【精選】醫院競聘聘演講稿范文七篇
使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)演講稿會(huì )更加事半功倍。在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都可能會(huì )用到演講稿，來(lái)參考自己需要的演講稿吧！下面是小編為大家整理的醫院競聘聘演講稿7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
醫院競聘聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
我叫xx，xx年7月畢業(yè)于xx衛生學(xué)校，同年9月分配到xxx衛生院任婦產(chǎn)科工作，1997年在大慶市第七人民醫院進(jìn)修婦產(chǎn)科一年，xx年獲得醫師資格，xx年經(jīng)考試合格取得執業(yè)醫師資格，xx年經(jīng)考試和函授學(xué)習取得大專(zhuān)學(xué)歷，xx年經(jīng)考試合格取得中級職稱(chēng)。自參加工作以來(lái)，我在本職崗位上認真學(xué)習，努力鉆研，團結協(xié)作，不斷探索，時(shí)刻秉承白衣天使的奉獻精神，把愛(ài)心、精心、細心、耐心附注實(shí)踐，得到了患者和領(lǐng)導的一致好評。
為了適應醫療改革的需要，實(shí)現個(gè)人的人生價(jià)值，順應現代醫學(xué)管理要求。特站在這里向各位發(fā)表競職演說(shuō)，傾訴內心對醫學(xué)工作的熱愛(ài)之情。我競聘的崗位是本人從事多年的'專(zhuān)職崗位———臨床婦產(chǎn)科學(xué)。
臨床婦產(chǎn)科學(xué)崗位是負責婦產(chǎn)科常見(jiàn)的手術(shù)及婦科常見(jiàn)病、多發(fā)病的診治和治療工作，同時(shí)負責婦幼保健工作和宮頸癌的篩查和葉酸發(fā)放工作，做到兩癌的早發(fā)現、早診斷，并及時(shí)向上級轉診。還要認真協(xié)調計生部門(mén)做好孕婦醫護工作，及時(shí)給廣大患者檢查、治療，做好宣傳組織工作，積極營(yíng)造全民健康的良好氛圍。
在過(guò)去的工作中，我立足崗位，勤學(xué)苦練，將實(shí)踐與理論有機結合，為眾多患者解除了病痛。同時(shí)，能夠協(xié)調配合同事，發(fā)揚團隊精神，對患者態(tài)度和藹、耐心細致，本著(zhù)業(yè)精、奉獻的使命，處處為患者著(zhù)想，時(shí)時(shí)為患者負責，切實(shí)在工作中不斷豐富和鍛煉了自己。我認為能勝任崗位的理由總結起來(lái)有三點(diǎn)：
一是我熟悉相關(guān)崗位業(yè)務(wù)。曾先后輪轉了內、外、婦科和注射室，對我的閱歷增長(cháng)和能力培養都積累了一定的經(jīng)驗，同時(shí)利用進(jìn)修學(xué)習的時(shí)機大量吸收新知識、開(kāi)拓業(yè)務(wù)視野、提高了醫護水平、提升了自身素養。
二是我具備該職務(wù)所必須的政治素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì)。我深深地熱愛(ài)本職事業(yè)，并在工作中認真負責，極具真心，還積極參加各項活動(dòng)，努力鉆研。
三是我具備本職崗位所必備的知識和能力。多年來(lái)進(jìn)修學(xué)習、實(shí)踐探索，我在婦產(chǎn)科學(xué)專(zhuān)職上積累了大量的臨床經(jīng)驗，取得了一定的成績(jì)。三點(diǎn)理由使我能夠更快地進(jìn)入婦產(chǎn)科崗位的角色，更好地履行我的職責，更多、更有效地為廣大患者服務(wù)。雖然實(shí)際工作中我付出了很多艱辛和努力，但我無(wú)怨無(wú)悔，因為我熱愛(ài)自己的工作，也更加忠誠白衣天使的神圣職責。
無(wú)論今天競聘結果如何，我都會(huì )服從組織分配，公正客觀(guān)地認識自己的不足，努力在工作中完善自己，積極向上，團結同事，與大家一起擎起醫護事業(yè)的廣闊藍天。最后，我要感謝院領(lǐng)導給我的這次機會(huì )，我會(huì )繼續謙虛誠懇，踏實(shí)學(xué)習，努力鉆研本職業(yè)務(wù)，嚴格按照醫護相關(guān)法規行事，以更優(yōu)異的工作成績(jì)，回報領(lǐng)導和同志們的關(guān)心與厚愛(ài)。
謝謝大家！
醫院競聘聘演講稿 篇2
首先，感謝院黨委給我們創(chuàng )造了一個(gè)這樣公平地、公開(kāi)地競爭上崗的平臺，感謝同事們，朋友們給我一個(gè)借著(zhù)這個(gè)平臺與大家溝通交流的機會(huì )。我競爭的崗位是：醫療市場(chǎng)科科長(cháng)。
醫療市場(chǎng)是××醫院發(fā)展的生命線(xiàn)，醫療市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)是一項具有挑戰性的工作，作為醫療市場(chǎng)科科長(cháng)，不僅需要我們民政的孺子牛精神，同時(shí)需要勇于開(kāi)拓、敢于創(chuàng )新的精神，不僅需要市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面豐富的理論知識，更要有大膽的實(shí)踐精神。我深知自己資歷尚淺，能力有待在實(shí)踐中提高。但作為一名黨員，我愿意響應黨委號召，站出來(lái)接受黨組織及廣大職工的挑選。
