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公司合同

時(shí)間:2024-07-24 20:01:35 合同范本 我要投稿

【推薦】公司合同匯總七篇

  隨著(zhù)人們法律意識的加強,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的公司合同7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【推薦】公司合同匯總七篇

公司合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲方委托乙方加工服裝一批,經(jīng)雙方協(xié)商,同意按以下合同條款執行。

  一、 加工服裝款號 : 布料:

  二、 加工數量:

  三、 服裝加工費(乙方包線(xiàn))

  四、 乙方必須嚴格按照甲方的生產(chǎn)制造單,生產(chǎn)板批語(yǔ)及生產(chǎn)物料要求進(jìn)行生產(chǎn)操作,開(kāi)大貨前提供生產(chǎn)板一件,給甲方確定后才可開(kāi)貨。用布量面料袋布 撞色布(皮)(用布量已計損耗1.5%)

  五、乙方必須在開(kāi)裁前檢查甲方所提供嘜架、布料車(chē)間物料,才能開(kāi)裁,如果有疑問(wèn)立即通知甲方,否則造成損失由乙方負責賠償。

  六、 以嘜架用布量為標準,如超出用布量,由乙方負責賠償,按本市原價(jià)計算。

  七、 交貨日期 年 月 日全部送回本廠(chǎng),或甲方叫洗水廠(chǎng)收貨,如到期交不到貨,由乙方負責賠償。車(chē)間出貨前必須翦長(cháng)線(xiàn)。

  八、 如在生產(chǎn)過(guò)程,不按甲方要求。違反操作造成甲方不能出貨,由乙方負責賠償,每件 元計算,如車(chē)間質(zhì)量問(wèn)題為2%。

  九、 乙方應在車(chē)間出貨一個(gè)星期內退回剩余物料,如過(guò)期后絕不給退。

  十、 結算方式:出貨后雙方對過(guò)數,30天后結算加工費。

  十一、以上條款經(jīng)雙方簽字后即時(shí)生效(未盡事宜由雙方協(xié)商解決)結算完畢合同自動(dòng)終止。

  甲方代表人: 乙方代表人:

  聯(lián)系電話(huà): 聯(lián)系電話(huà):

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

公司合同 篇2

  甲方:__________

  乙方:__________

  丙方:__________

  第一條 甲、乙方的義務(wù)

  1。1 甲、乙方保證其擁有全權(包括一切必要的公司內部授權)簽訂本合同并履行本合同的能力。

  1。2 甲、乙方同意采取積極行動(dòng),以促使本合同項下股權轉讓事宜的順利完成。

  1。3 本合同生效后即構成對甲、乙方合法有效的約束;甲、乙方保證按照本合同的規定全面、及時(shí)履行有關(guān)義務(wù)。

  1。4 甲、乙應積極配合丙方與質(zhì)權人接洽,并盡快達成解除質(zhì)押的有關(guān)約定,保證本合同項下股權的順利轉讓。

  1。5 甲、乙方保證其提供給丙方的文件中未有對與本合同有關(guān)的重大事實(shí)的錯誤陳述、重大遺漏或重大誤導。

  1。6 在本協(xié)議簽署后至股權轉讓全部完成前,甲、乙方應保障本合同標的__________股權的完整性和安全性,在丙方履約的前提下,未獲丙方書(shū)面同意前,甲、乙方應保證其與質(zhì)權人不將上述股權以任何其他方式處置給除丙方以外的任何第三方。

  1。7 丙方在將要匯出各期轉讓價(jià)款前七個(gè)工作日前書(shū)面通知甲、乙方,并簽訂每期轉讓的協(xié)議,甲、乙方應在接到通知后五個(gè)工作日內提供整套解除質(zhì)押所需材料,并補足向銀行解除質(zhì)押所需要的差額資金;當丙方人員向銀行解付自帶匯票并支付到甲方在質(zhì)押銀行所開(kāi)設的帳戶(hù)內時(shí),甲、乙應交付丙方所付資金對應的股權解除質(zhì)押和辦理股權過(guò)戶(hù)所需要的全部文件,并協(xié)助丙方辦理過(guò)戶(hù)手續。

  1。8 本合同標的股權對應的銀行貸款的利息由甲、乙全額承擔。

  1。9 如甲、乙方的上述保證與事實(shí)不符或甲、乙方違反上述保證給丙方造成任何損失,甲、乙方將按本協(xié)議第五條的約定承擔違約責任。

  第二條 丙方的義務(wù)

