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事業(yè)單位管理類(lèi)崗位說(shuō)明書(shū)
崗位說(shuō)明書(shū)可以幫助我們理解一個(gè)崗位的職責，下面由YJBYS小編為大家整理的事業(yè)單位管理類(lèi)崗位說(shuō)明書(shū)。希望可以給您做個(gè)參考。事業(yè)單位崗位說(shuō)明書(shū) 編號：管8——1
| 崗位名稱(chēng) | 總務(wù)主任 | 工作部門(mén) | 總務(wù)處 |
| 崗位類(lèi)別 | 管理 | 崗位等級 | 管理八級 |
| 工作任務(wù) 及職責 |
1、全面負責學(xué)�？倓�(wù)工作。每年根據學(xué)校整體工作思路和總務(wù)工作特點(diǎn)， 于年初提出學(xué)校年度基本建設、辦學(xué)條件改善的具體計劃，并負責實(shí)施，年底總結工作。 2、管理學(xué)校財務(wù)，嚴格執行財務(wù)制度，負責指導財務(wù)人員編制并審查經(jīng)費預、決算，審批各項開(kāi)支報銷(xiāo)手續，合理統籌各項經(jīng)費，提高經(jīng)費使用效率，定期審核帳目，掌握學(xué)校經(jīng)費使用情況，年終完成財務(wù)及教職工收入情況總結報告，并負責向教代會(huì )匯報。 3、負責學(xué)�；ê托蘅橅椖康囊巹�、申報工作，負責與基建管理和施工部門(mén)的聯(lián)系、做好質(zhì)量監督、項目預、結算等各項相關(guān)工作，保證工程質(zhì)量。 4、負責學(xué)校財產(chǎn)、設備設施的購置審批、登記管理、領(lǐng)用保管、維修報廢等工作，保證教學(xué)需要。 5、負責管理學(xué)校物業(yè)，做好教室、辦公室場(chǎng)所、水電通訊等設備設施的維修和保養工作。 6、負責學(xué)校車(chē)輛使用的安排，車(chē)輛的維護和車(chē)況安全。 7、綠化、美化、凈化校園，負責學(xué)校環(huán)境保潔、綠化培植、養護工作，為師生創(chuàng )造雅致潔凈的校園環(huán)境。 8、協(xié)助校辦做好學(xué)校大型活動(dòng)的組織籌備和服務(wù)保障工作。 9、負責對總務(wù)處人員的管理工作。制定各個(gè)崗位的崗位說(shuō)明書(shū)、規章制度和工作流程圖，并組織實(shí)施。做好對總務(wù)處人員考勤和績(jì)效考核工作，并負責將考核結果反饋到個(gè)人，績(jì)效考核每學(xué)年進(jìn)行一次。 10、負責對總務(wù)處人員的學(xué)習培訓工作。每月組織和安排一次處務(wù)學(xué)習和例會(huì )，總結、溝通總務(wù)處各項工作情況，提出改進(jìn)意見(jiàn)。帶領(lǐng)全體總務(wù)人員樹(shù)立珍惜崗位，分工協(xié)作，團結互助的思想和意識，全心全意為教學(xué)第一線(xiàn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 11、建立健全總務(wù)部門(mén)的檔案管理制度，做好總務(wù)部門(mén)各類(lèi)檔案的收集、整理、歸檔工作。 12、完成上級部門(mén)和領(lǐng)導交辦的其他工作。 13、本崗位實(shí)行坐班制，并承擔雙休日及節假日的值班工作。 |
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| 工作要求 及標準 |
1、貫徹黨的教育方針，堅持學(xué)校辦學(xué)理念，秉承學(xué)校精神，傳承學(xué)校文化。 2、具有敬業(yè)奉獻精神，強烈的事業(yè)心和責任感，工作原則性強。 3、良好的職業(yè)操守，耐心細致、嚴謹踏實(shí)、誠信公正、尊重他人、廉潔自律的工作作風(fēng)。 4、善于學(xué)習和思考，具有開(kāi)拓創(chuàng )新精神。 5、服從需要的大局意識，良好的團隊合作精神。 |
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任職 條件 |
