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年度工作計劃

時(shí)間:2023-06-03 08:04:22 工作計劃范文 我要投稿

【精品】年度工作計劃范文集合五篇

  時(shí)光飛逝,時(shí)間在慢慢推演,我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中,此時(shí)此刻需要為接下來(lái)的工作做一個(gè)詳細的計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編為大家整理的年度工作計劃5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精品】年度工作計劃范文集合五篇

年度工作計劃 篇1

  1、20xx年是我院信息化建設更重要的一年,需要完成HIS后續系統上線(xiàn)計劃:

 、俑略兴帋旃芾硐到y,進(jìn)一步規范藥品名稱(chēng)、藥理、劑型,使醫院收費項目與社保目錄對應更加順暢。

 、陔娮硬v系統全面升級,替換原打印病歷模式。益康軟件公司承諾新版電子病歷將采用模塊化電子病歷,將進(jìn)一步簡(jiǎn)化臨床醫師書(shū)寫(xiě)病歷流程。

 、鄄“附y計系統全面升級。

 、苄略鑫镔Y與固定資產(chǎn)管理系統。

  2、為了加強醫院經(jīng)濟管理,進(jìn)一步增強成本意識和樹(shù)立以病人為中心的服務(wù)意識,今年我院將安裝全成本核算軟件,我們信息科將積極配合工程師和組織協(xié)調各科室,確保成本核算更快更好的為我們所用,達到為醫院開(kāi)源節流,減少病人開(kāi)支,提高醫院信譽(yù)的作用。

  3、在全院完整的信息化平臺的基礎上,推出更多的便民措施,進(jìn)一步吸引病人,樹(shù)立以病人為中心的服務(wù)理念,提高醫院的服務(wù)形象。

  4、在便民措施方面,配合醫院的服務(wù)的衍生,建立更加完善的門(mén)診住院預約信息平臺。節約病人等待時(shí)間,讓更多人群信任醫院、了解醫院。得到醫院更人性化的服務(wù)。

  5、在全院范圍內積極普及和宣傳計算機管理知識并負責指導有關(guān)科室及部門(mén)開(kāi)展計算機管理工作。

  6、做好日常軟硬件維護工作。

 、儆布矫妫菏炀氄莆沼嬎銠C及其外部設備的操作、使用和維護,對系統設備經(jīng)常檢測和維修,防微杜漸,保證網(wǎng)絡(luò )和系統設備處于良好的工作狀態(tài)。

 、谲浖矫妫壕S護好HIS各模塊,掌握好系統軟件和測試軟件的使用,負責注冊用戶(hù)、設置口令、授予權限,并適時(shí)加以修改,以便增強系統的保密程度。

  7、繼續完善醫院內部網(wǎng)絡(luò ),電腦設施的規范化管理。

  8、以門(mén)診、住院、藥劑、經(jīng)濟四大軟件模塊為第一期工程,努力推進(jìn)醫院信息化建設的.全面鋪開(kāi)。

  20xx年信息系統的目標是建立一體化醫院信息系統。一體化醫院信息系統的建設核心是建立病人和臨床為中心的數字化醫院,實(shí)現病人信息的共享,報告醫院各個(gè)科室之間與醫生、護士之間的即時(shí)信息共享,甚至是醫院之間、醫院與社區之間的信息共享。在院領(lǐng)導的領(lǐng)導下,我院要在本地探索出一個(gè)真正能夠被病人所接受和臨床人員愿意使用的信息系統。

  醫院信息化的目的是要在尊重醫療規律和病人權益、提高質(zhì)量、改善服務(wù)、降低成本的基礎上,走質(zhì)量效益型的內涵性發(fā)展模式;重點(diǎn)要在優(yōu)質(zhì),高效,低消耗的模式下,重復利用信息系統的現代管理手段實(shí)現資源配置最優(yōu)化。

年度工作計劃 篇2

  工作目標

  1、 學(xué)生能養成自主學(xué)習的良好習慣;

  2、 開(kāi)展多樣多彩的主題隊會(huì ),培養學(xué)生自我發(fā)展的能力;

  3、 保護班級的備品,避免損害;

  4、 培養熱愛(ài)勞動(dòng)的行為習慣;

  5、 通過(guò)預習手冊的媒介,提高自學(xué)能力,把預習當成學(xué)習生活的一部分;

  6、 本學(xué)期閱讀四大名著(zhù),體會(huì )刻畫(huà)人物的多種寫(xiě)法;

  7、 能與人溝通,學(xué)會(huì )交流;

  8、 能查閱與課文有關(guān)的資料;

  9、 習作獨立完成,不照抄。

  10、 每月進(jìn)行單元測試,做好批閱,評價(jià),總結。

  11、 這學(xué)期盡量應用多媒體教學(xué),豐富學(xué)生的學(xué)習興趣;

  12、 學(xué)困生的輔導堅持不懈,爭取順利畢業(yè)。

  采取的措施

  1、加強與科任老師溝通,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習動(dòng)態(tài)。

  2、按時(shí)批改學(xué)生作業(yè),針對作業(yè)完成情況查缺補漏,作業(yè)不拖欠。

  3、利用班會(huì )即使解決班級普遍出現的問(wèn)題,促進(jìn)學(xué)生共同提高。

  4、在班級建立“小組互助學(xué)習”模式,開(kāi)展多種學(xué)習競賽活動(dòng),形成一種你追我趕的競爭氛圍。

  5、加強對學(xué)困生和后進(jìn)生的幫助,采取手拉手的形式,實(shí)行一幫一。

  6、深入到學(xué)生中了解學(xué)生,幫助學(xué)生,作學(xué)生的知心朋友,幫助學(xué)生形成健康的.世界觀(guān)和人生觀(guān)。

