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年度工作計劃

時(shí)間:2023-07-30 07:25:29 工作計劃范文 我要投稿

年度工作計劃優(yōu)秀【8篇】

  日子如同白駒過(guò)隙,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,此時(shí)此刻需要為接下來(lái)的工作做一個(gè)詳細的計劃了。計劃怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?下面是小編為大家收集的年度工作計劃9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

年度工作計劃優(yōu)秀【8篇】

年度工作計劃 篇1

  一、指導思想

  深入貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》,認真規劃“十一五”學(xué)校體育、衛生、健康教育和藝術(shù)教育。堅持以人為本的理念,繼續以認真貫徹實(shí)施新課程為重點(diǎn),突出“改革、發(fā)展、創(chuàng )新”的要求,積極推進(jìn)體育、衛生、藝術(shù)教育課程和教學(xué)的改革,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。樹(shù)立“健康第一”的指導思想,廣泛開(kāi)展豐富多彩的群眾性體育、藝術(shù)等活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生德智體美全面發(fā)展。

  二、思想及制度建設:

  1、嚴格執行新課改課程計劃,開(kāi)齊開(kāi)足體、健、音、美課程。

  2、進(jìn)一步完善學(xué)校體、衛、藝工作各方面的管理制度,并進(jìn)一步落實(shí)。

  3、加強學(xué)習,擬召開(kāi)每1—2周1次體、衛、藝工作領(lǐng)導小組會(huì )議,重點(diǎn)學(xué)習“新課改”理論,轉變觀(guān)念,使我校體、衛藝工作,特別是體育、藝術(shù)工作特色鮮明。體衛教學(xué)要適應新課程的要求。

  三、基本原則

  1、面向教師,普及與提高相結合;

  2、面向學(xué)生,服務(wù)與指導相結合;

  3、面向社會(huì ),宣傳與引導相結合。

  四、工作目標

  (一)體育工作計劃:

  1、體育教師積極參加市、學(xué)校組織的新課標研討課的學(xué)習,認真鉆研新課標,落實(shí)好課程方案;做到備教一致,隔周備課。

  2、認真貫徹《學(xué)校體育工作條例》,有目的、按質(zhì)量、按課程上好每一堂體育課。保證學(xué)生每天體育活動(dòng)時(shí)間。

  3、做好學(xué)校體育器材并做好各種體育器材的`登記、保管和使用管理工作,購買(mǎi)欠缺的體育器材。

  4、要進(jìn)一步抓好校田徑隊、健美操隊訓練工作,提高質(zhì)量。

  5、與班主任老師積極配合,結合本校實(shí)際,開(kāi)展各項體育競技活動(dòng)。如:足球、籃球等。

  6、體育教師組織好學(xué)校田徑隊的選拔工作,利用現有的體育設施組織好訓練。

  7、班主任老師老師要積極組建本班籃球隊、足球隊,組織好訓練,迎接學(xué)校每年一次的籃球、足球比賽。

  三月份:

  1、組織藝術(shù)類(lèi)(音樂(lè )、美術(shù))興趣小組學(xué)生開(kāi)始訓練。

  2、組織學(xué)校田徑隊進(jìn)行訓練,補充新隊員。

  3、組建學(xué)校健美操隊。

  四月份:

  1、組隊參加市中小學(xué)生田徑運動(dòng)會(huì )。

  2、組織初三學(xué)生參加體育中考。

  五月份:

  1、組織學(xué)生籃球、足球球比賽。

  2、組隊學(xué)!凹t五月”校園藝術(shù)節。

  六月份:

  1、參加涿州市中學(xué)生健美操比賽。

  2、完成國家學(xué)生體質(zhì)健康標準登記卡的填寫(xiě)工作。

  七月份:

  1、各科結課,進(jìn)行總結。

  (二)衛生工作計劃:

  1、加強衛生工作,包括飲食衛生工作管理。

  2、有針對性地持久地開(kāi)展常見(jiàn)疾病預防工作,如常見(jiàn)的紅眼病和流行性感冒,發(fā)現病癥及時(shí)治療,采取有效措施,提高學(xué)生完全健康率。

  3、堅持眼保健操制度,教育好學(xué)生用眼衛生,降低學(xué)生近視率。

  4、保證學(xué)校水供應的衛生。保證飲用水經(jīng)徹底加熱,飲用設備定期消毒。

  5、對在學(xué)校門(mén)口出現的亂擺亂賣(mài)現象,及時(shí)與有關(guān)部門(mén)聯(lián)系,予以制止。

  6、加強學(xué)生常見(jiàn)病、傳染病的預防,本學(xué)期重點(diǎn)對學(xué)生的流感、腮腺炎等進(jìn)行防治。做好學(xué)生疫苗接種工作。

  7、對學(xué)生加強衛生教育,上好健康課;舉辦衛生知識講座。

  8、搞好校園衛生,堅持抓好每天兩掃,每周大掃及衛生監督檢查,保持校園整潔,并把衛生檢查納入“流動(dòng)紅旗”評比活動(dòng)中。

  9、推行《學(xué)生體質(zhì)健康標準測試辦法》,并做好學(xué)生健康卡的填寫(xiě)、歸檔、整理的工作。

  (三)藝術(shù)工作計劃:

  1、按照新的《藝術(shù)教育課程標準》,開(kāi)足開(kāi)齊課程、課時(shí);藝術(shù)教師要認真按要求備課、上課,完成教學(xué)任務(wù),培養學(xué)生審美標準、素質(zhì)和高尚情操。

  2、藝術(shù)教師要積極參加基本功培訓,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

  3、積極組織學(xué)生參加各種藝術(shù)比賽活動(dòng),并力爭獲獎,為學(xué)校爭光。

  4、搞好學(xué)校校園文化的建設,做好宣傳欄、櫥窗、黑板報的出版工作,努力營(yíng)造活潑、清新、有益的藝術(shù)氛圍。

  7、舉辦各種形式的學(xué)校藝術(shù)展示活動(dòng)(包括藝術(shù)節),擬于舉辦“紅五月”校園文化藝術(shù)節。

  XX年—20xx學(xué)年度第二學(xué)期體衛藝工作行事歷

  二月份:

  1、教師培訓。

  2、進(jìn)行大掃除。

  3、全校師生勞動(dòng)。

  4、完成全種計劃。

年度工作計劃 篇2

  今年以來(lái),在局黨組的正確領(lǐng)導和指導下,較好地完成了年度各項工作任務(wù),確保了國土資源執法監察職能的全面落實(shí)。

  一、 主要工作

  (一)開(kāi)展土地礦產(chǎn)執法日常工作

  1、大力查處土地礦產(chǎn)違法案件,非法占地和非法采礦行為得到及時(shí)有效遏制。今年以來(lái),我局和分局立案查處的土地違法案件共87宗,涉及土地面積1831.27畝,其中,占用耕地面積487.7畝、基本農田199.09畝,需拆除違法構建物面積410272.34平方米(其中,拆除建筑物面積368596.53平方米、其他附屬物面積41675.81平方米),沒(méi)收違法構建物面積342632.13平方米(其中,沒(méi)收違法建筑物面積338251平方米、其他附屬物面積4381.13平方米),罰款5526.03萬(wàn)元(已繳罰款1038.44969萬(wàn)元)。

  2、加強對各分局執法工作的指導和協(xié)助現場(chǎng)執法工作。

  一是開(kāi)展礦產(chǎn)現場(chǎng)執法行動(dòng)。協(xié)助、指導四個(gè)大隊現場(chǎng)(特別對甲子鎮長(cháng)昌煤礦、南港長(cháng)流一帶及三江大致坡片區等重點(diǎn)領(lǐng)域)執法外,還配合省廳對各采礦點(diǎn)進(jìn)行執法檢查及開(kāi)展對定安新坡江福砂場(chǎng)和澄邁東山橋下游非法采砂等聯(lián)合執法行動(dòng);二是對各分局重大非法占地案件進(jìn)行現場(chǎng)指導。如多次對瓊山工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院、美蘭花卉大產(chǎn)業(yè)園等非法占地案件進(jìn)行現場(chǎng)指導。

  3、完成國土資源違法案件投訴受理、處置及各種數據的統計上報工作。(1)執法局和分局受理信訪(fǎng)投訴件共236件,辦結228件,辦結率為96.6%(其中12336熱線(xiàn)舉報117宗,辦結109宗,辦結率為93.16%)。切實(shí)做到了件件有著(zhù)落,事事有回音。(2)按時(shí)完成12336電話(huà)舉報、違法案件等各種數據的統計和上報工作。

  4、組織開(kāi)展案件聽(tīng)證和行政案件執行工作。(1)組織開(kāi)展案件聽(tīng)證工作。全年共受理聽(tīng)證案件14宗,1宗當事人自動(dòng)放棄,其他13宗案件的聽(tīng)證工作均得到較好完成。(2)全年共申請法院強制執行案件共4宗,法院裁定不準予強制執行2宗,還未下達行政裁定2宗。

  5、對建設項目用地報批協(xié)助進(jìn)行執法監察查驗。一年來(lái),對我市建設用地報批地塊進(jìn)行了查驗并呈文上報,共報送了43個(gè)查驗報告。