下面我將自己的基本情況向大家作一介紹，并就醫療市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作談幾點(diǎn)看法，供大家探討。
本人年畢業(yè)于湖北中醫學(xué)院中藥系，具本科學(xué)歷，獲學(xué)士學(xué)位。畢業(yè)后在藥廠(chǎng)工作五年，主要從事新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作，原創(chuàng )：曾擔任生產(chǎn)車(chē)間技術(shù)主任，技術(shù)科科長(cháng)等職。年調入榮院，曾在藥劑科、醫務(wù)科工作，現任人事教育科干事。正在武漢理工大學(xué)攻讀工商管理碩士學(xué)位，主攻方向是人力資源管理與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理。以上是個(gè)人的簡(jiǎn)單經(jīng)歷。下面是我對市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作的幾點(diǎn)看法。 長(cháng)期以來(lái)，作為全額撥款的優(yōu)撫事業(yè)單位，肩負著(zhù)為××服務(wù)的光榮使命，××醫院曾經(jīng)走過(guò)輝煌�？墒�，隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展，隨著(zhù)單位改革力度的加大，我們醫院面臨著(zhù)越來(lái)越激烈的'市場(chǎng)競爭，我們深切地感受到我們醫院的發(fā)展遭遇了危機。我們能不能在醫療市場(chǎng)這塊大蛋糕中能否找到屬于我們醫院的的那一份，是一個(gè)事關(guān)醫院生存與發(fā)展的大問(wèn)題，在這樣一個(gè)關(guān)鍵的時(shí)刻，我們醫院適時(shí)成立了醫療市場(chǎng)科。
我所理解的醫療市場(chǎng)科面臨的業(yè)務(wù)分為三大塊：第一，根據醫院的戰略規劃，鎖定開(kāi)發(fā)四大目標市場(chǎng)。第二，開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)，成為推動(dòng)我院技術(shù)創(chuàng )新的陣地。第三，面向醫療，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。用一句話(huà)概括，那就是：醫療市場(chǎng)科是我們醫院面向市場(chǎng)的一個(gè)窗口，是開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)的一個(gè)陣地，是立足于為醫療服務(wù)的一個(gè)職能科室。
透過(guò)這個(gè)窗口，我們要塑造好“××醫院”這個(gè)品牌，要根據我們的戰略規劃牢牢地鎖定社區、軍休所、廳直系統、優(yōu)撫療養四大目標市場(chǎng)，針對不同的目標市場(chǎng)，采取不同的營(yíng)銷(xiāo)策略進(jìn)行開(kāi)發(fā)。比如，針對社區服務(wù)這一塊，就要配合醫院要將門(mén)診做大做全的構想，建立各種有效的傳播渠道，深入社區，及時(shí)地讓我們服務(wù)的社區了解感受我們醫院發(fā)生的變化，通過(guò)醫務(wù)部門(mén)發(fā)起“溫馨服務(wù)”“親情服務(wù)”“微笑服務(wù)”等等優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，樹(shù)立良好的口碑，讓我們服務(wù)的社區病人依賴(lài)我們、信賴(lài)我們。常見(jiàn)病、多發(fā)病病人愿意到家門(mén)口的醫院來(lái)就診。針對軍休所這一塊市場(chǎng)，要充分調動(dòng)各種資源，與×××各軍休所的相關(guān)部門(mén)建立起固定的聯(lián)系制度，在市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的初期，通過(guò)組織上門(mén)服務(wù)，舉辦聯(lián)誼活動(dòng)，舉辦專(zhuān)家講座等形式多樣的活動(dòng)，讓軍休所的老干部們了解我們××醫院的康復專(zhuān)科是有優(yōu)勢的，××醫院的普外、骨外、內科、婦科等科室的常規醫療業(yè)務(wù)也是精良的。對些有自已網(wǎng)絡(luò )的軍休所，我們還可以借助他們的平臺建立醫院的電子論壇，讓其成為我們醫院的宣傳陣地。醫療市場(chǎng)科還應有針對性的與各大醫院保持密切聯(lián)系，有條件地接診那些需要長(cháng)期住院療、康復的病人。針對廳機關(guān)、廳直系統我們的兄弟單位，周邊的各大單位，還有我們傳統的優(yōu)撫療這一塊業(yè)務(wù)，我們都要做好市場(chǎng)分析、做好市場(chǎng)規劃，做好規劃的執行工作，全面地開(kāi)展醫療市場(chǎng)業(yè)務(wù)。
醫院競聘聘演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同仁們：
大家好!
