年度工作計劃【共10篇】
時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中，立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編為大家收集的年度工作計劃10篇，歡迎大家分享。
年度工作計劃 篇1
一、20xx年全年工作總結
12年是個(gè)不平凡的一年，在這即將過(guò)去的一年里，在領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，我們班組的各項工作均順利進(jìn)行，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面落實(shí)隱患治理排查工作，在班組內部全面推行安全生產(chǎn)目標管理，加強“四個(gè)重點(diǎn)”的控制力度，確�，F場(chǎng)作業(yè)的監督，努力打造合格班組實(shí)現了工傷事故為零，火災事故為零，危險源點(diǎn)控制及整改控制的完成。
1、深入開(kāi)展“隱患排查、辯識工作”、時(shí)刻加強各項規章制度和安全操作規程學(xué)習，使班組內部人員的危險源辨識能力加強，使班組內危險源點(diǎn)始終處于在安全可控的范圍內。
2、為了取得合格班組的成功驗收和班組安全工作建設情況，全班人員齊具智慧，共同努力，使得兩項工作均取得不錯的成績(jì)。
3、對于12年我們班組新分的人員我們認真落實(shí)班組級教育，同時(shí)加強節假日期間人員的安全教育。
4、加強班組安全建設，強化班組安全管理，因為班組是安全生產(chǎn)的基礎，只有健全班組“安全生產(chǎn)五項制度”及班組崗前5分鐘安全交底工作，才能使每個(gè)人每天對安全有深刻的認識。
5、加強重點(diǎn)作業(yè)的監督及落實(shí)：
由于所涉及的危險區域多而雜、例如為保證職工及身體健康，防止沼氣、噪音等介質(zhì)對人員的傷害，出入作業(yè)區域正確佩戴防護用品，禁止吸煙或動(dòng)用明火，離心機崗位操作時(shí)必須佩戴耳塞。同時(shí)班組長(cháng)、安全員還會(huì )加強現場(chǎng)作業(yè)的監督，從根本上杜絕事故的'發(fā)生。
二、20xx年安全工作安排
20xx年是我廠(chǎng)保生產(chǎn)、嚴管理、增產(chǎn)減排的一年，也對我們班組提出了更高的要求，在日常工作中我們要抓住現場(chǎng)作業(yè)的控制、提高對重點(diǎn)作業(yè)的監督。
1、深入開(kāi)展危險源點(diǎn)辯識排查整改工作，強化班組內部隱患的整改，做到有隱患必整改、減少隱患的存在，提高職工作業(yè)前的辯識能力。
2、加強xx年安全工作目標的實(shí)現：
12年安全生產(chǎn)中的安全生產(chǎn)事故給我們敲響了警鐘，為了切實(shí)加強現場(chǎng)重點(diǎn)作業(yè)，應做好以下幾點(diǎn)：
�、偶訌姮F場(chǎng)監督和防范措施的落實(shí)。
�、漆槍�12年事故，教育職工嚴格遵守規章制度及操作規程。
�、亲龊眯鹿と说陌踩逃�，切實(shí)有效杜絕“四個(gè)重點(diǎn)”中的重點(diǎn)人的教育監督。
3、加強班組內部控制的危險源點(diǎn)的日常管理，確保全年安全生產(chǎn)目標的實(shí)現。
年度工作計劃 篇2
（一）加強校長(cháng)隊伍建設。建立校長(cháng)競聘制度。
校長(cháng)職位空缺，嚴格按照選拔條件和程序，實(shí)行競聘上崗。對新任校長(cháng)實(shí)行聘任制，聘期三年，第一年為試用期，經(jīng)考核合格后正式辦理聘任手續；任期內對其實(shí)行目標管理，任期內不能勝任工作的隨時(shí)予以解聘，任職期滿(mǎn)后重新競聘。高中校長(cháng)由縣委組織部和教體局共同組織競聘和考核；初中校長(cháng)及中心校校長(cháng)由縣教體局組織競聘和考核；小學(xué)校長(cháng)由鄉鎮中心校組織競聘和考核；考核結果作為其任用依據。20xx年3月完成兩所中心校副校長(cháng)、兩所初中副校長(cháng)的公開(kāi)競聘上崗工作。
（二）加強教師隊伍建設。
1、加強教師隊伍管理。繼續推行教師聘用制度，實(shí)行聘用管理。聘用期滿(mǎn)后重新續聘，簽訂長(cháng)期合同教師按合同管理。對義務(wù)教育學(xué)校教職工實(shí)行績(jì)效管理，體現優(yōu)勞優(yōu)酬。加強農村學(xué)校投入，逐步解決農村教師的公益性住房。
2、建立高中教師正常補充、人員流動(dòng)機制。用2—3年的時(shí)間，把不適應高中教學(xué)的教師調整到初中任教；把不適應初中教學(xué)的教師調整到小學(xué)任教。20xx年將從縣外高中在職教師中招聘40名35歲左右的骨干教師，充實(shí)到我縣高中教師隊伍�？h里解決編制和工資，津貼、補貼和安家費由學(xué)校負責解決。短期內能迅速提高我縣高中師資水平和教育質(zhì)量，提高高考升學(xué)率，提升汝南教育形象。
3、招聘初中、小學(xué)教師，充實(shí)教師隊伍。20xx年預計招聘初中教師58名，其中音樂(lè )教師、美術(shù)教師各5名。農村小學(xué)教師162名，其中體育教師、音樂(lè )教師、美術(shù)教師和英語(yǔ)教師各17名，語(yǔ)數教師94名。
（三）加強高中教研隊伍建設。
為加強對高中的教學(xué)研究、教改實(shí)驗、教研活動(dòng)、教學(xué)評估等方面的指導，將在招聘高中教師時(shí)招聘7名高中教研員。
�。ㄋ模┘涌煺喜椒�，優(yōu)化教育資源。
20xx年底整合農村小學(xué)46所，保留農村全日制完全小學(xué)152所，建設寄宿制小學(xué)38所。高年級學(xué)生向由初中騰出所辦的寄宿制小學(xué)或向縣城新城區新建小學(xué)集中，只保留部分低年級教學(xué)點(diǎn)。解決農村小學(xué)教師缺編、學(xué)科不配套、課程開(kāi)不齊的問(wèn)題。將原老君廟高中、梁祝職高改建農村寄宿制小學(xué)。
�。ㄎ澹┘涌斐菂^學(xué)校建設。
投資7000萬(wàn)元在原實(shí)驗中學(xué)北邊新建一所占地200畝、擁有90班規模學(xué)位5400個(gè)普高一所，搬遷汝南二高。二高搬遷后，將縣三中、汝寧二中合并遷入原二高校址，更名汝南第二初級中學(xué)。將回小遷入原汝寧二中校址，原縣三中校址作為汝寧三小分校。在汝南一高西側征地100畝，投資1200萬(wàn)元新建36班規模教學(xué)樓一幢、男女生寢樓各一幢、標準化操場(chǎng)一個(gè)。投資10422萬(wàn)元在新建普高北邊新建一所占地面積300畝、擁有初中120班、小學(xué)36班規模7620個(gè)學(xué)位的`九年一貫制寄宿學(xué)校一所。
�。┘涌焓痉缎詫W(xué)校建設。
高中以汝南一高為龍頭、初中以汝南縣一中為窗口，在政策、資金等方面給予傾斜，三年內使其硬件設施達到示范性學(xué)校標準。20xx年前，把部分鄉（鎮）存在的二所或三所初中逐漸合并成一所，按年級分校區就讀。解決農村初中教師缺編和學(xué)科不配套的問(wèn)題，將騰出的初中校舍辦農村寄宿制小學(xué)。在中心鄉（鎮）規劃縣三中、和孝初中、老君廟初中、留盆初中、梁祝初中、金鋪初中、三門(mén)閘初中、王崗初中、官莊初中9所學(xué)校為示范性初中，既可優(yōu)化農村教育資源，又可實(shí)現窗口引領(lǐng)、示范帶動(dòng)。
�。ㄆ撸┘涌炻殬I(yè)技術(shù)學(xué)校建設。
統籌縣域職業(yè)教育資源，調整職業(yè)學(xué)校布局，將馬鄉職業(yè)高中（汝南縣第一職業(yè)中專(zhuān)）、老君廟高中、縣衛校、縣農機校、農廣校、及其它公辦職業(yè)教育培訓機構的資源整合，總投資1億元在實(shí)驗中學(xué)原址建立120班規模、在校生6000人的汝南縣職業(yè)技術(shù)教育中心。學(xué)校建設分三期完成。第一期： 20xx年4月底前完善30班規模1500個(gè)學(xué)位的教學(xué)、生活、實(shí)習等設施。完成分流招生1500人，達到30個(gè)教學(xué)班。需資金3000萬(wàn)元（含盤(pán)活實(shí)驗中學(xué)所需資金，已爭取上級項目資金250萬(wàn)元，首期招生只需投資630萬(wàn)元）。
�。ò耍┘涌鞂W(xué)前教育發(fā)展。
辦好縣直幼兒園，以引導、示范全縣學(xué)前教育。吸引外資在城區興建民辦幼兒園2所，將學(xué)前教育推向社會(huì )，鼓勵幼兒園吸收社會(huì )資金合作辦學(xué)，力爭到20xx年，全縣鄉鎮政府所在地建成一所200人左右規模、辦學(xué)條件達到國家標準的民辦幼兒園，在人口較多、經(jīng)濟條件好的村建成一所100人左右規模、辦學(xué)條件達到辦園標準的民辦幼兒園。同時(shí)加強對民辦幼兒園的規范管理，不斷改善辦學(xué)條件。
�。ň牛┘訌妼W(xué)校內部管理和周邊環(huán)境治理。
1、加強制度建設。出臺《學(xué)校工作管理細則》、《教學(xué)工作管理細則》及評估細則等制度，具有很強的針對性和可操作性，加強檢查和督導，保證其貫徹執行。重點(diǎn)加強學(xué)校公用經(jīng)費管理制度，保證教育經(jīng)費合理使用。
2、規范辦學(xué)行為，嚴格控制班額。嚴格按照國家標準限制班額。高中班額60人；初中班額50人；小學(xué)班額45人；幼兒園班額35人。根據辦學(xué)條件實(shí)行一票否決。既可避免學(xué)生因密度過(guò)大影響授課效果，又可減輕教師過(guò)重負擔，便于兼顧全員，從而提高教學(xué)質(zhì)量。
