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學(xué)校教學(xué)教學(xué)工作總結

時(shí)間:2020-08-15 14:44:37 教學(xué)工作總結 我要投稿

【推薦】學(xué)校教學(xué)教學(xué)工作總結四篇

  總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?以下是小編為大家整理的學(xué)校教學(xué)教學(xué)工作總結4篇,希望對大家有所幫助。

【推薦】學(xué)校教學(xué)教學(xué)工作總結四篇

學(xué)校教學(xué)教學(xué)工作總結 篇1

  秋去春來(lái),一年的時(shí)光轉瞬即逝。在過(guò)去的時(shí)光中,有過(guò)辛酸,有過(guò)歡樂(lè );有過(guò)彷徨,也有收獲,在荊棘中坎坷而行。在各級領(lǐng)導的關(guān)心幫助下,在老師們的大力支持下,我較好的完成了我的本職工作。為了能在以后的工作中更好的發(fā)揮自己的優(yōu)勢,及時(shí)總結經(jīng)驗,吸取教訓,總結前段工作如下:

  首先在思想方面,我忠誠黨的領(lǐng)導,熱愛(ài)黨的教育事業(yè),發(fā)揚奉獻精神,嚴格執行教育方針,盡職盡責,教書(shū)育人;同時(shí)面向全體學(xué)生,熱愛(ài)、尊重、了解和嚴格要求學(xué)生,不歧視、挖苦他們,循循善誘,誨人不倦;要求學(xué)生做到的,自己首先做到,以身作則,為人師表。同時(shí)處處以《教師職業(yè)道德規范》來(lái)約束自己的言行,認真的參加政治學(xué)習,不斷的提高自身的政治素質(zhì)。

  其次,本人能夠嚴格執行學(xué)校的作息時(shí)間,不早退,不遲到,做到了早出晚歸,按時(shí)上下班,從不因為個(gè)人問(wèn)題耽誤上課,出滿(mǎn)勤,干滿(mǎn)點(diǎn),給學(xué)生做了極好的表率。

  第三,在教育教學(xué)工作中,本人積極認真學(xué)習新大綱、新教材,將教材、教法、學(xué)法進(jìn)可能完美的結合,積極、認真備好每一個(gè)教案,上好每一節課,充分發(fā)揮課堂40分鐘的作用,盡可能減輕學(xué)生的課業(yè)負擔,同時(shí)積極學(xué)習鉆研名師、專(zhuān)家的教育、教學(xué)理論,探索適合班級的教育方法、教育模式。與此同時(shí),向身邊的有經(jīng)驗的教師學(xué)習,積極參加聽(tīng)課、評課活動(dòng),努力提高自己的教育理論水平;同時(shí)在業(yè)務(wù)上精益求精,積極探索多媒體、網(wǎng)絡(luò )教學(xué),拓寬教學(xué)新思路;與此同時(shí),采用靈活多變的方法,例如演講朗誦會(huì )、讀書(shū)活動(dòng)等活動(dòng),調動(dòng)學(xué)生學(xué)習積極性,提高學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。

  在班主任工作方面,首先注重思想政治和道德教育。第二,抓好學(xué)習方法的轉變。第三,搞好班級衛生,樹(shù)良好形象,第四,積極穩妥地展開(kāi)班級競選活動(dòng),將競爭納入工作軌道,同時(shí)借鑒他校的經(jīng)驗,采用成績(jì)名次與日常學(xué)習等相結合的方式,對學(xué)生進(jìn)行量化,分組競爭,給個(gè)人加減分,期末總評。與此同時(shí),積極開(kāi)展各類(lèi)班級文化娛樂(lè )活動(dòng),活躍班級氣氛,融洽師生感情。第五,積極會(huì )同各學(xué)科教師積極備好學(xué)生,探討教育學(xué)生的方法,同時(shí)采用交流冊的方式積極同家長(cháng)聯(lián)系,及時(shí)了解、掌握學(xué)生情況,共同管理教育學(xué)生。應該說(shuō),班級管理達到了一定的高度。

