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實(shí)用的公司合同三篇
隨著(zhù)人們法律意識的建立，越來(lái)越多事情需要用到合同，簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢？以下是小編為大家整理的公司合同4篇，歡迎閱讀與收藏。
公司合同 篇1
轉讓方(下稱(chēng)甲方)：
法定代表人：
轉讓方股東
1、姓名： 性別： 身份證號：
2、姓名： 性別： 身份證號：
3、姓名： 性別： 身份證號：
受讓方(下稱(chēng)乙方) ：
法定代表人：
受讓方股東
1、姓名： 性別： 身份證號：
2、姓名： 性別： 身份證號：
3、姓名： 性別： 身份證號：
__________有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)目標公司)于___年__月__日成立，公司注冊資本人民幣______，目前該公司現有股東__人，分別是____(__%)，____(__%)，____(__%)。
現上述目標公司的__位股東愿意將其各自名下的全部公司股權轉讓給合同乙方，就該股權轉讓的相關(guān)事宜，甲乙雙方根據《中華人民共和國公司法》和《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規定，經(jīng)平等自愿協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，雙方愿意共同遵照執行。
第一條：甲方對目標公司財務(wù)狀況及主要資產(chǎn)的承諾
1、截止到本協(xié)議簽訂時(shí)，目標公司對外無(wú)任何債務(wù)，也不對任何第三方享有債權，同時(shí)，目標公司和公司股東均未以公司資產(chǎn)用于非法用途，保證股權未被執法行政機關(guān)查封、凍結，也不存在任何限制或阻礙公司權利的威脅。
2、截止到本協(xié)議簽訂時(shí)，甲方保證對其擬轉讓給乙方的股權擁有完全的合法處分權，保證該股權沒(méi)有設定抵押或涉及訴訟、仲裁等案件，保證股權未被查封、并免遭第三人追索，否則甲方應當承擔由此引起的一切經(jīng)濟和法律責任。
3、目前，目標公司的主要資產(chǎn)為：
4、甲方的上述承諾將持續到股權轉讓涉及的全部登記交接手續辦理完畢及公司全部資產(chǎn)、憑證、登記材料、印章、財務(wù)資料等交更完成并由乙方實(shí)際控制公司止。
5、股權轉讓協(xié)議簽訂前，目標公司如有對外負債，甲方應自行清理完畢。
6、甲方承諾目標公司無(wú)對外負債也不對任何第三方承擔任何性質(zhì)的賠償責任，并且該承諾持續時(shí)間不受前述第1-4款的限制
7、目標公司實(shí)際控制權轉移之前，公司對外產(chǎn)生的負責或賠償責任，由甲方承擔。如因甲方在簽訂本協(xié)議書(shū)時(shí)，未如實(shí)告知乙方目標公司在股權轉讓前所負債務(wù)，致使乙方在成為目標公司的股東后遭受損失的，乙方有權向甲方追償。
8、本合同中有關(guān)公司控制權的轉移以工商行政管理部門(mén)股東實(shí)際變更之日起，辦理印章交接，公司登記變更及印章交接前，目標公司由甲方控制，之后由乙方控制。
第二條 股權轉讓的方式、價(jià)格及款項支付
1、甲方__人作為共同轉讓方，將其持有的公司100%股權整體轉讓給乙方(受讓方)__人。
2、受讓后，公司全部股權在乙方中的具體分配，由乙方自行處理
3、乙方__人共同連帶出資_____人民幣，作為本股權轉讓協(xié)議的全部股權轉讓款支付給甲方。該款支付給甲方任何一人即視為支付。上述轉讓款在甲方內部的分配，由甲方二人協(xié)商處理，與乙方無(wú)關(guān)。
4、本合同簽訂后，甲方應立即作出同意轉讓股權的股東會(huì )書(shū)面決議，該決議提交給乙方后，乙方應立即支付轉讓款的10%(計人民幣_____)給甲方。
5、乙方付款后，即有權委托專(zhuān)業(yè)機構對目標公司的財務(wù)情況進(jìn)行審計和會(huì )計鑒定，待整體報告作出后，如目標公司的財務(wù)情況與甲方在本合同書(shū)第一條中承諾相符，則雙方應在報告作出后個(gè)__工作日內辦理完畢公司的全部變更手續。
6、在上述變更后兩日內雙方對目標公司進(jìn)行交接，交接時(shí)乙方應支付轉讓款的90%(計人民幣____)給甲方，乙方不付款，甲方有權不予交接。
7、上述股權轉讓款的支付條款及方式是否成就，不影響甲方對目標公司財務(wù)狀況的承諾及應承擔的責任。
第三條 有關(guān)費用的承擔
1、財務(wù)審計和會(huì )計鑒定由乙方承擔，甲方應無(wú)條件給與配合，并保證依鑒定機構的要求提供相應財務(wù)資料，同時(shí)對該財務(wù)資料的真實(shí)性、準確性、合法性承擔責任。
2、其他在股權轉讓過(guò)程中發(fā)生的費用(如律師見(jiàn)證、評估及工商變更登記費用)，由乙方承擔。
3、本協(xié)議項目下，如發(fā)生股權轉之稅費，由雙方按照法律規定各自承擔。
第四條 保密條款
本股權轉讓協(xié)議簽訂前及簽訂后，甲乙雙方未經(jīng)相對方書(shū)面同意，不得對他人透露有關(guān)目標公司轉讓事宜，或與他人勾結作出損害威脅目標公司或甲乙雙方權益的行為，任何一方違反本保密條款的，應承擔全部賠償責任。
第五條 違約責任
1、本合同一經(jīng)簽訂，即行生效，任何一方需按協(xié)議條款執行，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，不得以其他任何理由解除合同，乙方解除合同的，已付的轉讓金不予返還。甲方解除的，應按照已經(jīng)收取轉讓金的二倍賠償給乙方。
2、如乙方不能按期支付股權轉讓款，每逾期一天，應向甲方支付逾期部分轉讓款的萬(wàn)分之三的'違約金。如因乙方違約給甲方造成損失，乙方支付的違約金金額低于實(shí)際損失的，乙方必須另予以補償。