  2。1 丙方保證其擁有全權(包括一切必要的公司的'內部授權)簽訂本合同并履行本合同的能力。

  2。2 本合同生效后即構成對丙方合法有效的約束;丙方保證按照本合同的規定全面、及時(shí)履行有關(guān)義務(wù)。

  2。3 丙方保證其提供給甲、乙方的文件中未有對與本合同有關(guān)的重大事實(shí)的錯誤陳述、重大遺漏或重大誤導。

  2。4 如丙方的上述保證與事實(shí)不符或丙方違反上述保證給甲、乙方造成任何損失,丙方將按本協(xié)議第五條的約定承擔違約責任。

  2。5 丙方保證將按本合同規定及時(shí)履行有關(guān)付款和信息披露義務(wù)。

  第三條 股權過(guò)戶(hù)方式

  3。1 _____年_____月_____日前一次性過(guò)戶(hù)轉讓__________萬(wàn)股;

  3。2 _____年_____月_____日前分批過(guò)戶(hù)__________萬(wàn)股,每批過(guò)戶(hù)不少于__________萬(wàn)股,具體過(guò)戶(hù)時(shí)間由丙方確定,提前七個(gè)工作日通知甲、乙方,并另行簽訂每期股權轉讓的協(xié)議;

  3。3 就每期過(guò)戶(hù)的股權和每期支付的轉讓款,甲或乙方與丙方(或與質(zhì)押銀行)將按本協(xié)議確定的原則,分別簽訂每期股權轉讓的協(xié)議,以便各方履行;

  3。4 如果丙方能在本協(xié)議簽訂之日起四十五個(gè)工作日內支付全部轉讓款,則甲、乙方按每股_____元人民幣轉讓全部_____萬(wàn)股股權。

  第四條 轉讓價(jià)款的支付

  4。1 本次股權轉讓?zhuān)ǚ制谵D讓?zhuān)┑目們r(jià)款為人民幣_____萬(wàn)元。

  4。2 本協(xié)議生效后三個(gè)工作日內,丙方向甲、乙方匯出定金人民幣_____萬(wàn)元;其中:付給甲方_____萬(wàn)元,乙方_____萬(wàn)元。

  4。3 在簽訂本協(xié)議的同時(shí),甲、乙、丙方將簽訂首期轉讓的 萬(wàn)股的協(xié)議,并按本協(xié)議和首期轉讓協(xié)議的約定支付股權轉讓款和進(jìn)行股權交割。

  4。4 _____年_____月_____日前,丙方按每次交割過(guò)戶(hù)股權數量支付相應價(jià)款,甲、乙方切實(shí)保證丙方受讓股權的過(guò)戶(hù)后,丙方所支付的定金_____萬(wàn)元沖減最后一期轉讓價(jià)款申的等額部分。

公司合同 篇3

  甲方(用人單位):______________

  地址:__________________________________________

  乙方(勞動(dòng)者):________________

  身份證號:_______________________________________

  依照國家有關(guān)法律條例,就聘用事宜,訂立本勞動(dòng)合同。

  第一條 試用期及錄用

  (一)甲方依照條款聘用乙方為員工,乙方工作部門(mén)為_(kāi)________職位,工種為,乙方應經(jīng)過(guò)三至六個(gè)月的試用期,在此期間,甲乙任何一方有權終止合同,但必須提前七天對方或以七天的試用工資作為補償。

  (二)試用期滿(mǎn),雙方無(wú)異議,乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工,甲方將以書(shū)面方式給予確認。

  (三)乙方試用合格后被正式錄用,其試用期應計算在合同有效期內。

  第二條 工資及其它補助獎金

  (一)甲方根據國家有關(guān)規定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行本企業(yè)的等級工資,并根據乙方所擔負的職務(wù)和其他條件確定其相應的工資標準,以銀行轉帳形式支付,按月發(fā)放。

  (二)甲方根據盈利情況及乙方的行為和工作表現增加工資,如果乙方?jīng)]達到甲方規定的要求指標,乙方的工資將得不到提升。

  (三)甲方(公司主管人員)會(huì )同人事部門(mén),在如下情況,甲方將給乙方榮譽(yù)或物質(zhì)獎勵,如模范地遵守公司的,生產(chǎn)和工作中的突出貢獻或物質(zhì)獎勵,技術(shù)革新、經(jīng)營(yíng)管理改善,乙方也由于有突出貢獻得到工資和職務(wù)級別的提升。