3、加大學(xué)校周邊環(huán)境治理。嚴厲打擊干擾正常辦學(xué)秩序行為，對于惡意破壞、占用學(xué)校公用教學(xué)設施、干擾學(xué)�；A設施建設和尋釁滋事、到學(xué)校敲詐、毆打教師和學(xué)生等行為，一律從嚴查處，從嚴打擊。加強學(xué)校周邊網(wǎng)吧治理力度，堅決取締黑網(wǎng)吧，為學(xué)校教學(xué)創(chuàng )造良好的外部環(huán)境。
4、規范對學(xué)校的檢查和收費行為。從嚴懲處對教育和學(xué)校的“三亂”行為。各部門(mén)、各單位到學(xué)校進(jìn)行檢查和收費，須報有關(guān)部門(mén)批準。檢查原則上每年只進(jìn)行一次綜合性檢查，避免重復檢查和多頭檢查。
�。ㄊ�、建立獎勵機制。
20xx年縣財政安排專(zhuān)項資金142萬(wàn)元（以后逐年遞增）。高中預設獎金90萬(wàn)元，依據高考成績(jì)設先進(jìn)學(xué)校獎、優(yōu)秀校長(cháng)獎、突出貢獻獎、名次獎、進(jìn)線(xiàn)人數獎、名校錄取獎、高分考生獎、學(xué)生獎。初中預設獎金30萬(wàn)元，依據中招成績(jì)設學(xué)校人均積分獎、優(yōu)秀校長(cháng)獎、單科優(yōu)秀率獎（優(yōu)秀教師）、突出貢獻教師獎、鄉鎮萬(wàn)人均分獎。小學(xué)預設獎金15萬(wàn)元，依據小學(xué)畢業(yè)水平測試成績(jì)設先進(jìn)學(xué)校獎、優(yōu)秀校長(cháng)獎、單科成績(jì)獎（優(yōu)秀教師）、突出貢獻教師獎。初中、小學(xué)控輟保學(xué)工作預設獎金7.7萬(wàn)元，依據初中控輟保學(xué)工作評估方案設控輟保學(xué)工作先進(jìn)學(xué)校獎、控輟保學(xué)工作優(yōu)秀校長(cháng)獎、優(yōu)秀班主任獎。
年度工作計劃 篇3
20xx年，全區國土資源工作將以十八屆四中全會(huì )精神為指引,緊緊圍繞全區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局，做到保護資源更加嚴格規范，利用資源更加節約集約，維護權益更加盡心盡力，融入“新常態(tài)”，搶抓新機遇，以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎實(shí)細致的工作作風(fēng)，在攻堅克難中取得新成績(jì)、開(kāi)創(chuàng )新局面，為全區經(jīng)濟社會(huì )健康持續發(fā)展做出新的更大貢獻。
�。ㄒ唬┒啻氩⑴e保障經(jīng)濟發(fā)展。積極應對新常態(tài)下的用地保障問(wèn)題，以改革創(chuàng )新的新突破保障經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展用地。一是實(shí)施“多規合一”。加快推進(jìn)“多規合一”試點(diǎn)工作，進(jìn)一步理順城鄉規劃、土地利用總體規劃、生態(tài)紅線(xiàn)區域保護規劃等多項規劃的關(guān)系，優(yōu)化城鄉空間與產(chǎn)業(yè)功能布局，明確空間用途管制分區，制定一張統一的總規劃圖，以此來(lái)消除各類(lèi)專(zhuān)項規劃的矛盾和差異。開(kāi)展節約集約利用、“面向多規合一的空間數據庫”、“面向‘多規合一’的規劃實(shí)施保障措施”等專(zhuān)題研究，深入挖潛城鄉建設用地空間。二是向上爭取指標。進(jìn)一步加強對上爭取力度，精心包裝和推介項目，重點(diǎn)做好列入省重點(diǎn)項目的.前期工作及項目點(diǎn)供指標爭取和工程獨立選址申報工作，千方百計爭取各類(lèi)用地計劃。繼續挖掘全區有限的增減掛鉤、工礦廢棄地拆舊資源，鼓勵鄉鎮、園區深入挖掘存量資源，有效緩解用地供需矛盾。三是盤(pán)活存量用地。想法設法盤(pán)活存量用地這塊資源，科學(xué)合理地編制存量建設用地年度供應計劃，對批而未用、長(cháng)期閑置或低效利用的土地，加大處置力度。嚴格按照文件規定對全區涉嫌構成閑置的土地進(jìn)行認定、處置和監管，切實(shí)提高土地的集聚節約水平。
（二）想方設法解決資金難題。吃透用足相關(guān)政策，進(jìn)一步拓展土地經(jīng)營(yíng)和融資渠道，為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供資金支撐。一是努力攻克土地經(jīng)營(yíng)難問(wèn)題。創(chuàng )新集體經(jīng)營(yíng)性用地有償使用方式，探索建立城鄉統一的建設用地市場(chǎng)機制及運作模式，允許農村集體經(jīng)營(yíng)性建設用地出讓、租賃、入股，實(shí)行與國有土地同等入市、同權同價(jià)。二是努力探索土地收儲的ppt模式。進(jìn)一步規范和嚴格土地融資行為，積極探索從單一以土地抵押為主的融資模式，向以信托資金、保險資金等多元化融資方式轉變。要進(jìn)一步強化ppt模式的學(xué)習和調研，力爭盡早將這一模式應用到我區的土地收儲和前期開(kāi)發(fā)中。三是積極協(xié)助開(kāi)辟融資新渠道。經(jīng)積極協(xié)調，市農行同意把高新商務(wù)區“退二進(jìn)三”項目進(jìn)行整合包裝，由區里成立一個(gè)新的平臺公司進(jìn)行融資。該項目分三期推進(jìn)實(shí)施。目前，分局已將融資所需的相關(guān)材料移交給了常高新集團，下一階段，分局將全力做好支持配合工作。
（三）突出抓好節約集約利用。以創(chuàng )建“江蘇省土地節約集約模范區”工作為重要抓手，積極探索土地節約集約利用新機制，不斷提高全區土地利用質(zhì)量和效益。一是完善節約集約利用機制。加快出臺節約集約利用實(shí)施意見(jiàn)及相關(guān)配套細則。構建 “黨委領(lǐng)導、政府負責、部門(mén)協(xié)同、公眾參與、上下聯(lián)動(dòng)”的節約集約用地共同責任機制，成立全區節約集約用地領(lǐng)導小組，形成推進(jìn)節約集約用地的整體合力。建立新建工業(yè)項目聯(lián)席評估機制，健全土地節約集約利用評價(jià)制度，鼓勵建設高標準廠(chǎng)房，提高土地的投入產(chǎn)出效益。二是提高工業(yè)用地準入門(mén)檻。逐步提高工業(yè)用地畝均投資強度門(mén)檻。對用地規模15畝以下的新建工業(yè)項目不單獨供地，一律入駐標準廠(chǎng)房。提高項目擇優(yōu)門(mén)檻，通過(guò)市場(chǎng)化運作，充分發(fā)揮市場(chǎng)在土地資源配置和項目擇優(yōu)中的積極作用。適時(shí)開(kāi)展工業(yè)用地公開(kāi)競買(mǎi)試點(diǎn)，堅持以公開(kāi)、擇優(yōu)的方式確定開(kāi)發(fā)建設項目。三是加強土地利用全程監管。全面推廣和應用土地利用動(dòng)態(tài)巡查系統，將新建項目所有信息全部錄入土地利用動(dòng)態(tài)巡查系統，形成監管數據，對項目開(kāi)（竣）工等土地利用情況進(jìn)行全程動(dòng)態(tài)監管，重點(diǎn)解決批而未供、供而未用、低效用地等問(wèn)題。促進(jìn)各項建設依法依規用地，不斷提高全區節約集約用地水平。四是提高城鎮二次開(kāi)發(fā)水平。加快推進(jìn)高新商務(wù)區“退二進(jìn)三”和濱江工業(yè)園“環(huán)境整治”收儲工作。同時(shí)堅持將退出的土地優(yōu)先用于現代服務(wù)業(yè)、科技研發(fā)及創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目。
�。ㄋ模﹪栏衤鋵�(shí)保護資源職責。堅決落實(shí)最嚴格的國土資源保護、利用和管理制度，維護全區良好的用地秩序,促進(jìn)社會(huì )的和諧穩定發(fā)展。一是嚴格落實(shí)耕地保護責任。完善區、鎮、村、組四級耕地保護責任考核體系，嚴格控制非農建設占用耕地，開(kāi)展耕地保護責任目標履行情況檢查工作。堅持耕地保護的數量、質(zhì)量和生態(tài)的綜合管護,大力推進(jìn)農村土地綜合整治，促進(jìn)耕地集約利用。加大土地執法巡查力度，嚴厲打擊違法占用耕地行為。二是強化落實(shí)衛片執法整改工作。及時(shí)制訂土地衛片執法整改方案，強化與區監察局、檢察院等部門(mén)的聯(lián)合執法監察，扎實(shí)開(kāi)展對違法用地圖斑的查處整改工作。嚴格按照上級要求填報數據，做好衛片整改臺賬資料，確保順利通過(guò)省市兩級的檢查驗收。三是嚴肅查處違法用地行為。深入推進(jìn)土地執法監管共同責任機制建設，依靠現有科技手段，提高各類(lèi)違法行為的發(fā)現率、制止率。繼續發(fā)揮國土資源警務(wù)室和巡回法庭的聯(lián)動(dòng)執法作用，真正實(shí)現由單一執法向綜合執法轉變。四是積極探索土地監管新機制。大力探索設施農用地、臨時(shí)用地和交通用地監管的新機制，加強跟蹤管理力度，繼續打擊和遏制小而散的違法用地行為，做到及時(shí)發(fā)現，及時(shí)制止 。
