實(shí)用的年度教學(xué)工作總結三篇
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?下面是小編精心整理的年度教學(xué)工作總結3篇,希望對大家有所幫助。

年度教學(xué)工作總結 篇1
回首和學(xué)生一起走過(guò)的四個(gè)月份,已經(jīng)是一個(gè)季節了。這個(gè)學(xué)期的上課時(shí)間將近尾聲,在備課、授課、實(shí)驗、復習中度過(guò)了,學(xué)生們在理論知識的漩渦里找尋樂(lè )趣,是親手制成的電子套件,是陌生又好玩的義修,還是自己獨立完成的小實(shí)驗,酸甜苦辣自在其中。然而,除了學(xué)習更多的還是了解學(xué)生的想法,有的孩子說(shuō)是自己選的專(zhuān)業(yè),有的孩子說(shuō)是父母幫忙報的,有的孩子說(shuō)是因為他們曾經(jīng)的老師說(shuō)這個(gè)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景好,各種答案都有它的緣由,但還是有點(diǎn)像“理想很豐滿(mǎn),現實(shí)很骨感的”感覺(jué),現實(shí)總是不盡人意,我只能在有些孩子失落的時(shí)候告訴他們既然來(lái)了就必須做點(diǎn)什么,端正他們的學(xué)習態(tài)度,督促他們對自己負責,畢竟追求的是素質(zhì)教育,學(xué)會(huì )做人的份量真夠沉的,但是能夠聽(tīng)得進(jìn)去的同學(xué)寥寥無(wú)幾。跟學(xué)生偶爾也聊會(huì )兒與課程無(wú)關(guān)的東西,互補互長(cháng)。對于自身的教學(xué)工作的總結,有以下幾點(diǎn):
一:教學(xué)方式
電子電器與機電專(zhuān)業(yè)屬于工科類(lèi),它要求學(xué)生在掌握理論知識的同時(shí)必須擁有成熟的實(shí)操能力,這是未來(lái)就業(yè)的技能?墒,現有的資源短缺,我們只能在理論知識的沼澤里艱難攀爬,慶幸的是學(xué)校有一間實(shí)驗室,可以供學(xué)生利用電烙鐵、焊錫絲、萬(wàn)能板、元器件等材料做一些小實(shí)驗,這可以讓學(xué)生學(xué)會(huì )焊接的技巧,認識各種元器件的名稱(chēng)及它的檢測方法,讀懂電路圖,當然,這遠遠不夠一個(gè)讀電類(lèi)的孩子的追求。所以,這學(xué)期的教學(xué)方式理論課多于實(shí)驗課,若想要提高學(xué)生的學(xué)習興趣,應該增加實(shí)驗課的時(shí)間,未來(lái)將采取兩節理論兩節實(shí)操的教學(xué)方式。
同時(shí),我也意識到理論知識的重要性。當今社會(huì ),在一線(xiàn)工作的多的是擅長(cháng)動(dòng)手能力而理論知識相對匱乏的力量存在,若想升職或成為管理層,其首先需要懂,能夠去指導別人,而不用站在前沿做更多的苦力活。所以,理論知識還必須加強。
二:教學(xué)方法
教學(xué)方法采用課前五分鐘給學(xué)生預習課本內容,帶著(zhù)問(wèn)題去學(xué),以傳統板書(shū)的方式列出上課的內容,注重口頭表達,追求向學(xué)生描述一個(gè)設備的'使用方法,一個(gè)元器件的作用,一個(gè)實(shí)驗的現象,這種方式雖然簡(jiǎn)明,但是有的學(xué)生還是存在分神的狀態(tài),他們有的犯困,有的利用手機玩游戲,有的說(shuō)是沒(méi)興趣,更多的意見(jiàn)是沒(méi)有實(shí)驗,也有的是不想學(xué)但故意擾亂課堂的,遇到這種狀況往往只有合理引導。效果同樣不盡人意,接下來(lái)的教學(xué)方法將嘗試讓學(xué)生課前預習后自己提出問(wèn)題,由老師和同學(xué)一起思考然后解決問(wèn)題,讓學(xué)生發(fā)揮自己的思維,懂得去思考。
作業(yè)情況能夠按照學(xué)校要求布置作業(yè),學(xué)生同樣能夠按時(shí)交作業(yè),做到“溫故而知新”。
