遵守規章制度心得體會(huì )
在當今社會(huì )生活中，越來(lái)越多人會(huì )去使用制度，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規程或行動(dòng)準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范或一定的規格。你所接觸過(guò)的制度都是什么樣子的呢？以下是小編為大家整理的遵守規章制度心得體會(huì )，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
遵守規章制度心得體會(huì )1
20xx年8月16日，放射科全體工作人員在本科進(jìn)行了關(guān)于醫院各項規章制度的認真學(xué)習，大家熱烈討論，踴躍發(fā)言，每個(gè)人收獲頗豐，均有深刻心得體會(huì )。大家一致認為應該做到：
遵守工作制度，按時(shí)上下班，不遲到早退，不無(wú)故空崗、串崗、睡崗。加強醫院安全防范、防火防盜，建立和諧醫患關(guān)系，規范醫療行為，嚴格組織紀律，為給患者提供良好的診療環(huán)境，不在醫院公共場(chǎng)所吸煙。崗前不喝酒，保證更好的為患者服務(wù)。與會(huì )人員按時(shí)到會(huì )，不遲到，不中途退場(chǎng)，關(guān)閉手機或使手機處于靜音狀態(tài)。
全科人員加強團結，倡導講文明、樹(shù)正氣意識，工作室內衛生干凈、整潔。增強節約意識，節水、節電，為醫院開(kāi)源節流。認真執行請銷(xiāo)假制度，按規定程序請假與銷(xiāo)假，不影響正常的'醫療工作，做到合理安排。
工作時(shí)間做到精神飽滿(mǎn)，舉止大方，態(tài)度和藹，尊重患者。穿白大衣上崗，服飾、衣帽整潔干凈，佩戴胸牌。病人詢(xún)問(wèn)面帶微笑回答。打電話(huà)時(shí)禮貌地告訴對方自己的姓名及科室，對需要進(jìn)行影像學(xué)檢查的患者告知檢查注意事項、所需費用，進(jìn)行登記。認真審核檢查申請單，耐心為患者講明該項目檢查的部位、程序、所需時(shí)間，取得患者配合，消除緊張情緒，幫助患者擺好相應體位。認真為患者佩戴必要的射線(xiàn)防護用品并解釋其必要性。勸導家屬及陪護撤離放射區域，如需陪同，為其佩戴必要防護用品。尊重病人的隱私，需脫掉外衣者要告知必要性。為女性患者更衣提供遮擋設施，保護患者隱私。檢查完畢，技師主動(dòng)協(xié)助患者下床或離開(kāi)機房，并詳細告知患者及家屬領(lǐng)取檢查結果的時(shí)間和地點(diǎn)。按時(shí)發(fā)放檢查報告單，對患者或家屬提出的疑問(wèn)予以認真解釋。如有遺留問(wèn)題，應做好交接，并向患者或家屬說(shuō)明，更好的為患者進(jìn)行診療。
遵守規章制度心得體會(huì )2
遵守公司規章制度1.遵守公司一切規章制度，服從領(lǐng)導、做好本職工作2.以積極的工作態(tài)度、優(yōu)質(zhì)的工作質(zhì)量、飽滿(mǎn)的工作熱情投身到工作中，努力提升公司形象3.謙虛好學(xué)，業(yè)務(wù)熟練；做好客戶(hù)來(lái)電來(lái)訪(fǎng)工作，能隨時(shí)為客戶(hù)提供可行性的建議并使公司受益4.完成公司下達的銷(xiāo)售目標5.做好每日、每月工作計劃和工作情況并上報領(lǐng)導 6.最好回訪(fǎng)工作，把客戶(hù)特別滿(mǎn)意和特別不滿(mǎn)意的人員記錄在案，給人力資源部做績(jì)效、獎懲提供參考，同時(shí)也第一時(shí)間掌握員工工作情況；客戶(hù)有重要建議的應即時(shí)報告領(lǐng)導；客戶(hù)有重大投訴的應在提出解決辦法的情況下第一時(shí)間報告領(lǐng)導，協(xié)助領(lǐng)導即時(shí)處理客訴，以維護公司形象和客戶(hù)對公司的滿(mǎn)意度7.