年度幼兒園年工作計劃范文7篇
時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,何不好好地做個(gè)工作計劃呢?相信大家又在為寫(xiě)工作計劃犯愁了吧!以下是小編幫大家整理的年度幼兒園年工作計劃8篇,希望對大家有所幫助。

年度幼兒園年工作計劃 篇1
一個(gè)學(xué)期,在緊張而有序的氛圍中開(kāi)始了。在這期間將面臨著(zhù)新的情況、新的問(wèn)題、新的挑戰,根據本學(xué)期的形式,圍繞幼兒園發(fā)展制定月份工作計劃。
“一年之際在于春”,當春天緩緩向我們走來(lái)的時(shí)候,我們和孩子們一起又迎來(lái)了新的學(xué)期。這是孩子們在園的最后一個(gè)學(xué)期,也是入小學(xué)前最關(guān)鍵的一學(xué)期。經(jīng)過(guò)大班上學(xué)期的學(xué)習,總的來(lái)看:幼兒在生活自理能力、學(xué)習習慣方面都有了較大進(jìn)步,特別是在體能、語(yǔ)言表達、社會(huì )交往、邏輯思維能力等方面表現較為突出。身體發(fā)展方面:在家長(cháng)的配合下,幼兒能遵守幼兒園的常規,個(gè)別常遲到的幼兒已能按時(shí)入園;知道一些簡(jiǎn)單的自護和自救方法,自我服務(wù)能力進(jìn)一步增強;語(yǔ)言發(fā)展方面:幼兒傾聽(tīng)習慣已增強,大部分幼兒能大方、大膽地當眾表達自己的想法;科學(xué)方面:幼兒有強烈的求知欲,對10以加減法掌握的較好,但是由于幼兒的能力發(fā)展不平衡和家庭環(huán)境不同,還普遍存在一些問(wèn)題:(1)個(gè)別幼兒動(dòng)作發(fā)展不協(xié)調,有部分的幼兒對體育基本動(dòng)作還未能完全掌握;(2)幼兒傾聽(tīng)習慣較差,特別是幼兒語(yǔ)言的完整性、邏輯性、連貫性還需加強;(3)幼兒大膽創(chuàng )造想象的能力有待進(jìn)一步提高。針對本年段幼兒實(shí)際情況及部分幼兒存在的不足之處,本學(xué)期我們將繼續注重幼兒良好的行為習慣、生活習慣、學(xué)習習慣的培養,現將本學(xué)期年段工作制定如下:
一、日常保教工作
本學(xué)期是大班幼兒在園的最后一個(gè)學(xué)期,也是入小學(xué)前最關(guān)鍵的一學(xué)期,我們將以幼小銜接作為本學(xué)期的保教工作重點(diǎn),繼續全面提高保教質(zhì)量,合理地安排幼兒一日活動(dòng),讓幼兒在快樂(lè )中學(xué)習,在快樂(lè )中發(fā)展,從而使幼兒順利地完成由幼兒園到小學(xué)的過(guò)渡,適應小學(xué)生活,真正的做到保教并重。
1、能主動(dòng)積極地傾聽(tīng)別人談話(huà),用普通話(huà)與同伴交流,態(tài)度自然大方,會(huì )用輪流的方式交談;有一定的前閱讀能力。
(1)繼續為幼兒提供普通話(huà)的語(yǔ)言交往環(huán)境,在日常生活中繼續為幼兒提供自由交流、表述的機會(huì )和條件。首先開(kāi)展有趣的聽(tīng)說(shuō)游戲活動(dòng),讓幼兒在游戲中按照一定的規則練習口頭語(yǔ)言,在活動(dòng)時(shí)教師將注重幼兒傾聽(tīng)能力的培養,要求幼兒在同伴間交談要安靜傾聽(tīng),不隨便打斷別人的談話(huà);其次改進(jìn)看圖講述、情境講述等講述活動(dòng)的教學(xué)形式。從原來(lái)的集體集中,適當安排小組集中,讓幼兒更大膽放開(kāi)地說(shuō)出自己的見(jiàn)解,又使幼兒在交往中培養一定的傾聽(tīng)能力;最后充分利用家長(cháng)資源,讓家長(cháng)了解家庭是孩子學(xué)習語(yǔ)言的重要場(chǎng)所,從而充分利用家庭教育的有利因素,不斷強化家庭中語(yǔ)言教育,如:在家里利用飯前飯后、入睡前后,與幼兒傾聽(tīng)、欣賞一些優(yōu)美的散文、故事等文學(xué)作品,在幼兒欣賞時(shí)提一些問(wèn)題,供幼兒在傾聽(tīng)時(shí)思考,幫助他們理解作品內容。
(2)幼兒馬上就要入小學(xué)了,具備一定的前閱讀能力是十分必要的,我們將利用圖書(shū)、繪畫(huà)為幼兒創(chuàng )設書(shū)面語(yǔ)言學(xué)習情景,多鼓勵幼兒經(jīng)常將自己喜歡的書(shū)帶到幼兒園與其他幼兒分享,在幼兒閱讀過(guò)程中,結合《字寶寶》課程,引導幼兒認讀一些簡(jiǎn)單的漢字,逐步幫助幼兒養成喜歡閱讀的良好習慣。
2、(1)學(xué)習20以?xún)鹊臄导凹訙p,認識空間和時(shí)間
為幼兒提供一定的活動(dòng)空間,提供豐富的,具有適宜結構的可操作性的材料,支持幼兒的操作活動(dòng)。以集體、小組的活動(dòng)形式讓幼兒進(jìn)行學(xué)習活動(dòng)。在集體學(xué)習活動(dòng)中,對于有些的數學(xué)知識、技能,教師應直接教給幼兒,而有些數學(xué)關(guān)系幼兒難以獨自發(fā)現和感知,我們將設計一定的情景,引導幼兒觀(guān)察,提出問(wèn)題讓幼兒思考,從而啟發(fā)幼兒運用已有的知識經(jīng)驗,去解決問(wèn)題,獲得新的知識;在小組活動(dòng)中,我們將注重數學(xué)區角活動(dòng),如在區角活動(dòng)中提供給幼兒充足的時(shí)間,讓幼兒在擺弄、操作的過(guò)程中充分的感知、體驗、探索,鼓勵幼兒與同伴展開(kāi)交流、相互討論,學(xué)習同伴解決問(wèn)題的策略,糾正錯誤,共同游戲;同時(shí),讓家長(cháng)利用日常生活活動(dòng)的情景和一些偶發(fā)事件,如散步,外出游玩中的情景、事情,引導幼兒注意和關(guān)心周?chē)h(huán)境中物體的數量和形狀,物體在空間的位置、時(shí)間的長(cháng)短和更替等,引發(fā)和激發(fā)幼兒學(xué)習“數學(xué)”的興趣。
(2)引導幼兒積極探索周?chē)钪谐R?jiàn)的自然現象,能自己發(fā)現問(wèn)題、提出問(wèn)題、尋求答案。
為幼兒創(chuàng )設寬松愉悅的心理環(huán)境,提供豐富的科學(xué)探索類(lèi)的玩具和材料,讓幼兒在玩中體會(huì )科學(xué)現象。在一日活動(dòng)中開(kāi)展科學(xué)游戲活動(dòng)、角落科學(xué)活動(dòng)、種植飼養活動(dòng)等科學(xué)活動(dòng),如:科學(xué)游戲活動(dòng),提供一些材料或玩具,讓幼兒通過(guò)參與一定規則、有趣的玩耍和操作活動(dòng),獲取有關(guān)的科學(xué)經(jīng)驗;又如:種植飼養活動(dòng),利用年段自然角開(kāi)展一些小小的種植、飼養活動(dòng),引導幼兒通過(guò)反復的觀(guān)察、探索、獲取有關(guān)大自然的豐富經(jīng)驗。同時(shí),利用家長(cháng)資源,鼓勵家長(cháng)多帶幼兒走向大自然,利用外出散步,參觀(guān)、游覽的機會(huì )讓幼兒在輕松、愉快的氣氛中生動(dòng)的了解一些科學(xué)知識。
