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廠(chǎng)長(cháng)年度工作總結

時(shí)間:2023-06-16 09:19:34 年度工作總結 我要投稿

廠(chǎng)長(cháng)年度工作總結范文

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性結論的書(shū)面材料,它可以促使我們思考,不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?下面是小編為大家整理的廠(chǎng)長(cháng)年度工作總結范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

廠(chǎng)長(cháng)年度工作總結范文

廠(chǎng)長(cháng)年度工作總結范文1

  在這馬上一年的日子里,有許多難忘的事,引人入勝、值得回味;貞涍^(guò)去,志當存高遠;展望將來(lái),真誠寫(xiě)春秋。在這萬(wàn)象更新的季節,本人將任職以來(lái)的工作狀況述職如下:

  一、恪盡職守,狠抓設備工藝指標技術(shù)治理工作

  xx年我在試驗選廠(chǎng)擔當副廠(chǎng)長(cháng)一職,根據選廠(chǎng)領(lǐng)導分工主要負責磨浮車(chē)間、破裂車(chē)間的安全生產(chǎn)工作。一年來(lái),由于上級領(lǐng)導的正確指導和廣闊職工的大力支持,再加上自己的不斷努力,在生產(chǎn)工藝流程上取得了肯定的成績(jì)。

  熟識把握了車(chē)間設備性能,不斷提高了選礦技術(shù)水平,定期對選礦技術(shù)指標進(jìn)展了分析,在選礦工藝流程中,與廠(chǎng)長(cháng)不斷探討并研訂了藥劑使用量和磨礦粒度的制訂方案。對破裂車(chē)間1#輸送帶、顎式破裂機給料漏斗溜槽的進(jìn)展改造,避開(kāi)了顎式破裂機在工作時(shí)消失礦石卡死現像的在發(fā)生,圓盤(pán)進(jìn)料溜槽進(jìn)展角度改造及加厚,增加了其給料流暢性和耐磨性;將圓磨進(jìn)料輸送帶由固定改為移動(dòng)試,有利于圓磨檢修。

  對磨浮車(chē)間圓盤(pán)給料機的給料方式和下部溜槽實(shí)行改良,從而保證給礦量的穩定;針對精礦壓濾機面積過(guò)大和供礦力量過(guò)小的問(wèn)題,與壓濾機廠(chǎng)家不斷進(jìn)展溝通,同時(shí)更換大流量的軟管泵,解決了壓濾機供礦缺乏和水分過(guò)大的問(wèn)題;針對浮選柱電磁定位器開(kāi)機時(shí)進(jìn)水毀壞問(wèn)題,協(xié)作機電車(chē)間對空壓機主管道各彎管部位加裝排氣閥,從而保證了開(kāi)機時(shí)水汽盡可能排干,保障了定位器的安全運行;對浮選柱、泵箱進(jìn)展改造,削減了金屬流失,使工藝流程步入正規化,使各項選礦指標到達公司要求。

  近一年來(lái),我常常把自己放在公司建立的總體框架中來(lái)反思自己,端詳自己,看自身力量和素養的提高幅度,能不能適應公司進(jìn)展的需要、能不能適應形勢任務(wù)的需要,能不能適應完成正常工作的需要。常常告誡自己,要在公司立得住腳,不辜負領(lǐng)導的期望,自身技能的強弱是關(guān)鍵。

  努力做好設備的三好(管好、用好、修好)四會(huì )(會(huì )使用、會(huì )保養、會(huì )修理、會(huì )排解故障)原則,要求崗位工嚴格遵守安全技術(shù)操作規程,在沒(méi)有通過(guò)廠(chǎng)領(lǐng)導的仔細討論和批準下,嚴禁私自拼裝設備;對設備的附件、儀器、儀表和安全防護裝置等要常常留意修理,保持完好無(wú)損;如發(fā)覺(jué)設備缺油、缺件、運轉不正常等現象準時(shí)處理,做到了定時(shí)巡回檢查設備保養、運轉狀況并進(jìn)展事實(shí)記錄;仔細實(shí)行清潔掃車(chē)制度,使各個(gè)車(chē)間做到每班一小掃,每周一大掃,到達“四無(wú)”標準(無(wú)積水、無(wú)雜物、無(wú)垃圾、無(wú)油污);杜絕一切不符合要求的違章操作,同時(shí)對設備的維護保養和治理工作制訂了定期設備檢修規劃,做到一月一小修,一季度一大修,大幅度提高了設備工作效率,確保各項任務(wù)的順當完成。

  二、責無(wú)旁貸,從根本強化安全生產(chǎn)

  深化安全生產(chǎn)責任制,搞好安全生產(chǎn),是我們國家和公司性質(zhì)打算的,也是廣闊職工根本利益之所在,更是忠實(shí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的詳細表達。

  因此,我在治理生產(chǎn)的同時(shí),更注意安全工作,在進(jìn)展技術(shù)工藝和設備、設施的運行和使用等環(huán)節過(guò)程中,考慮和保障技術(shù)安全是首要目的,在規劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的'同時(shí),將安全擺在首位。進(jìn)展了車(chē)間、班組、崗位上三級安全教育,并進(jìn)展了考核,考核優(yōu)秀者優(yōu)先上崗,讓大家實(shí)時(shí)保持“安全第一,預防為主”的安全思想觀(guān)念。