實(shí)行領(lǐng)導干部競爭上崗是轉變部門(mén)職能、提高工作效率、加快醫院發(fā)展的客觀(guān)要求，也是對每個(gè)競聘參與者多年來(lái)工作、學(xué)習的一次綜合檢驗和考察。今天，我特別感謝院領(lǐng)導給了我這個(gè)展示自己的機會(huì )，我為能參加競聘副院長(cháng)的崗位而感到自豪。這些年，在院領(lǐng)導的辛勤培育下，在各位同仁的大力支持下，經(jīng)過(guò)個(gè)人的不斷努力，我的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平提高很快，自己認為已經(jīng)可以勝任副院長(cháng)這個(gè)職位，并且期望這次競選成功，以便為醫療衛生事業(yè)做出新的更大的貢獻。
從個(gè)人素質(zhì)和我院的實(shí)際情況來(lái)看，我認為競聘副院長(cháng)這個(gè)職位，自己主要具備的.以下優(yōu)勢。一是多年的實(shí)踐，我已積累了豐富的臨床經(jīng)驗，這對于任職后更好的指導業(yè)務(wù)工作奠定了重要基矗我于年畢業(yè)于學(xué)校，現在職稱(chēng)是外科主任醫師。從醫17年來(lái)，我在基層衛生院得到了錘煉，積累了豐富的臨床經(jīng)驗。幾年來(lái)，我所在的外科成功救治患者例，沒(méi)有發(fā)生一例醫患糾紛問(wèn)題，樹(shù)立了我院的良好形象。擔任副院長(cháng)這一職務(wù)有利于我特長(cháng)的發(fā)揮。二是不斷的學(xué)習，提高了自己的綜合水平。常學(xué)習、勤看書(shū)，已經(jīng)成為了我的生活習慣。通過(guò)堅持不斷的學(xué)習，相繼通過(guò)了助理執業(yè)醫師和執業(yè)醫師考試。年還在醫院進(jìn)修學(xué)習了一年，提高了自己的醫療水平。平時(shí)還緊跟時(shí)代步伐，及時(shí)掌握黨的方針政策，尤其是與農村醫衛工作想關(guān)的內容;深入學(xué)習了“xxx”規劃提出來(lái)的建設社會(huì )主義新農村知識，了解新時(shí)期衛生院工作的側重點(diǎn)。還注重拓寬知識面，積極參加上級部門(mén)組織的演講比賽，并多次獲獎。具有一定的寫(xiě)作能力，撰寫(xiě)的工作文章多次在盛市級刊物上發(fā)表。三是組織的教育，培養了我勇于進(jìn)取的決心。在工作中，我做到了嚴格要求自己，時(shí)刻與院黨委保持高度一致，處處發(fā)揮模范帶頭作用。在政治上追求進(jìn)步，不怕困難，敢于奮斗，勇于進(jìn)齲
總之，多年的基層工作養成了我勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、樂(lè )于奉獻的品質(zhì)，成為我干一行、愛(ài)一行、鉆一行的內在動(dòng)力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優(yōu)勢。如果組織信任，領(lǐng)導贊許，同志們支持，我競聘上了副院長(cháng)這一崗位，我將竭盡全力不負眾望，發(fā)揮業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)，盡快進(jìn)入角色，積極履行職責。我初步的想法是：
一是加強學(xué)習。向書(shū)本學(xué)習，向同事們學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，進(jìn)一步提高理論水平、業(yè)務(wù)水平和管理水平。二是加強團結。注意和周?chē)娜�、同事之間建立和諧的人際關(guān)系，努力營(yíng)造同事間真心相處、說(shuō)真話(huà)、做實(shí)事的積極氛圍，調動(dòng)各方面的積極性以形成合力。三是當好參謀。作為一名副職，在認真做好所負責的業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，還要當好醫院主管領(lǐng)導的參謀助手，積極為醫院建設和發(fā)展獻計獻策。
如果我競聘成功，我將踏踏實(shí)實(shí)辦事，兢兢業(yè)業(yè)工作，本本份份做人，以三個(gè)服從嚴格要求自己。一是個(gè)性服從黨性，二是熱情服從原則，三是主觀(guān)服從客觀(guān)。努力做到主動(dòng)不越位，服務(wù)不偏位，融洽不空位，具體說(shuō)就是要擺正位置，當好公仆;胸懷全局，當好參謀;服從領(lǐng)導，當好助手;服務(wù)醫患，當好橋梁。同時(shí)，要以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動(dòng)幫助人，在以人為本的合諧氛圍中開(kāi)創(chuàng )工作的新局面。
以上是我的競職演說(shuō)，不當之處，敬請指教!
