[優(yōu)選]個(gè)人工作計劃8篇

　　光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，該為自己下階段的學(xué)習制定一個(gè)計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的個(gè)人工作計劃8篇，歡迎大家分享。

個(gè)人工作計劃 篇1

　　新的一年已經(jīng)鳴響了鐘聲，我們也該為今后的生活和工作做一次打算了。時(shí)間在我們身邊悄無(wú)聲息的流逝著(zhù)，我們總是忽略了時(shí)間的重要性。因此，對接下來(lái)的時(shí)間我想認真的做一次計劃，希望可以為接下來(lái)的工作做一個(gè)好的開(kāi)頭，也希望能夠為新的一年創(chuàng )造更多新的時(shí)機。以下是我此次的計劃。

　　一、珍惜時(shí)間，提高業(yè)務(wù)能力

　　時(shí)間對于我們來(lái)說(shuō)是非常重要的東西，它是我們生命中的一部分，時(shí)間能夠為我們帶來(lái)很多，也能夠收走我們很多的東西。尤其是在我們工作的時(shí)候，如果時(shí)間沒(méi)有把握好的'話(huà)，極其容易失去一些不該失去的東西。因此，珍惜時(shí)間是一個(gè)永恒的話(huà)題。我作為一名業(yè)務(wù)員，對于時(shí)間的把控就要更加清晰一些了。房地產(chǎn)并沒(méi)有我們想象中那么好做，需要吃很多苦，但在這些苦中，我們提高了各自的業(yè)務(wù)能力。只有好好把握了時(shí)間，我們才有可能在這個(gè)過(guò)程中有一些成長(cháng)。所以以后的時(shí)間里，我會(huì )盡量把握好自己的工作，提高時(shí)間利用率，提升自己的業(yè)務(wù)能力。

　　二、注重態(tài)度，改良服務(wù)理念

　　其實(shí)做業(yè)務(wù)，態(tài)度是第一時(shí)間傳達給客戶(hù)的直接感受。所以作為一名業(yè)務(wù)員，我自知自己在態(tài)度上面還有一些欠缺，甚至在服務(wù)理念上面還有一些漏洞。新的一年，我也應該有一個(gè)新的面貌去面對。所以無(wú)論如何，我都應該把自己的態(tài)度樹(shù)立端正，還需要在服務(wù)理念上進(jìn)行改正。不管是態(tài)度還是自己的服務(wù)，都應該拿出最好的那一面來(lái)。因為我代表的不止是自己，還有我們公司，整個(gè)集體。這都是需要我去建立的，所以今后的工作中，我一定做到更好的自己，盡量不為公司徒增煩惱。做好自己的本職工作，力求上進(jìn)。

　　三、維持學(xué)習，謙虛改變窘迫

　　學(xué)習在我們人的一生中，有著(zhù)非常重要的地位，如果一個(gè)人停止了學(xué)習，我相信他前進(jìn)的步伐也會(huì )慢下來(lái)，如果果斷放棄學(xué)習的話(huà)，他將脫離整個(gè)大隊伍。所以無(wú)論怎樣，學(xué)習與否的后果都是非常嚴重的。所以不管我們處在一個(gè)怎樣的環(huán)境中，我們都應該拿出學(xué)習的意念來(lái)。在工作上從各個(gè)方面學(xué)習，保持謙虛低調，不讓我們今后的生活變得那么窘迫。我會(huì )在未來(lái)的每一天都爭取學(xué)習一些東西，提升自己的綜合能力，讓自己變得更好，有更好的方向可以發(fā)展，迎接一個(gè)更加值得期待的明天！

個(gè)人工作計劃 篇2

　　1、安全工作

　　房務(wù)部安全工作存在著(zhù)很多問(wèn)題，例如：客人資料保密，報表夜審不到位，維修工作不及時(shí)，消防意識不夠(使用不熟練)，各種用具，電器、系統經(jīng)常性的出現問(wèn)題，要跟進(jìn)隸屬方面的工作。

　　2、員工隊伍不穩定，招聘管理人員沒(méi)到位，在招聘增補員工方面不及時(shí)。

　　3、開(kāi)源節流

　　(1)銷(xiāo)售工作：維護老客房增加新客戶(hù)。

　　(2)與預訂客服協(xié)作做好接待工作。

　　(3)遵循廢物利用、重復使用為原則;同時(shí)做好對用人、用物、用水、用電的管控工作。

　　4、員工培訓工作理論與實(shí)踐作為重心，落實(shí)到各分管部門(mén)負責人，定期檢查各部門(mén)培訓工作，檢查培訓工作完成情況，同時(shí)進(jìn)行考核、總結、完善各項培訓工作。

