董事長(cháng)的崗位職責通用
在生活中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編幫大家整理的董事長(cháng)的崗位職責通用，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
董事長(cháng)的崗位職責通用1
1、主持制定企業(yè)中長(cháng)期發(fā)展戰略和企業(yè)發(fā)展目標;
2、監督和組織企業(yè)中長(cháng)期發(fā)展戰略以及企業(yè)的戰略發(fā)展目標;
3、主持董事會(huì )的日常工作，并定期召集董事會(huì )召開(kāi)董事會(huì )會(huì )議;
4、主持企業(yè)的重大決策，根據需要召開(kāi)臨時(shí)董事會(huì )會(huì )議或者決策層會(huì )議，做出決策;
5、審查和批準企業(yè)的財務(wù)報告，對企業(yè)的重大財務(wù)活動(dòng)進(jìn)行監督;
6、處理企業(yè)的重大對外關(guān)系，參加重大公關(guān)活動(dòng);
7、負責對企業(yè)的.高層人員的考核和監控，對其提出聘任、獎懲建議，并報董事會(huì )批準;
8、對企業(yè)所有經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資質(zhì)負責。
董事長(cháng)的崗位職責通用2
1、協(xié)助董事長(cháng)制定戰略計劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解; 2、起草公司各階段工作總結和其他正式文件;
3、協(xié)助董事長(cháng)對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系，尤其是業(yè)務(wù)部門(mén)間的'日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會(huì )議或工作會(huì )議;
4、配合董事長(cháng)處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶(hù)等);
5、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;
6、在公司經(jīng)營(yíng)計劃、銷(xiāo)售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案;
7、撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)公司董事長(cháng)會(huì )議、專(zhuān)題研討會(huì )議等公司會(huì )議紀要;
8、協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰略發(fā)展的規劃，配合管理辦開(kāi)展企業(yè)文化工作;
9、完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。
董事長(cháng)的崗位職責通用3
制定企業(yè)發(fā)展方向及戰略，確定企業(yè)的文化和宗旨。提供企業(yè)發(fā)展的資金保障。負責公司高層管理干部的'任命及管理。對公司重大項目作出相關(guān)決策并執行。領(lǐng)導企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售和管理，對企業(yè)負全責。
1.主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì )決議。
2.主持企業(yè)高級例會(huì )，參加企業(yè)重要專(zhuān)題會(huì )議。
3.向董事會(huì )提請聘任或解聘總經(jīng)理助理、計劃財務(wù)部經(jīng)理及其他部門(mén)經(jīng)理。
4.任免部門(mén)經(jīng)理一級管理負責人。
5.主持企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理工作。
6.定期向董事會(huì )報告業(yè)務(wù)情況，提交書(shū)面報告。定期述職。定期聽(tīng)取下級述職。
7.向董事會(huì )提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規劃方案及預算外開(kāi)支計劃。
8.主持高級例會(huì )及重大會(huì )議。
9.檢查下屬工作，定期評定直接下屬的工作表現。
10.監督、檢查企業(yè)中各方面工作。
11.關(guān)心員工思想和生活待遇。
12.解決下屬和員工提出的實(shí)際困難和問(wèn)題。
13.批閱企業(yè)公文、報告和其他資料。
董事長(cháng)的崗位職責通用4
一、根據《中華人民共和國公司法》的規定，董事長(cháng)有權召集和主持董事會(huì )會(huì )議，檢查董事會(huì )決議的實(shí)施情況。主持召開(kāi)董事長(cháng)辦公會(huì )議，組織討論和決定公司的發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項，并負責檢查上述會(huì )議的貫徹實(shí)施情況;
二、提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用、決定報酬、待遇以及解聘事項;
三、審查總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執行結果;
四、定期審閱公司的`財務(wù)報表全盤(pán)掌控制公司的財務(wù)狀況;公司超過(guò)xx萬(wàn)元以上的開(kāi)支，須經(jīng)董事長(cháng)批準。
五、簽署批準公司招聘的各級管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;
六、簽署對外重要經(jīng)濟合同、簽署公司文件及上報的各種報表、資料;
董事長(cháng)的崗位職責通用5
1. 認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策以及國家的法令法規，貫徹執行集團公司、本公司兩級董事會(huì )和監事會(huì )的決議與決定。