3、喜歡參與各種藝術(shù)活動(dòng),大膽表現自己的情感和體驗。
為幼兒提供寬松、自由與近期教育內容相適宜的環(huán)境。以集體、小組、個(gè)別的活動(dòng)形式鼓勵幼兒用自己喜歡的方式進(jìn)行藝術(shù)表現活動(dòng),如指導幼兒自主選擇身邊的物品或廢舊材料制作玩具、手工藝品等;同時(shí)尊重每個(gè)幼兒的想法和創(chuàng )造,肯定和接納他們獨特的審美感受和表現形式,放手讓幼兒去想象和創(chuàng )造;最后利用社區資源,讓家長(cháng)多帶領(lǐng)幼兒參加有特色的民間藝術(shù)活動(dòng),讓幼兒在欣賞中不斷地提高。
4、保持個(gè)人衛生,并能注意到周?chē)h(huán)境的衛生,進(jìn)一步培養幼兒良好的生活衛生習慣和生活自理能力。
創(chuàng )設“自理”的條件和環(huán)境,在日常生活環(huán)節中滲透教育,教育幼兒學(xué)會(huì )自己的事情自己做:整理衣服,保持儀表整潔;手臟、臉臟后能及時(shí)清洗;會(huì )做餐后、午睡活動(dòng)后的簡(jiǎn)單整理工作;有獨立生活能力,并將根據日常生活環(huán)節反復地對幼兒加以提醒,讓幼兒進(jìn)一步地養成良好生活衛生習慣和生活自理能力,同時(shí),要求家長(cháng)在家庭中有目的的讓孩子自己整理東西。收拾自己的教具、學(xué)具,整理書(shū)包等;此外,可讓孩子做一些簡(jiǎn)單的家務(wù)事,如:拖地、擦桌子、擇菜等,鍛煉孩子的動(dòng)手能力,這樣幼兒在老師和家長(cháng)的共同努力下,在入學(xué)以前就會(huì )做很多事,自理能力有所增強,孩子在入小學(xué)后也就能很快適應小學(xué)的集體生活。
5、能主動(dòng)地與同伴進(jìn)行有效的交往、合作與分享,能解決交往和合作過(guò)程中出現的問(wèn)題。
年度幼兒園年工作計劃 篇2
20xx年在期待中向我們走來(lái),新的學(xué)年帶給我們新的希望,對幼兒園的發(fā)展我們有更清晰的目標。我們要以“我愛(ài)創(chuàng )新教育事業(yè)”為指導思想,全面具體落實(shí)“用愛(ài)心服務(wù)成長(cháng)”這一創(chuàng )信核心理念,積極倡導“以孝治教”思想理念,以“一天文化”為旗幟,實(shí)現幼兒園常規工作的自動(dòng)化、規范化和精致化;堅持“在服務(wù)中提升品質(zhì)”的主旋律,關(guān)注幼兒園內部的和諧與外部的和諧,關(guān)注幼兒的發(fā)展、教師的發(fā)展和幼兒園的發(fā)展;關(guān)注幼兒習慣的養成,關(guān)注班級特色課程的開(kāi)展。以20xx年工作重點(diǎn)為目標,創(chuàng )新地開(kāi)展工作。
一、指導思想:
以學(xué)習貫徹全國教育工作會(huì )議精神為主線(xiàn),以教師職業(yè)道德規范為準則,加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,增強廣大教師教書(shū)育人的責任感和使命感。把更新師德觀(guān)念、規范師德行為、提升師德水平作為重點(diǎn),進(jìn)一步加強幼兒園師德建設,強化教師素質(zhì),努力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)奉獻,適應現代化教育發(fā)展的高素質(zhì)教師隊伍。
二、本學(xué)年師德建設工作重點(diǎn):
大力加強師德師風(fēng)建設,堅持把師德教育擺在教師隊伍建設的突出位置,弘揚愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表、無(wú)私奉獻精神。以活動(dòng)為主線(xiàn),多渠道、多層次開(kāi)展形式多樣的師德教育,使良好的師德規范轉化為廣大教師的自覺(jué)行為,轉化為廣大教師的人格品質(zhì)。
1、學(xué)習貫徹落實(shí)《教師職業(yè)道德規范》等法律法規。
2、堅持系統的師德培訓、經(jīng)常性的師德教育和“提升人文素養”讀書(shū)教育活動(dòng)。評選“最佳教師”活動(dòng)。
3、進(jìn)一步規范教師的言行,學(xué)習宣傳校內外“優(yōu)秀教師”、道里區是“師德標兵”的先進(jìn)事跡,要求全體教師必須做到“三愛(ài)”:愛(ài)事業(yè)、愛(ài)崗位、愛(ài)幼兒,不斷加強自身建設與修養。
三、具體措施:
。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導與規范,強化師德建設觀(guān)念。
1、幼兒園把師德建設工作擺上重要議事日程,定期召開(kāi)會(huì )議,統一思想認識,增強抓好師德建設的責任感和緊迫感,提高活動(dòng)效率。
2、做到師德教育經(jīng);、制度化。教師的集中學(xué)習與平時(shí)學(xué)習相結合,集體學(xué)習與個(gè)人學(xué)習相結合,每學(xué)期保證安排集中學(xué)習不少于四次。
3、規范師德行為,對照有關(guān)師德規范的要求,教師對自身在教育教學(xué)過(guò)程中的師德師風(fēng)問(wèn)題進(jìn)行反思和總結,開(kāi)展批評與自我批評,寫(xiě)出師德自查自糾書(shū)面材料,切實(shí)解決教師中存在的問(wèn)題。
4、進(jìn)一步規范家校聯(lián)系行為,建全和完善家長(cháng)幼兒園聯(lián)系制度。通過(guò)家長(cháng)會(huì )、家訪(fǎng)、電話(huà)聯(lián)系等多種形式,促進(jìn)教師、幼兒和家長(cháng)的相互溝通,爭取家庭、社會(huì )對幼兒園教育事業(yè)的理解和支持。繼續開(kāi)展幼兒?jiǎn)?wèn)卷、征求家長(cháng)意見(jiàn)、師德調查、教師師德評價(jià)活動(dòng),自覺(jué)主動(dòng)接受幼兒、家長(cháng)、社會(huì )的監督,增強工作透明度、增強幼兒園與家長(cháng)、教師與幼兒的有效互動(dòng),創(chuàng )辦好人民群眾滿(mǎn)意的幼兒園。
。ǘ┘訌妼W(xué)習,提高職業(yè)道德素養。
1、組織全體教師認真學(xué)習《教師職業(yè)道德規范》,全面準確理解《規范》的基本內容。努力學(xué)習《教育法》、《教師法》和《義務(wù)教育法》等法律法規,貫徹執行市、區教育局關(guān)于加強教師隊伍建設有關(guān)要求。結合師德學(xué)習內容,每學(xué)期每位教師撰寫(xiě)學(xué)習筆記和心得體會(huì )。