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 2、具有3年及以上學(xué)校中層崗位的任職和管理經(jīng)驗。 3、具有專(zhuān)業(yè)財務(wù)知識，熟悉學(xué)�？倓�(wù)工作的各項規程，準確把握并嚴格執行相關(guān)的政策法規。 4、具有較強的組織管理、調控應變能力。 |
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| 備注 | 本崗位晉升根據市、區崗位設置管理有關(guān)文件精神執行。 | ||
| 工作名稱(chēng) | 政教主任 | 工作部門(mén) | 政教處 |
| 崗位類(lèi)別 | 管理 | 崗位等級 | 管理八級 |
| 工作任務(wù) 及職責 |
1、根據上級主管部門(mén)德育工作意見(jiàn)和校長(cháng)結合本校情況擬定的工作思路，制定每學(xué)期的學(xué)校德育工作計劃，并組織實(shí)施、反饋與總結。 2、在分管校長(cháng)的領(lǐng)導下，全面負責學(xué)校德育工作，全面關(guān)心學(xué)生成長(cháng)發(fā)展。負責制定和完善學(xué)校德育工作的相關(guān)規章制度和流程，并負責實(shí)施、檢查、考核和反饋。 3、深化校本德育建設工作，構建符合學(xué)校文化和辦學(xué)特色的德育模式。組織開(kāi)展各種主題與形式的德育教育活動(dòng)。 4、加強德育隊伍建設，負責對年級組長(cháng)、班主任的管理、指導和培訓。每月召開(kāi)例會(huì )，布置、檢查與反饋常規工作。每學(xué)期開(kāi)展主題式培訓和校本研修活動(dòng)。 5、負責組織和實(shí)施對年級組長(cháng)、班主任工作的考核和評價(jià)。參與制定考核評價(jià)方案，組織實(shí)施，并把考核評價(jià)的結果反饋給教師本人。對年級組長(cháng)、班主任的常規工作考核每月一次，績(jì)效考核每學(xué)期一次。 6、加強德育科研，研究學(xué)生年齡和心理特征，探索開(kāi)展思想教育的有效方法和途徑，定期交流，每學(xué)期召開(kāi)專(zhuān)題研討會(huì )或課題總結交流會(huì )。 7、協(xié)調好與家長(cháng)、社區等協(xié)作方的關(guān)系，加強聯(lián)系溝通和對外宣傳交流 。 8、對學(xué)生的文明禮儀、行為規范和道德素養提出明確要求并加強教育、監督和檢查。負責組織各項班集體和學(xué)生的評比和評優(yōu)，負責公布評比和評優(yōu)結果，促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)和校風(fēng)的形成。 9、組織對困難學(xué)生的幫困補助工作，處理學(xué)生偶發(fā)事件，負責對行為偏差學(xué)生的違紀處理\教育、管理和糾偏工作。 10、負責組織、主持升旗儀式、校會(huì )；組織節假日記寒暑假學(xué)生活動(dòng)，組織安排學(xué)生的軍訓、學(xué)農、春秋游及其他社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。 11、負責學(xué)校的體衛藝科等工作的開(kāi)展和活動(dòng)的組織，做好心理健康輔導和教育。 12、關(guān)心共青團、少先隊、學(xué)生會(huì )及學(xué)生社團的各項工作和活動(dòng)，統籌兼顧，協(xié)作聯(lián)動(dòng)。 13、負責校園網(wǎng)德育等相關(guān)板塊的建設，做好對外宣傳、信息發(fā)布和及時(shí)更新工作。 14、負責德育文史檔案及各種資料的收集、整理、存檔和歸檔工作。 15具有咨詢(xún)、答疑、指導德育工作的能力 16、承擔并完成上級部門(mén)和領(lǐng)導交辦的其他各項工作。 17、本崗位實(shí)行坐班制。 |
