面試心得體會(huì )（精選26篇）
我們有一些啟發(fā)后，就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì )，這樣我們就可以提高對思維的訓練。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧，以下是小編為大家收集的面試心得體會(huì )，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
面試心得體會(huì ) 篇1
經(jīng)歷了學(xué)習部的面試，我增長(cháng)了不少經(jīng)驗與膽識，接下來(lái)我就談?wù)勎覍W(xué)生部的了解認識與對自己未來(lái)的計劃與看法。
學(xué)習部相比于其他部門(mén)有個(gè)獨一無(wú)二的特性：它是一個(gè)以提高同學(xué)們學(xué)習意識，營(yíng)造校園學(xué)習氛圍為目的的學(xué)生會(huì )部門(mén)，這也是我所想要加入這個(gè)部門(mén)的原因之一，同時(shí)，這個(gè)部門(mén)承擔著(zhù)對于學(xué)校的神圣職責，那就是提高同學(xué)們的學(xué)習熱情與文學(xué)修養，讓我感受到一份特殊的使命感。其次，學(xué)習部的工作與學(xué)習密不可分，工作在教室，同時(shí)也是我們學(xué)習的'地方，讓我們時(shí)刻體會(huì )著(zhù)學(xué)習的重要性。再者，學(xué)習部能夠及時(shí)了解反饋廣大同學(xué)在學(xué)習方面的意見(jiàn)與要求，在師生之間搭起一座橋梁，促進(jìn)師生的相互交流，增強自己的溝通與交流能力。
關(guān)于學(xué)習部的未來(lái)工作，我一定會(huì )踴躍參加，畢竟我是學(xué)習部的一員，既然選擇了它，我就會(huì )義無(wú)反顧的投身其中。同時(shí)，為了學(xué)習部的發(fā)展與未來(lái)，我也會(huì )帶動(dòng)身邊的人一起參加，讓她們感受到學(xué)習部大家庭的溫暖與友善。
接下來(lái)，我說(shuō)說(shuō)對未來(lái)的計劃與看法。對于我自己，有優(yōu)點(diǎn)也有缺點(diǎn)。我認為自己具有超于常人的做事熱情與認真態(tài)度。其次，我踏實(shí)肯干，腳踏實(shí)地，可以更好的完成在檢查各班晚自習出勤率上的工作。另外，收授課表授課日志考察同學(xué)們的考勤情況也是需要仔細與耐心的，在此方面我也可以更具優(yōu)勢的完成。談到自己的缺點(diǎn)，當然會(huì )有很多，比如說(shuō)過(guò)于自我，在這方面我也會(huì )慢慢改正，在進(jìn)行學(xué)習部任何一項工作的同時(shí)，積極聽(tīng)取他人意見(jiàn)和縮小自己，放大他人，善于尋找他人身上的優(yōu)點(diǎn)，發(fā)現生活的美好。再者就是缺乏自信，在這方面我會(huì )依靠學(xué)生會(huì )學(xué)習部的平臺不斷磨練自己，鍛造自己，勇于和他人交流，逐漸趕走膽怯，放開(kāi)自我，尋找到屬于自己的一片燦爛舞臺和廣闊天地。
關(guān)于如何改正缺點(diǎn)，就要靠我的自制能力和規劃能力了，我準備在大學(xué)生活來(lái)臨之際，制定一份專(zhuān)屬于自己的計劃書(shū)，不斷制約與改善自己，就如微博上一直特立獨行的貓所說(shuō)：“一件事堅持二十一天便成了習慣”所以我相信，只要堅持不放棄，就一定可以有效地將計劃實(shí)施下去并終獲成功。
大學(xué)存在著(zhù)一個(gè)誤區，并非就如高中老師所說(shuō)可以到處瀟灑，自由生活了，大學(xué)不同于高中，它是一個(gè)良好的展示能力的平臺，選擇商務(wù)英語(yǔ)這個(gè)專(zhuān)業(yè)，當然也需要好好利用。關(guān)于學(xué)習目標，在英語(yǔ)學(xué)習方面，我是以考上一本大學(xué)研究生為終極目標，各種證書(shū)以及英語(yǔ)四六級為短期目標。在英語(yǔ)表達能力方面，做到流利地與外國人交談，不怯場(chǎng)，隨時(shí)可以應變意外情況。大學(xué)，在我心目中，應該是由學(xué)習任務(wù)，社團，協(xié)會(huì )以及興趣愛(ài)好組成。對于除學(xué)習任務(wù)和社團布置外的課余時(shí)間，我想用興趣愛(ài)好來(lái)填補，而不是每天用懶覺(jué)和手機充斥生活。關(guān)于興趣愛(ài)好，我想要嘗試著(zhù)運動(dòng)與發(fā)展藝術(shù)才能。就如輔導員所說(shuō)“一個(gè)興趣愛(ài)好堅持久了也可以變成夢(mèng)想�！�
步入大學(xué)，周?chē)酥斜囟ㄓ胁簧僬`入歧途的同學(xué)，此時(shí)，我會(huì )先找清自己的路，堅持走下去，然后用自己的行動(dòng)感染他們，告訴他們這樣并不對，相信這種方式會(huì )更具有說(shuō)服力與帶動(dòng)性。
大學(xué)不同于高中，一旦踏入了學(xué)生會(huì )，就意味著(zhù)你要抽出學(xué)習時(shí)間來(lái)進(jìn)行工作。曾經(jīng)，我的學(xué)習一直很沒(méi)效率，但是現在，有了學(xué)生會(huì )這樣一個(gè)鍛煉的平臺，我會(huì )很積極地參與以擺脫學(xué)習沒(méi)有效率的劣勢，所以我會(huì )積極快速的完成學(xué)習任務(wù)，從而擠出時(shí)間來(lái)完成學(xué)習部交給我的任務(wù)，從而充實(shí)起豐富多彩的大學(xué)生活。
最后，我想說(shuō)，無(wú)論再多困難與挫折，我都會(huì )義無(wú)反顧，無(wú)怨無(wú)悔，努力做好每件事，在學(xué)生會(huì )的舞臺上找到更完美精彩的自己！
面試心得體會(huì ) 篇2
招聘現場(chǎng)此類(lèi)公司不少，數了數有十多家，一開(kāi)始以為來(lái)招聘的投資公司也會(huì )投資股票、基金之類(lèi)的產(chǎn)品，結果問(wèn)了一家投資公司不是，再看看其他投資公司的簡(jiǎn)介，才發(fā)現來(lái)招聘的投資公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)一般是投資房地產(chǎn)行業(yè)，想想現在的房地產(chǎn)，如果現在進(jìn)去應該沒(méi)什么前景，況且自己本身也不了解司投資公司的工作，因此就沒(méi)怎么關(guān)注。來(lái)現場(chǎng)招聘的有方正證券、國金證券、華泰證券、世紀證券等其他忘記了名字的證券公司。招聘的崗位以客戶(hù)經(jīng)紀人和客戶(hù)經(jīng)理為主，而我感興趣的也正是這兩個(gè)職位，其余的崗位也不適合我。每個(gè)公司的招聘流程基本都一樣，篩選簡(jiǎn)歷、通知面試、面試通過(guò)、實(shí)習、實(shí)習過(guò)了就轉為正式員工，讓我失望的是在證券公司實(shí)習一般都是沒(méi)有工資的，且轉為正式員工工資也只有1200——1500左右，但讓人欣慰的是證券公司的提成較多，提成比例一般都有至少20%，只要你做得好，一個(gè)月拿個(gè)一萬(wàn)元左右也絕不是什么問(wèn)題，做得差，拿底薪也很正常。我“應聘”的證券公司均要求我出示簡(jiǎn)歷，可惜我什么也沒(méi)帶去，于是就現場(chǎng)簡(jiǎn)單的填了幾份簡(jiǎn)歷。令我感覺(jué)意料之中也意料之外的是，當天下午就有世紀證券的要求我第二天去他們公司面試，找了個(gè)借口就推辭掉了（還有一年半，哪能就去實(shí)習�。�。意料之中是因為證券公司客戶(hù)經(jīng)理和客戶(hù)經(jīng)紀人的門(mén)檻實(shí)在太低，只要你過(guò)了證券從業(yè)資格證，過(guò)了面試就可以去實(shí)習；意料之外是因為我的簡(jiǎn)歷寫(xiě)得很簡(jiǎn)單，甚至有所保留。當天接到面試通知很是欣喜，覺(jué)得自己還可以�？傻诙斓氖戮妥屛腋杏X(jué)困惑了，12月5號國金證券和方正證券公司又通知我去面試，面試的機會(huì )來(lái)得太容易了，這就讓我想到了我們旅游行業(yè)，我們旅游行業(yè)之所以就業(yè)門(mén)檻低，一般高中畢業(yè)生、中專(zhuān)生都可以進(jìn)去工作，部分原因是因為我們旅游業(yè)現在還比較亂，而我認為證券行業(yè)也很亂的觀(guān)點(diǎn)在今天得到了印證。
