保安公司崗位職責（精選12篇）

　　現如今，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編精心整理的保安公司崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　保安公司崗位職責 篇1

　　一、在主管的領(lǐng)導下，管轄區域的安全保衛工作，確保人、財、物的安全，為園田園城內的員工的工作創(chuàng )造一個(gè)良好的治安秩序和安全的環(huán)境。

　　二、貫徹執行公司的政策和有關(guān)條例，并負責督促和檢查規章制度的落實(shí)情況，為公司的表彰和處罰提供切實(shí)可靠的依據。

　　三、熟知各區域的安全設施和設備，配合、協(xié)助公司行政部負責搞好接待、解決和處理好員工所提出的問(wèn)題或投訴。

　　四、及時(shí)檢查保安器材與消防設備，做好保養工作和及時(shí)更換工作，保證其在工作中的正常使用。

　　五、檢查管轄區域內有無(wú)妨害公共安全和社會(huì )治安秩序的行為，并及時(shí)進(jìn)行糾正，提出整改意見(jiàn)、跟進(jìn)處理結果，并做好記錄、歸檔。

　　六、部署、督促、檢查下屬的工作，檢查和總結保安的全面工作。

　　七、負責制定保安員的值班安排表、月度訓練計劃表，并組織負責保安員的日常訓練和工作。

　　八、定期對保安人員進(jìn)行職業(yè)安全、思想道德和各類(lèi)業(yè)務(wù)技能的培訓工作。

　　九、建立正常的巡視制度并確保保安崗位。巡邏崗位的崗位職責，做到點(diǎn)面結合，管理有序。

　　十、負責隊員考核，堅持白天和夜班查崗制度，每天定時(shí)或不定時(shí)巡視管轄區域的安全。

　　保安公司崗位職責 篇2

　　1、堅持貫徹執行總經(jīng)理的指示，做好總經(jīng)理在保安工作上的參謀和助手，對香洲田園城的安全負有重要的責任。

　　2、有高度的責任感和事業(yè)心，有現代管理的經(jīng)驗。

　　3、敬業(yè)樂(lè )業(yè)，堅持原則、不徇私情、秉公執法，吃苦耐勞、勇于獻身。帶領(lǐng)和督導下屬做好安全保衛工作，確保田園城的人、財、物的絕對安全。

　　4、負責制定、健全香洲田園城的安全保衛制度，部署保安部的工作計劃安排和檢查落實(shí)，審定各部擬定的崗位安全制度、規定，報請總經(jīng)理批準后實(shí)施。

　　5、堅持香洲田園城保安管理的規范化、程序化、標準化、制度化，堅持以身作則，最大限度地調動(dòng)部門(mén)員工的工作積極性，并領(lǐng)導下屬員工積極開(kāi)展全面質(zhì)量管理活動(dòng)。

　　6、維護香洲田園城內部治安秩序，經(jīng)常巡視酒店各重要器材設備，確保設備處于良好狀態(tài)。

　　7、組織調查內部發(fā)生的重大案件、事故，并向總經(jīng)理提出建議，匯報查處結果。

　　8、負責本部門(mén)員工的工作分派，帶領(lǐng)本部門(mén)員工努力做好工作，保障員工和賓客的生命安全，對香洲田園城經(jīng)濟部位和要害部位的安全要加強管理。

