如何進(jìn)行職業(yè)生涯規劃？
無(wú)情的時(shí)光老人像一陣寒風(fēng)，走得無(wú)聲又匆匆，你是否對未來(lái)感到迷茫呢？我想是時(shí)候好好地做一份職業(yè)規劃了。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好職業(yè)規劃嗎？下面是小編整理的如何進(jìn)行職業(yè)生涯規劃？，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
如何進(jìn)行職業(yè)生涯規劃？1
過(guò)年期間自如何進(jìn)行職業(yè)生涯規劃
當你為自己設計 職業(yè)規劃 時(shí)，你正在用有條例的頭腦為自己要達到的目標規定一個(gè)時(shí)間計劃表，即為自己的人生設置里程碑。
職業(yè)生涯規劃一旦設定，它將時(shí)時(shí)提醒你已經(jīng)取得了哪些成績(jì)以及你的進(jìn)展如何。一個(gè)沒(méi)有計劃的人生就像一場(chǎng)沒(méi)有球門(mén)的足球賽：對球員和觀(guān)眾都興味索然。
第一步： 分析你的需求：
你也許會(huì )問(wèn)：這一步怎么做呢?不妨試試以下兩種方法。一種是開(kāi)動(dòng)腦筋，寫(xiě)下來(lái)10條未來(lái)5年你認為自己應做的事情，要確切，但不要有限制和顧慮哪些是自己做不到的，給自己頭腦充分空間。第二種更直接，完成這個(gè)句子：“我死的時(shí)候會(huì )滿(mǎn)足，如果……”想象假設你馬上將不在人世，什么樣的成績(jì)、地位、金錢(qián)、家庭、社會(huì )責任狀況能讓你滿(mǎn)足。
第二步： SWOT(優(yōu)勢/劣勢/機遇/挑戰)分析
分析完你的需求，試著(zhù)分析自己性格、所處環(huán)境的優(yōu)勢和劣勢。以及一生中可能會(huì )有哪些機遇;職業(yè)生涯中可能有哪些威脅?這是要求你試著(zhù)去理解并回答自己這個(gè)問(wèn)題：我在哪兒?
第三步： 長(cháng)期和短期的目標
根據你認定的需求，自己的優(yōu)勢、劣勢、可能的機遇來(lái)勾畫(huà)自己長(cháng)期和短期的目標。例如，如果你分析自己的需求是想授課，賺很多錢(qián)，有很好的社會(huì )地位，則你可選的職業(yè)道路會(huì )明晰起來(lái)。你可以選擇成為管理講師 – 這要求你的'優(yōu)勢包括豐富的管理知識和經(jīng)驗，優(yōu)秀的演講技能和交流溝通技能。在這個(gè)長(cháng)期目標的基礎上，你可以制定自己短期目標。
第四步： 阻礙
確切地說(shuō)，寫(xiě)下阻礙你達到目標的自己的缺點(diǎn)，所處環(huán)境中的劣勢。這些缺點(diǎn)一定是和你的目標有聯(lián)系的，而并不是分析自己所有的缺點(diǎn)。他們可能是你的素質(zhì)方面、知識方面、能力方面、創(chuàng )造力方面、財力方面或是行為習慣方面的不足。當你發(fā)現自己不足的時(shí)刻，就下決心改正它，這能使你不斷進(jìn)步。
第五步： 提升計劃
現在寫(xiě)下你要克服這些不足所需的行動(dòng)計劃。要明確，要有期限。你可能會(huì )需要掌握某些新的技能，提高某些目前的技能，或學(xué)習新的知識。
第六步： 尋求幫助
能分析出自己行為習慣中的缺點(diǎn)并不難，但要去改變它們卻很難。相信你的父母、老師、朋友、上級主管、職業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)都可以幫助你。有外力的協(xié)助和監督會(huì )幫你更有效地完成這一步驟。
第七步： 分析自己的角色