3、如由于甲方的原因，致使乙方不能如期辦理變更登記或交接，或者出現嚴重影響乙方實(shí)現訂立本協(xié)議書(shū)的目的行為，甲方應按照乙方已經(jīng)支付的轉讓款的萬(wàn)分之三向乙方支付違約金。如因甲方違約給乙方造成損失，甲方支付的違約金金額低于實(shí)際損失的，甲方必須另予以補償。
第六條 爭議解決方式
因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，雙方同意由合同簽訂地人民法院裁決。
第七條 合同生效
1、 本合同書(shū)經(jīng)甲乙雙方或授權代表簽字后即時(shí)生效。
2、 本合同一式兩份，甲乙雙方各一份
3、 本合同全部附件均為本合同不可分割之組成部分，與合同正文具有同等法律效力。
甲方/轉讓方(簽章)： 乙方受讓方(簽章)：
簽訂地點(diǎn)：
簽訂時(shí)間：
公司合同 篇2
甲方：
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：
注冊地址：
經(jīng)營(yíng)地址：
乙方：姓名：
性別：居民身份證號碼：或者其他有效證件名稱(chēng)：證件號碼：
在甲方工作起始時(shí)間年月日
家庭住址：郵政編碼：在臨居住地址：郵政編碼：戶(hù)口所在地：省(市)區(縣)街道(鄉鎮)
簽訂日期：年月日
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規規定，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則，簽訂勞動(dòng)合同，并承諾共同遵守：
第一條合同類(lèi)型和期限
甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：
(一)固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月。
(二)其中試用期自年月日起至_____年_____月_____日止，共個(gè)月。
(三)乙方應在 年 月 日前到崗。
注：《勞動(dòng)法》調整了《勞動(dòng)法》關(guān)于勞動(dòng)合同終止的規定內容。取消了勞動(dòng)合同的約定終止，規定勞動(dòng)合同只能因法定情形出現而終止。也就是說(shuō)，勞動(dòng)合同當事人不得約定勞動(dòng)合同終止條件;即使約定了，該約定也無(wú)效。規定到崗時(shí)間的理由在于：《勞動(dòng)法》規定勞動(dòng)關(guān)系的建立日為用工之日(一般情況以到崗為準)，勞動(dòng)者簽訂合同后一直不到崗，企業(yè)不能隨便解除合同，法律風(fēng)險和成本很高，應約定到崗時(shí)間，以便后面約定本合同的自動(dòng)失效。
第二條工作內容和工作地點(diǎn)
(一)根據甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，根據甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。
(二)乙方應按甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量標準。注：工作地點(diǎn)是《勞動(dòng)法》新增的必備條款。對于類(lèi)似“因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，勞動(dòng)者愿意服從用人單位調整工作崗位”或“用人單位有權根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調整勞動(dòng)者工作崗位”等條款，不再寫(xiě)入合同。原因在于：調整工作崗位屬于變更合同行為，按照《勞動(dòng)法》規定，變更需采用書(shū)面形式，因此，此約定涉嫌剝奪勞動(dòng)者的合同協(xié)商變更權，用人單位免除自己的法定責任、排除勞動(dòng)者權利的條款無(wú)效。
第三條工作時(shí)間和休息休假
(一)乙方實(shí)行以下工時(shí)制。
1、實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方協(xié)商安排。
(二)甲方因工作需要安排延長(cháng)乙方工作時(shí)間的，應依法安排乙方同等時(shí)間補休或支付加班加點(diǎn)工資。
(三)乙方依法享受?chē)乙幎ǖ墓澕偃蘸捅締挝灰幎ㄐ菁僦贫取?/p>
注：工作時(shí)間和休息休假是《勞動(dòng)法》新增的必備條款。
第四條勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
(一)甲方根據生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
(二)甲方根據國家有關(guān)法律、法規，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
(三)甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
注：勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護是《勞動(dòng)法》新增的必備條款。
第五條勞動(dòng)報酬
(一)乙方試用期的基本(固定)工資標準為元/月，乙方在試用期期間的工資為元，績(jì)效工資根據乙方的業(yè)績(jì)考核情況核定。
(二)乙方試用期滿(mǎn)后，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第種工資形式：
1、計時(shí)工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績(jì)效工資組成�；�(固定)工資為元/月，績(jì)效工資根據乙方的業(yè)績(jì)考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標準確定。