　　5、各項工作的溝通與交流：確保對內員工、對外客戶(hù)、對上領(lǐng)導、對下員工順暢工作，相互尊重，及時(shí)溝通，不推諉責任不攬成績(jì)。

　　6、十月份是黃金周，也是旅游期，在月上、中旬，房務(wù)部主要的工作就是投入到重大的接待中，把每一位抵店的客人接待好、服務(wù)好就是房務(wù)部工作的重中之重。此期間本職將合理安排好人力、物力，保證接待工作能達到一個(gè)新的高峰。

　　7、召開(kāi)接待總結會(huì )，對黃金周接待過(guò)程中存在的`問(wèn)題進(jìn)行總結，并做管理上的要求。

　　8、月底將根據員工的出勤情況，對員工進(jìn)行必要的調休。

個(gè)人工作計劃 篇3

　　認真貫徹落實(shí)區委7號文件精神，全力推進(jìn)格化社會(huì )服務(wù)管理工作，并取得了一定的成效。

　　一、學(xué)習培訓，統一思想 先后召開(kāi)街道工委召開(kāi)（擴大）會(huì )議；上地街道工作大會(huì )；工作推進(jìn)會(huì )和社管通培訓會(huì )。同時(shí)，迎接徐永全副區長(cháng)到上地西里社區調研格化社會(huì )服務(wù)管理工作；邀請區社會(huì )辦陳剛主任就“格化社會(huì )服務(wù)管理工作是什么？為什么？怎么做？”對街道副科以上全體領(lǐng)導干部進(jìn)行培訓。通過(guò)以上措施，為做好格化工作深入推進(jìn)打下了堅實(shí)的基礎。

　　二、實(shí)施意見(jiàn)，統籌協(xié)調 制定《上地街道關(guān)于落實(shí)海淀區的'實(shí)施方案》。 一是精確12個(gè)格、56個(gè)格單元劃分，確定包格領(lǐng)導、格長(cháng)和格員。 二是健全和調整了地區民主管理和監督委員會(huì )、地區管理委員會(huì )，并成功召開(kāi)了兩個(gè)委員會(huì )第一次全體會(huì )議。 三是落實(shí)司法所、統計所屬地管理等相關(guān)工作。 四是組建街道聯(lián)合執法隊，并開(kāi)展聯(lián)合執法工作。 五是調整十大工作組，并與社區格實(shí)現無(wú)縫銜接。 六是確認區委辦局、街道科室部門(mén)、各類(lèi)協(xié)管、社區自治等下沉力量，并在年底前制作展示櫥窗。

　　三、系統運行，穩步推進(jìn) 一是社區格微循環(huán)運轉正常，格平均數值均排在全區前列，曾受到區有關(guān)部門(mén)的表?yè)P，目前解決了部分社區居民反映的問(wèn)題262件。 二是街道格小循環(huán)運行正常，目前街道格小循環(huán)共處理14個(gè)案件，基本解決了部分社區格反映的問(wèn)題。 三是區級大循環(huán)保持暢通，目前還沒(méi)有案件需要上報解決。 四、績(jì)效考評，落實(shí)督導 完成了對所屬格員、社區格、對屬地專(zhuān)業(yè)部門(mén)派駐機構和對相關(guān)委辦局的績(jì)效考評工作。10月8日，公布了對22個(gè)街道格化綜合績(jì)效考評結果及排名情況，我街道排名第二。 存在問(wèn)題和不足。 一是對格化工作認識程度還有待提高；

　　二是充分發(fā)揮整體聯(lián)動(dòng)作用還有待提高。20xx年，針對問(wèn)題和不足積極整改，重點(diǎn)做好以下工作。 一是進(jìn)一步規范完善體制機制建設。進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導包格，主管科室包片、十大工作組和三級格力量等工作制度，真正實(shí)現“入格、管格”，重點(diǎn)整合各類(lèi)協(xié)管力量，并充分發(fā)揮他們的作用。 二是在原有上地街道城管監督與應急分中心的基礎上組建上地街道城市服務(wù)管理指揮分中心。 三是進(jìn)一步提高信息化水平，充分發(fā)揮社管通的作用，同時(shí)穩步推進(jìn)“一個(gè)系統，五個(gè)中心”的上地街道綜合管理信息e系統建設。 四是全力做好全年的格化社會(huì )服務(wù)管理績(jì)效考評工作。