建立良好的客戶(hù)關(guān)系，對客戶(hù)進(jìn)行跟進(jìn)和維護，做好市場(chǎng)/客戶(hù)的'信息收集工作。 8.積極主動(dòng)開(kāi)發(fā)新客戶(hù)9.愛(ài)護公司財產(chǎn)，妥善使用公司辦公設備10.嚴守公司機密11.收集和分析市場(chǎng)情況、競爭對手的渠道和客戶(hù)情況，為公司銷(xiāo)售政策的制定提供依據12.做好尾款的回收工作13.勇于承擔自己的過(guò)失，反思并吸取教訓，不推卸責任14.談吐得體，益與工作溝通、著(zhù)裝得體，符合工作場(chǎng)所、舉止得體，符合工作角色15.工作時(shí)間如需出外勤，手機須隨時(shí)保持開(kāi)機狀態(tài)16.不利用公司資源謀私利，不損害公司形象和利益17.服從公司調動(dòng)，優(yōu)質(zhì)、高效的完成公司交給的其他臨時(shí)性工作。
遵守規章制度心得體會(huì )3
最近，我們單位組織的關(guān)于愛(ài)崗敬業(yè)和遵守規章制度教育學(xué)習專(zhuān)題會(huì )，會(huì )上對相關(guān)文件進(jìn)行了學(xué)習，同時(shí)學(xué)習了相關(guān)制度和先進(jìn)人物、先進(jìn)事例。通過(guò)學(xué)習，使大家進(jìn)一步理解作為一名單位職工，如何才能在改革和發(fā)展中提升素質(zhì)、努力將自己培養成復合型員工的需要。愛(ài)崗，是熱愛(ài)農行。熱愛(ài)自己本職工作的具體體現，而遵章是我們愛(ài)崗的前提。
其次，敬業(yè)就必須學(xué)業(yè)�！皹I(yè)精于勤而荒于疏”。學(xué)習，是一個(gè)永恒的話(huà)題，關(guān)鍵是看我們怎么學(xué)，學(xué)什么。一個(gè)人要敬業(yè)，就得有相應的能力和思想道德水平，如果拋開(kāi)個(gè)人能力和道德水準來(lái)談敬業(yè)，無(wú)異于“敲冰求火”，根本無(wú)從談起。所以，我們要加強學(xué)習，學(xué)習先進(jìn)人物、先進(jìn)事例中他們身先士卒、先人后己的高尚道德情操，學(xué)習他們不怕苦、不怕累，致力于農行改革發(fā)展的優(yōu)良工作作風(fēng)。同時(shí)還要以不斷提高自身綜合素質(zhì)、文化修養、業(yè)務(wù)能力為根本，努力將自己培養成業(yè)務(wù)能力全、綜合素質(zhì)強的復合型員工，才能適應我行不斷深化改革的需求，才談得上敬業(yè)問(wèn)題。同時(shí)，我們在學(xué)習的過(guò)程中，還需要在學(xué)習中不斷思考、在思考中去學(xué)習，學(xué)會(huì )在學(xué)習中發(fā)現問(wèn)題，再在學(xué)習中解決問(wèn)題，才能不斷提高和進(jìn)步。第三，愛(ài)崗敬業(yè)要從點(diǎn)滴做起。愛(ài)崗敬業(yè)不應該是單純的`口號，是需要付諸行動(dòng)的。在先進(jìn)人物、先進(jìn)事例的學(xué)習中，他們就是從小事做起、從點(diǎn)滴做起，在細微之處見(jiàn)精神、在點(diǎn)滴之處見(jiàn)真情。所以，我們在工作中，要遵守規章制度，時(shí)時(shí)以制度為準繩�？傊�，遵守制度一定要從我做起。
遵守規章制度心得體會(huì )4
通過(guò)這次對鄒平縣廣播電視局和鄒平人民廣播電臺規章制度的學(xué)習，使我認識到“無(wú)規矩不成方圓”，不認真學(xué)習這些規章制度和條文，不了解工作中的各項規章制度，就不可能在今后的工作中自我約束，嚴格遵守紀律，就不可能以最快的速度適應工作，更不可能成為一名優(yōu)秀的工作人員。因此，學(xué)習鄒平縣廣播電視局和鄒平人民廣播電臺規章制度具有重要意義。