謝謝大家!
醫院競聘聘演講稿 篇4
1、撰寫(xiě)前要準備相應的資料
在撰寫(xiě)護士長(cháng)競聘稿時(shí)，很多人都會(huì )直接寫(xiě)，這樣造成的后果是沒(méi)有邏輯的思維、沒(méi)有嚴謹而細致的語(yǔ)言，更不用說(shuō)競聘成功了。
2、競聘演講稿的內容
競聘演講稿一般分為：標題、自我介紹、崗位看法、崗位優(yōu)勢、工作思路、結束語(yǔ)6大部分，這其中沒(méi)有主次關(guān)系。也許，有人會(huì )問(wèn)，工作思路很重要，這種想法是完全錯誤的。試想，一篇好的演講稿，一定是首位呼應，段落、語(yǔ)句協(xié)調的，如果工作思路寫(xiě)的很精彩，其他部分模糊不清、語(yǔ)言不連貫，又何來(lái)競聘成功呢?
3、護士長(cháng)競聘稿寫(xiě)作注意事項
1)、切忌雷同
網(wǎng)絡(luò )上有很多護士長(cháng)競聘演講稿范文，切忌拿來(lái)改一下就用。這其中的原因，相信你比我更清楚。曾經(jīng)在一次護士長(cháng)競聘會(huì )上，我親眼見(jiàn)到領(lǐng)導對一位護士長(cháng)很重視，這個(gè)崗位非她莫屬。但是，他的競聘演講稿確和網(wǎng)上的資料有很多相似，經(jīng)過(guò)評審，最終分數排到了末尾。這個(gè)事例很好的說(shuō)明了以上的雷同問(wèn)題。
2)、忌大話(huà)、套話(huà)
護士長(cháng)僅僅只是一名基層管理者，其工作職責與角色均要求勝任該職務(wù)的人必須敬業(yè)、務(wù)實(shí)、勤奮、率先垂范。凡是要求護士能做的事情，護士長(cháng)都必須會(huì )做，護士不會(huì )做的事情，護士長(cháng)也要會(huì )做，而且要做得更好，讓服務(wù)對象更滿(mǎn)意。因此，講稿要緊緊圍繞護士長(cháng)的職責、角色，用具體的.計劃、舉措，簡(jiǎn)練有力地闡明自己的施政綱領(lǐng)，要注意寫(xiě)作的口語(yǔ)化，具有說(shuō)話(huà)的特點(diǎn)，句子不要太長(cháng)，修飾部分要少，以免造成聽(tīng)眾的錯覺(jué)，不得要領(lǐng)。切忌用空洞的大話(huà)、套話(huà)，華麗的詞藻，膚淺地、輕描談寫(xiě)地表達自己的工作思路。
3)、最后預祝您競聘成功!