  三、落實(shí)制度治理,提高員工制度意識

  落實(shí)崗位責任制,加強勞動(dòng)紀律治理考勤制度,充分調動(dòng)廣闊職工的勞動(dòng)積極性,實(shí)行獎勤罰懶制度,杜絕上崗期間消失睡崗、串崗、干與工作無(wú)關(guān)的事,做好安全文明生產(chǎn)工作,增加本錢(qián)治理意識,堅固樹(shù)立本錢(qián)和產(chǎn)品質(zhì)量、效率、生存進(jìn)展觀(guān)念。加強車(chē)間主任、班組長(cháng)的治理工作,經(jīng)廠(chǎng)領(lǐng)導討論打算,廠(chǎng)長(cháng)做到全方位、全天候跟班治理制度。

  四、xx年度工作心得

  xx年,是公司開(kāi)發(fā)大踏步進(jìn)展的一年,更是各項建立工程上馬開(kāi)戰的一年,萬(wàn)事具備,東風(fēng)直呼。在世紀的開(kāi)元之年,無(wú)論從企業(yè)進(jìn)展的角度,還是從個(gè)人人生積存的角度來(lái)講,這一年都是具有卓越功勛的一年,它在我們的歷史中寫(xiě)下了重要的一筆,那就是進(jìn)展,把握市場(chǎng),看準時(shí)機,只要肯于投資,就有進(jìn)展。

  都說(shuō)創(chuàng )業(yè)困難百戰多,其實(shí)把握進(jìn)展心瀝血。我們的事業(yè)是需要我們付諸于心血和汗水的,更需要我們不斷地勤奮努力,不斷地開(kāi)拓進(jìn)取,不斷地創(chuàng )新進(jìn)展,不斷地提升格局,不斷地加強團隊建立和人才治理,落實(shí)經(jīng)營(yíng)理念,開(kāi)創(chuàng )經(jīng)營(yíng)思路。在多元化經(jīng)濟時(shí)代,我們的企業(yè)已經(jīng)站在了世紀的起點(diǎn),預備邁過(guò)起跑線(xiàn),秒殺名企第一。作為企業(yè)的一名員工,更要把中西礦業(yè)建立作為第一使命堅決執行,保證中西礦業(yè)建立的圓滿(mǎn)完成。

廠(chǎng)長(cháng)年度工作總結范文2

  我自來(lái)到玉門(mén)鑫時(shí)利氣體有限公司新市區制氧分公司擔當廠(chǎng)長(cháng)以來(lái)已經(jīng)二年了,在這二年的工作中,在公司領(lǐng)導的正確帶著(zhù)下,在分廠(chǎng)員工的協(xié)作支持下,使我順當的完成了本年度的工作,也使我初步熟識了生產(chǎn)、治理流程,使個(gè)人的治理力量、業(yè)務(wù)水平有了提高;在日常工作中主要側重于以下幾方面的治理:

  一、生產(chǎn)治理

  在分廠(chǎng)工作流程中,我主要負責分廠(chǎng)的生產(chǎn):氧氣、二氧化碳以及其它特種氣體、鋼瓶檢驗站、等生產(chǎn)及銷(xiāo)售、檢驗狀況,對此制定相應的考核政策,提高了員工的生產(chǎn)積極性,促使綜合效率較上年有所提升;在xx年我將關(guān)注生產(chǎn)過(guò)程因素,注意前期預備工作,逐步在分廠(chǎng)內簡(jiǎn)化生產(chǎn)、運輸,調整安排生產(chǎn)資料,踐行“精益生產(chǎn)”。

  二、 本錢(qián)治理

  在分廠(chǎng)本錢(qián)治理過(guò)程中,我主要側重于制造費用、原材料及運輸本錢(qián)的掌握,著(zhù)眼于全員本錢(qián)意識的'提升,關(guān)注庫存狀況,準時(shí)調整力爭做到產(chǎn)銷(xiāo)平衡,避開(kāi)本錢(qián)占壓。

  三、 人員治理

  真誠公正的對待每一位員工是我工作的原則;在日常工作中,我傾聽(tīng)了解員工心聲,力所能及的幫忙他們在工作生活中的實(shí)際困難,注意現場(chǎng)即時(shí)溝通,舒緩他們在工作中的壓力和不良心情;穩定員工隊伍。

  回憶這xx年的工作,對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)學(xué)習、總結、和成長(cháng)的過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程中,我們分廠(chǎng)的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)有目共睹,已完成xx年生產(chǎn)目標,這要感謝大家的共同努力,F在已經(jīng)步入了xx年度,公司也正朝著(zhù)更高的目標邁進(jìn),面臨著(zhù)新的指標任務(wù)。雖然我離公司和領(lǐng)導的要求還有很大差距,但我會(huì )俯首自查,改善自身短板,發(fā)揮自身潛力,認仔細真學(xué)習,踏踏實(shí)實(shí)工作,緊跟公司進(jìn)展步伐,更好的融入到公司的治理團隊中去。