  第四,成績(jì)方面:上半年本人擔任初二語(yǔ)文教學(xué)工作以及五班的班主任工作,班級的文體活動(dòng)及學(xué)習成績(jì)都走在級部前列。

  下半年擔任初三兩個(gè)班的語(yǔ)文教學(xué)工作并擔任五班的班主任工作。期中考試所教語(yǔ)文學(xué)科也到達了優(yōu)秀,班級總平均分第一;五科競賽的學(xué)科成績(jì)也較期中有了很大進(jìn)步。

  在秋運會(huì )中,班級總分獲級部第二名,在政教處組織的“日常行為規范教育月”活動(dòng)中,被評為優(yōu)秀班級;在校團委組織的“網(wǎng)絡(luò )與中學(xué)生成長(cháng)的利與弊”的大討論中,班級獲得優(yōu)秀組織獎,班級還參加了辯論會(huì )的決賽,崔琦惠同學(xué)獲得了最佳辯手稱(chēng)號。

  當然,成績(jì)的取得,離不開(kāi)同學(xué)們的努力,更離不開(kāi)領(lǐng)導的指導和各位同事的支持。

  第五,廉:廉潔奉公、遵紀守法,不做有損教師職業(yè)道德的事

  總之,本人在過(guò)去的一年中,有過(guò)收獲,也有失落!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索!蔽覍⒗^續努力,力爭佳績(jì)。

學(xué)校教學(xué)教學(xué)工作總結 篇2

  德育過(guò)程作為一個(gè)動(dòng)態(tài)系統來(lái)考察,是一個(gè)發(fā)展變化的過(guò)程,是教育者用社會(huì )所要求的品德規范影響受教育者,啟發(fā)他們自覺(jué)接受教育,形成教育者所期望的思想品德過(guò)程,筆者認為,德育過(guò)程只有做到知、情、行的統一,才能收到預期的德育效果。

  知、情、行是彼此聯(lián)系,相互影響,相互促進(jìn),相互轉化的。一般地說(shuō),“知”的培養是基礎;“行”的實(shí)現是關(guān)鍵和標志;“情”起中介和“催化劑”的作用。因此,學(xué)生思想品德的培養必須是:“曉之以理、動(dòng)之以情、導之以行、持之以恒”,促進(jìn)四要素統一和諧地發(fā)展。

  思想品德教育只考慮認識過(guò)程是遠遠不夠的,通過(guò)班會(huì )或團隊活動(dòng)向同學(xué)們正面宣傳提倡什么,限制什么,禁止什么是需要的,但抓住時(shí)機,創(chuàng )設自然融洽環(huán)境,努力激發(fā)學(xué)生自身的“內應力”與道德情感則是另一回事。在校內、教室是學(xué)生接受思想品德教育的主要場(chǎng)所。教師在這兒,有的通過(guò)別開(kāi)生面的班會(huì )活動(dòng),有的挖掘學(xué)科自身的教育因素,有的則根據學(xué)生個(gè)性與心理特征,因勢利導,達到各種教育預期目的。但也應看到,由于對學(xué)生“主體需求是內化的原動(dòng)力”這一點(diǎn)認識不足,在如何把社會(huì )首先規范內化為學(xué)生自己的品質(zhì)方面研究得不夠,我們的某些方面教育就顯得脆弱與生硬。學(xué)生在那種正面教育場(chǎng)合,有時(shí)很難放開(kāi)自己,他們經(jīng)常只是首先意識的被動(dòng)接受者,即使安排有學(xué)生在活動(dòng)中發(fā)言,所說(shuō)的也常是此刻我應該說(shuō)此什么,而非內心真實(shí)所感,不能期望這種形成會(huì )達到很好的效果。其實(shí),真能觸到學(xué)生靈魂的教育常常是不露痕跡。它不僅發(fā)生在操場(chǎng)上,發(fā)生在課間十分鐘,而且發(fā)生在事先無(wú)所準備的最自然的生活與情境中。因此,進(jìn)行情感教育,是德育工作者打開(kāi)學(xué)生心靈的啟動(dòng)器,是“知”與“行”的中介和“催化劑”。