  7、按學(xué)校要求檢查督促落實(shí)學(xué)生的作業(yè)規范性,幫助學(xué)生改進(jìn)學(xué)習的不良習慣,形成健康的學(xué)習心理,掌握良好的學(xué)習方法。

  8、做好家訪(fǎng)工作,密切與家長(cháng)的聯(lián)系。向家長(cháng)匯報學(xué)生在校情況,同時(shí)也向家長(cháng)了解學(xué)生的校外活動(dòng),使家長(cháng)與教師共同參與對學(xué)生的教育工作,讓學(xué)生更好地健康成長(cháng)。

  9、學(xué)情教育:面臨即將畢業(yè)的學(xué)生,我要加倍的努力,學(xué)初提出三點(diǎn)建議(1.早自習按時(shí)完成任務(wù),當天第一節課檢查。2.作業(yè)不許即使上交,過(guò)期不與批改。3.不行打架,要向大哥哥的樣。)

  10、課堂教學(xué)。

  每天學(xué)習的新知識必須夯實(shí),當堂完成堂清。每節課必須做到及時(shí)二次加工,講課抓住關(guān)鍵,出現問(wèn)題即使解決。方法要得當,語(yǔ)氣要和氣,課標指出“要關(guān)注學(xué)習的結果,更要關(guān)注學(xué)習的過(guò)程”,教學(xué)時(shí)要留給學(xué)生足夠思考的時(shí)間,避免直接傳授,讓學(xué)生自己觀(guān)察得出結論。

  11、作業(yè)批改,學(xué)困生的作業(yè)要因人而易,不要強行,更不要施加壓力,逐步緊跟,多用鼓勵性的評語(yǔ)激勵學(xué)生。

  12、課外閱讀:每天第八節課為讀書(shū)時(shí)間,除了學(xué)校發(fā)給各班的圖書(shū)外,主要閱讀四大名著(zhù),為以后的學(xué)習奠定堅實(shí)的基礎。課外閱讀還要開(kāi)展“我讀我書(shū)”等活動(dòng),在活動(dòng)中突出者給與鼓勵,以激勵其他學(xué)生的閱讀興趣。

  13、單元測試:為檢測學(xué)生對知識的理解、掌握情況,每學(xué)完一組課文都進(jìn)行自測,而自測試卷出題符合班級實(shí)際,測試要實(shí)事求是,根據反饋彌補教學(xué)的不足,把知識學(xué)好、學(xué)牢。

年度工作計劃 篇3

  20xx年是新一屆政府的開(kāi)局之年,做好今年的政府工作對實(shí)施好“十三五”規劃、全面建成小康社會(huì )至關(guān)重要。

  綜合考慮各方面因素, 20xx年經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的主要預期目標為:地區生產(chǎn)總值增長(cháng)7.5%左右;固定資產(chǎn)投資增長(cháng)10%左右;規模以上工業(yè)增加值增長(cháng)10%;地方財政收入增長(cháng)3%;社會(huì )消費品零售總額增長(cháng)10.7%;城鎮居民可支配收入增長(cháng)7.4%,農村居民可支配收入增長(cháng)7.7%。

  為實(shí)現上述目標任務(wù),我們將重點(diǎn)做好以下六個(gè)方面的工作:

  實(shí)施創(chuàng )新引領(lǐng)工程。深入推進(jìn)國家可持續發(fā)展實(shí)驗區建設,繼續在科技創(chuàng )新、生態(tài)保護、產(chǎn)業(yè)轉型方面進(jìn)行探索和實(shí)踐,著(zhù)力打造以資源型城市綠色轉型發(fā)展為特色的國家可持續發(fā)展示范區。加快推進(jìn)**等創(chuàng )新服務(wù)平臺建設,組建**等創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺,全力支持眾創(chuàng )、眾包、眾扶、眾籌等新興業(yè)態(tài)發(fā)展,加快構建多元孵化培育體系。

  實(shí)施工業(yè)提升工程。推動(dòng)電子信息企業(yè)集群集聚發(fā)展,加快**等項目建設進(jìn)度,組織**鎮申報電子信息產(chǎn)業(yè)集群鎮。開(kāi)展龍頭企業(yè)創(chuàng )新轉型試點(diǎn),在科技項目立項、產(chǎn)學(xué)研合作等方面加大對骨干企業(yè)的支持,扶持科寶生物等企業(yè)做大做強。深入實(shí)施高新技術(shù)企業(yè)培育行動(dòng)和“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)培育計劃,加快培育創(chuàng )新型企業(yè)。圍繞設備更新?lián)Q代、智能化改造,支持企業(yè)運用新一代信息技術(shù)加快改造步伐,實(shí)施產(chǎn)業(yè)升級技術(shù)改造項目5個(gè)。

