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簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同

時(shí)間:2024-04-17 07:17:57 合同范本 我要投稿

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同

  在人們的法律意識不斷增強的社會(huì ),合同的類(lèi)型越來(lái)越多,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同1

  用工單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方):

  外包單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法規、規章,現甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,以便在今后工作中共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條本合同期限為年,自xxx年xxx月xxx日始至xxx年xxx月xxx日止,其中試用期為xxx月,自xxx年xxx月xxx日始至xxx年xxx月xxx日止。

  二、崗位職務(wù)及工作內容

  第二條乙方同意按甲方工作需要,從事工作,擔任部(店)。

  第三條乙方應按甲方所訂《制度》有關(guān)規定按時(shí)保質(zhì)保量完成相應的工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  第四條乙方工實(shí)行xx工作制。

  第五條甲方為乙方提供必要的工作條件,制定有關(guān)工作規范。

  第六條甲方負責對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)和有關(guān)法律法規教育和培訓。其費用由甲方承擔,若乙方違約解除合同,應賠償甲方此項費用。

  四、勞動(dòng)報酬

  第七條甲方應遵循按勞分配原則對乙方進(jìn)行薪酬分配。

  第八條甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基本工資,其中試用期基本工資為xxx元,轉正后為xxx元。并視經(jīng)營(yíng)情況和乙方貢獻大小向乙方發(fā)放相應數量的獎金。

  第九條甲方因特殊原因需乙方延長(cháng)工作時(shí)間或在節假日加班的,應依法安排乙方換休或支付加班加點(diǎn)工資。

  第十條由于甲方原因致使乙方臨時(shí)下崗待工的,甲方應保證乙方每月生活費不低于xxx元。

  五、保險、福利待遇

  第十一條甲方按國家及四川省社會(huì )保險有關(guān)規定為乙方辦理養老保險、失業(yè)保險及醫療保險等。

  第十二條乙方患病或負傷,其工資及醫療保險待遇按國家和四川省有關(guān)法律、法規和規定執行。

  六、勞動(dòng)紀律

  第十三條乙方應嚴格遵守國家法律和甲方依法制訂的各項規章制度和工作規范,嚴格遵守甲方的勞動(dòng)紀律。

  第十四條乙方應遵守職業(yè)道德,保守甲方的商業(yè)秘密,不做有損客戶(hù)和甲方利益的事。

  第十五條乙方應積極參加甲方組織的有關(guān)培訓,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

  第十六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得私下銷(xiāo)售甲方所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品以外的其他類(lèi)似產(chǎn)品。

  第十七條乙方違反本合同第十三、十四、十五及十六條規定,

  甲方可給予其相應紀律處分,直至解除合同,并追究其相應經(jīng)濟責任及其他法律責任。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續訂

  第十八條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發(fā)生變化,本合同相應變更相關(guān)內容。

  第十九條訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內容。

  第二十條因乙方工作任務(wù)完成情況在合同期內甲方需對乙方作升(降)職的,雙方應另行訂立合同,本合同自然終止。

  第二十一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十二條乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同;

  1。試用期內考核不合格;

  2。有違反本合同第十三、十四、十五及十六條規定情節的;

  3。嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4。被依法追究刑事責任的。

  第二十三條有下列情形之一的,甲方可解除本合同,但應在三十日前以書(shū)面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非固工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不能從事甲方另外安排的'工作的,

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、雙方不能依據本合同第十九條規定就變更合同達成協(xié)議的。

  第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難,經(jīng)向全體員工說(shuō)明情況,聽(tīng)取員工代表或工會(huì )意見(jiàn),并向勞動(dòng)行政管理部門(mén)報告后,可以解除本合同。

  如依本條第一款解除合同后,甲方在六個(gè)月內再錄用人員的,應優(yōu)先錄用乙方。

  第二十四條乙方有以下列情形之一,甲方不得依據本合同第二十二、二十三條終止、解除本合同:

  1、患病或非固工負傷,在規定的醫療期內的;

  2、職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

  3、法律、行政法規規定的其他情形。

  第二十五條乙方解除合同,應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

  第二十六條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

  1、在試用期內;

  2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

  3、甲方不能按本合同規定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的。

  第二十七條本合同期限屆滿(mǎn),合同即行終止。當事任何一方在本合同期滿(mǎn)前三十日向對方表示續訂意向的,雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續訂勞動(dòng)合同。

  八、經(jīng)濟補償與賠償

  第二十八條本合同一方或雙方違反或解除本合同所可能涉及的經(jīng)濟補償或賠償,按法律、法規和有關(guān)規定執行。

  九、勞動(dòng)爭議處理

  第二十九條、因履行本合同所發(fā)生的勞動(dòng)爭議,甲、乙雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成,合同一方或雙方應自爭議發(fā)生之日起六十日向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方或雙方也可直接向該仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、其他

  第三十條甲方所制訂的《xx公司員工工資及晉升考核暫行制度》作為本合同附件。

  第三十一條甲乙雙方其他約定:

  第三十二條本合同未盡事宜,或與今后國家、省有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。

  第三十三條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。雙方簽字、蓋章生效。

  甲方:x乙方:x

  xx年xxx月日xx年xx月xx日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同2

  甲方(用人單位):_________________________

  單位住所:_______________________________

  法定代表人(或負責人):__________________

  乙方(勞動(dòng)者):___________________________

  住址:___________________________________

  身份證號碼:____________________________

  聯(lián)系電話(huà):_______________________________

  甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照<中華人民共和國勞動(dòng)合同法>等法律規定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執行:

  第一條、勞動(dòng)合同期限

  1、本勞動(dòng)合同為勞動(dòng)合同。期限為:自______年_____月____日起至____年___月____日止。

  第二條、工作地點(diǎn)

  ________省_______市_______路_______號。

  第三條、工作內容

  1、乙方的工作崗位為_(kāi)______,甲方根據工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種。

  2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前_______日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟補償金按照國家規定發(fā)放。

  3、在工作過(guò)程中,因乙方存在嚴重過(guò)失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。

  第四條、工作時(shí)間和休息休假

  1、工作時(shí)間:標準工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過(guò)____小時(shí),每周工作不超過(guò)____小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排,乙方應當服從。

  2、休息休假:甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。

  第五條、勞動(dòng)報酬

  1、乙方月工資標準為人民幣_______元,其中試用期內工資為人民幣______元;