　　9、與當地執法部門(mén)、司法部門(mén)及其他保安部門(mén)保持密切的合作關(guān)系，配合執法部門(mén)偵破違法犯罪案件。

　　保安公司崗位職責 篇3

　　1、維持公司辦公場(chǎng)所內外區域的正常工作秩序。

　　2、維護公司內部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。

　　3、加強對重點(diǎn)部位的治安防范，加強防盜活動(dòng)，及進(jìn)發(fā)現可疑人和事，并逐出。

　　4、監督員工遵守安全守則工其他規則。

　　5、加強防火活動(dòng)，及進(jìn)發(fā)現火災苗頭，并消除之。

　　6、對違反治安條例的行為，查清事實(shí)，收集證據向公司或公安機關(guān)報告。

　　7、配合領(lǐng)導做好下班后值班工作，檢查公司辦公場(chǎng)所留宿情況。

　　8、支持、協(xié)助門(mén)衛履行了責。

　　9、妥善保管配發(fā)的安保器械，不得丟失和擅自使用。

　　10、正確記錄值班日志和案件筆錄，及進(jìn)提出專(zhuān)案報告。

　　11、安保人員應做到：

　　1）服務(wù)領(lǐng)導，聽(tīng)從指揮。加強組織紀律性，遇事勤請示、報告。

　　2）堅守崗位、克盡職守，不脫離睡崗、不閑聊。

　　3）明辨是非，保持警惕，遇到復雜問(wèn)題，多思多想，對周邊情況仔細觀(guān)察。

　　4）遵守制度，文明服務(wù)。注意工作方法，著(zhù)裝整潔、態(tài)度和氣。

　　5）堅持原則，機智靈活，做到反映情況快，解決問(wèn)題快。

　　6）不得超越法律私設公堂、打罵、搜身、體罰、拘留，不能觸犯個(gè)人隱私權。

　　12、完成安保部部長(cháng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

　　保安公司崗位職責 篇4

　　1、值班員必須做到文明禮貌，熱情大方，儀表端莊，站崗時(shí)一律軍姿態(tài)，遇到廠(chǎng)部領(lǐng)導或進(jìn)出車(chē)輛、客戶(hù)，都要敬禮。同時(shí)，對車(chē)輛出入必須有車(chē)輛指揮動(dòng)作，動(dòng)作要干凈利落，標準無(wú)誤。

　　2、對外車(chē)輛入廠(chǎng)時(shí)，要先問(wèn)明入廠(chǎng)目的，再進(jìn)行登記，按“探訪(fǎng)便條”內容填寫(xiě)清楚，然后按人數如實(shí)發(fā)放客訪(fǎng)證。

　　3、對來(lái)訪(fǎng)人員要問(wèn)明來(lái)訪(fǎng)人名、單位、被訪(fǎng)人的部門(mén)，先聯(lián)系被訪(fǎng)人，經(jīng)被訪(fǎng)人證實(shí)允許后，再進(jìn)行登記發(fā)放客訪(fǎng)證，對被訪(fǎng)地點(diǎn)不熟悉的，值班員應耐心指引，如找寫(xiě)字樓人員而不知地方者，值班員應帶客戶(hù)前往。

　　4、對出廠(chǎng)車(chē)輛（包括摩托車(chē)）要檢查人員及貨物，除出關(guān)的大貨柜車(chē)外，其它無(wú)論是廠(chǎng)車(chē)還是外發(fā)車(chē)，一律開(kāi)箱檢查。貨物外出，必須持有效的出放行條并核對放行條上的數量與實(shí)際數量是否一致，并如數收回客訪(fǎng)證。

　　5、對本廠(chǎng)車(chē)輛進(jìn)入時(shí)，如有客戶(hù)隨行，同樣要登記，聯(lián)系清楚后方可放行，并發(fā)放客訪(fǎng)證（貴賓來(lái)訪(fǎng)只發(fā)客訪(fǎng)證，無(wú)須登記），所有來(lái)訪(fǎng)人員外出（包括臨時(shí)外出）都需收回客訪(fǎng)證。

　　6、對進(jìn)廠(chǎng)的士車(chē)應問(wèn)明目的，并指明行車(chē)路線(xiàn)，并告知停放地點(diǎn)。對聯(lián)系不上被訪(fǎng)的士車(chē)一律在廠(chǎng)大門(mén)外等侯。

　　7、對政府類(lèi)車(chē)輛的管理，包括市政府、公安檢察院、市勞動(dòng)局、消防局等政府機關(guān)車(chē)輛可簡(jiǎn)要問(wèn)明進(jìn)廠(chǎng)目的，根據情況盡快聯(lián)系主管部門(mén)，如一時(shí)聯(lián)系不上，可讓其先進(jìn)廠(chǎng)，根據需要，可將客戶(hù)帶至總臺大堂等侯，并告知總臺聯(lián)系事宜。