2、計件工資。甲方應制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標準，計件單價(jià)按甲方的有關(guān)制度為準。
3、其他工資形式。具體約定如下：
(三)甲方(或甲方指定的單位)應以貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月日至日之間。若乙方提供了正常勞動(dòng)，甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當地政府規定的最低工資標準。
注：本合同應注明勞動(dòng)者的基本(固定)工資標準，績(jì)效工資由業(yè)績(jì)考核確定�！凹追街付ǖ膯挝弧苯鉀Q的是勞動(dòng)合同所在單位和工資支付單位分離的情況，即“外派用工”的.情形。
“25日”比正常發(fā)薪時(shí)間延后5日，規避有時(shí)合理期間晚發(fā)工資的情況。
(四)合同期內，甲方應視乙方的工作表現情況，給予乙方提高工資待遇的機會(huì )。(注：加薪情況應明示與合同中。)
第六條社會(huì )保險和福利待遇
(一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會(huì )保險，并按照國家有關(guān)規定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門(mén)所屬社會(huì )保險機構繳納社會(huì )保險費，其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方因工負傷(死亡)和患職業(yè)病，依法享有獲得醫療救治、經(jīng)濟補償的權利。
(三)乙方在勞動(dòng)合同期內患病、非因工負傷，依法享有國家規定的醫療期。
(四)乙方的福利待遇按國家及甲方的規定執行。
第七條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
(一)有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：
1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的;
2.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;
3.由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的;
4.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的法律、法規已修改的;
5.法律、法規規定的其他情形。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
注：人力資源部門(mén)應保留招聘資料，以保留錄用條件的證據。
2.嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方規章制度的;
3.嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;
4.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;
5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
6.被依法追究刑事責任的。
注：依據《勞動(dòng)法》第39條修訂。對員工欺詐的情形，也可依據第39條第5項解除勞動(dòng)合同。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：
1.乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的;
(四)有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：
1.甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報酬的;
2.甲方未能按時(shí)按量提供乙方保險福利的;
3.甲方不能提供乙方合理崗位和培訓機會(huì )的;
4.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機會(huì )的;
注：依據《勞動(dòng)法》第40條擬訂，無(wú)變化。
八、其他約定條款
(1)凡由甲方出資培訓乙方，雙方另行簽訂《培訓/教育協(xié)議》，因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同，乙方應賠償甲方的培訓等費用，具體賠償標準執行《培訓/教育協(xié)議》的約定。
(2)乙方在簽訂勞動(dòng)合同之前，甲方有權了解乙方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，包括但不限于勞動(dòng)者的學(xué)歷、履歷、資格或任職證書(shū)(明)以及以前勞動(dòng)關(guān)系是否解除或終止等。勞動(dòng)者應當如實(shí)說(shuō)明，并應書(shū)面承諾其真實(shí)性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況，騙取甲方簽訂勞動(dòng)合同的，經(jīng)甲方查出或被原單位追訴的，視為乙方的欺詐行為并導致甲方的嚴重誤解，甲方有權依法申請認定本合同自始無(wú)效，由此給甲方造成的損失，應由乙方全額承擔。
(3)乙方未按照本合同第一條規定的到崗日到崗的，本合同自到崗日滿(mǎn)后自動(dòng)失效，但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失，應由乙方全額承擔。