  2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發(fā)放加班費。

  3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為_(kāi)__________。

  第六條、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

  甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的符合國家規定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預防職業(yè)病。

  第七條

  甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。

  第八條

  乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權、公司機密等任何不宜對外公開(kāi)的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

  第九條

  乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,乙方單獨承擔責任,與甲方無(wú)關(guān)。

  第十條、勞動(dòng)合同解除或終止

  1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書(shū),應當提前____日以書(shū)面的形式通知甲方,書(shū)面通知以送達甲方為準。

  2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項,按照<勞動(dòng)合同法>等法律、法規有關(guān)規定執行。

  3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應當將正在負責的`工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

  4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應獲得經(jīng)濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

  第十一條

  因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著(zhù)合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  第十二條

  本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

  第十三條

  本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式____份,雙方各執____份,本合同的任何條款的變更,應當以書(shū)面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

  甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________

  日期:_____年___月___日日期:_____年___月___日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同3

  甲方(施工單位)名稱(chēng):____________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________

  性別:籍貫:居民身份證號碼:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規,遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,訂立本協(xié)議。

  一、勞務(wù)協(xié)議期限

  第一條甲、乙雙方選擇以下第(_______)種形式確定本協(xié)議期限:

  1、固定期限

  本協(xié)議于____________年__________月________日生效,到____________年__________月________日終止(如有試用期,則試用期從____________年__________月________日到____________年__________月________日)。

  2、以完成一定的工作任務(wù)為期限

  本協(xié)議生效日期為_(kāi)__年___月____日;以乙方完成工作任務(wù)為合同的終止期限。

  二、工作內容和要求

  第二條乙方同意根據甲方的工作需要,在(地點(diǎn))從事工種(崗位)工作。

  第三條乙方應按照甲方的要求和所從事工種(崗位)的工作標準、職責范圍,按時(shí)完成規定的工作任務(wù),達到規定的質(zhì)量標準。

  第四條經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據工作需要對乙方的工種(崗位)及薪金進(jìn)行調整。

  三、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護

  第五條甲方應當在乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)前對乙方進(jìn)行入場(chǎng)施工安全教育。

  第六條甲方根據生產(chǎn)需要,按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的.勞動(dòng)保護用品。

  第七條甲方根據國家有關(guān)法律法規,依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的安全生產(chǎn)制度及本工程的相關(guān)要求,嚴禁違章作業(yè),預防勞動(dòng)安全事故,減少職業(yè)危害。

  四、工作時(shí)間及勞動(dòng)報酬

  第八條甲方安排乙方按照下列第種工時(shí)制度:

  1、不定時(shí)工時(shí)制度(適用于施工生產(chǎn)用工)。

  2、綜合計算工時(shí)制度(適用于施工生產(chǎn)用工)。

  3、其它工時(shí)制度:

  第九條乙方按規定完成工作任務(wù)的,甲方按月發(fā)放乙方工資。

  甲方實(shí)行下列第種薪酬標準:

  1.按日薪計算工資,其工資標準為_(kāi)______元/日;

  2.按工作量計算勞動(dòng)報酬,單位工作量標準為_(kāi)______元。具體金額以甲乙雙方核對確認為準。

  3.參與班組共同完成施工任務(wù)的,按班組結算額及其內部協(xié)商分配。

  4.其它勞動(dòng)薪酬標準:______________。

  雙方約定的勞動(dòng)報酬不得低于施工所在地最低工資水平。甲方應在勞動(dòng)合同終止、解除時(shí)一次性付清未支付給乙方的勞動(dòng)報酬。

  第十條甲乙雙方約定以上勞動(dòng)報酬包含了甲方所應繳納的工傷保險等其他社會(huì )保險費用,乙方的工傷保險等其他社會(huì )保險由乙方自行負責。

  五、勞動(dòng)紀律和勞務(wù)協(xié)議的變更、解除、終止

  第十一條乙方應嚴格遵守甲方的各項管理制度、勞動(dòng)紀律和安全技術(shù)操作規程。

  第十二條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:

  (一)經(jīng)證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重違反甲方施工現場(chǎng)安全管理規定和甲方勞動(dòng)紀律的;

  (三)因嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方造成重大利益損害的;

  (四)有違法犯罪行為的;

  (五)其它因乙方原因造成無(wú)法履行協(xié)議的情形。

  第十三條甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本協(xié)議:

  (一)甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

  (二)甲方不能提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護;

  (三)甲方未按照本協(xié)議規定支付勞動(dòng)報酬的;

  (四)其它因甲方原因造成無(wú)法履行協(xié)議的情形。

  第十四條如需變更、解除、終止本協(xié)議,應提前通知對方,不得擅自變更、解除、終止本協(xié)議。

  六、違約責任、勞動(dòng)爭議處理及其它違約責任

  第十五條雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日

  內向工程所在地有管轄權的勞動(dòng)仲裁委員會(huì )申請仲裁或依法向當地人民法院提起訴訟。

  第十六條甲方依法制定的其它規章制度作為本協(xié)議的補充條款,具有同等法律效力。

  第十七條本協(xié)議其它未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商。

  第十八條本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執一份,備案一份。

  第十九條雙方約定的其他事項:____________________________。

  甲方(簽章):____________________乙方(簽章):____________________

  ____________年__________月________日____________年__________月________日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同4

  甲方:

  住址:

  代表人:

  乙方:

  乙方:姓名_________性別________出生年月_______________民族________

  文化程度_______戶(hù)籍所在地________________________

  身份證號碼____________________________住址______________________________電話(huà)___________________________

  根據《勞動(dòng)合同法》、《合同法》等法律及甲方的規章制度,在乙方自愿提出與甲方簽訂固定期限合同的基礎上,簽訂本勞動(dòng)合同。

  第一條勞動(dòng)合同期限

  本勞動(dòng)合同期限從________年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,其中試用期______月。

  第二條勞動(dòng)要求和勞動(dòng)條件

  (一)甲方根據工作需要,聘用乙方為甲方___________,具體工作視需要進(jìn)行調配。

  (二)乙方應按照甲方規定的勞動(dòng)紀律、規章制度等要求,認真履行崗位職責,完成工作任務(wù)。積極參加甲方組織的培訓,提高自身素質(zhì)。

  (三)甲方根據國家相關(guān)勞動(dòng)安全的規定,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。