  6、協(xié)助做好高爾夫球場(chǎng)綜合治理整治工作。根據我市及省廳對高爾夫球場(chǎng)綜合治理整治工作安排進(jìn)行情況審核并對其中的違法用地罰款追繳到位1205.954332萬(wàn)元,督促各球場(chǎng)對不符合規劃的耕地進(jìn)行復墾,涉及面積 48.23畝。

  (二)開(kāi)展相關(guān)專(zhuān)項工作

  1、牽頭組織開(kāi)展20xx年土地例行督察工作。土地例行督察工作從今年3月份開(kāi)始,共經(jīng)歷了自查、檢查、反饋和整改四個(gè)階段。市、局領(lǐng)導對該項工作高度重視,親自指導工作開(kāi)展及部署部落整改。執法局作為局黨組指定的牽頭單位,在市、局領(lǐng)導的指導下具體開(kāi)展了以下工作:1、自查階段:根據《國家土地督察督察通知書(shū)》(穗通[20xx]3號)要求,代擬了《XX市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)我市配合開(kāi)展20xx年土地例行督察工作方案的通知》和《XX市國土資源局關(guān)于印發(fā)配合開(kāi)展土地例行督察工作實(shí)施方案的通知》分別上報市政府和市局,并印發(fā)實(shí)施,組織市局各處室及相關(guān)單位,填報各類(lèi)督察數據,并收集檔案材料;2、檢查階段:全程配合督察組做好材料的收集、現場(chǎng)查驗、召開(kāi)座談會(huì )等工作;3、反饋階段:督察組對例行督察發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行反饋。反饋會(huì )上,省廳陳健春廳長(cháng)和市長(cháng)倪強在會(huì )上做作了表態(tài)發(fā)言。我們針對督察組反饋的問(wèn)題,組織各單位人員進(jìn)行了認真核對,將核對后的情況反饋給廣州督察局。最后廣州督察局認定XX市20xx年土地例行督察共發(fā)現8個(gè)方面問(wèn)題。4、整改階段:代擬了《?谕恋乩卸讲煺墓ぷ鞣桨浮凡笫姓“l(fā)實(shí)施,組織各單位開(kāi)展整改工作。按廣州督察局要求,我們每半個(gè)月統計、匯總每個(gè)問(wèn)題的整改進(jìn)度,并向廣州督察局書(shū)面報告。為進(jìn)一步落實(shí)整改,我們又制定了《XX市國土資源局土地例行督察整改最后一公里沖刺工作方案》,進(jìn)一步落實(shí)整改工作。目前,該項工作正進(jìn)入攻堅階段,我們將繼續牽頭做好該工作,動(dòng)員力量,大力開(kāi)展整改,力爭按要求完成任務(wù)。

  市政府高度重視例行督察工作。倪強市長(cháng)、鞠磊副市長(cháng)及佟吉強副秘書(shū)長(cháng)多次組織召開(kāi)會(huì )議,督促落實(shí)整改。局黨組書(shū)記、局長(cháng)盛林也多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議研究如何落實(shí)整改,布置工作任務(wù)。督察組對市、局領(lǐng)導積極配合的工作態(tài)度和扎實(shí)的工作作風(fēng)給予了充分肯定。

  2、土地礦產(chǎn)衛片執法監督檢查工作取得實(shí)效。衛片圖斑下發(fā)后,從執法局到各分局全力投入,主要領(lǐng)導親自抓工作落實(shí),問(wèn)進(jìn)展,解難題,確保工作有序開(kāi)展。通過(guò)近2個(gè)月的加班加點(diǎn),較好的完成了衛片執法監督檢查工作。目前省驗收組對我市的土地礦產(chǎn)衛片執法監督檢查工作進(jìn)行了初步的驗收。

  3、 大力開(kāi)展礦產(chǎn)資源專(zhuān)項整治活動(dòng)。開(kāi)展了建筑石料礦點(diǎn)專(zhuān)項整治、為期1個(gè)半月的打擊河道非法采砂專(zhuān)項整治行動(dòng)、為期3個(gè)月的`配合市道路交通協(xié)調聯(lián)席會(huì )開(kāi)展超載超限運輸車(chē)輛專(zhuān)項整治工作以及安全大檢查深化“打非治違”專(zhuān)項整治工作。

  (三)抓好國土資源執法正規化建設

  1、進(jìn)一步強化各級政府國土資源執法工作職責。草擬了《XX市土地執法共同責任若干規定》,并征詢(xún)各區政府意見(jiàn)后報市政府審定,進(jìn)一步明確各級政府承擔的國土資源執法工作職責。

  2、規范國土資源違法行為查處工作程序和編印國土資源執法監察指導性文件,指導國土資源執法工作。一是編印了《XX市國土資源動(dòng)態(tài)巡查和違法行為查處工作程序》,進(jìn)一步細化規范國土資源動(dòng)態(tài)巡查和違法行為查處工作程序;二是編印了《XX市國土資源執法監察文件匯編》共收錄了與國土資源執法工作相關(guān)的法律、法規及規范性文件38份;三是每季度編印1期《國土資源執法工作報刊摘要》,收錄全國國土資源執法工作好的經(jīng)驗做法、當前國土資源執法工作前沿問(wèn)題研究以及國土資源執法工作法律實(shí)務(wù)等。

  3、協(xié)助擬制我市設施農用地實(shí)施細則。協(xié)助局領(lǐng)導對設施農用地完成調研,并草擬了《XX市設施農用地實(shí)施細則》。

  (四)組織開(kāi)展“三嚴三實(shí)”以及黨風(fēng)廉政建設專(zhuān)題教育

  一是開(kāi)展“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育。按局黨組“三嚴三實(shí)”教育方案要求,組織和開(kāi)展相關(guān)活動(dòng);二是開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設專(zhuān)題教育。組織全體支部黨員開(kāi)展“守紀律、講規矩”以及“落實(shí)廉政建設主體責任”等專(zhuān)題教育。組織全體黨員學(xué)習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,教育黨員按新的標準、新的要求做到廉潔自律。組織11名黨員到?诒O獄參觀(guān),進(jìn)行廉政警示教育。

  (五)大力開(kāi)展“雙創(chuàng )”工作

  按市局“雙創(chuàng )”工作要求,制定我局“雙創(chuàng )”工作方案,按方案扎實(shí)開(kāi)展“雙創(chuàng )”工作:一是組織全體人員認真學(xué)習“雙創(chuàng )”相關(guān)知識,重點(diǎn)內容做到熟記;二是制訂衛生管理制度,開(kāi)展環(huán)境衛生綜合整治,對辦公場(chǎng)所做到每天打掃1次,每星期進(jìn)行1次大掃除,每月進(jìn)行1次衛生評比,達到辦公場(chǎng)所干凈、整治、無(wú)煙塵;三是組織開(kāi)展健康宣傳教育,每季度出1期健康和“雙創(chuàng )”工作宣傳專(zhuān)欄。組織全體人員每半年進(jìn)行一次健康知識測試,使大家掌握健康及“雙創(chuàng )”知識;四是開(kāi)展職工健身活動(dòng),落實(shí)工間操制度,利用上午上班休息時(shí)間組織全體職工做工間操。通過(guò)以上措施,目前我局“雙創(chuàng )”工作取得了較好的效果。

  (六)其他工作

  一是做好人員調入調出、職務(wù)晉升、工資調整等人事工作;二是完成辦公用房的清理整治工作,并按時(shí)填報《行政事業(yè)單位資產(chǎn)報表》及撰寫(xiě)資產(chǎn)報表文字分析報告,報送市財政局;三是做好執法用車(chē)管理及執法車(chē)輛相關(guān)數據的上報工作;四做好日常財務(wù)管理工作,并按時(shí)完成本級預算單位銀行賬戶(hù)年檢工作。

  20xx年,我們將一如既往地堅持在局黨組的領(lǐng)導下,開(kāi)拓創(chuàng )新,扎扎實(shí)實(shí)地做好以下方面的工作:

  一是扎實(shí)做好20xx年土地礦產(chǎn)衛片執法監督檢查工作。一是研究和制定在國土資源執法權下放到各區后土地礦產(chǎn)衛片執法監督檢查工作流程;二是采取措施,形成“早發(fā)現、早報告、早制止、早處置”的國土資源動(dòng)態(tài)巡查監管機制;三是對衛片工作做到早介入,避免衛片下達后工作的被動(dòng)。

  二是加強國土資源執法工作政策研究。一是針對我市國土資源執法工作的實(shí)際情況,學(xué)習借鑒外省先進(jìn)工作經(jīng)驗,適時(shí)向上級部門(mén)提出進(jìn)一步加強國土資源執法工作的政策建議;二是針對經(jīng)濟新常態(tài)及國際旅游島建設的實(shí)際情況,開(kāi)展國土資源執法工作前沿課題研究。

  三是加強對各區國土資源違法案件查處工作的監督和指導。一是做好國土資源執法權力事項的移交工作,同時(shí)協(xié)助做好人員業(yè)務(wù)培訓;二是做好對各區國土資源違法案件查處工作的指導;三是做好對各區國土資源違法案件的監督和掛牌督辦工作。

