簡(jiǎn)單醫師聘用合同范本
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì )中,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編為大家整理的簡(jiǎn)單醫師聘用合同范本,歡迎閱讀與收藏。

簡(jiǎn)單醫師聘用合同1
受聘人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):
身份證號碼:
聯(lián)系電話(huà):
受聘崗位:口腔醫師
茲有聘用單位(甲方):
決定聘用乙方(受聘人):
從事口腔醫療工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、聘用期限:
自20xx年11月1日至20xx年10月31日止,聘期壹年。聘期滿(mǎn)前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續簽合同。
二、工資待遇與獎懲
正式聘用期年工資為:16000元,請假時(shí)間不扣工資。
三、甲方的權力與義務(wù):
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設施及必要的用品,由具體聘用部門(mén)負責安排。
2、及時(shí)按標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
3、按照口腔診所工作要求,甲方有權要求乙方提供資格證及其他證件,乙方提供并備查,同時(shí)協(xié)助指導乙方辦理具體手續。
四、乙方的權力與義務(wù):
1、簽署合同后,乙方辦理好各種變更注冊和登記手續,利于聘用期工作的開(kāi)展。
2、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律、相關(guān)技術(shù)操作規程,服從甲方的工作安排。在診所工作期間,對診所的技術(shù)工作具有指導的義務(wù)。
3、乙方因事需要請假,甲方應予以批準,并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下,甲方聘請的人員在工作中出現的醫療差錯、糾紛甚至事故,乙方不承擔任何醫療和民事的法律責任。
五、違約責任:
此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關(guān)規定承擔違約責任。
六、合同生效與終止:
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿(mǎn)之日,雙方協(xié)商愿意續簽者,需在期滿(mǎn)前壹月內辦理,過(guò)期補簽者不計入連續聘用期限。
七、合同簽署與爭議:
1、具體程序為:
(1)甲方提出聘用申請;
(2)乙方同意
(3)乙方將醫師資格證書(shū)、醫務(wù)人員聘用合同及身份證復印件交于甲方。
(5)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
八、本合同一式2份,甲、乙方各一份。
甲方負責人 (簽章):
20xx年11月1日
乙方 (簽):
20xx年11 月1日
簡(jiǎn)單醫師聘用合同2
甲方 :乙方: 法定代表人: 性別:地址:出生年月:
身份證號碼:
電話(huà): 聯(lián)系電話(huà):
甲方根據工作的需要,聘用乙方從事 工作,雙方協(xié)商一致,簽訂如下聘用合同:
一、聘用期限:
聘用期自 年 月 日起至 年 月日止,其中試用期為 個(gè)月,試用期日期為: 年 月 日起至年 月日。
二、工作時(shí)間及工資福利待遇:
1、工作時(shí)間:
A、乙方的工作時(shí)間,原則上為每天 小時(shí),每周休息 天,甲方可根據醫院需要與乙方 另行協(xié)商工作時(shí)間。
B、加班:如甲方根據工作需要,可安排乙方進(jìn)行必要加班,并按有關(guān)規定發(fā)給乙方加班工資;乙方自愿放棄休息日加班的,不另計加班工資及其它補助,實(shí)行補休制。
2、聘用待遇:
乙方月聘用待遇:
試用期:基本工資為人民幣 ¥ 元,崗位津貼人民幣 ¥ 元 ,獎金為人民幣 ¥元,試用期待遇合計人民幣 ¥ 元。
轉正后:基本工資為人民幣 ¥ 元,崗位津貼人民幣 ¥元 ,獎金按績(jì)效提成。
3、待遇發(fā)放:
乙方的待遇按月結算,甲方應在每月 號前向乙方發(fā)放,乙方應交納的個(gè)人所得稅等由甲方 按國家有關(guān)規定代扣代繳。
4、其他待遇:
三、甲方的`權利與義務(wù):
。1)為乙方開(kāi)展工作提供必要條件;
。2)對乙方的工作給予指導與合作;
。3)在現有條件下,為乙方的工作、生活提供方便;
。4)向乙方介紹甲方的有關(guān)規章制度;
。5)乙方在甲方行醫期間的一切醫療責任視情節輕重按照法律規定執行;
。6)開(kāi)展雙方轉診業(yè)務(wù)往來(lái),滿(mǎn)足不同患者的診療需求。
四、乙方的權利與義務(wù)
。1)遵守中國的法律、法規及診療規范、流程等;
。2)遵守甲方規章制度及各項崗位規范;
。3)全力配合醫院實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計劃,力爭既定經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現;
。4)參與科室內部各項規章制度、技術(shù)規范和工作流程的制定、修改完善工作;
。5)參加會(huì )診及疑難病例的診療工作,參與醫療、護理的質(zhì)量控制工作及醫院的公共衛生、醫療事件的處理工作;
。7)在本合同期限內,在甲方提供的條件下從事的醫學(xué)研究所取得的成果皆歸甲方所有。
五、合同的終止、變更和延續:
1、本聘用期滿(mǎn),雙方聘用關(guān)系即告終止,雙方經(jīng)友好協(xié)商同意續簽合同的,在聘用期滿(mǎn)時(shí)重新訂立 聘用合同。
2、經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商同意后可變更本聘用合同,變更后的合同內容或有關(guān)條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后即生效。
六、本聘用合同未盡事宜,雙方應本著(zhù)友好協(xié)商的原則解決,或另簽定補充協(xié)議。
七、如甲乙雙方產(chǎn)生糾紛,由甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)仲裁解決。
八、本聘用合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效;甲、乙雙方各存一份。醫院根據本合同發(fā)給乙方聘書(shū)。
甲方(蓋章): 乙方簽名:
負責人(簽字):
年月 日 年 月 日
簡(jiǎn)單醫師聘用合同3
甲方: 地址:
乙方: _ _ 身份證號:
根據《中華人民共和國執業(yè)醫師法》等有關(guān)法律規定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,立此合同:
甲方因工作需要聘用乙方為( )。
一.聘用合同期限:
自 年 月 日至 年 月 日為有期限合同。 合同到期,雙方可續簽或根據雙方約定重新簽約。
二.崗位職責與工作要求
1.甲方安排乙方在 工作。
2.乙方需持有崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)并注冊(備案)至本機構;
3.乙方需遵守國家的法律、法規,遵守甲方各項規章制度,按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。
三.工作報酬
1.甲方經(jīng)與乙方約定勞務(wù)報酬實(shí)行績(jì)效(≥ %)年薪制;
2.乙方享有參加民主管理、獲得獎勵等權利。
四.聘用合同的終止、解除及違約責任
聘用合同的終止:
1.聘用合同期滿(mǎn)的;
2.本部被撤消或解散的。
聘用合同的解除:
1.受聘人員醫師定期考核不合格,甲方可以解除聘用合同;
2.甲方未按照約定支付報酬,乙方可單方終止合同。因故解除合同由責任方負責。
五.經(jīng)濟補償
1.雙方任何一方違約給對方造成經(jīng)濟損失,都要承擔經(jīng)濟責任,具體賠償金額,應根據違約的責任大小和給對方造成的經(jīng)濟損失情況確定;
2.因乙方原因要求提前解除合同,應提前一個(gè)月通知甲方并退回已支付報酬。
六.雙方認為需要約定的其他事項
1.本合同一式三份,甲、乙雙方各執一份,注冊備案機關(guān)一份。
2.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方代表(蓋章): 乙方:
日期: 日期:
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