2、引導全體教師樹(shù)立終身學(xué)習意識,不斷適應社會(huì )發(fā)展變化的需要。教師除掌握好專(zhuān)業(yè)知識外,還要積極參加繼續教育及業(yè)務(wù)進(jìn)修,在理論上和實(shí)踐活動(dòng)中進(jìn)一步提高能力,以適應素質(zhì)教育發(fā)展的需要。
。ㄈ┒嗖驶顒(dòng),提升師德修養。
1、認真開(kāi)展“三愛(ài)活動(dòng)”(愛(ài)事業(yè)、愛(ài)崗位、愛(ài)幼兒)。通過(guò)開(kāi)展“愛(ài)事業(yè)”活動(dòng),樹(shù)立教師工作責任心和職業(yè)幸福感;通過(guò)開(kāi)展“愛(ài)崗位”活動(dòng),加強教師的敬業(yè)精神;通過(guò)開(kāi)展“愛(ài)幼兒”活動(dòng),重建教師的博愛(ài)心靈。為確!叭龕(ài)活動(dòng)”扎實(shí)推進(jìn),取得實(shí)效,積極開(kāi)展以下師德建設活動(dòng)。
2、開(kāi)展豐富多彩的社會(huì )志愿服務(wù)活動(dòng)。
3、開(kāi)展“關(guān)愛(ài)教師”活動(dòng)。關(guān)注教師的情緒、關(guān)心教師的生活、關(guān)懷教師的成長(cháng),積極幫助解決存在的實(shí)際困難,讓廣大教師感受到幼兒園的溫暖,提高職業(yè)幸福感,穩定教師隊伍。繼續關(guān)注教師的心理健康,充分利用教師大會(huì )、個(gè)別談心、心理健康教育輔導等形式對教師的急躁情緒進(jìn)行有效疏導,保證教師以良好的心態(tài)投入幼兒園工作。
4、樹(shù)立師德建設典型,充分發(fā)揮示范作用。開(kāi)展評選表彰“孩子喜愛(ài)的好老師”活動(dòng),挖掘典型,樹(shù)立榜樣,加大宣傳力度,促進(jìn)師德建設工作健康發(fā)
。ㄋ模┩晟平處熉殬I(yè)道德考核評價(jià)制度,確保師德建設健康發(fā)展。
建立師德檢查制度,制定教師月考核指標體系,對教師進(jìn)行月考核。
2、幼兒園將教師職業(yè)道德確立為年度考核首要條件,進(jìn)一步完善教師師德考核評價(jià)制度,推動(dòng)師德建設工作向縱深發(fā)展,塑造教師師德群體的良好形象。
3、對全體教師進(jìn)行師德師風(fēng)考核,把師德師風(fēng)考核結果與教師獎勵、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任以及年度考核掛鉤,實(shí)行一票否決制。發(fā)現有悖職業(yè)道德的言行,及時(shí)對當事教師提出批評教育。情節嚴重的教師,依據有關(guān)規定給予紀律處分,并在教師評聘時(shí)要扣除相應的分數,當年不能評優(yōu)晉級。
年度幼兒園年工作計劃 篇3
一、 情況分析:
去年我園家長(cháng)工作經(jīng)全體教師的努力,在全體家長(cháng)的積極支持與配合下,多形式認真落實(shí)了各項工作。學(xué)期末家長(cháng)問(wèn)卷滿(mǎn)意率達99.98%。通過(guò)園家委會(huì )、年級組家委會(huì )和班級家委會(huì )的溝通,我們發(fā)現年輕的家長(cháng)越來(lái)越重視早期教育,這是個(gè)好現象。不過(guò),在我們幼兒園,相對其他幼兒園,也有一些特殊性,家長(cháng)大多是做生意的人,比較多的忙碌于自己的生意,能給予孩子的時(shí)間相對較少,很多家庭孩子平時(shí)都是由保姆照顧,以及祖輩家長(cháng)替代幼兒教育,也給教師的家庭指導教育帶來(lái)一定的煩惱。
今年,我們幼兒園的園級家委會(huì )人員,仍然由12人組成,繼續發(fā)揮在家長(cháng)中的引領(lǐng)作用,攜手做好各項工作。
二、指導思想:
以《上海市學(xué)前教育課程指南》、《上海市學(xué)前教育三年行動(dòng)計劃》為工作指針,嚴格遵循 “幼兒園應與家庭、社區密切合作,與小學(xué)相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng )造良好的條件”這一精神,進(jìn)一步樹(shù)立“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的觀(guān)念,本著(zhù)尊重、平等、合作的原則,爭取家長(cháng)的理解、支持和主動(dòng)參與,努力提高辦園聲譽(yù),辦好家長(cháng)滿(mǎn)意的幼兒教育。
三、工作目標:
溝通互動(dòng),合作共建,加強家園、社區聯(lián)手合作,創(chuàng )新開(kāi)放式家教指導模式,進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)思想,贏(yíng)得家長(cháng)與社會(huì )的認可。
四、具體措施:
1、發(fā)揮家委會(huì )的作用,提高參與管理的能力
充分發(fā)揮家長(cháng)委員會(huì )作用,使其真正成為幼兒園與家長(cháng)間的紐帶,增強教育合力。經(jīng)常聽(tīng)取、了解家長(cháng)、社區的需求,進(jìn)一步樹(shù)立為幼兒、家長(cháng)和社區服務(wù)的意識,完善服務(wù)舉措,提高家長(cháng)、社會(huì )的滿(mǎn)意度。堅持家委會(huì )工作例會(huì )制度,每月下旬召開(kāi)家委會(huì )的工作例會(huì ),總結本月各項工作的開(kāi)展和落實(shí)情況,布置下月的工作內容,并就有關(guān)事宜進(jìn)行討論、分析,及時(shí)同園方進(jìn)行溝通。
2、進(jìn)一步拓展多種形式的家庭教育指導模式
充分認識到家長(cháng)和教師是共同教育和促進(jìn)幼兒發(fā)展的主體,在共同教育幼兒的問(wèn)題上,雙方要互相尊重、互相信任、平等合作,真誠溝通。進(jìn)一步拓展多種形式的家庭教育指導模式,豐富家長(cháng)學(xué)校指導內容,針對各年齡段家長(cháng)的不同需求,開(kāi)展“爸爸、媽媽育兒心得”交流、大班幼小銜接家長(cháng)講座等活動(dòng),以專(zhuān)題討論、講座、材料發(fā)放等多種形式開(kāi)展指導,吸引家長(cháng)走進(jìn)學(xué)校,提高家庭教育指導的有效性。根據我園實(shí)際情況,祖輩、保姆接送孩子較多,多數爸媽通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)和老師聯(lián)系的現象,我園將依托班級博客的開(kāi)展,鼓勵教師和家長(cháng)利用班級主頁(yè)在網(wǎng)上與幼兒園交流。同時(shí),將有家委會(huì )組織家長(cháng)進(jìn)行投票,評選出最佳班級博客。