年度工作計劃 篇3

  一、加大攻堅力度,確保治污減排取得新進(jìn)展。

  1、重點(diǎn)抓好城鎮污水處理廠(chǎng)運行監管、畜禽養殖污染治理、熱電、供熱等重點(diǎn)行業(yè)脫硫、脫氮工程建設等減排工程。

  2、督導市熱電廠(chǎng)配套建設240噸鍋爐脫硫工程。

  3、全面開(kāi)展機動(dòng)車(chē)尾氣減排,制定機動(dòng)車(chē)減排工作方案,嚴格執行老舊機動(dòng)車(chē)淘汰制度,加速淘汰黃標柴油車(chē)。

  4、加強對已建成投運減排項目的監管,確保減排項目穩定達標運行,對重點(diǎn)減排項目提升自動(dòng)化監管水平,安裝在線(xiàn)監控系統,提高項目運行效率。

  二、堅持依法行政,確保環(huán)境監管開(kāi)創(chuàng )新局面。

  1、強化重點(diǎn)工業(yè)污染源監管,對省控重點(diǎn)污染源每月監察不少于1次,同時(shí)開(kāi)展夜間、非工作日抽查等錯時(shí)突擊檢查,對區域內重點(diǎn)污染源形成全天候監管,努力做到穩定達標率100%。對市控以上重點(diǎn)監管企業(yè)安裝在線(xiàn)自動(dòng)監控設施,聯(lián)網(wǎng)實(shí)行24小時(shí)不間斷監控。

  2、嚴格落實(shí)市政府關(guān)于飲用水源地、魚(yú)粉、修造船及鎮域污水處理廠(chǎng)等監管辦法,督促相關(guān)部門(mén)和鎮街完善管網(wǎng)配套建設,強化運行管理,確保城鎮污水處理廠(chǎng)正常運轉。

  3、加快推進(jìn)魚(yú)粉行業(yè)整合進(jìn)度,對列入整合的6家企業(yè)督促加快建設進(jìn)度,要求配備先進(jìn)環(huán)保治理設施。鼓勵整合企業(yè)兼并、收購、重組周邊小魚(yú)粉企業(yè),增上大型環(huán)保生產(chǎn)線(xiàn),逐步解決魚(yú)粉行業(yè)污染問(wèn)題。對原有魚(yú)粉企業(yè)采取一企一檔管理,加大日常監管和夜查力度,確保魚(yú)粉企業(yè)廢氣治理設施正常運行并發(fā)揮最大效益。

  4、嚴格落實(shí)《市魚(yú)腥臭氣異味專(zhuān)項整治方案》,開(kāi)展專(zhuān)項聯(lián)合執法檢查,建立長(cháng)效常態(tài)監管機制,確保我市大氣環(huán)境質(zhì)量不斷改善。

  5、嚴格落實(shí)《市揚塵污染防治管理辦法》和《市揚塵污染防治實(shí)施方案》,定期開(kāi)展揚塵污染專(zhuān)項治理行動(dòng),采取早查、午查、夜查以及休息日突擊檢查等方式,每月進(jìn)行專(zhuān)項治理不少于10天。

  6、進(jìn)一步強化轄區內小海帶、小海蜇、小牡蠣等小食品加工行業(yè)污染治理,對“三無(wú)”、污染嚴重以及群眾反映強烈的小型加工項目堅決予以取締。

  7、加大理石行業(yè)綜合整治力度,對剩余的40家企業(yè)進(jìn)行規范整治。重點(diǎn)加大對老軍屯、宋家莊及齊山河北岸等石材加工廠(chǎng)集中區域及信訪(fǎng)案件突出區域的環(huán)境監管。

  8、繼續完善環(huán)境空氣自動(dòng)監測站建設,增上相應儀器設備,再增上一套PM2.5(可入肺顆粒物)監測設施,對全市開(kāi)展PM2.5監測。

  三、統籌城鄉發(fā)展,確保農村環(huán)保取得新成效。

  1、抓好農村污水、垃圾、河道、面源等綜合整治工作。

  2、加強農村環(huán)境綜合整治示范縣建設,加大上級農村環(huán)境綜合整治資金爭取力度。

  3、解決重點(diǎn)流域環(huán)境問(wèn)題,對、等污染嚴重、群眾反映強烈的流域,配合城建部門(mén)制訂有效整改方案,督導相關(guān)街道采取鋪設管網(wǎng),清污分流,建設污水處理廠(chǎng)等措施進(jìn)行解決,防止出現污染飲用水源及近岸海域等問(wèn)題。

  4、督導相關(guān)鎮街進(jìn)一步加大鎮級飲用水源保護區保護力度,建立水質(zhì)定期監測制度,防止污染現象發(fā)生,切實(shí)保障農村用水安全。

  5、認真落實(shí)環(huán)保部在我市農村地區推廣膜技術(shù)污水處理的指示,在城鎮污水處理廠(chǎng)輻射不到的農村地區或社區,小面積推廣使用膜技術(shù)污水處理,為農村污水處理起示范作用。

  6、積極開(kāi)展農村面源污染防治,配合畜牧部門(mén)開(kāi)展畜禽養殖污染整治,在對規;笄蒺B殖場(chǎng)規范化整治的基礎上,對其他小規模的畜禽養殖場(chǎng),督導其自覺(jué)建設廢水收集池,定期清糞,最大限度減少污水外排。

  7、抓好國家級生態(tài)鎮(村)、省級生態(tài)鎮(村)、文明生態(tài)村創(chuàng )建工作,提高農村環(huán)境管理水平。

  四、嚴格環(huán)境準入,確保環(huán)境管理邁上新臺階。

  1、嚴格執行國家環(huán)保法律法規和產(chǎn)業(yè)政策,把好環(huán)境準入關(guān),對新項目的引進(jìn)、論證和審批,做到產(chǎn)業(yè)性質(zhì)與環(huán)保目標不一致的、選址布局與生態(tài)分區規劃不相符的、未達到污染限期治理要求的'一律不批,堅決杜絕高耗能、高污染項目。嚴格落實(shí)“三同時(shí)”制度,依法查處未批新建和違反“三同時(shí)”制度的環(huán)境違法行為,確!叭瑫r(shí)”執行率達到100%。

  2、切實(shí)提高環(huán)保服務(wù)水平,對于滿(mǎn)足環(huán)保準入條件的、涉及民生工程、基礎設施、生態(tài)環(huán)境建設等項目,特別是全市重點(diǎn)工程項目,暢通環(huán)評審批“綠色通道”,積極跑省進(jìn)京,堅持一線(xiàn)現場(chǎng)辦公,優(yōu)化辦事程序,縮短審批時(shí)限,推動(dòng)項目盡快審批、開(kāi)工。

  3、認真落實(shí)《市企業(yè)上市工作規劃》,進(jìn)一步加大對擬上市企業(yè)的環(huán)保服務(wù)力度,對近一兩年內擬上市企業(yè),提前進(jìn)場(chǎng)、超前服務(wù),督促企業(yè)強化環(huán)保治理和防治措施,對存在的問(wèn)題及時(shí)指導企業(yè)完成整改,確保達到上市環(huán)保核查標準,同時(shí)積極幫助協(xié)調上級環(huán)保部門(mén),爭取順利通過(guò)上市環(huán)保核查。

  4、高質(zhì)量地完成好20xx年度的城考任務(wù),力爭城考繼續保持全省領(lǐng)先。

  五、夯實(shí)工作基礎,確保環(huán)境安全實(shí)現新突破。

  1、對全市范圍所有企業(yè),特別是存在危險廢物、危險化學(xué)品、有毒有害物質(zhì)以及輻射源的企業(yè)進(jìn)行環(huán)境風(fēng)險評估和隱患排查,對存有重大環(huán)境風(fēng)險,沒(méi)有能力進(jìn)行有效控制的企業(yè)和建設項目,堅決依法予以取締。

  2、全面開(kāi)展危險廢物規范化管理,對列入市以上監管的危廢企業(yè),按照省規范化管理體系要求,落實(shí)危廢管理的各項制度,全部通過(guò)市局組織的規范化管理考核驗收。

  3、對危廢企業(yè)實(shí)行分類(lèi)管理制度,對一類(lèi)達標企業(yè)每季度至少監察一次,二類(lèi)基本達標企業(yè)每月至少監察一次,三類(lèi)不達標企業(yè)每周監察一次,確保限期達標。

  4、加強危險廢應急管理,指導省控危廢企業(yè)重新修訂應急預案,通過(guò)市局組織的專(zhuān)家評審,報省廳備案。各危廢企業(yè)按預案要求組織開(kāi)展一次應急演練。

  5、進(jìn)一步強化輻射安全監管,對全市所有輻射單位進(jìn)行安全評估,堅持每季度對放射源使用單位開(kāi)展一次輻射安全大檢查。

  6、認真做好環(huán)境突發(fā)事件應急演練工作,完善預案和物資裝備,加強應急專(zhuān)業(yè)隊伍建設,全面提高突發(fā)環(huán)境事件的應急處理能力,切實(shí)保障全市環(huán)境安全。