  (四)甲方根據本企業(yè)利潤情況設立年終獎金,可根據員工勞動(dòng)表現及在單位服務(wù)年限發(fā)放獎金。

  (五)甲方根據政府的有關(guān)規定和企業(yè)狀況,向乙方提供津貼和補助金。

  (六)除了法律、法規、規章明確提出的要求補助外,甲方將不再有義務(wù)向乙方提供其它補助津貼。

  第三條 工作及公假

  (一)乙方的工作時(shí)間每天為8小時(shí)(不含吃飯時(shí)間),每星期工作五天半或每周工作時(shí)間不超過(guò)44小時(shí),除吃飯時(shí)間外,每個(gè)工作日不安排其它休息時(shí)間。

  (二)乙方有權享受法定以及婚假、喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節假日工作,在征得乙方同意后,須安排乙方相應的時(shí)間輪休,或按國家規定支付乙方加班費。

  (三)乙方成為正式員工,在本企業(yè)連續工作滿(mǎn)半年后,可按比例獲得每年根據其所擔負的職務(wù)相應享受________天的有薪年假。

  (四)乙方在生病時(shí),經(jīng)甲方認可的醫生及醫院,過(guò)試用期的員工每月可享受有薪病假一天,病假工資超出有薪病假部分的待遇,按政府和單位的有關(guān)規定執行。

  (五)甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,可調整變動(dòng)工作時(shí)間,包括變更日工作開(kāi)始和結束的時(shí)間,在照顧員工有合理的.休息時(shí)間的情況下,日工作時(shí)間可做不連貫的變更,或要求員工在法定節假日及休息日到崗工作。乙方無(wú)特殊理由應積極支持和服從甲方安排,但甲方應嚴格控制加班加點(diǎn)。

  第四條 員工

  在乙方任職期間,甲方須經(jīng)常對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規章制度及社會(huì ),乙方應積極接受這方面的教育。

  第五條 工作安排與條件

  (一)甲方有權根據生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力,合理安排和調整乙方的工作,乙方應服從甲方的管理和安排,在規定的工作時(shí)間內按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。

  (二)甲方須為乙方提供符合國家要求的安全衛生的工作環(huán)境,否則乙方有權拒絕工作或終止合同。

  第六條 勞動(dòng)保護

  甲方根據生產(chǎn)和工作需要,按國家規定為乙方提供勞動(dòng)保護用品和保健食品。對女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期提供相應的保護,具體辦法按國家有關(guān)規定執行。

  第七條 勞動(dòng)保險及福利待遇

  (一)甲方按國家勞動(dòng)保險條例規定,為乙方支付醫藥,病假工資、養老保險費用及工傷保險費用。

  (二)甲方根據單位規定提供乙方宿舍和工作餐(每天________次)。

  第八條 解除合同

  (一)符合下列情況,甲方可以解除勞動(dòng)合同

  (1)甲方因營(yíng)業(yè)情況發(fā)生變化,而多余的職工又不能改換其它工種。

  (2)乙方患病或非因工負傷,按規定的醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不能調換其它工種

  3)乙方嚴重違反企業(yè)勞動(dòng)紀律和規章制度,并造成一定后果,根據企業(yè)有關(guān)條例和規定應予辭退

  的,甲方有權隨時(shí)解除乙方的勞動(dòng)合同。

  (4)乙方因觸犯國家法規被拘留,勞動(dòng)教養、判刑,甲方將作開(kāi)除處理,勞動(dòng)合同隨之終止。

  (二)符合下列情況,乙方可以解除勞動(dòng)合同。

  (1)經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認,勞動(dòng)安全,衛生條件惡劣,嚴重危害了乙方身體健康的。

  (2)甲方不履行勞動(dòng)合同或違反國家、法規、侵害乙方合法利益。

  (3)甲方不按規定支付乙方勞動(dòng)報酬的。

  (三)在下列情況下,甲方不得不解除勞動(dòng)合同。

  (1)乙方患病和因工負傷,在規定的醫療期內的。

  (2)乙方因工負傷或患職業(yè)病,正在進(jìn)行治療的。

  (3)女員工在孕期、產(chǎn)期或哺乳期的。

  (四)乙方因工負傷或患職業(yè)病、醫療終結經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)確認為部分喪失勞動(dòng)能力的,企業(yè)應予妥善安置。

  (五)任何一方解除勞動(dòng)合同,一般情況下,必須提前一個(gè)月通知對方,或以一個(gè)月的工資作為補償,解除合同的程序按企業(yè)有關(guān)規定辦理。

