速賣(mài)通經(jīng)理崗位職責
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家收集的速賣(mài)通經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
速賣(mài)通經(jīng)理崗位職責1
1、負責搭建速賣(mài)通銷(xiāo)售團隊,建立并不斷優(yōu)化運營(yíng)流程,團隊人才管理及培養;
2、負責速賣(mài)通團隊的日常管理工作,包括業(yè)務(wù)規范、流程建設、分工協(xié)調等;
3、及時(shí)掌握平臺以及競爭對手信息,分析銷(xiāo)售數據,制定合理的銷(xiāo)售策略,提升業(yè)績(jì);
4、指導團隊進(jìn)行工作,實(shí)現高效運作,帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售目標和任務(wù);
5、新品上架審核,營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)化管理,根據銷(xiāo)售策略制定產(chǎn)品的最終頁(yè)宣傳廣告模板等;
6、完善店鋪各種政策以及制度,保持和維護好店鋪的好評率以及信譽(yù)度,根據銷(xiāo)售明細,進(jìn)行銷(xiāo)售分析;
7、保護帳號穩步成長(cháng)、預防違規和侵權、維護帳號持久發(fā)展。
任職要求:
1、年齡25-35歲,男女不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、有aliexpress平臺團隊建設經(jīng)驗兩年以上,熟悉平臺操作、支付、異議處理等程序和規則,有管理十人以上團隊經(jīng)驗;
3、具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,有一定的文筆和寫(xiě)作能力,具備較好的溝通、協(xié)調及執行能力;踏實(shí)認真、細心、耐心、責任感強、風(fēng)險控制與自控能力強;
4、熟悉世界各區域消費者購物習性,熱衷于銷(xiāo)售,有敏銳的市場(chǎng)觀(guān)察能力;
5、熟悉其他b2c平臺及互聯(lián)網(wǎng)絡(luò ),熟練使用網(wǎng)絡(luò )交流工具和office軟件,懂ps更佳;有爆款打造經(jīng)驗,或者單條listing常年霸占熱搜前頁(yè)的.創(chuàng )建者優(yōu)先。
速賣(mài)通經(jīng)理崗位職責2
崗位職責:
1、負責業(yè)務(wù)團隊建設和銷(xiāo)售管理;
2、跟進(jìn)市場(chǎng)行情,收集分析市場(chǎng)狀況及競爭對手狀況,進(jìn)行分析匯總,制定有效的競爭銷(xiāo)售策略;
3、熟悉推廣技巧,熟悉店鋪營(yíng)銷(xiāo)及活動(dòng)推廣;
4、負責相關(guān)賬號的銷(xiāo)售與管理,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
5、制作銷(xiāo)售明細報表,進(jìn)行銷(xiāo)售分析;
6、領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職要求:
1、兩年及以上速賣(mài)通平臺工作經(jīng)驗,英語(yǔ)四級以上,聽(tīng)說(shuō)能力良好,讀寫(xiě)能力優(yōu)秀;
2、有20人以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、了解速賣(mài)通政策和規定,熟悉速賣(mài)通市場(chǎng)上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方法及技巧;
4、熟悉速賣(mài)通各項政策,對維護和管理帳號安全有豐富經(jīng)驗;
5、有團隊合作精神,能承受壓力,有開(kāi)拓創(chuàng )新精神;
6、溝通能力強,能獨立解決各種客戶(hù)問(wèn)題,包括咨詢(xún)、售后、處理投訴等;
7、有良好的團隊精神和服務(wù)意識,誠實(shí)守信,做事腳踏實(shí)地,應變能力強,對電子商務(wù)外貿有興趣和激情。
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