù)的外聯(lián)接待工作;并安排及籌劃各項流程;

  3、協(xié)助領(lǐng)導建立與外聯(lián)單位的合作關(guān)系,并處理與外聯(lián)單位的合作事宜;

  4、制定外聯(lián)接待制度與流程、年度接待工作計劃、月度工作計劃并實(shí)施;

  5、完成公司領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

  任職資格

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、對企業(yè)文化的提煉與傳播和公共關(guān)系的建立與維護有較為深刻的理解;

  3、活動(dòng)策劃、管理和執行經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、溝通能力強,樂(lè )觀(guān),有親和力;

  5、有上進(jìn)心,有較強的學(xué)習意愿和學(xué)習能力;

  6、團隊合作意識強,能主動(dòng)承擔團隊工作。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責3

  1、善于根據工作需求,快速建立和開(kāi)拓人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò );

  2、熟悉公共關(guān)系的開(kāi)展和運作流程;

  3、溝通能力強,懂應酬。

  4、有處理事件的能力,有業(yè)務(wù)經(jīng)驗,善于開(kāi)拓和維護關(guān)系。

  5、具有政府機關(guān)、企業(yè)公關(guān)等方面的工作經(jīng)歷,或有良好的政府、商會(huì )和媒體關(guān)系資源

  6、熟悉商務(wù)禮儀接待,能適應商務(wù)應酬及出差;

  7、參與公司對外溝通工作,協(xié)助總經(jīng)理對外聯(lián)絡(luò )事務(wù)。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責4

  職責:

  1、負責建立和維護公司與政府的公關(guān)關(guān)系,樹(shù)立公司的口碑與社會(huì )形象,促進(jìn)和政府的項目合作。

  2、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負責挖掘、整合公司現階段或未來(lái)所需的社會(huì )資源。

  3、根據公司業(yè)務(wù)需要,開(kāi)展公關(guān)、談判、外部關(guān)系協(xié)調溝通工作,推動(dòng)業(yè)務(wù)順利開(kāi)展;

  4、根據項目的需求協(xié)助制定各種公共關(guān)系戰略以及拓展項目相關(guān)的贊助商資源;

  4、出席公司相關(guān)公關(guān)活動(dòng),包括公司與政府職能部門(mén)的.工作會(huì )議、商協(xié)會(huì )活動(dòng)及公司重大接待等。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,商務(wù)文秘、新聞、公共關(guān)系、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè);

  2、形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗,注重禮儀,抗壓能力強;

  3、3-5年同類(lèi)型崗位工作經(jīng)驗,對房地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)有一定了解的優(yōu)先考慮;

  4、熟悉商業(yè)模式與公關(guān)談判、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力及管理能力,善于和政府部門(mén)溝通和協(xié)調。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責5

  職責:

  1、負責渠道拓展管理,并對所負責區域渠道服務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行日常跟進(jìn)、檢查及監督指導;

  2、負責建立、完善經(jīng)紀服務(wù)部各類(lèi)管理規范、工作流程,并維護部門(mén)正常運轉,保證工作流程順暢;

  3、負責聯(lián)動(dòng)分銷(xiāo)渠道的拓展與管理,通過(guò)與各經(jīng)紀門(mén)店、分銷(xiāo)渠道建立合作關(guān)系,達成銷(xiāo)售任務(wù);

  4、根據項目運營(yíng)計劃,定期提供競品信息及分析方案,以便針對項目及時(shí)調整渠道服務(wù)方案,提升聯(lián)銷(xiāo)銷(xiāo)售率;

  5、維護與原有渠道的良好關(guān)系,隨時(shí)了解客戶(hù)狀態(tài)、需求,幫助渠道收集客戶(hù)信息,開(kāi)拓客戶(hù)資源。

  任職要求:

  1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷;

  2、有較強的公關(guān)能力及親和力,良好的溝通協(xié)調能力及團隊合作精神;

  3、能吃苦耐勞,承受較大的工作壓力,能獨立開(kāi)展銷(xiāo)售工作;

  4、熟悉南昌分銷(xiāo)市場(chǎng)及二手房市場(chǎng)或有保險、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責6

  職責:

  1、負責公司的商務(wù)接待、實(shí)施關(guān)系拓展和維護等工作;

  2 、協(xié)助配合公司各部門(mén)開(kāi)展公關(guān)活動(dòng)與危機預案制訂與實(shí)施;

  3 、有計劃有步驟有策略地安排對重點(diǎn)政府關(guān)系的約訪(fǎng);梳理政企關(guān)系和大客戶(hù)檔案并登記備案;

  4、負責與政府相關(guān)職能部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì )的溝通交流;

  5、維護公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念,塑造企業(yè)形象;

  6 、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、年齡20~35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

  2、性格外向開(kāi)朗,形象氣質(zhì)較佳,身高160cm以上;言談舉止大方得體,熟悉商務(wù)禮儀,對酒量有一定要求;