（五）堅持不懈強化民生保障。繼續將維護群眾利益作為國土部門(mén)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，夯實(shí)國土基礎業(yè)務(wù)，不斷提升服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局的水平。一是規范征地補償程序。全面落實(shí)《江蘇省征地補償和被征地農民社會(huì )保障辦法》（省政府93號令），切實(shí)強化責任意識，進(jìn)一步加強組織協(xié)調力度，注重解決新老政策銜接中出現的新情況和新問(wèn)題，確保93號令嚴格執行到位。進(jìn)一步規范征地程序，完善征地主體責任機制，充分尊重和保證群眾合法權益。同時(shí)，加大涉土信訪(fǎng)矛盾糾紛排查化解力度，落實(shí)領(lǐng)導干部接訪(fǎng)下訪(fǎng)制度，提高初信初訪(fǎng)辦結率，妥善解決群眾合理訴求。二是提升行政辦公效能。進(jìn)一步優(yōu)化國土業(yè)務(wù)流程，大力推進(jìn)基層國土窗口建設，全面推行國土業(yè)務(wù)的網(wǎng)上運行，實(shí)現統一平臺、統一身份認證、統一單點(diǎn)登陸、統一任務(wù)中心、統一消息提醒、統一流程管理，形成“外網(wǎng)受理-內網(wǎng)辦理-外網(wǎng)反饋”的運行模式，真正解決群眾最后一公里問(wèn)題。三是做好地質(zhì)災害防治。進(jìn)一步加強地面沉降防治工作，修訂完善XX區地質(zhì)災害應急預案，積極開(kāi)展地質(zhì)災害預警預報工作，及時(shí)更新地質(zhì)災害群測群防網(wǎng)絡(luò )，加強地質(zhì)災害防治共同責任機制。
（六）聚精會(huì )神建強干部隊伍。按照黨要管黨，從嚴治黨的部署要求，統籌抓好隊伍建設和國土業(yè)務(wù)，為國土資源事業(yè)發(fā)展增添活力。一是大力加強法治建設。堅持以科學(xué)決策為先導，從源頭上把住依法行政關(guān)，領(lǐng)導干部帶頭學(xué)法，不斷增強法制觀(guān)念。對重大事項堅持集體會(huì )審、集體決策，防止決策失誤。全面落實(shí)國土資源聽(tīng)證制度，對涉及基準地價(jià)調整、農民征地補償、重要規范性文件制定等關(guān)系群眾切身利益的行政事項，嚴格執行聽(tīng)證制度。堅持以信息公開(kāi)為切入點(diǎn)，全面推行政務(wù)信息網(wǎng)上公開(kāi)，確保權力運行透明規范。二是大力推進(jìn)黨的建設。認真學(xué)習十八屆四中全會(huì )精神，嚴格落實(shí)黨要管黨、從嚴治黨的要求，提高黨建工作的思想認識，把黨的建設擺在更加突出的位置，與國土中心工作、業(yè)務(wù)工作緊密結合起來(lái)，一起謀劃、一起部署、一起考核，真正做到“兩手抓、兩手硬”。同時(shí)堅持把思想建黨和制度治黨結合起來(lái)，經(jīng)常使用批評和自我批評這把利器，從嚴管理干部，強化黨風(fēng)廉政責任，不斷推動(dòng)黨建工作的持續健康發(fā)展。三是大力加強黨風(fēng)廉政建設。深入踐行群眾路線(xiàn)，著(zhù)力解決群眾反映強烈的突出問(wèn)題，著(zhù)力提升做好新常態(tài)下群眾工作的能力，使干部作風(fēng)進(jìn)一步轉變，干群關(guān)系進(jìn)一步密切。持續深化黨風(fēng)廉政建設，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，不斷健全以宣傳教育、制度建設和科技防腐為主的預防體系，采取更加有力的措施，促進(jìn)反腐倡廉建設，確保干部隊伍“干成事，不出事”，推動(dòng)國土資源事業(yè)健康發(fā)展。
年度工作計劃 篇4
一、日常工作:
1`與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,井然有序的完成領(lǐng)導交代的各項任務(wù);
2`對于職工報銷(xiāo)的各項費用,做到快速,合理的'發(fā)放;
3`及時(shí)收回公司各項收入，開(kāi)出收據，及時(shí)收回現金存入銀行，無(wú)坐支現金現象，
4.每月初及時(shí)與銀行對賬，并取銀行對賬單。
5.每月初按時(shí)做出資金表。
6.仔細完成工程款的支付，房款收入以及發(fā)票打印
7.認真做好憑證
8.每季度按時(shí)去銀行拿利息清單
9.每月按時(shí)去銀行拿稅單
10. 根據會(huì )計提供的依據，及時(shí)發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。
11.每月初填制公積金匯繳單，完成職工公積金的支付。
二．其他工作
1、嚴格執行現金管理和結算制
度，每日認真核對現金與日記賬賬目，發(fā)現現金金額不符，做到及時(shí)查詢(xún)及時(shí)處理，每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節表，
2、堅持財務(wù)手續，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續的發(fā)票不予付款。
3、為配合公司發(fā)展需用，協(xié)同本部門(mén)主管一同完成開(kāi)立銀行承兌匯票賬戶(hù)及保證金賬戶(hù)等。
4.根據記賬憑證，逐筆收付后在記賬憑證簽章，并加蓋“收訖”或“付訖”戳記，做到合法準確、手續完備、單證齊全。
5.按規定填制各種支票、授權支付憑證等銀行結算憑證，數字準確;
6.妥善保管有關(guān)印章、票據等，做好有關(guān)單據、賬冊、報表等會(huì )計資料的整理、歸檔;
7.定期和不定期向財務(wù)部經(jīng)理報告工作;
8.完成財務(wù)部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他各項工作任務(wù)。
年度工作計劃 篇5
20xx年財務(wù)部在公司領(lǐng)導大力支持、其他部門(mén)協(xié)作配合、財務(wù)人員的辛勤努力下，緊緊圍繞公司經(jīng)營(yíng)管理目標，積極開(kāi)展財務(wù)工作，發(fā)揮管理職能，以成本管理和資金管理為重點(diǎn)，安健環(huán)風(fēng)險管理體系建設為契機，有序地完成了各項工作。為使財務(wù)工作進(jìn)一步得到提高，現將20xx年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結。
一、做好經(jīng)營(yíng)預算分析，提供管理決策依據
1、以預算指標和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核指標的目標值為指引，落實(shí)公司競爭戰略，強化成本控制，爭取成本領(lǐng)先優(yōu)勢。推進(jìn)公司業(yè)務(wù)流程合理化、過(guò)程管理可控化、監督考核系統化，著(zhù)重關(guān)注經(jīng)營(yíng)指標的實(shí)際及計劃情況對財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果及現金流的影響，通過(guò)財務(wù)指標的比較分析和預測，為公司積極參與直購電、碳排放交易等有關(guān)市場(chǎng)競價(jià)業(yè)務(wù)提供財務(wù)支持平臺，同時(shí)對發(fā)現的問(wèn)題并提出合理建議，保證公司預期經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現。
2、**財務(wù)部較好地完成公司20xx年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核的申報工作，通過(guò)申報、考核工作，充分反映公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)效益、資本保值增值以及經(jīng)營(yíng)管理水平等情況，公司20xx年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核成績(jì)?yōu)閮?yōu)
二、加強公司資金管理，積極籌措營(yíng)運資金
1、通過(guò)合理安排資金，在保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)資金需求的情況下，提前償還本年固定資產(chǎn)借款本金及還未來(lái)三年75%的借款本金合計52，002、50萬(wàn)元，相比原還款計劃減少借款利息1，353、67萬(wàn)元。
2、近年環(huán)保壓力增大，脫硝項目、脫硫設施升級改造、濕式除塵改造等大型資本性項目相繼實(shí)施，碳排放放額度的競購，排污費用的漲價(jià)，無(wú)一不對公司營(yíng)運資金造成巨大壓力，使資金鏈面臨斷裂風(fēng)險。因此，公司現金流管理將成為重中之重。與此同時(shí)，國家宏觀(guān)調控收緊銀根，銀行謹慎放貸，利率居高不下。在此困局下，公司積極籌集資金，爭取到貸款利率為基準利率下浮10%優(yōu)惠條件的流動(dòng)資金循環(huán)借款，滿(mǎn)足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需求。同時(shí)合理運用各種資金來(lái)源，降低籌資成本，防止資金沉淀及供給不及時(shí)，從而提高資金管理效益，降低資金成本，防范財務(wù)風(fēng)險。
三、實(shí)現資產(chǎn)價(jià)值管理，國有資產(chǎn)保值增值
1、根據**集團公司批復的3、4號機組財務(wù)竣工決算報告，對2307張固定資產(chǎn)卡片進(jìn)行分類(lèi)、整理、核實(shí)，完成卡片導入財務(wù)管理系統的`工作，落實(shí)責任管理部門(mén)/分部。此舉標志著(zhù)3、4號機組財務(wù)竣工決算工作全面完成。
2、根據公司實(shí)際業(yè)務(wù)流程，修訂了固定資產(chǎn)管理標準，完善固定資產(chǎn)后續支出的價(jià)值歸集制度，夯實(shí)資產(chǎn)計價(jià)基礎。對資產(chǎn)處置處理方面的模糊點(diǎn)及缺失點(diǎn)進(jìn)行改進(jìn)，真正做到明晰權責，落實(shí)責任。
3、根據國有資產(chǎn)監管及評估的相關(guān)規定，財務(wù)部牽頭完成了定子線(xiàn)棒、換熱元件及鍋爐管屏報廢物資處置的資產(chǎn)評估工作，及時(shí)向**集團公司和省國資委上報備案。