個(gè)人工作計劃 篇4

　　今年我擔任高一級(4)班的班主任。高一對于學(xué)生來(lái)說(shuō)是個(gè)關(guān)鍵的學(xué)年，這關(guān)系到他們的初高中的銜接問(wèn)題，肩上的責任重大。思考良久，根據高一學(xué)生的實(shí)際特點(diǎn)和我們學(xué)校的實(shí)際情況以及自身的條件，我制定出高一第一學(xué)期班主任工作計劃：

　　一、指導思想

　　我準備本著(zhù)以下四個(gè)原則來(lái)執行我的一切計劃和任務(wù)：尊重;信任;平等;關(guān)注

　　在德育工作計劃中，班主任要尊重并相信學(xué)生的力量，要相信學(xué)生都有積極的一面。如果班主任不負責任地去埋怨或者是批評或者是懲罰一個(gè)學(xué)生，就是對他人格的極度不尊重和不信任，那樣的結果是換來(lái)學(xué)生對你的不尊重和不理解，結果是班主任工作的極難開(kāi)展。我們也知道“己所不欲，勿施與人”，“用人不疑問(wèn)，疑人不用”。只有在了解的基礎上充分的尊重和信任，才能最大限度的發(fā)揮學(xué)生的潛能。

　　平等不僅是指學(xué)生與班主任之間是平等的，還包括班主任對全體學(xué)生的一視同仁。只有做到這兩點(diǎn)，班主任才能樹(shù)立威信，并能和學(xué)生保持良好的交流。

　　關(guān)注學(xué)生是班主任開(kāi)展工作的前提，只有關(guān)注學(xué)生才能了解學(xué)生，才能順利、有效地開(kāi)展德育工作。

　　二、奮斗目標

　　努力培養高一(4)班的學(xué)生成為合格的北中人，不僅努力培養學(xué)生成為學(xué)業(yè)優(yōu)秀的人，更重要的是讓學(xué)生“學(xué)會(huì )學(xué)習”、“學(xué)會(huì )生活”、“學(xué)會(huì )做人”、“學(xué)會(huì )做事”。

　　三、具體措施

　　1、班級實(shí)行制度化管理

　　(1)制定班規，班級口號以及班級制度。

　　(2)實(shí)施班級常規：

　　為了對一些學(xué)生起到約束作用，也為了給自主管理設置一個(gè)良好的后盾，我將制定詳細的'班級一日、一周及一月常規，使事情具體化、詳細化，操作起來(lái)更加容易，班干部容易管理，學(xué)生的情況容易量化，為今后的工作開(kāi)展打下基礎。

　　(3)每月根據班級量化管理評出“班級之星”。

　　(4)增強集體凝聚力

　　增強集體的凝聚力，首先要建立文明向上的班風(fēng)。文明向上的班風(fēng)是良好習慣養成的基礎，樹(shù)立學(xué)生以高尚的品德、超人的才情、深厚的學(xué)養為目標的人生追求，逐漸形成文明儒雅，奮發(fā)向上班級風(fēng)尚。在良好的班風(fēng)里，學(xué)生可以更加自由地發(fā)展自己的個(gè)性，把班級當作自己的家，主動(dòng)地愛(ài)護、建設班級。

　　(5)加強班委建設設

　　在班級建設中，班委的建設是至關(guān)重要的。好的班委可以在班級里起到模范帶頭作用，幫助老師管理好班級、具體操作各項事務(wù)，同時(shí)也可以在老師和學(xué)生之間起到良好的溝通作用。建立好的班委，需要老師的教育和引導。本班級班委剛剛成立時(shí)，工作不夠積極主動(dòng)，有些工作還不能得心應手。因而，我準備定期召開(kāi)班委會(huì )，將作為班委最基本的要求以及管理方法與班委成員交流，同時(shí)也向班委了解班級的情況以及個(gè)別同學(xué)的思想動(dòng)向。使班委成為班級管理工作的骨干，成為老師的左膀右臂，同時(shí)也能夠為學(xué)生所信服。

　　2、發(fā)揮黑板報的作用：

　　黑板報是班級的一塊主要的陣地，要充分利用這一現成的武器。所以我打算在班級里成立一個(gè)5-7人的宣傳小組，由宣傳委員負責管理。然后，按學(xué)校要求每月出一期黑板報，內容密切聯(lián)系班級現狀以及學(xué)校的安排，讓學(xué)生無(wú)時(shí)無(wú)刻不在思想上受到教育。