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| 工作要求 及標準 |
1、貫徹黨的教育方針，堅持學(xué)校辦學(xué)理念，秉承學(xué)校精神，傳承學(xué)校文化。 2、具有敬業(yè)奉獻精神，強烈的事業(yè)心和責任感，工作原則性強。 3、良好的職業(yè)操守，耐心細致、嚴謹踏實(shí)、誠信公正、廉潔自律的工作作風(fēng)。 4、善于學(xué)習和思考，具有開(kāi)拓創(chuàng )新精神。 5、服從需要的大局意識，良好的團隊合作精神。 |
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任職 條件 |
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、具有3年及以上學(xué)校中層副職及以上崗位外或年級組長(cháng)崗位的任職和管理經(jīng)驗。 3、中學(xué)中級教師及以上職稱(chēng)優(yōu)先考慮。 4、熟悉學(xué)生德育工作相關(guān)政策法規，具有把握各項規定的運作和持續改善能力。 5、較強的組織管理能力和溝通協(xié)調能力及處理突發(fā)事件和危機管理能力。 6、具有較熟練的計算機和網(wǎng)絡(luò )運用能力。 7、具有良好的口頭和書(shū)面表達能力。 8、中共黨員優(yōu)先考慮。 |
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| 備注 | |||
| 崗位名稱(chēng) | 教導主任 | 工作部門(mén) | 教導處 |
| 崗位類(lèi)別 | 管理 | 崗位等級 | 管理八級 |
| 工作任務(wù)及職責 |
1、每學(xué)期根據學(xué)校教學(xué)工作思路，制定每學(xué)期教務(wù)工作計劃和措施，并負責組織、實(shí)施和總結。 2、在分管校長(cháng)領(lǐng)導下，全面負責教務(wù)處管理工作。負責對教務(wù)處人員的管理工作。制定各個(gè)崗位的崗位說(shuō)明書(shū)、規章制度和工作流程圖，并組織落實(shí)執行。做好對教務(wù)人員考勤和績(jì)效考核工作，并負責將考核結果反饋到個(gè)人�？�(jì)效考核每年進(jìn)行一次。 3、負責對教務(wù)處人員的學(xué)習培訓工作。組織和安排每月一次的處務(wù)學(xué)習和例會(huì )，總結、溝通教務(wù)處各項工作情況，提出改進(jìn)意見(jiàn)，安排下階段工作。帶領(lǐng)全體教務(wù)人員樹(shù)立珍惜崗位，分工協(xié)作，團結互助的思想和意識，全心全意為教學(xué)第一線(xiàn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 4、根據市教委頒布的課程教學(xué)計劃和學(xué)校課程方案，編制全校各班級和各任課教師的課程表和作息時(shí)間表。負責控制和落實(shí)教師的調課、代課工作。保證學(xué)校教學(xué)工作平穩有序開(kāi)展。 5、按學(xué)籍管理的有關(guān)規定，負責做好學(xué)生注冊、個(gè)人信息登記、學(xué)生成績(jì)登記、轉學(xué)、借讀、畢業(yè)、休學(xué)、退學(xué)等學(xué)籍管理工作。 6、認真學(xué)習，熟悉招生政策，把握每年的中招政策及變化，根據區招辦的統一要求，做好初三畢業(yè)班學(xué)生的登記、報名工作，志愿填報的輔導、統計工作以及優(yōu)秀學(xué)生推薦等各項工作。負責初中新生的招生宣傳工作和藝體特長(cháng)生的面試工作，做好初中新生的招生工作。 7、負責管理和指導打印復印文印、實(shí)驗、衛生、圖書(shū)、電教等教輔部門(mén)的各項工作，加強溝通協(xié)調。 8、組織、協(xié)調好每學(xué)期教材及其他教學(xué)用具的征訂、領(lǐng)取、分發(fā)、統計工作，保證新學(xué)期教學(xué)工作的正常開(kāi)展。 