制定一個(gè)明確的實(shí)施計劃：一定要明確根據計劃你要做什么。那么現在你已經(jīng)有了一個(gè)初步的 職業(yè)規劃 方案。如果你目前已在一個(gè)單位工作，對你來(lái)說(shuō)進(jìn)一步的提升非常重要，你要做的則是進(jìn)行角色分析。反思一下這個(gè)單位對你的要求和期望是什么。做出哪種貢獻可以使你在單位中脫穎而出?大部分人在長(cháng)期的工作中趨于麻木，對自己的角色并清晰。但是，就像任何產(chǎn)品在市場(chǎng)中要有其特色的定位和賣(mài)點(diǎn)一樣，你也要做些事情，一些相關(guān)的、有意義和影響但又不落俗套的事情，讓這個(gè)單位知道你的存在，認可你的價(jià)值和成績(jì)。成功的人士會(huì )不斷對照單位的投入來(lái)評估自己的產(chǎn)出價(jià)值，并保持自己的貢獻在單位的要求之上。
如何進(jìn)行職業(yè)生涯規劃？2
第一步：客觀(guān)認識自我、準確職業(yè)定位(自我認知)
職業(yè)生涯規劃最基礎的工作首先是要知己，即要客觀(guān)全面認清自我，充分了解自己的職業(yè)興趣、能力結構、職業(yè)價(jià)值觀(guān)、行為風(fēng)格、自己的優(yōu)勢與劣勢等，人才素質(zhì)測評是全面、科學(xué)地認識自我的有效手段和工具。只有正確的認識自己，才能進(jìn)行準確的職業(yè)定位并對自己的職業(yè)發(fā)展目標做出正確的選擇，才能選定適合自己發(fā)展的職業(yè)生涯路線(xiàn)，才能對自己的職業(yè)生涯目標做出最佳選擇。
在客觀(guān)認識自我方面，我們至少需要了解以下四個(gè)方面：
1、喜歡干什么——職業(yè)興趣；
2、能夠干什么——職業(yè)技能；
3、最看重什么——職業(yè)價(jià)值觀(guān)
4、適合干什么——個(gè)人特質(zhì)；
正確自我認識越來(lái)越受到各界的關(guān)注，哈佛大學(xué)的入學(xué)申請要求必須剖析自己的優(yōu)缺點(diǎn)，列舉個(gè)人興趣愛(ài)好，還要列出三項成就并作說(shuō)明，從中可見(jiàn)一斑。
第二步：評估職業(yè)機會(huì )、知己知彼(職業(yè)認知)
每一個(gè)人都處在一定的社會(huì )環(huán)境之中，離開(kāi)了這個(gè)環(huán)境，便無(wú)法生存與成長(cháng)。只有對這些環(huán)境因素充分了解，才能做到在復雜的環(huán)境中避害趨利，使你的職業(yè)生涯規劃具有實(shí)際意義。
除了要正確客觀(guān)地認識自我，還必須更多地了解各種職業(yè)機會(huì )，尤其是一些熱門(mén)行業(yè)、熱門(mén)職位對人才素質(zhì)與能力的要求。深入地了解這些行業(yè)與職位的需求狀況，結合自身特點(diǎn)評估外部事業(yè)機會(huì )，才能選擇可以終生從事的理想職業(yè)。
對職業(yè)機會(huì )的評估需要理性評估，真正做到知己知彼，切忌想當然，對不熟悉的行業(yè)和職位不切實(shí)際的向往，結果是費了九牛二虎之力進(jìn)入城中，一入圍城馬上受到現實(shí)沖擊（reality shock），迫不急待又要出城，兜兜轉轉之間，年已蹉跎，空自消磨。
第三步：擇優(yōu)選擇職業(yè)目標和路徑（確定目標和路徑）
職業(yè)生涯規劃的核心是制定自己的職業(yè)目標和選擇職業(yè)發(fā)展路徑，通過(guò)前面兩個(gè)步驟，對自己的優(yōu)勢劣勢有了清晰的判斷，對外部環(huán)境和各行各業(yè)的發(fā)展趨勢和人才素質(zhì)要求有了客觀(guān)的了解，在此基礎上制定出與符合實(shí)際的短期目標、中期目標與長(cháng)期目標。