　　3、充分利用好一切德育教育材料

　　除了要利用好教導處下發(fā)的德育教育材料之外，要利用課余時(shí)間多查資料，充分發(fā)掘身邊緊貼時(shí)事、與同學(xué)們密切相關(guān)、以及同學(xué)們感興趣的話(huà)題，利用好一切可以利用的德育教育材料。

　　4、發(fā)揮主題班會(huì )和團會(huì )的作用

　　除了黑板報之外，主題班會(huì )與團會(huì )更像是一座大熔爐，它能集中全班同學(xué)們的精華思想，進(jìn)而感染每一個(gè)同學(xué)，起到催化劑的作用。鑒于此，我準備將全班同學(xué)分成8個(gè)組，然后讓他們每個(gè)星期輪流組織一次班會(huì )或團會(huì )，每個(gè)月再評選出一個(gè)辦得最優(yōu)秀的組進(jìn)行獎勵。

　　5、抓好學(xué)生的學(xué)習

　　(1)在班上樹(shù)立正面、積極的學(xué)習榜樣。

　　(2)要求每位學(xué)生每月都要制定出自己學(xué)習計劃。

　　(3)每月進(jìn)行班級的月考排名，表?yè)P班級前15名以及有進(jìn)步的學(xué)生，并按班規進(jìn)行加分獎勵。

　　(4)每天登記好學(xué)生交作業(yè)的情況，每周進(jìn)行總結。

　　(5)協(xié)調各科目的學(xué)習

　　在抓緊我自己的學(xué)科英語(yǔ)的教育之余，也要協(xié)調本班學(xué)生各科目的學(xué)習。

個(gè)人工作計劃 篇5

　　一、人力資源部工作內容

　�。ㄒ唬�、人力資源規劃管理。具體包括：

　　1、制定人力資源規劃，并經(jīng)批準后實(shí)施；

　　2、組織擬定公司機構人員編制，經(jīng)批準后實(shí)施；

　　3、有權參與公司人力資源戰略規劃；

　　4、其他相關(guān)職責。

　　二、人力資源規章制度管理。具體包括：

　　1、人力資源管理規章制度的制定、修訂、更正和廢止；

　　2、執行批準的人力資源管理制度；

　　3、人力資源管理制度的解釋和運用；

　　三、人事及檔案管理。具體包括：

　　1、人事檔案資料的收集、整理和存檔；

　　2、人事的統計、資料的匯編與管理；

　　3、勞動(dòng)合同管理:員工的招聘、試用、錄用和辭退；勞動(dòng)合同的簽訂；員工的異動(dòng)、升調的辦理。

　　4、對外提供人事資料。

　　四、薪酬福利管理。具體包括：

　　1、員工薪酬調整事項的辦理；

　　2、勞動(dòng)工資的統計、整理和歸檔；

　　3、員工福利。

　　五、社保管理。具體包括：

　　1、養老保險繳費基數的核定、費用的征繳、員工參保、停保異動(dòng)手續的辦理；

　　2、工傷保險繳費基數的核定、費用的征繳、員工參保、停保異動(dòng)手續的辦理；

　　3、失業(yè)保險繳費基數的'核定、費用的征繳；

　　4、醫療、生育保險繳費基數的核定、費用的征繳、員工參保、停保異動(dòng)手續的辦理；

　　5、各項社保費用臺賬的建立、匯編；

　　6、各項社�；�礎資料、個(gè)人賬戶(hù)的審核登記；

　　二、工作方法

　�。�1）工作實(shí)踐法，是指工作分析員去身體力行所研究的工作，從而獲取有關(guān)工作信息的第一手資料。這種方法的優(yōu)點(diǎn)是能夠客觀(guān)、真實(shí)地進(jìn)行工作分析。但此方法一般只適用于一些簡(jiǎn)單且易于模仿的工作。（2）觀(guān)察法，是指工作分析員直接到工作現場(chǎng)，對工作者的工作進(jìn)行仔細觀(guān)察和詳細記錄，然后再作系統分析的方法。這種方法也比較客觀(guān)，且通過(guò)觀(guān)察可以獲得員工在非正式組織中的行為和觀(guān)念。但此方法不適用于工作循環(huán)周期長(cháng)以及以腦力勞動(dòng)為主的工作。（3）訪(fǎng)談法，訪(fǎng)談法是指就工作者的目前工作，以個(gè)別談話(huà)或小組座談的方式收集信息資料的方法。這種方法相對比較簡(jiǎn)單且快速，可以廣泛運用于以確定工作任務(wù)和責任為目的而進(jìn)行的工作分析。其最大優(yōu)點(diǎn)是通過(guò)訪(fǎng)談可以發(fā)現一些在其他情況下不可能了解到的工作活動(dòng)和心理活動(dòng)。（4）工作日記法，工作日記法就是要求從事工作的員工按時(shí)間順序記錄工作過(guò)程，然后由工作分析員進(jìn)行歸納提煉，以取得所需工作信息的方法。（5）量化的工作分析法，西方國家最為常用的量化分析法有三種：職位分析問(wèn)卷法、功能性工作分析法、美國勞工部工作分析法。