4、啟動(dòng)1-4號機組脫硫改造報廢固定資產(chǎn)工作，目前資產(chǎn)報廢鑒證報告的稅局備案及資產(chǎn)評估報告的**批復工作正在進(jìn)行中。
5、參與了物資倉庫搬遷工作，財務(wù)人員全程監督盤(pán)點(diǎn)下架物資。
四、強化保險管理工作，完善保險索賠機制
1、根據安健環(huán)風(fēng)險管理三星標準的要求，修訂了《保險管理標準》、建立了《財產(chǎn)保險投保及索賠情況表》及《社保及工會(huì )保障計劃情況統計表》等臺帳。通過(guò)三次元素審查及自我評價(jià)，不斷查找差距并推動(dòng)其完善。
2、制定20xx-20xx年度機組保險方案，充分利用公司良好的營(yíng)運業(yè)績(jì)和風(fēng)險管控能力，比上年度減少年度保險費用200萬(wàn)元，下降17%。
3、積極跟進(jìn)保險理賠案件，每周盤(pán)點(diǎn)保險工作，與相關(guān)部門(mén)密切溝通協(xié)作，加快了索賠進(jìn)度，今年共收到保險賠款420萬(wàn)元。
五、加強稅務(wù)機關(guān)溝通，依法進(jìn)行稅務(wù)工作
1、依法完成稅務(wù)申報工作，做到按時(shí)申報、稅額準確。截至20xx年11月，實(shí)際上繳稅收3、77億元。
2、20xx年末，廣東省已被納入部分營(yíng)業(yè)稅改增值稅試點(diǎn)范圍，本年財務(wù)部在合同審批過(guò)程中，重點(diǎn)關(guān)注符合“營(yíng)改增”業(yè)務(wù)范圍的項目，對合同稅費條款提出要求或建議，節約公司成本。
3、為規范固定資產(chǎn)抵扣增值稅管理，珠海市國家稅務(wù)局對我公司20xx年以來(lái)固定資產(chǎn)抵扣情況開(kāi)展清理核查。財務(wù)人員積極配合，完成稅局檢查工作。
六、加強財務(wù)團隊建設，團結高效完成工作
人才是企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的核心要素，也是財務(wù)部團隊構建的主要力量。由于財務(wù)編制和工作安排方案，20xx年是財務(wù)部人員工作穩定性最為經(jīng)受考驗的一年。面對這些無(wú)法立時(shí)解決的問(wèn)題，財務(wù)部及時(shí)調整工作思路，精細開(kāi)發(fā)存量，深挖現有人員的潛力，著(zhù)力打造合力高效團隊。
七、加強財務(wù)制度建設，夯實(shí)財務(wù)管理基礎
公司今年開(kāi)展安健環(huán)風(fēng)險管理體系建設，財務(wù)部以此為契機，重新審視財務(wù)管理標準，依據公司業(yè)務(wù)發(fā)展的實(shí)際情況，以加強公司內部控制為目標，修訂了全面預算管理標準等9個(gè)財務(wù)管理標準，進(jìn)一步理順業(yè)務(wù)流程，明晰工作內容，為提升經(jīng)營(yíng)管理效率奠定基礎。
八、注重財務(wù)工作基礎，認真做好常規工作
1、財務(wù)人員嚴格遵守財稅法規，認真履行工作職責。在原始單據審核、記賬憑證錄入、資金的收付等會(huì )計處理環(huán)節，財務(wù)人員都能做到認真仔細地完成工作，認真執行公司的各項規章制度，保證了會(huì )計信息的及時(shí)性、完整性及準確性。
2、及時(shí)準確上報報表。按照國資委、**集團的要求，財務(wù)部人員加班加點(diǎn)，遇有國家法定假日各會(huì )計也放棄休息主動(dòng)加班，保時(shí)保質(zhì)完成報表的編制，順利完成年度財務(wù)決算工作，并榮獲**集團公司財務(wù)決算工作二等獎。
3、規范財務(wù)檔案管理。財務(wù)部按照國家檔案管理以及會(huì )計檔案管理要求，收集、整理、裝訂、歸檔各類(lèi)合同及財稅基礎資料。
展望20xx年，電力市場(chǎng)需求持續低迷，發(fā)電份額不斷被擠占，節能環(huán)保要求走高，碳排放配額競購、直購電競價(jià)上網(wǎng)等競爭性新事物浮現，使經(jīng)營(yíng)環(huán)境困難重重，公司盈利空間受限，經(jīng)營(yíng)管理壓力倍增。在此機遇與挑戰并存的時(shí)刻，我們必須做好規劃應對挑戰，在激烈的戰場(chǎng)中開(kāi)創(chuàng )新局面。
年度工作計劃 篇6
20xx年，在鎮黨委政府的正確領(lǐng)導下，在上級相關(guān)部門(mén)和各村的大力支持下，xx鎮的農業(yè)工作取得了很大的成績(jì)，各項指標處在全縣前列，具體表現在農業(yè)基礎設施得到了明顯改善、土地流轉規模較大、農業(yè)生產(chǎn)規�；�、機械化、科技化；林業(yè)、土地、水利工程產(chǎn)權進(jìn)一步明確，農業(yè)抗災能力顯度增強，農民收入顯度提高，現將xx鎮20xx年以來(lái)的工作總結如下：
（一）水利方面
1、農業(yè)綜合發(fā)三期工程于7月份通過(guò)市級驗收，11月份通過(guò)省級驗收，工程合格，實(shí)施標準高，共平整土地4300畝、新建電站3座、挖塘14口、開(kāi)溝9條、砂石路4.9公里。
2、縣重點(diǎn)工程大易圩加固工程10月掛網(wǎng)招標，11月開(kāi)工，預計年底結束；8小工程已全部開(kāi)工，12月底結束；垱圩站改造12月開(kāi)工，20xx年1月結束。
3、防汛抗旱取得了全面勝利，沒(méi)有出現較大險情，農業(yè)生產(chǎn)取得了豐收。
4、水利工程管護實(shí)現了社會(huì )化管護，減輕了村級負擔，提高了防汛效率。
5、在全縣率先啟動(dòng)水利產(chǎn)權改革試點(diǎn)，20xx年10月至20xx年6月我鎮對所有小型水利工程進(jìn)行了產(chǎn)權制度改革，通過(guò)改革，明晰了工程的產(chǎn)權、使用權，落實(shí)了管護主體，提高了工程的使用效率，延長(cháng)了工程的使用壽命，20xx年7月全縣現場(chǎng)會(huì )在我鎮召開(kāi)；在20xx年至20xx年全縣水利興修評比中榮獲第三名。
（二）農業(yè)方面
1、土地流轉工作。20xx年全鎮新增流轉耕地面積4530畝，主要集中在西山、卜李、南峰社區等村。
2、農業(yè)科技示范推廣指導工作。農業(yè)辦技術(shù)人員始終立足于農業(yè)新型技術(shù)推廣，實(shí)行績(jì)效考核制，每人包10戶(hù)示范戶(hù)，并對示范戶(hù)的生產(chǎn)情況適時(shí)常態(tài)化指導，定期或不定期深入農戶(hù)、大戶(hù)家中和田間地頭，解決他們在農業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題，獲得了科技示范戶(hù)良好評價(jià)和認同，并在每月縣科技指導員包村聯(lián)戶(hù)服務(wù)情況的通報中評分較好。
3、土地確權工作。全鎮需確權耕地面積約5萬(wàn)余畝，涉及10400戶(hù)農戶(hù)，預計發(fā)放耕地經(jīng)營(yíng)權證書(shū)10400本，由于二輪承包時(shí)間較長(cháng)、外出務(wù)工人員較多聯(lián)系困難等多方原因，導致工作進(jìn)度緩慢，20xx年年后土地確權工作進(jìn)入關(guān)鍵的現場(chǎng)糾錯環(huán)節，農業(yè)辦抽出專(zhuān)人進(jìn)村督促協(xié)調測繪工作，確保最后一輪現場(chǎng)糾錯工作的質(zhì)量。目前確權工作基本結束，正在做最后修補完善工作。
4、新型職業(yè)農民培訓及新型經(jīng)營(yíng)主體培育工作。全鎮共培訓了42名新型職業(yè)農民，培訓主體主要是懂技術(shù)會(huì )經(jīng)營(yíng)并具有一定規模和實(shí)力的專(zhuān)業(yè)種養大戶(hù)；全年共培育成立3個(gè)農民專(zhuān)業(yè)合作社，1個(gè)合作聯(lián)合社， 12個(gè)家庭農場(chǎng)。
5、標準化育秧工廠(chǎng)建設。20xx年共開(kāi)工建設5座標準化育秧工廠(chǎng)（建設地點(diǎn)分別是云塘葛世清家庭農場(chǎng)、云塘過(guò)申元家庭農場(chǎng)、祁首過(guò)長(cháng)新家庭農場(chǎng)、祁首宋定景家庭農場(chǎng)、祁首過(guò)龍祥家庭農場(chǎng)），目前這5座育秧工廠(chǎng)都已建成并投入使用。
6、動(dòng)物防疫工作。全鎮共防疫9300戶(hù)，防疫家禽33759只，防疫家畜545頭，未出現一例疫情。春季防疫工作已順利通過(guò)檢查組檢查驗收，秋季防疫工作將于12月底結束。
7、秸稈還田耕地質(zhì)量保護與提升工作。為做好秸稈還田工作，更好的改善、提高土壤耕地質(zhì)量，在上級部門(mén)的關(guān)心下，對我鎮提供了62.5噸秸稈促腐劑，并由農業(yè)辦工作人員免費發(fā)放給種植大戶(hù)及部分散戶(hù)使用，督促要求他們所有小麥、油菜秸稈必須還田，并下田現場(chǎng)指導他們關(guān)鍵使用技術(shù)，幫助農戶(hù)解決因秸稈還田帶來(lái)的各種問(wèn)題，保護耕地質(zhì)量，確保使用效果。
8、病蟲(chóng)測報站建設。我鎮這幾年土地流轉速度較快，面積較大，種植大戶(hù)對病蟲(chóng)害防治要求提高。我站積極與縣植保站聯(lián)系，在xx設立一個(gè)縣級病蟲(chóng)測報點(diǎn)，大大提高了病蟲(chóng)害測報準確度，使大戶(hù)能夠及時(shí)對癥下藥、降低成本。
（三）林業(yè)方面
1、林業(yè)資源調查工作，完成了對全鎮木本油料樹(shù)種種植面積及茶產(chǎn)業(yè)面積調查。
2、完成了20xx年千萬(wàn)畝森林增長(cháng)工程造林任務(wù)，其中春季造林1650畝，并通過(guò)縣級驗收。