通過(guò)學(xué)習我了解了廣播電臺工作的嚴謹性。廣播電臺的工作不同于電視、報紙、雜志及互聯(lián)網(wǎng)絡(luò )的信息傳播。我們的工作是直接面向受眾群體，特別是連線(xiàn)訪(fǎng)談節目，這就需要我們的節目主持人在工作中保持對工作的嚴謹性。此外，不僅是再做節目當中嚴謹，在我們的導播工作及值班時(shí)，都要保持高度警惕和嚴謹。只有細心才能保證工作順利完成，事事遵循規章制度的條文，才能更好的做好工作，盡量避免出錯和少出錯。
我覺(jué)得規章制度是正式步入工作的基礎，規章制度就如同一個(gè)標尺，工作中嚴禁做的，我們不能忽視反而應該重視。將規章制度聯(lián)系到工作當中，與更多的.工作緊密結合，將理論聯(lián)系到工作當中，才能把工作做好。
通過(guò)了這次規章制度的學(xué)習，也進(jìn)一步提高了我自己的思想認識。我決定在接下來(lái)的工作中，牢記各項規章制度，做到有章可依、有規可循、將掌握的規章制度與自己的日常工作緊密結合，知道什么事情可以做，什么是不可以做，做到堅持制度，杜絕違規。此外，在以后的工作中會(huì )進(jìn)一步加強對公司相關(guān)的業(yè)務(wù)與規章制度的學(xué)習，熟悉掌握規定要求，不斷提高自身的綜合素質(zhì)及各項能力。在工作中提高效率，嚴格按照規章制度的要求盡職盡責。加強自制自動(dòng)自發(fā)能力，端正工作態(tài)度，杜絕這樣的事情發(fā)生。
今后，我將會(huì )自主結合我們的規章制度，找準自己的工作方向，明確目標，身體力行，用自己的行動(dòng)腳踏實(shí)地，積極履行好工作職責，請各位領(lǐng)導和同事監督。
遵守規章制度心得體會(huì )5
遵守學(xué)校的各項規章制度
1、你是一位講文明，講禮貌的學(xué)生，能夠積極參加學(xué)校所開(kāi)展的各項體育活動(dòng)，在學(xué)校好好鍛煉吧，愿你成為優(yōu)秀的學(xué)生。
2、在老師眼里，你是個(gè)不善多言的孩子。學(xué)習上你自覺(jué)認真。希望你以后上課要積極舉手，大膽發(fā)言，抓住機會(huì )，努力培養自己的口頭表達能力，為寫(xiě)好作文打基礎。
3、你能尊敬師長(cháng)，友愛(ài)同學(xué)，能按時(shí)完成老師布置的作業(yè)，但很少見(jiàn)你主動(dòng)舉手發(fā)言，希望你能做一個(gè)對自己充滿(mǎn)信心的好孩子
4、你討人喜歡的男孩。學(xué)習認真，作業(yè)能一絲不茍地完成，與同學(xué)能和睦相處，關(guān)心集體。新年來(lái)臨之際，老師希望你能繼續發(fā)揚長(cháng)處，課堂上大膽發(fā)言，更上一個(gè)新的臺階！
5、你尊敬老師，熱愛(ài)勞動(dòng)，但學(xué)習上缺乏自覺(jué)性，玩字當頭，作業(yè)丟在腦后，學(xué)習成績(jì)不理想，希望你明確學(xué)習目的，向班上的好學(xué)看齊，做一個(gè)誠實(shí)的好孩子。
6、你在班級中默默無(wú)聞，為人忠誠。希望你上課要積極開(kāi)動(dòng)腦筋，舉手發(fā)言，課后花花工夫，把學(xué)到的知識鞏固牢，只有這樣，才能跟上班級好的同學(xué)，不掉隊。
7、你是一個(gè)很有禮貌，較懂事的女孩。你是個(gè)助人為樂(lè )、大公無(wú)私的好女孩。學(xué)習上進(jìn)步較大，但不能放松，希望你能膽大心細，刻苦努力、做一個(gè)品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。
8、你遵守學(xué)校紀律，能與同學(xué)和睦相處，學(xué)習尚認真，但作業(yè)質(zhì)量不高，希加倍努力，做一個(gè)勤奮好學(xué)，不斷進(jìn)取的好少年。