　　8、嚴禁員工（含經(jīng)理級以下）從此門(mén)上下班出入，持A讓摩托車(chē)除外。

　　9、留意寫(xiě)字樓前，不得有閑雜人員逗留圍觀(guān)，未經(jīng)廠(chǎng)方同意，任何人不準在廠(chǎng)內及廠(chǎng)大門(mén)外拍攝公司廠(chǎng)景。對外發(fā)單位送的樣品、貨件、資料等要有登記，注明時(shí)間、收貨值班員、收貨部門(mén)等，另外需及時(shí)聯(lián)系收貨部門(mén)前來(lái)領(lǐng)取。

　　10、注意廠(chǎng)外的治這情況，監督廠(chǎng)區員工違紀情況，確定做好“四防”工作。

　　11、客防證的收發(fā)應該制表，交接清楚，如遇遺失或無(wú)法收回的，應及時(shí)找被控防部門(mén)主管簽名（必要時(shí)遺失者填寫(xiě)遺失認可書(shū)）并追蹤回收。

　　12、未經(jīng)同意不得對外透露公司商業(yè)機密或技術(shù)秘密或公司重要文件，不得對外人員透露公司有關(guān)部門(mén)負責人的姓名、分機號和其它情況。

　　13、正確指揮所有進(jìn)出廠(chǎng)大門(mén)的車(chē)輛，必須在黃線(xiàn)前停車(chē)進(jìn)行登記、檢查，違規者可停止放行。

　　14、夜間必須做好寫(xiě)字樓的安全按制，每晚必須對寫(xiě)字樓進(jìn)行二至三次的巡邏，留意寫(xiě)字樓安全隱患與電源開(kāi)關(guān)（包括空調機）。

　　15、做好當天的值班記錄，如有特殊情況，可及時(shí)上報分隊長(cháng)或中隊和，不得隱瞞不報或漏報。

　　16、崗位衛生要做好，包括物品的存放，值班用品的使用交接，保證環(huán)境的衛生。

　　17、放假與休息時(shí)間，要留意寫(xiě)字樓閑雜人員進(jìn)出情況。

　　18、完成上級下達的務(wù)項任務(wù)，及時(shí)、準確地完成，務(wù)分隊長(cháng)對所布置的任務(wù)必須嚴格執行，監督好，做到萬(wàn)無(wú)一失。

　　保安公司崗位職責 篇5

　　1、獨立處理發(fā)生的各種治安問(wèn)題。

　　2、負責調動(dòng)各部保安力量處理應急安全事務(wù)。

　　3、督促酒店各部門(mén)落實(shí)安全管理崗位職責，分析存在問(wèn)題，及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)，促使各部門(mén)加強安全管理，確保酒店及游客的人身和財產(chǎn)安全。

　　4、根據下屬人員的工作表現情況，建議上級獎勵或直接簽單處罰。

　　5、分管當值保安工作和員工培訓的經(jīng)理的職責：

　�。�1）監督各班運作，包括人員、崗位、記錄等情況；

　�。�2）如發(fā)生事故，處理好后應填事件處理報告；

　�。�3）每周上呈一份保安運作報告給保安部總監；

　�。�4）與培訓部配合，使每一個(gè)保安員達到規定標準；

　�。�5）每三個(gè)月對員工進(jìn)行一次紀律、禮貌、英語(yǔ)水平評估，作表呈報保安部總監。

　　6、分管消防、停車(chē)場(chǎng)、監控室、待命室的經(jīng)理的職責：

　�。�1）完善消防責任制；

　�。�2）督促各部門(mén)、各租戶(hù)完善消防設施及消防組織；

　�。�3）定期組織人員檢查酒店各部位的消防設施；

　�。�4）組織員工的消防演習；

　�。�5）指導停車(chē)場(chǎng)、監控室、待命室的各項工作。

　　保安公司崗位職責 篇6

　　1.協(xié)助物業(yè)經(jīng)理根據項目情況和物業(yè)服務(wù)合同組織各類(lèi)資源，開(kāi)展與保安服務(wù)相關(guān)的管理工作。