3、對226省道、陶南路、陶新路等主干道意楊病蟲(chóng)害進(jìn)行了全面防治。
4、在官塘村建立了一個(gè)1000畝的鎮機關(guān)義務(wù)植樹(shù)基地。
5、完成了全年新造林撫育工作，并對松材線(xiàn)蟲(chóng)病進(jìn)行了防治，未發(fā)生一起擴散情況，提高了樹(shù)林成活率。
6、完成了春季防火工作，未發(fā)生一起火情。
（四）工作計劃
1、申報官塘村龜山口�。ǘ┬退畮煲蛔⑦M(jìn)行改造。
2、八小水利工程塘壩開(kāi)挖50口，溝渠4條，電站改造1座，涵閘1座。
3、申報縣重點(diǎn)工程與土地部門(mén)聯(lián)合，將關(guān)正十聯(lián)圩孫灣段200畝（總計約500畝）龍塘填塘固基，如批準既能解決圩堤安全又能增加土地面積，同時(shí)能減少政府的財政投入；建設祁首村防汛道路7公里。
4、結合種糧大戶(hù)實(shí)際需求及自身實(shí)際情況，計劃再建設兩座標準化育秧工廠(chǎng)及1個(gè)谷物烘干房。指導幫助已建有育秧工廠(chǎng)的大戶(hù)，提升大棚育秧技術(shù)，提高大棚利用效率。
5、規范土地流轉工作，將所有規模以上種養大戶(hù)檔案全部整理到位，并制成電子檔，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
6做好大戶(hù)服務(wù)工作，主要包括加大改土培肥工作，普及大戶(hù)秸稈還田技術(shù)，努力改善提高土壤耕地質(zhì)量；做好農作物主要病蟲(chóng)害田間調查測報工作，及時(shí)上報病蟲(chóng)害發(fā)生情況，并將病蟲(chóng)信息通過(guò)短信平臺及時(shí)傳遞給大戶(hù)；積極爭取上級項目補助資金，幫助大戶(hù)改善生產(chǎn)條件，提高生產(chǎn)水平。
7、發(fā)展荒山造林1100畝，其中山核桃300畝、白茶200畝、油茶500畝、黃桃100畝。
8、做好全年防火工作，增加防火器具，提升綜合防火能力。
9、做好春季造林工作，完成全年造林任務(wù)；加強新造林撫育工作，確保成活率；加強松材線(xiàn)蟲(chóng)病除治工作，確保不擴散。
(五)土地流轉后存在問(wèn)題及建議
20xx年以來(lái)，我鎮土地流轉步伐明顯加快，目前全鎮的土地流轉面積達4萬(wàn)多畝，占總面積的80%以上。在流轉過(guò)程中，各村做了大量的工作，流轉后也花了很多精力用于大戶(hù)的服務(wù)和村民的田畝核實(shí)、戶(hù)主核對、承包款發(fā)放等工作，大多數村與大戶(hù)能夠相互溝通、協(xié)調，雙方能夠按合同履行各自的義務(wù)，但有少數村與大戶(hù)矛盾較多，承包費未按合同履行。雖然是少數，但隨著(zhù)時(shí)間的推移，市場(chǎng)、環(huán)境變化，加之大戶(hù)經(jīng)營(yíng)不善，兌現合同時(shí)往往扯皮，逐漸帶有普遍性。具體表現在以下幾方面：
1、服務(wù)不到位
有的村土地已全部流轉，流轉后少數村服務(wù)跟不上，出現了大戶(hù)與村民的糾紛得不到解決，影響了大戶(hù)的積極性。如有的村民占用大戶(hù)隨田流轉的塘壩養殖，不給大戶(hù)在塘壩上取水灌溉；有的在溝渠邊種植莊稼；有的在大戶(hù)的供電線(xiàn)上掛電不給錢(qián)；有的在村莊周邊養殖家禽、家畜，損壞大戶(hù)農作物等；反映到村后，村沒(méi)有及時(shí)解決，甚至說(shuō)土地已交給你了，那是你的事。有的大戶(hù)為了求安，怕村民進(jìn)一步糾纏或對種下的莊稼繼續造成損壞，只能夠大事化小，小事化了，潛在的`矛盾在催繳承包款時(shí)出現相互指責，互不信任。
2、爭取項目不積極
今年的村級挖塘基本上都是大戶(hù)在實(shí)施，少數村申報不積極，即使申報塘壩最終也沒(méi)有施工，真正實(shí)施的基本都是大戶(hù)，散戶(hù)極少，實(shí)施時(shí)也是僅湯下面，上級補一萬(wàn)干一萬(wàn)元事，一分錢(qián)都不收，村級也不配套、補助。當然，現在群眾收錢(qián)很難，但可收少一點(diǎn)，村級經(jīng)濟狀況好一點(diǎn)的可適當補助一點(diǎn)，也可以利用大戶(hù)交納的部分管理費補助一點(diǎn)，這樣群眾、大戶(hù)積極性高，以后管護也方便，也能滿(mǎn)足上級的政策要求和檢查。這兩年村挖塘除少數村補貼外，很少有村貼錢(qián)的，13至14年在資金允許的情況下，村基本不貼錢(qián)；今年有的大戶(hù)直接到鎮農辦要求挖塘、清溝、修路、建站等基礎設施建設，沒(méi)有經(jīng)過(guò)村，說(shuō)明村級與大戶(hù)缺乏溝通，這就需要多交流、多合作。今年我鎮還有農發(fā)、高標準農田項目能夠支撐縣下達的挖塘計劃，明年沒(méi)有項目，大戶(hù)挖塘后被其他人占用不能解決，可能市縣到我鎮看現場(chǎng)都找不到。
3、大戶(hù)的承包費違約逐年增多
從土地流轉的第一年至今，每年都有承包戶(hù)違約，延期繳納，有的延期達半年以上，有的沒(méi)有足額繳納。出現這現象有多種原因，如大戶(hù)前期投入大，糧價(jià)下跌，融資困難，與村有糾紛，少數大戶(hù)農作物受災減產(chǎn)等，但主要原因是大戶(hù)缺乏長(cháng)遠利益，村級未按合同催交，出現此現象風(fēng)險很大，全鎮如有1/3大戶(hù)不及時(shí)足額繳納，將引起群眾的不滿(mǎn)，影響社會(huì )穩定，甚至引發(fā)群體性的事件，鎮村要高度重視此類(lèi)事件。
建議：
1、加強對大戶(hù)的服務(wù)工作
鎮直部門(mén)、村都要做到為大戶(hù)服務(wù)，樹(shù)立為大戶(hù)服務(wù)就是為全鎮大多數群眾服務(wù)的觀(guān)念；大戶(hù)反映的問(wèn)題在政策允許范圍內力所能及地幫助解決，政府的農業(yè)、水利、司法、土地、財政等部門(mén)要熱情服務(wù)、周到服務(wù)，讓大戶(hù)集中精力做好自己的一畝三分地，村級要抽出專(zhuān)人服務(wù)大戶(hù)，解決大戶(hù)在生產(chǎn)中遇到的村民糾紛，環(huán)境協(xié)調等問(wèn)題。
2、幫助大戶(hù)多爭取項目
現在農業(yè)的項目很多，有的項目是無(wú)償的，有的項目是需要配套的，有的項目需要融資。作為大戶(hù)的落腳地，村級要積極與大戶(hù)聯(lián)系，與鎮甚至與縣相關(guān)部門(mén)聯(lián)系，為大戶(hù)爭取項目。配套資金大戶(hù)可以通過(guò)融資、小額貸款等形式落實(shí)解決，這樣既幫助大戶(hù)解決實(shí)際問(wèn)題也拉近與村干部的關(guān)系，同時(shí)村級一事一議項目也可向大戶(hù)的在急項目?jì)A斜，為大戶(hù)服務(wù)也是為當地群眾服務(wù)。建議各村至少每年召開(kāi)一次大戶(hù)座談會(huì )，同時(shí)請土地流轉所涉及自然村的村長(cháng)、村民代表、黨員等參加會(huì )議，傾聽(tīng)大戶(hù)及群眾的聲音，以及他們對生產(chǎn)服務(wù)的看法、周邊環(huán)境存在的問(wèn)題及意見(jiàn)等，特別是公共資源被少數人強行占用，可通過(guò)召開(kāi)村民會(huì )議表決，收回有償發(fā)包。云塘村在此做法上值得肯定，他們于20xx年做了此項工作。座談會(huì )的內容可增加，人數可擴大，效果一定會(huì )很好。
3、加大依法催款的力度
各村要嚴格按合同催交承包款，超期的要以文字通知的形式限期繳納，必要時(shí)依法起訴，而且時(shí)間要提前，要做好兩手準備，以防土地拋荒、承包款無(wú)處落實(shí)，增加鎮村經(jīng)濟壓力，造成社會(huì )影響。
4、引導大戶(hù)成立聯(lián)合體
xx的土地流轉面積較大，大的承包戶(hù)流轉面積已達到國家規定的流轉極限，不宜再擴大面積，如何做大做強，提高種植效益就是下一步需要做的工作。xx現有流轉面積千畝以上的有18戶(hù)，如有1/5戶(hù)能率先成立一個(gè)如商會(huì )一樣的聯(lián)合體（或農業(yè)合作聯(lián)社），總面積在1萬(wàn)畝以上，在抵御市場(chǎng)風(fēng)險，投資、擴大生產(chǎn)，創(chuàng )立品牌上加強合作，將是xx農業(yè)的一個(gè)創(chuàng )新。通過(guò)聯(lián)合體在政策、融資、用地、技術(shù)等方面，國家政策予以支持，經(jīng)過(guò)3-5年的發(fā)展，聯(lián)合體可擴大，帶動(dòng)其它大戶(hù)，這樣xx農業(yè)可真正實(shí)現產(chǎn)業(yè)化、規�；�、多樣化、品牌化。
年度工作計劃 篇7
山風(fēng)文學(xué)社是由庫山中心初中校長(cháng)室批準建立并主管，由校團委、教導處、政教處主辦，由語(yǔ)文教研組具體承辦的語(yǔ)文課外學(xué)習的學(xué)生組織。山風(fēng)文學(xué)社的辦社宗旨是：促進(jìn)語(yǔ)文教學(xué)，培育文學(xué)新苗，活躍校園文化。旨在為語(yǔ)文教學(xué)服務(wù)，培養學(xué)生的語(yǔ)文學(xué)習興趣，提高學(xué)生的閱讀能力和寫(xiě)作水平，并提高學(xué)生的思想道德修養和文化素質(zhì)，營(yíng)造良好的校園文化氛圍。