  3、優(yōu)秀的溝通表達能力及應變能力;情商高,心態(tài)積極主動(dòng),抗壓能力強;具有協(xié)作精神和大局意識;

  4、自身有一定的社會(huì )資源的優(yōu)先。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責7

  職責:

  1、負責公司項目(房地產(chǎn)公司)開(kāi)發(fā)前期各項證照手續的辦理及新項目的拓展工作;

  2、負責辦理各項市政配套和公建配套許可;

  3、參與項目工程竣工驗收工作;

  4、協(xié)助上級領(lǐng)導開(kāi)展政府公關(guān)工作,維護與相關(guān)政府部門(mén)的良好關(guān)系。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,具備5年以上大型房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司報批報建工作經(jīng)驗;

  2、熟悉溫州房地產(chǎn)項目開(kāi)發(fā)流程,具備前期報批、工程項目報建、前后期配套、交付備案;

  3、具有良好的主觀(guān)能動(dòng)性、統籌計劃性、前瞻性以及職業(yè)道德;

  4、良好的計劃、組織和執行能力;卓越的人際交往能力、溝通協(xié)調能力、問(wèn)題解決能力。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責8

  職責:

  一、根據公司業(yè)務(wù)需要,制訂好好聯(lián)拓展計劃,負責公關(guān)策劃、廣告宣傳和形象管理工作,維護公司良好公眾形象;

  二、與政府、客戶(hù)、合作伙伴等保持良好的協(xié)作關(guān)系,對外提供宣傳、廣告職能,對內提供價(jià)值信息,為公司外聯(lián)內引提供決策支持。

  任職資格:

  (一)大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限

  (二)形象氣質(zhì)佳、個(gè)性溫和、有親和力、工作耐心、細致、熱忱、有責任心;

  (三) 5年以上同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(熟悉環(huán);蛐畔⒒袠I(yè)者優(yōu)先);

  (四)具有良好的公關(guān)、外聯(lián)能力,有豐富的社會(huì )資源者優(yōu)先;

  (五)具備較強服務(wù)和執行意識,熟練辦公軟件操作,能獨立撰寫(xiě)商務(wù)文書(shū)。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責9

  1、外聯(lián)部經(jīng)理在公司的領(lǐng)導下工作,通過(guò)聯(lián)誼、交流、溝通等形式與社會(huì )各界建立廣泛的聯(lián)系,發(fā)展和維護公司內外的公共關(guān)系,擴大公司網(wǎng)絡(luò )信息資源并搭建有效的交流平臺,通過(guò)各種途徑不斷提高公司知名度;

  2、負責公司對內、對外的公共關(guān)系工作,負責制定年度公關(guān)活動(dòng)計劃和支出預算方案,在批準后組織執行;

  3、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)部做好重大活動(dòng)的組織、協(xié)調和接待工作;

  4、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)部跟客戶(hù)的維護與合作;

  5、負責或協(xié)助開(kāi)發(fā)相關(guān)行業(yè)市場(chǎng),創(chuàng )建本公司名牌,傳播企業(yè)文化等活動(dòng);

  6、負責指導、管理、監督外聯(lián)部的工作,改善工作質(zhì)量,維護社會(huì )關(guān)系,做好下屬人員的績(jì)效考核和獎勵懲罰等工作;

  7、認真完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作內容。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責10

  職責

  1、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

  2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

  3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;

  4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。

  任職資格

  1、口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力;

  2、對銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

  3、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責11

  職責:

  1、負責制定和執行市場(chǎng)外聯(lián)計劃,配合公司項目策劃以及公司各項外聯(lián)活動(dòng),確保市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有序開(kāi)展;

  2、組織開(kāi)展與政府文教部門(mén)、宣傳部門(mén)和各類(lèi)重要渠道的聯(lián)絡(luò )及相關(guān)洽談工作,保持良好的互動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)雙方友好合作;

  3、負責外聯(lián)活動(dòng)的相關(guān)資料、文件等整理及存檔;

  4、完成領(lǐng)導臨時(shí)布置的其他工作。

  任職要求:

  1、統招大專(zhuān)及以上學(xué)歷;年齡25-35歲,外表端莊大方;

  2、要求有3年以上主動(dòng)銷(xiāo)售經(jīng)驗或相關(guān)外聯(lián)經(jīng)驗;

  3、有一定的文化修養、涵養;熱愛(ài)教育事業(yè),弘揚傳統文化者優(yōu)先;

  4、有較強的語(yǔ)言和文字表達能力;高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;

  5、較強的觀(guān)察力和隨機應變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力,極強的社會(huì )活動(dòng)能力。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責12

  職責:

  1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公共關(guān)系的開(kāi)拓、維護及外聯(lián)工作;

  2、根據公司招商計劃、進(jìn)行市場(chǎng)調研等事宜

  3、負責開(kāi)展合作交流及合作事項的組織協(xié)調;