  (六)乙方在合同期內,持有正當理由,不愿繼續在本企業(yè)工作時(shí),可以提出辭職,但須提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方,經(jīng)甲方批準后生效。辭職員工如系由企業(yè)出資培訓,在培訓期滿(mǎn)后,工作未滿(mǎn)合同規定年限的,應賠償甲方一定的培訓費用。未經(jīng)甲方同意擅自離職,甲方有權通過(guò)政府勞動(dòng)部門(mén),要求乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。

  第九條 勞動(dòng)紀律

  (一)乙方應遵守國家的各項規定和企業(yè)的《xxx》以及單位的各項規章制度。

  (二)乙方如觸犯刑律,受法律制裁或違反《員工手冊》和甲方規定的其它規章制度,甲方有權按《員工手冊》等規定,分別給予乙方相應的紀律處分,直至開(kāi)除,因乙方違反《員工手冊》和其它規章制度,造成本企業(yè)利益受到損害,如企業(yè)聲譽(yù)的損害、財產(chǎn)的損壞,甲方根據嚴重程度,可采取一次性罰款措施。

  (三)如果乙方違反合同規定,貪污受賄,嚴重玩忽職守或有不道德、粗魯行為,引起或預示將引起嚴重損害到他人人身和財產(chǎn)利益,乙方觸犯刑律受到法律制裁等,上述種種,甲方有權立即予以開(kāi)除,并不給予"合同補償金"和"合同履約金"。乙方貪污受賄或損害他人人身和財產(chǎn)利益所造成的損失。由乙方負完全承擔賠償責任。

  (四)乙方在合同期內和以后,不得向任何人泄漏本企業(yè)的商業(yè)機密消息。乙方在職期間不得同時(shí)在與本企業(yè)經(jīng)營(yíng)相似的企業(yè)、團體以及與本企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)團體兼職。乙方合同終止或其他原因由本企業(yè)離職時(shí),應向部門(mén)主管人員交回所有與經(jīng)營(yíng)有關(guān)的文件資料,包括通信、備忘錄、顧客、圖表資料及培訓教材等。

  第十條 合同的實(shí)施和批準

  (一)本合同經(jīng)_____________討論制定,報經(jīng)_______批準,用_______文字書(shū)寫(xiě),內容以中文為準,合同解釋權屬本公司人事部。

  (二)單位《員工手冊》、《雇員犯規及警告》及其它經(jīng)濟紀律規定均為合同附件,是合同的組成部分。

  (三)本合同一經(jīng)鑒定,甲、乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方面修改合同內容,如有未盡事宜或與政府有關(guān)規定抵觸時(shí),按政府有關(guān)規定處理。

  (四)本合同自鑒定之日生效,有效期為_(kāi)_____年,于______年_____月_____日到期,合同期滿(mǎn)前兩個(gè)月,如雙方無(wú)異議本合同自行延長(cháng)______年。

  (五)本合同一式______份,甲乙雙方各執______份,由甲方上級主管部門(mén)和國家勞動(dòng)管理部門(mén)監督執行。

  甲方(簽字/蓋章):_____________________ 甲方(簽字/蓋章):_____________________

  聯(lián)系方式:____________________________ 聯(lián)系方式:____________________________

  ______________年__________月_________日 ______________年__________月_________日

公司合同 篇4

  甲方(用人單位)名稱(chēng):___________________________________________ 法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________ 注冊地址___________________________________________________ 聯(lián)系電話(huà)_______________________________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________________________ 居民身份證號___________________________________________ 戶(hù)口所在地_____省(市)____區(縣)__ _____鄉鎮___________村 郵政編碼__________

  現住址___________________________聯(lián)系電話(huà)________________

  根據《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

  一、合同期限

  第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

 。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙蓿鹤訽___年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

 。ǘo(wú)固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

 。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ鳎ㄈ蝿(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

  二、工作內容和工作地點(diǎn)

  第二條 乙方從事____________________崗位(工種)工作。

  乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時(shí)向甲方報告,并即時(shí)脫離工作崗位。

  乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)__________________________________。 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

  乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。 乙方違反服務(wù)規范和勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  第三條 甲方安排乙方執行以下第___種工時(shí)制度:

 。ㄒ唬﹫绦袠藴使r(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為_(kāi)_________。

 。ǘ┙(jīng)當地勞動(dòng)行政部門(mén)批準,執行以_______為周期的綜合計算工時(shí)工作制度。

 。ㄈ┙(jīng)當地勞動(dòng)行政部門(mén)批準,執行不定時(shí)工作制度。

  甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

  甲方因顧客服務(wù)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長(cháng)工時(shí)、休息日加班無(wú)法安排補休、法定節假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規定支付加班工資。