3、開(kāi)展豐富多彩的親子活動(dòng)
真正把家長(cháng)工作看作是幼兒園工作的重要組成部分,高度重視,堅決抓好落實(shí)。建立健全幼兒園家長(cháng)工作制度,學(xué)期末將家長(cháng)工作列入教師考核的重要內容,真正使家長(cháng)工作做到規范化、制度化、經(jīng);。開(kāi)展豐富多彩的親子活動(dòng),增進(jìn)親子關(guān)系。根據教育活動(dòng)需要,開(kāi)展相適宜的親子活動(dòng),每學(xué)年為家長(cháng)提供參與幼兒園活動(dòng)的機會(huì )不少于5次。親子活動(dòng)形式多樣(室內親子游戲、戶(hù)外親子郊游、家長(cháng)走進(jìn)課堂、家長(cháng)開(kāi)放日等)。
4.定期做好社區03早教指導工作
充分發(fā)揮持育嬰師證的教師、黨員教師的作用,園內開(kāi)展早教互幫互學(xué),拓展早教指導服務(wù)形式,豐富活動(dòng)內容,提高早教指導服務(wù)質(zhì)量。繼續定期做好社區03早教指導工作,收集、整理0~3歲親子活動(dòng)方案及游戲等,初步形成幼兒園早教指導的園本指導材料。
五、具體工作安排:
二、三月份:
1、制定本學(xué)期家長(cháng)工作計劃。
2、各班班級家長(cháng)會(huì )。
3、召開(kāi)園級家委會(huì )會(huì )議。
4、新生、個(gè)別幼兒家訪(fǎng)活動(dòng),了解班內幼兒基本情況。
5、檢查各班家園聯(lián)系欄情況。
6、三八節“媽媽奶奶你們辛苦了”活動(dòng)。
7、早操律動(dòng)爸媽評活動(dòng)。
8、家長(cháng)自制體育器具賽事。
9、大班幼小銜接系列活動(dòng)(一)
10、0——3歲早教開(kāi)班。
11、家長(cháng)學(xué);顒(dòng)
四月份:
1、親子活動(dòng):課外實(shí)踐活動(dòng)。
2、召開(kāi)年級組、班級家委會(huì )會(huì )議。
3、邀請家委會(huì )來(lái)園觀(guān)摩骨干教師的展示活動(dòng)。
4、班級博客評比。
5、大班家委會(huì )策劃大班畢業(yè)典禮計劃。
6、大班幼小銜接系列活動(dòng)(二)
7、家長(cháng)學(xué);顒(dòng)
五月份:
1、親近自然,親近社會(huì )活動(dòng)(由年級組家委會(huì )負責)。
2、大班幼小銜接系列活動(dòng)(三)。
3、“好家長(cháng)”評選活動(dòng)。
4、家長(cháng)學(xué);顒(dòng)
六月份:
1、“六一節”慶;顒(dòng)。
2、大班畢業(yè)典禮。
3、下發(fā)家長(cháng)問(wèn)卷并進(jìn)行情況匯總。
4、學(xué)期家長(cháng)會(huì )。
5、“好家長(cháng)”表彰活動(dòng)。
6、家長(cháng)學(xué);顒(dòng)
九月份:
1、新生幼兒家訪(fǎng)活動(dòng),了解班內幼兒基本情況。
2、召開(kāi)小班新生家長(cháng)會(huì )、各班家長(cháng)會(huì )。
3、推薦落實(shí)好班級、年級、園級家委會(huì )名單,召開(kāi)園級家委會(huì )會(huì )議。
4、家長(cháng)工作日啟動(dòng)。
5、家長(cháng)學(xué);顒(dòng)
十月份:
1、檢查各班家長(cháng)園地情況。
2、親子活動(dòng):課外實(shí)踐活動(dòng)。
3、各年級召開(kāi)家委會(huì )會(huì )議。
4、家長(cháng)學(xué);顒(dòng)
十一月份:
1、班級韻律操評選活動(dòng)。
2、最默契親子賽活動(dòng)。
3、“育兒心得”交流活動(dòng)。
4、家委會(huì )進(jìn)督學(xué)活動(dòng)
十二月份:
1、評選“愛(ài)里舍幼兒園好家長(cháng)”。
2、下發(fā)家長(cháng)問(wèn)卷并進(jìn)行情況匯總。
3、撰寫(xiě)家教心得,家園共育經(jīng)驗交流。
4、祖輩家長(cháng)沙龍活動(dòng)。
一月份:
1、 家長(cháng)半日活動(dòng)開(kāi)放。
2、 征求家長(cháng)意見(jiàn)建議活動(dòng)。
3、 班級博客介紹活動(dòng)。
4、 迎新親子活動(dòng)。
5、 學(xué)期家長(cháng)工作小結 。
年度幼兒園年工作計劃 篇4
1、園長(cháng)應親自抓好幼兒園的財務(wù)工作。要求財務(wù)人員嚴格遵守財務(wù)制度,按規定收費,及時(shí)存入銀行。做到公私分明,專(zhuān)款專(zhuān)用,賬目清楚,每月月底及時(shí)結賬、報賬,要求做到伙食點(diǎn)心收支情況每月及時(shí)向家長(cháng)公布,自覺(jué)接受物委、審訊部門(mén)的檢查。
2、園領(lǐng)導應深入教學(xué)第一線(xiàn),定期到各班聽(tīng)課和抽查班級工作計劃實(shí)施的情況,對各部門(mén)的檢查每月至少要2-3次,正副園長(cháng)每月要有8次以上的下班記錄。
3、繼續實(shí)行“教師目標管理評估”工作,在自評的基礎上,由領(lǐng)導班子考核評分。每周一上午召開(kāi)行政會(huì )或園務(wù)分。
4、后勤園長(cháng)要經(jīng)常檢查幼兒園的財物、園舍的安全,定期檢查消防器材的安全,做好修膳工作,有計劃地增添教學(xué)設備和廚房設備。
5、堅持管理規范化,不斷建立和完善各項規章制度。如消防安全管理制度、安全管理制度、食品衛生制度、考勤制度、獎勵制度等。
6、教育幼兒不隨地丟紙屑果皮,愛(ài)護環(huán)境,教育幼兒不亂涂亂畫(huà),愛(ài)護花木,做好美化、綠化、凈化工作,積極創(chuàng )建文明學(xué)校。
7、值班教師要準時(shí)上班,認真負責填寫(xiě)好各種記載,準時(shí)按電鈴,及時(shí)接電話(huà),必要時(shí)做好記錄,接待來(lái)訪(fǎng)的來(lái)賓和領(lǐng)導。
8、加強膳食的管理,做好廚房周邊環(huán)境的衛生,嚴格把好購買(mǎi)食品關(guān),購買(mǎi)的物品必須新鮮,預防食物中毒,保健教師必須合理地安排食譜,做到主副食品、粗細糧。葷素食。干稀的相互搭配。炊事員盡力做到色、香、味、形符合幼兒的.心理和年齡特點(diǎn),每周更換食譜,并計算
幼兒的營(yíng)養量,每日供應幼兒足夠的礦泉水,并教育幼兒節約用水。