今天上午（12月6號）我特意去了一趟長(cháng)沙方正證券公司總部，一方面是為了開(kāi)立基金賬戶(hù)，開(kāi)立基金賬戶(hù)一是為了更多的了解證券行業(yè)，二是為以后有可能投資基金做準備；另一方面，我想親自到證券公司了解證券從業(yè)人員的工作流程。到了總部不到兩分鐘就開(kāi)通了基金賬戶(hù)，之后一位營(yíng)銷(xiāo)督導給我介紹了他們部門(mén)的基本工作。我了解到營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的門(mén)檻也很低，不管你是什么大學(xué)畢業(yè)，只要你能通過(guò)實(shí)習期，你就能正式上班。這讓我一陣發(fā)涼，這意味著(zhù)如果我以后從事這個(gè)職業(yè)，我的旅游專(zhuān)業(yè)，我的本科文憑，我們學(xué)校的211牌子對于這個(gè)職位毫無(wú)意義。更讓我心涼的是，證券行業(yè)和旅游行業(yè)有一個(gè)共同特點(diǎn)——誠信體系的極其不完善，這也是我非�？粗氐钠髽I(yè)文化價(jià)值觀(guān)的一部分，如果一個(gè)企業(yè)沒(méi)有良好的文化價(jià)值觀(guān)，我感覺(jué)自己沒(méi)有什么發(fā)展前途，因為惡性競爭會(huì )讓我的心態(tài)、性格、品行變壞，可我不想變壞，雖然我有時(shí)候是很壞。我所期待的企業(yè)擁有的文化價(jià)值觀(guān)是員工之間相互公平競爭，沒(méi)有互相妒忌，沒(méi)有互相排擠，有經(jīng)驗的幫助沒(méi)經(jīng)驗的，有能力的幫助善缺乏能力的，員工之間互相包容，共同奮斗，共同進(jìn)步，大家都能為了企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力，利己利企業(yè)也利社會(huì )。而員工與客戶(hù)之間則不存在欺騙、失信的問(wèn)題，這才是我所追求的企業(yè)文化。而我目前只發(fā)現馬云的阿里巴巴有這種企業(yè)文化，可惜我對阿里巴巴的業(yè)務(wù)也只是一知半解。到方正證券公司還發(fā)現的另外一個(gè)問(wèn)題是，我猜測證券行業(yè)和旅游行業(yè)一樣，員工流失率相當高，因為我只是對那位營(yíng)銷(xiāo)督導簡(jiǎn)單了說(shuō)了一下自己，他就很希望我加入他們的團隊，說(shuō)證券公司很需要我這樣志同道合的人加入，只要我愿意，寒假就可以來(lái)他們公司實(shí)習。我也知道他的“陰謀”，說(shuō)白點(diǎn)，無(wú)非就是想讓我幫他免費多提升些業(yè)績(jì)，因此也就沒(méi)答應他。之后我又和一位正在實(shí)習的員工交談了一下，交談之中我發(fā)現專(zhuān)業(yè)知識真的很重要，在證券行業(yè)，如果你不懂證券行業(yè)的.基本知識可以說(shuō)你很難做好，因為如果客戶(hù)稍微有個(gè)疑問(wèn)你答不上來(lái)，這都會(huì )導致客戶(hù)對你的不信任，這同樣適用于任何一種行業(yè)�？梢院敛豢鋸埖恼f(shuō)，我懂的證券知識比這位實(shí)習生多得多。下午，我又收到了周券投資發(fā)來(lái)的面試短信和另外一個(gè)忘了名字的公司發(fā)來(lái)的詢(xún)問(wèn)信息，這倒不是我4號填寫(xiě)的紙質(zhì)簡(jiǎn)歷讓他們發(fā)現了我，而是他們從5號我在智聯(lián)招聘上寫(xiě)的應聘信息找到了我。幾天之內幾個(gè)面試，一切容易得過(guò)頭了，這更讓我感覺(jué)到這個(gè)行業(yè)之亂。 方正之行也讓我感覺(jué)到了一種被人壓制的感覺(jué)，為什么呢？因為如果我成為公司的一員，我就必須受別人的管制，可我不喜歡這樣的感覺(jué)，這也是我也一直關(guān)注創(chuàng )業(yè)的原因。我以后該怎樣走，去旅行社？去證券公司？去創(chuàng )業(yè)？哎，自嘆無(wú)論哪一個(gè)選擇我都還沒(méi)有足夠的能力，只有走一步算一步吧……
面試心得體會(huì ) 篇3
教師招聘面試相對于筆試來(lái)說(shuō)比較靈活，同時(shí)也是很多考生面臨的比較大的挑戰。面試的形式各地區每年都不固定，因此考生也要做針對性調整。一般來(lái)說(shuō)就是試講、說(shuō)課、結構化和答辯這幾個(gè)形式，以試講和說(shuō)課為主。無(wú)論考生是否有工作經(jīng)驗，在考場(chǎng)上短短的十幾分鐘都很難把自己的水平發(fā)揮好，呈現一個(gè)精致的面試。那么如何才能夠在教師招聘面試考場(chǎng)上出彩呢？這是很多考生都急切關(guān)注的問(wèn)題。下面我就面試考試中考的最多的試講這一形式談?wù)勎覀�(gè)人的一些建議：
首先，明確不同課型的講課思路。
就語(yǔ)文課而言，學(xué)員一定要明確不同課型如何去講。比如寫(xiě)景類(lèi)文章就可以抓住作者寫(xiě)景的順序來(lái)講，這樣邏輯思路特別清晰，讓人一目了然。當然，就語(yǔ)文課而言，考生最好采取三步走的方法來(lái)分析，也就是先初讀，整體感知課文，在這一環(huán)節可以讓同學(xué)們采取不同的方式讀課文，當然作為老師來(lái)說(shuō)最好事先給學(xué)生提出一個(gè)或是兩個(gè)明確的問(wèn)題讓他們帶著(zhù)問(wèn)題思考。比如可以問(wèn)文章講了什么內容，講了一件什么事，或是你認為文章都描寫(xiě)了哪些景物。像這些問(wèn)題都是從文章大意方面讓學(xué)生對于整篇課文有個(gè)整體的感知。接下來(lái)，要帶領(lǐng)學(xué)生細讀，品味理解文章的細節。在這里，對于寫(xiě)景的文章一定要能夠帶領(lǐng)學(xué)生分析出文章的美來(lái)，一定要把文章的重點(diǎn)語(yǔ)句或是詞語(yǔ)進(jìn)行細致的分析，好好的品味理解才可以。這里很多考生都容易犯的一個(gè)問(wèn)題就是分析美景的時(shí)候容易一帶而過(guò)或是出處仔細分析，當作45分鐘課堂來(lái)講，這兩者都是不可取的，一定要適度才恰到好處。最后，一定要在語(yǔ)文課收尾階段進(jìn)行再讀，領(lǐng)悟情感。其實(shí)就是把文章的主旨進(jìn)行深化，可以借著(zhù)同學(xué)們的口把文章主旨一步步引導出來(lái)，也可以總結完主旨后，老師隨機在延伸拓展環(huán)節里讓學(xué)生們談?wù)剬W(xué)了本篇課文的感受，或是怎么介紹給別人來(lái)欣賞。對于其他課型來(lái)說(shuō)也是如此，敘事類(lèi)、古詩(shī)類(lèi)、寓言類(lèi)都可以采取三步走來(lái)分析，只是細微之處略有差別而已。比如古詩(shī)類(lèi)第一步就可以帶領(lǐng)學(xué)生感受古詩(shī)的節奏美，第二步逐句分析語(yǔ)言美，第三步領(lǐng)悟情感美。