三:教學(xué)效果
整個(gè)學(xué)期下來(lái),能夠看到的是愛(ài)好學(xué)習的學(xué)生一如既往,不想學(xué)習的學(xué)生懂得對老師最基本的尊重,這是每個(gè)老師感到欣慰的。這學(xué)期舉辦了一次義務(wù)維修活動(dòng),受益匪淺,學(xué)生的興趣比較高,他們大顯身手的時(shí)刻到了,我們利用課余時(shí)間一起策劃,一起畫(huà)海報,一起搬桌子凳子,一起應對各種問(wèn)題,從這次活動(dòng)可以看到這班孩子細心的一面,從畫(huà)海報看到他們內心的豐富,每個(gè)人還用顏料涂滿(mǎn)手掌在白紙上拍下重重的手印,像是在證明什么,他們在成長(cháng)的同時(shí)彼此拉近距離,各自獲得心得。
同時(shí),和學(xué)生待在一起,就好像一面鏡子,老師的行為舉止都顯露在學(xué)生面前,或好或壞,學(xué)生都能夠自己看到及思考,而學(xué)生的所作所為,是一名老師走過(guò)的曾經(jīng),在他們這個(gè)年齡段,誰(shuí)都會(huì )有各種各樣的不足,像驕傲自滿(mǎn)、像幼稚、像自負、像不尊重人等等。每每看到這種情況,溝通是最好的方式。所以,盡自己所為,能夠聽(tīng)進(jìn)去的學(xué)生會(huì )端正態(tài)度,聽(tīng)不進(jìn)的學(xué)生會(huì )可能還會(huì )厭煩你,這都很正常,既然是一名教師,就必須提高自己的心理承受能力,應對各種問(wèn)題,幫助學(xué)生,亦是幫助自己。
四:教學(xué)反思
1、 作為一名教師,必須把握好一個(gè)“度”,該嚴肅的時(shí)候毫不退縮,跟學(xué)生拉近彼此距離時(shí)不能失去威嚴,這一點(diǎn),我還不能達到要求,這導致學(xué)生出現遲到早退的現象,他們知道這個(gè)老師不會(huì )懲罰他們而更加狂妄。若希望學(xué)生自覺(jué)學(xué)習,自覺(jué)律己,我還必須堅持自己的原則,不斷鍛煉自己的心理承受能力,面對困難不退縮,相信丟臉不可怕,厚臉皮人生也不會(huì )失去什么,每一條漫長(cháng)的路都是布滿(mǎn)荊棘。
2、 適當嚴格要求學(xué)生去完成一個(gè)目標,督促他們養成一個(gè)好習慣,改變他們散漫的生活狀態(tài)。
3、 期末在即,學(xué)生出現分神和上課聊天的情況,主要是復習課上時(shí)間的安排不夠合理,所以,必須改變鈴聲想起就開(kāi)始復習的狀態(tài),可以轉換為先給學(xué)生一點(diǎn)時(shí)間看課本,看復習題綱,可以相互交流學(xué)習上的難點(diǎn)疑點(diǎn),合理利用時(shí)間,減少自習時(shí)間讓他們大聲談?wù)撆c學(xué)習無(wú)關(guān)的東西。
4、 即使是期末,學(xué)生一點(diǎn)兒也不擔心會(huì )掛科什么,這一點(diǎn)需要學(xué)校頒布說(shuō)明,不是想難為學(xué)生,而是讓他們明白成績(jì)是順利畢業(yè)的一部分,讓他們重視。
5、 我的經(jīng)驗還不夠豐富,一學(xué)期下來(lái),發(fā)現自己的專(zhuān)業(yè)知識還不夠,有時(shí)候學(xué)生提出一個(gè)新問(wèn)題,我無(wú)法當堂回答,但是,我課后找來(lái)資料,補習之后再教他們,慶幸的是學(xué)生也能夠理解我,所以,我還必須增加自己的專(zhuān)業(yè)知識,提高自己的教學(xué)能力,善于向其他科任老師取經(jīng),做到互補成長(cháng)。
林林種種,都是一個(gè)學(xué)期所遇到的問(wèn)題,在教學(xué)上有更深刻的體會(huì ),這也是我成長(cháng)中的寶貴經(jīng)驗,教師行業(yè)特殊在要跟很多很多不同性格的孩子打交道,所以,必須嚴格要求自己做一個(gè)有責任心,有愛(ài)心的人,既在教學(xué)上對學(xué)生有幫助,亦要使他們健康成長(cháng),相信只要堅持,在漫漫長(cháng)路上能走得更遠。