  實(shí)施農業(yè)品牌工程。深入推進(jìn)農業(yè)標準化、品牌化建設,大力培育國家級、省級、市級示范新型經(jīng)營(yíng)主體,打造知名農產(chǎn)品品牌,加快實(shí)現農業(yè)向提質(zhì)增效、可持續發(fā)展轉變。依托**等優(yōu)質(zhì)農產(chǎn)品,加快電子商務(wù)和農業(yè)物聯(lián)網(wǎng)建設,培育推廣“快遞+農產(chǎn)品”示范項目。發(fā)揮果蔬產(chǎn)業(yè)基地的輻射帶動(dòng)作用,扎實(shí)推進(jìn)**現代農業(yè)示范區和榴園省級現代農業(yè)示范區建設,全力打造休閑觀(guān)光旅游帶。實(shí)施“有產(chǎn)品、有字號、有特色無(wú)商標清零”行動(dòng),著(zhù)力擴大“一村一品”覆蓋面,進(jìn)一步培育壯大村級集體經(jīng)濟。

  實(shí)施服務(wù)業(yè)突破工程。編制《**區創(chuàng )建國家全域旅游示范區工作計劃》,高標準規劃設立旅游線(xiàn)路,高水平規劃建設榴園石榴小鎮、龍脊山風(fēng)情特色小鎮,整合四季榴園景區資產(chǎn)資源,配合推進(jìn)圣愛(ài)榴園和開(kāi)渠山項目建設,全力爭創(chuàng )國家全域旅游示范區。立足豐富的鄉村旅游資源,借鑒浙江省浦江縣的先進(jìn)經(jīng)驗,探索發(fā)展民宿產(chǎn)業(yè),推動(dòng)鄉村旅游提檔升級。加快推進(jìn)公共物流信息平臺建設,促進(jìn)物流信息資源共享和物流網(wǎng)絡(luò )互聯(lián)互通,努力把傳化公路港打造成為全國公路物流網(wǎng)絡(luò )的重要節點(diǎn),將青龍山現代商貿物流園打造成為輻射皖北的現代物流基地。

  強化產(chǎn)業(yè)招商,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)集聚。聚焦中國碳谷·綠金淮北戰略,制定切實(shí)可行的招商方案,圍繞電子信息、商貿物流、文化旅游等產(chǎn)業(yè)進(jìn)行以商招商、委托招商、產(chǎn)業(yè)鏈招商、節會(huì )招商和駐外招商。進(jìn)一步加大與杭州寧圍經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區、昆山經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區的對接,抓牢金龍機電、中交遙感等電子信息企業(yè),聚焦國創(chuàng )聯(lián)合控股、云上城市等生態(tài)旅游企業(yè),鎖定歐派家居、廣東家具協(xié)會(huì )等家居企業(yè)及協(xié)會(huì ),推動(dòng)一批重大在談項目盡快落地,全面完成市委、市政府下達的年度目標任務(wù)。

  加快建設進(jìn)度,促進(jìn)投產(chǎn)達效。搶抓市重大項目密集布局的戰略機遇,全力做好征收安置和環(huán)境保障等工作,為東部新城路網(wǎng)、中湖二期等市重點(diǎn)工程營(yíng)造良好的施工環(huán)境。落實(shí)《**區20xx年重點(diǎn)項目“四督四!庇媱潯,按照項目建設“四督四!币,重點(diǎn)推進(jìn)年度計劃投資41.63億元的68個(gè)項目。盯緊抓實(shí)**、淮北文創(chuàng )科教城等項目,督促其加快建設進(jìn)度。跟蹤服務(wù)平山電廠(chǎng)二期、國安電廠(chǎng)余熱余壓高效回收利用等重點(diǎn)項目,力爭盡快投產(chǎn)達效。

  提升服務(wù)水平,優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境。圍繞項目的`需求創(chuàng )新工作方法,強化服務(wù)意識,對落地項目全程領(lǐng)辦、行政審批主動(dòng)代辦、涉企服務(wù)全力幫辦,確保項目招得來(lái)、落得下、留得住、發(fā)展好。

  強化壓力傳導,提高招商實(shí)效。堅持以調度促進(jìn)度、以考核促提效,嚴格落實(shí)招商引資“月通報、季分析、半年總結、年終考核”制度,強化“比、學(xué)、趕、超”的爭先進(jìn)位意識,對招商實(shí)績(jì)后進(jìn)的單位予以通報批評和約談,以強有力的考核獎懲機制提升招商工作積極性。

  堅持規劃引領(lǐng),實(shí)現產(chǎn)城互動(dòng)。按照產(chǎn)業(yè)新城的建設模式,整體規劃、分步實(shí)施,引進(jìn)社會(huì )資本、市場(chǎng)主體進(jìn)行投資、建設、運營(yíng)和服務(wù)。加快推進(jìn)**區創(chuàng )業(yè)產(chǎn)業(yè)園、青龍山現代物流產(chǎn)城一體配套服務(wù)中心等項目,啟動(dòng)實(shí)施新蔡工業(yè)園配套設施提升、青龍山現代商貿物流園休閑公園、劉莊工業(yè)園基礎設施改造等項目,進(jìn)一步提升園區配套設施對外資的吸引力。