  四、勞動(dòng)報酬

  第四條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資:

 。ㄒ唬┰鹿べY____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

 。ǘ┤展べY____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每

  月___日。

  甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足,乙方同意待崗的',甲方向乙方支付的生活費為_(kāi)_____元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

  甲乙雙方對工資支付的其他約定_______________________

  五、社會(huì )保險

  第五條 甲乙雙方按國家規定參加社會(huì )保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險手續,并承擔相應社會(huì )保險義務(wù)。乙方應繳的社會(huì )保險費由甲方代扣代繳。

  乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關(guān)規定執行。 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家有關(guān)規定執行。

  乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家有關(guān)生育保險政策規定執行。 六、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  第六條 甲方應在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛生、食品安全衛生、服務(wù)規范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規章制度方面的培訓。

  甲方每年必須按國家規定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。

  甲方按照國家勞動(dòng)安全衛生的有關(guān)規定為乙方提供必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

  甲方加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴格實(shí)施崗位質(zhì)量規范、質(zhì)量責任以及相應的考核辦法。

  七、解除和終止

  第七條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規定執行。 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫療期滿(mǎn)后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規定,甲方無(wú)法另行安排工作的,可以提前30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經(jīng)濟補償金。

  八、勞動(dòng)爭議處理

  第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調解仲裁法》的規定通過(guò)申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

  九、其他

  第九條 甲乙雙方約定的其他事項

  ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

  第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

公司合同 篇5

  第一條 為了進(jìn)一步完善公司的合同管理制度,規范合同專(zhuān)用章的管理和使用行為,防范由于合同專(zhuān)用章管理使用不當所帶來(lái)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,維護公司的合法權益,制定本辦法。

  第二條 本辦法適用于公司本部及所屬各單位。

  第三條 公司及所屬各單位簽訂、變更、解除合同(業(yè)務(wù)合同、勞動(dòng)合同除外)一律使用合同專(zhuān)用章。涉外、擔保、出資等合同,需要加蓋本單位行政公章,必須經(jīng)法律事務(wù)機構審核同意并經(jīng)本單位法定代表人或負責人簽字。

  第四條 各單位只能刻制1枚合同專(zhuān)用章。除因特殊情況并經(jīng)集團公司法律事務(wù)機構同意外,合同承辦部門(mén)不得持有合同專(zhuān)用章。

  第五條 公司合同專(zhuān)用章由戰略規劃部法律事務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“法律事務(wù)機構”)指定專(zhuān)人負責保管使用。

  所屬各單位的合同專(zhuān)用章由法律顧問(wèn)負責保管、使用。

  第六條 合同專(zhuān)用章保管和使用人的責任:

 。ㄒ唬┩咨票9芎贤瑢(zhuān)用章,并進(jìn)行登記備案,不得丟失、損毀,一般情況下不得委托他人代辦或代管。

 。ǘ┏谴_有必要,未經(jīng)本單位主要領(lǐng)導批準,不得攜帶合同專(zhuān)用章外出,也不得攜帶蓋有合同專(zhuān)用章的'空白合同外出。

 。ㄈ﹪栏癜凑毡巨k法規定的程序使用合同專(zhuān)用章。加蓋公司合同專(zhuān)用章的,須經(jīng)公司法律事務(wù)機構審核通過(guò),并由公司領(lǐng)導書(shū)面授權后,方可用章;所屬各單位加蓋本單位合同專(zhuān)用章的,須經(jīng)本單位法律顧問(wèn)審核通過(guò),并由本單位主管領(lǐng)導簽字后,方可使用。

  第七條公司機關(guān)各部室及所屬各單位的職能部門(mén)均不得以部門(mén)的名義對外簽訂合同。簽訂合同,應以公司或持有營(yíng)業(yè)執照的單位名義進(jìn)行,并加蓋公司或單位的合同專(zhuān)用章。

  第八條 合同專(zhuān)用章只限于簽訂合同時(shí)使用,不能挪作它用,也不能以行政公章或部門(mén)章代替合同專(zhuān)用章。

  第九條 禁止任何單位和個(gè)人自行刻制合同專(zhuān)用章。公司合同專(zhuān)用章由公司法律事務(wù)機構刻制,公司系統所屬各單位的合同專(zhuān)用章由法律顧問(wèn)所在的部門(mén)刻制,并向工商行政管理機關(guān)備案。