單位:xx市xx職業(yè)學(xué)校
姓名:謝xx
年度教學(xué)工作總結 篇2
時(shí)光飛逝,轉眼間在##工作已經(jīng)一年半了,回顧這一年半時(shí)間里的點(diǎn)滴,充實(shí)而有意義、緊張而又忙碌著(zhù)、收獲并且愉悅著(zhù)。在這段時(shí)間里,也見(jiàn)證了博話(huà)點(diǎn)滴的成長(cháng)、壯大、與完善。這一年里我與大家一樣都經(jīng)歷著(zhù)感動(dòng)、收獲、努力、成長(cháng)與成就,不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做事的態(tài)度與方式。在這里的同事單純、善良、感性、樂(lè )于助人,這里的領(lǐng)導體貼、理解真誠。這里的氛圍輕松、舒暢。
回顧這段時(shí)間的點(diǎn)滴,對自己各方面也有一定的思考,再工作上我也慢慢適應了這種周末忙碌的節奏,平時(shí)對工作還是比較上心,并努力完成手頭上的各項任務(wù),喜歡用自己的風(fēng)格做事,雖然工作有時(shí)候壓得喘不過(guò)氣,但也會(huì )努力完成。在工作中出現的缺憾與不足是我需要總結的,很多細節也是我要完善的。尤其是與學(xué)生家長(cháng)的溝通方面要更體貼入微。
在教學(xué)上,感謝同事們的指導與幫助,慢慢地自己也有一套教學(xué)風(fēng)格,一直想用自己的熱情和朝氣感染學(xué)生,想讓學(xué)生快樂(lè )的學(xué)習,而不是一味的用游戲討好,忽視學(xué)習扎實(shí)性。同時(shí)也不喜歡夸大自己的功勞,否認別人的努力。
雖然深知在培訓學(xué)校生源對學(xué)校的重要性,但希望學(xué)生的學(xué)習效果放在重要的位置,老師也應該受到學(xué)生家長(cháng)的尊重與理解,而不是一味的遷就與迎合。
在與同事的交往中,我收獲了真誠的友誼、無(wú)私幫助。面對人與人的交流也有了新的看法。自己最大的缺點(diǎn)是:不善于隱藏自己的情感與情緒,什么事情會(huì )寫(xiě)在臉上。面對一些情緒性的事情控制的不好,所以造成一些不必要的誤會(huì )。容易做出一些不理智的事情,這是我要檢討的。但對于幫助與體貼自己的人都記在了心上。在博話(huà)最大感受是人文的關(guān)懷的方面,各位老師及領(lǐng)導對我的各種方面的關(guān)心與支持,也看在眼里,記在心上。
20xx年經(jīng)歷很多,成長(cháng)很多,三言?xún)烧Z(yǔ)是道不完的,我需要做的是總結不足,吸取教訓,在新的一年里努力并細致工作,加強自身學(xué)習,爭取更大工作成績(jì),以嶄新的工作風(fēng)貌投入新的一年工作,不讓支持與信任我的人失望,以飽滿(mǎn)的熱情迎接20xx的開(kāi)始。
年度教學(xué)工作總結 篇3
一、公共文化基礎課教學(xué)工作
基礎教學(xué)部承擔了學(xué)院各系部英語(yǔ)、大學(xué)英語(yǔ)、數學(xué)、高等數學(xué)、語(yǔ)文、大學(xué)語(yǔ)文和物理教學(xué)工作。我院公共基礎課春、秋兩季教學(xué)任務(wù)分配不均,春季學(xué)期教學(xué)任務(wù)少,而秋季學(xué)期教學(xué)任務(wù)特別多。20xx年為迎接全省公共基礎課統考,學(xué)院對中職教學(xué)任務(wù)進(jìn)行了調整,導致20xx年春季文化基礎課教學(xué)任務(wù)特別少。在這種情況下基礎教學(xué)部***等老教師高風(fēng)亮節,主動(dòng)要求放棄承擔教學(xué)任務(wù),保證了年輕教師評職稱(chēng)所需的飽滿(mǎn)工作量,后又愉快接受學(xué)校安排的督導工作。今年秋季學(xué)期教學(xué)任務(wù)比較重,課多人少,教學(xué)任務(wù)安排比較困難,基礎教學(xué)部深挖校內和校外資源,克服各種困難,圓滿(mǎn)完成了教學(xué)任務(wù)的安排工作,保證了公共基礎課授課的正常進(jìn)行。 