亞洲留學(xué)顧問(wèn)崗位職責

　　在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的亞洲留學(xué)顧問(wèn)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

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　　有真誠無(wú)國界，黃金職場(chǎng)金吉列

　　崗位職責：

　　1、負責接聽(tīng)客戶(hù)來(lái)電、接待客戶(hù)面訪(fǎng)、回答網(wǎng)絡(luò )客戶(hù)提出的問(wèn)題，為客戶(hù)提供必要的留學(xué)咨詢(xún)服務(wù)。所有客戶(hù)資源均為來(lái)電，來(lái)訪(fǎng)和網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)。

　　2、與客戶(hù)進(jìn)行溝通，了解客戶(hù)留學(xué)所需要的相關(guān)背景情況；

　　3、根據客戶(hù)情況和境外院校招生標準為客戶(hù)設計切實(shí)可行的留學(xué)方案；

　　4、協(xié)助客戶(hù)準備留學(xué)材料；

　　崗位要求：

　　1、強烈的成就動(dòng)機，面對目標任務(wù)，勇往直前。根據公司提供的豐富資源實(shí)現個(gè)人與公司成就。

　　2、自我學(xué)習的能力，需要閱讀和理解相關(guān)國家，院校的網(wǎng)站手冊上的信息，需要在公司完善的培訓體系下盡快熟悉業(yè)務(wù)知識，銷(xiāo)售技能。

　　3、自我營(yíng)銷(xiāo)的能力，在網(wǎng)絡(luò )環(huán)境中通過(guò)各種途徑，建立自己的專(zhuān)業(yè)形象，建立公司的專(zhuān)業(yè)形象，獲得客戶(hù)的信任。

　　4、客戶(hù)服務(wù)的能力，咨詢(xún)客戶(hù)，與客戶(hù)簽約，指導客戶(hù)準備各類(lèi)資料，督促客戶(hù)完成資料準備，保持與客戶(hù)的溝通交流。

　　5、嚴格遵守留學(xué)行業(yè)的顧問(wèn)職業(yè)道德，能以客戶(hù)的利益為重，遵守和服從公司的規章制度和行為準則。

　　加入金吉列，您將獲得：

　　1、具有競爭力的薪酬績(jì)效體系；

　　2、直線(xiàn)上升，尊重每個(gè)鮮活的.你，金吉列沒(méi)有空降兵；

　　3、強大的商學(xué)院培訓體系，業(yè)界內被享譽(yù)的“黃埔軍�！�，從基層到高管，每一個(gè)崗位都有崗位手冊。

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　　我們的福利：

　　1、具有競爭性的薪資及五險一金

　　2、帶薪年假，年終家屬慰問(wèn)金。

　　3、員工生日禮券，員工活動(dòng)經(jīng)費。

　　4、年終優(yōu)秀員工表彰及獎金。

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