9、繼續積極創(chuàng )造條件,取得有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導的運行,做好征地工作。積極開(kāi)展創(chuàng )建“文明學(xué);顒(dòng)”,擬定申報“市級文明學(xué)!边_標評估。
年度幼兒園年工作計劃 篇5
一、指導思想:
立足本園實(shí)際,以《綱要》精神為指導,《3~6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》為引領(lǐng),以創(chuàng )建市優(yōu)質(zhì)園為契機,以轉變觀(guān)念、科學(xué)管理、外樹(shù)形象、內抓質(zhì)量為重點(diǎn),加快隊伍建設,有效開(kāi)展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發(fā)展,真正使每一位幼兒健康、快樂(lè )地成長(cháng)。
二、工作目標:
。ㄒ唬┨剿骺茖W(xué)管理,提高管理效益。
。ǘ┓定師資隊伍,優(yōu)化整體素養。
。ㄈ┲\求保教特色,提升辦園質(zhì)量。
。ㄋ模┟芮屑覉@聯(lián)系,塑造優(yōu)品口碑。
三、工作措施:
。ㄒ唬┨剿骺茖W(xué)管理,提高管理效益。
隨著(zhù)保教隊伍的日益壯大,新老教職工尚處于融合階段,進(jìn)一步明確辦園思想,讓園所文化植根于每一位教職工心中:讓每一個(gè)孩子享受教育的快樂(lè ),感受成長(cháng)的幸福是我們的辦園宗旨;傾心于孩子的今天,著(zhù)眼于孩子的明天是幼兒園追求的辦園理念;快樂(lè )、和諧、求實(shí)、創(chuàng )新是我們倡導的園風(fēng)……抓住區教師發(fā)展中心基地園申請、區掛牌督導施行的時(shí)機,努力做到規范辦園、制度辦園。依法治園,嚴格按標準收費;依法治教,注重行風(fēng)建設,組織教師認真學(xué)習教育部《幼兒園教師職業(yè)道德規范及行為準則》,把師德建設納入幼兒園工作重點(diǎn)。幼兒園一切工作以促進(jìn)幼兒發(fā)展、促進(jìn)教師成長(cháng)、推動(dòng)幼兒園發(fā)展為工作的出發(fā)點(diǎn),形成良性循環(huán)上升的發(fā)展趨勢,以打造有品質(zhì)有特色的優(yōu)質(zhì)民辦幼兒園。
在實(shí)踐中探索管理方式,以開(kāi)放而彈性的管理、靈活而務(wù)實(shí)的作風(fēng)激發(fā)教職工工作內驅力。實(shí)現兩個(gè)結合:實(shí)現人性化管理與制度化管理相結合,做到以人為本,剛柔并重,對已有的規章制度進(jìn)行不斷的修整和完善;實(shí)現集中化管理與分層化管理相結合,形成“誰(shuí)分管誰(shuí)負責”的責任意識,確保從整體到局部,教學(xué)到后勤,事事有人管,人人有事管,重視有效的過(guò)程管理,關(guān)注細節,做到責任明確,層層落實(shí)。根據幼兒園崗位需求、考核情況簽訂聘用合同,明確崗位任務(wù)及要求。在進(jìn)行量化管理和剛性管理的同時(shí)進(jìn)行人性化管理,充分尊重、關(guān)心、體貼教職工,全心全意為教職工著(zhù)想,為教職工辦實(shí)事,努力營(yíng)造一個(gè)充滿(mǎn)信任、合作、民主、寬松和諧的工作環(huán)境。積極開(kāi)展幼兒園內部管理體制的改革嘗試,在運行分配方案的過(guò)程中逐步完善和調整,突顯每個(gè)教職工在幼兒園工作中的重要性,體現“同工同酬”、“優(yōu)勝劣汰”的分配機制,激發(fā)工作責任感,以鼓勵為主,獎罰分明,力求科學(xué)合理,有效地調動(dòng)每個(gè)教職員工工作的積極性,穩定保教隊伍。
加強領(lǐng)導班子建設,班子成員注重學(xué)習,更新觀(guān)念;經(jīng)常溝通,統一思想;注重反思、汲取經(jīng)驗教訓。班子人員在思想上強化三個(gè)意識:“一體意識”、“開(kāi)拓意識”、“服務(wù)意識”,形成一支“開(kāi)明、團結、廉潔、高效”的好班子,既有分工又有合作,強調分管工作的執行力,追求思想和業(yè)務(wù)水平的精湛,在教師中起到模范帶頭作用,推動(dòng)幼兒園快速發(fā)展。
發(fā)揮工團作用,營(yíng)造健康和諧的工作氛圍和人際氛圍,在全體教職員工中形成共識:工作著(zhù)是幸福與快樂(lè )的,變“要我做”為“我要做”,使幼兒園成為教職員工快樂(lè )的精神家園。
目前團員教師在全園教師中占60%,進(jìn)一步激發(fā)她們的青春正能量,使幼兒園工作充滿(mǎn)無(wú)限活力和激情;開(kāi)展豐富多彩的工會(huì )活動(dòng),如結合幼教工作特點(diǎn)的互動(dòng)分享主題活動(dòng)、教工之家活動(dòng)、團隊拓展活動(dòng)等,注重幼兒園的文化建設,使教師身心愉悅,感受大家庭的溫暖,感受職業(yè)的幸福。
。ǘ┓定師資隊伍,優(yōu)化整體素養。
將辦園理念深入人心,使每一位教職員工都做到目標明確,都知道肩負的重任,培養他們的責任感和使命感,做到齊心協(xié)力,共同為打造新園形象而努力,為成為平新幼的一員感到自豪。學(xué)習現代教育理念,更新教育觀(guān)念,科學(xué)有效地提高工作實(shí)效。師徒結對:新老教師互幫互學(xué),共同提高。分層學(xué)習:以全園性學(xué)習和年級學(xué)習相結合、新手教師和骨干教師分層培訓相結合的形式,助推不同發(fā)展階段的教師成長(cháng);自我學(xué)習:根據園內年輕教師居多的特點(diǎn),按“一年入門(mén)、兩年勝任、三年成才”的新教師可持續發(fā)展目標,繼續設立規范而有個(gè)性的教師成長(cháng)檔案,引導教師學(xué)習規劃自身的職業(yè)生涯,自主確立個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展目標。要求并指導每位教師繼續深入研讀《指南》、《應知應會(huì )》,學(xué)習用正確的教育理念去分析日常教育現象,反思自己的教育行為,把握理念內涵。