　　三、工作分工

　　中國人壽人力資源部

　�。ㄒ唬┤肆�資源部部長(cháng)工作職責

　　主持人力資源部的全面工作，帶領(lǐng)本部門(mén)員工努力完成所承擔的工作任務(wù)，其主要職責：

　　一、 負責公司人力資源規劃的管理工作；

　　二、 主持人力資源部的日常工作，負責上級主管部門(mén)的文件傳達及實(shí)施，以及本部門(mén)的文稿審核工作；

　　三、 認真貫徹執行黨和國家的相關(guān)政策、法規，監督檢查執行政策、法規的情況，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)糾正；

　　四、 負責公司人力資源規章制度的草擬、修訂；

　　五、 組織制定員工招聘、聘任、調動(dòng)、晉升、培訓、獎懲、職稱(chēng)等人力資源管理的方針、政策、規章和標準，并監督執行；負責公司中級職員的任免運作。

個(gè)人工作計劃 篇6

　　新學(xué)期又開(kāi)始了，回顧以往經(jīng)歷的種種考驗、歷練，感覺(jué)現在的自己不應再是默守陳規耕牛式的井底之蛙；也不應是頭腦發(fā)熱的憑空自大惘事！新學(xué)期帶來(lái)的不只是新的氣象，還應自我填充更多的穩重、創(chuàng )新、開(kāi)拓！

　　本學(xué)期我擔任的還是一、五年級的體育教學(xué)工作，先就一年級的學(xué)生來(lái)講，經(jīng)過(guò)第一個(gè)學(xué)期的學(xué)習和鍛煉，對體育課的常規以及基本的體育技能有了一定的了解，之前在廣播操的學(xué)習上雖然存在一定的困難，現在也慢慢地克服過(guò)來(lái)了，只要不斷地加強練習，相信再過(guò)一段時(shí)間就能將動(dòng)作完成得更好。但是還是有一小部分的學(xué)生存在身體協(xié)調上面的難題，這就需要通過(guò)課外時(shí)間的練習使他們跟上大家的步伐。他們的學(xué)習興趣正在不斷地加強，這是值得我們欣慰的。對于四年級學(xué)生而言，他們對于常規已經(jīng)很熟悉了，整隊也基本能夠做到“快、靜、齊”，只是之前養成的壞習慣還是沒(méi)有徹底改正。在動(dòng)作的協(xié)調性上，較上半學(xué)期有了很大的進(jìn)步，對于教師語(yǔ)言所表述出來(lái)的動(dòng)作也能更好的適應與理解。同時(shí)學(xué)會(huì )了觀(guān)察教師的示范動(dòng)作，自己進(jìn)行練習。在運動(dòng)能力方面，不管是在速度、跳躍能力上都有了明顯的進(jìn)步，基本上已經(jīng)具備了跑跳的'基本水平，可能會(huì )出現一些方式方法上的錯誤，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的練習，是可以克服的。在自我控制能力方面，有了一定的改善，但是還有待加強，就動(dòng)作協(xié)調性及運動(dòng)能力上基本掌握了自己的練習方法，能較好的完成一些復雜的動(dòng)作，有了明顯的進(jìn)步。但是有部分學(xué)生過(guò)于嬌氣的同時(shí)，在克服困難上還是需要進(jìn)一步加強的。

　　根據學(xué)校對教師提出的要求，體育教師的專(zhuān)業(yè)水平發(fā)展的方向，能夠在原有基礎上得到不同程度的提高，特制定以下計劃：

　　一、勤學(xué)勤思

　　1、認真學(xué)習《體育課程標準》的各方面要求，貫徹新課程改革的理念和思想，結合學(xué)生實(shí)際情況，制定學(xué)期體育教學(xué)工作計劃，單元教學(xué)計劃，寫(xiě)好教案。