山風(fēng)文學(xué)社成立近3年以來(lái)，吸收了我校4屆學(xué)生中文學(xué)愛(ài)好者近200名，現有來(lái)自3個(gè)年級的社員72名，其中播音員26名。本學(xué)期清退社員3名，新入社社員5名。編輯印刷社刊4期，16開(kāi)本312頁(yè)，按每頁(yè)20xx字計算，總計約620多萬(wàn)字。各期中社員作品分別是27篇、42篇、56篇、96篇，共計221篇。這些作品中，有的詩(shī)歌字數較少，一二百字，有些長(cháng)篇達到了兩千多字，按平均一篇800字計算，共有17.6萬(wàn)多字。上期20xx年12月號中，各班組的稿件數量是：七年級1班6篇，七年級2班4篇，七年級3班4篇，七年級4班8篇，八年級1班16篇，八年級2班11篇，八年級3班8篇，八年級4班5篇，九年級1班9篇，九年級2班15篇，九年級3班3篇，九年級4班7篇。從上學(xué)期起，校廣播室采用稿件和社刊刊用稿件以一定分值計入班級量化管理，充分調動(dòng)了廣大學(xué)生的入社熱情和寫(xiě)稿積極性。
下面我代表山風(fēng)文學(xué)社把文學(xué)社成立以來(lái)特別是20xx年的文學(xué)社工作簡(jiǎn)要向各位領(lǐng)導和全體社員匯報如下：
一、組織管理工作：
山風(fēng)文學(xué)社作為我校唯一的學(xué)生社團組織，在加強組織管理、提高社團凝聚力上，主要靠社員自身管理和自我約束，我們主要抓了制度建設和班組管理，通過(guò)建立健全各項社團制度和加強班組管理，引導廣大社員積極參加社團活動(dòng)，積極開(kāi)展以讀寫(xiě)為主的各項班組活動(dòng)，擴大讀寫(xiě)的數量和質(zhì)量，不斷提高思想覺(jué)悟和閱讀寫(xiě)作水平，努力寫(xiě)出更多更好的文學(xué)作品。
1、制度建設上，我們在文學(xué)社成立之初，起草并修訂了山風(fēng)文學(xué)社章程，社員入社時(shí)都要認真學(xué)習章程，文學(xué)社組織成員在開(kāi)展工作中嚴格依照章程辦事，使文學(xué)社工作有有章可循、有法可依。
為進(jìn)一步規范社團工作和各項活動(dòng)，我們根據積累的經(jīng)驗和實(shí)際情況，制訂并通過(guò)了《山風(fēng)文學(xué)社會(huì )議制度》、《山風(fēng)文學(xué)社圖書(shū)借閱制度》等一系列制度，規范了播音員和班組長(cháng)每周的例會(huì )學(xué)習，開(kāi)展了“好書(shū)大家讀”活動(dòng)，收到明顯成效。
每周一晚自習前，全體播音員在各負責人的組織下開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習20－30分鐘，會(huì )上通報一周來(lái)的播音情況，總結經(jīng)驗教訓，布置下一步的播音工作，并組織學(xué)習我校自編的《播音員培訓手冊》，展示學(xué)習成果，相互交流播音經(jīng)驗，指出播音的努力方向。通過(guò)學(xué)習交流，播音員素質(zhì)提高很快，上學(xué)期從新入校的七年級學(xué)生中選拔了10多名播音員，經(jīng)過(guò)培訓學(xué)習和試播，很快適應和勝任了播音工作，播音水平提高很大。
每周三中午，各班班組長(cháng)和副組員在社長(cháng)、副社長(cháng)具體組織下，通報一周的班組活動(dòng)開(kāi)展情況，交流經(jīng)驗得失，積極討論文學(xué)社的各項工作，為文學(xué)社下一步工作開(kāi)展獻計出力。
2、在班組管理上，以加強班組長(cháng)管理為抓手，以班組長(cháng)例會(huì )為主要形式，以會(huì )代訓，培養和引導各班組長(cháng)和副組長(cháng)積極主動(dòng)地開(kāi)展工作，充分發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性，創(chuàng )造性地帶領(lǐng)本班組社員開(kāi)展讀寫(xiě)活動(dòng)，通過(guò)借閱書(shū)籍、撰寫(xiě)讀書(shū)筆記、平時(shí)練筆習作、修改和編輯稿件，提高社員的讀寫(xiě)能力和各方面的素養。
為下一步加強組織管理，從上學(xué)期起，我們在班組之上成立了年級組，由本年級優(yōu)秀的班組長(cháng)掛帥，牽頭具體管理本年級各班組工作，并作為梯隊承前啟后，作為文學(xué)社的領(lǐng)頭羊和后備力量。
為鼓勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，我們在上學(xué)期期末根據業(yè)績(jì)表現評選了10名“十佳”播音員，15名優(yōu)秀播音員，41名優(yōu)秀社員，6名優(yōu)秀班組和班組長(cháng)。稍后將對以上獲獎?wù)哌M(jìn)行隆重表彰。
二、校園廣播工作：
作為校園之聲，學(xué)校廣播由文學(xué)社具體承辦，每天播音3次，每次播音20－30分鐘，主要播放社員稿件，同時(shí)配合學(xué)校重點(diǎn)工作進(jìn)行宣傳，作為學(xué)校對全校師生進(jìn)行思想教育的重要陣地。
第一次播音是政策宣傳和音樂(lè )欣賞�！睹恐芤桓琛肥菑V大師生非常喜愛(ài)的節目，我們根據季節和節日等，從眾多優(yōu)秀的經(jīng)典歌曲中，選取了一系列膾炙人口、流傳不衰的歌曲，精心錄制了一期期節目，讓經(jīng)典的歌詞和優(yōu)美的旋律在每個(gè)清晨在校園上空響起，讓文學(xué)藝術(shù)的精華在每一位師生的心中流淌，讓優(yōu)秀的文化在校園傳播。在錄制中，我們用電腦錄音、COOL軟件編輯制作，改變了過(guò)去用磁帶錄音噪音大的弊端，配樂(lè )、調整順序等都非常方便，實(shí)現了數碼播放，大大提高了播音質(zhì)量。在天氣較冷、時(shí)間緊迫的情況下，我們挑選、編輯了歌曲聯(lián)唱，既照顧了播音員，也創(chuàng )造性的豐富了節目，豐富了校園文化。
第二次和第三次播音一般由播音員現場(chǎng)直播社員稿件，為提高播音質(zhì)量，給播音員一個(gè)備播時(shí)間，我們在播音之前安排了一兩首經(jīng)典歌曲或樂(lè )曲，讓廣大師生在優(yōu)美的樂(lè )曲中得到放松，得到音樂(lè )的熏陶和享受。
三、社刊編輯工作：
社刊是文學(xué)社的主要成果和主要學(xué)習材料，關(guān)系到社團的自身形象和學(xué)校的外部形象。前4期的編刊經(jīng)驗告訴我們，要編好一期社刊非常不容易，需要全校師生集思廣益，全體編輯人員和廣大社員群策群力。為了搜集資料，要在茫茫書(shū)海和廣闊的互聯(lián)網(wǎng)絡(luò )資源中搜尋，要有一雙慧眼鑒別真偽和好壞，然后再精心挑選適合社員閱讀的優(yōu)秀文學(xué)作品，做到雅俗共賞，各層次兼顧，經(jīng)典和時(shí)尚兼顧，突出文學(xué)性和思想性，不斷提高品位性和可讀性，力求打造一個(gè)文學(xué)精品的閱讀世界。
在編選學(xué)生作品時(shí)，要組織社員打成電子文稿，并作格式上和文字上的修改，有的需要登載的內容思想性較強的作品還要做一些大的修改。
在修改和校對中，廣大社員積極參與編輯，查找出了許多疏漏和錯誤，大大提高了社刊質(zhì)量。從上期起，我們取消了“勘誤”欄目，這給校對工作提出更高的要求，向編輯人員提出了新的挑戰。
四、社團活動(dòng)和對外交流工作：
社團活動(dòng)除以班組為單位開(kāi)展讀寫(xiě)活動(dòng)外，文學(xué)社每學(xué)期舉行2－3次全體社員大會(huì )，除通報社團工作情況，布置有關(guān)任務(wù)外，還邀請優(yōu)秀語(yǔ)文教師或學(xué)校領(lǐng)導給社員做報告，談人生理想，講文學(xué)創(chuàng )作的有關(guān)話(huà)題，對全體社員進(jìn)行讀寫(xiě)指導。
對外交流方面，我們主要以文學(xué)社博客為平臺，廣交文學(xué)朋友，與兄弟文學(xué)社建立長(cháng)期友好關(guān)系，互相學(xué)習，共同提高�，F在我們的山風(fēng)文學(xué)社博客已與泰安醫學(xué)院的溪流文學(xué)社、四川外語(yǔ)學(xué)院的原上草文學(xué)社、湖北孝感學(xué)院的伊甸園文學(xué)社、湖北的晨曦文學(xué)社、三峽石文學(xué)社等博客建立了長(cháng)期友好的關(guān)系，定期、不定期互相訪(fǎng)問(wèn)、交流。截止目前，共有65名博友關(guān)注了文學(xué)社博客，博客的每天的訪(fǎng)問(wèn)量高達近30人次，總訪(fǎng)問(wèn)量8500多人次。通過(guò)博客，已有兩篇優(yōu)秀社員作品被報刊采用，并且寄來(lái)了每篇30元的稿費。
廣大文學(xué)社員還在學(xué)校的統一組織下，積極參加各項征文活動(dòng)，均取得了優(yōu)異的成績(jì)，在此我就不一一贅述。
五、工作中存在的不足和今后的打算
1、組織管理有待加強。在具體工作中，有些班組負責人不能帶頭，工作不夠得力，致使班組工作嚴重滯后，拖了整個(gè)文學(xué)社的后腿。今后要進(jìn)一步加強班組管理，這次會(huì )上將舉行換屆選舉，讓八年級社員干部進(jìn)入管理角色。狠抓班組管理，最重要的是加強對班組長(cháng)的培養和管理，充分調動(dòng)他們的.工作熱情，使他們積極主動(dòng)、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，不至于落后被動(dòng)。同時(shí)，進(jìn)行落后班組的一對一幫扶工作，使落后班組奮起直追，迎頭趕上。本學(xué)期將修改和完善文學(xué)社章程，制訂并施行限定讀寫(xiě)數量和質(zhì)量的班組獎懲制度和班組工作周報、月報制度，對先進(jìn)班組和表現突出的社員予以物質(zhì)和精神上的獎勵，對后進(jìn)班組長(cháng)實(shí)行誡勉，對不履行義務(wù)、完不成規定任務(wù)的社員在批評教育無(wú)效后及時(shí)予以勸退清理，以保持社團隊伍的純潔性，激勵和督促廣大社員進(jìn)一步提高覺(jué)悟意識，認真履行社員職責。