其次，勤練習多修正是關(guān)鍵。
學(xué)員一定要在備考階段多多去試講，無(wú)論你是否有講課的經(jīng)驗，多試講總是好的。因為對于沒(méi)有講課經(jīng)驗的考生來(lái)說(shuō)這是能夠短時(shí)間內快速提高自身的講課能力的好方法。試講能夠幫助考生在短時(shí)間內呈現完整的一堂課，并且結構合理、互動(dòng)問(wèn)答恰到好處，而且教師范兒十足融入試講當中，這就會(huì )備受考官的青睞。對于那些有講課經(jīng)驗的學(xué)員來(lái)說(shuō)，這個(gè)試講的機會(huì )并不是多余的，因為他們通常也許能夠講好45分鐘的課堂，但是如何能夠在短短的'十幾分鐘內把授課內容講清楚，同時(shí)環(huán)節完整，結構合理，讓考官覺(jué)得特別像一個(gè)老師在授課，其實(shí)是很難的。所以，這就需要所有的考生都能夠安安心心地在備考階段多去試講，并且能夠在每一次試講中吸取老師的建議融入到自己的授課中去，才能夠逐漸把每一次試講呈現趨近完美，最終在考場(chǎng)上嶄露頭角。
最后，非言語(yǔ)信息要重視。
所謂的非言語(yǔ)信息其實(shí)就是肢體語(yǔ)言、動(dòng)作、神態(tài)和表情等。這些方面很多考生覺(jué)得不重要，甚至被忽視。其實(shí)考生恰恰錯了，有時(shí)候考官關(guān)注的恰恰是這些你是否做好了，如果連這些舉手投足都不像一個(gè)老師的風(fēng)范，那么還怎么指望你在日后的工作中能夠有好的表現呢？所以，考生在面試的時(shí)候一定要多微笑、處處有禮貌，不要有多余的小動(dòng)作，肢體語(yǔ)言豐富些，盡可能表現一名人民教師該有的風(fēng)范。要知道有時(shí)候能真正決定成敗的恰恰是這些細節之處。
教師招聘面試對每一位考生來(lái)說(shuō)都很重要，因為只有通過(guò)面試才算真正走上了工作崗位。重視考試是毋庸置疑的，但也要注意給自己適當減壓。不要偶爾幾次講不好就氣餒，或是破罐子破摔，那樣只會(huì )給自己前進(jìn)的路上存放絆腳石�？忌灰床烤桶嗟亩嘣囍v，多鞏固不同課型的講課思路，并注意處理好課堂上的細節，保持良好的心態(tài)，那么備考必定不遠。最后，祝各位考生在考試中一舉成功，順利。
面試心得體會(huì ) 篇4
對于音樂(lè )專(zhuān)業(yè)的應試者來(lái)說(shuō)試講是最重要的環(huán)節，拿到課題之后一定要看好它是欣賞課還是教唱課，兩種課有不同的教學(xué)流程和方法。開(kāi)始我抽到的課題是五年級下冊《綠葉對根的情意》，這是欣賞課，可我當時(shí)沒(méi)注意，加上沒(méi)有教學(xué)經(jīng)驗，就把它上成了教唱課，上得很吃力而且效果還不是很好。像這樣的欣賞課很能體現教師的綜合能力，以及教師對音樂(lè )新教材改革的理解的。教師在課上主要是引導學(xué)生的發(fā)散思維，由綠葉對根的情意可以發(fā)散到對父母之愛(ài)、朋友之愛(ài)、祖國之愛(ài)等。這讓我體會(huì )到，新時(shí)代了，音樂(lè )教師的`思想也要與時(shí)俱進(jìn)，像我們小的時(shí)候音樂(lè )教師那種教課方式已經(jīng)不能適應現在的發(fā)展了，那時(shí)候就是單純地教一首歌，不利于學(xué)生創(chuàng )新能力的培養。建議以后想考音樂(lè )教師的應試者多看看音樂(lè )新教程改革。對于應屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)教課的經(jīng)驗還是太欠缺了。
然后是考視唱，這是在意料之外的，這里居然沒(méi)考鋼琴伴奏，而考的是視唱，兩條譜子，五線(xiàn)譜，一個(gè)是降B調，一個(gè)是G調。應變能力很重要，因為突然面對這樣的考題我就沒(méi)有應變好。下來(lái)考官會(huì )有提問(wèn)：簡(jiǎn)單介紹一下自己。(后來(lái)我才知道每個(gè)應試者被問(wèn)的問(wèn)題都是一樣的)
考完這些之后就是特長(cháng)展示，這沒(méi)什么好說(shuō)的，有什么展示什么就行了。我展示了三項，自我感覺(jué)還好。我覺(jué)得還是試講重要，因為特長(cháng)展示大家都是有備而來(lái)，而試講的話(huà)只是在之前有一個(gè)小時(shí)準備時(shí)間，還是有一些教學(xué)經(jīng)驗比較好，至少要懂一些音樂(lè )教學(xué)方法。此外臨場(chǎng)發(fā)揮能力和應變能力也很重要。試講是對評委講的，沒(méi)有學(xué)生，第一次面對這樣的場(chǎng)合，我還是頗為緊張的，因為經(jīng)驗太少。這次自己的收獲是：還得加油。
面試心得體會(huì ) 篇5
備課和講課時(shí)間都是20分鐘，面試前需要準備一套正裝和一雙中跟皮鞋，顏色以素凈為主，款式大方。我去面試時(shí)發(fā)現很多同學(xué)都是很隨便地穿著(zhù)牛仔褲和涼鞋就去了，這在
面試教師這一職業(yè)時(shí)是非常吃虧的，穿著(zhù)正裝是對于這一職業(yè)的尊重，也容易爭得評委的高分。備課時(shí)可以和工作人員要草稿紙，因為自己的紙是不允許帶進(jìn)試講室的，你可以把自己的教案提綱寫(xiě)在草稿紙上，在試講忘詞的時(shí)候可以看一看，自己也可以不那么緊張。以下是幾點(diǎn)注意事項：
1.進(jìn)門(mén)和出門(mén)都要鞠躬，向評委老師問(wèn)好，進(jìn)門(mén)要敲門(mén)，出門(mén)前要把黑板擦了，出門(mén)時(shí)把門(mén)輕輕帶上。這些都是基本禮儀，會(huì )給評委留個(gè)好印象。
2.由于是試講，沒(méi)有學(xué)生，還要模擬課堂，我們就要自問(wèn)自答，對于很多人來(lái)說(shuō)覺(jué)得挺尷尬，但是我要說(shuō)：不要覺(jué)得難為情。你一定要把學(xué)生的回答用某種方式表達給評委，然后對學(xué)生的回答還要評價(jià)!新課程改革中非常注重“評價(jià)”!評價(jià)最好不要重復，所以大家可以去網(wǎng)上搜一些教師評價(jià)語(yǔ)，背幾個(gè)，會(huì )有很大的幫助!
3.將微笑從頭堅持到尾!因為儀態(tài)分數占挺大的比例，要做一名親切的老師，特別對于小學(xué)老師來(lái)說(shuō)更重要。聲音要洪亮清脆，作為教師，聲音洪亮清晰是最基本的!
4.在教案中多設計朗讀和感悟部分!(只適用于語(yǔ)文科目)可以輪讀、賽讀、分角色讀等等，新課程中很重視學(xué)生朗讀能力的培養。還可多設計活動(dòng)和討論部分，也就是新課程中所說(shuō)的：合作、探究。
5.最后一點(diǎn)，我要說(shuō)的就是千萬(wàn)不要在乎評委老師的態(tài)度!因為很多評委一個(gè)下午要聽(tīng)4個(gè)小時(shí)的`課，真的很累，很多評委都會(huì )趴著(zhù)，斜眼看你等等，千萬(wàn)不要因為評委的態(tài)度而影響你的情緒和發(fā)揮，就當評委是透明的，自己好好發(fā)揮就行!