9、你能尊敬老師，團結同學(xué)，勞動(dòng)積極肯干。但學(xué)習上缺乏自覺(jué)性，上課有時(shí)走神，作業(yè)馬虎少做。希正視缺點(diǎn)向優(yōu)秀生看齊，早晨來(lái)校后認真讀書(shū)，要利用自己聰明頭腦，做個(gè)愛(ài)學(xué)習的好孩子。
10、你能遵守學(xué)校的各項規章制度，對待同學(xué)你很熱情，上課能專(zhuān)心聽(tīng)講，積極舉手發(fā)言，作業(yè)時(shí)老師希望你要認真細心，多檢查，避免不必要的`錯誤，爭取更好的成績(jì)。 篇五：模范遵守學(xué)校規章制度的相關(guān)材料
模范遵守學(xué)校規章制度的相關(guān)材料從小學(xué)到大學(xué)，我們時(shí)時(shí)刻刻被教導要嚴格遵守學(xué)校各項規章制度。所以我從踏入湖北民族學(xué)院那天起，就在心里對自己說(shuō)要嚴格遵守學(xué)校各項規章制度，做一名全面發(fā)展思想素質(zhì)高的優(yōu)秀大學(xué)生。班主任還對我們發(fā)了《湖北民族學(xué)院學(xué)生基本行為規范》，我認真地研讀，按照上面的要求，規范自己的行為。在湖北民族學(xué)院求學(xué)的這兩年，我從未請過(guò)假，就算身體不舒服，我也會(huì )堅持把課聽(tīng)完。從未曠過(guò)課，從未早退，堅持早晚自習，認真完成老師布置的各科作業(yè)，從不抄襲，嚴肅認真備考，考試從不作弊。
每周的星期四的衛生大掃除，我也是首先帶頭打掃，拖地倒垃圾，從不會(huì )喊苦叫累。從大一起，我就和學(xué)姐一起住，因為學(xué)姐學(xué)業(yè)負擔重，因此我每天都會(huì )提前打熱水，從來(lái)沒(méi)有使用過(guò)熱得快等大功率電器。一直堅持到現在，以后也會(huì )堅持下去。從來(lái)不會(huì )隨地吐痰，不吸煙酗酒，見(jiàn)到路上的垃圾會(huì )主動(dòng)把它扔在垃圾箱里。愛(ài)護學(xué)校公物，輕拿輕放。在大學(xué)里，我不斷增強社會(huì )責任感，堅持社會(huì )主義信念，積極向黨組織靠攏，自覺(jué)維護公共秩序，文明言語(yǔ)，規范行為，自覺(jué)抵制不良行為，努力完善自己。尊敬師長(cháng)，友愛(ài)同學(xué)，以高標準要求自己，爭取做一名綜合素質(zhì)高，品德優(yōu)秀的大學(xué)生。
遵守規章制度心得體會(huì )6
俗話(huà)說(shuō)“沒(méi)有規矩，不成方圓”。規矩也就是制度。國家要有法律法規制度，以此約束公民的行為，樹(shù)立價(jià)值標準；對于我們企業(yè)來(lái)說(shuō)，規矩也就是規章制度，是企業(yè)內部的“法律”。首先，規章制度能夠保障公司管理的有序化、規范化，最大程度的降低運營(yíng)成本；其次，規章制度可以防止管理的任意性，充分保護員工的合法權益；同時(shí)，它也是規范員工行為的規則，建立評判對錯的價(jià)值標準，規范職業(yè)道德，使公司與員工雙方的利益得以保障。
每個(gè)人首先有他的社會(huì )性，而成為一個(gè)企業(yè)的員工，職業(yè)身份和職業(yè)操守是第一位的。我們的每一個(gè)規章制度都是依據國家法律法規，結合公司管理特點(diǎn)和企業(yè)文化來(lái)制定的。它的目的不是為了懲罰和控制，而是為了實(shí)現管理的公平性，使企業(yè)和員工始終保持在同一價(jià)值標準內，為了同一目標努力，實(shí)現雙方更好的可持續的發(fā)展。
我們的每一個(gè)規章制度都是建立在一視同仁的基礎上，制度面前人人平等，每位員工都應嚴格遵守和執行，這也是一個(gè)員工具有職業(yè)精神和職業(yè)素養的表現。