  第十條 公司系統所屬各單位如發(fā)生合同專(zhuān)用章被盜或遺失,應立即向公司法律事務(wù)機構報告,并及時(shí)登報聲名作廢。

  第十一條 凡因使用和管理合同專(zhuān)用章不善,造成嚴重后果的,視情節給予行政處分和經(jīng)濟處罰;對利用合同專(zhuān)用章進(jìn)行違法活動(dòng),構成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。

  第十二條 對于違反本辦法,使用行政公章、部門(mén)印章或其他印章簽訂合同的,公司將嚴肅追究有關(guān)人員的責任。

  第十三條 各單位簽訂業(yè)務(wù)合同按照公司要求加蓋業(yè)務(wù)合同專(zhuān)用章。

  第十四條 本辦法自下發(fā)之日起實(shí)施,公司以往印發(fā)的有關(guān)合同專(zhuān)用章管理辦法同時(shí)廢止。

  第十五條 本辦法的解釋權屬于公司法律事務(wù)中心。

公司合同 篇6

  編號:

  勞 動(dòng) 合 同 書(shū)

 。ü潭ㄆ谙蓿

  甲 方:_________________________

  乙 方:

  簽訂日期: _____ 年 _ 月日

  勞動(dòng)合同雙方當事人基本情況

  甲 方______________________________________

  法定代表人 __

  注 冊 地址 ___________________________

  經(jīng) 營(yíng) 地址 ________________________________

  乙方 性別

  戶(hù)籍類(lèi)型(非農業(yè)、農業(yè))

  居民身份證號碼

  在甲方工作起始時(shí)間年 月 日

  家庭住址 郵政編碼 在滬居住地址 郵政編碼 戶(hù)口所在地。ㄊ校 區(縣)街道(鄉鎮)

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《上海市勞動(dòng)合同條例》,甲乙雙方本著(zhù)自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。

  一、合同的類(lèi)型和期限

  第一條 本合同的類(lèi)型為:有固定期限合同。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。

  二、試用期

  第二條 本合同的試用期自____年____月____日至____年____月____日。

  第三條 試用期限內,根據乙方的實(shí)際能力或表現,甲方可縮短本合同第二條規定的試用期限。

  第四條 錄用乙方的具體錄用及考核條件由甲方事先告知乙方,其包括但不限于《崗位工作職責》、專(zhuān)門(mén)的試用期考核標準、或簽訂的《勞動(dòng)合同》上的有關(guān)規定。

  第五條 試用期內經(jīng)考核乙方未達到甲方錄用及考核條件即視為不符合錄用條件,甲方可以依法解除本合同。未達到甲方錄用及考核條件的情形包括但不限于:

  4。1乙方體檢未達到崗位身體健康要求的;

  4。2乙方的用工手續不完備;

  4。3乙方未能達到甲方事先告知的錄用或試用期考核條件等。

  三、工作內容和工作地點(diǎn)

  第六條 乙方的工作內容為: 。

  第七條 乙方的工作地點(diǎn)為:____________

  四、工作時(shí)間和休息休假

  第八條 乙方所在崗位執行

  標準工時(shí)制 □,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。

  不定時(shí)工作制 □,工作時(shí)間一般由乙方個(gè)人或工作任務(wù)所決定,不計加班加點(diǎn)時(shí)間。

  五、勞動(dòng)報酬

  第九條 本合同的工資計發(fā)形式為: 計時(shí)形式。乙方的月工資為:____元(其中試用期間工資為:____元)。

  第十條 甲方每月 _ 日以貨幣形式足額支付乙方的工資。

  第十一條 本合同履行期間,乙方的工資調整按照甲方的工資分配制度確定。

  第十二條 甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間或者在休息日、法定休假日工作的,應依法安排乙方補休或支付相應工資報酬。

  六、社會(huì )保險

  第十三條 甲方應按國家和本市社會(huì )保險的有關(guān)規定為乙方參加社會(huì )保險。

  第十四條 乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇等按照國家和本市有關(guān)規定執行。

  第十五條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關(guān)規定執行。

  七、勞動(dòng)合同的履行和變更

  第十六條 甲方應當按照約定向乙方提供適當的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)條件和工作崗位,并按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報酬。乙方應當認真履行自己的勞動(dòng)職責,并親自完成本合同約定的工作任務(wù)。

  第十七條 甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同的內容,并以書(shū)面形式確定。

  八、勞動(dòng)合同的解除

  第十八條 經(jīng)甲、乙雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十九條 乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方,可以解除本合同。

  第二十條 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

 。ㄒ唬 未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的;

 。ǘ 未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬的;

 。ㄈ 未依法為乙方繳納社會(huì )保險費的;

 。ㄋ模 甲方的規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;