  (一)以情育情,以情動(dòng)人

  情感的一個(gè)重要特點(diǎn)是具有感染性,也就是說(shuō),情能動(dòng)情。即在一定的.時(shí)間和范圍內,情感可以感染到其他的人,使之發(fā)生同樣的或與之相聯(lián)系的情緒。新組建的98級公關(guān)班,有兩位女同學(xué)因小事發(fā)生口角,繼而惡言相向,在班上掀起軒然大波。事后,我不是武斷地各挨五十板,而是找當事人心平氣各地了解情況,并打算抓住這個(gè)時(shí)機,召開(kāi)一個(gè)主題班會(huì )。班會(huì )以小組為競賽單位,安排了學(xué)生喜聞樂(lè )道的歌曲、典故、諺語(yǔ)、名人名言等項目,圍繞著(zhù)“團結、友情、親情”進(jìn)行了緊張的比賽,學(xué)生們情緒高漲,竟相參與。當活動(dòng)進(jìn)行到高潮時(shí),我在黑板上寫(xiě)了“大家庭中的你、我、他”幾個(gè)大字,緊著(zhù)錄音機里傳出了《相親相愛(ài)》的歌曲,再一次引起了全班同學(xué)的情感共鳴。隨著(zhù)如潮般的掌聲,那兩個(gè)同學(xué)不約而同地走上講臺,四只手緊緊地握在一起……

  通過(guò)這次班會(huì ),同學(xué)們認識到同學(xué)間,要互相“包容”,只有團結一心,班級這條“大船”才能順利到達成功的彼岸。而且,增強了集體的凝聚力,形成團結向上的班風(fēng)。

  (二)以知育情,以情促知

  我們知道,單純地對學(xué)生說(shuō)教是不會(huì )有好效果的,同樣單純地采用感化而不伴之以說(shuō)理,也難以使學(xué)生產(chǎn)生有原則、有深度的道德情感!爸,愛(ài)之切”正是這個(gè)道理,因此,班主任應著(zhù)力提高學(xué)生的道德認知,使他們知道應該怎么做、明白為什么要這樣做。如今年五月份,發(fā)生在美國轟炸南聯(lián)盟中國大使館的血腥事件,引起了全世界中國人民的強烈憤慨。我趁此機會(huì )讓學(xué)生觀(guān)看電視,收集有關(guān)新聞報道,激發(fā)他們的愛(ài)國激情,發(fā)出了“中國人民不可欺”的強烈心聲。同時(shí),又讓他們認識到“落后就要挨打”的道理,激勵他們“為中華崛起讀書(shū)”以實(shí)際行動(dòng)來(lái)聲討美國的暴行。這樣,無(wú)疑對學(xué)生進(jìn)行了一次有血有肉的愛(ài)國主義教育。也就是說(shuō),認知越豐富,明理越深刻,情感就會(huì )越深厚。

  (三)以行育情,以情導行

  情感的另一特點(diǎn)是實(shí)踐性。實(shí)踐是情感形成和轉變的基礎,也是搖動(dòng)情感發(fā)展的動(dòng)力。所以情感教育要從實(shí)踐開(kāi)始,在實(shí)踐中,以行育情,越實(shí)踐,學(xué)生的情感就越深,反過(guò)來(lái),情感越深,就越愿意實(shí)踐,從而形成自覺(jué)行為。

  在以“愛(ài)心獻功臣”的活動(dòng)中,我班學(xué)生紛紛捐款,奉獻了自己的一片愛(ài)心。錢(qián)雖不多,但卻體現了中國青少年對那些為中國人民解放事業(yè)出生入死的功臣的崇敬之情和愛(ài)國、愛(ài)民族的高尚情操。