  4、負責對外合作,能進(jìn)行商務(wù)談判和項目合作;

  5、定期分析和反饋招商效果,進(jìn)行工作規劃;

  6、其他的對外工作任務(wù);

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡24-35歲,身高165以上,形象氣質(zhì)談吐佳;

  2、普通話(huà)流利,思維敏捷機警,為人熱情,溝通交際能力強;

  3、具有農業(yè)、教育、快消品等相關(guān)資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  4、具備良好的社交及公共關(guān)系處理能力,能適應外聯(lián)洽談中的社交應酬;

  5、具備良好的職業(yè)素養和敬業(yè)精神,工作積極主動(dòng),善于溝通,責任心強,能承受一定的工作壓力。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責13

  職責:

  1、協(xié)助公司進(jìn)行外部關(guān)系的建立、開(kāi)發(fā)與維護;

  2、協(xié)助企業(yè)外部客戶(hù)進(jìn)行良好的溝通;

  3、協(xié)助公司企業(yè)來(lái)賓、重要客戶(hù)的接待工作,做好行程陪同、服務(wù)及活動(dòng)安排事宜;

  4、協(xié)助領(lǐng)導出席各種商務(wù)活動(dòng)、商務(wù)宴請等;

  5、負責外聯(lián)檔案信息的整理匯總工作;

  6、完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性、突發(fā)性事務(wù)。

  任職要求:

  1、年齡25 -40歲之間,,大專(zhuān)以上學(xué)歷,普通話(huà)標準;

  2、形象氣質(zhì)佳、性格開(kāi)朗、健談、有親和力、有良好的語(yǔ)言表達能力。

  3、一年以上公關(guān)經(jīng)理、外聯(lián)經(jīng)理、外聯(lián)秘書(shū)、總經(jīng)理助理等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、自身條件突出,具有較強的組織能力、協(xié)調能力和資源整合力;

  5、精通各種商務(wù)禮儀、思維敏捷;

  6、公關(guān)能力、語(yǔ)言表達能力強。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責14

  職責:

  1、負責政府部門(mén)政策、資源信息收集,了解與企業(yè)相關(guān)國家和地方優(yōu)惠、扶持、獎勵政策信息,查找各類(lèi)企業(yè)及產(chǎn)品榮譽(yù)、資質(zhì)相關(guān)項目申報條件、流程;

  2、負責項目申報材料編寫(xiě),資料整合,材料報送;

  3、負責協(xié)助公司各部門(mén)完成已申請項目的跟蹤相關(guān)工作;

  4、負責與項目申報歸口單位的日常聯(lián)系和溝通,建立并保持長(cháng)期穩定合作關(guān)系。

  任職要求:

  1、熟悉政府項目申報流程,3年以上項目申報工作經(jīng)驗;

  2、有科技部、發(fā)改委、財政部等相關(guān)部門(mén)工作對接經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

  3、具備較強團隊協(xié)作精神、工作細心、條理性強;有良好的時(shí)間管理能力,有一定的政治敏感度;

  4、熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,能獨立撰寫(xiě)項目申報材料。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責15

  職責:

  操作入境獎勵旅游團隊,根據客戶(hù)(主要為歐美客戶(hù))需求制訂方案;

  與供應商進(jìn)行溝通協(xié)調;

  協(xié)同團隊執行現場(chǎng)工作;

  協(xié)助財務(wù)部門(mén)進(jìn)行對賬及結算;

  協(xié)助部門(mén)人員進(jìn)行團隊資料整理、客戶(hù)聯(lián)絡(luò )、文檔處理等工作。

  崗位要求

  本科及以上英語(yǔ)專(zhuān)業(yè);

  具有較強的客戶(hù)服務(wù)意識與團隊合作精神;

  熟練使用各種辦公軟件,擅長(cháng)PPT、EXCEL者更優(yōu);

  有較強的溝通和協(xié)調能力,具有敏銳洞察力及反映能力。

外聯(lián)經(jīng)理工作的崗位職責16

  職責:

  1、在部門(mén)總監帶領(lǐng)下負責分銷(xiāo)/門(mén)店渠道開(kāi)拓及維護工作;

  2、及時(shí)有效向所在區域各渠道釋放公司項目信息,并達成相關(guān)深度合作;

  3、負責搜集分銷(xiāo)渠道市場(chǎng)信息并進(jìn)行及時(shí)有效的反饋;

  4、增強自我學(xué)習能力,深入學(xué)習了解房地產(chǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,提升業(yè)務(wù)技能;

  5、對部門(mén)下達的各項目渠道上訪(fǎng)目標達成負責。

  任職要求:

  1、性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調能力,有較強的觀(guān)察力、判斷力及應變能力;

  2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者可放寬學(xué)歷且優(yōu)先考慮;

  3、對房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣、對行業(yè)市場(chǎng)有自己的認識;

  4、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設備,具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

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