要加強平時(shí)督促，明確要求，按章辦事。社員管理之所以無(wú)序，主要是要求不明，班組長(cháng)沒(méi)有把要求貫徹到位，隨意性太強。下學(xué)期將出臺一些管理細則，對不照章辦事的責令班組及時(shí)更正。如投稿制度、編輯制度、社員獎懲制度等盡快制訂并組織實(shí)施。我們還將改革文學(xué)社組織機構，社內設三個(gè)部門(mén)，分別為通聯(lián)部、播音部、編輯部，將年級組提升為級部，進(jìn)一步明確部門(mén)職責，健全組織機構。繼續堅持例會(huì )制度，注重活動(dòng)實(shí)效。播音員學(xué)習培訓形式要不斷創(chuàng )新；班組長(cháng)例會(huì )要有布置有落實(shí)，有表?yè)P有批評。
2、播音工作有待進(jìn)一步規范，需要進(jìn)行總體規劃，如《每周一歌》節目應對優(yōu)秀歌曲統一遴選，有計劃地安排。新學(xué)期，我們將對《每周一歌》曲目進(jìn)行整理，初步選出一批思想性藝術(shù)性較高的作品，以待在制作節目時(shí)進(jìn)一步取舍。將進(jìn)一步完善培訓教材，對播音培訓手冊進(jìn)行修改，校正部分錯誤，增加演講、主持等內容。對播音員加強培訓指導，，在理論上求提高，適時(shí)組織播音知識考試；注重實(shí)踐，在實(shí)踐中加強練習，著(zhù)力練氣，加強理解。要求播音員清晨10分鐘練聲和朗讀；盡快出臺播音規程，規范廣播稿的編輯工作；等等。
3、社刊編輯再上層次。在編輯思想上，要力求不斷創(chuàng )新，不斷完善，向高標準看齊，向高層次邁進(jìn)。在文摘選編上，繼續本著(zhù)經(jīng)典、精品原則，突出誠信、孝親、讀書(shū)等文化特色，兼顧各個(gè)年級各個(gè)層次的閱讀需求，力求文學(xué)性和思想性、典范性和時(shí)尚性的統一，崇尚高雅的生活情趣，倡導高尚的人文生活。下期社刊文摘部分要突出靈活性，以?xún)热轂橹黝}分類(lèi)，雜取名家作品，形式多樣，多種文學(xué)體裁并選，可加入部分古詩(shī)文。在社員作品編輯中，應照顧年級和個(gè)性特點(diǎn)，力求百花齊放、百家爭鳴，充分體現當代中學(xué)生的青春風(fēng)采，展示他們朝氣蓬勃、積極向上的精神風(fēng)貌。對個(gè)別語(yǔ)言的修改上，應在保持原貌的基礎上力求規范，倡導務(wù)實(shí)創(chuàng )新的文風(fēng)。在講求稿件數量的同時(shí)，注重稿件質(zhì)量。在質(zhì)和量上對社員提出具體要求，在多寫(xiě)基礎上向寫(xiě)好邁進(jìn)。編輯組要負起責任，由骨干社員擔當，加強稿件的篩選和修改，嚴把入口關(guān)。對質(zhì)量較差的稿件盡量不選，或打一折扣。
4、開(kāi)展社團活動(dòng)，提高社團凝聚力。本學(xué)期除組織講座、配合學(xué)校開(kāi)展各種文體活動(dòng)以外，再繼續開(kāi)展“好書(shū)大家讀”活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展切實(shí)有效的讀書(shū)競賽、讀書(shū)會(huì )等，引導社員多讀多寫(xiě)。還計劃組織春游、演講等活動(dòng)1－2次，通過(guò)豐富多彩的文化娛樂(lè )活動(dòng)提高社員文學(xué)藝術(shù)素養，進(jìn)一步增強文學(xué)社的凝聚力和吸引力。
5、加強對外交流，擴大外部影響。
計劃對一部分優(yōu)秀社員作品進(jìn)行反復討論修改，通過(guò)電子郵件和書(shū)信兩種形式，向各級報刊投稿，爭取有5－10篇優(yōu)秀社員稿件在縣、市及以上級別報刊發(fā)表。
本學(xué)期或下學(xué)期還計劃到本縣或本市及周邊縣市的部分校園文學(xué)社團考察學(xué)習，借鑒兄弟社團的先進(jìn)經(jīng)驗，積極開(kāi)展對外交流，擴大山風(fēng)文學(xué)社的外界知名度，爭取向先進(jìn)文學(xué)社團發(fā)展邁進(jìn)。
回顧過(guò)去我們豪情滿(mǎn)懷，展望未來(lái)我們信心百倍。親愛(ài)的社員們，新的學(xué)期已經(jīng)開(kāi)始，又一個(gè)美好的春天正向我們走來(lái)，我們有學(xué)校領(lǐng)導的大力支持，有辛勤園丁的精心指導，有廣大社員的積極努力，我們相信山風(fēng)文學(xué)社會(huì )走過(guò)一個(gè)又一個(gè)萬(wàn)紫千紅的春天，迎來(lái)一個(gè)又一個(gè)果實(shí)累累的秋天。謝謝大家。
年度工作計劃 篇8
一、指導思想
本期根據教育局、湯山教辦工作重點(diǎn)為指導，以《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理工作條例》為準繩，以《幼兒園教育指導綱要》（試行）精神為指南，以提高保教質(zhì)量為中心，以教研教改為動(dòng)力，科學(xué)合理組織幼兒的一日活動(dòng)，培養幼兒的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力，爭創(chuàng )一流服務(wù)。
二、本學(xué)期工作目標
1、加強教師專(zhuān)業(yè)培訓，幫助教師快速成長(cháng)。
2、抓實(shí)教學(xué)活動(dòng)研討，以點(diǎn)帶面促進(jìn)全園整體教學(xué)水平的提高。
3、加大家長(cháng)工作的宣傳力度，結合《指南》精神，推動(dòng)家園一致的和諧教育。
4、加強幼兒區域游戲和戶(hù)外活動(dòng)的.監督，保證幼兒游戲時(shí)間，充分滿(mǎn)足幼兒游戲愿望。
5、重視安全、保健，為幼兒全面打造安全健康的教育環(huán)境。
6、組織教師參觀(guān)學(xué)習，讓教師走出去多參觀(guān)多學(xué)習。
7、開(kāi)展教研活動(dòng)，加強同行間的交流，開(kāi)拓教師的視野，進(jìn)一步推動(dòng)我園教育教學(xué)工作的發(fā)展。
三、工作措施
�。ㄒ唬┮幏冻Ｒ幗虒W(xué)，優(yōu)化課程體系
1、加強日常教育教學(xué)活動(dòng)的監督和管理，在一日活動(dòng)正�；幕A上，督促教師備好課、上好課、積極開(kāi)展隨堂聽(tīng)課、評課活動(dòng)，要求教師每周互聽(tīng)互評課不得少于一節；每月上交質(zhì)量較高的教學(xué)筆記、教案。
2、深入開(kāi)展區角、體育、戶(hù)外等游戲活動(dòng)，積極創(chuàng )設適合幼兒年特點(diǎn)的游戲活動(dòng)內容，把游戲化教學(xué)滲透到各項教育活動(dòng)。積極開(kāi)展幼兒體育鍛煉活動(dòng)，加強游戲活動(dòng)的指導，通過(guò)游戲活動(dòng)的開(kāi)展，讓幼兒在滿(mǎn)足快樂(lè )的同時(shí)，增長(cháng)知識和經(jīng)驗，獲得各種能力的發(fā)展。
3、制定日常工作量化考核表，月工作量化表，使班級工作規范化，幼兒一日教育教學(xué)活動(dòng)優(yōu)質(zhì)化，同時(shí)也促使教師更加專(zhuān)業(yè)化。
四、本期月工作安排
七月份
認真寫(xiě)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對照檢查材料
八月份
1、認真參加教辦組織的師德師風(fēng)培訓活動(dòng)。
2、組織全園教師對本班進(jìn)行主題墻與區角環(huán)境布置。
3、組織教師學(xué)習《指南》，開(kāi)展豐富多彩的教研活動(dòng)。
4、教師按時(shí)完成各項班級計劃、教案、領(lǐng)取教材及教學(xué)用具。
九月份
1、各班幼兒進(jìn)行常規訓練，培養良好的區域常規。
2、各班第二周開(kāi)展家長(cháng)會(huì )，推薦產(chǎn)生家委會(huì )名單，召開(kāi)幼兒園家委會(huì )會(huì )議。
3、組織教師開(kāi)展簡(jiǎn)筆畫(huà)基本功訓練。
4、迎“教師節”開(kāi)展尊師愛(ài)幼活動(dòng)。
十月份
1、有業(yè)務(wù)園長(cháng)帶頭進(jìn)行推門(mén)課聽(tīng)課、評課活動(dòng)。
2、教師進(jìn)行“五項”技能訓練。
3、各班結合重陽(yáng)節開(kāi)展敬老活動(dòng)
十一月份
1、各班教師進(jìn)行公開(kāi)課比賽。
2、各班教師組織幼兒進(jìn)行“慶元旦”聯(lián)歡活動(dòng)。
十二月份、元月份
1、開(kāi)展元旦慶�；顒�(dòng)。
2、各項工作總結、資料整理。
3、學(xué)期總結，各班教師對幼兒進(jìn)行評估總結。
五、人員分工
1、李守x主持全面工作；
2、徐x娜主持業(yè)務(wù)園長(cháng)；
3、冉x英主持教務(wù)工作；
4、譚x容主持后勤工作；
5、大班班主任：楊正x；教師：徐洪x；保安：楊正x
6、中班班主任：彭x；教師：雷大x；保安：楊芝x
7、小班班主任：楊秀x；教師：徐娜x
年度工作計劃 篇9
20xx年，xxxx地區司法行政工作要繼續貫徹落實(shí)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，堅持“崇德尚法，勤政為民”的工作理念，緊緊圍繞“推進(jìn)社會(huì )矛盾化解、社會(huì )管理創(chuàng )新、公正廉潔執法”三項重點(diǎn)工作，全面履行司法行政職能。積極打造大調解、社區矯正、法律服務(wù)、法制宣傳“四大平臺”；加快建設陽(yáng)光社工服務(wù)中心，社區矯正對象集中教育中心、心理咨詢(xún)指導中心，刑滿(mǎn)釋放解除勞教人員技能培訓中心，具體工作計劃如下
一、夯實(shí)基層基礎