9、負責各級各類(lèi)考試的安排和組織工作，嚴格執行命題、監考、閱卷、登分和質(zhì)量分析的有關(guān)制度，注意做好保密工作。 10、及時(shí)完成相關(guān)考試的成績(jì)統計及基礎數據分析工作，負責向教學(xué)部門(mén)提供質(zhì)量監控所需的相關(guān)數據。做好試題、整理歸檔和教學(xué)資料的積累工作。 11、協(xié)助校長(cháng)做好初高中新生招收工作，負責招生報名登記、人數統計、情況上報、學(xué)生材料的收取、整理和保管等工作以及辦理新生報到等各類(lèi)手續。 12、負責普通話(huà)推廣和語(yǔ)言文字規范化推進(jìn)工作。 13、做好教務(wù)處各類(lèi)檔案的收集、整理、歸檔工作，承擔并完成上級部門(mén)和領(lǐng)導交辦的其他各項工作。本崗位實(shí)行坐班制。 |
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| 工作要求及標準 |
一、基本條件 1、貫徹黨的教育方針，執行課改綱要和課程計劃，堅持學(xué)校辦學(xué)理念，秉承學(xué)校精神，傳承學(xué)校文化。 2、具有敬業(yè)奉獻精神，強烈的事業(yè)心和責任感，工作原則性強。 3、良好的職業(yè)操守，耐心細致、嚴謹務(wù)實(shí)、誠信公正、尊重他人、廉潔自律的工作作風(fēng)。 4、善于學(xué)習和思考，具有開(kāi)拓創(chuàng )新精神。 5、服從需要的大局意識，良好的團隊合作精神。 |
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任職 條件 |
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、具有3年及以上學(xué)校中層副職及以上崗位的任職和管理經(jīng)驗。 3、具有較熟練的計算機運用能力和較強的數據分析能力 4、較強的口頭和書(shū)面表達能力。 |
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| 備注 | |||
| 工作名稱(chēng) | 人事檔案室主任 | 工作部門(mén) | 人事檔案室 |
| 崗位類(lèi)別 | 管理 | 崗位等級 | 管理八級 |
| 工作任務(wù)及職責 |
1、分管學(xué)校人事工作，全面系統掌握學(xué)校人事工作情況，做好各項人事常規工作的計劃和管理。遵守人事保密制度，既要嚴格執行相關(guān)政策法規，又要及時(shí)向教職工做好宣傳解說(shuō)工作。 2、協(xié)助校長(cháng)做好全校人員編制管理工作，掌握用人計劃，做好校內定編定崗、聘用合同和崗位聘任管理工作。 3、協(xié)助校長(cháng)做好全體教職工的考核、人事調配、工資級別調整、招聘、錄用、任免、轉正、定級、獎懲、退休報批、外調外訪(fǎng)、辭職辭退等各項具體工作和相關(guān)工作。 4、做好教職工的工資、福利、結構工資和獎金等的計算和審核工作，并督促其及時(shí)兌現發(fā)放到位。 5、做好全校教職工的考勤管理工作，負責辦理各種請假手續，并做好統計記錄，按相關(guān)規定扣罰。 6、負責做好教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的材料審核、上報，組織考核評審等工作。 7、負責做好人事、黨務(wù)等各類(lèi)統計工作，認真編制和填寫(xiě)各種報表，做到準確及時(shí)、合理清晰，無(wú)差錯。 8、負責人事信息數據庫的日常維護，及時(shí)采錄和更新人事管理信息，確保信息的準確。 9、負責做好教師繼續教育和職后培訓和進(jìn)行的各項組織、安排和統籌工作，督促教師按照規定完成規定學(xué)歷和學(xué)分進(jìn)修。 10、分管學(xué)校檔案工作，負責學(xué)校人事檔案及其他文書(shū)檔案的管理和檢查工作。 11、負責做好學(xué)校一級印章的保管和使用工作。 12、協(xié)同工會(huì )按有關(guān)規定落實(shí)教職工的醫療保障和婚喪大事，落實(shí)相關(guān)政策。 