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勞動(dòng)保障所年度工作總結
今年，在縣社保局、鎮黨委、鎮政府的領(lǐng)導下，我鎮勞動(dòng)保障所，認真貫徹“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七屆四中、五中全會(huì )精神，發(fā)揚與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精神，把握改革發(fā)展穩定大局，按照完善政策、突出重點(diǎn)、規劃管理，狠抓落實(shí)的工作要求，**鎮勞動(dòng)保障所各項工作取得了新的進(jìn)展，圓滿(mǎn)完成了各項工作目標任務(wù)。
一、加強領(lǐng)導，明確目標任務(wù)
黨委、政府高度重視勞動(dòng)社保工作，在總結過(guò)去經(jīng)驗教訓的基礎上，黨委安排了一名工作非常務(wù)實(shí)的鎮政府副鎮長(cháng)分管此項工作。使今年的勞動(dòng)社保工作，在領(lǐng)導心目中有位子；在工作思路上有點(diǎn)子；在經(jīng)費開(kāi)支上有票子；遇到問(wèn)題有法子。所以，我們在年初，按照縣府和縣勞動(dòng)社會(huì )保障局下達的各項工作目標、任務(wù)要求，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，研究社保工作，確定了全鎮社保工作的目標任務(wù)。
二、收集信息，拓寬培訓就業(yè)渠道
首先是積極向縣社保局再就業(yè)服務(wù)中心取得聯(lián)系；二是通過(guò)信息員與省內外用工單位聯(lián)系；三是通過(guò)已在外地務(wù)工的親朋好友提供信息；四是從轄區內股份制企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)中收集用工信息，把下崗失業(yè)人員和農民工推薦到適合他們的工作單位。據統計，1―12月共收集發(fā)布用工信息3余條。同時(shí)，我們還組織發(fā)動(dòng)村委會(huì )對全鎮下崗失業(yè)人員進(jìn)行了摸底普查，分門(mén)別類(lèi)建立了檔案，也是為今后的工作打下良好的基礎。根據普查的情況，我們積極配合鎮內和縣級職業(yè)培訓機構大力開(kāi)展長(cháng)短班崗前職業(yè)技術(shù)培訓工作。分別培訓了種植業(yè)、養殖業(yè)、瓦工等專(zhuān)業(yè)28余人，9%以上實(shí)現了再就業(yè)。
三、齊心協(xié)力，超額完成目標任務(wù)
勞動(dòng)保障所，人少事多，日常要完成縣勞動(dòng)和社會(huì )保障局好幾個(gè)股室安排的工作，但是保障所的同志克服困難，團結一心，放棄公休假甚至部分節假日，加班加點(diǎn)地工作。由于有黨委、人大、政府的大力支持，村民委員會(huì )、財政所等部門(mén)通力協(xié)作，超額完成了今年的各項工作任務(wù)。具體完成情況是：
1、超額完成勞動(dòng)力轉移任務(wù)。
2、為在職和退休的行政干部、供銷(xiāo)社退休職工1余人辦理了醫療保險等業(yè)務(wù)。
3、積極配合社保局勞動(dòng)大隊深入社區宣傳勞務(wù)市場(chǎng)的法律法規。一年來(lái)進(jìn)行了數次不定期的檢查。
4、認真執行政策，積極爭取資金，改善辦公條件，調動(dòng)職工的工作積極性。
5、超額完成農民工技能培訓任務(wù)。
6、完成零轉移家庭救助任務(wù)。
7、超額完成下崗失業(yè)人員再就業(yè)任務(wù)。
8、超額完成4、5人員再就業(yè)任務(wù)。
四、存在的問(wèn)題
1、社保工作面寬量大，來(lái)年需增加工作人員。
2、社保工作主要涉及村委會(huì )，由于村委會(huì )主任待遇低，事情多了，工作有時(shí)有推諉現象。
3、用人單位勞動(dòng)保障法律意識不夠強，存在不依法簽訂勞動(dòng)合同和參加社會(huì )保險。
4、事業(yè)單位大部分同志風(fēng)險意識不夠強，不愿意參加失業(yè)保險。
5、農民工勞動(dòng)保障法律意識不強，缺少依法維權意識。
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