　　2、多關(guān)注《學(xué)校體育》等優(yōu)秀書(shū)籍，每月做好讀書(shū)摘記，吸收其中優(yōu)秀的課堂教學(xué)方法，結合本校學(xué)生的體育技能，合理有效的創(chuàng )新運用。

　　3、通過(guò)上課，從本節課的內容安排、上課效率等方面整體評價(jià)，及時(shí)做好課后小結，定時(shí)做好課后反思，更好的對自己的教學(xué)進(jìn)行客觀(guān)評價(jià)。

　　二、目標及措施：

　　1、一年級

　�。�1）目標：對體育常規的進(jìn)一步規范

　　措施：上課前提出上課要求，做到嚴格遵守，發(fā)現錯誤及時(shí)糾正，使其養成良好的學(xué)習習慣。

　�。�2）目標：廣播操動(dòng)作的進(jìn)一步完善

　　措施：上課時(shí)集體糾正或進(jìn)一步講解動(dòng)作要求，將動(dòng)作細化，做到基本成型。

　�。�3）目標：解決班級中存在的“問(wèn)題少年”

　　措施：對存在困難的學(xué)生，及時(shí)在課后進(jìn)行“補缺補差”，爭取發(fā)現一個(gè)解決一個(gè)。同時(shí)也可以通過(guò)學(xué)生之間的互幫互助，既可以解決問(wèn)題，又增進(jìn)學(xué)生之間的友誼。

　　2、五年級

　�。�1）目標：具有積極參與體育活動(dòng)的態(tài)度和行為

　　措施：采用主題教學(xué)、情景教學(xué)等方法，充分發(fā)揮游戲活動(dòng)的作用，激發(fā)學(xué)生參與體育活動(dòng)的興趣。

　�。�2）目標：了解運動(dòng)基礎知識，學(xué)習和應用運用技能

　　措施：如在球類(lèi)游戲中做出單個(gè)動(dòng)作，拍球、運球等；做出基本體操的動(dòng)作；做出單一的體操動(dòng)作，如滾翻、劈叉等；安全地進(jìn)行體育活動(dòng)。獲得野外活動(dòng)的基本技能。

　�。�3）目標：建立健康的身心狀態(tài)

　　措施：學(xué)生能夠體驗并簡(jiǎn)單描述進(jìn)步或成功時(shí)的情緒表現；觀(guān)察并簡(jiǎn)單描述退步或失敗時(shí)的心情。組織各種體育游戲和比賽，培養集體主義精神，進(jìn)行愛(ài)國主義教育，增強自信心，為終身體育打下堅實(shí)的基礎。

　　以上就是我在本學(xué)期的個(gè)人計劃，我知道人每一天要去做的事情有很多，所要去面對的事情也很多。所以，我深刻的了解人要不斷的取得進(jìn)步才能為自己、單位、社會(huì )乃至國家作出貢獻。希望領(lǐng)導為我的成長(cháng)多多批評、指導和幫助！

個(gè)人工作計劃 篇7

　　本班學(xué)生共67 人，其中男生20 人，女生47 人，男生比例偏小，而且，性格活躍的男生，紀律觀(guān)念淡薄的男生偏多，他們沒(méi)有形成良好的紀律和行為上的規矩，使得班級的管理難度顯得較大。另外，由于以上因素，學(xué)生的高一和高二的知識掌握的效果很差，基礎知識上出現了漏洞。 針對以上學(xué)生現狀和學(xué)校德育工作計劃，制定班級工作計劃如下：

　　一、工作目標：

　　1、營(yíng)造高考氛圍，讓學(xué)生進(jìn)入高考備考狀態(tài);

　　2、強化德育教研，進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)風(fēng)、班風(fēng);

　　3、在紀律方面，嚴格管理，力爭讓班級的良好的紀律成為班級的學(xué)習的保障。

　　二、具體工作：

　　(一)學(xué)習方面： 本學(xué)期的奮斗目標是：清北3 人;一本27 人;二本16人 口號：贏(yíng)在高三起跑線(xiàn)上。

　　具體操作如下：

　　1、理想和奮斗目標教育。

　　利用開(kāi)學(xué)初期的高三主題班會(huì )的時(shí)機，讓每一位同學(xué)確立自己的高三 280 天的奮斗目標。具體：每人以書(shū)面材料的方式精心制作奮斗卡，其中包含：我的理想大學(xué)、我的人生格言、我的學(xué)習榜樣、我的競爭對手、我的`高三感悟。