加強師德修養,努力提高保教人員職業(yè)道德素質(zhì)。貫徹落實(shí)《姑蘇區教師師德長(cháng)效機制的實(shí)施意見(jiàn)》,每學(xué)年與教師簽訂師德承諾書(shū),實(shí)現師德建設工作的經(jīng);、規范化,以熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人為核心,修師德、鑄師魂、強師能、正師風(fēng)。幼兒園將通過(guò)政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習、參觀(guān)、講座、教師才藝展示、基本功比賽等活動(dòng),多方位,多層次對教師進(jìn)行教育引導,讓教師學(xué)有榜樣、趕有目標,樹(shù)立良好的師德形象。積極倡導“四心”:愛(ài)心、耐心、細心、熱心,引領(lǐng)保教人員認真教育每個(gè)幼兒,平等對待每個(gè)幼兒,真誠關(guān)懷每個(gè)幼兒,嚴禁體罰與變相體罰。以尊重的態(tài)度與幼兒交往,用自己的一言一行去潛移默化地影響幼兒;以正確的態(tài)度對待幼兒的差異。以良好工作態(tài)度使每個(gè)幼兒快樂(lè ),以良好的榜樣做出表率,教師的一言一行、一舉一動(dòng)都不能忘記自己的角色和身份。學(xué)習與家長(cháng)溝通的藝術(shù),注意與家長(cháng)溝通的方式方法,使每個(gè)家長(cháng)滿(mǎn)意,繼續開(kāi)展“滿(mǎn)意工程”活動(dòng),開(kāi)展家長(cháng)滿(mǎn)意度調查。
對教師進(jìn)行分層培養,使教師學(xué)有目標,持續發(fā)展。針對師資隊伍年輕化、水平參差不齊的特點(diǎn),盡可能創(chuàng )造各種學(xué)習機會(huì ),內部交流與外出學(xué)習相結合,在細化指導的基礎上,注重挖掘和展示每一位教師的亮點(diǎn),發(fā)揮集體力量,倡導合作精神,形成共同學(xué)習的氣氛,提高教師整體的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。加強考核,提供評優(yōu)創(chuàng )先的機會(huì ),同時(shí)對工作中不符要求的人或事及時(shí)指出并積極整改。采用月考核和學(xué)期考核相結合,考核過(guò)程公開(kāi)透明化,考核結果與續聘直接掛鉤,以激勵青年教師在專(zhuān)業(yè)化道路上迅速成長(cháng),實(shí)現教師待遇績(jì)效化。
重視對后勤人員的培訓,做到持證上崗。加強后勤人員的崗位練兵,后勤分管領(lǐng)導及時(shí)對后勤人員開(kāi)展職業(yè)道德教育以及業(yè)務(wù)技能的培訓,并強調保育工作的分工合作,完善考核機制,保證計劃的順利實(shí)施。食堂炊事人員除積極參加衛生防疫站的專(zhuān)業(yè)培訓外,還應通過(guò)自我學(xué)習提高專(zhuān)業(yè)素養,滿(mǎn)足不同年齡段孩子飲食需要,采購、烹飪、消毒等均嚴格把關(guān),按照要求規范操作。本學(xué)期繼續按照區衛監所的食品安全工作要求,加強對新成員的培訓指導,查找食堂工作中的不足并積極整改,保證能隨時(shí)隨地接受檢查和觀(guān)摩。明確保育員的崗位責任制和崗位職能,嚴格按照一日流程照顧好幼兒的一日生活。保健室負責對消毒工作、分餐、午睡管理等要重點(diǎn)培訓,做到操作規范不走樣。
。ㄈ┲\求保教特色,提升辦園質(zhì)量。
圍繞教育教學(xué)、教科研等進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化培訓,提高教師的業(yè)務(wù)水平。借助區教師發(fā)展中心、教研共同體的平臺,鼓勵教師積極參與繼續教育的培訓學(xué)習。扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展園本培訓,共性?xún)热萑珗@性學(xué)習、個(gè)性化內容分年級或部分學(xué)習,采用集體操練、現場(chǎng)觀(guān)摩、操作比賽、期末考核等多種形式,推動(dòng)、促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)技能在原有的水平上得到提高。常規工作的專(zhuān)業(yè)培訓常抓不懈:根據幼兒園一日活動(dòng)應知應會(huì )的內容,細化一日活動(dòng)的流程以及各個(gè)環(huán)節的操作要求,力求細致,逐步實(shí)現全園性的規范操作。對制定計劃、備課、開(kāi)展游戲、設置區域、主題教育開(kāi)展等方面的指導在小班、中班、大班年級進(jìn)行分層培訓,互相學(xué)習、促進(jìn)提高。技能技巧方面的培訓:有針對性地對幼兒教師基本功提出要求,如開(kāi)展教師插塑比賽,提高教師對結構材料的應用能力,開(kāi)展班級主題墻評比,學(xué)會(huì )對色彩、構圖、布局的分析,使作為班級環(huán)境重要組成部分的主題墻,既有教育性、幼兒參與性,又具有一定的藝術(shù)性。
圍繞健康特色教育開(kāi)展小專(zhuān)題研究,以塑造幼兒健康的身體、健康的心靈為目標,進(jìn)行“障礙性體育活動(dòng)”活動(dòng)研討,在除了借助專(zhuān)業(yè)教師開(kāi)展體智能課程、大班橄欖球社團活動(dòng)外,更加注重面向全園幼兒,通過(guò)障礙性體育活動(dòng)的研磨,逐漸形成幼兒園的特色課程;進(jìn)行繪本基地園活動(dòng):開(kāi)展繪本閱讀的教研,使教師盡快熟悉教材,了解孩子的學(xué)習特點(diǎn),掌握課題實(shí)踐的重點(diǎn)、難點(diǎn),用正確的理念去引導實(shí)踐工作,培養幼兒良好的閱讀習慣;依托區發(fā)展中心《幼兒園學(xué)習性區域活動(dòng)的實(shí)踐與研究》這個(gè)立項課題,思考如何開(kāi)展好學(xué)習性區域活動(dòng),在探索學(xué)習性區域活動(dòng)內容的選擇、環(huán)境創(chuàng )設、材料投放、教師指導等方面進(jìn)行不同層面的交流和分享,真正做到讓孩子們在玩中學(xué)、玩中樂(lè )、玩中思、玩中探,本學(xué)期以“學(xué)習性區域活動(dòng)觀(guān)察記錄”為研究重點(diǎn),從科學(xué)化地設計觀(guān)察記錄表,從教師觀(guān)察什么、如何觀(guān)察與記錄,什么是適時(shí)、適度、有效地介入指導等角度入手,盡最大可能地發(fā)揮學(xué)習性區域活動(dòng)的教育功能,促進(jìn)幼兒小組式和個(gè)別化學(xué)習的有效性。加強對領(lǐng)域教學(xué)的研究,以藝術(shù)(音樂(lè ))、科學(xué)領(lǐng)域為重點(diǎn),提高教師在教學(xué)活動(dòng)的設計、說(shuō)課、執教、反思等各方面能力,積極參加區評優(yōu)課活動(dòng)。
結合節日、教育主題等組織開(kāi)展豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng),借助社區教育資源,拓寬孩子視野、培養良好品性、活潑開(kāi)朗的性格……
