勞動(dòng)的協(xié)議范本
在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來(lái)越多,簽訂協(xié)議可以保護當事人的合法權益。那么寫(xiě)協(xié)議真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的勞動(dòng)的協(xié)議范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

勞動(dòng)的協(xié)議范本1
甲方(用人單位)名稱(chēng):___________________________
企 業(yè) 類(lèi) 別:___________________________
法 定 代 表 人:___________________________
職 務(wù):___________________________
地 址:___________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________年齡:__________
性別:______________民族:__________
現 住 址:_____________________________
原 工 作 單 位:_____________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。
第一條 協(xié)議期限
本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條 勞動(dòng)崗位
甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。
第三條 勞動(dòng)報酬
甲方按照國家的規定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動(dòng)報酬,勞動(dòng)報酬不得低于天津市的最低工資標準。
具體支付辦法和標準如下:
__________________________________________________________________________________。
第四條 工作時(shí)間和休假
。ㄒ唬┘追綄(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的'需要,雙方協(xié)商可延長(cháng)工作時(shí)間或加班,但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規定,并支付加班費。
。ǘ└鶕袠I(yè)特點(diǎn),經(jīng)批準實(shí)行___________工作制。
。ㄈ┘追奖WC乙方按國家和天津市有關(guān)規定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:_______________________
_____________________________________________________________。
第五條 社會(huì )保險和福利待遇
甲方和乙方對繳納社會(huì )保險的方式約定如下:________
___________________________________________________________。
其它福利待遇約定如下:__________________________
____________________________________________________________________________。
第六條 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
。ㄒ唬┘追礁鶕䥽曳珊捅臼械挠嘘P(guān)規定,給乙方提供安全衛生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護用品。
。ǘ┘追綄σ曳竭M(jìn)行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
。ㄈ┮曳綇氖掠卸、有害作業(yè)的,甲方按規定定期免費為乙方進(jìn)行體檢。
。ㄋ模┮曳皆趧趧(dòng)過(guò)程中應嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為為有權檢舉,控告。
第七條 勞動(dòng)紀律
。ㄒ唬┮曳綉袷丶追揭婪ㄖ贫ǖ母黜椧幷轮贫群蛣趧(dòng)紀律,在協(xié)議期內保守甲方的商業(yè)秘密。
。ǘ┘追接袡喟磭液吞旖蚴械挠嘘P(guān)規定及企業(yè)的規章制度和勞動(dòng)紀律對乙方實(shí)行管理。
第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止
。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內容可以變更或解除。
。ǘ┍緟f(xié)議到期,自行終止。
。ㄈ╇p方就本協(xié)議解除條件的約定:_______________
___________________________________________________________________________。
。ㄋ模┙獬緟f(xié)議有關(guān)補償的約定:_________________
____________________________________________________________________________________
__________________________________________________。
第九條 違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:
_________________________________________________。
第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭議先經(jīng)企業(yè)調解委員會(huì )調解,調解未成按中華人民共和國勞動(dòng)爭議處理條例辦理。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
法定代表人或委托人:
。ê炞只蛏w章)
年 月 日 年 月 日
經(jīng)審查,本協(xié)議符合國家法律和市政府規定,予以鑒證。
鑒證機關(guān)(蓋章): 鑒證機關(guān)(蓋章):
鑒證日期: 年 月 日
勞動(dòng)的協(xié)議范本2
甲方:(用人單位)
法定代表人:
乙方:(勞動(dòng)者)
身份證號:
甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同,合同期至____年____月____日,現甲方因____________原因,要求提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反公司的規章制度的;
3、嚴重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
4、員工同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成本公司的`工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的。
現通知乙方,您與公司簽訂的勞動(dòng)合同于年 月 日解除。
需要結算的事項如下:
1、工資結至:____年____月____日止。
2、經(jīng)濟補償金:____元人民幣。
3、社保、公積金交至____年____月____日。
以上事宜完成后,按照公司離職規定辦理離職手續。
甲方(簽名或蓋章)
年 月 日
乙方(簽名或蓋章):
年 月 日
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