作為新員工，初入一個(gè)陌生的職場(chǎng)環(huán)境，學(xué)習和執行規章制度尤為重要。它是讓你全面了解一個(gè)公司最直接的途徑和手段。它不僅僅是向你陳述公司的價(jià)值觀(guān)，了解企業(yè)文化，同時(shí)讓你更直觀(guān)更清晰的了解在公司所擁有的基本權利、應履行的責任和義務(wù)，能夠幫助你更快地適應新的工作環(huán)境，迅速地融入團隊，愉快地開(kāi)展工作。作為入職后的老員工，認真學(xué)習和遵守規章制度，可以明晰工作流程和工作權限，保證日常工作的順利和高效，減少和避免工作的錯誤性。遵守工作程序，也能充分保護員工個(gè)人的利益。同時(shí)，提升自身職業(yè)化，促進(jìn)與企業(yè)的共同成長(cháng)與發(fā)展。
作為公司管理層，要想更好的管理和領(lǐng)導員工，不僅要嚴格遵守各項規章制度，以身作則，做好表率，更應該在制度的執行過(guò)程中，做好監督和監管工作，指導、引導、糾正員工的行為，提高團隊凝聚力，保證團隊穩定性，提升團隊競爭力。
規章制度是公司經(jīng)營(yíng)的準繩和紀律，具有必須服從的約束力，也就是說(shuō)制度是嚴肅的。公司每一項制度的推行、實(shí)施都有賴(lài)于每一位員工的努力。我們倡導人性化的管理，因此，規章制度在建立建設過(guò)程中，也會(huì )隨著(zhù)工作實(shí)際情況進(jìn)行不斷的更新與完善，使之更具有推行性，更適應企業(yè)發(fā)展的需要。
雖然我們的制度具有約束性，但更需要大家自覺(jué)遵守和執行，任何無(wú)視或違反制度的行為，都要根據性質(zhì)和情節受到程度不同處理，同時(shí)，公司也歡迎每位員工積極為公司的發(fā)展建言善策，為公司提出可行性管理措施的行為，也會(huì )受到嘉獎。只有這樣才能做到管理的公平和公正，公司才能更加健康有序穩健的發(fā)展。篇二：以身作則遵守公司規章制度的心得以身作則遵守公司規章制度的心得國有國法、家有家規，更何況一個(gè)企業(yè)。近段時(shí)間，公司開(kāi)展了以學(xué)習了解公司情況，學(xué)習各項規章制度和各種業(yè)務(wù)知識的培訓學(xué)習�；貋�(lái)后，結合自己的工作崗位，認真對照公司的各項規章制度，從而使我清醒地認識到，學(xué)習公司各項規章制度，遵守公司各項規章制度的重要性和必要性。下面根據學(xué)習安排結合自己的實(shí)際情況，談點(diǎn)心得體會(huì )：
一、通過(guò)對公司各項規章制度的學(xué)習，增加了對公司的了解，更增加了遵守公司規章制度的自覺(jué)性和緊迫性。規章制度是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的重要基礎，是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的保障，沒(méi)有規章制度就沒(méi)有企業(yè)的發(fā)展，就不可能達到預期的目的`，正所謂“沒(méi)有規矩不成方圓”。相反,一個(gè)企業(yè)沒(méi)有健全的規章制度，在發(fā)展過(guò)程中就會(huì )雜亂無(wú)章，就會(huì )無(wú)章可循，就會(huì )失去方向，從而影響企業(yè)的發(fā)展，只有人人都學(xué)規章制度，人人都按規章制度辦事，企業(yè)才能得到有序的發(fā)展，企業(yè)才會(huì )越做越強，越做越大。