職業(yè)目標的選擇正確與否，直接關(guān)系到人生事業(yè)的成功與失敗。據統計，在選錯職業(yè)目標的人當中，超過(guò)80%的人在事業(yè)上是失敗者。正如人們所說(shuō)的“女怕嫁錯郎，男怕選錯行”。由此可見(jiàn)，職業(yè)目標選擇對人生事業(yè)發(fā)展是何等重要。正確的職業(yè)選擇至少應考慮以下幾點(diǎn)：
1、興趣與職業(yè)的匹配；
2 、性格與職業(yè)的匹配；
3、特長(cháng)與職業(yè)的匹配；
4、價(jià)值觀(guān)與職業(yè)的匹配；
5、內外環(huán)境與職業(yè)相適應。
職業(yè)目標確定后，向哪一條路線(xiàn)發(fā)展，此時(shí)要做出選擇。是向行政管理路線(xiàn)發(fā)展，還是向專(zhuān)業(yè)技術(shù)路線(xiàn)發(fā)展；是先走技術(shù)路線(xiàn)，再轉向行政主管路線(xiàn)；在具體的崗位方面也需要作出選擇，行政管理？市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)？技術(shù)研發(fā)？服務(wù)支持？……由于發(fā)展路線(xiàn)不同，對職業(yè)發(fā)展的要求也不相同。因此，在職業(yè)生涯規劃中，必須做出最適合自己的抉擇，以便使自己的學(xué)習、工作以及各種行動(dòng)措施沿著(zhù)你的職業(yè)生涯路線(xiàn)或預定的方向前進(jìn)。
第四步：終生學(xué)習、高效行動(dòng)（計劃、策略、行動(dòng)）
在確定了職業(yè)生涯目標后，行動(dòng)便成了關(guān)鍵的環(huán)節。沒(méi)有達成目標的行動(dòng)，目標就難以實(shí)現，也就談不上事業(yè)的成功。這里所指的行動(dòng)，是指落實(shí)目標的具體措施，主要包括工作、訓練、教育、輪崗等方面的措施。例如，為達成職業(yè)目標，在工作方面，你計劃采取什么措施，提高你的工作效率？在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面，你計劃學(xué)習哪些知識，掌握哪些技能，提高你的業(yè)務(wù)能力？在潛能開(kāi)發(fā)方面，采取什么措施開(kāi)發(fā)你的潛能等等，都要有具體的計劃與明確的措施。并且這些計劃要特別具體，以便于定時(shí)檢查。
彼得?圣吉在第五項修煉中說(shuō)，企業(yè)未來(lái)唯一持久的競爭優(yōu)勢是比競爭對手學(xué)習的更快和更好，個(gè)人也是一樣。我們現在的時(shí)代是終生學(xué)習的時(shí)代，要取得事業(yè)上的成功，重要的是要不斷更新知識、提升能力，才能保持自己的.職業(yè)競爭力，逐步達到自己設定的職業(yè)目標。
第五部分：與時(shí)俱進(jìn)、靈活調整（動(dòng)態(tài)反饋調整）
俗話(huà)說(shuō)：“計劃趕不上變化”。是的，影響職業(yè)生涯規劃與發(fā)展的因素諸多。有的變化因素是可以預測的，而有的變化因素難以預測。在此狀況下，要使職業(yè)生涯規劃行之有效，就須不斷地對職業(yè)生涯規劃進(jìn)行評估與調整。其調整的內容包括：職業(yè)的重新選擇；職業(yè)生涯路線(xiàn)的選擇；人生目標的修正；實(shí)施措施與計劃的變更等等。
職業(yè)發(fā)展過(guò)程中理想與現實(shí)的脫節幾乎人人都會(huì )碰上，對職業(yè)人來(lái)說(shuō)，有些是致命的，有些卻能走通另一條路。發(fā)生這種情況時(shí)，最不可取的態(tài)度是急于求成，消極對待當前工作。正確的做法是——穩定中求發(fā)展。
當然，事在人為，再優(yōu)秀、再動(dòng)人的職業(yè)生涯規劃也取代不了個(gè)人的主觀(guān)努力。職業(yè)生涯規劃的目的是建立目標、樹(shù)立信心，職業(yè)生涯規劃只是走向成功的必要手段，能否成功則主要取決于個(gè)人的努力。