 。ㄎ澹┮颉秳趧(dòng)合同法》第二十六條第一款規定的情形致使本合同無(wú)效的;

 。┓、行政法規規定乙方可以解除本合同的其他情形。

  甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的`手段強迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。

  第二十一條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

 。ǘ﹪乐剡`反甲方的規章制度的;

 。ㄈ﹪乐厥,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。ㄋ模┮曳酵瑫r(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

 。ㄎ澹┮颉秳趧(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項規定的情形致使本合同無(wú)效的;

 。┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。

  第二十二條 有下列情形之一的,甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除本合同:

 。ㄒ唬┮曳交疾』蛘叻且蚬へ搨,在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

 。ǘ┮曳讲荒軇偃喂ぷ,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

 。ㄈ┍竞贤喠r(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,未能就變更本合同內容達成協(xié)議的。

  第二十三條 乙方有下列情形之一的,甲方不得依據第二十四條的約定解除本合同:

 。ㄒ唬┮曳饺鐝氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)但未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者乙方為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫學(xué)觀(guān)察期間的;

 。ǘ┰诩追焦ぷ髌陂g患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

 。ㄈ┗疾』蛘叻且蚬へ搨,在規定的醫療期內的;

 。ㄋ模┡毠ぴ谠衅、產(chǎn)期、哺乳期的;

 。ㄎ澹┰诩追竭B續工作滿(mǎn)十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

 。┓、行政法規規定的其他情形。

  九、勞動(dòng)合同的終止

  第二十四條 有下列情形之一的,本合同終止:

 。ㄒ唬┍竞贤跐M(mǎn)的;

 。ǘ┮曳介_(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的;

 。ㄈ┮曳剿劳,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

 。ㄋ模┘追奖灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)的;

公司合同 篇7

  地址:

  聯(lián)系電話(huà):

  出資方(甲方):

  身份證號碼:

  住址:

  電話(huà)號碼:

  借款方(乙方):

  營(yíng)業(yè)執照號:

  企業(yè)法人:

  地址:

  投資管理方(丙方):

  投資擔保有限公司營(yíng)業(yè)執照號:

  企業(yè)法人:

  電話(huà)號碼:

  地址:

  根據國家有關(guān)法律、法規的規定,甲、乙、丙三方在平等自愿的基礎上商定,由甲方提供雙方商定借款額給乙方,丙方為乙方借款提供連帶責任。為此,特訂立本合同:

  第一條借款金額,人民幣(大寫(xiě))元整。(小寫(xiě))

  第二條借款期限自________年____月____日至________年____月____日止,共個(gè)月。以借款借據上記載的日期為準。

  第三條借款利率執行月利率‰,付息方式:每月____日前支付當月利息,借款到期利隨本清。借款的具體時(shí)間以借據為準。

  第四條乙方鄭X承諾:乙方借款用途是合法的。

  第五條甲方應于本合同生效后____日內一次性向乙方交付全部借款資金。

  第六條乙方支付借款本金和利息的方式按以下第種方式執行。

  地址:

  聯(lián)系電話(huà):

  第壹種方式:

  直接匯款至甲方指定帳戶(hù),甲方指定的帳戶(hù)為:

  開(kāi)戶(hù)人全稱(chēng):

  開(kāi)戶(hù)行:

  帳號:

  第貳種方式:直接支付現金給甲方。

  第七條:丙方受乙方委托為本合同項下的借款提供連帶責任保證,若到期乙方?jīng)]有按時(shí)還款,丙方在到期后____日內無(wú)條件向甲方代償。

  第八條甲方的權利和義務(wù)

  1、對乙方提交的材料、文件的合法性、真實(shí)性進(jìn)行調查;

  2、本合同履行期間,發(fā)生下列情況之一時(shí),甲方有權提前收回借款本息或解除本合同:⑴、乙方向甲方提供虛假證明材料;⑵、乙方拒絕甲方或丙方對借款使用情況進(jìn)行監督檢查的;⑶、乙方負有數額較大的債務(wù)或卷入、即將卷入重大的法律糾紛或發(fā)生其他足以影響其償還能力的重大事項的;⑷、借款方本人因喪失民事行為能力、被宣告失蹤、死亡而無(wú)繼承人、監護人、財產(chǎn)代管人或受遺贈人或借款方的繼承人、監護人、財產(chǎn)代管人、受遺贈人拒絕為借款方履行償還本息義務(wù)的;⑸、乙方任何一期未按期或足額償還到期利息和本金,經(jīng)催告后仍不履行償還義務(wù)的;⑹、乙方或反擔保人有股份、法人、公司名稱(chēng)變更或地址遷移。