這是推動(dòng)司法行政工作持續發(fā)展的根基所在，堅持司法工作重心下移到街道、社區一級，把基層工作是否落實(shí)、基礎工作是否扎實(shí)作為衡量工作實(shí)績(jì)的重要標志，下大力氣使基層法律服務(wù)工作活躍起來(lái)、整合起來(lái)、規范起來(lái)，健全完善區、街道、社區三級調解網(wǎng)絡(luò )，推進(jìn)安置幫教工作向縱深發(fā)展，不斷規范、完善制度建設，以多形式多方法開(kāi)展幫教，確保社會(huì )穩定。要按照《XX區司法行政系統基層基礎設施建設“十一五”規劃》的要求及年度計劃，積極爭取各級財政支持，扎實(shí)推進(jìn)司法所規范化建設。
二、發(fā)揮法律援助維權功能
深入開(kāi)展法律援助工作，加強法律援助工作的制度化、規范化建設，整合資源，加大華考|zk168辦理法律援助案件的力度，加強法律援助隊伍建設，努力提高法律援助服務(wù)質(zhì)量和人員素質(zhì)，積極開(kāi)展法律援助的.宣傳工作，強化法律援助外部聯(lián)動(dòng)機制作用，進(jìn)一步擴大社會(huì )影響力。及時(shí)幫助解決群眾來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)的涉法事項，做到應援盡援，維護社會(huì )弱勢群體合法權益。
三、大力推進(jìn)民主法制建設
要實(shí)現普法依法治理工作的制度化、規范化。加強對各層次人員的普法教育工作，將各種普法形式推向生活，貼近基層廣大人民群眾，使人民群眾的法制意識逐步增強，密切與法律的關(guān)系，提高維護自身合法權益的能力。要在發(fā)揮好法制教育基地、法制宣傳陣地等作用的基礎上，充分利用現代通訊媒介等載體開(kāi)展法制宣傳教育。每年必須認真組織好“6.26”、“10.26”、“12.4”法制宣傳日（周）活動(dòng)，采取群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)、通俗易懂的形式普及法律知識。按時(shí)上報開(kāi)展活動(dòng)的情況。
四、切實(shí)加強隊伍治理
認真貫徹黨的十六屆六中全會(huì )和十七大會(huì )議精神，開(kāi)展崗前、崗后學(xué)習培訓，提高干部整體素質(zhì)。舉辦社區司法工作人員業(yè)務(wù)培訓班及人民調解員培訓班。深化“作風(fēng)建設”活動(dòng)，加強督查工作，嚴格執行機關(guān)工作制度，建立獎懲機制和效能建設制度，增強工作人員大局意識、責任意識、服務(wù)意識，進(jìn)一步加強司法行政隊伍的作風(fēng)建設。
要嚴格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，認真貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實(shí)施綱要》的監督制約機制，貫徹執行民主集中制，強化對干部隊伍的紀律作風(fēng)、廉政勤政教育。
五、確保社會(huì )穩定
社會(huì )穩定是人民群眾的共同心愿，是改革發(fā)展的重要前提。隨著(zhù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、利益格局的調整，人民內部矛盾、社會(huì )矛盾大量增加，表現更為復雜多樣，因此社會(huì )穩定的任務(wù)相當艱巨，要牢固樹(shù)立“穩定壓倒一切”的觀(guān)念，要大力加強人民調解工作，華考|zk168最大限度增加和諧因素，最大限度減少不和諧因素，妥善處理人民內部矛盾，主動(dòng)地服務(wù)于地區穩定大局，切實(shí)做好維護社會(huì )穩定的各項工作,推進(jìn)和諧社會(huì )建設.
六、社區矯正工作
社區矯正工作是20xx年的重點(diǎn)工作，要堅持各項工作制度，進(jìn)一步完善矯正對象報到、勞動(dòng)、學(xué)習制度，堅持每月走訪(fǎng)和匯報制度。針對學(xué)歷高、認識好的矯正對象要重點(diǎn)矯正，力爭在矯正對象中樹(shù)立成功矯正典型，采取集中學(xué)習與交流座談的形式幫助矯正對象進(jìn)一步融入社會(huì )。
年度工作計劃 篇10
20xx年順義旅游委在在區委、區政府的領(lǐng)導下，將緊緊圍繞本地區“三個(gè)階段性特征”和“四個(gè)轉型升級”的目標定位，以提升現代服務(wù)業(yè)水平為主線(xiàn)，加快推進(jìn)產(chǎn)品、服務(wù)、管理和人才國際化；以“十三五規劃、爭取項目支持、宣傳促銷(xiāo)活動(dòng)、樹(shù)形象創(chuàng )品牌、行業(yè)素質(zhì)培訓、全年確保安全”等六項工作為重點(diǎn)，充分整合區域旅游資源，著(zhù)力打造都市運動(dòng)休閑品牌，加速我區旅游國際化和產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。
一、強化科學(xué)規劃，加速旅游產(chǎn)業(yè)轉型升級。
規劃是科學(xué)發(fā)展的大綱，是整合旅游資源的前提，中長(cháng)期的發(fā)展規劃將明確我區旅游發(fā)展的方向，是領(lǐng)導科學(xué)決策的前提。旅游委將在全面分析我區旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢的基礎上，按照“三個(gè)階段性特征、四個(gè)轉型升級”的要求，編制《XX區“十三五”旅游發(fā)展規劃》。制定發(fā)展戰略，樹(shù)立地區旅游形象；調整空間布局，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境；加快資源整合，實(shí)施轉型升級；加快項目建設，打造旅游品牌；完善基礎配套，提升發(fā)展水平；拓寬融資渠道，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級；加強行業(yè)管理，提升服務(wù)水平；推進(jìn)旅游業(yè)跨越式發(fā)展。
二、強化網(wǎng)絡(luò )宣傳、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)，樹(shù)立地區品牌形象。
在網(wǎng)絡(luò )快速發(fā)展的今天，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行宣傳，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)是社會(huì )進(jìn)步、對行業(yè)進(jìn)行科學(xué)管理的標志之一。借助網(wǎng)絡(luò )等新媒體可以達到整合資源，彰顯大區風(fēng)范；培養人才，創(chuàng )新宣傳模式；收集數據，把握基層情況的目的。20xx年旅游委將以打造“都市運動(dòng)休閑目的`地”為目標，重點(diǎn)圍繞五彩淺山地區、鮮花港、水上公園、漢石橋濕地等景區點(diǎn)開(kāi)展多元化的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，打造“時(shí)尚休閑多彩順義”品牌形象。以網(wǎng)絡(luò )宣傳為重點(diǎn)，平面媒體、節慶活動(dòng)、對外參展多種手段綜合運用，達到塑造品牌形象、提升游客期待值、滿(mǎn)意度的目的。
三、強化民俗旅游，加大行業(yè)培訓力度
隨著(zhù)淺山地區的逐漸開(kāi)發(fā)，對周邊地區的民俗旅游和新業(yè)態(tài)需求逐漸增加，是當地群眾增收致富得實(shí)惠的契機，同時(shí)也對我委的工作提出了更高的要求。20xx年旅游委以“提高業(yè)務(wù)能力，提升服務(wù)技能”為重點(diǎn)，加強旅游從業(yè)人員的培訓和管理，尤其是五彩淺山地區民俗戶(hù)餐飲和服務(wù)的培訓，提高旅游從業(yè)人員的素質(zhì)和服務(wù)水平，為游客提供熱情文明高水平的服務(wù)，確保游客乘興而來(lái)，滿(mǎn)意而歸，營(yíng)造我區良好的旅游服務(wù)形象。
四、強化安保工作，營(yíng)造安全市場(chǎng)氛圍
旅游安全工作重如泰山，是社會(huì )矛盾的關(guān)注點(diǎn)，不容有任何閃失。部分旅游企業(yè)由于認識不足、經(jīng)營(yíng)不善、管理松懈、相關(guān)人員待遇降低、設備老化等問(wèn)題給全區旅游安全工作帶來(lái)的嚴峻考驗。旅游委將成立安全監管科以強化安全管理工作，做好安全監督管理工作；做好節假日及重點(diǎn)時(shí)期安全部署檢查工作、隱患排查工作，組織開(kāi)展消防演練及消防安全技能巡演展示；完成自查自報系統、分類(lèi)分級系統、行政執法監督管理系統的季報審核等相關(guān)工作。
五、強化行業(yè)管理創(chuàng )新，促進(jìn)旅游服務(wù)質(zhì)量提升
做好a級景區、星級酒店、鄉村旅游八個(gè)業(yè)態(tài)和市級民俗旅游村（戶(hù)）的評定、升級和年度復核工作；做好黃金周及小長(cháng)假安全管理、數據統計及情況分析工作；完成景區管理系統、星級飯店管理系統、旅行社管理系統、假日統計系統、安全生產(chǎn)分類(lèi)分級系統、自查自報系統、安全標準化系統等辦公系統填報工作；做好旅游投訴的協(xié)調處理工作。
【年度工作計劃】相關(guān)文章：
年度崗位工作計劃年度崗位職能工作計劃05-05
設備課年度工作計劃-年度工作計劃07-26
年度保安工作計劃04-23
年度營(yíng)銷(xiāo)工作計劃04-21
年度工作計劃05-12
年度學(xué)習工作計劃12-06
采購年度的工作計劃12-26
年度優(yōu)秀工作計劃01-10
年度工作計劃03-03