  一是加大攻堅力度,確保我市治污減排任務(wù)完成。

  認真落實(shí)結構、工程、管理三大減排措施,強力推進(jìn)污染減排。重點(diǎn)抓好城鎮污水處理廠(chǎng)運行監管、畜禽養殖污染治理、熱電、供熱等重點(diǎn)行業(yè)脫硫、脫氮工程建設等減排工程。督導市熱電廠(chǎng)投資970萬(wàn)元,配套建設240噸鍋爐脫硫工程。全面開(kāi)展機動(dòng)車(chē)尾氣減排,聯(lián)合相關(guān)部門(mén)共同制定機動(dòng)車(chē)減排工作方案,嚴格執行老舊機動(dòng)車(chē)淘汰制度,除正常淘汰達到使用年限的機動(dòng)車(chē)外,加速淘汰黃標柴油車(chē)。同時(shí),加強對已建成投運減排項目的監管,確保減排項目穩定達標運行,對重點(diǎn)減排項目在做好人工監管的基礎上,提升自動(dòng)化監管水平,安裝在線(xiàn)監控系統,提高項目運行效率。

  二是堅持依法行政,確保環(huán)境監管開(kāi)創(chuàng )新局面。

  深入開(kāi)展“整治違法排污企業(yè),保障群眾身體健康”環(huán)保專(zhuān)項行動(dòng),不斷強化重點(diǎn)工業(yè)污染源監管,始終保持高壓態(tài)勢,加密監察監測頻次,全面加大夜查力度,進(jìn)一步提高自動(dòng)在線(xiàn)監控設施運行率,確保市控以上重點(diǎn)企業(yè)污染物穩定達標排放。嚴格落實(shí)市政府關(guān)于飲用水源地、魚(yú)粉、修造船及鎮域污水處理廠(chǎng)等監管辦法,對成山、人和、滕家、俚島、港西等鎮級污水處理廠(chǎng)實(shí)行黨組成員分包制,完善管網(wǎng)配套建設,強化運行管理,確保城鎮污水處理廠(chǎng)正常運轉。對魚(yú)粉和修造船企業(yè)采取一企一檔管理,不斷加大日常監管和夜查力度,確保魚(yú)粉和修造船企業(yè)各類(lèi)環(huán)境污染治理設施正常運行,外排污染物穩定達標。進(jìn)一步強化海岸線(xiàn)200米范圍內小海帶、小海蜇、小牡蠣等小食品加工等行業(yè)污染治理,加大理石行業(yè)整治力度,在完善30多家理石加工企業(yè)沉淀循環(huán)池建設的基礎上,再進(jìn)一步規范50家企業(yè)沉淀循環(huán)池,實(shí)現加工廢水循環(huán)利用。繼續完善環(huán)境空氣自動(dòng)監測站建設,增上相應儀器設備,在全省率先開(kāi)展PM 2.5(可入肺顆粒物)監測試點(diǎn),不斷改善城鎮空氣質(zhì)量。同時(shí),堅持環(huán)保為民理念,對群眾反映的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,重點(diǎn)跟蹤檢查,積極化解環(huán)境矛盾和污染糾紛隱患,確保信訪(fǎng)案件的查處率達到100%。

  三是統籌城鄉發(fā)展,確保農村環(huán)保取得新成效。

  按照農村環(huán)境綜合整治實(shí)施方案要求,全力抓好農村污水、垃圾、河道、面源等綜合整治工作。配合相關(guān)部門(mén)督導夏莊鎮投資50萬(wàn)元,新建日處理能力200噸污水處理設施,督導蔭子鎮投資30萬(wàn)元,新建日處理能力100噸污水處理設施,督導俚島鎮投資300萬(wàn)元,在老鎮區新建日處理能力300噸污水處理廠(chǎng)。督導北車(chē)集團、倪氏海泰、三和影視3個(gè)生活污水不能納入城市污水處理廠(chǎng)的較大小區,使用先進(jìn)的膜技術(shù)建設集中污水處理設施,確保外排廢水達到回用標準。加強農村環(huán)境綜合整治示范縣建設,加大上級農村環(huán)境綜合整治資金爭取力度。繼續做好8處鎮級飲用水源保護區規范化建設,建立水質(zhì)定期監測制度,切實(shí)保障農村用水安全。積極開(kāi)展農村面源污染和畜禽養殖污染綜合防治,在完成42家畜禽養殖企業(yè)污染治理的基礎上,全面完成剩余81家規;笄蒺B殖場(chǎng)治理任務(wù),以點(diǎn)帶面推動(dòng)農村環(huán)境質(zhì)量改善。著(zhù)力抓好國家級生態(tài)鎮(村)、省級生態(tài)鎮(村)、文明生態(tài)村創(chuàng )建工作,提高農村環(huán)境管理水平。

  四是嚴格環(huán)境準入,確保環(huán)境管理邁上新臺階。

  嚴格執行國家環(huán)保法律法規和產(chǎn)業(yè)政策,把好環(huán)境準入關(guān),對新項目的引進(jìn)、論證和審批,做到產(chǎn)業(yè)性質(zhì)與環(huán)保目標不一致的、選址布局與生態(tài)分區規劃不相符的、未達到污染限期治理要求的一律不批,堅決杜絕高耗能、高污染項目。嚴格落實(shí)“三同時(shí)”制度,依法查處未批新建和違反“三同時(shí)”制度的環(huán)境違法行為,確!叭瑫r(shí)”執行率達到100%。圍繞“服務(wù)發(fā)展、保護環(huán)境”的工作思路,切實(shí)提高環(huán)保服務(wù)水平,對于滿(mǎn)足環(huán)保準入條件的、涉及民生工程、基礎設施、生態(tài)環(huán)境建設等項目,特別是全市重點(diǎn)工程項目,暢通環(huán)評審批“綠色通道”,積極跑省進(jìn)京,堅持一線(xiàn)現場(chǎng)辦公,優(yōu)化辦事程序,縮短審批時(shí)限,推動(dòng)項目盡快審批、開(kāi)工。進(jìn)一步加大對俚島?、華鵬玻璃、泰祥食品等擬上市企業(yè)的環(huán)保服務(wù)力度,幫助協(xié)調上級環(huán)保部門(mén),爭取順利通過(guò)上級環(huán)保部門(mén)上市環(huán)保核查。同時(shí),高質(zhì)量地完成好20xx年度的城市環(huán)境綜合整治定量考核任務(wù),力爭城考成績(jì)繼續保持全省領(lǐng)先。

  五是夯實(shí)工作基礎,確保環(huán)境安全實(shí)現新突破。

  開(kāi)展企業(yè)和項目環(huán)境風(fēng)險隱患整治工作,對全市范圍所有企業(yè),特別是存在危險廢物、危險化學(xué)品、有毒有害物質(zhì)的企業(yè)進(jìn)行環(huán)境風(fēng)險評估和隱患排查,對存有重大環(huán)境風(fēng)險,沒(méi)有能力進(jìn)行有效控制的企業(yè)和建設項目,堅決依法予以取締。加強對涉重金屬、;、危險廢物等重點(diǎn)行業(yè)監管,確保工業(yè)固體廢物實(shí)現零排放,危險廢物得到安全有效處置。進(jìn)一步強化輻射安全監管,對全市所有輻射單位進(jìn)行安全評估,堅持每季度對放射源使用單位開(kāi)展一次輻射安全大檢查,完成射線(xiàn)裝置安全許可證申領(lǐng)工作。認真做好環(huán)境突發(fā)事件應急預案及操作手冊的修訂及演練工作,全面提高突發(fā)環(huán)境事件的應急處理能力,切實(shí)保障全市環(huán)境安全。

年度工作計劃 篇4

  量建設的方針政策為指導,緊緊圍繞市武裝部的安排部署,加快“平安增江”的創(chuàng )建步伐,強化落實(shí)措施,努力實(shí)現民兵、預備役組織結構科學(xué),尤其做好村(居)武裝工作考核、民兵應急分隊建設、民兵參與群防群治、民兵組織整頓、民兵素質(zhì)訓練、年度征兵任務(wù)、“雙擁”工作優(yōu)化等七方面重點(diǎn)工作,具體如下:

  一、健全工作機制,強化村(居)武裝工作

  制定村(居)年度武裝工作重點(diǎn)工作計劃,把征兵、民兵整組、義務(wù)兵優(yōu)待金統籌、民兵訓練費、民兵干部的配備及待遇等工作列入各村(居)的綜合指標考評責任書(shū)中,進(jìn)行跟蹤指導與督辦落實(shí),年終在開(kāi)展各村(居)武裝工作考評,實(shí)行獎優(yōu)罰劣,提高基層自治組織的武裝工作質(zhì)量。

  二、嚴格規范管理,加強應急分隊建設

  通過(guò)優(yōu)化選用、審查考核、制度落實(shí)、經(jīng)費保障等方式,公開(kāi)招聘和發(fā)動(dòng)機關(guān)年輕退伍軍人成立了28人的'民兵應急維穩分隊,完善配備基礎設施和物資器材,加強思想教育和技能訓練,使民兵應急分隊能配合我街做好治安巡邏,搶險救災等工作,發(fā)揮武裝工作在社會(huì )治安維穩中的重要力量。

  三、落實(shí)“網(wǎng)格化”管理,發(fā)動(dòng)參與群防群治

  發(fā)動(dòng)11個(gè)行政村和5個(gè)社區的民兵建立16支群防群治隊伍,每支隊伍不少于10人,每天抽調1個(gè)村的民兵巡防隊到派出所報到,由專(zhuān)區民警、輔警安排每天群防群治巡查工作,并將每個(gè)村(居)進(jìn)行網(wǎng)格細化,將基干民兵細分為若干小組,在每個(gè)網(wǎng)格內定人、定點(diǎn)、定位,為社會(huì )面群防群治工作提供足夠武裝力量支持。

