財務(wù)部審核崗位職責
在現在社會(huì )，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的財務(wù)部審核崗位職責，希望對大家有所幫助。
財務(wù)部審核崗位職責1
崗位職責
�。�1）負責公司財務(wù)審計部的全面工作，組織制定本部門(mén)各崗位考核辦法及考評工作。
�。�2）負責組織建立健全公司財管理制度，根據《會(huì )計法》基礎工作規范和有關(guān)規定，組織各項會(huì )計核算業(yè)務(wù)。
�。�3）負責組織編制和執行財務(wù)收支計劃和銀行信貸計劃。
�。�4）負責組織公司成本管理工作，對成本費用進(jìn)行預測、控制、分析、監督和考核，努力降低消耗、節約費用，提高財務(wù)監督水平，確保公司利潤指標的完成。
�。�5）負責對公司所屬各單位財務(wù)的內部審計工作，負責建立和完善公司財務(wù)稽核、內部控制制度，監督其執行情況。
�。�6）協(xié)助公司領(lǐng)導對總公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、對外投資等事項的風(fēng)險評估工作。
�。�7）不定期的組織財務(wù)、審計人員對在建項目進(jìn)行財務(wù)檢查。
�。�8）完成總公司領(lǐng)導交辦的`其他各項工作。
財務(wù)部審核崗位職責2
崗位職責：
1、審核公司各類(lèi)票據，保證票據合規及準確無(wú)誤，嚴格掌握費用開(kāi)支標準；
2、編制費用審核報表，做好票據整理歸類(lèi)保存工作；
3、根據費用情況把關(guān)市場(chǎng)，做好財務(wù)分析及費用超標部門(mén)的建議工作；
4、完成領(lǐng)導布置的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財會(huì )類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
2、具備財務(wù)的基本知識，有良好的職業(yè)素質(zhì)；
3、熟練操作財務(wù)軟件，辦公室工作軟件，尤其是excel的操作；
4、能與同事和諧相處，有較強的溝通能力及執行力。
財務(wù)部審核崗位職責3
崗位職責
1、審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，能獨立完成賬務(wù)核算工作、編制財務(wù)報表、進(jìn)行財務(wù)分析。
2、熟悉國地稅的申報流程和各類(lèi)稅收政策，能獨立完成各稅種的納稅申報工作。
3、協(xié)助部門(mén)主管，培訓實(shí)習員工、整理并完善部門(mén)日常工作流程。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷，中級會(huì )計職稱(chēng)，有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，工作細致，責任感強。
2、有良好的語(yǔ)言表達能力，有會(huì )計培訓相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、有良好的溝通能力、學(xué)習能力、團隊協(xié)作及服務(wù)能力。
財務(wù)部審核崗位職責4
崗位職責
1、在預算范圍內，嚴格掌握費用開(kāi)支標準，審核包括公司差旅費、招待費、廣宣費用等業(yè)務(wù)費用；
2、編制費用審核報表，與業(yè)務(wù)部門(mén)核對，按權責發(fā)生制原則將有關(guān)費用預結入帳；
3、核對收入、成本、利潤情況，每月末進(jìn)行成本費用分配、及時(shí)與相關(guān)部門(mén)核對收入、成本情況，并編制差異原因；
4、月末編制部門(mén)費用匯總表，與預算進(jìn)行對比分析，對每月的費用進(jìn)行預警，對超當月預算的費用，提請各部門(mén)關(guān)注。
任職資格
1、相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上，中級會(huì )計師職稱(chēng)優(yōu)先；
2、具有財務(wù)管理、審計相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
3、熟練運用Office及ERP系統；
4、溝通能力良好，具備較強的團隊協(xié)作精神與協(xié)調能力。
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