根據學(xué)院要求,基礎教學(xué)部認真做好了期初、期中、期末的教學(xué)檢查工作。教學(xué)檢查實(shí)事求是、不搞形式,真正把教學(xué)檢查作為促進(jìn)教學(xué)的一種手段。***主任親自制作了教學(xué)計劃和教案樣表,要求每個(gè)教師根據樣表制定自己規范的教學(xué)計劃和教案,并將評出的優(yōu)秀教案和教學(xué)計劃張榜展示,予以表彰。全體教師都按照制定的教學(xué)計劃和教學(xué)內容實(shí)施教學(xué)活動(dòng),系部督導不定時(shí)巡視檢查。在嚴格的管理之下,基礎教學(xué)部教師均能按照學(xué)校要求按時(shí)保質(zhì)保量地完成各項教學(xué)任務(wù),沒(méi)有出現教學(xué)事故,普遍受到督導的好評。
二、落實(shí)完成立德樹(shù)人根本任務(wù)
為貫徹落實(shí)《教育部關(guān)于深化職業(yè)教育教學(xué)改革全面提高人才培養質(zhì)量的若干意見(jiàn)》立德樹(shù)人根本任務(wù),基礎教學(xué)部組織老師學(xué)習了《綠色建筑》、《海綿城市技術(shù)》、《智慧城市》等建筑專(zhuān)業(yè)知識,學(xué)習了《三字經(jīng)》、《家庭倫常道》等中華優(yōu)秀文化。在教學(xué)中教師發(fā)揮人文學(xué)科的獨特育人優(yōu)勢,加強公共基礎課與專(zhuān)業(yè)課間的相互融通和配合,注重學(xué)生文化素質(zhì)、科學(xué)素養、綜合職業(yè)能力和可持續發(fā)展能力培養,為學(xué)生實(shí)現更高質(zhì)量就業(yè)和職業(yè)生涯更好發(fā)展奠定基礎。加強中華優(yōu)秀傳統文化教育,把中華優(yōu)秀傳統文化教育系統融入課程,在相關(guān)課程中融入《三字經(jīng)》等中華優(yōu)秀傳統文化內容。
三、嘗試業(yè)務(wù)學(xué)習新形式
基礎教學(xué)部為了充分調動(dòng)教師業(yè)務(wù)學(xué)習的積極性,也為了使業(yè)務(wù)學(xué)習落到實(shí)處,進(jìn)行了業(yè)務(wù)學(xué)習新形式的嘗試和探索,在每周一下午業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間開(kāi)設“今天我主講”講堂活動(dòng)。
活動(dòng)要求每一位老師在業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間向基礎部全體教師做一次講座;講座內容自選,可以是自己專(zhuān)業(yè)也可以是自己的興趣愛(ài)好;本學(xué)期高級職稱(chēng)老師帶頭先講。學(xué)期初部門(mén)制定了詳細的業(yè)務(wù)學(xué)習方案,方案一經(jīng)公布,高級職稱(chēng)老師即踴躍報名,精心選題,積極參加講堂活動(dòng)。本學(xué)期已先后主講了《<
三字經(jīng)>的教育意義》、《家庭倫常道》、《西餐禮儀》、《攝影基本技術(shù)》等內容。 “今天我主講”講堂活動(dòng)正在按既定計劃有條不紊地進(jìn)行著(zhù)。老師們紛紛表示這樣的業(yè)務(wù)學(xué)習既充實(shí)又有趣;既分享了自己的所長(cháng),又學(xué)習了他人的授課技巧。
四、教師繼續教育和培訓工作
為提高教師業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),基礎教學(xué)部積極組織老師參加國家、省級骨干教師培訓,參加全國高校教師網(wǎng)絡(luò )培訓和外派學(xué)習。一年來(lái),共6人參加骨干教師培訓,15人參加全國高校教師網(wǎng)絡(luò )培訓, 16人赴外地參加短期培訓。外派教師返校后,又組織他們舉辦講座,將外出培訓所得所感向全體基礎教學(xué)部老師做一匯報,真正做到了“一人學(xué)習,全體受益!