面試心得體會(huì ) 篇6
說(shuō)起來(lái)，我的求職經(jīng)歷比較簡(jiǎn)單。今年11月份，我才準備好了自己的簡(jiǎn)歷，接下來(lái)參加了校內外的幾次招聘會(huì )，我現在的單位就是參加專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )上獲得到的機會(huì )。
首先，我不知怎么去了解就業(yè)信息，所知道的只有學(xué)校就業(yè)網(wǎng)站上的信息。剛進(jìn)入大四，我對企業(yè)招聘的認識是很有限的，根本不知道有那么多令人心馳神往但也看得令人眼花繚亂的公司，也不知道怎么去了解公司的招聘信息，直到看了學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng)，以及廣西人才網(wǎng)等，我發(fā)現網(wǎng)站信息十分全面，于是嘗試著(zhù)在百度中搜索“求職”、“找工作”、“畢業(yè)生”等字樣，查到了“中華英才網(wǎng)”、“應屆生求職”以及各省、直轄市、自治區的畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)，拓寬了就業(yè)信息，知道了企業(yè)的需求等，并隨時(shí)準備著(zhù)投遞簡(jiǎn)歷或填寫(xiě)網(wǎng)申(onlineapply)等。
其次，我也曾好高騖遠，夢(mèng)想著(zhù)找世界500強的寶潔(p&g)、普華永道(pwc)或其他外資及大型國有企業(yè)等。我一直都很少考慮自身的弱點(diǎn)，因此對自身的定位較高，但直到在一些大公司面試，我無(wú)論是進(jìn)入最后一輪，還是第一次出擊都慘敗而歸，才知道自己定位過(guò)高，或者即使定位不高，但一次次好機會(huì )的流失，也使我的好機會(huì )越來(lái)越少，與其做著(zhù)等待機會(huì )的逝去，不如站起來(lái)去爭取最后的好機會(huì )。
最后，我經(jīng)常沒(méi)有目的的去投簡(jiǎn)歷，只要是自己看見(jiàn)的關(guān)于本專(zhuān)業(yè)的'都單位，覺(jué)得還行就去。這樣使自己浪費了很多的精力，面試次數大大的增多了，但是質(zhì)量和收獲都不大，還讓人感覺(jué)很累。
經(jīng)過(guò)很多次的面試后，也讓我總結出自己的體會(huì )來(lái)。
首先，擺正就業(yè)心態(tài)，不要心存僥幸，更不要心存膽怯。我們是不能回避就業(yè)壓力的一代人，正因為有壓力，在求職過(guò)程中，我們難免會(huì )遇到挫折，產(chǎn)生落差感，以一種正常的心態(tài)來(lái)面對就顯得尤為必要。其實(shí)，我們每個(gè)人都希望找到一個(gè)待遇好、壓力少、空余時(shí)間多的工作，但是，我們很少有那樣的機會(huì )，因此在步入社會(huì )前夕的就業(yè)問(wèn)題上，我們會(huì )有些落差感，這也是不可避免的，畢竟這山望著(zhù)那山高嘛，因此，我們往往要“退而求其次”，即“與其臨淵羨魚(yú)、不如退而結網(wǎng)”，“先就業(yè)再擇業(yè)”：找一個(gè)適合自己的、自己也適合的企業(yè)，這個(gè)企業(yè)可能不是最好的，但是它卻可以提供很多發(fā)展和成材的機會(huì )，讓我們更好地得到鍛煉和提高，更好地適應未來(lái)社會(huì )的要求。
其次，求職準備階段應搞好自身定位，結合自身優(yōu)勢和劣勢，找準工作的種類(lèi)、進(jìn)而找出行業(yè)以及業(yè)內有競爭力的企業(yè)。三百六十行，行行出狀元，大學(xué)畢業(yè)時(shí)，可以供我們選擇的行業(yè)、職位和企業(yè)(單位)是很多的，到底適合哪一行，我們應該有一個(gè)清醒的認識，做到有的放矢，絕不能像無(wú)頭蒼蠅，沒(méi)有個(gè)目標。記得準備求職時(shí)，我由于學(xué)的是財務(wù)會(huì )計知識的原因，選擇：會(huì )計、出納和審計，之后一直沒(méi)有偏離這幾個(gè)方向。
再次，充分的準備。俗話(huà)說(shuō)：“有備無(wú)患�！鼻舐氈�，我已經(jīng)準備好了近10份簡(jiǎn)歷。另外，我還認真分析了往年的就業(yè)情況和即將面臨的就業(yè)形勢，做到心中有數。對于面臨就業(yè)的畢業(yè)生來(lái)講，信息還是第一位的，我當然不會(huì )輕易放過(guò)任何一個(gè)機會(huì )。得益于四年來(lái)的知識積累和社會(huì )工作鍛煉。對于這一點(diǎn)，我由衷地感謝學(xué)校給與我的一切：優(yōu)越的學(xué)習條件，寬松的學(xué)習環(huán)境以及許許多多的社會(huì )工作鍛煉機會(huì )。在完成本系的功課以外，我選修了一些外系的課程，雖然學(xué)的不是很精，但畢竟開(kāi)闊了視野。課余時(shí)間，我還參加了多項社會(huì )工作，扮演過(guò)多種社會(huì )角色，體驗過(guò)多種生活滋味，這些不但提高了我的能力，也給了我很多自信。
最后，面試是最重要的。你的簡(jiǎn)歷寫(xiě)的再好，人再漂亮，成績(jì)再優(yōu)秀，如果你過(guò)不了面試官那一道檻，那單位也是和你無(wú)緣。正式的面試一定要衣著(zhù)整潔，精神抖擻，把你最完美的一面表現出來(lái)。自己的自我介紹一定要吸引人，簡(jiǎn)歷應該言之有物，對上面的內容要時(shí)刻記住。面試過(guò)程中細節很重要，既要突出自己的個(gè)人特點(diǎn)，也不失端莊謹慎。
特別想到的是我校會(huì )計專(zhuān)業(yè)工作是很好找的，但一定要把握好機會(huì )，更不能高不成，低不就。當然不同的單位有不同的要求，有的甚至大相徑庭，選好自己的做到“知己知彼”，并做好充分的準備，我想成功一定會(huì )屬于你的。
面試心得體會(huì ) 篇7
第一個(gè)面試
那天真的好開(kāi)心啊，上午我一發(fā)完簡(jiǎn)歷，下午就有電話(huà)叫我去面試，對一個(gè)正在找工作的人來(lái)說(shuō)是多么的激動(dòng)人心啊。第二天我懷著(zhù)愉悅的心情，在好心阿姨的帶領(lǐng)下到（后來(lái)才知道她也不是很清楚，帶我走遠了許多路，哈哈，在這里謝謝她啦）然后見(jiàn)到面試人，一看到我打招呼就說(shuō)，還記得我嗎，哈哈，原來(lái)他是我之前的之前工作地方的同事，（其實(shí)我還真的忘了，都離開(kāi)那里快3年了，那還記得，再說(shuō)那時(shí)他來(lái)的時(shí)候，我就準備離職）然后就進(jìn)入寒嫌時(shí)刻，一起回憶之前我們認識的某某、某某現在在那里，最近怎樣，哈哈差不多用了1/3的時(shí)間，下一步，談一下現在行業(yè)的發(fā)展方向，我的就職意向，略略談了一下我的就業(yè)經(jīng)歷、經(jīng)驗分享（老實(shí)說(shuō)真不多，那還是我自己提出來(lái)的），最后談了一下他們中心的服務(wù)情況，最后當然是薪酬福利、上班時(shí)間啦）。老實(shí)說(shuō)福利比之前的要求低了，而工作時(shí)間比之前多了，我真一上一下。最后在他的熱情邀請下（當然我也想找工作，想想也不是相差太多，現在這個(gè)行業(yè)的標準也差不多是這樣）最后就答應了，想不到他們竟然說(shuō)可以現在馬上簽約，其實(shí)我真的大吃一驚，因為按正常流程來(lái)看，要到正式報到的那一天才簽合同，即使你多么需要人，也要至少做做樣子，面試后，一天的時(shí)間思考是否錄用，正式報到的時(shí)候簽訂合同，因為現在不是簽訂合同別人就一定不走，在合同的合理時(shí)間內提出，別人照樣可以走（那樣面試的人會(huì )覺(jué)得自己到你這里是來(lái)之不易的.，說(shuō)不定還有其它的競爭對手，會(huì )更加珍惜這個(gè)工作機會(huì )）�？傊@是一個(gè)算是一個(gè)認識的人，沒(méi)什么壓力的面試，面試過(guò)程更像跟許久不見(jiàn)的朋友聊天，輕松沒(méi)啥壓力。
最后的結果是我去那里工作了幾天后，提前一天告知我要離職就離開(kāi)了，其實(shí)是第一印象不佳，第一天去上班辦公室很亂，安排給新員工的座位沒(méi)準備，堆滿(mǎn)東西，當然電腦什么更沒(méi)準備好，然后就在那里等（四天前就知道有新員工來(lái)了）新員工要來(lái)，公司有責任準備好，基本的，別人要有位置做，以上是個(gè)人看法。當然還有福利達不到我的要求，更重要的我想通了一些事，那我為什么還走彎路，就離開(kāi)了。
第二次面試（前一次的一個(gè)星期后）