  做強產(chǎn)業(yè)集群,支撐轉型崛起。圍繞“八大基地”建設,科學(xué)定位園區主導產(chǎn)業(yè),做好主導產(chǎn)業(yè)壯鏈、補鏈、延鏈文章,實(shí)現全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展。突出招大引強,依托傳化物流、亞太日化物流等項目,致力于將青龍山現代商貿物流園打造成為現代商貿物流產(chǎn)業(yè)基地;依托恒創(chuàng )智能立體車(chē)庫、宸宇汽配等項目,致力于將**園中園打造成為皖北地區高端裝備制造產(chǎn)業(yè)基地;依托金龍電子、金龍光電觸摸等項目,致力于將新蔡工業(yè)園打造成為電子信息戰略性新興產(chǎn)業(yè)集聚基地,走特色化、集群化、集約化發(fā)展的道路。

  全面提升城市管理水平。扎實(shí)推進(jìn)文明創(chuàng )建十件實(shí)事工程、五大主題行動(dòng),以扎實(shí)有效的工作助力文明城市創(chuàng )建。深入推進(jìn)城鄉環(huán)衛市場(chǎng)化改革,出臺《**區城市管理體制改革實(shí)施辦法》,加大精細化管理力度,推動(dòng)城市管理工作實(shí)現新的提升。積極推進(jìn)聯(lián)合執法,全力整治亂設攤點(diǎn)、出店經(jīng)營(yíng)、渣土拋灑、違章搭建等難點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)一步優(yōu)化工人村大街、南湖周邊、大學(xué)城、職教園區等重點(diǎn)區域的市容環(huán)境。

  加快實(shí)施保障性住房建設。強力推進(jìn)棚戶(hù)區改造工作,啟動(dòng)實(shí)施棚戶(hù)區改造項目15個(gè),計劃改造11637套?⒐そ桓段嗤┗▓@公租房、新安花園公租房、馬場(chǎng)街(緣山小區)二期安置房、土樓棚戶(hù)區安置房。

  全面加快美麗鄉村建設。完成**鎮政府駐地建成區建設,實(shí)施**山村5個(gè)中心村建設。多方整合資金,集中精力實(shí)施和村美麗鄉村建設改造提升工程,全力打造我市美麗鄉村建設新亮點(diǎn)。

  深入推進(jìn)生態(tài)文明建設。開(kāi)展國家級森林城市、國家級專(zhuān)題公園創(chuàng )建活動(dòng)。新增、改造園林綠地30萬(wàn)㎡,新增街頭綠地(游園)5處。結合城市出入口景觀(guān)整治,配合做好**高速出入口景觀(guān)提升、**山體修復等項目建設。實(shí)施石質(zhì)山場(chǎng)、華家湖庫區周邊、**高速兩側、榴園村周邊等綠化景觀(guān)提升工程。配合推進(jìn)中湖和**規劃建設,推動(dòng)山水生態(tài)資源“串點(diǎn)成線(xiàn)”,進(jìn)一步彰顯山清水秀的城市特色。

  切實(shí)加強環(huán)境治理和保護。持續抓好大氣、水、土壤等重點(diǎn)領(lǐng)域污染治理,推動(dòng)秸稈綜合利用。大力示范推廣節水、節肥、節藥、節能等生態(tài)農業(yè)技術(shù)和健康養殖模式,減少面源污染,促進(jìn)農業(yè)可持續發(fā)展。實(shí)施黑臭水體治理,完成8公里**片區污水轉輸工程,建成**水廠(chǎng)及其配套管網(wǎng)工程。嚴厲打擊非法盜采國家礦產(chǎn)資源行為,實(shí)施廢棄采石區“三線(xiàn)三邊”省級礦山地質(zhì)環(huán)境治理項目。

  決戰決勝精準脫貧。舉全區之力,扎實(shí)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)扶貧、教育扶貧、社會(huì )扶貧,狠抓精準扶貧、監測評估、防范返貧、責任落實(shí)“四個(gè)全覆蓋”,確保完成脫貧82戶(hù)、163人。

  鞏固提升民生工程。落實(shí)共享發(fā)展理念,注重長(cháng)遠謀劃和近期顯效,扎實(shí)做好事關(guān)群眾切身利益的各項民生工程,讓改革發(fā)展成果更多地惠及于民。強化建管并重意識,健全完善民生工程建后管養長(cháng)效機制,確保民生工程持續發(fā)揮效益。

  優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。扎實(shí)推進(jìn)第三期(20xx-2018年)學(xué)前教育三年行動(dòng)計劃,進(jìn)一步提高學(xué)前教育普及率。高標準規劃建設洪莊小學(xué)、華家山小學(xué),鞏固提高義務(wù)教育均衡發(fā)展水平。全面實(shí)施中小學(xué)教師“無(wú)校籍管理”改革,落實(shí)區域內教師交流輪崗制度,繼續引導鼓勵優(yōu)秀教師到鄉村學(xué)校任教。

  進(jìn)一步完善醫療服務(wù)體系。穩妥有序實(shí)施全面兩孩政策,保持適度生育水平,提高出生人口素質(zhì)。推進(jìn)公立醫院改革工作,認真落實(shí)國家基本藥物制度。積極探索新農合和城鎮居民醫療保險并軌管理機制,落實(shí)基本公共衛生服務(wù)項目。加強醫療機構規范化建設,整頓規范醫療服務(wù)市場(chǎng)秩序。