  四、合理協(xié)調配置,實(shí)行民兵組織整頓

  注重科學(xué)編制、宣傳教育、組織保障,召開(kāi)民兵整頓工作專(zhuān)題會(huì )議,指導駐村部門(mén)摸清底數,改進(jìn)編組方法,編實(shí)、編強了民兵隊伍,做好重點(diǎn)分隊建設,確保民兵應急分隊在緊急情況下拉得出、用得上、起作用,有利于執行多樣化任務(wù),提高民兵隊伍的質(zhì)量。

  五、做好作戰準備,強化民兵素質(zhì)訓練

  以提高軍事素質(zhì)和執行應急任務(wù)的能力為目標,抓好基本法規、技能的學(xué)習,加大對應付自然災害、社會(huì )突發(fā)事件等訓練內容的技能培訓。同時(shí),有計劃地組織演練,安排民兵應急隊伍在重大節假日配合公安機關(guān)完成各種戰備執勤任務(wù),理順指揮及協(xié)同關(guān)系,保證做到“一旦需要,能拉得出、用得上、聽(tīng)指揮、協(xié)同好”。

年度工作計劃 篇5

  一、20xx年度工作總結

  一元復始,萬(wàn)象更新。歷史又翻開(kāi)了嶄新的一頁(yè)。過(guò)去的一年,是我店堅持品質(zhì)建設、豐富經(jīng)營(yíng)內涵、提升經(jīng)營(yíng)水平的重要一年。

  20xx年之所以能夠實(shí)現經(jīng)營(yíng)穩健發(fā)展、主要經(jīng)營(yíng)指標順利完成的良好局面,主要得益于經(jīng)營(yíng)工作中始終堅持和把握以下主線(xiàn),取得以下成績(jì):

 。ㄒ唬┙(jīng)營(yíng)指標執行良好,經(jīng)營(yíng)收入平穩增長(cháng)

  20xx年是我店核心團隊大建設、大提升之年。員工不穩定對日常經(jīng)營(yíng)尤其是客房、餐飲的創(chuàng )收帶來(lái)了較大的影響和困難,但公司大力投資員工成長(cháng)教育,攜手聚英國際咨詢(xún)集團,分兩個(gè)小團隊四個(gè)批次30余人,帶領(lǐng)員工參加“聚英亮劍團隊訓練營(yíng)“學(xué)習,使員工心智成熟,以穩定的心態(tài)在公司奉獻各自的力量;核心管理層3人多次參加聚英國際集團系統咨詢(xún)班和運營(yíng)官,2人參加聚英系統卓越工程學(xué)習,培養團隊管理者的商業(yè)人格。

  其中:客房收入萬(wàn)元,完成年度計劃 萬(wàn)元的 %,比上年實(shí)績(jì)萬(wàn)元增加 萬(wàn)元,上升 %;

  餐飲自助餐收入萬(wàn)元,完成年度計劃萬(wàn)元的% ,比上年實(shí)績(jì) 萬(wàn)元增加萬(wàn)元,上升% ;午晚餐收入萬(wàn)元,完成年度計劃萬(wàn)元的.%,比上年實(shí)績(jì)萬(wàn)元,增加萬(wàn)元,上升%; 客房商品收入 萬(wàn)元,完成年度計劃萬(wàn)元的%, 比上年實(shí)績(jì)萬(wàn)元減少萬(wàn)元,下降%; 會(huì )議收入 萬(wàn)元,完成年度計劃萬(wàn)元的%, 比上年實(shí)績(jì)萬(wàn)元減少萬(wàn)元,下降%; 前臺商品收入萬(wàn)元,完成年度計劃萬(wàn)元的%;會(huì )員卡等其他收入計

  客房附營(yíng)收入萬(wàn)元,完成年度計劃萬(wàn)元的%,比上年實(shí)績(jì)萬(wàn)元增加萬(wàn)元,上升%;

 。ǘ⿲(shí)施硬件裝修改造,經(jīng)營(yíng)面貌改觀(guān)刷新

  20xx年度的品質(zhì)建設著(zhù)力于創(chuàng )先爭優(yōu)和親和服務(wù)塑造,更注重于核心產(chǎn)品硬件的功能創(chuàng )新和布局,以及經(jīng)營(yíng)環(huán)境的特色營(yíng)造。

  通過(guò)客房里增配阿爾卑斯糖果、玫瑰花、親情服務(wù)卡等作為親和服務(wù)文化主題烘托基本格調,通過(guò)增配書(shū)籍對閱讀文化的深入渲染,通過(guò)奔馳車(chē)免費接送特色文化主題創(chuàng )建,培植和構筑酒店的品質(zhì)新亮點(diǎn)、新魅力、新優(yōu)勢。

 。ㄈ┳龃笞鰪娋频昶放,創(chuàng )先爭優(yōu)成果豐碩

  爭創(chuàng )一流mn五星酒店,爭樹(shù)一流中晶品牌,是我店堅定不移的發(fā)展宗旨和經(jīng)營(yíng)理念,并在經(jīng)營(yíng)管理中始終貫徹和把握。

 。ㄋ模┚频旯芾硐到y落地,經(jīng)營(yíng)創(chuàng )收業(yè)績(jì)斐然

  20xx年各項主打產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)指標得以超額完成,業(yè)績(jì)來(lái)之不易。這一年全店因系統化學(xué)習,

  管理體系系統化完美落地。員工從起初思想波動(dòng)大,各種不理解,到公司領(lǐng)導親力親為帶領(lǐng)團隊走進(jìn)訓練營(yíng)課堂,使員工有了更強的凝聚力,團隊穩定性加強,再到員工愿意為公司付出和奉獻,從而在經(jīng)營(yíng)亮點(diǎn)培植上,在精細化、個(gè)性化、特色化產(chǎn)品出品上不斷拓展思路、制造賣(mài)點(diǎn)、爭取客源、穩定效益。例如:營(yíng)銷(xiāo)部勇挑經(jīng)營(yíng)重擔,通過(guò)深化網(wǎng)絡(luò )合作、擴展網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)、建立訂房協(xié)作,全年實(shí)現收入 萬(wàn)元,超出年度計劃指標 %,同比上年增收萬(wàn)元,取得新的突破;客房部克服人員不足高質(zhì)量完成每日的工作任務(wù),全年完成清潔 間夜房量,同比上年增加 間夜;前廳部面對員工新老更替、流失率高,賓客投訴多退房率高等不利態(tài)勢,靈活調整經(jīng)營(yíng)思路和方式,因時(shí)制宜采取各種措施挽留客戶(hù),并廣開(kāi)渠道拓展客戶(hù)市場(chǎng),保持客房基本出租率,全年發(fā)展新會(huì )員 位,同比去年增加 位。

 。ㄎ澹┐蛟炀毞⻊(wù)品牌 整體服務(wù)水平提升

  做精做細,打造精細化、人性化、親情化服務(wù),一直是我店服務(wù)品質(zhì)建設的核心內容。為培育形成親切待客、真情服務(wù)的酒店氛圍,構建和諧的客際關(guān)系,通過(guò)廣泛地組織、發(fā)動(dòng)、宣傳、引導及監督,基本培育形成良好的服務(wù)氛圍,增強了廣大員工的親和服務(wù)意識。為提升精細化服務(wù)水平,各部門(mén)通過(guò)專(zhuān)題培訓和討論比對差異,通過(guò)開(kāi)展自評自查、知識考核尋找差距,促使廣大管理者和員工主動(dòng)適應新操作手冊的新變化、新要求,提高新形勢下酒店的服務(wù)與管理水平。

 。╆P(guān)心員工文化生活 員工凝聚力得到增強

  員工是企業(yè)的寶貴財富,是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力。過(guò)去一年,更加重視員工在企業(yè)中的核心作用,創(chuàng )造各種條件改善員工生活、豐富員工文化,提高員工對酒店的歸屬感,營(yíng)造和諧的勞資關(guān)系。每度舉辦員工生日會(huì ),豐富員工對文化生活的多重需求,受到了員工的普遍歡迎;多次參加員工代表座談會(huì ),真誠聽(tīng)取員工對經(jīng)營(yíng)管理、對企業(yè)文化、對后勤生活的意見(jiàn)和訴求并盡力解決。重視精神文明建設,組織開(kāi)展了春季趣味運動(dòng)會(huì ),組織了去養老院實(shí)踐”“尊老敬老獻孝心”活動(dòng),組織了彩妝培訓等豐富多彩的文娛活動(dòng),豐富了員工的業(yè)余生活;關(guān)愛(ài)員工,通過(guò)開(kāi)展秋游等旅游方式,使員工放松身心;關(guān)愛(ài)員工,注重營(yíng)造互幫互助的企業(yè)氛圍。

 。ㄆ撸┥钊胪诰蚪(jīng)營(yíng)潛力 質(zhì)量效益再上臺階

  八)緊繃安全生產(chǎn)之弦,安全管理扎實(shí)推進(jìn)