2. 根據企業(yè)內外環(huán)境和市場(chǎng)的需要，決策企業(yè)的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標。內抓管理，ISO9001牽頭;外拓市場(chǎng)，質(zhì)量立足;決策企業(yè)實(shí)施ISO9001的貫標工作。
3. 召集和組織本企業(yè)的董事會(huì )會(huì )議，檢查對集團公司、本公司兩級董事會(huì )、監事會(huì )決議、決定的實(shí)施情況。
4. 檢查公司章程、制度及授權經(jīng)營(yíng)的執行情況。組織提出公司章程的.修改草案。
5. 簽署按法律、法規、制度規定應予簽署的法律文書(shū)、公告、經(jīng)濟合同、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責任書(shū)、資產(chǎn)產(chǎn)權及其變動(dòng)、財務(wù)預算決算、生產(chǎn)統計、勞動(dòng)工資及獎懲、委托授權書(shū)等文件、報表。
6. 組織制定公司發(fā)展規劃、投資方向、投資規模及新技術(shù)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的決策。
董事長(cháng)的崗位職責通用6
1.召集、主持董事會(huì )會(huì )議。
2.檢査董事會(huì )決議的實(shí)施情況。
3.簽署必須由董事長(cháng)簽署的`文件。
4.處理公司其他重要事務(wù)。
5.董事會(huì )授予的其他職權。
6.要決定重大問(wèn)題時(shí)，有一票再決權。
董事長(cháng)的崗位職責通用7
董事長(cháng)的工作職責具有組織、協(xié)調、代表的性質(zhì)。
1、主持股東大會(huì )和召集、主持董事會(huì )會(huì )議;
2、召集和主持公司管理委員會(huì )議，組織討論和決定公司的發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計劃以及日常經(jīng)營(yíng)工作 中的'重大事項;
3、檢查董事會(huì )決議的實(shí)施情況，并向董事會(huì )提出報告;
4、提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用、決定報酬、待遇以及解聘，并報董事會(huì )批準和備案;
5、審查總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執行結果;
6、定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)控制全公司系統的財務(wù)狀況;
7、簽署批準公司招聘的各級管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;
8、簽署對外重要經(jīng)濟合同、上報印發(fā)的各種重要報表、文件、資料;
9、處理其他由董事會(huì )授權的重大事項;
10、檢查董事會(huì )決議的實(shí)施情況，并向董事會(huì )報告;
11、簽署公司股票、公司債券;
12、由董事會(huì )授權董事長(cháng)在董事會(huì )閉幕期間行使董事會(huì )的部分職權;
13、提議召開(kāi)臨時(shí)董事會(huì );
14、除章程規定須由股東大會(huì )和董事會(huì )決定的事項外，董事長(cháng)對公司重大業(yè)務(wù)和行政事項有權做出決定;
15、直接領(lǐng)導企業(yè)最重要部門(mén)，如財務(wù)部和人力資源部。
董事長(cháng)的崗位職責通用8
崗位職責：
1、協(xié)助總裁處理日常合同起草、計劃書(shū)撰寫(xiě)等工作;
2、協(xié)助總裁安排各項會(huì )議的.日程與議程，撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)會(huì )議紀要;
3、有序處理總裁辦文件收發(fā)、保存管理及各項行政事務(wù);
4、訪(fǎng)客預約登記工作，接待總裁的來(lái)訪(fǎng)人員，并做好來(lái)訪(fǎng)記錄;
5、協(xié)助總裁對外聯(lián)絡(luò )和公共關(guān)系工作;
6、教育業(yè)務(wù)隨訪(fǎng)及調研管理工作;
7、完成總裁交辦的其他工作。
董事長(cháng)的崗位職責通用9
1、主持召開(kāi)股東大會(huì )、董事會(huì )議，并負責上述會(huì )議的貫徹落實(shí);
2、召集和主持公司管理委員會(huì )議，組織討論和決定公司的發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項;
3、檢查董事會(huì )決議的實(shí)施情況，并向董事會(huì )提出報告;
4、提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員的`聘用、決定報酬、待遇以及解聘，并報董事會(huì )批準和備案;
5、審查總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執行結果;
6、定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)控制全公司系統的財務(wù)狀況;
7、簽署批準公司招聘的各能管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;
8、簽署對外重要經(jīng)濟合同、上報印發(fā)的各種重要報表、文件、資料;
9、獨步一時(shí)其他由董事會(huì )授權的重大事項。
董事長(cháng)的崗位職責通用10
1、董事長(cháng)辦公室文件分類(lèi)整理;
2、掌握好董事長(cháng)的日常安排，做好接見(jiàn)訪(fǎng)客預約及登記工作;
3、匯總各部門(mén)報銷(xiāo)單等相關(guān)文件定時(shí)交由董事長(cháng)簽字確認;
4、協(xié)助總經(jīng)辦對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系;
5、跟進(jìn)落實(shí)公司董事會(huì )總經(jīng)辦會(huì )議等公司會(huì )議紀要;
6、配合董事長(cháng)處理外部公共關(guān)系，必要時(shí)出席適量的宴會(huì )應酬。
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