第二個(gè)面試的公司挺好的，在xx的行業(yè)的機構應該挺好的，收獲最大的一次吧。這次面試跟前一次大大不同，更多圍繞工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)能力、工作的收獲、自身的優(yōu)缺點(diǎn)、行業(yè)的認識及發(fā)展方向，還有個(gè)人的發(fā)展方向等介紹，還有面試官也分享了她的工作所得，整個(gè)過(guò)程可以說(shuō)沒(méi)有冷場(chǎng)，還有火藥兒（后來(lái)才發(fā)現原來(lái)一開(kāi)始她對我有誤解，認為我是一個(gè)不負責任，個(gè)人主義之上的人，就因為她在問(wèn)我就職意向的時(shí)候，說(shuō)了一句“不想當主管，做好一線(xiàn)，積累經(jīng)驗”的誤解，才有了下面的面試，分享），在過(guò)程中分享了她的工作經(jīng)驗，現在行業(yè)的發(fā)現前景等，做主管的好處等。這次的面試，收獲良多“說(shuō)話(huà)的藝術(shù)啊，就像面試人說(shuō)的，面試時(shí)有時(shí)候講話(huà)不要太直接，很容易讓人誤解；工作實(shí)務(wù)能力足；清晰的個(gè)人職業(yè)前景；要有自己的觀(guān)點(diǎn)，必要時(shí)，當人有所誤會(huì )，用事實(shí)，工作實(shí)際為自己說(shuō)話(huà)等）。這次面試是時(shí)間最長(cháng)的一次，用了一個(gè)半小時(shí)，也是收獲最多的一次，對我以后面試至關(guān)重要，也理清自身的職業(yè)前景”管理與專(zhuān)業(yè)發(fā)現不沖突，兩者可相互補充，交叉進(jìn)行，最重要的自己真正有實(shí)力，最后認準的方向是什么“。最后的面試結果，有兩個(gè)領(lǐng)域的主管、一個(gè)新項目的主管，兩個(gè)別的站點(diǎn)一線(xiàn)服務(wù)（離開(kāi)后電話(huà)告知的），最后由于兩個(gè)主管、一線(xiàn)服務(wù)的職位不是我想從事的發(fā)現領(lǐng)域、方向而婉絕，最后較屬于的新項目由于沒(méi)簽約，等簽約后電話(huà)再通知�？傊@是同行朋輩式經(jīng)驗交流的面試，由誤解到想見(jiàn)歡、工作經(jīng)驗能力相互交流的一次經(jīng)驗，收獲良多，即使由于沒(méi)有合適的崗位，仍很感謝她，以后還有見(jiàn)面的機會(huì )，這是新新行業(yè)，圈子就這么大。
第三次面試（隔天）
面試心得體感受
這是專(zhuān)業(yè)水平相對較高，評估結果較好的。本次面試首先自我介紹，圍繞工作經(jīng)驗、離職原因、個(gè)人職業(yè)規劃求職意向、求職意向等。時(shí)間較短不到40分，直接快準狠，直入主題。當然加上前一次的經(jīng)驗，自信，快準狠回答，最后有三個(gè)職位讓我算，一個(gè)新項目的主管，兩個(gè)領(lǐng)域的一線(xiàn)服務(wù)，呵呵，最后結合自己的發(fā)展方向，選擇我想從事發(fā)展的一線(xiàn)服務(wù)（待遇差不多，就差200），然后一天后等通知。
不同的面試，無(wú)論成與敗，在過(guò)程中也是一個(gè)收獲，一個(gè)學(xué)習，一個(gè)成長(cháng)，不要害怕面試失敗，再接再厲，即使成功，如有時(shí)間也面試一下，對比一下，總結一下，選擇最合適自己的。最重要的要對自己有自信，認清自己的職業(yè)前景，知道自己要什么。
明天會(huì )更好，加油！
面試心得體會(huì ) 篇8
時(shí)光總是一個(gè)悄無(wú)聲息的東西，不知不覺(jué)中時(shí)間已經(jīng)過(guò)了一個(gè)月。從最初那個(gè)帶著(zhù)那顆對體育部的懷有無(wú)限熱情的心而報名參加院學(xué)生會(huì )體育部的我，到現在成為尚未過(guò)試用期的體育部中的一員，這期間的感觸何嘗能用一兩個(gè)簡(jiǎn)單的詞就概括得完。
記得我們還在軍訓那會(huì )，在宿舍的那段時(shí)間里，總會(huì )迎來(lái)一大幫向我們介紹院或系的大大小小的協(xié)會(huì )、社團的師兄師姐們，以及大堆大堆的宣傳單。那時(shí)我們真可謂“眼花繚亂”呀！在一系列的宣傳單之中，當看到院學(xué)生會(huì )的單子中有體育部這一部門(mén)時(shí)，我的眼睛發(fā)亮了，體育部不就是我一向熱愛(ài)的嗎？我熱愛(ài)體育運動(dòng)，享受在運動(dòng)中那些帶給我的快樂(lè )，而加入體育部不僅能夠進(jìn)一步提高我的身體素質(zhì)，鍛煉我的能力，豐富我的大學(xué)生活，還能服務(wù)于更多的同學(xué)，如此好的機會(huì )我怎么錯過(guò)呢？因此，毫無(wú)疑問(wèn)的我選擇了報名加入院學(xué)生會(huì )體育部。
第一次面試的時(shí)間是10月11日，那天是整個(gè)院學(xué)生會(huì )各個(gè)部門(mén)同時(shí)面試的一天。天氣炎熱，但面試的場(chǎng)面卻相當的火爆，在不大的新教學(xué)樓一樓里，每個(gè)部門(mén)等候面試的'人都排起了長(cháng)龍。一開(kāi)始我找了體育部的隊伍，找了很久，后來(lái)才知道那條最長(cháng)的隊伍正是體育部的。體育部果然很強大，很有吸引力嘛。當時(shí)心境有點(diǎn)小緊張，在焦急與漫長(cháng)的等待之中終于來(lái)到面試桌前。在作了簡(jiǎn)單的自我介紹之后，師兄師姐開(kāi)始了對我的提問(wèn)。不知是那時(shí)師兄師姐看上去太友善了的緣故，我以平和淡定的態(tài)度回答了所有的問(wèn)題，事后自我感覺(jué)良好，在之后的幾天一直都在期待能夠收到關(guān)于面試結果的消息。有天晚上剛好下課，然后接到一個(gè)師兄的電話(huà)，當時(shí)的樓道太吵聽(tīng)得不太清楚，在詢(xún)問(wèn)了對方兩次之后才知道，原來(lái)是我通過(guò)第一輪面試的消息。掛完電話(huà)那激動(dòng)的心情久久不能平復，開(kāi)心的同時(shí)我知道接下來(lái)的第二次面試還在等著(zhù)我。
第二次過(guò)去的時(shí)候有點(diǎn)晚，形式是筆試。當時(shí)在綜合樓102室的人已經(jīng)不多了，找了個(gè)位置坐下之后開(kāi)始作答。筆試與面試差不多，就是換了一種形式罷了。問(wèn)題不多，但我寫(xiě)了挺多的，卻總是有種詞不達意的感覺(jué)且不夠完善。匆匆答完之后便上交了。之后便又是漫長(cháng)的等待。當接到通過(guò)的信息時(shí)，還是很興奮卻比考核。
第三輪面試原定于考核我們的實(shí)踐能力，但由于那天我們會(huì )計班的有課，因此我和同班兩位同學(xué)還有師兄師姐一同搬運體育器材，準備籃球賽的事前工作。還未等到球賽開(kāi)始，我們卻要離開(kāi)現場(chǎng)了。事后得知，其實(shí)在準備球賽事前工作中也算是對我們的一種考核，在晚上的時(shí)候，接到師姐告知我通過(guò)體育部的面試電話(huà)時(shí)，可以用激動(dòng)的心情形容，就差沒(méi)手舞足蹈。因為我知道，努力付出之后總是會(huì )帶來(lái)收獲。
一路的面試走來(lái)，我知道心態(tài)永遠是最重要的。心態(tài)放平了，才會(huì )有勇氣面對日后的工作中所遇到的挑戰，才會(huì )有責任心去做好每一件事情。雖然現在的我尚處于試用期，各方面的能力還不夠成熟，但在這期間以及在日后的工作中，我一定會(huì )努力完成部門(mén)安排給我的任務(wù)，積極配合部門(mén)工作，和部門(mén)的成員一起學(xué)習共同進(jìn)步，為體育部貢獻自己的一份力量。
面試心得體會(huì ) 篇9
大學(xué)生擇業(yè)的過(guò)程，是一個(gè)復雜的心理變化過(guò)程。面對嚴峻的就業(yè)形勢，面對眾多的競爭對手，要想獲得擇業(yè)的成功，沒(méi)有充分的心理準備，沒(méi)有良好的競技狀態(tài)是不行的。做好擇業(yè)前的心理準備，排除心理干擾，
應著(zhù)重克服以下四方面的心理障礙：
一、自卑畏怯心理——有的同學(xué)大學(xué)四年順利地走過(guò)來(lái)了，也具備了一定的實(shí)力和優(yōu)勢，面對激烈的競爭，卻覺(jué)得自己這也不行，那也不如別人。自卑心理使他們缺乏競爭勇氣，缺乏自信心，走進(jìn)就業(yè)市場(chǎng)心里發(fā)怵，參加招聘面試心里忐忑不安。
二、盲目自信心理——有的同學(xué)認為自己在擇業(yè)中具備種種優(yōu)勢：學(xué)習成績(jì)優(yōu)秀，政治條件好，學(xué)校牌子亮，專(zhuān)業(yè)需求旺，求職門(mén)路廣，因而盲目自信，擇業(yè)胃口吊得很高，到頭來(lái)往往會(huì )由于對自己估計過(guò)高，對自己的不足和困難估計不足而在擇業(yè)中受挫。
三、患得患失心理——職業(yè)的`選擇往往也是對機遇的一種準確把握。錯過(guò)機遇，往往與成功失之交臂。當斷不斷，患得患失，這山望著(zhù)那山高，常常是導致許多畢業(yè)生陷入擇業(yè)誤區的一種心理障礙。
四、急功近利心理——有些同學(xué)在擇業(yè)時(shí)過(guò)分看重地位，過(guò)分看重實(shí)惠，一心只想進(jìn)大城市、大機關(guān)，去沿海發(fā)達地區，到掙錢(qián)多、待遇好的單位，甚至為了暫時(shí)的功利寧可拋棄所學(xué)的專(zhuān)業(yè)，寧可不要戶(hù)口，不服從分配。這種心理可能會(huì )使你得到一些眼前的利益和滿(mǎn)足，但從長(cháng)遠發(fā)展看恐怕并非明智的選擇。
求職不該有的幾種心態(tài)：
依靠心態(tài)：一些大學(xué)生缺乏獨立意識，外出找工作總喜歡與父母、同學(xué)相伴，或一幫學(xué)友共同應聘同一單位，希望日后相互照應，這種無(wú)主見(jiàn)的畢業(yè)生一般不會(huì )被用人單位錄用。
依附心態(tài)：自己不急著(zhù)找工作，整天想著(zhù)攀哪個(gè)親戚朋友的關(guān)系，拿點(diǎn)錢(qián)“買(mǎi)”個(gè)職位，這樣得到的工作恐怕很難長(cháng)久。
膽怯心態(tài)：，面對招聘者結結巴巴、面紅耳赤，這樣的人很難受到用人單位的賞識。我有個(gè)同學(xué)就是這樣，他的成績(jì)很好，在幕墻設計考試時(shí)他是第一名，他一直向往的就是湖北弘毅，因為我們學(xué)校旁邊的龍王廟商貿廣場(chǎng)就是他們施工的，在武漢數一數二吧。拿到畢業(yè)證后他就去面試了，結果因為擔心害怕面試不上，導致面試時(shí)結結巴巴，結果可想而知。