  高度重視就業(yè)和社會(huì )保障工作。統籌落實(shí)就業(yè)政策,認真做好高校畢業(yè)生、農村轉移勞動(dòng)力等重點(diǎn)群體的就業(yè)工作。加快推進(jìn)多層次養老保險體系建設,抓好城鄉居民養老保險工作及“老字號”群體的補助發(fā)放工作,認真組織實(shí)施被征地農民養老保險工作,鞏固和擴大社會(huì )保險覆蓋面。

  持續深化平安**建設。深入開(kāi)展法治宣傳教育,扎實(shí)推進(jìn)依法治理和法治創(chuàng )建,弘揚社會(huì )主義法治文化,培育社會(huì )主義法治精神。加大打擊傳銷(xiāo)、規范直銷(xiāo)工作力度,鞏固“無(wú)傳銷(xiāo)區”創(chuàng )建成果。深入開(kāi)展食品藥品及醫療器械安全專(zhuān)項整治,繼續推進(jìn)食品安全“四員”制度建設,解決好群眾反映強烈的突出問(wèn)題。進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,狠抓安全隱患排查治理,扎實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)“鑄安”行動(dòng)和“三查一!睂(zhuān)項活動(dòng),著(zhù)力構建安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制,全面抓實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作。堅持依法治訪(fǎng),推行信訪(fǎng)代理,完善聯(lián)合接訪(fǎng),全面落實(shí)依法分類(lèi)信訪(fǎng)處理機制,力爭矛盾在基層化解,問(wèn)題在一線(xiàn)解決。強化基層社會(huì )治理,深入推進(jìn)“平安工程”建設,進(jìn)一步完善立體化社會(huì )治安防控體系,全力維護社會(huì )和諧穩定。

  加強雙擁共建、國防動(dòng)員和民兵預備役工作,推動(dòng)軍民融合寫(xiě)作網(wǎng)發(fā)展。繼續推動(dòng)統計、審計、民族宗教、外事僑務(wù)、機關(guān)事務(wù)、廣播電視、檔案史志、工會(huì )、共青團、婦女兒童、殘聯(lián)、科協(xié)、老齡、紅十字和慈善等事業(yè)實(shí)現新發(fā)展。

年度工作計劃 篇4

  XX年12月17日我加入xx,負責績(jì)效方面的工作。雖然到現在才十來(lái)天的時(shí)間,但在經(jīng)理的悉心指導和同事的熱心幫助下,我已基本把本職工作理順,知道什么時(shí)間應該做什么事情,應如何去做。在這段時(shí)間里,我學(xué)到了很多知識,包括工作上的和心態(tài)上的。但我知道自己還有很多方面存在不足,不僅是在專(zhuān)業(yè)知識上,還有在工作的方式方法上,我都還沒(méi)有完全達到這個(gè)崗位的要求。在XX年,我需要保持高度的熱情和耐心,不斷地學(xué)習和總結,不僅要爭取早日勝任績(jì)效模塊的工作,還要有所完善和進(jìn)步,同時(shí)協(xié)助部門(mén)其他同事把人力資源工作做好。

  XX年主要工作安排如下:

  一、績(jì)效工作的組織和安排

  1、績(jì)效考核指標庫的建立和完善。根據確定的績(jì)效考核指標,建立各部門(mén)績(jì)效指標庫。同時(shí),及時(shí)了解各部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和崗位職責的變動(dòng),不斷修改和完善績(jì)效考核指標,并協(xié)助部門(mén)經(jīng)理,就績(jì)效考核指標的調整與員工進(jìn)行溝通。

  2、績(jì)效考核工作的開(kāi)展。根據公司績(jì)效考核管理辦法規定的考核周期,定期組織并協(xié)助各部門(mén)實(shí)施績(jì)效考核工作,及時(shí)收集并匯總績(jì)效考核成績(jì)及下一考核周期的績(jì)效考核計劃。同時(shí),組織召開(kāi)每月的經(jīng)理績(jì)效會(huì )并發(fā)布通知,將總經(jīng)理確定的績(jì)效考核結果反饋至各部門(mén)經(jīng)理。

  3、績(jì)效溝通與申訴。協(xié)助各部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展績(jì)效溝通工作,幫助員工改進(jìn)績(jì)效。在考核過(guò)程中,員工若認為受不公平對待或對考評結果不滿(mǎn)意向人力資源部提出申訴,將員工申訴統一備案后開(kāi)展申訴報告審核等后續相關(guān)工作。

  4、績(jì)效管理制度的改進(jìn)和完善。在完全熟悉公司績(jì)效考核管理制度及績(jì)效工作開(kāi)展的'實(shí)際情況后,不斷學(xué)習和思考,向經(jīng)理提出合理化建議,不斷完善公司績(jì)效考核流程及績(jì)效管理制度。

  5、協(xié)助做好年度績(jì)效考評及先進(jìn)評選工作。結合日?(jì)效考核結果,做好員工年度績(jì)效考評,組織年度先進(jìn)評選活動(dòng)及榮譽(yù)稱(chēng)號授予等相關(guān)工作。

  二、收集培訓計劃并發(fā)布培訓通知

  每月5日前,收集專(zhuān)利事業(yè)部、國際事業(yè)部、案件與法律事業(yè)部的培訓計劃,確定各部培訓時(shí)間無(wú)沖突后發(fā)總經(jīng)理審批,審批后在oa系統中人力資源公告欄發(fā)布培訓通告,并做好培訓的提醒等協(xié)調工作。

