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臨時(shí)勞務(wù)合同

時(shí)間:2022-10-21 15:26:06 其他合同范本 我要投稿

臨時(shí)勞務(wù)合同

  在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì )中,我們用到合同的地方越來(lái)越多,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務(wù)。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的臨時(shí)勞務(wù)合同,歡迎閱讀與收藏。

臨時(shí)勞務(wù)合同

臨時(shí)勞務(wù)合同1

  甲方名稱(chēng): (用工方)

  乙方姓名: (受用方)

  根據我國《勞動(dòng)法》基本精神和有關(guān)規定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條:合同期限

  自 起至 止。

  第二條:勞動(dòng)崗位

  1、甲方安排乙方從事 崗位工作,乙方應按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù);

  2、根據乙方的工作能力,甲方可調整乙方的工作崗位。

  第三條:勞動(dòng)報酬

  1、甲方對乙方采取按出勤計酬的工資發(fā)放形式,每月 日前支付乙方工資;

  2、甲方對乙方工作卓有成效給予獎勵。

  第四條:工作時(shí)間和休假

  1、乙方在正常工作范圍之外,甲方由于工作需要,雙方可協(xié)商延長(cháng)工作時(shí)間或加班,但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規定,并支付加班費。

  2、乙方如遇特殊情況或身體不適,應提前向甲方主管部門(mén)如實(shí)匯報并申請休假,否則甲方不承擔任何責任。

  第五條:勞動(dòng)紀律

  1、乙方應遵守甲方依法制定的《員工守則》與各項規章制度和崗位管理制度,不準打架斗毆,聚眾鬧事;

  2、乙方上班時(shí)不得隨處抽煙,上班前(早上或中午)不準喝酒;

  3、乙方上班時(shí)不準將易燃、易爆、有毒物品帶入工作場(chǎng)地。

  第六條:生產(chǎn)工具和勞動(dòng)保護

  1、甲方為乙方提供生產(chǎn)工具,如:斗車(chē)等,乙方自備小型勞動(dòng)工具;

  2、甲方為乙方提供必須的勞動(dòng)保護,如安全帽、防暑降溫用品等,乙方自備手套、工作鞋。

  第七條:雙方的.責任、權利

  甲方的責任、權利

  1、甲方應按本合同約定按時(shí)支付乙方工資,如遇特殊情況,需提前公告通知;

  2、甲方對乙方工作失職、疏忽造成損失的,有權責令其賠償;對打架斗毆、聚眾鬧事有權予以處罰,性質(zhì)嚴重的移交司法機關(guān);

  3、甲方有權對乙方不履行本合同條款進(jìn)行處罰或終止合同。乙方的責任和權利

  1、乙方在工作中應維護甲方利益,遵守甲方各項規章制度,如違反本合同約定所產(chǎn)生的后果、損失概由乙方承擔,需追究刑事責任的移交司法機關(guān);

  2、乙方在工作中遇到與《勞動(dòng)法》相沖突的情況,有權與甲方進(jìn)行協(xié)商;

  3、乙方有權在甲方不履行本合同條款時(shí)終止本合同。

  第八條:合同的解除、變更和終止

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本合同內容可以變更或終止本合同;

  2、乙方如在合同到期前終止合同,需提前30天通知甲方辦理工作交接手續,如乙方未提前通知甲方,甲方有權在乙方工作交接手續辦理后,扣除其當月工資。

  3、本合同工程結束自行終止,如繼續留用,須續簽合同。

  第九條:合同生效條件

  本合同一式貳份,甲乙雙方各執壹份,雙方簽字蓋章之日生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  甲方負責人簽字: 乙方身份證號:

  聯(lián)系電話(huà): 聯(lián)系電話(huà):

  年 月 日

臨時(shí)勞務(wù)合同2

  用工方(甲方)

  勞務(wù)方(乙方)

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議期限自 起,至 為止,歷時(shí) 。

  二、勞務(wù)內容

  乙方承擔的勞務(wù)內容為:

  三、勞務(wù)要求

  1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責做好工作。

  2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定,遵守甲方的工作規范和各項規章制度。

  3.愛(ài)護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的管理。

  4.對于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

  四、勞務(wù)時(shí)間、勞務(wù)報酬及福利

  1.根據乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實(shí)行不定時(shí)工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務(wù)關(guān)系建立的同時(shí)告知乙方應遵守的各項規章制度。

  2.甲乙雙方約定,乙方的'勞務(wù)報酬為_(kāi)______元/月,甲方于每月_______日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權獲得相應勞務(wù)報酬。

  3.乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  4.乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

  五、協(xié)議的解除與終止

  1.在本協(xié)議期限內,任何一方均有權提前1個(gè)月通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

  2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí),不需按上款規定提前通知乙方。

  3.在沒(méi)有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協(xié)議的約定提供必要的勞務(wù)報酬,且經(jīng)乙方書(shū)面催告后10日內仍未支付的,乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

  4.本協(xié)議到期或過(guò)期,如雙方未續簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

  5.甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方

  六、其他

  1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。乙方承諾:乙方與甲方建立勞務(wù)關(guān)系完全是真實(shí)、自由的意思表示且不會(huì )違反原單位的規章制度,也不會(huì )造成任何第三方就甲乙雙方的勞務(wù)關(guān)系對甲方進(jìn)行法律追訴。

  2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔任何社會(huì )保險繳納義務(wù)。

  3.乙方承諾:在用工期限內及解除勞務(wù)合同后2年內,乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務(wù)合同而知悉的甲方及甲方客戶(hù)的保密信息,包括但不僅限于經(jīng)營(yíng)管理信息、項目?jì)热菁案黜棓祿畔,等。否則,乙方應賠償甲方因此而造成的全部損失。

  4.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  5.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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