  值得一提的是,在這活動(dòng)中,有些同學(xué)在老師面前一直是批評的角色,是小搗蛋,但了也主動(dòng)伸出援助之手。這援助當然源于他們對功臣的敬仰,然而,在援助中,自己不分明也獲得一份快樂(lè )嗎?他們自己卻沒(méi)覺(jué)察到,就在那瞬間,他們的靈魂迸發(fā)出怎樣可貴的火花。我抓住時(shí)機,談了愛(ài)國的含義,談了什么叫高尚,使同學(xué)們從奉獻中體會(huì )到自身精神的愉悅。這樣,這使整個(gè)教育過(guò)程都彌漫著(zhù)一種和諧、融洽、振奮,飽滿(mǎn)的情緒氛圍。

  總之,當學(xué)生不僅學(xué)會(huì )了留心觀(guān)察周?chē)澜,心胸開(kāi)闊,樂(lè )于助人,而且也學(xué)會(huì )留心觀(guān)察自身,努力認識自己的內心世界,把精神力量也用到使自己本身變得更好、更完美的,他們才算真正逐漸成長(cháng)為道德成熟的人了。而教師的貴任之一就在于抓住良機,尋找學(xué)生對外界教育影響的接受點(diǎn),以情育人,最終過(guò)到知、情、行的統一。

學(xué)校教學(xué)教學(xué)工作總結 篇3

  一個(gè)學(xué)期又結束了,回顧本期工作,忙碌而又充實(shí),六年級是學(xué)生思想的成熟期、轉變期,這學(xué)期的班主任工作很不輕松,老師要扮演很多的角色,既要扮演學(xué)生的心理師,又要扮演破案的偵察員,總之一個(gè)感覺(jué):很累,腦子累。下面我把本期班務(wù)工作總結如下:

  一、會(huì )用方法

  1、有善于和孩子溝通的方法

 。1)談心溝通

  談心溝通的方法很多,但是每一次的談心一定不能流于形式,一定要分析孩子的心理,挖掘孩子的心理,說(shuō)話(huà)說(shuō)到孩子心里,做到心與心的溝通。本學(xué)期我單獨談話(huà)的學(xué)生很多,從我和孩子談心的過(guò)程中我能發(fā)現孩子內心的想法和感受,比如說(shuō)孩子受了委屈,但老師不清楚是怎么回事,孩子憋在心里也很難受,如果這個(gè)時(shí)候老師能和孩子單獨談?wù)劦脑?huà)相信對孩子是非常有好處的。同時(shí)也避免了很多的麻煩。孩子到了高年級他們的內心世界就會(huì )很奇妙,只要你能走進(jìn)孩子心里,你會(huì )發(fā)現孩子真的很簡(jiǎn)單、很可愛(ài)。另外在談心的過(guò)程中你也會(huì )從孩子口中能到很多你可能不知道的班里的事情,所以有時(shí)想想和孩子談心未必是件壞事。

 。2)紙條溝通

  紙條溝通是最近兩年來(lái)我和很多孩子溝通的方式,四年級的時(shí)候我發(fā)現孩子很多問(wèn)題不愿意和同學(xué)說(shuō),更不愿意和老師說(shuō),我就告訴孩子如果你真的不愿意當面和我所,你可以寫(xiě)張紙條放在我抽屜里,之后在我的抽屜里就會(huì )隔三差五收到紙條,有的紙條寫(xiě)的是讓我幫助調換位置的,有的甚至談我的某些做法是不對的,總之就是孩子想不清楚的事情都會(huì )和我談,我突然感覺(jué)我有一種幸福感,那種幸福來(lái)源于孩子對我的信任,孩子已經(jīng)把我當朋友了,所以才會(huì )和我無(wú)話(huà)不談。