  三、協(xié)助開(kāi)展招聘模塊的工作

  1、面試預約。協(xié)助招聘專(zhuān)員進(jìn)行日常的電話(huà)預約面試。

  2、協(xié)助面試。不斷學(xué)習面試的方法與技巧,同時(shí)了解公司的業(yè)務(wù)流程及崗位要求,協(xié)助進(jìn)行應聘者初試及安排復試。

  3、制訂并完善崗位說(shuō)明書(shū)。通過(guò)與任職者及其上級主管溝通,了解其崗位職責及任職要求,草擬崗位說(shuō)明書(shū),并通過(guò)與招聘模塊的同事溝通,不斷修改和完善崗位說(shuō)明書(shū)。

  四、其他工作

  1、各類(lèi)通告的發(fā)布及歸檔工作。在oa上接收需要發(fā)布的通告,按照公司的要求調整格式并編號后發(fā)至總經(jīng)理審批,審批通過(guò)后再在oa上正式發(fā)布。

  2、協(xié)助部門(mén)其他同事的工作。

  在這里,結合自己這段時(shí)間的感受,對我部門(mén)工作提出以下3點(diǎn)建議,如有不合理的地方,請經(jīng)理見(jiàn)諒!

年度工作計劃 篇5

  一、指導思想

  教科室本學(xué)年度將以規范常規管理、創(chuàng )新教科研模式為工作的指導思想,以提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展和教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)為目標,以校本教研、校本課程建設、學(xué)科教研組、課題組建設為立足點(diǎn)有效開(kāi)展各級各類(lèi)活動(dòng),做好相關(guān)服務(wù)管理工作。

  二、形勢分析

  近年來(lái),我校專(zhuān)門(mén)的教育教學(xué)科學(xué)研究剛剛起步。但全校上下都越來(lái)越意識到立足于學(xué)校實(shí)際的教育教學(xué)科學(xué)研究的重要性,XX年圍繞“聚焦課堂,立足有效,提升質(zhì)量”,我們積極參加縣教科所的活動(dòng),有一個(gè)課題結題。

  三、工作思路

  (一)規劃先行,努力讓學(xué)校規劃與個(gè)體發(fā)展方向趨同。

  以往教科室的很多工作都是在學(xué);蚋弦患墕挝坏慕y一要求下展開(kāi),教研組及教師的教學(xué)研究活動(dòng)也相應的變得被動(dòng)。自上而下指定、安排并靠監督檢查、考核評價(jià)得以維系的教研活動(dòng)和課題研究難免流于形式。因為,研究源于問(wèn)題,問(wèn)題源于對教育教學(xué)實(shí)踐的思考,沒(méi)有問(wèn)題就沒(méi)有真實(shí)的研究。問(wèn)題既有普遍存在的共同問(wèn)題更有一線(xiàn)教師在實(shí)踐中面對具體的學(xué)情發(fā)現的問(wèn)題,二者都是我們研究的重點(diǎn)。所以,我們先廣泛了解搜集學(xué)校教學(xué)及各學(xué)科教學(xué)一年來(lái)存在的主要問(wèn)題,然后針對這些問(wèn)題,科室擬定圍繞何種目標采用何種形式開(kāi)展何種類(lèi)型的教研活動(dòng)等的計劃。同時(shí),我們將以最快的速度,最準確的信息向教師們傳達本年度全國、盛市、校將要組織開(kāi)展的一些教科研活動(dòng),讓我們的教師根據個(gè)人意愿和特點(diǎn)早做計劃和準備。另外,教師擬定具體的教學(xué)計劃以及教科研計劃,并自主選定研究過(guò)程或成果展示形式及展示時(shí)間,以便教科室做好統籌安排。

  (二)落實(shí)常規,努力讓常規教科研活動(dòng)在教學(xué)實(shí)踐中顯實(shí)效。

  1、教研組常規教科研活動(dòng)落到實(shí)處。在常規教科研活動(dòng)中注重實(shí)效,杜絕走過(guò)場(chǎng)的形式主義,讓教研組長(cháng)發(fā)揮核心作用,積極思考和謀劃每一次教研活動(dòng),認真組織和實(shí)施每一次教科研活動(dòng)。

  2、課題研究工作中充分發(fā)揮教科室的主導作用和課題研究人員的主體作用。

  (1)課題研究將遵循五個(gè)結合

  校本教研與社會(huì )化大課題研究相結合;理論與實(shí)踐相結合;教研與教學(xué)相結合;短期小課題研究與校本課題研究相結合;教科室的主導作用與課題研究人員的主體作用相結合。

  (2)校級課題研究以校本教研為重點(diǎn)

  課題內容側重于校本教研,即根據學(xué)校教育教學(xué)的需要選定課題進(jìn)行研究。校級課題研究繼續提倡“小課題、短周期”模式。

  3、合理地安排好“示范課、研究課、匯報課、競賽課、考核課”,盡量發(fā)揮好這些課的促進(jìn)作用。

  4、組織好校本培訓和教師的崗位培訓工作。這項工作既關(guān)系到教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng),又關(guān)系到教師評職晉級的切身利益,具有挑戰性,需要盡心盡力、細致認真,我們有信心將該項工作做好。