如何進(jìn)行職業(yè)生涯規劃？3
對于所有的大學(xué)生都知道職業(yè)生涯規劃這門(mén)課程，對于絕大數人都知道要有職業(yè)生涯規劃，但是同時(shí)對絕大數人來(lái)說(shuō)，卻不知道如何進(jìn)行職業(yè)生涯規劃。用什么進(jìn)行職業(yè)生涯規劃？怎樣更好地更清晰地規劃出來(lái)這都是問(wèn)題。目前國外有一種較為有效的手段——思維導圖來(lái)進(jìn)行職業(yè)生涯規劃，通過(guò)聯(lián)想、觀(guān)念組合和分類(lèi)，來(lái)制定實(shí)現職業(yè)目標的計劃。
“思維導圖是你腦內思維過(guò)程的外顯�！薄猅ony?Buzan
思維導圖可以用來(lái)幫你的大腦中思考和組織信息。當然，你的腦子也是一個(gè)強大的思考系統，但為什么不充分利用思維導圖來(lái)強化你的思維呢？
如果你從未使用過(guò)思維導圖：思維導圖是個(gè)最好的、組織你觀(guān)點(diǎn)、計劃、思想、工作的方式，它以視覺(jué)和文字的方式，使你的觀(guān)點(diǎn)結構化、而且產(chǎn)生直觀(guān)的聯(lián)系。
你可以用思維導圖來(lái)作任何事情，例如寫(xiě)一本書(shū)、做一個(gè)市場(chǎng)計劃、還清你的賬單。今天我想分享的是我客戶(hù)的思維導圖的簡(jiǎn)化版本，一個(gè)基礎的職業(yè)規劃。
思維導圖有很多層級。一些人叫它“分支”，類(lèi)似于樹(shù)的枝椏。圖的中心是樹(shù)根——中心主題，從中展開(kāi)各個(gè)分支。第一層分支是最重要的分支，類(lèi)似一棵樹(shù)的主要枝條。你可以繼續建立第二層和第三層分支，甚至更多。層數越多，思維導圖就越詳細。
你需要一個(gè)思維導圖軟件來(lái)做思維導圖。我用Mindjet?Manager很多年，非常好用。除此之外，你也可以找到很多免費的或收費的思維導圖軟件�？傊�，你總能找到一個(gè)對你胃口的。如果沒(méi)有，你也可以直接用紙筆來(lái)畫(huà)�？傊覀兠總�(gè)人都能畫(huà)思維導圖！
職業(yè)生涯規劃是什么，以及你為什么需要職業(yè)生涯規劃？
你有一個(gè)想要實(shí)現的目標、一個(gè)追求——你這一生都想為之奮斗，朝著(zhù)這個(gè)方向奮斗對你而言非常有意義，而且你會(huì )從中受益。是的，這就是你的事業(yè)了！
無(wú)論你是誰(shuí)，無(wú)論你在什么領(lǐng)域內找到你想要實(shí)現的目標，無(wú)論你的狀況如何，你都會(huì )有你想要實(shí)現的目標。有時(shí)事業(yè)會(huì )有起伏，有時(shí)生活需要我們把事業(yè)放在一邊，有時(shí)我們會(huì )忘記我們有事業(yè)目標和夢(mèng)想。
我提出職業(yè)生涯規劃的第一個(gè)目的是提醒你：你有你內在追求的事業(yè)。我要把它從你的腦子里挖出來(lái)、寫(xiě)在思維導圖中，這樣你就會(huì )相信它的存在、并實(shí)現它了。你準備好了嗎？
■題圖——我把它叫做最基礎的事業(yè)規劃——只包含第一層分支，這每一層分支都應當是你內心中的真實(shí)響應。
■事業(yè)規劃圖分支釋義：
□目前的工作/角色：這是你現在在做的事情。無(wú)論你在進(jìn)行什么龐大的計劃、開(kāi)公司、還是在找下一份工作、還是在家照顧你的`家人。先為你目前的角色作一個(gè)定義。
□事業(yè)目標或夢(mèng)想：設立目標是有用的，只要你知道怎樣正確地設立目標。寫(xiě)下你職業(yè)中的短期目標（6-9個(gè)月）和長(cháng)期目標（1-3年）。理想狀態(tài)下，你希望在這些期限內達到何種程度？最終結果會(huì )怎樣？寫(xiě)得越詳細越好。