　　2、樹(shù)立榜樣。

　　任何一個(gè)群體里都會(huì )有一些同學(xué)，他的某一方面是值得別人學(xué)習的。如果我 們能夠很好的發(fā)現其優(yōu)點(diǎn)，將其放大，并以這點(diǎn)行為將該學(xué)生樹(shù)立成學(xué)生學(xué)習的榜樣。這樣會(huì )起到兩種作用：使得其他同學(xué)有了學(xué)習的榜樣，同時(shí)也能督促榜樣同學(xué)能夠以更嚴格的標準來(lái)要求自己。

　　(1)學(xué)生，尤其是班干部，認真觀(guān)察每一位學(xué)生，發(fā)現學(xué)生在學(xué)習中的優(yōu)點(diǎn)，和一些典型做法，在班級中大力宣揚，將其行為在班級內推廣，將在各個(gè)方面表現優(yōu)秀的學(xué)生樹(shù)立成學(xué)生學(xué)習的榜樣，加大榜樣效應。

　　(2)讓每位學(xué)生總結自己的幾大優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，加以展示，鼓勵同學(xué)互相監督、互相幫助，以達到共同進(jìn)步的目的。

　　(3)尤其注重發(fā)現班級中后部分的學(xué)生的學(xué)習狀態(tài)和成績(jì)的變化和進(jìn)步，及時(shí)表?yè)P，樹(shù)立學(xué)習的自信心，同時(shí)讓這部分學(xué)生，尤其是班級尾部的學(xué)生能夠意識到，老師對他們沒(méi)有放棄，自己更不應該放棄自己的學(xué)業(yè)。

　　3、各科代表牽頭，成立班級學(xué)科學(xué)習小組，在學(xué)習過(guò)程中有針對性的以基礎題的方式來(lái)強化學(xué)生學(xué)科的學(xué)習意識，引導學(xué)生注重學(xué)科基礎知識，激發(fā)學(xué)習的積極性。

　　(二)紀律方面： 紀律是一切的保證，對于畢業(yè)班，良好的紀律，規范的制度，更顯得重要。本學(xué)期準備從以下幾個(gè)方面入手工作：

　　首先，根據高三的學(xué)習的重要性，要通過(guò)班會(huì )課等時(shí)間給學(xué)生講清楚：一個(gè)班級的紀律的好壞是直接影響其整體成績(jì)的根本。之后，共同制定本學(xué)期在紀律上的三大中心任務(wù)是：強化班級各項常規要求;強化自習紀律;抓好課堂紀律。

　　在常規管理中，為班級提出目標：實(shí)行班級各項常規工作細化到每一位班級干部具體負責的方式，實(shí)行班級隨時(shí)有檢查，有督促，有提醒的制度。

　　在自習紀律方面，為班級提出了三期奮斗目標：強制強化期、自覺(jué)自愿期、自主自發(fā)期。在第一階段，要求自習禁止學(xué)生違反自習紀律，同時(shí)采用了要求學(xué)生準備自習計劃本，每一課前要求學(xué)生制定好所有自習的計劃，有計劃的利用好每一節自習課。采用示范的方式：從班級選出上中差三個(gè)層次的學(xué)生分別制定好計劃，全班公布，同桌監督實(shí)施，第二天由同桌總結其實(shí)施的效果，并加以點(diǎn)評。在第二階段，重點(diǎn)是指導學(xué)生個(gè)體如何學(xué)會(huì )根據自己的現狀來(lái)使用好自習課，并通過(guò)幫助其制定高考目標的方式引導其學(xué)會(huì )從現在做起，抓好每一天，每一堂課，超越自己。第三階段，仍然以個(gè)體工作為主體，教育學(xué)生意識到，好的學(xué)習和行為習慣，不單純是為了高考，更重要的是形成一生的競爭意識。 在課堂紀律方面，首先要教育學(xué)生在一輪復習過(guò)程中，課堂上跟住老師的重要性，教會(huì )學(xué)生上課應當如何聽(tīng)課，如何做好課堂筆記。

　　其次，和班級同學(xué)共同討論和制定課堂上課的學(xué)生要求。

　　第三，經(jīng)常和課任教師了解班級課堂的學(xué)生表現，尤其是對于學(xué)生的進(jìn)步和良好的表現要及時(shí)的在班級中反饋，鼓勵和表?yè)P學(xué)生，樹(shù)立課堂表現優(yōu)秀的學(xué)生榜樣，樹(shù)立班級正氣。