鄉土心態(tài)：有些大學(xué)生不愿出遠門(mén)，只愿在眼前的“一畝三分地”就業(yè);另一些大學(xué)生則早早登上愛(ài)情方舟，畢業(yè)后為與另一半留守同一戰壕而死守一方，這樣很難有所作為。
保守心態(tài)：缺乏競爭意識，不敢迎接挑戰，或抱著(zhù)謙虛“美德”不放，不敢亮出自己長(cháng)處及特色，這樣的人自然不會(huì )受到用人單位的青睞。
我們在找工作中，要找準自己的定位，克服自己的不足，發(fā)揮自己的長(cháng)處，建議大家多看下求職方面的書(shū)籍，最好祝大家找到一份好工作。
面試心得體會(huì ) 篇10
在人力資源戴老師的組織和指導下，我們旅游管理專(zhuān)業(yè)七十多位同學(xué)進(jìn)行了一次模擬面試。經(jīng)過(guò)這次面試，我體會(huì )到了大學(xué)生即將面臨社會(huì )面對工作時(shí)的焦慮和工作面試帶來(lái)的壓力。在老師的解剖分析下我也了解到很多面試似的技巧，同時(shí)認識到了自己很多的不足。這次面試雖然比不上正規面試，但它教給我很多。
這次模擬面試的大部分內容都是課上的講的理論知識，從書(shū)面上語(yǔ)句的運用到語(yǔ)言的訓練，從介紹優(yōu)點(diǎn)到介紹缺點(diǎn)，都需要很用心的去應用。老師也給了我們充分的時(shí)間去查閱資料，準備如何提問(wèn)或回答。就這樣我們七或八為同學(xué)成為一組，先由一名同學(xué)充當應聘者的角色，其他同學(xué)為主考官，對這位同學(xué)進(jìn)行面試。雖然同學(xué)們彼此都很熟悉，但我們都把這次面試看的很正式。在面試期間一個(gè)又一個(gè)有深度的問(wèn)題被提了出來(lái)，應聘者也都盡自己最大努力的回答。當然，回答有的很好，有的欠妥當。結合了這次面試的效果和一些資深人士的經(jīng)驗，我也總結了一些面試的技巧：
回答一些問(wèn)題。例如：“請你自我介紹一下”
這是面試的必考題目。而且是第一道題。這時(shí)候就需要我們注意了。首先我們的介紹內容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致，并且盡量口語(yǔ)化。其次要切中要害，不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內容。最后也是最重要的條理一定要清晰，層次一定要分明。而做好這些，最好事先以文字的形式把你的回答寫(xiě)好背熟。其實(shí)，企業(yè)通過(guò)這個(gè)環(huán)節最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強的技能、最深入研究的知識領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過(guò)的.最成功的事，主要的成就等，這些都可以和學(xué)習無(wú)關(guān)，也可以和學(xué)習有關(guān)，但要突出積極的個(gè)性和做事的能力，說(shuō)得合情合理企業(yè)才會(huì )相信。此外，企業(yè)很重視一個(gè)人的禮貌，求職者要尊重考官，在回答每個(gè)問(wèn)題之后都說(shuō)一句“謝謝”，企業(yè)喜歡有禮貌的求職者。
又比如問(wèn)：“說(shuō)說(shuō)你最大的缺點(diǎn)”
這個(gè)問(wèn)題也常常出現在面試過(guò)程中。有很多人認為這個(gè)問(wèn)題很難回答，其實(shí)只要掌握了一些技巧。這個(gè)問(wèn)題便迎刃而解。企業(yè)通常不希望聽(tīng)到直接回答的缺點(diǎn)是什么等，如果求職者說(shuō)自己小心眼、愛(ài)忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低，企業(yè)肯定不會(huì )錄用你。絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美”，有的人以為這樣回答會(huì )顯得自己比較出色，但事實(shí)上，他已經(jīng)岌岌可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)起，中間加一些小缺點(diǎn)，最后再把問(wèn)題轉回到優(yōu)點(diǎn)上，突出優(yōu)點(diǎn)的部分，企業(yè)喜歡聰明的求職者。
又如：“假設你現在已經(jīng)被錄用了，你將怎樣開(kāi)展工作?”
這時(shí)如果應聘者對于應聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說(shuō)出自己開(kāi)展工作的具體辦法�？梢試L試采用迂回戰術(shù)來(lái)回答，如“首先聽(tīng)取領(lǐng)導的指示和要求，然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉，接下來(lái)制定一份近期的工作計劃并報領(lǐng)導批準，最后根據計劃開(kāi)展工作。其實(shí)這個(gè)問(wèn)題的主要目的也是了解應聘者的工作能力和計劃性、條理性，而且重點(diǎn)想要知道細節。像思路中所講的迂回戰術(shù)，面試官認為你在回避問(wèn)題，如果引導了幾次仍然是回避的話(huà)，那你就只能“回家等通知了”。
此外我們在面試過(guò)程中也一定要注意以下基本禮儀和技巧。這樣才能達到事半功倍，增強面試的效果。
(1)一旦和企業(yè)約好面試時(shí)間后，一定要提前5-10分鐘到達面試地點(diǎn)，以表示求職者的誠意，給對方以信任感，同時(shí)也可調整自己的心態(tài)，作一些簡(jiǎn)單的儀表準備，以免倉促上陣，手忙腳亂。
(2)進(jìn)入面試場(chǎng)合時(shí)不要緊張。如門(mén)關(guān)著(zhù)，應先敲門(mén)，得到允許后再進(jìn)去。開(kāi)關(guān)門(mén)動(dòng)作要輕，以從容、自然為好。見(jiàn)面時(shí)要向招聘者主動(dòng)打招呼問(wèn)好致意，稱(chēng)呼應當得體。在用人單位沒(méi)有請你坐下時(shí)，切勿急于落座。用人單位請你坐下時(shí)，應道聲“謝謝”。坐下后保持良好體態(tài)，切忌大大咧咧，左顧右盼，滿(mǎn)不在乎，以免引起反感。離去時(shí)應詢(xún)問(wèn)“還有什么要問(wèn)的嗎”，得到允許后應微笑起立，道謝并說(shuō)“再見(jiàn)”。
(3)對用人單位的問(wèn)題要逐一回答。對方給你介紹情況時(shí)，要認真聆聽(tīng)。為了表示你已聽(tīng)懂并感興趣，可以在適當的時(shí)候點(diǎn)頭或適當提問(wèn)、答話(huà)�；卮鹬髟囌叩膯�(wèn)題，口齒要清晰，聲音要適度，答話(huà)要簡(jiǎn)練、完整。
經(jīng)過(guò)這次模擬面試，我學(xué)習到了書(shū)本所不能學(xué)到的東西，也增強了自己面對今后的工作面試的信心。同時(shí)我也發(fā)現了自身的不足，讓我能夠進(jìn)一步地完善自己，讓自己更好的適應社會(huì )工作的需求，更好的融入社會(huì )工作。
面試心得體會(huì ) 篇11
在人潮此起彼伏里幾乎流浪了一年,都是在為求職而百戰不殆，失去的時(shí)光早已不再，而得到的面試經(jīng)驗卻數不勝數，我時(shí)常在想，我不是為養家度日才如此躬耕勞作，怎么還在面試人海中循環(huán)往復，我想是為以后的工作打下寶貴而艱辛的經(jīng)驗，此時(shí)不妨與你們分享分享，看看是否能祝你一臂之力，那可是我屢戰屢敗的血淚��！
面試時(shí)的儀表氣質(zhì)自是不必多言，早已成為求職的家常便飯而變得索然無(wú)味，要想在面試時(shí)脫穎而出，自信非凡無(wú)疑會(huì )彰顯你專(zhuān)業(yè)技術(shù)的精湛，而這其中學(xué)歷當然會(huì )出賣(mài)的學(xué)識、經(jīng)驗的不足；面對老板的刁鉆磨難、精心設計的陷阱，只需從容應對，切不可看出你的緊張之心；揚長(cháng)避短，無(wú)論如何也要把問(wèn)題引到自己擅長(cháng)的'領(lǐng)域，因為只有這樣才能自由馳騁，瞞天過(guò)海，獲得老板的青睞。
永遠不要把自己放得太高。不錯，誰(shuí)能年少不輕狂，我們渴望發(fā)揮自己的光熱、努力表現自己，立志做出千秋大業(yè)的氣勢；其實(shí)現在年輕人實(shí)在是眼高手低，不是挑剔這活太累，那個(gè)太臟、丟臉等等因素在其中作怪，要知道不是我們選工作，而是工作選我，這一點(diǎn)在我摸爬滾打的遭遇上深有體會(huì )。
不要在乎工資的多少、職位的高低、身份的貴賤，因為我們正處于充實(shí)知識經(jīng)驗的階段，打好基礎才能在競爭如此激烈的行業(yè)中平步青云，總而言之，面試的心態(tài)極為重要，需要仔細掂量把握，否則喪失的不僅僅是機會(huì )，還有青春年華，永遠不要拿青春當做面試的資本。
這一次招聘考試面試的失敗讓我再次懂得： 一顆紅心兩手準備的重要性，當然這也在意料之中，我只是再想：還會(huì )有下一次嗎？答案是肯定的，這也是活著(zhù)的意義所在。
面試心得體會(huì ) 篇12
幾天參加藥分研究生面試.有幾點(diǎn)心得：
1、一定要自信，可以來(lái)到面試，就已經(jīng)說(shuō)明了你自己很有實(shí)力，哪怕你是最后一名參加面試的，你也要表現得比誰(shuí)都牛，在老師面前應該表現得特自信，但千萬(wàn)不要過(guò)，表現成自滿(mǎn)了.