(4)本合同的附件與本合同具有同等效力。但如果本合同的條款與附件內容有任何沖突或不一致之處，則以附件中的內容為準。
(5)本合同履行過(guò)程中，若甲方變更名稱(chēng)、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項，不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況，本合同繼續有效，由承繼單位繼續履行。
(6)乙方在合同期內，屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專(zhuān)利、版權和其他知識產(chǎn)權歸甲方所有，乙方無(wú)權進(jìn)行商業(yè)性開(kāi)發(fā)。
(7)雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類(lèi)似或有競爭沖突的業(yè)務(wù)。
(8)乙方對在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報、信息等商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得將其泄露給任何第三者(亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴重違反本合同，并認為有足夠的理由被辭退。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿(mǎn)后的任何時(shí)間對乙方仍有約束力。
注：商業(yè)秘密和競業(yè)限制、專(zhuān)項培訓只在主合同中做原則約定，另行簽訂協(xié)議處理。
十、本合同未盡事宜，法律法規有規定的，按法律法規規定執行;法律法規沒(méi)有規定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭議，應當依法向調解機構申請調解，或者依法申請勞動(dòng)爭議仲裁、向人民法院起訴。
十一、本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執一份。甲方應按規定建立職工名冊備查，并向勞動(dòng)部門(mén)辦理備案手續。
甲方(蓋章)
華潤電力控股有限公司
乙方(簽名)
法定代表人、負責人
或委托代理人(簽名)
年月日——年月日
公司合同 篇3
甲方：
地址： 聯(lián)系電話(huà)：
乙方：X家政服務(wù)有限公司
地址：X區X路X號X大廈X樓 聯(lián)系電話(huà)：
根據《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規的規定，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方承包甲方保潔服務(wù)項目達成協(xié)議如下：
一、清潔服務(wù)項目及費用
甲方委托乙方對位于 市 區 路（道）的_______項目進(jìn)行清潔服務(wù)。
乙方將于 年 月 日始至 年 月 日止對甲方位于 建筑物的 清洗項目及核算費用如下：
1、面積： 平方米；其單價(jià)為：￥ 元/平方米；服務(wù)費用為：￥ 元，大寫(xiě)人民幣 元整。
2、交工時(shí)間：乙方應在 年 月 日完成甲方指定區域的清潔工作。
二、服務(wù)標準：
1、玻璃： 。
2、塑板： 。
3、其他： 。
三、雙方權利與義務(wù)
雙方權利：
�。ㄒ唬┘追綄σ曳教峁┑谋嵎⻊�(wù)享有監督權和檢查權；
�。ǘ┘追接袑σ曳椒⻊�(wù)提出意見(jiàn)和建議的權利；合同履行完畢，乙方享有獲得服務(wù)費用的'權利；
�。ㄈ┮曳皆谇鍧嵎⻊�(wù)過(guò)程中如果基于乙方的原因損壞甲方財物的，乙方承擔責任：
�。ㄋ模┮曳接袡喟凑兆约旱氖┕し桨福ㄖ饕巧婕鞍踩矫婀こ蹋┻M(jìn)行服務(wù)的權利；
雙方義務(wù)：
�。ㄒ唬┓接袨橐曳椒⻊�(wù)提供便利的義務(wù)，以保證乙方工作的順利進(jìn)行；（如：免費提供水、電等）
�。ǘ┩男型戤�，甲方應在規定的時(shí)間內支付乙方服務(wù)費用；
�。ㄈ┓綉敱ＷC其服務(wù)質(zhì)量的，工程完畢應主動(dòng)邀請甲方進(jìn)行檢查；對不合格部分，乙方應進(jìn)行重新處理，直到甲方滿(mǎn)意為止；
四、付款方式
服務(wù)確認方式：當施工完畢后，甲方負責人驗收合格后應在《普澤家政服務(wù)確認單》上簽字確認。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，待乙方施工完畢之日起甲方應在 日之內用現金或支票方式一次性支付乙方服務(wù)費用。
五、違約責任
�。ㄒ唬┮曳轿窗凑蘸贤s定完成清潔工作的，每逾期一日按照合同總價(jià)款的 ％支付甲方違約金。
�。ǘ┘追轿窗凑蘸贤s定支付服務(wù)費用的，每逾期一日按照合同總價(jià)款的 ％支付乙方違約金。
�。ㄈ┮虿豢煽沽皣�、地方政策法規的變化，造成乙方未能按照合同約定完成清潔工作或未達到清潔標準的，乙方不承擔違約責任。
六、爭議解決方法
若甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭議，首先友好協(xié)商解決；協(xié)商未果，任何一方可向被告所在地人民法院提起訴訟。
七、其他
�。ㄒ唬┍緟f(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
�。ǘ┍緟f(xié)議一式肆份，甲方執壹份，乙方執叁份，具有同等法律效力。
�。ㄈ┍緟f(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：**家政服務(wù)有限公司
代表人簽字： 代表人簽字：
年 月 日
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