　　2.負責制定項目的保安工作計劃，崗位設定。建立轄區內秩序維護、安全巡查，編制巡邏路線(xiàn)和標準及檢查方法。

　　3.負責轄區內人員、車(chē)輛進(jìn)出，客戶(hù)二次裝修的'管理和安全防范工作。對轄區內車(chē)輛行駛和停泊秩序維護、停車(chē)場(chǎng)進(jìn)行管理(包括非機動(dòng)車(chē))。

　　4.審核外包單位的工作計劃、負責日常工作安排，監督和檢查外包單位的工作質(zhì)量、進(jìn)行考評。

　　5.負責秩序維護員和消防監控日常工作的監督檢查、包括夜間的查崗。

　　6.協(xié)助物業(yè)經(jīng)理完成項目?jì)雀黝?lèi)突發(fā)事件的預防和處理工作。定期進(jìn)行消防設施日常巡檢、消防演練及其他緊急預案演練。

　　7.進(jìn)行秩序維護員和消防監控員的上崗培訓、作業(yè)標準培訓、工作獎懲考核。并對員工的考勤、排班、加值班安排，向項目?jì)惹趨R總統計。

　　8.負責對本部門(mén)涉及的保安類(lèi)服務(wù)項目進(jìn)行審核、招投標工作，完成合同的簽訂。

　　9.對本部門(mén)涉及的保安類(lèi)合同跟進(jìn)執行，并配合客服部進(jìn)行梳理統計。負責各類(lèi)保安服務(wù)檔案資料的整理和查閱。

　　10.負責本部門(mén)的工器具、物料等的采購計劃、進(jìn)行合理使用和管理，并配合內勤進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。

　　11.負責項目參觀(guān)接待、重要活動(dòng)的接待保障服務(wù)。

　　12.對本部門(mén)涉及的重要環(huán)境因素、危險源實(shí)施控制，預防減少出現緊急情況的環(huán)境影響和職業(yè)健康安全危害。

　　13.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　保安公司崗位職責 篇7

　　1、酷愛(ài)本職，自發(fā)遵守國家法令、法律，負責小區的平安捍衛事情，保障小區物業(yè)辦理事情的順遂進(jìn)行。

　　2、安穩建立“業(yè)主至上，辦事第一”的辦事主旨；和“虔誠公司，愛(ài)崗敬業(yè)”的職業(yè)品德。

　　3、對峙準繩，是非分明，石家莊保安公司勇于同違法犯法份子作斗爭。如產(chǎn)生火警、偷盜、兇殺等突發(fā)變亂，保安職員必需做好需要的應急處置并庇護好現場(chǎng)，實(shí)時(shí)通知本小區物管坐和轄區派出所。

　　4、對峙防備與沖擊處置相連系，進(jìn)行常常性治安防備巡查和防火平安查抄，發(fā)明隱患實(shí)時(shí)上報物管坐。

　　5、嚴禁外來(lái)閑雜職員進(jìn)入小區，來(lái)訪(fǎng)職員必需掛號，答應前方可入內。

　　6、對收支車(chē)輛和停放車(chē)輛要嚴酷辦理，同一批示，嚴禁亂停亂放；未經(jīng)掛號容許不得進(jìn)入小區，嚴禁貯裝易燃易爆傷害品的車(chē)輛進(jìn)入小區。

　　7、做好各項掛號及交代班記實(shí)。

　　8、公司、物管坐或處所相關(guān)部分姑且交辦的事情使命

　　保安公司崗位職責 篇8

　　(一)完成公司賦予的各項崗位責任:

　　以完成個(gè)人業(yè)務(wù)目標為使命,達成年/季/月/周各項要求指標。

　　(二)網(wǎng)點(diǎn)維護與經(jīng)營(yíng):

　　1、對所轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行有效經(jīng)營(yíng),提高網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)能;

　　2、收集網(wǎng)點(diǎn)及同業(yè)信息,健全網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)檔案,定期檢視網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)效果,并制定和落實(shí)改善措施;