2、面試時(shí)不要過(guò)于浮夸，該說(shuō)時(shí)候說(shuō)，不該說(shuō)時(shí)千萬(wàn)不要搶著(zhù)說(shuō).我們考的是藥學(xué)的研究生，不是考社會(huì )活動(dòng)家!
3、對于老師的提問(wèn)要準確回答，不要不懂裝懂.你才本科畢業(yè)，很多你都不懂的，不要顯的自己什么都知道，結果一說(shuō)就錯很多.不清楚的就說(shuō)不清楚，說(shuō)聲不好意思，導師不會(huì )怪你的!
4、面試前看看你老師是做什么的，打個(gè)電話(huà)給老師問(wèn)問(wèn)可能的出題方向，會(huì )有一定幫助的
5、平時(shí)多提高的專(zhuān)業(yè)素養，腳踏實(shí)地，成功就會(huì )屬于你的. 從上班以后就忙個(gè)不停，一直都沒(méi)有時(shí)間來(lái)自己的blog上逛逛，研究生面試心得體會(huì )。要不就是好不容易有個(gè)想法，結果因為網(wǎng)絡(luò )的關(guān)系，辛苦半天的東西就在一瞬間就消失了，更加沒(méi)有動(dòng)力和精神來(lái)寫(xiě)寫(xiě)東西�？纯蠢厦冉�(jīng)常更新她的blog，我真是有點(diǎn)汗顏啊!
其實(shí)，在工作這段時(shí)間里，自己還是有了很多的看法，也體驗了很多的經(jīng)歷，但是確實(shí)很難概括地表述。不過(guò)今天的體會(huì )和感慨確實(shí)很深，或許這與我的經(jīng)歷以及心理系老師的獨特視角有關(guān)。說(shuō)實(shí)話(huà)，我到現在為止，一直都沒(méi)有正式參加面試，即使有，我也無(wú)法清楚徹底地了解考官提問(wèn)的目的，更很難從他對我回答的滿(mǎn)意度以及他想從中獲取什么信息。今天，有幸參加了這個(gè)心理系的研究生面試，在眾多碩導的提問(wèn)和學(xué)生的.回答中我確實(shí)體會(huì )到面試的目的和意義。因為，我一直作為被面試的對象，根本無(wú)法體會(huì )在這其中能有多大的作用，尤其緊張更阻礙了我對這些問(wèn)題的理解和判斷。而這點(diǎn)，我在今天就有深刻的體會(huì )了，身份的轉變使我更深入地了解問(wèn)題的含義以及學(xué)生回答的穩妥。之后，導師的討論更讓我理解到他們在選擇的側重和判斷。尤其是作為心理學(xué)的老師，他們能發(fā)現很多更為細微和隱藏的信息，從話(huà)語(yǔ)表達和肢體語(yǔ)言。當然，每個(gè)導師的個(gè)性特點(diǎn)也決定了他們所關(guān)注側重的表現，但總的來(lái)說(shuō)還是相通的。首先，學(xué)生的學(xué)習能力。除了書(shū)面表示的一些成績(jì)和學(xué)校的背景外，還有就是對知識構建、觸類(lèi)旁通的能力。這點(diǎn)肯定是導師最為關(guān)心的，因為研究生和本科生的教育模式有根本的區別。其次，學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)。在肯定能力的基礎上，導師更會(huì )考慮學(xué)生的性格特點(diǎn)。因為，在研究生階段有很多不同方向，這些都需要不同特質(zhì)的人來(lái)完成，或者說(shuō)更能勝任。第三，學(xué)生現場(chǎng)表現的閃光點(diǎn)。因為，很多人面試都是短短幾分鐘的接觸，如何能給人以深刻的印象，這個(gè)就尤為重要了。呵呵，這個(gè)只是個(gè)人在面試后的體會(huì )，不過(guò)對我來(lái)說(shuō)確實(shí)是受益匪淺的。
面試心得體會(huì ) 篇13
無(wú)論你在學(xué)校的成績(jì)怎么樣好，還是你在學(xué)校當了一系列的班干部多么的威風(fēng)也好，還是你平時(shí)都是默默無(wú)聞的平凡的過(guò)著(zhù)你自己有情調的生活也好，在面試的時(shí)候，你們都是同一起點(diǎn)。不過(guò)，經(jīng)過(guò)不同經(jīng)歷的人，說(shuō)話(huà)和思維方式都不一定相同。在我看來(lái)，面試最重要是自己當時(shí)對自己的自信。當然你有你獨特的才華，你才會(huì )自信！不過(guò)，還有一點(diǎn)就是選擇一個(gè)合適自己的崗位也是比較重要的。
今天如果我要去面試的話(huà)，那么我會(huì )先洗個(gè)澡，穿著(zhù)自己感覺(jué)非常良好的衣服，帶著(zhù)我的簡(jiǎn)歷及證書(shū)去面試。面試的時(shí)候一定要做好準備。面試前的準備，簡(jiǎn)歷，面試的地點(diǎn)，面試時(shí)間，著(zhù)裝和自己儀表。
在面試的時(shí)候，我列出了一下的幾點(diǎn)的注意點(diǎn)：
第一，面試的時(shí)候，簡(jiǎn)歷該注意點(diǎn)：除了基本信息是應該填的，在自我評價(jià)這一欄中寫(xiě)得真實(shí)點(diǎn)，對自己以后的規劃和未來(lái)策劃都相應的寫(xiě)上。簡(jiǎn)歷填崗位的時(shí)候，一定要寫(xiě)明你的意向工作性質(zhì)和工作部門(mén)。不要寫(xiě)2個(gè)一點(diǎn)都關(guān)聯(lián)沒(méi)有的工作崗位，比如：我填了銷(xiāo)售部門(mén)，又填了人力資源的行政工作。這樣就不太好，銷(xiāo)售一般需要外向，善于言辭的人，而行政則是偏向細心型。
第二，面試的`時(shí)候，說(shuō)話(huà)一定要注意：第一點(diǎn)，不要答非所問(wèn)。一些問(wèn)題你可以稍稍做個(gè)轉彎去回答。比如：你有男朋友嗎？你對失戀是怎么看的？如果這個(gè)問(wèn)題，你并不是很想回答，直接可以這樣說(shuō)，我在工作的時(shí)候不會(huì )帶上自己情緒去做事情。其實(shí)，這樣也不好，正面回答他的問(wèn)題，不會(huì )覺(jué)得你不正直。
面試的時(shí)候，面試官提出“你有什么業(yè)余愛(ài)好？”
1、業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀(guān)念、心態(tài)，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。
3、不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。
4、不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè )、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。
5、能有一些戶(hù)外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。
第三，面試的時(shí)候，一定要準時(shí)到達你們所約的地點(diǎn)。一旦和用人單位約好面試時(shí)間后，一定要提前5—10分鐘到達面試地點(diǎn)，以表示求職者的誠意，給對方以信任感，同時(shí)也可調整自己的心態(tài)，作一些簡(jiǎn)單的儀表準備，以免倉促上陣，手忙腳亂。為了做到這一點(diǎn)，一定要牢記面試的時(shí)間地點(diǎn)，有條件的同學(xué)能提前去一趟，以免因一時(shí)找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了，肯定會(huì )給招聘者留下不好的印象，甚至會(huì )喪失面試的機會(huì )。還有一點(diǎn)，如果遇到意外的話(huà)，立即電話(huà)告訴相應單位。這樣不會(huì )耽誤他人工作時(shí)間。