廠(chǎng)長(cháng)年度工作總結范文3

  時(shí)間似箭、歲月如梭,我們馬上迎來(lái)新的一年。在過(guò)去的一年中生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導的大力支持和各部門(mén)的親密協(xié)作與部門(mén)全體員工的共同努力下順當的完成了公司下達的各項任務(wù),在此,我對生產(chǎn)部一年來(lái)的工作做以總結,同時(shí)也祈愿我們公司明年更美妙。

  一、工作回憶

  1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

  xx年,為到達客戶(hù)產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,也為緩解生產(chǎn)忙季流水線(xiàn)的生產(chǎn)壓力,生產(chǎn)部加開(kāi)了三號流水線(xiàn),最多一天開(kāi)六個(gè)班組進(jìn)展生產(chǎn),大大加強了生產(chǎn)力量,xx年全年生產(chǎn)達900多萬(wàn)米,且今年沒(méi)有發(fā)生外發(fā)的狀況,各部門(mén)合理的調整生產(chǎn)規劃,和利用有限的資源,準時(shí)滿(mǎn)意客戶(hù)的交期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了根底。

  2、 產(chǎn)品品質(zhì)方面

  在今年工作中,在確保生產(chǎn)任務(wù)的狀況下狠抓質(zhì)量,對車(chē)間人員進(jìn)展合理的調整,對班組進(jìn)步行培訓。我堅信只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品意識狀況下,全力的投入在生產(chǎn)每一個(gè)環(huán)節中,產(chǎn)品質(zhì)量肯定會(huì )穩步提高。

  3、 設備治理方面

  在過(guò)去的一年里,各設備比擬良好,并沒(méi)有由于設備的問(wèn)題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養下保證了設備的正常運轉,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩定。xx年為響應節能減排工作,工廠(chǎng)排查中發(fā)覺(jué)三車(chē)間水管爆裂,發(fā)生嚴峻的漏水現象,發(fā)覺(jué)后我立刻組織人員修理處理,對水管進(jìn)展重新排布,修理后用水量明顯下降,為公司節約了開(kāi)支。

  4、 安全生產(chǎn)方面

  在過(guò)去的一年里,我部門(mén)將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常治理工作之中,隨時(shí)做到各車(chē)間員工的安全學(xué)問(wèn)教育,監視和排解各車(chē)間存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)車(chē)間的有序運行。xx年工傷事故較之去年有了明顯的削減,全年度未發(fā)生較大的人體損害和設備損壞事故。

  二、存在的缺乏和對策

  生產(chǎn)部在過(guò)去的一年里雖然做了許多的工作,也取得了肯定的成績(jì),但也還存在較多的問(wèn)題,主要有以下方面的缺乏。

  1、 質(zhì)量治理方面

  1)員工質(zhì)量意識淡泊:目前在一局部員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度。這與培育員工質(zhì)量意識,樹(shù)立質(zhì)量危機感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責任制做得不夠好,不到位有很大的關(guān)系。

  2)缺乏全員參加質(zhì)量治理理念:我們現在缺乏的就是全員參加質(zhì)量意思,在我們計件和沒(méi)有品管的巡檢下,有時(shí)候會(huì )消失一個(gè)真空地帶,班和班之間誰(shuí)都管誰(shuí)都不管的.局面。而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現場(chǎng)執行力不到位的現象。

  3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意思:由于我部門(mén)全體計件化以后,在瞬速增產(chǎn)的同事忽視了產(chǎn)品生產(chǎn)的過(guò)程質(zhì)量記錄。產(chǎn)品在整個(gè)制造中過(guò)程中,如何完整記錄產(chǎn)品過(guò)程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善,但離我們質(zhì)量治理體系所要求的,些我們所做,做我們所寫(xiě)。記我們所做的還差較遠!

  2、 人員治理方面

  加強制度治理,制定完善的規章制度和培訓規劃。實(shí)施有效的鼓勵措施,不斷的提高員工的綜合數字,以適應企業(yè)以后進(jìn)展的需要。

  三、xx年工作規劃

  1、建立健全的工作質(zhì)量職責制度。對公司每個(gè)部門(mén)和員工都明確規定各部門(mén)和個(gè)人在工作中的詳細任務(wù)、責任和權利,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,層層、人人有專(zhuān)責,辦事有標準,工作有檢查,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣闊員工的積極性結合起來(lái)形成一個(gè)嚴密的掌握體系。

  2、加強本職工作,技能學(xué)習使自己本職工作力量得進(jìn)一步提高于加強。樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念,加強自身文化素養學(xué)習,不斷提高自身素養。工作中做到積極主動(dòng),團結同事,結合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣、性格做好一線(xiàn)工作協(xié)作,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。

  在xx年中,我將加強自主治理的意識,勇于開(kāi)拓創(chuàng )新,加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。我將不斷提升自己的工作技能水平和個(gè)人文化素養,為公司建立作應有的奉獻。

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