　　3、組織網(wǎng)點(diǎn)培訓及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),輔導渠道人員提升業(yè)務(wù)技能,運用多種營(yíng)銷(xiāo)模式提升產(chǎn)能;

　　4、做好網(wǎng)點(diǎn)及客戶(hù)相關(guān)售后、相關(guān)配套服務(wù)工作,如:保單初審、單證配送、產(chǎn)品咨詢(xún)、保全代辦等。

　　(三)其他職責

　　1、定期向團隊長(cháng)匯報個(gè)人業(yè)績(jì)達成進(jìn)展、網(wǎng)點(diǎn)日常經(jīng)營(yíng)工作;

　　2、遵守公司規章制度,參加公司組織的各項會(huì )議和培訓,認真填寫(xiě)活動(dòng)管理工具表;

　　3、完成公司交辦的其他各項工作。

　　保安公司崗位職責 篇9

　　崗位職責

　　1、保安人員的工作由各片區根據本客戶(hù)單位實(shí)際情況進(jìn)行安排，保安隊員必須服從片區主管的合理的工作安排及調整。保安隊員在崗期間必須盡職盡責，相互配合，工作中不得以任何理由鬧無(wú)原則糾紛。

　　2、值班的保安隊員必須穿著(zhù)統一的保安制服，佩戴值勤證，除夏季和特殊情況外，必須佩帶武裝帶。保安隊員不得留長(cháng)發(fā)、蓄胡須。

　　3、保安隊員值班期間不準看書(shū)、看報、看電視，不準將親朋好友帶到崗位上聊天，值班期間禁止飲酒。

　　4、值夜班時(shí)嚴禁睡覺(jué)、打盹，必須堅守崗位，開(kāi)展巡邏。

　　5、在外執行安保任務(wù)時(shí)必須著(zhù)裝整齊，不得抽煙和相互聊天，不得做與執勤無(wú)關(guān)的事。執勤時(shí)要做到服從命令，聽(tīng)從指揮，舉止端莊，文明禮貌。

　　6、工作中要嚴格遵守公司和客戶(hù)單位的規章制度，要膽大心細，機智勇敢，發(fā)現有現行違犯罪要及時(shí)制止，對抓獲的現行違法犯罪嫌疑人要及時(shí)扭送公安機關(guān)處理。

　　7、實(shí)行25米責任制。即將自己的防區向周邊輻射25米，開(kāi)展安全防范工作。

　　獎懲制度

　　為更好的遵守各項制度的實(shí)施，制訂以下經(jīng)濟考核制度，達到教育和自我約束的目的。

　　一 值勤經(jīng)濟考核

　　1、著(zhù)裝、儀表達不到要求一次5元，二次20元，二次以上報大隊處理。

　　2、漏登、漏檢進(jìn)出人員，車(chē)輛和物品手續，一次5元，二次10元，造成單位經(jīng)濟損失視情節作出相應賠償。

　　3、文明值勤，依法辦事，不得與他人發(fā)生爭吵、打架。違反一次50元，報大隊處理。

　　4、不得做值勤以外的事，一次5元，二次10元。

　　5、認真按時(shí)交接班，嚴禁漏崗、脫崗、值勤睡覺(jué)，一次20元，二次50元，并報大隊。

　　6、擅自改動(dòng)班次或頂班、換班。一次10元，二次30元。

　　7、曠工。一次100元，報大隊。

　　二 組織紀律考核制度

　　1、業(yè)務(wù)學(xué)習和訓練、遲到、早退。一次5元，二次10元，三次20元。

　　2、未請假或請假未批準、超假。一次50元，報大隊處理。

　　3、親友留宿單位，違反一次10元，二次20元，三次50元。

　　4、因言行給保安公司造成經(jīng)濟損失和不良影響的，報大隊處理。

　　三 學(xué)習制度考核

　　1、業(yè)務(wù)訓練不合格的。一項不合格10元，二項30元。

　　四 清潔衛生考核

　　1、寢室內務(wù)衛生不合格。一次5元，二次10元，三次20元。

　　2、值班室和責任區內衛生不合格的。一次10元，二次40元。

　　對違反公司規章制度情節嚴重者，經(jīng)公司總經(jīng)辦批準扣發(fā)當月工資的全部或予以辭退。構成犯罪的，移交司法部門(mén)處理。對抓獲現行違法犯罪嫌疑人員，或提供破案線(xiàn)索破獲刑事案件的保安隊員，經(jīng)公司總經(jīng)辦批準給予嘉獎和獎勵。