二、以身作則，做執行公司規章制度的典范。通過(guò)本次學(xué)習，使我更加清醒地認識到，規章制度執行的好壞，對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，這就要求我們每個(gè)員工，特別是管理人員更應該以身作則，時(shí)時(shí)以執行規章制度為榮，處處做執行規章制度的表率。作為一個(gè)公司的基層管理者更應該嚴于律己，以身作則，事事起模范帶頭作用，這樣才能保障整個(gè)部門(mén)的純潔性，才能調動(dòng)整個(gè)部門(mén)自覺(jué)遵守各項規章制度的積極性，把公司的各項規章制度真正落實(shí)到實(shí)處，使每位員工都能自
覺(jué)遵守公司的各項規章制度，一切以規章制度為標準來(lái)要求自己，衡量自己。
三、認識自己的不足，改正自己的缺點(diǎn)。通過(guò)對照公司各項規章制度的學(xué)習，充分認識到自己的不足：一是對公司規章制度學(xué)習認識不夠；二是對各種崗位職責的內容理解不透徹；三是自我約束，自我創(chuàng )新的能力不強；四是以身作則自我要求的決心不大；五是執行公司規章制度的力度不大，對本部門(mén)其他人員學(xué)習和遵守公司規章制度要求不高。針對上述存在的問(wèn)題，在以后的工作中應加以改正，具體措施如下：一是平時(shí)對公司各項規章制度要加強學(xué)習，充分認識各項規章制度的內涵；二是對各種崗位職責的具體內容要加以理解和剖析，認真履行工作職責；三是增強自我約束的能力，認真分析工作中出現的情況，認真研究工作中出現的問(wèn)題，增強自我創(chuàng )新，自我解決問(wèn)題的能力；四是以身作則，做遵守規章制度的模范，嚴格要求自己，不要事事表功，要處處表率；五是嚴格要求本部門(mén)的其他員工，要加強學(xué)習，認真遵守公司的各項規章制度，加大對本部門(mén)的管理，嚴格要求每位員工，按章辦事，堅決杜絕工作中出現的各種不良風(fēng)氣。
只有人人都遵守公司的各項規章制度，才能使企業(yè)的利益得到最大化，使企業(yè)得到最大的發(fā)展。
遵守規章制度心得體會(huì )7
經(jīng)過(guò)自我理解和同事們在會(huì )上積極的討論，讓我對公司的制度有了更深的認識，意識到遵守公司規章制度的重要性，也使我反醒到自己平時(shí)工作中對于制度方面做不不全面的地方，通過(guò)這次的培訓讓我的對規章制度的意識得到加強，達到了學(xué)習的預期目的。下面是我對這次教育活動(dòng)的體會(huì )：
自開(kāi)展制度學(xué)習以來(lái)，我能從思想上高度重視，會(huì )上認真聽(tīng)取并做好筆記。通過(guò)學(xué)習，使我認識到加強規章制度的執行，是自己與公司快速成長(cháng)的保證，了解到嚴格執行公司各項制度是我們每一位員工的重大責任。通過(guò)學(xué)習讓我意識到自己在以后的工作中應嚴格要求自己，把學(xué)習規章制度深入到自己的`工作中，從而不斷提高自己實(shí)際工作中的自主性和能動(dòng)性。在工作中嚴格按照各項規規章制度履行自己的崗位職責。
通過(guò)這次學(xué)習，對照所學(xué)的制度，意識到自己在平時(shí)的學(xué)習和工作中主要存在以下不足：一是對公司各項規章制度和崗位職責方面的內容理解的不夠深刻細致，平時(shí)不是很重視。二是每次做完工作，不善于總結工作中存在的問(wèn)題和經(jīng)驗。三是對工作中不善于自我創(chuàng )新，不進(jìn)行深入的研究。四是對自己的工作態(tài)度方面不能夠做到很好的自我調節，導致有時(shí)工作態(tài)端不端正從而影響到工作。針對自身存在的一些問(wèn)題，在以后的工作將采取如下改進(jìn)措施：一是平時(shí)應加強對公司相關(guān)的業(yè)務(wù)與規章制度的學(xué)習，熟悉和掌握規定要求，不斷提高自身的綜合素質(zhì)及各項能力。二是認真履行工作職責，并對工作方式方法做到勤總結勤回頭看，爭取在以后的工作中做到用最短的時(shí)間內保質(zhì)保量完成工作，從而提高自己的工作效率，并在工作中要嚴格按照各項規章制度要求，做到在自己的工作崗位上盡職盡責。三是平時(shí)應多了解一些有利于工作與公司發(fā)展的比較具有新穎的一些好的想法與意見(jiàn)。四是對于自己的工作態(tài)度方面，應加強自我調節，在以后的工作堅決杜絕這種事情發(fā)生。