醫院競聘聘演講稿 篇5
同志們：
感謝局黨委和同志們給了我以這種醫院黨委書(shū)記競聘演講稿的方式同大家會(huì )面并將一塊兒共事的機會(huì )。市場(chǎng)經(jīng)濟興做廣告，請大家允許我先為自己做個(gè)廣告吧。
先談?wù)勎业膬?yōu)點(diǎn)。我這個(gè)人對工作比較投入，對同志比較誠懇，透明度比較高，相容性比較強。
再談?wù)勎业奶攸c(diǎn)。我這個(gè)人最崇敬善待同志的人，最厭惡口是心非的人，最感謝能當面指出我毛病的人，最瞧不起視職業(yè)為兒戲的人。
我特別請大家能夠注意一下的是我的弱點(diǎn)，我這個(gè)人除了有將近年在基層接受再教育的經(jīng)歷外，其余有年時(shí)間都是在機關(guān)工作。其中，年是在處機關(guān)工作，年是在局機關(guān)工作，而且做的都是人事宣傳工作。換言之，我沒(méi)有在基層帶隊伍的經(jīng)驗。在工作能力方面，我是嚴重的殘缺不全，是弱點(diǎn)太弱，短處太短。
因此，在組織上通知我到專(zhuān)業(yè)性很強的總醫院工作時(shí)，起先感到很恐慌，擔心有負重托。但是，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導和同志們的一再開(kāi)導，加之一段時(shí)間的思考，我終于樹(shù)立了在局黨委的領(lǐng)導下，在院黨委一班人的'支持下，在全院廣大職工的幫助下，做好醫院黨委書(shū)記工作的信心。
因為我發(fā)現，醫院工作與宣傳工作雖然職業(yè)反差很大，但是依然有著(zhù)明顯的共同點(diǎn)，即兩者都是治病救人實(shí)行革命的人道主義。醫生是給人治療生理疾病的人，其的愿望是給人一個(gè)健康的生理;宣傳干部是給人治療心理疾病的人，其的愿望是給人一個(gè)健康的心理。
當然，我也清楚地知道，在我的前任書(shū)記主持醫院黨委工作期間，醫院成績(jì)斐然，無(wú)論是黨的建設，人才培養，醫德、醫風(fēng)建設，還是硬件建設，都在局內外享有很高的聲譽(yù)。最后，我還要特別懇請我的前任書(shū)記，在保重身體的前提下，能把他多年積累的寶貴工作經(jīng)驗和體會(huì )毫無(wú)保留地傳授給我們;其他院領(lǐng)導能一如既往地放開(kāi)手腳抓工作;在座的骨干力量能保持傳統、發(fā)揚成績(jì)、忠于職守、開(kāi)拓進(jìn)取，并積極為院里競聘黨委副書(shū)記演講稿,競聘黨委書(shū)記演講稿的發(fā)展出謀獻策。
謝謝大家!
醫院競聘聘演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！今天我出于對護理事業(yè)的熱愛(ài)，出于對個(gè)人理想的追求，出于對我院競聘制度的支持，來(lái)參加護士長(cháng)崗位競聘！首先，感謝院領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次展示自我和公平競爭的機會(huì )！我有幸借助醫院給予我們的這一次檢驗、學(xué)習、提高的機會(huì )，盡可能挑戰自我，展示自我，懇請領(lǐng)導、評委及與會(huì )同事們指正。
我叫ｘｘｘ，生于ｘｘｘｘ年，ｘｘ學(xué)歷，ｘｘ學(xué)位，于ｘｘｘｘ年ｘｘ月到本院工作，曾先后在ｘｘ科、綜合ICU、呼吸內科、內分泌科、ｘｘ科等科室從事護理工作�；仡�8年多來(lái)的護理工作，由于有了領(lǐng)導的幫助，由于有了同事的支持，同時(shí)也經(jīng)過(guò)自己的不懈努力，我積累了豐富的臨床經(jīng)驗，收獲了大量的醫療知識，極大的提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，取得了一些成績(jì)和榮譽(yù)，得到了相關(guān)科室領(lǐng)導和同事們的認可與肯定。特別是在重癥醫學(xué)科擔任護士長(cháng)助理的ｘ年來(lái)，我協(xié)助護士長(cháng)帶教實(shí)習生并且承擔科室對年輕護士的培訓工作，先后協(xié)助護士長(cháng)申報了多項三新項目，其中一項獲得了國內先進(jìn)，三項獲得省內先進(jìn)，還獲得了ｘｘｘｘ獎勵。今天我之所以有勇氣、有信心參加此次護士長(cháng)競聘上崗，是因為我認為自己有以下幾個(gè)優(yōu)勢：
一是ｘ年多的工作時(shí)間，不同科室的工作歷練，讓我積累了較為豐富的人生閱歷和一線(xiàn)工作經(jīng)驗，促使我養成了樂(lè )于學(xué)習、適應性強、善于接受新生事物的好習慣，培養了我良好的臨床能力和敏捷的反應能力，從事護理工作數年，每天都要接待不同的患者，針對不同的患者，我能發(fā)揮個(gè)人專(zhuān)長(cháng)，以細心、及時(shí)、周到的服務(wù)態(tài)度向每一位患者提供的護理服務(wù)。