　　(三)其他：

　　1、 在生活以及其他方面，我們要以創(chuàng )建和諧班級為本學(xué)期的宗旨，讓學(xué)生在高三備考過(guò)程中感受到緊張之外的同學(xué)友情，師生情意，讓同學(xué)感受到：高三，我們將共同經(jīng)歷，共同感受，共同收獲。

　　2、溝通好課任教師和學(xué)生之間關(guān)系，加強學(xué)生和教師之間的理解，尤其要讓學(xué)生理解教師職業(yè)的辛苦，以科代表為引，建設和諧師生關(guān)系。

　　3、溝通家長(cháng)，幫助家長(cháng)提升教育能力，達到家校共同教育學(xué)生的目的。

個(gè)人工作計劃 篇8

　　1創(chuàng )新宣傳：

　　校園內單一的常規宣傳模式已經(jīng)在某些程度上給大家造成了視覺(jué)疲勞，如何在宣傳方式上創(chuàng )新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開(kāi)拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來(lái)吸引同學(xué)們對于活動(dòng)信息的關(guān)注。

　　2后期宣傳：

　　往日的宣傳工作，每每將重點(diǎn)放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動(dòng)舉辦后的后續報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對于活動(dòng)的一次總。

　　3合作宣傳：

　　宣傳不僅是一個(gè)部門(mén)的工作，做好宣傳需要每個(gè)部門(mén)的協(xié)調配合：

　　主辦部門(mén)須提前于宣傳部做好相關(guān)的溝通，包括橫幅、海報，制作要求，活動(dòng)現場(chǎng)的攝影需求。

　　4部門(mén)自組的活動(dòng)：

　　往常，宣傳部一直是站在幕后，輔助其他部門(mén)做好每次的宣傳工作。如今，宣傳部希望能打破我們一貫的沉默，自主地策劃開(kāi)展一些活動(dòng)，一改往日配角的立場(chǎng)。積極開(kāi)展活動(dòng)對促進(jìn)部門(mén)的團起到了極大的推動(dòng)作用�；顒�(dòng)方式：通過(guò)照片展出紀實(shí)的形式。

　　加強海報和黑板報的管理

　　出海報這一塊，通過(guò)交流，我們也采用了分配制，對部門(mén)人員分成五組，每次活動(dòng)的海報由一個(gè)組負責包下來(lái)，由他們完成任務(wù).由來(lái)我們把工作表現與評優(yōu)聯(lián)系在一起，這樣一來(lái)就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了干事表現鍛煉的機會(huì )，同時(shí)部門(mén)內又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強了干事間的聯(lián)系，促進(jìn)了干事間的了解，使整個(gè)部門(mén)更加團有力!其次，黑板報工作我們也派一人負責，由她該負責人分配任務(wù)，大家工作積極熱情，黑板報美觀(guān)，有主題，有意義。體現了宣傳部干事的負責認真的工作態(tài)度。

　　宣傳部的工作任務(wù)在自管會(huì )各部中是相對比較繁忙的.我們將會(huì )在指定時(shí)間內完成常規任務(wù)及各部委托的任務(wù)，做好各項活動(dòng)的宣傳工作.完善宣傳部自身的建設，把宣傳部建設成一個(gè)團積極向上的`整體.宣傳部各個(gè)成員將在工作中努力提高自身素質(zhì)，并積極主動(dòng)的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己.我們相信我們會(huì )盡心去努力，配合其他各部門(mén)做好學(xué)生會(huì )的各項工作，同時(shí)加大宣傳力度，保證時(shí)效性，確保工作順利、有效地進(jìn)行。

　　宣傳部由于其工作的性質(zhì)，本身就決定了這是一項重要但完成起來(lái)特別是出色地完成確實(shí)不是輕而易舉的事;當然，這也不只是宣傳部，也是整個(gè)文學(xué)社所面臨的事情。經(jīng)過(guò)一年的堅持與工作，宣傳部由原來(lái)的十幾人縮減到現在的三人。面對新的形式，我們要在招新之前就做好所有的準備。因此就積極與兄弟部門(mén)配合，做好一切準備工作。

　　應對措施

　　首先，耐力的重要性是無(wú)與倫比的。面對困難，我們只有具備了堅持下去的信念，才能有戰勝困難的可能性。如果這個(gè)組織缺乏這樣的人，它早就運轉不下去了，同時(shí)，我也相信，留下來(lái)的同志都是非常有耐力的，能夠將文學(xué)社維系下去。

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