□你的動(dòng)機：你要知道你為什么想要實(shí)現這項事業(yè)。如果你現在的工作很糟糕、你不想干下去了，你就寫(xiě)下為什么你仍然在做你目前這項工作。如果你正在實(shí)現自己事業(yè)夢(mèng)想，你就寫(xiě)下為什么你想要實(shí)現這些事業(yè)目標和夢(mèng)想。明白這些原因可以幫你腳踏實(shí)地地實(shí)現目標。
□核心價(jià)值：你最重要的、最不可以妥協(xié)的3-5個(gè)核心價(jià)值是什么？寫(xiě)下來(lái)，即使你可能還不是百分百確定這些價(jià)值。因為在改變你的事業(yè)之前，知曉這些價(jià)值非常重要。例如，誠實(shí)正直、團體合作、經(jīng)濟自由、工作靈活，等。
□邊界：這些是你的邊界。有什么是你完全不想做的？你不想和哪些人一起工作？有哪些在工作上的邊界你認為非常重要？如果你以前完全沒(méi)想過(guò)這件事，那現在好好想想。這些邊界應該在你的工作上得到尊重。
□強項：強項是那樣可以將你的天賦和技術(shù)結合起來(lái)的事情，看這篇文章了解如何發(fā)覺(jué)你的強項。你現在的最強項是什么？你現在最強的技術(shù)是什么？例如：你可以做一個(gè)有說(shuō)服力的keynote或者一邊在談判中節省數百萬(wàn)美元、但是還能和對手結成很好的合作關(guān)系。
□你想擁有的強項：這些是你想要用你的技巧和天賦發(fā)展的地方。為了達到你希望的目標事業(yè)，你希望你有怎樣的強項？有什么事情你是真心想做得非常好的？
□對自己的投資：你愿意為你自己投資什么？參加專(zhuān)業(yè)會(huì )議？參加專(zhuān)業(yè)討論小組？還是找一個(gè)職業(yè)輔導？我投資了很多錢(qián)請職業(yè)輔導，而且我知道，不僅僅是我、而且我的客戶(hù)也會(huì )從中受益。投資你自己吧！你準備讀一個(gè)專(zhuān)業(yè)碩士嗎？還是讀夜校、或者參加工作坊呢？寫(xiě)下你接下來(lái)6-12個(gè)月的教育計劃。別忘了，寫(xiě)下你將如何獲得這項教育的資助。
□執行策略：實(shí)現你的職業(yè)目標或理想需要一些策略。這相當于你的地圖。例如，你可以開(kāi)家公司、賺些快錢(qián)、做個(gè)網(wǎng)站、做個(gè)聚會(huì )、做專(zhuān)業(yè)演講人，什么都可以。為了實(shí)現你的職業(yè)夢(mèng)想，你需要做些事情來(lái)拉近你的現在和你的夢(mèng)想的距離。
□榜樣楷模：你最欣賞哪些人？我有一張隨時(shí)增加更改的榜樣列表。而且，我會(huì )在特定的方面欣賞特定的人，例如，我欣賞這一個(gè)人的寫(xiě)作能力、另一個(gè)人的演說(shuō)技巧。誰(shuí)是你的榜樣呢？他們可以是現在仍然活著(zhù)的人，也可以是一些幾百年前就死了的人。
□理想的客戶(hù)或公司：你希望為誰(shuí)提供你的服務(wù)非常重要。你要捫心自問(wèn)：你理想中的客戶(hù)或公司是怎樣的？描述一下他們的特點(diǎn)、他們都看重你的原因，他們的聲譽(yù)。如果你希望給谷歌或蘋(píng)果工作，那么他們就是你的理想客戶(hù)，但是你必須知道為什么。為什么他們是你的理想型？
□理想的職業(yè)形象：用25個(gè)詞描述你理想的職業(yè)形象。你希望自己呈現怎樣的形象？怎樣的詞可以描述你的職業(yè)能力？很棒的演說(shuō)者？很贊的寫(xiě)作者？瀟灑的風(fēng)度？友好而充滿(mǎn)同情心？善于交際？善于結成長(cháng)期合作關(guān)系？發(fā)揮你的想象力。
這就是你的基礎事業(yè)規劃思維導圖。
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