二是本人具有很強的團隊協(xié)作意識和協(xié)作能力，在工作中，我和我的同事們緊緊配合科室主任與護士長(cháng)，緊緊圍繞不同患者的不同病情和服務(wù)需求，充分發(fā)揮個(gè)人力量和團隊精神，責任分明，共同協(xié)作，變被動(dòng)護理為主動(dòng)護理，向患者提供的治療環(huán)境和醫療服務(wù)。另外除做好自己的本職工作外，還主動(dòng)承擔起新同事的帶動(dòng)工作，充分發(fā)現新同事的護理優(yōu)點(diǎn)，利用其優(yōu)點(diǎn)，指導其工作，讓新同事高效率、高質(zhì)量進(jìn)入工作狀態(tài)。
三是本人具備扎實(shí)的護理學(xué)理*底和良好的心態(tài)，遇事能沉著(zhù)冷靜。這些年來(lái)，在服務(wù)患者的過(guò)程中，會(huì )不時(shí)的遇到和面對一些護理難題以及情緒激動(dòng)和處理尷尬的患者，此時(shí)，我都能保持良好的心態(tài)，冷靜的頭腦，善于分析，不畏懼、不退縮，以理服人，以情動(dòng)人，耐心而嫻熟的與患者溝通，細致的做好患者的安撫工作。
四是擔任護士長(cháng)助理期間，護士長(cháng)的言傳身教使我積累了較多的護理管理與應對突發(fā)事件的經(jīng)驗，具備了較好的協(xié)調溝通和組織管理能力。通過(guò)擔任護士長(cháng)助理，我認識到她是科室管理工作的組織者和指揮者，在科室管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫療市場(chǎng)激烈競爭的今天，護士長(cháng)管理水平的高低，直接影響著(zhù)科室工作水平的高低。護士長(cháng)應該是一個(gè)好助手，也是一只優(yōu)秀的領(lǐng)頭羊，有能力協(xié)調好方方面面的關(guān)系，能與大家溝通交流，關(guān)心體貼同事，及時(shí)了解大家的思想顧慮，適時(shí)疏導，讓同事們感受集體的溫暖，從而提高工作效率，保持一種良好的工作氛圍。另外，作為護士長(cháng)還要具備吃苦耐勞的能力，節假日和周休是醫院工作的高峰期，護士長(cháng)必須要犧牲大量的休息時(shí)間，具備無(wú)私的奉獻精神和嚴謹的工作態(tài)度才能勝任，而這些也正是我所具備的。
護理專(zhuān)業(yè)的發(fā)展和我院各項事業(yè)的發(fā)展為我們護理工作人員拓寬了施展才華的天地，我已經(jīng)做好準備接受挑戰，迎接考驗。如果通過(guò)這次競爭上崗，各位領(lǐng)導和同事能給予我這個(gè)機會(huì )，讓我有幸擔任護士長(cháng)一職，我將服從領(lǐng)導，當好助手；擺正位置，當好配角；幫助同事，當好班長(cháng)。在醫院及科室領(lǐng)導的大力支持下以“讓醫院放心、患者開(kāi)心、家屬安心、工作舒心”為目標，以“護理管理創(chuàng )新、護理服務(wù)創(chuàng )新”為工作思路，帶領(lǐng)科室護理工作人員爭創(chuàng )全院模范護理科室。具體將從以下幾方面入手：
一、我將和科室全體護理工作人員共同打造一支業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、能戰斗的護理隊伍，率先垂范在工作實(shí)踐中堅持不懈地學(xué)習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務(wù)，堅持“以人為本，以病人為中心”的服務(wù)理念，逐步實(shí)現護理管理科學(xué)化、系統化、現代化，從而更有效地提高護理質(zhì)量，提高患者滿(mǎn)意度。
二、加強護理管理提高護理質(zhì)量，把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯。首先是落實(shí)各項規章制度，明確各自職責，讓護理工作人員對各項制度做到心中有數。其次是開(kāi)展法律意識教育，防范安全隱患，把好護理環(huán)節質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。最后還要調動(dòng)科內護理人員的.積極性，合理配置人力資源，在整體護理工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，從而提高護理質(zhì)量。
三、不斷加強溝通，增進(jìn)協(xié)調，處理好人際關(guān)系，做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調工作，盡力化解科室、醫護、護士及護患間的矛盾，以高度的同情心和責任感對待病人及家屬；以博愛(ài)之心和心理感悟力來(lái)體察、理解科室的每位工作人員。