  (四)乙方終止工作時(shí),應按規定交接工作和相關(guān)物品并及時(shí)辦理離職手續。

  第三條勞動(dòng)報酬

  (一)乙方月工資:基本工資________元,其他補貼________元。(包括雙休日和節假日工資)

  (二)乙方在試用期工資為每月_______元。

  (三)乙方在聘期內連續考核合格的,執行甲方關(guān)于工資調整的規定。

  第四條勞動(dòng)保險

  在聘用期內,甲方為乙方辦理基本養老、基本醫療等社會(huì )保險(具體社保事宜,依甲方所在統籌地區確定)。按照規定個(gè)人應繳納的部分,由甲方從乙方工資中代扣繳納。

  第五條勞動(dòng)合同的變更

  有下列情況之一,可以變更勞動(dòng)合同:

  (一)甲乙雙方協(xié)商一致的;

  (二)訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的;

  (三)訂立本合同所依據的法律、法規、規章、政策發(fā)生變化的;

  第六條勞動(dòng)合同的解除與終止

  (一)合同的解除

  1、雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。有下列情形之一時(shí),甲方可以解除勞動(dòng)合同;

  (1)乙方違反甲方的勞動(dòng)紀律和規章制度的,甲方有權進(jìn)行處理,直至解除合同;

  (2)乙方失職,給用人單位造成損失或影響惡劣的;

  (3)乙方聘用期間與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的;

  (4)乙方被依法追究刑事責任的;

  (5)乙方采用欺詐、脅迫等手段使甲方與之訂立合同的';

  (6)乙方因患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的;

  (7)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓或調整崗位后,仍不能勝任工作的。其中,甲方因第

  (6)和第(7)兩種情形解除合同時(shí),應提前30日內以書(shū)面形式通知乙方。

  2、甲方因政策、經(jīng)濟等原因需裁減人員時(shí)或合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化時(shí),甲方可單方解除合同,但須提前30日以書(shū)面形式通知乙方。

  3、乙方在合同期內可單方解除合同,但須提前30日以書(shū)面形式通知甲方。

  (二)合同的終止

  有下列情形之一的,本合同終止:

  1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn);

  2、乙方年滿(mǎn)甲方用工年齡上限的;

  3、甲方解散或被撤銷(xiāo)的;

  4、乙方死亡或被人民法院宣告死亡、宣告失蹤的;

  5、法律、法規規定的其他情形。

  第七條勞動(dòng)爭議處理

  甲乙雙方因執行本合同發(fā)生爭議,應先行協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可向有關(guān)管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人們法院提起訴訟。

  第八條合同成立及其他

  (一)本合同在雙方簽字后生效。

  (二)本合同未盡事宜,按國家、山西省現行的法律、法規、規章、政策執行。

  (三)本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(簽章):乙方(簽名):

  代表人

  ___年___月____日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同5

  乙方違反規定解除勞動(dòng)合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失: 1、甲方為其支付的培訓費和招收錄用費; 2、對生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟損失; 3、本合同約定的其他賠償費用。 十、雙方約定的其他事項

  1、獎金根據績(jì)效考核核定,按照《公司績(jì)效考核制度》和《公司薪酬制度》執行。 2、其他福利待遇按照《員工手冊》等公司相關(guān)規章制度執行。3、未盡事宜按照公司規章制度執行。

  十一、勞動(dòng)爭議處理

  因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;不愿調解或調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向瑞安市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  本合同末盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;今后國家法律,行政法規另有規定的,按有關(guān)規定執行。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方 (蓋章):乙方(簽名):

  法定代表人(主要負責人)(簽名):

  或委托代理人(簽名):

  年月日年月日

  勞 動(dòng) 合 同 書(shū)

 。20xx版)

  用人單位 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)名稱(chēng):

  單位地址: 聯(lián)系電話(huà):

  單位性質(zhì):有限責任公司 法定代表人(委托代理人):

  勞動(dòng)者 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)姓名: 性別: 出生年月:

  文化程度: 聯(lián)系電話(huà):戶(hù)口所在地:

  家庭住址或通訊處:

  瑞安市勞動(dòng)和社會(huì )保障局印制

  說(shuō)明:1、本合同不得復寫(xiě),只能用藍、黑墨水筆填寫(xiě); 2、本合同代簽、冒簽、涂改無(wú)效; 3、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律、 法規、規章的規定,在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)守信的基礎上,訂立本 勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

 。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿鹤阅暝氯掌鹬聊暝氯罩。 (二)無(wú)固定期限:自年月日起至法定的或本合同所約定的終 止條件出現時(shí)止。

  實(shí)行有固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,雙方約定的試用期為年月 日至年月日止。試用期包括在合同期內。 二、工作內容和工作地點(diǎn)

  根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事 崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)和工作 崗位 (工種)。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  乙方實(shí)行 工時(shí)制。(一)實(shí)行標準工時(shí)工作制的,甲方安排乙方每 日工作時(shí)間為八小時(shí),甲方由于工作需要,安排乙方加班加點(diǎn)的,按國家有關(guān)規定雙方 約定。(二)實(shí)行綜合工時(shí)制度的,按國家有關(guān)規定執行。(三)實(shí)行不定時(shí)工作制的,工 作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。

  乙方在合同期內享受?chē)乙幎ǖ母黜椥菹、休假的權利?四、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

  甲方應嚴格執行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護的法律、法規和規章,為乙方提供必要的 勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛 生制度及其標準。

  對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的,甲方應按國家有關(guān)規定組織上崗前和離崗時(shí) 的職業(yè)健康檢查,在合同期內應定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

  甲方有義務(wù)負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān) 規章制度的教育和培訓。

  五、勞動(dòng)報酬

  乙方試用期的工資標準為 元/月。(試用期的工資不得低于本單位相同崗位 最低檔工資或本合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準)。

  乙方試用期滿(mǎn)后,經(jīng)正式錄用,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實(shí)行以下 第種工資形式:(一)計時(shí)工資,為 元/月;(二)計件工資,計件單價(jià)約 定為 元。工資應以貨幣形式按月支付。

  非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè),未超過(guò)一個(gè)月的,甲方應按本合同約定 的工資標準支付乙方工資;超過(guò)一個(gè)月,未安排乙方工作的',甲方應按不低于當地最低 生活費標準支付乙方停工生活費。