  (三)管理創(chuàng )新,努力激發(fā)教師終身學(xué)習、教研科研結合的內在動(dòng)力。

  1、科室工作計劃公開(kāi)透明。教科室將XX年度工作計劃及主要工作安排通過(guò)內網(wǎng)發(fā)給每一位教師,讓有心開(kāi)展教科研工作的老師早作準備。同時(shí)建立公開(kāi)郵箱鼓勵教師給科室工作提建議或意見(jiàn),并對有積極意義的可操作的舉措給予獎勵。

  2、為增強校本教研管理的.針對性、實(shí)用性和有效性,更好地發(fā)揮教科室在學(xué)校發(fā)展過(guò)程中的積極作用,讓所有教師高度重視教研素質(zhì)的提升,科室準備起草相關(guān)管理規定,讓有效的舉措制度化。

  2、課題和論文等的管理,化散為整?剖胰耸钟邢,事物繁雜,必須科學(xué)籌劃和安排才能高效管理和服務(wù)。努力讓教研團體、教師個(gè)人樹(shù)立“我對自己負責”而不是“你們得對我負責”的意識,主動(dòng)關(guān)注學(xué)校教研動(dòng)態(tài)及文件傳達信息,及時(shí)按要求反饋教研進(jìn)展或成果。如:論文收集、教研成果匯總、課題中期評估或結題展示等。變自上而下地被動(dòng)接受或完成為自下而上的主動(dòng)承擔或申請。

  (四)營(yíng)造氛圍,不斷深化專(zhuān)題研究,努力推動(dòng)成果轉化。

  教育科研成果的推廣應用是教育科研效益的直接體現,也是教育科研知識的普及過(guò)程,推廣應用實(shí)際上是在更廣闊的背景中通過(guò)再實(shí)踐去完善原有成果的科學(xué)性、普適性和成熟度。通過(guò)加強課題研究成果的推廣應用,鞏固并發(fā)揮課題研究成果的作用。進(jìn)一步立足課堂教學(xué)實(shí)踐,解決教學(xué)實(shí)踐中出現的新問(wèn)題、新現象,服務(wù)教學(xué)實(shí)踐和課改工作需要,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展和學(xué)生知識成長(cháng),營(yíng)造科研興校的氛圍,提高教學(xué)教學(xué)質(zhì)量。不斷深化專(zhuān)題研究,努力推動(dòng)成果轉化。

  1、基本思路

  通過(guò)“成果選擇”、“成果轉化”、“運用驗證”、“推廣普及”、“鞏固深化”五個(gè)環(huán)節的操作研究,探索出推廣教育科研成果的運行機制;力求通過(guò)成果的推廣轉化研究,探索出能促使教師的教學(xué)行為面向全體學(xué)生的教學(xué)機制。大面積提高我校教師隊伍的教育教學(xué)以及教育科研素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量。

  2、預期目標

  通過(guò)學(xué)校各教研組對已經(jīng)結題課題所取得的成果的推廣應用,讓課題成果在全校范圍內共享,達到相互學(xué)習運用科研成果,實(shí)現全校教師素質(zhì)能力共同發(fā)展提高,深入推進(jìn)新環(huán)境下的課改工作,實(shí)現大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  3、成果推廣基本原則

 。1)理論聯(lián)系實(shí)際。在專(zhuān)家指導下研究,在實(shí)踐基礎上升華,使理論與實(shí)踐有機結合。組織骨干教師學(xué)習運用已經(jīng)結題取得的成果,以此統一思想,統帥推廣研究工作。在推廣研究過(guò)程中,不唯理論,不唯書(shū)本,堅持理論與實(shí)際相結合,把研究工作植根于廣泛而扎實(shí)的教師教學(xué)實(shí)踐的土壤之上,凸現成果推廣的操作性和實(shí)效性。

 。2)點(diǎn)面結合循序漸進(jìn)。課題成果推廣過(guò)程中,貫徹點(diǎn)面結合的原則。一方面,注重整體性。在學(xué)校教科室的指導下,先幾個(gè)教研組后整體,以教研組的推廣為先導,摸索推廣經(jīng)驗的同時(shí)大面積鋪開(kāi),互相促進(jìn),共同發(fā)展。另一方面,注重全面性。必須面向全校全體學(xué)生,全方位、多角度、多層面的實(shí)施推廣,最大限度開(kāi)辟成果應用的空間。

 。3)主體性原則。充分發(fā)揮教師的主導作用,學(xué)生的主體作用,在此基礎上,充分利用各科室各教研組的自主性作用,達到共享成果,共同提高,全面發(fā)展的目的。

 。4)共享性原則。要求在全校范圍內做到信息互通、成果共享、問(wèn)題共同研究,措施協(xié)調落實(shí)。

  4、基本措施

  1)加強成果理論學(xué)習,不斷提高能力素質(zhì)。

  2)分解課題成果推廣,加強協(xié)作研究。參與推廣研究的教研組、班組在結合實(shí)際,認真篩癬論證、應用成功經(jīng)驗的基礎上,各自選擇一個(gè)層面確定一項子課題進(jìn)行深入應用研究,制定出切實(shí)可行的課堂成果推廣應用方案上交到學(xué)校教科室。定期開(kāi)展校內工作交流會(huì ),了解推廣應用和研究情況,總結經(jīng)驗心得,探討解決帶有共性的問(wèn)題。

  3)加強信息溝通交流,深化鞏固研究成果??