四、創(chuàng )立溫馨病房和愛(ài)心護理，提供優(yōu)質(zhì)高效的護理服務(wù)，營(yíng)造群眾滿(mǎn)意醫院，要求護士每天都堅持從儀表美、語(yǔ)言美、行為美做起，給患者溫馨禮儀服務(wù)，例如給病人以舒心的微笑、悅耳的問(wèn)候和禮貌的自我介紹；給患者溫馨知識服務(wù)，例如對病人進(jìn)行完善的護理記錄單，及時(shí)耐心的指導，給患者人性化溫馨護理服務(wù)，例如營(yíng)造溫馨舒適的病房，溫馨的起居服務(wù)，溫馨的心理護理，溫馨的睡眠環(huán)境，溫馨的個(gè)性化服務(wù)，關(guān)心病人的身心健康狀況和病情變化，了解病人護理措施，關(guān)注危重和自理困難的病人基礎護理等，給患者護理關(guān)懷服務(wù)。
五、抓好護士業(yè)務(wù)學(xué)習，增強科研意識，不斷探索進(jìn)取，定期組織護士學(xué)習新業(yè)務(wù)、新知識、新技術(shù)，努力提高每位護士的業(yè)務(wù)水平，從而提高護理質(zhì)量，把各項工作落到實(shí)處，落到細微之處，防患于未然。
最后，我要說(shuō)的是，無(wú)論這次競聘的結果如何，我都會(huì )正確對待，認真接受組織的考驗，勝不驕、敗不餒。我相信，有領(lǐng)導和同事們的支持，再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任護士長(cháng)這個(gè)崗位的，假如我能夠競聘為護士長(cháng)一員，我將和各位同事用有力的雙手攙扶患者越過(guò)心靈的沼澤地，用心理學(xué)知識撫慰心靈空寂的患者輕松地進(jìn)入夢(mèng)鄉，用語(yǔ)言美學(xué)知識為患者補充疾病康復的健康指導，工作中不斷學(xué)習，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓進(jìn)取，為創(chuàng )造醫院的輝煌貢獻力量。假如未能競聘成功，我也會(huì )一如既往地勤奮工作，無(wú)怨無(wú)悔的堅守在本職工作崗位上，做一個(gè)合格的護理工作人員，把南丁格爾精神發(fā)揚光大。
醫院競聘聘演講稿 篇7
尊崇的各位指導，尊崇的各位評委、各位同仁：
大家好！
首先非常感激院指導給我們創(chuàng )造了這次公平合作的機會(huì )和展示自我才氣的舞臺！我將愛(ài)惜這次進(jìn)步本人、鍛煉本人的機會(huì )，一展本人的幻想和志向，為我們醫院健康、和諧發(fā)展增添一份靚麗的色彩。
我叫xx，今年32歲，護理專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)畢業(yè)，主管護師。從事臨床護理任務(wù)13年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門(mén)診任務(wù)，吃苦研究了各專(zhuān)業(yè)的護理理論，純熟掌握了各專(zhuān)業(yè)的護理常規和護理技術(shù)操作，構成了具有特征的護理任務(wù)管理理念。忠誠耿直、身先士卒、保全大局、勇于創(chuàng )新、效勞至上，這既是我做人一向尊崇的信念，更是我實(shí)際任務(wù)中的舉動(dòng)指南和實(shí)在寫(xiě)照。正由于如此，我才有足夠的勇氣和百倍的決心走上今天的演講臺，參與慢性老年病房護士長(cháng)的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個(gè)湘贛交界地域的區域性老年病核心病房奉獻本人的聰慧和力氣。當然，不管競聘成功與否，我都將一生熱愛(ài)我們的護理事業(yè)，永久銘記南丁格爾誓詞。
目前，我國已進(jìn)入老年社會(huì )，一方面，加強老年疾病的防止、保健和醫治，進(jìn)步老年病人的生活質(zhì)量顯得相當重要；另一方面，人們的健康認識和維權認識也日益加強，病人及家眷對醫院及醫務(wù)人員的請求也越來(lái)越高。因而，我們急需經(jīng)過(guò)深化醫療變革，完美法治管理，加強法治觀(guān)念，建立正確的、積極的醫療護理風(fēng)險認識，營(yíng)建優(yōu)良的社會(huì )、醫療護理環(huán)境和氛圍，實(shí)在加強慢性老年病房的護理管理。