  六、社會(huì )保險和福利待遇

  甲方應按國家和地方有關(guān)社會(huì )保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納社會(huì )保險費 用;社會(huì )保險費個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

  甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應按有關(guān)規定為乙方辦理社會(huì )保險相關(guān)手續。乙方工

  傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規執行。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各 項待遇,按國家和地方有關(guān)生育保險政策規定執行。

  七、勞動(dòng)紀律和規章制度

  甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度、完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執行勞動(dòng)安全衛生規程,遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德。乙 方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟 處罰等,直至解除本合同。

  八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂

  訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方 協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內容。

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。法律規定其他情形出現時(shí)亦可以解除本合同。訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,出現法定終止條件,本合同終止。

  本合同期滿(mǎn)后,雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的.甲方應與乙方及時(shí)補簽或續訂勞動(dòng)合同。 九、經(jīng)濟補償和賠償

  甲方解除乙方勞動(dòng)合同,甲方應按《勞動(dòng)合同法》第四十七條的規定和地方有關(guān)規 定支付乙方經(jīng)濟補償金。

  乙方患病或者非因工負傷,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )確認不能從事原工作,也不能從 事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方應按《勞動(dòng)合同法》第四十條規定執行。

  用人單位違反規定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應當依照《勞動(dòng)合同法》第四十七條 規定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同6

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,以平等互利為原則,就甲方委托乙方派遣學(xué)生就業(yè)事宜達成如下協(xié)議,以資共同尊守:

  一、甲方責任:

  1、甲方屬合法勞務(wù)派遣企業(yè),與公司(以下稱(chēng):用工單位)簽訂合法勞務(wù)派遣合約,甲方委托乙方派遣至用工單位工作的學(xué)生,與甲方簽訂合法勞動(dòng)合同。

  2、甲方必須誠實(shí)、信用、謹慎、依法有效地辦理委托事務(wù),向乙方提供加蓋甲方公司公章的招聘簡(jiǎn)章。

  3、甲方應主動(dòng)及時(shí)與乙方溝通,就業(yè)信息、時(shí)間、面試地點(diǎn)發(fā)生變更時(shí)應及時(shí)通知乙方。

  4、甲方負責乙方輸送的應聘學(xué)生接待,面試等工作,并及時(shí)向乙方反饋面試結果。

  二、乙方責任:

  1、乙方受甲方委托招聘甲方員工,乙方應提供個(gè)人真實(shí)資料(如姓名、現住址、聯(lián)系方式等)及身份證復印件1份給甲方備案。

  2、乙方應按甲方的`要求(包括年齡、學(xué)歷、身高等),收集應聘者并批量輸送到甲方面試。

  3、乙方應向應聘者詳細介紹甲方就業(yè)信息內容,不得更改甲方就業(yè)信息內容,如因乙方更改就業(yè)信息或以欺騙方式將應聘者輸送給甲方而造成一切后果由乙方承擔。

  4、乙方應將就業(yè)者統一輸送到甲方規定的面試地點(diǎn),并將就業(yè)者名單在面試前一天晚上20:00時(shí)前發(fā)送給甲方。

  5、乙方如未取得政府相關(guān)部門(mén)許可,不得向應聘者收取任何費用,因乙方非法向應聘者收費所產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔。

  三、本協(xié)議從______年______月______日起開(kāi)始生效,有效期為壹年。

  四、本協(xié)議壹式貳份,雙方各執壹份,和乙方招聘同時(shí)使用。

  甲方(蓋章):乙方(蓋章/簽字):

  日期:日期:

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同7

  甲方:__________

  乙方:__________

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律、行政法規、遵循平等、自愿、公平、誠信的原則,雙方就本建設工程施工事項協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議。

  一、工程概況

  工程名稱(chēng):__________。

  工程地點(diǎn):__________。

  工程內容:__________。

  二、工程形式:

  甲方提供工程材料、工程工具、施工圖紙。乙方負責安全生產(chǎn)、文明施工,甲方安排一間房屋給乙方住宿、休息。

  三、承包范圍:

  按甲方提供的施工圖以及根據現場(chǎng)情況執行。

  四、勞務(wù)費用:

  每天__________元。甲方支付全部勞務(wù)報酬,所發(fā)生的一切費用由乙方自己負責。

  五、合同日期:

  開(kāi)竣工日期:__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。如工程工期延長(cháng),則勞務(wù)協(xié)議順延至工程結束。

  六、質(zhì)量標準:

  根據施工設計方案中的'標準執行

  七、工程付款方式:

  每月10日支付上月完成工程量的勞務(wù)費用。

  八、工程安全責任

  乙方從開(kāi)工進(jìn)入工程場(chǎng)所后,必須遵守施工安全有關(guān)規定執行,不得違規作業(yè),一切防衛工作和施工安全由乙方負責。

  九、工程驗收

  工程完成后,雙方共同組織驗收,并形成驗收記錄,參加驗收人員簽字存檔。如有不合格的部分限期整改,費用由乙方自行負責。

  十、場(chǎng)所及環(huán)境保護

  1、乙方每日收工必須及時(shí)清理場(chǎng)所衛生、工具等。

  2、原材料堆放要整齊,不得影響生產(chǎn)場(chǎng)所。

  十一、爭議解決

  本合同發(fā)生糾紛時(shí),雙方應及時(shí)協(xié)調,協(xié)調不成時(shí),可選擇以下方式處理:

  1、向上級仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  2、向人民法院起訴。

  十二、本合同一式貳份,甲乙雙方各執一份。經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方(簽章):__________

  乙方(簽章):__________

  負責人:__________

  負責人:__________

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同8

  甲方:______________________________

  乙方:______________________________

  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_(kāi)______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:

  一、合同期限

  第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

  如雙方需要,可在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月協(xié)商續簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿(mǎn),雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結束,則合同應順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結束。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任

  第二條乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見(jiàn)《崗位責任書(shū)》)的標準。

  第四條乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天,每天工作________小時(shí);乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務(wù)。

  第五條乙方應接受甲方的績(jì)效考核。

  第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

  第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  第八條按國家有關(guān)規定繳納的各類(lèi)社會(huì )勞動(dòng)保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

  第九條乙方應嚴格遵守本合同的'附加條款。

  三、勞務(wù)報酬

  第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為_(kāi)______元/月或按董事會(huì )擬定的標準額執行。

  乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉正后的80%—90%或雙方約定。甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。

  甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務(wù)報酬:

  1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的;

  2、乙方違反公司管理制度的;

  3、雙方約定的其他情況。

  四、合同的終止與解除

  第十一條合同期滿(mǎn)如未續簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止,雙方應及時(shí)辦理相關(guān)手續。

  第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反甲方有關(guān)規定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

  3、嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任的。

  五、雙方約定的其他內容

  第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  1、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě)《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。

  2、甲方有權對公司的有關(guān)規定進(jìn)行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

  3、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

  4、乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

  5、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績(jì)效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

  6、本合同到解除日期時(shí),乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

  第十五條本合同的附件如下:

  附件一《保密協(xié)議》;

  附件二《崗位職責書(shū)》;

  附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規定。

  第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(簽章):____________________乙方(簽章):____________________

  ____________年_________月________日____________年_________月________日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同9

  甲方(用人單位)名稱(chēng):xxxx

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:x

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

  第一條本合同期限類(lèi)型為(固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自xx年月日起至x止。其中,試用期(有/無(wú)),自xx年月日起至xx年月日止。

  第二條甲方安排乙方從事的工作為xx,工作地點(diǎn)為xx。乙方應按照甲方安排的工作內容及要求,認真履行崗位職責,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  第三條甲方安排乙方執行工時(shí)工作制(標準工時(shí)/綜合計算工時(shí)/不定時(shí))。

  第四條甲方于每月日前以現金或轉賬形式及時(shí)足額支付乙方工資,工資(計時(shí)/計件)標準為x其中,試用期期間的工資標準為x。

  第五條甲方應當按照國家和地方有關(guān)規定為乙方繳納社會(huì )保險費,具體項目為x。乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。

  第六條甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓,并提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應當定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應嚴格遵守各項制度規范和操作規程。

  乙方發(fā)生工傷時(shí),甲方應當及時(shí)采取措施使乙方得到救治,并按照《工傷保險條例》的`規定,向乙方支付相應的工傷待遇。簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同書(shū)范本第七條甲乙雙方應當按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規定履行、變更、解除、終止本合同。符合《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規定情形的,甲方應當依法支付乙方經(jīng)濟補償。

  第八條甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續履行本合同的,甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續履行的,甲方應當依法按照經(jīng)濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

  第九條雙方約定的其它事項:xxx

  第十條勞動(dòng)合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)規定執行。

  第十一條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章)xx乙方(簽字)xx

  法定代表人(主要負責人)xxxx

  簽字日期:xx年月日簽字日期:xx年月日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同10

  甲方(用人單位)名稱(chēng):_______________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________________________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

  1、本合同期限類(lèi)型為(固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自_______年_____月_____日起至__________止。其中,試用期(有/無(wú)),自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。

  2、甲方安排乙方從事的工作為_(kāi)___________________,工作地點(diǎn)為_(kāi)___________________。乙方應按照甲方安排的工作內容及要求,認真履行崗位職責,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  3、甲方安排乙方執行_____工時(shí)工作制(標準工時(shí)/綜合計算工時(shí)/不定時(shí))。

  4、甲方于每月_____日前以現金或轉賬形式及時(shí)足額支付乙方工資,工資(計時(shí)/計件)標準為_(kāi)_________其中,試用期期間的.工資標準為_(kāi)_________。

  5、甲方應當按照國家和地方有關(guān)規定為乙方繳納社會(huì )保險費,具體項目為_(kāi)______________。乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。

  6、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓,并提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應當定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應嚴格遵守各項制度規范和操作規程。

  7、乙方發(fā)生工傷時(shí),甲方應當及時(shí)采取措施使乙方得到救治,并按照《工傷保險條例》的規定,向乙方支付相應的工傷待遇。簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同書(shū)范本第七條甲乙雙方應當按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規定履行、變更、解除、終止本合同。符合《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規定情形的,甲方應當依法支付乙方經(jīng)濟補償。

  8、甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續履行本合同的,甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續履行的,甲方應當依法按照經(jīng)濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

  9、雙方約定的其它事項:_______________________________________

  10、勞動(dòng)合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)規定執行。

  11、本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章)_________________________乙方(簽字)_________________________

  法定代表人(主要負責人)_______________________________

  簽字日期:_______年_____月_____日簽字日期:_______年_____月_____日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同11

  甲方: 身份證號碼:

  乙方: 身份證號碼:

  根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國管理條例》、《建筑工程管理條例》,雙方本著(zhù)平等互利、誠實(shí)信用的原則,甲方將 鋼筋工程交由乙方施工,為了明確甲、乙雙方的責、權、利,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議條款,希望雙方共同遵守。

  1、承包范圍

  (1)工程所有砼的澆筑和養護(含地下室室內防水保護層和地下室室內防水找平層)。

  (2)接管拆管由乙方全部承擔。

  (3)本工程所有磚胎模全部由乙方負責。

  2、質(zhì)量

  (1)按現行建筑及驗收規范標準檢查,要求檢驗質(zhì)量合格率達到100%。

  (2)、本工程施工過(guò)程中,若非甲方原因,由乙方在操作過(guò)程中所引起的質(zhì)量問(wèn)題、進(jìn)度問(wèn)題的罰款全由乙方承擔。

  (4)、所有施工過(guò)程中現場(chǎng)必須做到文明施工。乙方組長(cháng)要服從甲方管理人員及公司的安排、指揮。不服從安排者甲方管理人員有權對乙方處以每次100至500元的罰款,對情節嚴重者的將對該班組或個(gè)人清退現場(chǎng)

  3、單價(jià)及付款方式

  (1)、澆筑砼和養護共11.5元/平米(不重復計價(jià))!0.000層外挑板不計價(jià)。最后結算按四川省09定額結算。

  (2)、磚胎模單價(jià)為180元/立方米。包含抹灰。

  (2)、地下室正負零完成澆筑后,至二樓封頂付以完工程款的70%(20xx年春節前必須施工到二樓以上),竣工驗收合格后,決算辦理完成之后支付到總工程款的70%,在下個(gè)月三十號前付款。余款低商住樓二樓以上住房,二樓以上單價(jià)按2500元每平方計算結帳。最后余款30%的工程款用耐克力倒班房作為支付。