13、做好校長(cháng)室文書(shū)檔案的收集、整理和管理工作，做好每學(xué)年學(xué)校大事的記錄、整理和編制工作。 14、負責校長(cháng)室各類(lèi)會(huì )議和學(xué)校大型活動(dòng)的召集、組織和籌備工作。做好校務(wù)會(huì )議、行政會(huì )議和以及學(xué)校其他專(zhuān)題會(huì )議的紀要和整理 15、負責學(xué)校每周工作，學(xué)期結束工作和寒暑假工作的安排和發(fā)布事宜。 16、及時(shí)做好上級部門(mén)和領(lǐng)導交辦的其他各項工作。 17、本崗位實(shí)行坐班制。 |
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| 工作要求及標準 |
1、貫徹黨的教育方針，堅持學(xué)校辦學(xué)理念，秉承學(xué)校精神，傳承學(xué)校文化。 2、具有敬業(yè)奉獻精神，強烈的事業(yè)心和責任感，工作原則性強。 3、良好的職業(yè)操守，耐心細致、嚴謹踏實(shí)、誠信公正、尊重他人、廉潔自律的工作作風(fēng)。 4、善于學(xué)習和思考，具有開(kāi)拓創(chuàng )新精神。 5、服從需要的大局意識，良好的團隊合作精神。 |
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任職 條件 |
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、具有3年及以上學(xué)校中層副職及以上崗位的任職和管理經(jīng)驗。 3、中學(xué)中級教師及以上職稱(chēng)優(yōu)先考慮。 4、熟悉國家人事勞動(dòng)和社會(huì )保障方面的相關(guān)政策、法律法規，并能在實(shí)際工作中嚴格執行、靈活把握、做好宣傳解釋工作。 5、較強的組織管理和溝通協(xié)調能力。 6、具有較熟練的計算機運用能力，能熟練使用人事軟件。 7、具有良好的口頭和書(shū)面表達能力。 8、中共黨員。 |
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| 備注 | |||
| 崗位名稱(chēng) | 教務(wù)員（學(xué)籍管理） | 工作部門(mén) | 教導處 |
| 崗位類(lèi)別 | 管理 | 崗位等級 | 管理九級 |
| 工作任務(wù)及職責 |
1、根據學(xué)�？傮w工作思路，牢固樹(shù)立全心全意為第一線(xiàn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的思想，勤懇踏實(shí)、認真負責地做好教學(xué)輔助工作。 2、在分管教導領(lǐng)導下，負責并實(shí)施學(xué)校的學(xué)生學(xué)籍管理，建立和健全各項規章制度。 3、做好開(kāi)學(xué)前的準備工作，如新生編班名冊、新生學(xué)籍卡登記表、學(xué)生證等，都必須在開(kāi)學(xué)初發(fā)到各年級、各班級。要做好期末結束工作。 4、建立學(xué)生學(xué)籍卡等一系列管理制度。期中、期末要到各班級收齊學(xué)生學(xué)籍卡以及各科成績(jì)登記表。要認真檢查填寫(xiě)是否端正，如發(fā)現有遺漏，要及時(shí)找班主任補寫(xiě)。 5、認真填好向區教育局匯報的情況報表（其中包括學(xué)生變動(dòng)情況、畢業(yè)人數、招收人數、轉進(jìn)、轉出人數、團員數、少數民族數等）。 6、負責辦理學(xué)生注冊、個(gè)人信息登記、轉學(xué)、借讀有關(guān)事宜和畢業(yè)、休學(xué)、復學(xué)、退學(xué)等有關(guān)手續。 7、負責辦理已畢業(yè)學(xué)生或在校學(xué)生有關(guān)學(xué)歷、成績(jì)證明。 8、認真學(xué)習熟悉把握每年的中招、高招政策及變化，根據區招辦的統一要求，做好初高三畢業(yè)班學(xué)生的登記、報名、志愿填報、中高考數據采集等各項工作。 