　　公司學(xué)習、培訓制度

　　一、學(xué)習制度

　　1、公司每月組織召開(kāi)一次保安中、小隊長(cháng)會(huì )議，傳達市局和總公司的指示精神，掌握各片區的隊伍情況，了解保安隊員的思想狀況和工作學(xué)習情況，對當月的保安工作進(jìn)行安排部署，保安隊長(cháng)要將公司會(huì )議精神及時(shí)傳達到每位隊員。

　　2、各片區每周組織一次政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，做好學(xué)習記錄，隨時(shí)隊員的工作表現、思想狀況向公司匯報。

　　二、培訓制度

　　1、對新招聘的保安隊員，由公司人力資源部送成都市保安培訓中心參加培訓，培訓期間要嚴格遵守紀律，認真學(xué)習，培訓合格取得合格證后方可上崗，培訓不合格的不予錄用。

　　2、取得合格證上崗的保安隊員，要嚴格按照市局和總公司的要求，參加年度輪訓，輪訓不合格的堅決辭退。

　　3、各片區每周至少組織一次訓練，就隊員的禮節禮貌、儀容儀貌、文明用語(yǔ)、言談舉止等進(jìn)行日常訓練。

　　保安隊員監督檢查制度

　　保安監督檢查制度是加強公司各項工作，維護公司紀律和聲譽(yù)，促進(jìn)公司正規化建設的重要制度。為更好地服務(wù)于客戶(hù)，爭創(chuàng )“一流的素質(zhì)、一流的服務(wù)”，特制定如下勤務(wù)監督、糾察規定：

　　一、糾察原則

　　1．統一領(lǐng)導，協(xié)同配合，重點(diǎn)目標重點(diǎn)檢查；

　　2．依法依規辦事，嚴格管理；

　　3．教育為主，懲戒為輔，以理服人；

　　4．注意影響，保證安全，維護公司利益及聲譽(yù)，爭創(chuàng )一流保安服務(wù)。

　　二、基本方法

　　1．對違反保安員儀容、儀表、作風(fēng)紀律情節輕微的，用口語(yǔ)、眼神或手勢示意指正；情節嚴重者將其帶到適當地點(diǎn)進(jìn)行批評教育并登記；

　　2．對違法違紀人員應立即制止，迅速上報，依法依規處理；

　　3．遇有精神失常、傷殘、醉酒者要先行照看，后迅速上報；

　　4．遇有保安員與外部人員發(fā)生糾紛時(shí)應迅速制止控制現場(chǎng)，防止事態(tài)擴大并迅速上報；

　　5．遇有外部人員反映情況應問(wèn)清姓名、單位及聯(lián)絡(luò )方法。

　　三、糾察隊的任務(wù)