  在孩子所寫(xiě)的紙條中有的是讓我更加清楚的看到了孩子的另一面,有的孩子則更多的告訴了我班里的其他事情,或是孩子和孩子之間的矛盾,這么多的紙條我都非常的珍惜,有的還加的我的日記本中,沒(méi)事的時(shí)候我還翻出來(lái)看一看,體驗一下孩子的那份純真。孩子寫(xiě)的每個(gè)問(wèn)題我都會(huì )解決,而且還會(huì )幫孩子保密,因為我不想破壞我還孩子們之間的那份信任和真誠。

 。3)班會(huì )課上的溝通

  在處理班級事情中,有的事情是很難處理的,處理不好的話(huà)還會(huì )起到反作用,另外對待班級中比較頑固的壞習慣、學(xué)生會(huì )重復犯的、比較嚴重的壞習慣我都會(huì )在班會(huì )課上解決。把某些孩子的不好的行為公開(kāi)剖析并讓大家共同分析這種做法是否正確,有什么嚴重性,總之,我就是想借班級所有學(xué)生的力量來(lái)讓犯錯的孩子知道自己做法的是不對的,同時(shí)讓班級里的所有的孩子樹(shù)立一種正確的意識。

 。4)觸動(dòng)孩子的心靈

  在和孩子溝通的過(guò)程中,我總是努力讓孩子體會(huì )到老師的不容易,體會(huì )到老師的用心良苦,例如經(jīng)常給孩子講你們的一些怎樣的做法會(huì )讓老師感覺(jué)到很傷心,很失望,老師不想看到你們有那樣的做法和舉動(dòng)。你們應該怎樣去做才是對的,強調老師的失望和傷心來(lái)觸動(dòng)孩子的心靈。讓他們自己反思自己的做法,反思怎樣做才是正確的。

  2、有善于和家長(cháng)溝通的方法

  在和家長(cháng)溝通的過(guò)程中一定要及時(shí)消除家長(cháng)的顧慮,家長(cháng)提到的事情和問(wèn)題自己一定要先知道,并盡力解決,解決之后還要和家長(cháng)及時(shí)溝通,要了解家長(cháng)的心理,允許家長(cháng)發(fā)泄自己的情緒,一定要處理好和家長(cháng)之間的關(guān)系。

  二、善于發(fā)現問(wèn)題,并及時(shí)解決問(wèn)題

  班級中的一切問(wèn)題都源于老師的及時(shí)發(fā)現,一定要經(jīng)常多檢查,多視察,了解班級的情況,我們班的常規工作進(jìn)入六年級我很抓,但是還比較順利我是這樣做的:

  1、常規問(wèn)題:

  突然檢查,突然檢查孩子的盤(pán)子、碗、盆是否干凈,檢查孩子的抽屜是否整齊,不干凈的同學(xué)及時(shí)批評。

  2、作業(yè)問(wèn)題

  我們班語(yǔ)、數、英的作業(yè)在每周第一天的時(shí)候都要大檢查,我親自查。然后每周其他時(shí)間采取不定時(shí)的形式抽查。作業(yè)出了問(wèn)題也是即使解決

  3、孩子的學(xué)習和思想動(dòng)態(tài)問(wèn)題

  我經(jīng)常和班里的其他兩位老師交流學(xué)生情況,及時(shí)了解孩子的其他課的情況,把握孩子的思想動(dòng)態(tài),最主要的是孩子的學(xué)習狀態(tài)。老師解決不了的問(wèn)題我會(huì )和家長(cháng)聯(lián)系,讓家長(cháng)一同解決。