9、協(xié)助做好各級各類(lèi)考試的安排和組織工作，嚴格執行命題、監考、閱卷、登分和質(zhì)量分析的有關(guān)制度。 10、做好學(xué)生學(xué)籍管理檔案的收集、整理、歸檔工作 11、嚴格遵守有關(guān)保密制度，對保密的材料要妥為保存及時(shí)處理，不得攜出室外、贈送他人。 12、管理員要做好部門(mén)的日常清潔工作，室內清潔整齊。各種設備存放合理，有序管理。 13、遵守學(xué)校各項規章制度，崗位明確，職責分明，協(xié)作配合，努力做好本職工作，并經(jīng)常聽(tīng)取師生意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作。 14、承擔并完成上級部門(mén)和領(lǐng)導交辦的其他各項工作。 15、學(xué)籍管理員實(shí)行坐班制，根據需要能經(jīng)常加班加點(diǎn) |
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| 工作要求及標準 |
1、學(xué)籍管理員應認真學(xué)習宣傳馬列主義和黨的路線(xiàn)、方針、政策，在學(xué)校黨政領(lǐng)導下，樹(shù)立為教育教學(xué)服務(wù)的思想，主動(dòng)熱情為師生服務(wù)，努力做好管理育人的工作。 2、有敬業(yè)奉獻精神，強烈的事業(yè)心和責任感，工作原則性強 3、有良好的職業(yè)操守，耐心細致、嚴謹務(wù)實(shí)、誠信公正、尊重他人、廉潔自律的工作作風(fēng) 4、有一定的組織管理、溝通協(xié)調、把握調控和靈活應變能力 5、有大局意識和良好的團隊合作精神 |
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任職 條件 |
1、應具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2、能夠把握相關(guān)的政策、規定；熟悉學(xué)校學(xué)籍管理工作業(yè)務(wù)和各項規程 3、計算機能力需達到初級水平，熟練使用辦公自動(dòng)化軟件，打字速度快 |
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| 備注 | |||
| 崗位名稱(chēng) | 教務(wù)員（打字和課程管理） | 工作部門(mén) | 教導處 |
| 崗位類(lèi)別 | 管理 | 崗位等級 | 管理十級 |
| 工作任務(wù)及職責 |
1、根據學(xué)�？傮w工作思路，牢固樹(shù)立全心全意為第一線(xiàn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的思想，勤懇踏實(shí)、認真負責地做好教學(xué)輔助工作。 2、根據市教委頒布的課程教學(xué)計劃和學(xué)校課程方案，編制全校各班級和各任課教師的課程表和作息時(shí)間表。 3、負責控制和落實(shí)教師的調課、代課工作，課表一經(jīng)排定后，要嚴格執行，任何年級或個(gè)人都不得擅自調動(dòng)。遇特殊情況，確有需要調課的應先按照程序經(jīng)領(lǐng)導同意。調課一定要事先通知有關(guān)的班級學(xué)生和老師。 4、協(xié)助做好各級各類(lèi)考試的安排和組織工作，嚴格執行命題、監考、閱卷、登分和質(zhì)量分析的有關(guān)制度，做好學(xué)生成績(jì)的登記和統計工作，負責向教學(xué)部門(mén)提供質(zhì)量監控所需的相關(guān)數據。 5、打字要根據各科的特點(diǎn)和要求按時(shí)完成任務(wù)，力求字跡清楚、端正美觀(guān)、正確無(wú)誤、符合格式。 6、要努力鉆研業(yè)務(wù)，掌握常用機器的性能，及時(shí)做好機器的清潔工作，提高排除一般故障的能力。 7、打字要勤儉節約，杜絕浪費，努力為學(xué)校和學(xué)生節省開(kāi)支。 8、嚴格遵守有關(guān)保密制度，對保密的材料要妥為保存及時(shí)處理，不得攜出室外、贈送他人。 9、要做好所處辦公室的日常清潔工作，室內清潔整齊。各種設備存放合理，有序管理。 10、遵守學(xué)校各項規章制度，崗位明確，職責分明，協(xié)作配合，努力做好本職工作，并經(jīng)常聽(tīng)取師生意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作。 11、承擔并完成上級部門(mén)和領(lǐng)導交辦的其他各項工作。 12、打字、排課管理員實(shí)行坐班制，并根據需要經(jīng)常加班加點(diǎn)。 |