  20xx年繼續抓牢安全生產(chǎn)工作,以確保平安經(jīng)營(yíng)為宗旨,以預防和消除隱患為主線(xiàn),以落實(shí)責任制和安全監管為重點(diǎn),以開(kāi)展隱患排查治理為突破,深入落實(shí)安全生產(chǎn)工作各項措施:繼續實(shí)施安全管理部門(mén)主管負責制,夯實(shí)“酒店統一領(lǐng)導、職能部門(mén)主抓、員工積極參與”安全生產(chǎn)監管責任體系;對消防設施設備、安全疏散通道、重點(diǎn)區域、重點(diǎn)部位加強安全檢查,落實(shí)隱患排查治理工作,實(shí)現隱患排查治理制度化、規范化、經(jīng);;根據星評新標制訂和完善了消防、火災應急疏散、食品衛生中毒、突發(fā)性治安案件等緊急處置預案,提升了安全管理和應對水平;強化重大節假日如春節、五一節、國慶節等節前安全大檢查,落實(shí)安全生產(chǎn)值班制度,嚴密防范和控制事故苗頭發(fā)生;組織新、老員工舉行火災防范專(zhuān)題培訓和講座1次,不斷提高員工的安全意識和防范技能,配合上級衛生部門(mén)開(kāi)展了食品添加劑專(zhuān)項檢查,強化食品安全管理措施,嚴密防范食品中毒事故的發(fā)生;加強安全生產(chǎn)標準化建設,基本建立了安全生產(chǎn)標準化管理體系,并通過(guò)了安全生產(chǎn)標準化聯(lián)合檢查組的考核,得到了檢查組專(zhuān)家的肯定與好評。加大安全投入,提高安全設備科技水平。

  二、20xx年工作思路

  客源流失加劇,社會(huì )用工荒日趨突出帶來(lái)招聘難,以及節能減排工作日益緊迫等重重壓力和考驗。

  為進(jìn)一步提高營(yíng)運質(zhì)量和有利于人力資源建設,擬再增設兩項管理控制目標,并加大考核力度:

  1、營(yíng)業(yè)應收款平均占用余額萬(wàn)元;

  為完成以上指標任務(wù),我們需要重點(diǎn)加強并做好以下工作:

 。ㄒ唬┳鼍黾毱焚|(zhì),培育經(jīng)營(yíng)特色

 。ǘ┘毣熑慰己,提高營(yíng)運績(jì)效

 。ㄈ┥罨澞芄芾,抓牢節支增收

 。ㄋ模┩七M(jìn)營(yíng)銷(xiāo)工作,拓展客源市場(chǎng)

 。ㄎ澹┘涌鞄た罨厥,確保資金安全

 。┩卣褂霉で,保障人力資源

 。ㄆ撸┖粚(shí)安全管理,營(yíng)造平安環(huán)境

 。ò耍┘訌娙宋年P(guān)懷,凝聚人心合力

  20xx年用工管理中,要凸顯對員工的人文關(guān)懷,要潛下心去、撲下身去加強溝通交流,解決員工關(guān)切,建立和諧的用工關(guān)系;要進(jìn)一步改善管理方式和方法,關(guān)心愛(ài)護員工,增進(jìn)彼此信任,凝聚起廣大員工的向心力和經(jīng)營(yíng)合

  虎振雄風(fēng)留浩氣,兔迎盛世啟新程。我們滿(mǎn)懷著(zhù)收獲的喜悅,迎來(lái)了充滿(mǎn)希望、催人奮進(jìn)的20xx年。

年度工作計劃 篇6

  一、指導思想:

  認真貫徹《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》始終堅持以“一切為了孩子;實(shí)施素質(zhì)教育、培養幼兒全面發(fā)展,為孩子的終身學(xué)習打下堅實(shí)的基礎;讓孩子們在歡笑中成長(cháng)、在快樂(lè )中獲得智慧”為辦園宗旨,以“讓幼兒在自主選擇、自主操作探索的過(guò)程中,激發(fā)幼兒主動(dòng)活動(dòng)、主動(dòng)學(xué)習的興趣”為辦園理念,以“尊重幼兒、發(fā)展幼兒、使幼兒‘學(xué)會(huì )生活、學(xué)會(huì )學(xué)習、學(xué)會(huì )做人’”為教育目標。繼續完善幼兒園硬件配備、強化軟件建設,加速教師教育觀(guān)念的轉變,不斷提高幼兒園保教質(zhì)量。

  二、工作目標:

  1、努力營(yíng)造家園合力的教育環(huán)境,以課程新理念貫穿日常家長(cháng)工作中,使家長(cháng)工作嚴謹規范,促進(jìn)家長(cháng)工作并以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量服務(wù)于家長(cháng)。

  2、結合本園家長(cháng)的實(shí)際,找準切入點(diǎn),提高家長(cháng)對幼兒園工作的參與度,豐富活動(dòng)內容與參與方式,辦好家長(cháng)學(xué)校。

  3、增強對家庭、社會(huì )的服務(wù)功能,明確服務(wù)意識,擴大服務(wù)范圍,提高服務(wù)水平,提高親子關(guān)系、師生關(guān)系、家園關(guān)系的親密度和融洽度。

  三、具體措施:

 。ㄒ唬└掠^(guān)念,轉換角色,營(yíng)造家園合力的教育環(huán)境

  新的課程呼喚新的教育,我們教師必須用《綱要》的新理念引領(lǐng)我們反思過(guò)去的工作,用課程的新要求促進(jìn)提高對家長(cháng)工作重要性及必要性的認識。

  1、真正把家長(cháng)工作看作是幼兒園工作的重要組成部分,高度重視,堅決抓好落實(shí)。建立健全幼兒園家長(cháng)工作制度,學(xué)期末將家長(cháng)工作列入教師考核的重要內容,真正使家長(cháng)工作做到規范化、制度化、經(jīng);。

  2、充分認識到家長(cháng)和教師是共同教育和促進(jìn)幼兒發(fā)展的主體,在共同教育幼兒的問(wèn)題上,雙方要互相尊重、互相信任、平等合作,真誠溝通,共赴同一個(gè)育兒目標。

  3、在家園溝通問(wèn)題上,教師要切實(shí)樹(shù)立為家長(cháng)服務(wù)的思想,把家長(cháng)作為平等的教育合作伙伴,真心實(shí)意做家長(cháng)的朋友,耐心傾聽(tīng)他們的意見(jiàn),切實(shí)幫助家長(cháng)解決在育兒過(guò)程中遇到的問(wèn)題。同時(shí)要換位思考,對家長(cháng)產(chǎn)生的急躁情緒及沖動(dòng)要冷靜思考,學(xué)會(huì )體諒。只要我們態(tài)度誠懇,方法得當,就一定能贏(yíng)得廣大家長(cháng)的擁護、支持。相信通過(guò)老師的努力,一定會(huì )營(yíng)造出一種相互尊重、平等合作的家園共育新局面。

 。ǘ┳⒅丶议L(cháng)工作的實(shí)效性

  家長(cháng)工作必須講求實(shí)效,不搞形式主義,目前,家園合作尚不夠深入,較多地停留在表面。表現在家長(cháng)雖然每天進(jìn)入幼兒園,進(jìn)入班級,但來(lái)往的多、參與的少,間接參與較多、直接參與不夠,尤其是很少深入到幼兒園教育過(guò)程的深層次緊密配合。為此,幼兒園的家長(cháng)工作應讓家長(cháng)深入教育過(guò)程,并將之與提高家長(cháng)的教育水平、改善家庭教育有機地結合起來(lái)。本學(xué)期,將充分利用家長(cháng)學(xué)校、家長(cháng)園地、幼兒成長(cháng)冊、家長(cháng)開(kāi)放日、家長(cháng)進(jìn)課堂等途徑,切實(shí)提高家長(cháng)工作的實(shí)效性。

 。ㄈ┥朴谧鰝(gè)別家長(cháng)工作

  由于環(huán)境和教育不同,孩子發(fā)展狀況各不相同,家長(cháng)的素質(zhì)、教養水平也大相徑庭,因此教師做家長(cháng)工作,幫助家長(cháng)提高教育水平也要象教育幼兒一樣“因人而異”,根據家長(cháng)不同的性格、不同的素質(zhì),采用不同措施。同時(shí)教師要具有敏銳的洞察力,能透過(guò)幼兒的情感、態(tài)度、言行,察覺(jué)到家長(cháng)在教育上的問(wèn)題,有針對性地開(kāi)展個(gè)別化家長(cháng)工作,繼續做好家訪(fǎng)工作,做好家訪(fǎng)記錄,特別是新生首次家訪(fǎng)。

 。ㄋ模┌l(fā)揮家委會(huì )的橋梁作用

  要充分發(fā)揮家長(cháng)委員會(huì )作用,使其真正成為幼兒園與家長(cháng)間的紐帶,增強教育合力。家委會(huì )成員應積極參與幼兒園管理,了解幼兒園教育計劃和要求,同時(shí)反映家長(cháng)對幼兒園的意見(jiàn)和要求,溝通協(xié)調家園關(guān)系,配合園方做好期末家長(cháng)評議工作,召集家長(cháng)對幼兒園的保育、教育、伙食、保健以及教師的教態(tài)與水平等方面進(jìn)行全面評價(jià),并將評議情況轉達給幼兒園,以便改進(jìn)工作,提高教育質(zhì)量。