  三、樹(shù)立榜樣,及時(shí)鼓勵

  隨著(zhù)孩子年齡的不斷增大和成熟,孩子們越發(fā)的對榮譽(yù)很在乎,也很重視。本學(xué)期我們在班級中采取每月一評比的形式評選我們班的星秀,孩子們的積極性特別高,而且每個(gè)孩子還為之努力,都希望自己會(huì )獲獎。在評比的過(guò)程中我們不斷給孩子樹(shù)立典范,讓孩子學(xué)習,另外在我們期末的展評活動(dòng)中我發(fā)現孩子在家長(cháng)面前領(lǐng)獎是非常激動(dòng)的,尤其是自己的家長(cháng)給自己頒發(fā)獎狀,孩子更是激動(dòng),所以任何時(shí)間、任何地點(diǎn)一定不要忽視對孩子的鼓勵

  四、公正、公平

  對待班級中的任何事情一定要公正,這樣的話(huà)才會(huì )贏(yíng)得孩子的信任,例如孩子的座位問(wèn)題,每個(gè)孩子都有坐在前面的機會(huì ),對待,每個(gè)孩子都是一樣的。另外對于班級中的班干部也要一樣,班干部犯錯了和其他同學(xué)一樣處理,甚至還要加重處理。只有這樣整個(gè)班級才會(huì )形成一種正確的輿論。

  五、培養班干部和負責人

  1、班干部責任到人。

  在我們班的分工是這樣的,我們采取的是區域負責制,教室、垃圾角、水房、教室外走廊。共分4個(gè)區域,共有四個(gè)總負責人。他們主要負責的是班級的班務(wù)工作。我們學(xué)生的學(xué)習情況主要有每個(gè)大組的大組長(cháng)老負責,負責收交作業(yè)和查作業(yè),并且每天早上負責把沒(méi)有完成作業(yè)的學(xué)生人名單列在黑板上,補作業(yè)并讓大組長(cháng)檢查。

  我們的小組長(cháng)主要負責小組4人成員的知識落實(shí)情況,每天的英語(yǔ)課文過(guò)關(guān)、語(yǔ)文課文過(guò)關(guān)都是由4人組長(cháng)檢查,4人之中又兩兩負責,所以每到學(xué)期開(kāi)始和學(xué)期中間時(shí)我會(huì )不斷強調學(xué)生,每個(gè)人要明確自己的任務(wù)。出了問(wèn)題就找責任人。

  2、學(xué)期初我們組織了學(xué)生制定本學(xué)期的學(xué)習計劃,并在班級中實(shí)施一幫一的制度,我們班學(xué)生的位置就是一好一差,互相幫助,互相鼓勵,同時(shí)我們每次月考之后都要對組長(cháng)的幫扶情況作以總結,評選出最有愛(ài)心的學(xué)生,同時(shí)我們每次考試完后還要算4人小組的平均分,然后評選出最團結的小組,最齊心協(xié)力的小組,最后我們要對優(yōu)秀小組獎勵、加分。我們班整體的學(xué)習風(fēng)氣比較好,另外差生絕對不會(huì )出現沒(méi)人管的情況,所以學(xué)生的各科成績(jì)沒(méi)有太差的情況。老師也很省心。

  總之這學(xué)期班級工作開(kāi)展的很順利,我也會(huì )總結不足之處,讓下期工作開(kāi)展的更好。

學(xué)校教學(xué)教學(xué)工作總結 篇4

  我校教育教學(xué)工作在上級領(lǐng)導的正確指導下,經(jīng)過(guò)學(xué)校領(lǐng)導的努力,特別是全體教師的辛勤工作,教育教學(xué)任務(wù)順利完成。本年度小學(xué)教學(xué)質(zhì)量穩中有升,由轄區末位躍升第五位。初中教學(xué)質(zhì)量雖取得了一定的成績(jì),但在縣、轄區評比中嚴重滯后,我們只有找準問(wèn)題,認真反思,注重細節抓管理,提升教育教學(xué)質(zhì)量,銳意進(jìn)取謀xx教育發(fā)展。

  一、認真分析,尋找差距。

 。ㄒ唬┬?傇u

  1、縣級的評比:

  鞏固率75.1% ,合格數41人,合格率30.4%,優(yōu)生4人,優(yōu)生率2.96%,平均分336.2分,高中就讀108人,就讀率79.41%,就讀職高數2人,就讀職高率1.47%,“七率”總得分55.44分,占全縣附設初中40名。高中就讀率、前5--20名學(xué)生在我縣就讀率高于全縣平均水平,鞏固率、優(yōu)生率、職高就讀率均低于全縣同類(lèi)學(xué)校平均水平。

  2、督導組評比

  六年級:鞏固率100%、優(yōu)生率24%、合格率63.8%、平均分192、“四率”得分73.58,居轄區第五位。與XX年比,優(yōu)生率上升10.2%、合格率上升20.1%、平均分上升17、“四率”得分上升了13.81。

  初中:鞏固率100%、優(yōu)生率15.3%、合格率42%、平均分334、“四率”得分61.1,居轄區末位。與XX年比,優(yōu)生率、合格率、平均分呈下降趨勢,總分500以上8人。

 。ǘ、學(xué)科評比:

  縣級評比:初中九科的優(yōu)生率、合格率和平均分都低于縣平均水平,從中可看出我校沒(méi)有什么優(yōu)勢科目可言,更顯遜色,

  督導組評比:六年級前六名有楊?lèi)?ài)和6.1數學(xué)第三名,葉均林6.2英語(yǔ)第五名。初中前十名只有楊剛9.1班數學(xué)第五名,袁桂先9.1班物理第九名,張正云9.2班歷史第八名,王友文9.1班歷史第九名,楊春雷9.2班地理第二名,其余學(xué)科均為兩位數。

  分析情況可以看出我校教育教學(xué)工作和管理還存在的一些主客觀(guān)因素,責任要敢于擔當,問(wèn)題要敢于面對。

  二、認清問(wèn)題、反思不足

  1、教師隊伍不穩定,臨陣換帥、換將較頻繁,學(xué)生一時(shí)難以適應。學(xué)校中青年、骨干、特長(cháng)的教師一個(gè)接一個(gè)考調或借調,學(xué)校成了培育優(yōu)秀教師的試驗田,近三年流動(dòng)中青教師15人,嚴重影響了正常的教育教學(xué)秩序。

  2、教師年齡結構不夠合理,兩級分化嚴重,特別小學(xué)教師老齡化嚴重,我校面臨的最大困難是教師青黃不接,中青年教師(30—45歲之間)不到5人。

  3、學(xué)科教師結構搭配不合理,部分學(xué)科年輕教師較多(09、10、XX年共12位特崗教師,大多都在初三上課),特崗教師雖然激情高漲,但教學(xué)方法、經(jīng)驗不足,理念不夠,且缺乏學(xué)科帶頭人給予指導與幫助。

  4、班主任與科任教師不協(xié)調,科任教師配備不合理,科與科、班與班差距較大,制約了學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量的提升。

  5、部分教師責任心不強,認為教育教學(xué)是“例行公事”,沒(méi)有當成事業(yè)來(lái)做。部分班主任跟班不緊且疏于學(xué)生心理溝通,學(xué)生流失較嚴重,特別是優(yōu)生的流失,我校XX級第一名李歡已被大橋中學(xué)挖走,真是巧婦難為無(wú)米之炊,師生壓力大。

  6、在教育教學(xué)管理中忽視了學(xué)生德育教育,只抓學(xué)習不問(wèn)紀律,只管成才,不管成器,反而使得其所,學(xué)生精力所限,什么也學(xué)不好,會(huì )導致更大的厭學(xué)情緒。