  (2)乙方不得另行向甲方提出其他要求。

  (3)乙方全面了解甲方與建設單位的合同條件,在施工過(guò)程中甲方不得支付任何費用。

  注:建設單位未支付之前,所有人工費均由乙方自行負責,乙方應確保本班組所有工人每月工資支付。若因每月未付清工人工資而引起的聚眾鬧事,損壞并承擔由此造成的一切損失,所有的損失費在工程款中扣除。

  4、勞務(wù)費支付辦法

  乙方每次領(lǐng)取勞務(wù)費時(shí),應按所屬班組的工人姓名,該工人的作業(yè)天數,每日工資標準,應領(lǐng)工資,實(shí)發(fā)工資向甲方報工資表,甲方將以乙方提供的工資表作為向乙方支付的依據之一。

  5、管理

  (1)、乙方入場(chǎng)后,兩天內應向甲方編制民工花名冊,在花名冊中應如實(shí)登記工人的姓名、年齡、從事工種、家庭住址及身份證號碼,并附身份證復印件,工人離場(chǎng)或增加時(shí),乙方應向甲方報告注銷(xiāo)或增補登記。領(lǐng)取勞務(wù)費時(shí)所附工資表所列人員與民工花名冊一一相符,若不相符,甲方有權不支付不相符人員的工資,同時(shí)引起社會(huì )治安問(wèn)題由乙方自行負責。

  (2)人員的組織和管理:嚴格雇用老、弱、病、殘的民工,嚴禁穿拖鞋及不防滑鞋進(jìn)入施工現場(chǎng),嚴禁雇用童工從事施工現場(chǎng)管理的各項工作,嚴禁收留在逃刑事犯和外來(lái)人員留宿。若因此產(chǎn)生的所有事故及費用均由乙方承擔,受到執法部門(mén)及其他相關(guān)部門(mén)的處罰也由乙方承擔。

  (3)、乙方作業(yè)人員必須自覺(jué)遵守甲方的一切規章制度,聽(tīng)從甲方管理人員指揮,迎接配合主管部門(mén)對施工現場(chǎng)的檢查,驗收,服從甲方的安排。乙方的工人進(jìn)入施工現場(chǎng)必須正確佩戴安全帽,正確使用安全防護用品,如未正確使用,甲方有權視情節輕重對乙方進(jìn)行50-500元/次的罰款。如果發(fā)生安全事故,則由乙方負全責。

  (4)、乙方對該工程圖紙盡享全面了解,并對監督單位的管理辦法做全面分析,嚴格執行、并負責本工程所有砼的澆筑工作,且應及時(shí)完成。

  (5)、乙方必須按照項目部施工進(jìn)度計劃要求,如延期所造成的罰款全由乙方負責,如跟不上進(jìn)度計劃,甲方有權令其乙方退場(chǎng),一切后果由乙方負責。

  (6)、工地內嚴謹發(fā)生打架、斗毆事件,若發(fā)生此類(lèi)現象,將對其班組處每人每次20xx元的`罰款,事故嚴重者,加倍處罰。

  (7)、乙方作業(yè)人員必須服從甲方關(guān)于施工現場(chǎng)安全管理規定,若有人違反,甲方有權對乙方進(jìn)行處罰。

  (8)乙方每次做到工完場(chǎng)清,達到文明施工標準。乙方每次必須對所有的材料,機具進(jìn)行清理,做到材料,機具堆碼整齊,場(chǎng)地不凌亂,否則甲方有權對乙方按100至500元/次的處罰。

  (9)、乙方必須按設計及相關(guān)規范的要求和標準組織施工,如乙方施工質(zhì)量達不到協(xié)議約定的標準,乙方必須無(wú)條件返工,直到達到約定質(zhì)量標準,并承擔返工造成的材料損失,同時(shí)承擔己完工程造價(jià)的5%的違約金。

  (10)、乙方必須保證有足夠的勞動(dòng)力進(jìn)行正常施工(甲方根據工程進(jìn)度要求乙方的設備、作業(yè)人數,乙方必須在甲方要求人數后24小時(shí)內組織自身設備、人員到位)若因乙方的設備、人數不能滿(mǎn)足生產(chǎn)需要,甲方有權另行安排其他單位組織,以完工作不辦理結算,乙方承諾交已完工作作為對甲方的補償,乙方同時(shí)無(wú)條件退場(chǎng)。

  (11)、因乙方違反安全操作規程造成的安全事故,由乙方全部負責。

  (12)每次澆筑砼時(shí),現場(chǎng)不能有砼的拋灑物,如發(fā)現一處,甲方有權對乙方視情節輕重進(jìn)行100-20xx元的罰款。

  6、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方及勞務(wù)管理人員各執一份。

  7、本合同具有同等法律效力,應經(jīng)甲乙雙方法定代表人或委托代理人簽字后生效,雙方義務(wù)履行完畢后自動(dòng)失效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同12

  甲方(用人單位)名稱(chēng):___________________________

  企業(yè)類(lèi)別:___________________________

  法定代表人:____________職務(wù)___________

  地址:___________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________年齡:__________

  性別:______________民族:__________

  戶(hù)籍所在地:________省______市_________區(縣)_______街_______鄉(鎮)________村

  戶(hù)口種類(lèi):非農業(yè)戶(hù)口( );農業(yè)戶(hù)口( )

  居民身份證號碼:_______________________________

  國籍及護照號碼:_______________________________

  現住址:_______________________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《天津市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規定》等規定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條合同期限

  本合同期限執行下列________款。

  一、本合同期限為_(kāi)___年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___月(日)。

  二、本合同為無(wú)固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為_(kāi)___月(日)。

  終止勞動(dòng)合同條件約定如下:

  (一):_________________________________________

  (二):_________________________________________

  (三):_________________________________________

  三、以完成一定的工作為期限

  _________________________________________________

  第二條工作內容

  甲方根據生產(chǎn)工作需要,安排乙方在______________崗位工作。乙方應服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。

  第三條勞動(dòng)報酬

  一、甲方按照國家和本市有關(guān)規定,按月支付乙方的工資報酬,工資報酬不低于本市規定的最低工資標準。

  二、甲方每月___日以貨幣形式支付工資。無(wú)故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報酬外,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。

  三、工資具體支付辦法、標準及有關(guān)內容約定如下:

  (一)__________________________________________

  (二)__________________________________________

  (三)__________________________________________

  第四條工作時(shí)間和休息休假

  甲方執行國家規定的工時(shí)制度,實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間,一般每日不超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的,每日不超過(guò)三小時(shí),每月不超過(guò)三十六小時(shí)。