遵守規章制度心得體會(huì )8
最近，我行大力組織開(kāi)展公司規章制度教育活動(dòng)。我積極參與其中。我感覺(jué)很深。首先，我深深感受到了學(xué)習的收獲，進(jìn)一步樹(shù)立了我的合規意識，指出了如何處理工作中發(fā)展與風(fēng)險的關(guān)系的方向；第二，我深刻感受到了學(xué)習的重要性和必要性。經(jīng)過(guò)學(xué)習，我發(fā)現一些違反規章制度的現象仍然存在不同程度，在各種業(yè)務(wù)操作中仍存在一些隱患，學(xué)習公司規章制度，堅持合規操作十分迫切。
俗話(huà)說(shuō)：國有國家法律，家庭有家庭規則。公司是我們的家，我們應該一起照顧它。通過(guò)學(xué)習，結合工作的實(shí)際情況，我認真思考，更好地實(shí)施本辦法，我認為我們需要從以下幾個(gè)方面努力：
一是樹(shù)立良好的觀(guān)念，即合規觀(guān)念。公司規章制度是為了防范和消除我們業(yè)務(wù)管理中的一些風(fēng)險。正如我們常說(shuō)的，批評教育只是一種手段，目的是確保業(yè)務(wù)管理的合法性和合規性。因此，學(xué)習和實(shí)施公司規章制度的前提之一是要有強烈的合規意識，牢固樹(shù)立企業(yè)文化核心理念中合規創(chuàng )造價(jià)值、違規是風(fēng)險、安全是效益的管理理念和風(fēng)險理念。
二是堅持兩個(gè)原則，在工作中實(shí)現合規，實(shí)施公司規章制度，必須堅持從我開(kāi)始的原則，公司規章制度適用于全行員工，實(shí)施和實(shí)施每個(gè)員工從自己開(kāi)始，達到整體效果；必須堅持細節原則，閱讀公司規章制度，各種違規行為涵蓋各階層、業(yè)務(wù)、各環(huán)節，特別是，許多看似常見(jiàn)和輕微的細節往往是最容易違反的。根據第九節違反信貸業(yè)務(wù)規章制度的行為和處理，擅自篡改他人c3。最嚴格的業(yè)務(wù)操作密碼可以被解雇，我們經(jīng)常在實(shí)際操作中使用他人c用戶(hù)做生意。根據第九節違反信貸業(yè)務(wù)規章制度的行為和處理，擅自篡改他人c3。最嚴格的業(yè)務(wù)操作密碼可以被解雇，我們經(jīng)常在實(shí)際操作中使用他人c3。用戶(hù)開(kāi)展業(yè)務(wù)。因此，在執行《員工違反規章制度處理辦法》時(shí)，要樹(shù)立不以惡為惡的敬畏之心。
三是建立三種機制。要實(shí)現公司規章制度的長(cháng)建立學(xué)習機制、監督機制和實(shí)施機制。首先，有各種形式、渠道和層次的學(xué)習機制。只有通過(guò)學(xué)習，我們才能知道什么是可以做的，合規的，什么是不能做的`，什么是違法的，并通過(guò)典型的案例時(shí)刻敲響我們的警鐘；其次，要有全方位、全流程、全員的監督機制，不僅要在行業(yè)內形成監督，也可以通過(guò)公安機關(guān)、客戶(hù)等外部人員實(shí)現外部監督；第三，要有一個(gè)徹頭徹尾、公平、公正的實(shí)施機制，嚴懲惡意違規行為，嚴格執行措施。對于非惡意、自我意識強、糾正到位、不造成重大損失的，要堅持以人為本的理念，以警示教育為主。同時(shí)，我們必須在處理違規行為時(shí)做到可觀(guān)、公平公正。
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