做好保育工作,確保幼兒身心健康。加強衛生保健管理,嚴格執行衛生保健制度,做到衛生保健工作達標。做好入園體檢、防病工作,定期對幼兒進(jìn)行健康檢查,確保90%以上幼兒的身體發(fā)育在正常值范圍內。提高科學(xué)育兒的方法和手段,合理調配幼兒膳食結構水平,做到科學(xué)合理、營(yíng)養美味。同時(shí),保健老師隨時(shí)指導保教人員的日常保健工作。做好新生、長(cháng)期不來(lái)園和插班生的體檢工作,做好各種疾病的預防工作。幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進(jìn)行嚴格的清洗和消毒,保持園內整潔,室內經(jīng)常通風(fēng),利用“家長(cháng)園地”和櫥窗、家校通、微信平臺向家長(cháng)宣傳預防傳染病的常識,把好晨檢關(guān)。做好秋、冬季流行病的預防工作,積極組織幼兒參加戶(hù)外活動(dòng),定期讓幼兒參加力所能及的勞動(dòng),提高幼兒身體素質(zhì)。認真做好園內外的環(huán)境衛生工作,保證活動(dòng)室及幼兒睡眠室的通風(fēng)換氣,保持室內空氣流通,霧霾天氣時(shí)使用空氣凈化設備。
加強安全管理,完善防范措施。發(fā)現不安全的隱患及時(shí)報告和處理,杜絕事故的發(fā)生。健全建立幼兒的安全接送制度,認真做好早、午班的值班工作、巡檢工作,確保幼兒在園的安全。本著(zhù)為幼兒的安全和身心發(fā)展負責的態(tài)度,與專(zhuān)業(yè)機構簽訂關(guān)于消防、配電房維保協(xié)議,由專(zhuān)人定期檢查。從園舍設備的使用與維修角度出發(fā)消除不安全隱患,重點(diǎn)是全園衛生安全和食堂管理,消除衛生死角,繼續做好“無(wú)煙單位”的相關(guān)工作,炊事人員遵章辦事,嚴把食品衛生關(guān),嚴防餐飲事故的發(fā)生。其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時(shí)機加強幼兒自我保護能力的培養。
嚴格各項后勤管理。堅持后勤管理制度化、規范化、科學(xué)化,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,進(jìn)一步完善固定資產(chǎn)的管理,努力探索物財管理的科學(xué)性。園部定期檢查各班級的資產(chǎn)情況,督促加強保管、降低損壞與流失,愛(ài)護并合理使用園內設施設備,認真做好各類(lèi)檢修工作,盡量做到小修小補自己解決,期末認真進(jìn)行資產(chǎn)的清理核對工作。把好購物關(guān)、驗收關(guān),作到嚴、實(shí)、細,符合安全、衛生、環(huán)保要求。
。ㄋ模┟芮屑覉@聯(lián)系,塑形象創(chuàng )口碑。
堅持“真誠溝通、攜手共育”的原則,注重家園聯(lián)系,開(kāi)展家園互動(dòng)活動(dòng)。每月舉辦不同形式的家長(cháng)活動(dòng),利用網(wǎng)站、微信平臺宣傳科學(xué)育兒,讓家長(cháng)了解幼兒園工作的內容與方法,全面配合幼兒園的教育教學(xué)。如:新生家訪(fǎng)、家長(cháng)學(xué)校講座、召開(kāi)家長(cháng)育兒經(jīng)驗交流會(huì )、開(kāi)展“家園共創(chuàng )幼兒園環(huán)境”親子制作活動(dòng)、召開(kāi)家長(cháng)會(huì )、開(kāi)辟家長(cháng)園地、設立“家長(cháng)留言板”、舉辦親子秋游和親子運動(dòng)會(huì )、家長(cháng)志愿者活動(dòng)、榮譽(yù)家長(cháng)頒獎等活動(dòng),更好的實(shí)現幼兒園與家庭教育的同步。
充分發(fā)揮家長(cháng)委員會(huì )作用,重新核定家委會(huì )成員,讓部分熱心且有一定文化素養的家長(cháng)充實(shí)到幼兒園家長(cháng)委員會(huì )成員中來(lái),定期召開(kāi)家長(cháng)委會(huì )成員會(huì )議,邀請他們共同參加幼兒園大活動(dòng)的方案制定,聽(tīng)取家長(cháng)們的辦園意見(jiàn)或建議,不斷完善家園合作機制,提升良好的社會(huì )形象。
充分利用社區資源。樹(shù)立“服務(wù)到家”意識,定期為社區家庭提供教育服務(wù)幫助,提高全園教師“服務(wù)幼兒、服務(wù)家長(cháng)、服務(wù)社區”的意識,以爭取家園社區資源的有效利用。
年度幼兒園年工作計劃 篇6
一、指導思想
本期根據教育局、湯山教辦工作重點(diǎn)為指導,以《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理工作條例》為準繩,以《幼兒園教育指導綱要》(試行)精神為指南,以提高保教質(zhì)量為中心,以教研教改為動(dòng)力,科學(xué)合理組織幼兒的一日活動(dòng),培養幼兒的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力,爭創(chuàng )一流服務(wù)。
二、本學(xué)期工作目標
1、加強教師專(zhuān)業(yè)培訓,幫助教師快速成長(cháng)。
2、抓實(shí)教學(xué)活動(dòng)研討,以點(diǎn)帶面促進(jìn)全園整體教學(xué)水平的提高。
3、加大家長(cháng)工作的宣傳力度,結合《指南》精神,推動(dòng)家園一致的和諧教育。
4、加強幼兒區域游戲和戶(hù)外活動(dòng)的監督,保證幼兒游戲時(shí)間,充分滿(mǎn)足幼兒游戲愿望。
5、重視安全、保健,為幼兒全面打造安全健康的教育環(huán)境。
6、組織教師參觀(guān)學(xué)習,讓教師走出去多參觀(guān)多學(xué)習。
7、開(kāi)展教研活動(dòng),加強同行間的交流,開(kāi)拓教師的視野,進(jìn)一步推動(dòng)我園教育教學(xué)工作的發(fā)展。
三、工作措施
。ㄒ唬┮幏冻R幗虒W(xué),優(yōu)化課程體系
1、加強日常教育教學(xué)活動(dòng)的監督和管理,在一日活動(dòng)正;幕A上,督促教師備好課、上好課、積極開(kāi)展隨堂聽(tīng)課、評課活動(dòng),要求教師每周互聽(tīng)互評課不得少于一節;每月上交質(zhì)量較高的教學(xué)筆記、教案。
2、深入開(kāi)展區角、體育、戶(hù)外等游戲活動(dòng),積極創(chuàng )設適合幼兒年特點(diǎn)的游戲活動(dòng)內容,把游戲化教學(xué)滲透到各項教育活動(dòng)。積極開(kāi)展幼兒體育鍛煉活動(dòng),加強游戲活動(dòng)的指導,通過(guò)游戲活動(dòng)的開(kāi)展,讓幼兒在滿(mǎn)足快樂(lè )的同時(shí),增長(cháng)知識和經(jīng)驗,獲得各種能力的發(fā)展。
3、制定日常工作量化考核表,月工作量化表,使班級工作規范化,幼兒一日教育教學(xué)活動(dòng)優(yōu)質(zhì)化,同時(shí)也促使教師更加專(zhuān)業(yè)化。