  一、甲方在乙方崗位實(shí)行_________________工時(shí)制度。

  二、甲方延長(cháng)乙方工作時(shí)間,按照《勞動(dòng)法》和本市有關(guān)規定支付乙方延長(cháng)工作時(shí)間的工資報酬。

  三、甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規定,享受各種休息休假。

  第五條社會(huì )保險和福利待遇

  一、甲乙雙方按照國家和本市的規定參加養老、失業(yè)、醫療、工傷、生育等社會(huì )保險,履行繳費義務(wù),確保乙方享有各種社會(huì )保險的權利;

  二、乙方患病或非因工負傷實(shí)行醫療期制度。醫療期期限及醫療期內的病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按有關(guān)規定執行。

  三、保險和福利待遇事項約定如下:

  (一)__________________________________________

  (二)__________________________________________

  (三)__________________________________________

  (四)__________________________________________

  (五)__________________________________________

  第六條勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  一、甲方嚴格執行國家和本市有關(guān)勞動(dòng)保護方面的規定,對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規程教育培訓,努力改善勞動(dòng)條件,保證乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康;

  二、甲方按照國家和本市的規定及時(shí)向乙方發(fā)放防護用品,并按規定對乙方進(jìn)行健康檢查。

  三、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生和操作規程。

  四、乙方患職業(yè)病、因工負傷或死亡,甲方按國家和本市有關(guān)規定給予各項待遇。

  第七條勞動(dòng)紀律

  一、甲方有權依據國家和本市有關(guān)規定制定本單位的規章制度,并按規章制度對乙方實(shí)行管理和獎懲。

  二、乙方應遵守甲方制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,服從管理,按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密(保守商業(yè)秘密具體事項在本合同第十四條中約定)。

  第八條本合同的變更

  有下列情形之一的.,甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內容:

  (一)甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的;

  (二)由于客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同不能完全履行的;

  (三)本合同訂立時(shí)所依據的有關(guān)規定已修改或廢止的。

  第九條本合同的終止

  有下列情況之一的本合同終止:

  (一)合同期滿(mǎn),不再續訂的;

  (二)甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷(xiāo)的;

  (三)乙方死亡的;

  (四)甲乙雙方約定的終止合同條件出現的;

  (五)有不可抗力出現致使本合同不能履行的。

  第十條本合同的續訂

  本合同期滿(mǎn),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續訂本合同,續訂合同手續應在合同期滿(mǎn)前15日內辦理。

  第十一條本合同的解除

  一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  二、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;

  (三)乙方嚴重失職營(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方利益造成重大損害的;

  (四)乙方被依法追究刑事責任或被勞動(dòng)教養的;

  (五)乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (六)乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;

  (七)本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的;

  (八)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。

  甲方依據(五)至(八)項解除勞動(dòng)合同的,應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。

  三、甲方解除本合同,符合本條一款、二款(五)至(八)項規定的甲方應按國家和本市有關(guān)規定給予乙方經(jīng)濟補償;符合本條第二款(五)項還應按規定支付醫療補助費。

  四、有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

  (一)合同期未滿(mǎn),又不符合本條一、二款規定的;

  (二)乙方患職業(yè)病或者因工負傷并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

  (三)乙方患病或負傷,在規定的醫療期內的;

  (四)女職工在符合國家和本市有關(guān)計劃生育規定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  (五)法律和行政法規規定的其它情形。

  五、乙方解除合同:

  (一)應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔責任。

  (二)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  1、乙方在試用期內;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

  3、甲方勞動(dòng)安全衛生條件惡劣、危害乙方身體健康的;

  4、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報酬的。

  第十二條終止、解除本合同證明

  終止、解除本勞動(dòng)合同后,甲方應按規定開(kāi)具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。

  第十三條違反本合同的責任

  一、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯行為造成本合同不能履行或者不能完全履行,應承擔違約責任;如屬雙方違約,根據實(shí)際情況,由雙方分別各自承擔各自應負的違約責任。違約金的約定如下:__________________________________

  ___________________________________________________

  二、甲乙雙方任何一方違反本合同,給對方造成損害的,按照國家和本市有關(guān)規定給予賠償。

  三、因不可抗力原因致使本合同不能履行,任何一方受到損害,對方不承擔違約責任。

  第十四條雙方約定的其它事項

  一、____________________________________________

  二、____________________________________________

  三、____________________________________________

  四、____________________________________________

  五、____________________________________________

  第十五條勞動(dòng)爭議處理

  甲乙雙方因執行本合同發(fā)生爭議的,應協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效可進(jìn)行調解;調解無(wú)效的任何一方均可向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第十六條其它事項

  一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按國家和天津市的有關(guān)規定執行。

  二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,甲方應在一個(gè)月內到勞動(dòng)行政部門(mén)辦理鑒證,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)乙方(簽字)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  ___年___月____日___年___月____日

  經(jīng)審查,本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規、規章規定,予以鑒證。

  鑒證機關(guān)(蓋章)鑒證人員(蓋章)

  鑒證日期:___年___月____日

  續訂勞動(dòng)合同

  經(jīng)雙方協(xié)商同意,續訂本合同。

  (一)續訂期限執行下列第_____款:

  1、期限從____年___月___日起,至____年___月___日止。

  2、無(wú)固定期限自____年___月___日始,終止合同條件約定如下:__________________________________________

  (二)補充約定事項:

  _______________________________________________________________________

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  ___年___月____日___年___月____日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同13

  發(fā)包人:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方) 承包人:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律、行政法規,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,雙方就本建設工程施工事項協(xié)商一致,訂立本合同。

  一、工程名稱(chēng):

  二、工程地點(diǎn):

  三、合同工期:

  本合同工程開(kāi)工日期為_(kāi)_______年____月____日至________年____月____日,工期30天。承包人保證按照合同規定全面完成各項承包工作,并承擔合同規定的承包人的全部義務(wù)和責任。

  四、工程質(zhì)量標準:

  本合同工程的質(zhì)量等級優(yōu)良工程,承包人應加強質(zhì)量管理,認真履行本合同規定的各項措施,保證達到這一標準。

  五、合同價(jià)款:

  金額(大寫(xiě))人民幣 元整,(小寫(xiě) 元)。實(shí)施過(guò)程中地質(zhì)情況變化不大,工程量在不超過(guò)招標工程量的10%時(shí),總價(jià)不再調整,超出部分按業(yè)主單價(jià)進(jìn)行增減(工程量清單及業(yè)主單價(jià)表附后)。

  六、組成合同的文件:組成本合同的'文件包括:

  1、本合同協(xié)議書(shū)

  2、中標通知書(shū)

  3、投標書(shū)及其附件

  4、合同條款

  5、標準、規范及有關(guān)技術(shù)文件

  6、圖紙

  7、工程量清單

  雙方有關(guān)工程的洽商、變更等書(shū)面協(xié)議或文件視為本合同的組成部分。

  七、本協(xié)議書(shū)中有關(guān)詞語(yǔ)含義與招標文件《合同條款》中賦予它們的定義相同。

  八、承包人向發(fā)包人承諾按照合同約定進(jìn)行施工、竣工,并在質(zhì)量保修期內承包工程質(zhì)量保修責任。

  九、付款方式:

  成X后經(jīng)甲方驗收合格,甲方付給乙方合同總造價(jià)的 %計期不付,違約責任由甲方承擔。

  十、質(zhì)保金:

  本工程質(zhì)量保金為10%,工程竣工驗收之日算起________年保修期,期滿(mǎn)經(jīng)驗收無(wú)缺陷后返還。

  十一、合同生效

  本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方法定代表人或委托代理人簽名并分別蓋本單位公章后生效。本合同一式四份,其中正本兩份,雙方各持一份,副本份,雙方各持一份。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  ________年____月____日

  ________年____月____日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同14

  x(以下簡(jiǎn)稱(chēng)聘方)與x(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇員)就聘請雇員赴國(地區)x公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見(jiàn),簽訂本合同,具體條款如下:

  1、聘方聘請雇員赴x國(地區)x公司從事x。

  2、工資及支付方式

 。1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為xx美元(大寫(xiě))雇員離開(kāi)中國國境之日為起算日。離開(kāi)xx國境(地區)之日為截止日,凡工作不滿(mǎn)一個(gè)月,按全月工資計算。

 。2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時(shí),加班工資由雙方面議。

  3、聘用期限,工作時(shí)間和假期

 。1)聘用期為:xxx

 。2)工作時(shí)間:按xx國(地區)勞工法規定,每周工作天,每天工作小時(shí)。

 。3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。

 。4)病假:雇員每年可享受帶薪病假天。

 。5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時(shí),聘方應予以方便,準其請假,并協(xié)助雇員辦理手續,事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。

  4、住宿、膳食、醫療、保險和稅金

 。1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛生設施的住所,或支付租房費。

 。2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標準相當于本單位同類(lèi)人員的水平。

 。3)醫療:聘方為雇員支付醫療費用,或向保險公司投保醫療保險。

 。4)保險:聘方為雇員投保當地勞工法所規定的各種保險。

 。5)稅收:聘方為雇員交納當地法定的一切稅金。

  5、雇員出入中國和國國境的手續和旅費

 。1)聘方負責辦理雇員出入國國境(地區)的簽證、居住和工作許可證等手續并支付其費用。

 。2)聘方負擔雇員從中國至工作點(diǎn)的往返旅費。

 。3)雇員負擔出入中國國境的各種手續費。

  6、一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當于雇員三個(gè)月工資的補償費,并負擔雇員返回中國的旅費。

  7、雇員應遵守工作所在國的'法律、法令,尊重當地的風(fēng)俗習慣遵守聘方的有關(guān)規定。

  8、聘方應尊重雇員的生活和風(fēng)俗習慣。

  9、在合同執行過(guò)程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

  10、雇員受聘滿(mǎn)后,聘方如需要續聘,應提前三個(gè)月通知雇員并征得雇員同意,續聘手續另定。

  11、本合同以中文書(shū)就,一式兩份,雙方各執一份。

  12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

  聘方:x雇員:x

  x年月日

簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同15

  甲方:_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲方現將建設方居民安置房決定將以勞務(wù)包工給乙方,經(jīng)雙方協(xié)商同意特定如下協(xié)議:

  一、承包范圍:

  按建設方提供的圖紙梅溪鄉胥家橋居民安置房全部水電承包給乙方,從基礎至房子封頂的一切水電一至六樓強電、弱電及避雷,機械進(jìn)場(chǎng)出場(chǎng),水電在施工中的收檢等都在承包范圍內。

  二、質(zhì)量:

  乙方必須按甲方提供的`圖紙或變更圖紙進(jìn)行施工,保證質(zhì)量,不準偷工減料,按圖施工,能通過(guò)監理的檢查,確保質(zhì)量進(jìn)度推向前。

  三、安全:

  乙方在施工過(guò)程中,所有施工人員進(jìn)入現場(chǎng)必須載好安全帽,穿膠鞋如果不按此條規定施工,發(fā)現一次罰款_________元/人,在工程款內扣除,在元以下的安全工傷事故由乙方負責,_________元以上的經(jīng)過(guò)事故分析,如果沒(méi)有按安全操作規范施工的.乙方自己負責,如果按操作規范施工的雙方協(xié)商解決。

  四、單價(jià):

  按施工的實(shí)際建筑面積,按國家的結算規范方式結算面積,每平方_________元結算。

  五、工期:

  從開(kāi)工之日起乙方配備好人員,配好各班組抓好進(jìn)度,甲方要求標準層,如果完下成必須增加人員,誰(shuí)的班組的問(wèn)題由誰(shuí)負責,其它班組的生活費(按實(shí)際人員計算),每人每天_________元在工程款內扣除,如果一直趕不上工期,甲方有權調換班子,工資按完成的工程量結算,剩下的_________作新進(jìn)場(chǎng)班子的進(jìn)場(chǎng)費,乙方必須服從。

  六、付款方式:

  乙方人員進(jìn)場(chǎng)后,完成一層按一層的80%付款,工程全部完工工資付清。

  七、服從工地指揮,所有班組配備好人員抓好進(jìn)度質(zhì)量,在施工中不準以任何借口推托、拖延工程,如不聽(tīng)從指揮,甲方有權調換班子。

  八、未盡事宜,另行協(xié)商解決。

  九、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,雙方簽字生效,具有法律效力。

  甲方:_________

  乙方:_________

  _________年_________月_________日

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