保險部崗位職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？下面是小編收集整理的保險部崗位職責，希望能夠幫助到大家。
保險部崗位職責1
崗位職責：
1、負責本部門(mén)全面管理,完成業(yè)務(wù)銷(xiāo)售指標;
2、負責本機構人員的引進(jìn)和培養,有效管理團隊;
3、負責本機構各項重大事務(wù)的協(xié)調,合理整合部門(mén)業(yè)務(wù)流程,促進(jìn)各項工作合規、有序、高效地進(jìn)行。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上保險行業(yè)經(jīng)驗,1年以上銀行保險管理經(jīng)驗;
3、有良好的.管理素質(zhì)、高效的工作風(fēng)格和積極進(jìn)取的心。
保險部崗位職責2
崗位職責：
1、 根據公司整體發(fā)展戰略,依據當地特點(diǎn),制定并執行當地市場(chǎng)中期長(cháng)期發(fā)展策略;
2、 全面負責分公司各項日常工作開(kāi)展,保證分公司的正常運營(yíng)及發(fā)展;
3、 根據公司發(fā)展需要,組建、完善分公司團隊,保證人才儲備及隊伍建設;
4、 參與銷(xiāo)售管理,負責推動(dòng)團隊推動(dòng)實(shí)施各項產(chǎn)品的銷(xiāo)售及后續跟進(jìn),以達成整體業(yè)績(jì)目標。
任職資格：
1、性別： 不限
2、年齡范圍： 25-45歲
3、教育背景： 管理類(lèi)或金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷
4、工作經(jīng)驗： 8年以上
5、其他要求：
1)、8年以上工作經(jīng)驗,其中5年以上銀行、證券、保險機構等行業(yè)管理工作經(jīng)驗,有分公司部門(mén)經(jīng)理級或同等崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2)、具有較強的計劃、控制、協(xié)調能力和表達能力;
3)、有用人、決策和公關(guān)等的綜合素質(zhì),善于與人深入溝通;
4)、精力充沛,團隊組織能力強,能承受較大的工作壓力。
保險部崗位職責3
一、崗位職責：
銀保部高級經(jīng)理在公司銀保部中起領(lǐng)導作用,對部門(mén)的銷(xiāo)售目標達成、團隊管理和渠道關(guān)系維護負直接責任。
二、主要負責：
1、規劃、組織銷(xiāo)售活動(dòng),擬定部門(mén)年度工作計劃、負責任務(wù)分解和追蹤,達成公司下達的各項考核指標,向公司總經(jīng)理室匯報。
2、維護當地銀行的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。負責分對分代理合作協(xié)議的簽訂工作,力爭擴大合作銀行范圍及合作網(wǎng)點(diǎn)數量。
3、負責客戶(hù)經(jīng)理管轄網(wǎng)點(diǎn)分配、調整并下達業(yè)務(wù)指標。
4、督促銷(xiāo)售人員遵守服務(wù)品質(zhì)管理的要求,負責整個(gè)團隊的服務(wù)品質(zhì)管理工作,包括會(huì )議管理、客戶(hù)經(jīng)理活動(dòng)量管理、服務(wù)品質(zhì)管理、日常激勵、業(yè)務(wù)督導等各項工作。
6、負責整理、分析銷(xiāo)售人員收集的各渠道和同業(yè)信息,及時(shí)反饋公司,協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)調研,制訂競爭策略。
三、任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、保險行業(yè)8年以上工作經(jīng)歷,3年以上管理經(jīng)驗;
3、40周歲以下;
4、具有平安、友邦、太平、泰康、太保等壽險公司個(gè)險崗位經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
5、在保險行業(yè)具備相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
6、蘇州常住戶(hù)口人員優(yōu)先考慮。
保險部崗位職責4
1、據項目需求拓展各類(lèi)銷(xiāo)售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息；
2、根據公司戰略目標及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體市場(chǎng)渠道策略并監督實(shí)施；
3、進(jìn)行銷(xiāo)渠道資源的整合，協(xié)助項目完成業(yè)績(jì)目標；
4、負責大客戶(hù)資源拓展與解決方案的策劃與執行，并不斷開(kāi)拓市場(chǎng)及新渠道；
5、負責市場(chǎng)調研和需求分析；
6、負責年度銷(xiāo)售的預測，目標的制定及分解；
7、制定銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售預算；
8、負責銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理；
9、處理好項目開(kāi)發(fā)及維護等運營(yíng)工作中的緊急事件。
保險部崗位職責5
職責描述：
1、業(yè)務(wù)規劃和督導：負責組織制定處室年度工作計劃,監督、指導和管理計劃完成情況,以實(shí)現處室年度工作目標。
2、培訓管理：負責組織處室人員指導、督導分支機構培訓工作開(kāi)展,以保證銀保培訓工作任務(wù)目標達成。
3、培訓組織：指導推動(dòng)銀保制式化培訓教材、應式培訓課程、專(zhuān)題課程的開(kāi)發(fā),為一線(xiàn)培訓班的組織實(shí)施提供支持;指導推動(dòng)講師培育與管理工作的開(kāi)展,持續推動(dòng)講師專(zhuān)業(yè)培訓能力的提升。
4、外部關(guān)系協(xié)調：負責與總分公司各部門(mén)及外部單位的信息溝通與交流,確保業(yè)務(wù)資訊及時(shí)更新。
5、人員管理與培養：主持處室日常行政工作,完成對部門(mén)內部人員的績(jì)效考評,確保部門(mén)工作有序進(jìn)行達到公司目標。
6、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)：負責銀保系列產(chǎn)品架構的搭建及具體產(chǎn)品形態(tài)的研發(fā)及后續產(chǎn)品行銷(xiāo)輔助品的開(kāi)發(fā)。
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1、統招本科及以上學(xué)歷/金融、保險相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、保險行業(yè)5年以上培訓或項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗、中層以上管理經(jīng)歷1年以上或基層經(jīng)理管理經(jīng)歷2年以上;
3、具備金融、保險行業(yè)相關(guān)知識,并有管理、教育相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識;
4、熟悉培訓運作流程,掌握部分培訓授課技巧,了解壽險公司的基本運營(yíng);
5、具備優(yōu)秀的演講、培訓能力,現場(chǎng)授課感染力強;
6、熟悉保險產(chǎn)品形態(tài)及開(kāi)發(fā)流程,熟悉保監對保險產(chǎn)品的各項規定,尤其是健康險的相關(guān)規定。
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