首先，我們必需掌握老年病的特性，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時(shí)具有；癥狀不典型，簡(jiǎn)單出現認識障礙；在視覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)、嗅覺(jué)、味覺(jué)、關(guān)節地位覺(jué)、痛覺(jué)及冷熱覺(jué)等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特性和變數，才干真正做好因人施護、因病施護。
其次，我們有必要對老年病房具有的不安全要素進(jìn)行認真的分析，才干有效地進(jìn)步護理質(zhì)量和防止醫患糾葛。如規章制度能否落到實(shí)處，護理質(zhì)量監控措施能否得力，護理人員技術(shù)程度能否正常發(fā)揮，護理用品的質(zhì)量、護理操作的注釋、有無(wú)違背護理操作規程等等，此外還有老年病人本身要素、環(huán)境要素、醫源性要素等等，都有能夠成為不安全要素而惹起醫患糾葛。
因而，我們在實(shí)際護理任務(wù)中要牢牢掌握進(jìn)修掌握是根底、任務(wù)落實(shí)是關(guān)鍵、不斷完美是保證的任務(wù)理念，在護理部主任的指導和科主任的'業(yè)務(wù)指導下，認真履行護士長(cháng)職責，與護士們一道，勾結友愛(ài)、單獨進(jìn)修、努力任務(wù)，辦出慢性老年病房的特征，干出行之有效的事情。
1、進(jìn)行老年病人風(fēng)險要素評價(jià)并施行有效監控，包括護理體查、心思社會(huì )評價(jià)、健康教育需求評價(jià)、生活自理能力評價(jià)、跌倒風(fēng)險要素評價(jià)、誤吸風(fēng)險要素評價(jià)、褥瘡高危評價(jià)等；實(shí)在加強護理人員安全認識的培訓。加強義務(wù)心教育，強化主動(dòng)效勞認識，重視老年人的安全成績(jì)，防備不測事故發(fā)作。進(jìn)步各級護理人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，護理操作技藝，進(jìn)步安全預見(jiàn)性評價(jià)能力。
2、施行病人安全的預見(jiàn)性管理。為老年病人創(chuàng )造安全、舒服的住院環(huán)境，配備安全防護設備，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的健康教育，進(jìn)步老年病人自我護理的能力及陪護人員的照顧技技藝。針對老年人不測風(fēng)險大，老年病房應成立病人不測安全護理保護小組，活期督導、檢查、評價(jià)安全措施的成效，制定老年人不測防備護理措施及不測處理護理流程，加強監視管理，抓好關(guān)鍵點(diǎn)，把好全程質(zhì)量關(guān)。
3、加強法制觀(guān)念，加強自我保護認識。組織護士進(jìn)修相關(guān)的法律學(xué)問(wèn)，如《醫療事故處理條例》、《護士管理辦法》等，讓其有所理解和掌握，用法律武器保護本人，不斷加強風(fēng)險認識、義務(wù)認識和證據認識。經(jīng)過(guò)多種方式的法律征詢(xún)、分析案例，使護士既知法守法，又能在發(fā)作醫療糾葛時(shí)保護醫院和本身的合法權益，將醫院的喪失降到最低。
4、加強護理管理，認真落實(shí)各項規章制度，把《醫療護理技術(shù)操作常規》作為護士職業(yè)行為的準繩。不斷進(jìn)步護士禮儀和個(gè)人涵養，努力深化“以人為本”的思想。擺正醫患關(guān)系，尊重病人權益，保護病人隱私，的確把病人效勞放到首位，落到實(shí)處，強調主動(dòng)效勞認識，加強巡視，并做好心思疏導。
5、重視護理人員身心健康。護士在醫院擔負著(zhù)病人的保護者、知心者、依賴(lài)者、傾聽(tīng)者、教授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因而，我們要使用科學(xué)的辦法，合理配置護理人力資源，培養護士的“配角”認識，主動(dòng)任務(wù)，大膽創(chuàng )新，努力成為護理專(zhuān)家，在犯罪受獎方面給予傾斜，在調查、進(jìn)修方面給予機會(huì )，在生活上給以照顧，以此激起護士盲目任務(wù)的積極性，進(jìn)步護理效勞質(zhì)量。
6、加強宣教任務(wù)，創(chuàng )造安全、舒服的住院
老年人是祖國的寶貴財富。他們一生勤勞，奉獻無(wú)數，曲折無(wú)數。我們敬重他們，沒(méi)有理由不讓他們安度晚年。因而，我們必需用純潔的心靈對待本人的任務(wù)，關(guān)愛(ài)、呵護
老年朋友，用我們無(wú)私的奉獻迎來(lái)他們無(wú)限美好的晚年！
謝謝大家！
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