為加強教師團隊建設,基礎教學(xué)部組建了大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)團隊、大學(xué)生數學(xué)建模輔導團隊。數學(xué)建模輔導團隊****老師參加中職信息化教學(xué)競賽榮獲省二等獎,輔導學(xué)生參加全國大學(xué)生數學(xué)建模競賽也取得了不俗的成績(jì);大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)團隊****老師代表河南省參加全國高職信息化教學(xué)大賽獲得國家級二等獎。
五、加強師德師風(fēng)建設,提高責任意識
按照學(xué)院的安排部署,基礎部組織全體教師每周三下午進(jìn)行思想政治學(xué)習,圍繞《職業(yè)院校管理水平提升行動(dòng)計劃(20xx-20xx年)》、《*****學(xué)院20xx年工作要點(diǎn)》,通過(guò)政治
學(xué)習,要求教師轉變教育觀(guān)念,提高思想認識,加強師德修養,規范教學(xué)行辦。要把個(gè)人的理想追求與學(xué)生發(fā)展聯(lián)系在一起,時(shí)刻牢記自己肩負的職責,靜下心來(lái)教書(shū),潛下心來(lái)育人。引導老師把更多的精力投入到教學(xué)工作中,研究教學(xué)、研究學(xué)生,在教學(xué)中總結,在教學(xué)中反思,在總結中提高,在反思中前進(jìn),加強學(xué)習,提高自己業(yè)務(wù)水平。通過(guò)座談和個(gè)別老師訪(fǎng)談,及時(shí)了解老師對部門(mén)工作和教學(xué)管理工作的意見(jiàn)和建議,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。嚴格落實(shí)調課、請假制度。加強外聘教師管理,外聘教師和本校教師一樣遵守學(xué)校各項規章制度。全體教師不斷增強工作責任心和敬業(yè)精神,為學(xué)院的發(fā)展做出貢獻。
六、做好工會(huì )工作
基礎教學(xué)部組織全體教師對學(xué)院多項文件的討論稿進(jìn)行了討論,引導他們關(guān)心學(xué)院的發(fā)展、關(guān)心教育改革、專(zhuān)業(yè)建設、招生分配、學(xué)生管理、人事聘任等與學(xué)院發(fā)展密切相關(guān)的工作,充分發(fā)揮全體教職工民主參與的作用,使教師感受到當家作主的光榮,以主人翁精神做好本職工作。關(guān)心教師生活,堅持看望生病住院的教師,給離退休老師舉行歡送會(huì );配合學(xué)院開(kāi)展了籃球賽、冬季長(cháng)跑賽,按時(shí)發(fā)放職工福利。
七、基礎部行政辦公室工作
基礎部行政辦公室充分發(fā)揮行政職能作用,協(xié)助完成上述各項教科研管理工作,圓滿(mǎn)完成了辦公室制度建設、公文信件收發(fā)落實(shí)、考勤登記、辦公家具管理維護和臺賬、工會(huì )福利票分發(fā)、部門(mén)各項帳務(wù)結算等常規工作。
八、存在問(wèn)題及不足
學(xué)院自從20xx年允許人事代理老師在人才市場(chǎng)評定職稱(chēng)后,大部分年輕老師已評過(guò)中級職稱(chēng),20xx年至今學(xué)院一直沒(méi)有開(kāi)展對人才市場(chǎng)評定職稱(chēng)老師的專(zhuān)業(yè)技術(shù)聘任工作,因高一級職稱(chēng)評定的科研工作量須從聘任時(shí)間節點(diǎn)算起,所以部分年輕老師科研積極性不高。
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