四、本期月工作安排
七月份
認真寫(xiě)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對照檢查材料
八月份
1、認真參加教辦組織的師德師風(fēng)培訓活動(dòng)。
2、組織全園教師對本班進(jìn)行主題墻與區角環(huán)境布置。
3、組織教師學(xué)習《指南》,開(kāi)展豐富多彩的教研活動(dòng)。
4、教師按時(shí)完成各項班級計劃、教案、領(lǐng)取教材及教學(xué)用具。
九月份
1、各班幼兒進(jìn)行常規訓練,培養良好的區域常規。
2、各班第二周開(kāi)展家長(cháng)會(huì ),推薦產(chǎn)生家委會(huì )名單,召開(kāi)幼兒園家委會(huì )會(huì )議。
3、組織教師開(kāi)展簡(jiǎn)筆畫(huà)基本功訓練。
4、迎“教師節”開(kāi)展尊師愛(ài)幼活動(dòng)。
十月份
1、有業(yè)務(wù)園長(cháng)帶頭進(jìn)行推門(mén)課聽(tīng)課、評課活動(dòng)。
2、教師進(jìn)行“五項”技能訓練。
3、各班結合重陽(yáng)節開(kāi)展敬老活動(dòng)
十一月份
1、各班教師進(jìn)行公開(kāi)課比賽。
2、各班教師組織幼兒進(jìn)行“慶元旦”聯(lián)歡活動(dòng)。
十二月份、元月份
1、開(kāi)展元旦慶;顒(dòng)。
2、各項工作總結、資料整理。
3、學(xué)期總結,各班教師對幼兒進(jìn)行評估總結。
五、人員分工
1、李守x主持全面工作;
2、徐x娜主持業(yè)務(wù)園長(cháng);
3、冉x英主持教務(wù)工作;
4、譚x容主持后勤工作;
5、大班班主任:楊正x;教師:徐洪x;保安:楊正x
6、中班班主任:彭x;教師:雷大x;保安:楊芝x
7、小班班主任:楊秀x;教師:徐娜x
年度幼兒園年工作計劃 篇7
幼兒園工作是否能順利的開(kāi)展,那么工作計劃是必不可少的,09年度東山苗苗幼兒園工作計劃。不管是任何工作在開(kāi)展前都要有工作計劃,20xx年根據幼兒園歷年來(lái)的工作經(jīng)驗和對幼兒習慣培養的重點(diǎn),制定出了幼兒園工作計劃:
一、指導思想:
以《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理工作條例》為準繩,以《幼兒園教育指導綱要》(試行)精神為指南,以提高保教質(zhì)量為中心,以教研教改為動(dòng)力,培養幼兒的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力,深化教育改革,不斷優(yōu)化內部管理,全面實(shí)施和推進(jìn)素質(zhì)教育,辦人民滿(mǎn)意的幼兒教育。
二、工作目標:
在實(shí)踐新《綱要》的過(guò)程中,不斷轉變教育觀(guān)念,落實(shí)教育行為,本著(zhù)可持續發(fā)展的原則,運用發(fā)展的眼光,挖掘自身潛力,強化內涵建設。在課程改革、創(chuàng )特色教育、樹(shù)自身品牌上下工夫,樹(shù)立經(jīng)營(yíng)學(xué)校的新理念,加強校園建設與管理,不斷改善辦園條件,優(yōu)化育人環(huán)境,努力構建和諧校園。
三、主要工作:
(一)園務(wù)管理:科學(xué)管理,提高效益
1、辦園思想:依法治園,嚴格按標準收費;依法治教,注重行風(fēng)建設。幼兒園一切工作以促進(jìn)幼兒發(fā)展、促進(jìn)教師成長(cháng)、推動(dòng)幼兒園發(fā)展為工作的出發(fā)點(diǎn)。
2、管理方式:以人為本,剛柔并重,以開(kāi)放而彈性的管理、靈活而務(wù)實(shí)的作風(fēng)激發(fā)教職工工作內驅力。在統攬全局的基礎上,領(lǐng)導參與實(shí)踐教育教學(xué)第一線(xiàn)。
3、班子建設:注重學(xué)習反思、倡導批評監督,內省與外力共同推動(dòng)班子隊伍的建設。班子人員在思想上強化三個(gè)意識:"一體意識"、"開(kāi)拓意識"、"服務(wù)意識",形成一支"開(kāi)明、團結、廉潔、高效"的好班子,使幼兒園整體工作快速發(fā)展。
4、師資建設:通過(guò)不斷完善競爭激勵機制,促進(jìn)教師能力、素質(zhì)、知識結構的提升,更好地促進(jìn)幼兒園的內涵發(fā)展,多途徑促進(jìn)青年教師快速成長(cháng)。主要方法有:一是充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶、模范帶頭作用;二是搭建舞臺,施壓鍛煉;三是園本培訓有的放矢,促進(jìn)成功;四是加強對話(huà)與交流,鼓勵優(yōu)勢互補、互相合作、共同提高。
5、家長(cháng)工作:宣傳與溝通并舉,引導與合作并重。召開(kāi)不同類(lèi)型的個(gè)性化家長(cháng)會(huì ),爭取家長(cháng)的支持配合,繼續做好家教講座、提高家長(cháng)的滿(mǎn)意度、提高社會(huì )的信譽(yù)度。
(二)后勤管理:優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高素質(zhì)
1、幼兒園后勤工作計劃中依據依法辦園的思想,收好用好經(jīng)費,處理好節約開(kāi)支與幼兒發(fā)展的矛盾,加強班級、幼兒園物品的管理工作,以實(shí)效為原則合理添置物品。
2、強化安全意識,安全第一,警鐘長(cháng)鳴。細化安全工作崗位責任制,防患在先,每天一小查,每周一大查。定期檢查維修,合理考評,臺帳齊全。
3、嚴格執行食品衛生法,做好保健衛生工作,做細做實(shí),嚴格規范。注重消毒、防病的過(guò)程工作;加強食堂管理,嚴格把好進(jìn)菜關(guān),做好人員體檢工作。保證餐點(diǎn)的質(zhì)量安全,科學(xué)合理制定菜譜;及時(shí)更換櫥窗,向家長(cháng)宣傳防病知識,積極做好預防傳染工作。
(四)具體安排:
二月份:
1、制定各項幼兒園個(gè)人工作計劃,完成校園環(huán)境布置
2、繼續學(xué)習《綱要》,商討集體備課方案
3、園內大班廣播操比賽
4、家長(cháng)園地的布置評比
5、學(xué)習現代教育理論
三月份:
1、園內幼兒繪畫(huà)比賽
2,讀書(shū)比賽
四月份:
1、體育競賽活動(dòng)
2、加強文藝排練
五月份:
1、園內舞蹈比賽
2、迎"六一"家園聯(lián)誼活動(dòng)籌備
六月份:
1、"六一"藝術(shù)節,家長(cháng)開(kāi)放日活動(dòng)
七月份:
1、各類(lèi)材料上交。
2、教育教學(xué)工作總結評比。
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