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| 工作要求及標準 |
1打字、排課管理員應認真學(xué)習宣傳馬列主義和黨的路線(xiàn)、方針、政策，在學(xué)校黨政領(lǐng)導下，樹(shù)立為教育教學(xué)服務(wù)的思想，主動(dòng)熱情為師生服務(wù)，努力做好管理育人的工作。 2、有敬業(yè)奉獻精神，強烈的事業(yè)心和責任感，工作原則性強 3、有良好的職業(yè)操守，耐心細致、嚴謹務(wù)實(shí)、誠信公正、尊重他人、廉潔自律的工作作風(fēng) 4、有一定的組織管理、溝通協(xié)調、把握調控和靈活應變能力 5、有大局意識和良好的團隊合作精神 |
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任職 條件 |
1、具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2、能夠把握相關(guān)的政策、規定；熟悉學(xué)校打字、排課工作業(yè)務(wù)和各項規程 3、打字速度快，計算機能力需達到初級水平 |
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| 備注 | |||
| 崗位名稱(chēng) | 保管員 | 工作部門(mén) | 總務(wù)處 |
| 崗位類(lèi)別 | 管理 | 崗位等級 | 管理九級 |
| 工作任務(wù) 及職責 |
1、財產(chǎn)保管員要統一管理學(xué)校的固定資產(chǎn)、低值耐久品、低值易耗品。 2、要根據不同財產(chǎn)進(jìn)行分類(lèi)，建立固定資產(chǎn)，要建立必要的請購、驗收、領(lǐng)用、報廢等制度。 3、對財產(chǎn)的管理與學(xué)校管理部門(mén)、財務(wù)部門(mén)、使用部門(mén)及有關(guān)人員進(jìn)行半年進(jìn)行檢查核對一次，平時(shí)加強抽查，做到帳目清楚、帳物相符、帳帳相符。 4、做好庫房的整潔和安全工作，杜絕浪費或公物私用。 5、協(xié)助總務(wù)主任，組織人力物力對校舍設備定期維修保養，經(jīng)常及時(shí)地做好報損報廢工作，積極提出添置更新建議。 6、若調動(dòng)工作或因故離職，要辦好移交工作，并由總務(wù)主 任負責進(jìn)行監交。 |
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| 工作要求 及標準 |
1、要有高度的責任感，愛(ài)護國家財產(chǎn)，勤儉治校。 2、嚴于責已，寬于待人，廉潔奉公，任勞任怨，態(tài)度和藹，對人尊重，精打細算，物盡其用。 3、有一定的組織管理、溝通協(xié)調、把握調控和靈活應變 能力。 |
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任職 條件 |
1、具有大專(zhuān)及以上文化程度，并持有區級以上專(zhuān)業(yè)崗位培訓證書(shū)。 2、具備熟悉和理解相關(guān)政策、規定精神的能力。 3、有一定計算機基礎操作能力。 |
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| 備注 | |||
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