  7、培優(yōu)補差工作不徹底,一個(gè)尺度量一群人身高,縣區評比平均分占的比重較大,班主任、任課教師只抓優(yōu)生,忽視學(xué)困生,沒(méi)有全面提高學(xué)生的成績(jì)。

  xx的地理位置決定了我們在夾縫中生存(三方夾擊,西方的伏虎中學(xué)、鎮中、鎮小,南方的大河小學(xué),北方的大橋中學(xué)、鎮。,在各兄弟學(xué)校狠抓教學(xué)質(zhì)量同時(shí),我們應該增強緊迫感,逆水行舟,不進(jìn)則退,物競天擇,不進(jìn)則滅。我們應該直面挑戰,團結協(xié)作,隨時(shí)反省教育教學(xué)工作中的得與失。

  3、領(lǐng)導率先垂范,戰斗在一線(xiàn)。學(xué)校領(lǐng)導班子成員雖少,精誠團結,胡校長(cháng)到xx三年來(lái)都上初三的物理,處處走在前面,不計報酬,不爭名利,無(wú)私奉獻,使得全體畢業(yè)班教師思想端正,事業(yè)心責任感增強,勤于教書(shū),樂(lè )于奉獻。

  4、班主任跟班要緊,隨時(shí)作好學(xué)生的心理溝通及前途理想觀(guān)教育,鼓勵學(xué)生進(jìn)步就成功,嚴格保輟控流,教育學(xué)生成材路很多,唯一擔心不成器,切實(shí)減輕學(xué)生厭學(xué)情緒與升學(xué)壓力,讓學(xué)生快樂(lè )學(xué)習。

  5、科任教師應提前侯課,輔導到位,讓學(xué)生增強緊迫感,時(shí)時(shí)緊、事事緊,營(yíng)造小六、初三良好的學(xué)習氛圍,教育學(xué)生一步落后、步步落后。

  6、加強初三學(xué)生的德育教育,避免因噎廢食。良好的班風(fēng)才能促進(jìn)濃厚的學(xué)風(fēng),前車(chē)之覆,后車(chē)之鑒。

  7、加強初三教學(xué)常規檢查,繼續堅持階段綜合診斷和分析評價(jià),做到精考少考,使考試既能準確檢測教學(xué)效果,又不使學(xué)生產(chǎn)生“厭考、怕考”甚至是“麻木考”情緒,階段考試實(shí)行“五統一”,統一組織、命題、監考、閱卷、分析,特別每學(xué)科由出題教師統一閱卷,統一評分標準,及時(shí)作出試卷分析,查漏補缺。尊重學(xué)生人格,每班后15名不排名、不公布。其余學(xué)生的成績(jì)排名到科、班、校,讓教師、學(xué)生能準確定位和找到學(xué)科問(wèn)題差距,提前注意偏科現象,查漏補缺,加以彌補,以提高班級整體水平。

  8、各科任教師包生制,分層教學(xué),實(shí)現三級轉化,全面提升差轉中、中轉優(yōu)、優(yōu)拔尖,整體提高班級平均分。

  9、利用績(jì)效工資,充分調動(dòng)老師們的工作積極性,這是我們在坐的所有人思考的問(wèn)題,也是教師最關(guān)心的熱門(mén)話(huà)題。處理好兩極教師(老教師、年青教師)獎勵性績(jì)效工資的矛盾。

  老師們,面對成績(jì)與不足,我們要保持清醒頭腦,要認真尋找差距,一切工作要從提高教育教學(xué)質(zhì)量出發(fā),沉下身去,靜下心來(lái),不要把工作放在口頭上。不要對別人橫加指責,要反思、分析、總結自己做的怎么樣,自己的教學(xué)成績(jì)怎么樣。過(guò)去的一年我們要總結經(jīng)驗,從中汲取教訓,在新的一年我們要鼓足勇氣,昂首挺胸、從自身做起,從現在做起,從遠處著(zhù)眼,從細處著(zhù)手,向教學(xué)要效益,向課堂要質(zhì)量,充分挖掘教師自身的潛力,積極、大膽、創(chuàng )新工作,銳意進(jìn)取謀xx教育發(fā)展,力爭XX年xx小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量有更大提升。

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