　　1．維護公司的形象和聲譽(yù)；

　　2．維護公司的根本利益；

　　3．監督檢查公司隊員履行職責、遵守規章制度的情況；及時(shí)發(fā)現問(wèn)題預防違章違規；

　　4．檢查保安員的儀容、儀表、著(zhù)裝；

　　5．走訪(fǎng)客戶(hù)聽(tīng)取意見(jiàn)和建議；

　　6．檢查公用物品的完好情況，點(diǎn)驗物品。

　　四、糾察員工作守則

　　1．樹(shù)立良好形象，認真履行職責，儀表嚴整，舉止端莊；

　　2．堅持文明執勤，尊重檢查對象，采取先敬禮后糾察，態(tài)度和藹，以禮待人；

　　3．依法依規辦事，嚴守紀律，遇有重大情況及時(shí)報告，不擅自處理重大問(wèn)題；

　　4．不準私自罰款、收費、打罵、體罰、侮辱、虐待違紀人員，不準收繳違紀者的物品；

　　5．執勤時(shí)不準嬉笑、打鬧、坐臥、倚靠、亂吃東西、吸煙、逛商店等；

　　6．不主動(dòng)與無(wú)關(guān)人員接觸，不利用工作之便亂拉關(guān)系辦私事或為他人代辦事項；

　　7．遵守社會(huì )公德，不違反交通規則，不損害群眾利益，維護公共衛生；

　　8．每日工作必須認真登記，保護執勤用品；

　　9．每周必須向公司進(jìn)行述職，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)克服不足。

　　五、處分方法

　　處分是維護和加強紀律的一種手段，目的在于懲前毖后，提高保安隊伍整體素質(zhì)和戰斗力，提高保安員遵紀守法的自覺(jué)性。

　　處分的權限需通過(guò)公司總經(jīng)理批準，決定實(shí)施辦法和有關(guān)手續、執行處分必須嚴肅慎重。處分分為：警告、通報批評、罰款、開(kāi)除。

　　保安公司崗位職責 篇10

　　1、負責商場(chǎng)治安秩序，預防和查處安全事故，做好安全保衛工作；

　　2、負責做好巡邏，守護、門(mén)衛、安全檢查、查看監控、突發(fā)事件處置等安保執勤工作。

　　3、負責對保安人員值班情況進(jìn)行檢查和監督；

　　4、完成上級領(lǐng)導交辦的各項事宜

　　保安公司崗位職責 篇11

　　1.當班期間保持良好的崗位形象，儀容儀表，統一著(zhù)裝，言談舉止、態(tài)度要和藹，用語(yǔ)文明、耐心細致、禮貌待人、熱情服務(wù)，努力做到不頂、不氣、不刁難，嚴格按公司規定落實(shí)每天工作任務(wù)；

　　2.認真做好收費工作，熟悉系統各種操作程序，嚴格執行收費標準，準確掌握車(chē)輛收費范圍，做到正確收取款項，不多收、不少收、不亂收、不錯收、不漏收，簡(jiǎn)化手續，準確高效，減少車(chē)輛排隊等候時(shí)間；

　　3.認真核對有關(guān)發(fā)票項目，做到準確無(wú)誤，交付現金要當面點(diǎn)清；

　　4.在臨時(shí)車(chē)輛收費繳交和票據使用記錄上認真填寫(xiě)，有異常情況認真記錄，收費員因自身原因導致的錯收，不得以長(cháng)補短，按短款處理；

　　5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　保安公司崗位職責 篇12

　　1、保安部經(jīng)理不在時(shí)，代理經(jīng)理職權。

　　2、獨立處理發(fā)生的各種治安問(wèn)題。

　　3、負責調動(dòng)各部保安力量處理應急安全事務(wù)。

　　4、督促酒店各部門(mén)落實(shí)安全管理崗位職責，分析存在的問(wèn)題，及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)，促使各部門(mén)加強安全管理，確保酒店及客人的人身和財產(chǎn)安全。

　　5、根據下屬人員的工作表現情況，建議上級獎勵或直接簽單處罰。

　　6、對當值員工行使的崗位職責；

　�。�1）監督各班動(dòng)作，包括人員、崗位、記錄等情況；

　�。�2）如發(fā)生事故，處理好后應填事件處理報告；

　�。�3）每周上呈一份保安動(dòng)作報告給保安部經(jīng)理；

　�。�4）與培訓部配合，使每一個(gè)保安員達到酒店的規定標準；

　�。�5）每三個(gè)月對員工進(jìn)行一次紀律、禮貌、儀容儀表評估，作表呈報保安部經(jīng)理。

　　7、對消防、停車(chē)場(chǎng)、監控室行使的崗位職責；

　�。�1）完善消防責任制；

　�。�2）督促各部門(mén)、各租戶(hù)完善消防設施及消防組織；

　�。�3）定期組織人員檢查酒店各部位的消防設施；

　�。�4）組織酒店員工的消防演習；

　�。�5）指導停車(chē)場(chǎng)、監控室的各項工作。

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