勞資員個(gè)人工作總結多篇
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此好好準備一份總結吧?偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎?以下是小編幫大家整理的勞資員個(gè)人工作總結多篇,歡迎閱讀與收藏。

20xx年,我懷著(zhù)對工作的熱情,對未來(lái)的美好憧憬來(lái)到了香茗酒店,轉眼已經(jīng)是第三個(gè)年頭,20xx年我由財務(wù)的一名收銀員轉崗成為行政人事板塊的勞資員。我深知自己在工作中有很多不足,所幸在酒店領(lǐng)導以及各部門(mén)的大力支持下、緊緊圍繞酒店的發(fā)展目標,勤奮學(xué)習,積極工作,較為圓滿(mǎn)地完成了自身崗位職責范圍內的各項工作任務(wù)。20xx年已悄然而過(guò),我將帶著(zhù)新的奮斗目標跨入20x,更好的去完成每一項工作,現將過(guò)去一年的工作總結如下:
一、完成工作項具體如下:
。ㄒ唬┥鐣(huì )保險的管理:
1、根據人員變動(dòng)信息,及時(shí)上報酒店各部門(mén)工作人員的增減變動(dòng)情況,辦理相關(guān)信息的'變更登記和個(gè)人賬戶(hù)的銜接、轉移等手續,保證數據更新及時(shí)、準確。
2、分階段、分時(shí)期依據參保情況如實(shí)完成社保稅的申報和繳納。
。ǘ┬劫Y管理工作:
按時(shí)審核酒店各部人員的考勤狀況,及時(shí)完成工資報表等相關(guān)工作,并協(xié)助財務(wù)部出納完成工資的發(fā)放等工作。
。ㄈ﹦趧(dòng)關(guān)系管理:
1、按照公司規定協(xié)助相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導,完成酒店各部門(mén)員工的考核和崗位工資的評定。
2、及時(shí)完成酒店新老員工合同的新簽和續簽工作,并更新人事信息。保證數據的準確無(wú)誤,并完成勞動(dòng)合同備案等工作。
3、嚴格執行酒店制定的休假制度,在保證公司員工的切身利益的同時(shí),做好非正?记诘奶幚砉ぷ。
。ㄋ模┢渌ぷ鳎
完成了領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、 總結:
作為一名勞資員,應當時(shí)刻樹(shù)立為一線(xiàn)部門(mén)服務(wù)的理念,善于傾聽(tīng)各部門(mén)的各種意見(jiàn)和建議,對于職責范圍內的事情,都能認真對待及時(shí)解決,同時(shí),對于超權限范圍的問(wèn)題,應當及時(shí)向領(lǐng)導請示。
勞資工作相對比較復雜,需要有極高的耐心和恒心。在平時(shí)的工作中,我認真學(xué)習公司勞資方面的管理規定,堅定不移地貫徹執行公司的方針與政策,并運用于工作實(shí)踐之中。
雖然過(guò)去一年里我沒(méi)有什么可供炫耀的業(yè)績(jì),但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)也是一種價(jià)值的體現,在來(lái)
年的工作里認真對待每一件事,多思考,多關(guān)注,更好地去為酒店所有部門(mén)做好服務(wù)工作。我將更加努力的完成各項工作,不辜負酒店對我的信任和期望!
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