[推薦]勞動(dòng)仲裁書(shū)申請書(shū)范本

　　在法律不斷完善的社會(huì )中，申請書(shū)起到的作用越來(lái)越大，利用申請書(shū)我們可以表達自己的愿望和訴求。什么樣的申請書(shū)才是合理的呢？以下是小編幫大家整理的勞動(dòng)仲裁書(shū)申請書(shū)范本，希望對大家有所幫助。

　　申請人：______，____，____族，出生年______月______日：________________，住址：____________

　　被申請人：_________公司

　　地址：__________________

　　法定代表人：__________，電話(huà)：_____________

　　申請事項：

　�。ㄒ唬┱埱笠婪ú脹Q被申請人為申請人補交社會(huì )養老保險費及滯納金合計________元人民幣。

　�。ǘ�）請求依法裁決被申請人為申請人補交醫療保險費滯納金合計________元

　�。ㄈ�）請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計________元（________年____月至今）

　　事實(shí)與理由：____________

　　申請人于________年____月____日開(kāi)始至今一直在被申請人處工作，現擔任公司的銷(xiāo)售經(jīng)理，雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今，被申請人從未給申請人交納過(guò)任何的保險，同時(shí)也未與申請人簽定書(shū)面的勞動(dòng)合同。

　　申請人認為，根據勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規定，用人單位應當與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類(lèi)法律規定的保險，而被申請人卻一直未給申請人交納各類(lèi)保險，此行為已違反了法律的規定，為維護申請人的合法利益，申請人曾多次要求其交納保險，但被申請人卻拒絕交納，致使申請人的保險費用產(chǎn)生了高額的滯納金，同時(shí)，根據勞動(dòng)合同法的規定，未簽定勞動(dòng)合同的，用人單位應向勞動(dòng)者支付雙倍的工資。為維護申請人的合法利益，現申請勞動(dòng)爭議仲裁，請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。

此致

　　_________勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

　　申請人：____________

　　________年____月____日

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