  3、甲方需保證借款資金的來(lái)源是合法的,因資金來(lái)源問(wèn)題引起的一切法律責任由甲方自行承擔。

  4、資金交付后,配合丙方對乙方使用借款進(jìn)行管理和監控。

  5、丙方向甲方代償后,甲方同時(shí)將其享有對乙方的債權及建立在該債權之上的擔保物權轉讓給丙方,在代償的同時(shí)甲方應向丙方出具收到代償款的證明,移交并配合丙方到有關(guān)部門(mén)變更他項權利證書(shū)等證書(shū)或文件,將擔保物權人變更為丙方。若甲方不履行本義務(wù),丙方有權拒絕代償。

  第九條乙方的權利和義務(wù) 地址: 聯(lián)系電話(huà):

  1、乙方應根據丙方要求提供相應的文件及資料,并保證資料的真實(shí)性和合法性。

  2、乙方應按合同約定按時(shí)足額償還借款本息。

  3、乙方的居住地、聯(lián)系方式、單位的變遷等發(fā)生變更、必須在變更前____日內書(shū)面通知甲方及丙方;

  4、乙方需配合丙方保后對借款的管理與風(fēng)險監控;

  5、乙方同意若到期不履行還款義務(wù)造成丙方代償的,甲方對乙方所擁有擔保物權權力自動(dòng)轉移至丙方,擔保范圍為本合同十二條規定的全部責任。

  第十條丙方的權利和義務(wù)

  1、對乙方提交的資料、文件的合法性、真實(shí)性進(jìn)行調查,對乙方的資信、資產(chǎn)狀況進(jìn)行調查;

  2、按照約定承擔連帶保證責任;

  3、受甲方委托對乙方使用借款情況進(jìn)行監督、管理、催收。

  4、根據甲方要求如辦理房產(chǎn)抵押,受甲方委托領(lǐng)取乙方房產(chǎn)的他項權利證等事項。

  第十一條違約責任

  1、乙方未按照合同約定期限償還本金、利息的,由丙方在____日內無(wú)條件向甲方代償。

  2、因乙方未按期、足額向甲方履行還款義務(wù),自逾期之日起乙方每日按借款金額和欠利息總金額(包括滯納金)的萬(wàn)分之十五向丙方支付違約金;同時(shí)向丙方支付每日100元逾期管理費。

  3、如乙方拒不履行還款義務(wù)或無(wú)力清償欠款導致丙方采取相關(guān)措施,乙方應向丙方支付實(shí)現債權而采取相關(guān)措施而支出的訴訟費、拍賣(mài)費、律師費、差旅費、人員工資、借款金額的30%討債費等全部費用。

  4、在借款期間,若乙方預留在丙方處的聯(lián)系方式、實(shí)際居住地、工作單位等發(fā)生變化導致無(wú)法與乙方取得聯(lián)系或乙方未按時(shí)足額還款,最終導致丙方進(jìn)行催收的,上述行為每發(fā)生一次,乙方應另向丙方支付400元的違約金;地址:聯(lián)系電話(huà):

  5、從借款到期之日起____日內,乙方未能按借款合同約定還款,丙方有權在不通知甲方的.情況下通過(guò)新聞媒體和網(wǎng)絡(luò )等信息渠道公布乙方的具體違約行為等信息。

  6、若乙方發(fā)生上述任一違約行為,則丙方有權直接從乙方所交納的保證金中扣除相應違約金,且保證金余額不足以支付當前違約金的情況下,丙方保留向乙方追索的權利。

  7、借款合同簽訂后,若甲方不按時(shí)、足額將借款資金交付給乙方,甲方應承擔出借款額百分之三的違約責任。

  第十二條甲方在合同未到期抽回借款資金的,需經(jīng)過(guò)乙方和丙方同意(經(jīng)了解急需用款情況屬實(shí)的話(huà)),要扣除最后一個(gè)月利息及合同金額的千分之二作為合同未到期的違約金。

  第十三條乙方可以提前償還借款資金,除按照實(shí)際用款月數支付利息(不足一個(gè)月的部分按一個(gè)月計算)外,還應當向甲方再支付一個(gè)月的利息作為提前還款的違約金。

  第十四條如因本合同發(fā)生糾紛,由丙方所在地法院管轄,乙方同意接受法院的強制執行。

  第十五條本合同一式叁份,由甲XX三方簽字蓋章后生效。

  出資方(甲方):

  借款方(乙方):

  法定代表人或委托代理人:

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