  (五)開(kāi)辟家園合作的有效途徑

  1、辦好家長(cháng)學(xué)校

  幼兒園的家長(cháng)學(xué)校是系統地開(kāi)展幼兒家庭教育指導,提高家長(cháng)家教能力和家教質(zhì)量、樹(shù)立正確成才觀(guān)的有效途徑。辦好家長(cháng)學(xué)校,首先要做好家長(cháng)的工作,只有在全面調查了解,掌握家長(cháng)的“所想、所需”的`基礎上方能有效地辦好家長(cháng)學(xué)校,在辦學(xué)過(guò)程中,遵循尊重家長(cháng)、區別對待、雙向反饋的原則。本學(xué)期,我園將根據家庭與孩子的不同類(lèi)型,根據家長(cháng)的需要,以年級組為單位有針對性地開(kāi)展家長(cháng)授課活動(dòng)、親子活動(dòng)、幼兒人身安全保護內容等。

  2、家長(cháng)開(kāi)放日活動(dòng)

  家長(cháng)開(kāi)放日活動(dòng)是我園的老傳統。家長(cháng)通過(guò)觀(guān)摩可以從中具體了解幼兒園教育工作的內容、方法,可親眼看到自己孩子在各方面的表現,得知孩子的發(fā)展水平及與伙伴交往的狀況,特別是可看到自己的孩子在與同齡幼兒相比較中顯示出的優(yōu)勢與不足,從而有助于家長(cháng)深入了解孩子,與教師合作有針對性地教育孩子。家長(cháng)在觀(guān)摩與參與活動(dòng)的過(guò)程中,還可以觀(guān)察到教師教養態(tài)度、教養方法、技能。對家長(cháng)的參與活動(dòng),教師要作必要的引導,告訴家長(cháng)活動(dòng)看什么,怎么看。比如要著(zhù)重看孩子的主動(dòng)性、積極性與創(chuàng )造性,看孩子怎樣與同伴相處,看孩子在原有基礎上的發(fā)展,不要總是把自己的孩子與別的孩子作橫向的攀比,以免產(chǎn)生消極的后果。

  3、發(fā)揮家園園地欄作用

  本學(xué)期,我們將重視各種宣傳工作,拓展原有家園園地版面,鼓勵教師根據班級、家長(cháng)以及教學(xué)的需要設計新穎的家園園地,形式多樣,突出新意,增加互動(dòng)內容,辦出特色和品位。其中“互動(dòng)內容”主要是根據班級幼兒實(shí)際情況提出各種家庭教育熱點(diǎn)問(wèn)題,再有針對性地吸引家長(cháng)積極參與討論,并將好的文章張貼在聯(lián)系欄中,實(shí)現家長(cháng)教育家長(cháng)的目的,充分發(fā)揮家園園地欄的實(shí)效性。

  四、加強教職工隊伍建設

 。ㄒ唬、加強師德修養,樹(shù)立良好形象

  幼兒園要求各教師自覺(jué)做好本職工作,有主人翁意識,做到人在崗,心在崗,工作盡心盡職,并利用宣傳欄向家長(cháng)、幼兒服務(wù)承諾,使教師的工作受到家長(cháng)嚴格的監督,以良好的師德形象服務(wù)于家長(cháng)、幼兒,以良好的榜樣做出表率,辦出家長(cháng)滿(mǎn)意的放心園。

  (二) 、鼓勵教職工提高文化素養和業(yè)務(wù)技能

  1、利用周一業(yè)務(wù)學(xué)習組織教師開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng),采用“以人為本、促進(jìn)發(fā)展”的理念進(jìn)行參與式互動(dòng),切實(shí)提高培訓質(zhì)量。

  2、扎實(shí)開(kāi)展“四個(gè)一”(閱讀一本好書(shū)、樹(shù)立一種理念、嘗試一種方法、寫(xiě)好一篇體會(huì ))讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)。本學(xué)期管理學(xué)習沙龍的主題詞:微笑、激情、責任。

  3、營(yíng)造良好的研究氛圍。在學(xué)習、吸收和實(shí)踐新《綱要》思想時(shí),時(shí)常對自己的備課、上課、聽(tīng)課等教育行為進(jìn)行反思,反思自己的一些習以為常的做法中所包含的不合理因素,及時(shí)改進(jìn)教育教學(xué)方法,一切從為了孩子的角度出發(fā)。班級、班與班、年級部之間、全園之間的一種相互合作、交流、反思、進(jìn)取,形成研究合力。

  4、自覺(jué)做好“六認真”工作,每月完成教育隨筆,并定期上交檢查。期末寫(xiě)好一篇有質(zhì)量的教養筆記。

  五、努力提高教育教學(xué)質(zhì)量

  本學(xué)期全面貫徹新綱要精神,建設一支業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、具有崇高敬業(yè)精神和奉獻精神的教師隊伍,實(shí)施素質(zhì)教育,切實(shí)抓好教學(xué)工作,提高幼兒教師的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)水平。

  (一)、加強理論學(xué)習,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  為適應教育新形勢的需要,要求全體教師要進(jìn)一步轉變觀(guān)念,加強理論學(xué)習,進(jìn)一步提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),以教學(xué)大綱、心理學(xué)、教育學(xué)、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書(shū)籍為學(xué)習內容,采取集中與分散相結合的學(xué)習方式,規定學(xué)習時(shí)間,認真做好學(xué)習筆記,寫(xiě)好心得體會(huì )并納入量化。

  (二)、進(jìn)一步開(kāi)展“說(shuō)課--講課--評課”三位一體的教學(xué)研究活動(dòng)。

  先說(shuō)課(說(shuō)教材、教法、重點(diǎn)、難點(diǎn)、學(xué)法、程序),后講課、再評課,使教師取長(cháng)補短,彼此借鑒,相互學(xué)習,共同提高。同時(shí),通過(guò)此項活動(dòng)善于發(fā)現人才,培養骨干教師、學(xué)科帶頭人,發(fā)揮他們的示范作用,實(shí)現“典型引路、以點(diǎn)帶面、整體推進(jìn)”,切實(shí)提高我園幼兒教師的課堂教學(xué)水平。

  (三)、采取走出去、請進(jìn)、,園內業(yè)務(wù)練兵等方式盡快提高我園教師的業(yè)務(wù)水平。組織教師到機關(guān)三幼、明月幼兒園等示范幼兒園參觀(guān)學(xué)習,并與金太陽(yáng)幼兒園結成姐妹園,業(yè)務(wù)骨干赴外地進(jìn)修學(xué)習,取人之長(cháng)、補己之短。通過(guò)各種方式促進(jìn)我園教師整體業(yè)務(wù)水平的提高。

  六、切實(shí)做好衛生保健、校園安全工作

  幼兒年齡小,安全工作責任重于泰山,為了讓幼兒能夠生活在一個(gè)安全、舒適的環(huán)境中,我園應重視安全工作的開(kāi)展,把安全工作責任到每位保教人員,和各崗位簽訂《安全責任書(shū)》,明確各崗位的安全職責。制定嚴格的安全檢查和預防制度,密切關(guān)注幼兒的安全,及時(shí)消除潛在的安全事故隱患。平時(shí)加強各類(lèi)硬件設施的安全檢查,如檢查幼兒園大型玩具、查看有無(wú)損壞現象或不安全的因素,及時(shí)記錄下異常的情況,及時(shí)維修。對一些硬件設施,如電源插座、活動(dòng)場(chǎng)所等都制定詳細的統一標準。在活動(dòng)室和盥洗室的窗戶(hù)上安裝了安全防護欄。剪刀、刻刀等危險物品要放在幼兒拿不到的地方,以免發(fā)生危險。

  此外,我園要積極向家長(cháng)宣傳安全教育方面的知識,引起家長(cháng)對幼兒安全工作的重視,家園搭建起共同教育孩子的橋梁。安全工作檔案要進(jìn)一步健全。做好安全檢查和維修記錄 。

年度工作計劃 篇7

  通過(guò)20xx年的經(jīng)營(yíng)情況分析,我店餐飲產(chǎn)品已基本得到本地市場(chǎng)的認同和接受。為了穩定客戶(hù)同時(shí)使我們的餐飲產(chǎn)品保持較強的生命力,在11年的工作中將針對以下幾方面展開(kāi)工作。

  一、食品推廣:

  1、第一季度:佳節歡樂(lè )宴。

  建議一月份以早茶為賣(mài)點(diǎn);二月份以年夜飯為賣(mài)點(diǎn);三月份以私房菜為賣(mài)點(diǎn)。

  2、第二季度:建議四月份以清明祭祖推出金豬祭祖、鵝肉飄香專(zhuān)題外賣(mài)活動(dòng);五月份以瓜果飄香入菜來(lái)健康菜肴推介;六月份推出清涼一夏活動(dòng)月。

  3、第三季度:建議七、八月份開(kāi)展十二星座美味手札,根據十二星座的性格特點(diǎn)推出不同款式菜肴;九月份推出瀾亭團圓月賞月活動(dòng)。

  4、第四季度:建議十月份推出

  蠔情萬(wàn)丈生蠔美食月活動(dòng)、無(wú)蟹可擊美食月活動(dòng);十一月份推出冬日進(jìn)補燉湯系列、烤烤你一種熱辣辣的迷香炭燒美食節;十二月份推出婺菜也Spa系列美食菜肴、