  上好示范課。每位教師在每學(xué)期上好2-3節課題成果應用的研究課,要求每個(gè)備課組定時(shí)、定地、定人,組織好組內教師的聽(tīng)課、評課活動(dòng),認真做好活動(dòng)記錄。針對開(kāi)課教師的教學(xué)實(shí)際提出有針對性地課堂教學(xué)改進(jìn)意見(jiàn),上課教師寫(xiě)好教后反思。

  舉辦活動(dòng)論壇。注重教研與科研相結合,營(yíng)造研究式的工作習慣與氛圍,提升教師的理論水平,促進(jìn)教師向學(xué)習型教師、研究型教師發(fā)展。根據課題成果推廣的實(shí)際需要,各教研組可以開(kāi)展各具特色的推廣應用活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)鞏固成果。

  4)機制促進(jìn),激勵推動(dòng)。

  制定相應獎勵政策,對推廣研究工作中取得顯著(zhù)成績(jì)的教師和管理人員進(jìn)行表彰和獎勵。把課題的推廣與校本培訓和全校青年教師培養計劃的落實(shí)相結合。

  四、工作目標和要求

 。ㄒ唬└鹘萄薪M常規教科研活動(dòng)工作目標和要求

  各組教研教科研活動(dòng)要求按質(zhì)按量完成,注重實(shí)效,形成積極學(xué)習、熱情參與、認真研討的教科研氛圍,本年度要求各組進(jìn)行16次組內教科研活動(dòng)(每?jì)芍芤淮危。大體安排及要求如下:

  1、研討、制定各教研組《教科研工作計劃》(活動(dòng)次數為1次)

  2、教材及教法研究(活動(dòng)次數為6次)

  要求認真研究教材體系,認真研究教法;每一學(xué)科組要結合本學(xué)科特點(diǎn)研究出適應本學(xué)科教學(xué)與學(xué)生學(xué)習的真實(shí)有效的課堂教學(xué)模式或方法。

  3、新課程理論學(xué)習、教育教學(xué)理論學(xué)習(活動(dòng)次數為2次)

  4、說(shuō)課、聽(tīng)課與評課,上好研究課(活動(dòng)次數為5次)

  說(shuō)課是教科研活動(dòng)的一種有效形式,通過(guò)“說(shuō)課”活動(dòng)加強教材研究,鍛煉年青教師駕馭教材的能力。建議每個(gè)教研組安排2至3次組內說(shuō)課活動(dòng)。

  5、校本課程建設、教材開(kāi)發(fā)研究(1次)。

  將努力做好三項工作:(1)加強校本課程建設的理論學(xué)習;(2)完善本學(xué)科校本課程開(kāi)發(fā)計劃;(3)編寫(xiě)出校本教材。

  6、機動(dòng)時(shí)間1次。

 。ǘ┓e極配合教導處的相關(guān)活動(dòng)和工作。(機動(dòng))

 。ㄈ┱n題研究和課程開(kāi)發(fā)

  1、做好原有課題的管理、督促和指導工作。重點(diǎn)督促好XX年新立項五項市級課題并開(kāi)題,同時(shí)探索校本課題的研究工作。

  2、將聘請專(zhuān)家坐鎮指導,集聚學(xué)校的精英深入研究,將學(xué)校的辦學(xué)理念和人才培養特色用校本課程的方式呈現出來(lái)。

  (四)加強校際聯(lián)系,整合、利用優(yōu)勢資源。

  加強與兄弟學(xué)校教育教學(xué)管理方面的合作與交流,推動(dòng)新課程改革,探索新課程背景下的教育教學(xué)模式,加深兄弟學(xué)校之間的深厚情誼,共同提高我校的教科研水平及教育教學(xué)質(zhì)量。

  五、全年重點(diǎn)工作安排:

  三月份

  1.做好XX年教科研工作總結。

  2. 組織審報XX年課題立項工作

  3.校本培訓

  4.搜集整理各課題組課題研究實(shí)踐中存在的主要問(wèn)題。

  5.做好縣綜合督導教科研檢查評估準備工作。

  6.做好市教科研專(zhuān)項評估迎查準備工作。

  四月份

  1.收集各在研課題組年度研究計劃,收集XX年新立項課題開(kāi)題報告;

  2.召開(kāi)課題組級長(cháng)會(huì )議,布置安排本學(xué)期課題研究工作;

  五月份

  1. 做好縣級課題的結題審報指導工作;

  2. 課題組長(cháng)專(zhuān)題會(huì )議

  六月份

  1.校本培訓;

  2.做好XX年上半年教科室工作總結;

  3.XX年上半年教科研成果統計。

  十月份

  1.各課題級學(xué)習交流、課題研究成果展示;

  2.教科研骨干教師經(jīng)驗交流會(huì );

  十一月份

  1.教科研基地相關(guān)活動(dòng)總結;

  2.各在研課題進(jìn)展反饋督促;

  3.做好市縣各級課題結題指導工作

  十二月份

  1.校本培訓年度總結及公示;

  2.XX年下半年科研成果統計;

  3.市縣級立項課題材料上報;

  4.市縣級結題課題材料上報;

  5.做好上級部門(mén)教科研評估迎查工作。

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