  瀾亭十大招牌菜年度盛宴活動(dòng)。

  二、隊伍建設:

  1、完善勞動(dòng)用工制度、培訓制度、提高員工整體素質(zhì)

 。1)嚴格勞動(dòng)用工制度,餐飲部招聘

  新員工符合條件的擇優(yōu)錄取,保證招工的質(zhì)量。同時(shí)上級領(lǐng)導深入員工之間挖掘人才、不斷充實(shí)隊伍。通過(guò)現有員工介紹的方式招收有從業(yè)經(jīng)驗的服務(wù)人員。

 。2)完善培訓制度,為了使培訓收到預期的效果,餐飲部管理人員首先明確了培訓要具有"目的性"、"實(shí)用性"、"時(shí)間性"的指導思想。其次成立培訓小組,再三是制定培訓方案,采取理論與實(shí)際相結合、以老帶新的方式分期分批進(jìn)行培訓。例如,每月一次管理培訓、安全衛生培訓;每周二次促銷(xiāo)培訓、服務(wù)知識、服務(wù)技能培訓等。再四,定期進(jìn)行考核,全年開(kāi)展"推銷(xiāo)手冊"、"服務(wù)知識、技能"、"咨客服務(wù)規范"、"酒店管理知識"、"出品質(zhì)量"、"促銷(xiāo)業(yè)務(wù)知識"、"英語(yǔ)50句"、"禮貌用語(yǔ)"、"安全衛生知識"等培訓。

 。3)規范菜品試菜制度,為更好的推廣我店餐飲產(chǎn)品,對推出的產(chǎn)品由廚師長(cháng)定期做專(zhuān)項培訓。

  2、規范管理完善制度

 。1)健全管理機構由餐飲部領(lǐng)導、分部門(mén)組成的質(zhì)量管理小組。小組既分工又協(xié)作,由上而下層層落實(shí)管理制度,實(shí)行對管理效益有獎?dòng)辛P,提高管理人員的整體素質(zhì),使管理工作較順利進(jìn)行。

 。2)完善餐飲部的會(huì )議制度。會(huì )議包括年終總結會(huì )、季度總結會(huì )、每月經(jīng)營(yíng)分析會(huì )、每周例會(huì )、每日檢討會(huì )、班前班后會(huì )、財務(wù)監督稽查會(huì )、衛生安全檢查匯報會(huì )等,確保上級指令得到及時(shí)落實(shí)執行。

 。3)建立出品估清供應監督制度。為了最大限度降底估清品種,協(xié)調各分部門(mén)做好出品供應工作。每天早、午、晚市檢查出品供應估清情況,對當市估清的品種設專(zhuān)薄記錄,同時(shí)到有關(guān)分部門(mén)核實(shí)查證。并要求管理人員簽名,以分清責任。

 。4)加強協(xié)調關(guān)系。酒店分工細環(huán)節多,一項工作的完成有賴(lài)于各部門(mén)之間的協(xié)調合作。

 。5)提高綜合接待能力。全面抓好服務(wù)規范、出品質(zhì)量、使接待能力提高。在做好各類(lèi)社團宴會(huì )、酒會(huì )、喜宴、自助餐、會(huì )議餐接待的同時(shí),還做好高級領(lǐng)導和各大公司、酒店的各類(lèi)型宴會(huì )接訂。

  3、隊伍的穩定:針對餐飲服務(wù)人員流動(dòng)性較大的現狀,為穩定酒店餐飲服務(wù),建議我部將穩定隊伍的工作作為11年工作重點(diǎn)。

 。1)完善部門(mén)工作流程,降低員工工作強度,杜絕重復工作現象。

 。2)健全獎罰制度,對有培養前途的員工給予寬松的發(fā)展空間和晉升機會(huì ),使員工產(chǎn)生對酒店的歸屬感。

 。3)加強員工培訓使其在店期間學(xué)習到相關(guān)從業(yè)知識。

  三、開(kāi)拓經(jīng)營(yíng)、發(fā)展增收渠道、擴大營(yíng)業(yè)收入:

  隨著(zhù)餐飲業(yè)競爭的日益激烈,定期的市場(chǎng)調查、經(jīng)營(yíng)分析,準確的'市場(chǎng)定位,才能使我們的產(chǎn)品保持長(cháng)久的市場(chǎng)占有率。

  1、與當地婚慶公司合作,簽署互惠促銷(xiāo)協(xié)議,開(kāi)拓我店婚宴信息來(lái)源發(fā)展

  增收渠道。

  2、切實(shí)落實(shí)好每月美食推廣活動(dòng),通過(guò)系列經(jīng)營(yíng)活動(dòng),提高了知名度,取得良好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。

  3、開(kāi)展聯(lián)營(yíng)活動(dòng),餐飲部與客房部等相互配合,共同促進(jìn)經(jīng)營(yíng)。

  4、全員公關(guān),爭取更多的回頭客。對員工灌輸公關(guān)意識和知識,銷(xiāo)售部人員在旺場(chǎng)時(shí)充實(shí)到樓面與顧客溝通、點(diǎn)菜,以不同的形式征求他們的寶貴意見(jiàn)。逢節假日、客戶(hù)生日向關(guān)系戶(hù)電話(huà)問(wèn)候。同時(shí)專(zhuān)人負責客戶(hù)資料的征集及補充,并于日常例會(huì )期間及時(shí)溝通。

  5、作好重要假期餐飲促銷(xiāo)工作。

  6、履行好定期市場(chǎng)巡查工作,對競爭對手的動(dòng)態(tài)及時(shí)關(guān)注。

  四、增強員工效益意識,加強成本控制:

  1、強調成本控制、節約費用的重要性,增強員工的效益意識,并要求員工付之行動(dòng)。同時(shí)完善有關(guān)制度,明確責任,依據制度加強控制。完善《費用開(kāi)支規定》、《原材料收、付、存制度》、《堵塞漏洞制度》、《原材料合理使用制度》、《辦公用品領(lǐng)用制度》、《物品申購制度》、等。

  2、嚴格執行市場(chǎng)詢(xún)價(jià)制度,保證原材料成本控制。

年度工作計劃 篇8

  20××年是令國人歡欣鼓舞的奧運年,為了更好的迎接奧運的到來(lái),07團總支會(huì )在院團委的帶領(lǐng)下開(kāi)展一系列與奧運主題緊密相連的活動(dòng)。

  “迎奧運,講文明,樹(shù)新風(fēng)”是我們下個(gè)學(xué)期的活動(dòng)主線(xiàn),團總支將圍繞這個(gè)主題開(kāi)展三個(gè)階段的活動(dòng),以期讓本年級學(xué)生用最好的心理和生理狀態(tài)迎接奧運的到來(lái)。

  第一階段:三月份

  1新學(xué)期伊始,奧運倒計時(shí)牌的安置和準備

  2長(cháng)期設置與奧運有關(guān)的宣傳版,每二到三個(gè)星期進(jìn)行更換。展版的內容擬定為中國在奧運會(huì )這個(gè)大舞臺上走過(guò)的路程,從第一次參加奧運會(huì ),到08年舉辦奧運會(huì ),以時(shí)間遞進(jìn)的順序設置展版。合理安排次序,在六月份時(shí)設置08奧運有關(guān)的展版。

  33.12植樹(shù)節,組織同學(xué)去需要進(jìn)行綠化的.地區種植奧運樹(shù)

  43.15消費者維權日,與南京的消費者權益協(xié)會(huì )聯(lián)系,發(fā)動(dòng)學(xué)生前往大賣(mài)場(chǎng),和新街口等市中心地區作宣傳和調查。

  第二階段:四月份

  1進(jìn)行學(xué)農活動(dòng),組織同學(xué)去農村地區體驗農忙時(shí)節農民的辛苦

  2在學(xué)農活動(dòng)開(kāi)展的同時(shí),進(jìn)行義務(wù)支教的活動(dòng),積極的參加到鄉村小學(xué)的教學(xué)活動(dòng)中去,并向孩子們講解奧運知識。

  3進(jìn)行“迎奧運,講文明,樹(shù)新風(fēng)”征文攝影大賽

  4清明節期間,組織學(xué)生代表前往南京雨花臺憑吊烈士,進(jìn)行愛(ài)國主義教育。

  第三階段五月份至六月初

  1五四青年節期間,開(kāi)展“南京徒步一日游”活動(dòng),鍛煉身心意志,沿途做奧運宣傳。

  2五四青年節期間,采訪(fǎng)老革命,培養愛(ài)國情操

  3五月八日,世界紅十字日,與院紅十字會(huì )合作,組織義務(wù)獻血

  4兒童節期間前往南京市社會(huì )兒童福利院,與小朋友們進(jìn)行聯(lián)歡,從建立的愛(ài)心基金中撥款購買(mǎi)禮物,由于已經(jīng)和福利院建立了長(cháng)期的愛(ài)心合作關(guān)系,這項活動(dòng)的開(kāi)展應當更具特色。

  5進(jìn)行奧運知識競賽,為奧運的到來(lái)做最后準備。

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