第四，面試的時(shí)候，一定要保持微笑和輕松的氣氛，展示自己就是招聘單位所需的人才。當你面試非常緊張的時(shí)候，你可能會(huì )說(shuō)錯話(huà)。保持微笑，讓招聘者覺(jué)得你很親切，很容易接近，可以很快的融入企業(yè)文化或者說(shuō)的俗點(diǎn)就是很快可以跟公司同事很快的溝通。也漸漸的說(shuō)明了，你的性格和人際交際。
以上就是我的面試心得體會(huì )。就我面試后總結一下，我自己的問(wèn)題。
面試心得體會(huì ) 篇14
畢業(yè)多年，一直處于打醬油的狀態(tài)，今年省考僥幸進(jìn)面，成績(jì)不是很靠前，面試一直是我的短板，對我來(lái)說(shuō)為了提高面試成績(jì)，面試輔導班是必要的，當然這個(gè)是因人而異，筆試的時(shí)候我是報的公道的輔導班，進(jìn)入面試當然首先想到的也是公道面試班。通過(guò)這次面試有收獲也有教訓，經(jīng)驗談不上，總的來(lái)說(shuō)面試我認為要注意一下幾點(diǎn)：
第一，面試一定要有大量的練習，拿到一道面試題目，每個(gè)人或多或少總是能談出幾個(gè)觀(guān)點(diǎn)，有的人覺(jué)得面試也就這么回事，點(diǎn)我都能找到，面試不在話(huà)下。一開(kāi)始我也有這種感覺(jué)，但是當我第一次答題的時(shí)候我一句話(huà)都答不出來(lái)，心里只有幾個(gè)關(guān)鍵詞，沒(méi)有一個(gè)完整的句子，這是因為平時(shí)沒(méi)有積累，組織不出合適的語(yǔ)言，只有通過(guò)大量的練習才能夠豐富自己的內容，充實(shí)自己的語(yǔ)言，同時(shí)可以讓自己在短的時(shí)間內明確的表達出自己的觀(guān)點(diǎn)。
第二，要有邏輯性，每位考官都要面試大量的考生，我所在的考場(chǎng)一場(chǎng)面試接近四十人，考官要一動(dòng)不動(dòng)的坐在那里聽(tīng)考生答題四五個(gè)小時(shí)，這是一個(gè)非常煎熬的過(guò)程，很難保證每位考官都能注意力集中的從頭聽(tīng)到尾，并且從你的答題內容中提煉出你的觀(guān)點(diǎn)，這就要求我們在答題的時(shí)候注意答題的邏輯性，把觀(guān)點(diǎn)清楚的擺出來(lái)，讓考官能夠更容易的提取出來(lái)，不漏聽(tīng)答題點(diǎn)，才能夠提高分數。
第三，臨場(chǎng)很關(guān)鍵。不管平時(shí)進(jìn)行多少的練習，都是為了面試的幾分鐘，面試的臨場(chǎng)發(fā)揮直接影響面試成績(jì)。面試頭一天可以把自己整理的資料和素材在理一遍，然后晚上早點(diǎn)休息不要熬夜，養足精神應對第二天的面試。進(jìn)入候考室后，或多或少都會(huì )感到緊張，不要太在意，自己緊張對手也會(huì )緊張，大家都是一樣的.心態(tài)，在候考室可以閉目養神，也可以把自己的打字邏輯再捋一遍，目的是讓自己進(jìn)入考試狀態(tài)同時(shí)平靜心態(tài)。進(jìn)入思考室后，題目一般要讀兩遍，避免漏掉一些題目的要求，比如要結合自身經(jīng)驗、結合實(shí)際等，一定要注意，不要漏掉。從思考室到面試室往往有一段的路程，這段路程也可以利用起來(lái)把答題邏輯再理一遍，讓自己的答題內容有清晰的層次關(guān)系。進(jìn)入面試室后，不管自己對面試的題目有沒(méi)有理解透徹，答題內容是不是充實(shí)，都要表現的從容淡定，大聲的把自己想到的內容表達出來(lái)。
最后我想說(shuō)的是面試想要成功離不開(kāi)持之以恒的努力，面試和筆試不同，面試需要長(cháng)時(shí)間高強度的練習，這段時(shí)間往往非常煎熬，如果有人陪伴練習是最好的。我在練習的過(guò)程中就是有許多小伙伴一起，既可以互相鼓勵也可以指出不足。感謝公道教育針對我的特點(diǎn)幫我選擇了適合我的老師，同時(shí)也十分感謝王煜老師在我面試準備過(guò)程中的悉心指導，對我的問(wèn)題不厭其煩的進(jìn)行解答，解決了我的很多疑惑，讓我對面試有了更清晰的認識，幫助我順利通過(guò)面試。
面試心得體會(huì ) 篇15
隨著(zhù)視頻會(huì )議和電話(huà)會(huì )議的問(wèn)世，企業(yè)可以更方便的解決招聘問(wèn)題和員工的培訓及面試問(wèn)題，更好的'實(shí)現領(lǐng)導與員工可視化的無(wú)障礙交流，
此次電話(huà)會(huì )議，為我即將要面臨的就業(yè)面試積累了經(jīng)驗。作為應聘者，在此次會(huì )議中有諸多體會(huì )。
第一，面試一定要提前做好準備，面試過(guò)程中要口齒清晰，語(yǔ)言要流利、幽默、含蓄，語(yǔ)氣要平和，表達要準確簡(jiǎn)潔，有禮貌。
第二，參加面試前，一定要對所應聘的公司有一定的了解，其次要對所應聘的職位有充分的了解。
第三，一定要守時(shí)，要在安靜的環(huán)境下進(jìn)行電話(huà)面試。
第四，注意和面試官的溝通，面試過(guò)程中要用心認真。
第五，面試結束后，要對面試官表示感謝，給對方留下良好的印象。
通過(guò)本次模擬面試，我學(xué)到了很多東西，比如電話(huà)面試應在鈴聲響兩到三聲后接起為宜，電話(huà)會(huì )議過(guò)程中可以對照著(zhù)簡(jiǎn)歷介紹自己，使自己的回答條理清晰，不會(huì )因為過(guò)于緊張講述不清或漏掉某些內容，電話(huà)會(huì )議要格外注重語(yǔ)氣語(yǔ)調等等。這些知識與理論知識相結合，讓我更有信心去迎接以后真正的面試，更好地適應社會(huì )工作的要求，更好地融入社會(huì )。當然更重要的是努力學(xué)習，提高自身專(zhuān)業(yè)素養，在日益激烈的競爭及就業(yè)壓力下，成為企業(yè)不可或缺的人才。
面試心得體會(huì ) 篇16
對于公共衛生事業(yè)管理專(zhuān)業(yè)，未來(lái)從事的工作一直都感到很迷茫，也一直抱著(zhù)走一步看一步的態(tài)度，先學(xué)好大學(xué)里需要你掌握的專(zhuān)業(yè)知識再說(shuō)，但是，不管今后面臨著(zhù)什么樣的工作，都會(huì )有大大小小各異的面試，因此，掌握面試的技巧非常重要。
作為在校大學(xué)生，與社會(huì )接觸的機會(huì )很少，所以我覺(jué)得我們更應該抓住在學(xué)校鍛煉的機會(huì )。首先，多多參加院里校里的各種活動(dòng)，尤其是管理專(zhuān)業(yè)，這是一個(gè)軟科學(xué)的專(zhuān)業(yè)，更應培養自己的語(yǔ)言表達能力和膽識，比如參加情景模擬招聘大賽，既是身臨其境，體會(huì )面試的情景，又是一次學(xué)習的機會(huì )，多了解面試方面的技巧，隨機應變的能力，在氛圍中體會(huì )那種緊張的感覺(jué)，多次體味就會(huì )使害怕變成自信;演講比賽同樣也是一個(gè)鍛煉自己的平臺，能在眾人面前談吐自如也需要時(shí)間的錘煉，同時(shí)強化自己的寫(xiě)作能力，逐漸消除緊張感;相比之下，競選更是一個(gè)近似面職業(yè)面試的情景，不管結果如何，多多參加各種社團、學(xué)生會(huì )的只為競選，在學(xué)習到面試技巧的同時(shí)，也在給自己積累經(jīng)驗;最后，多聽(tīng)一些面試求職方法講解的講座，或向老師、學(xué)長(cháng)學(xué)姐請教，與他們交流，收獲經(jīng)驗，聽(tīng)聽(tīng)他們在求職面試的時(shí)候是怎樣靈活應對考官的問(wèn)答的.。
總的來(lái)說(shuō)，我們應該從這幾方面入手，將提高自己的面試技能：
一、專(zhuān)業(yè)知識強化，在考官詢(xún)問(wèn)專(zhuān)業(yè)知識時(shí)，能應答如流，術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻;
二、應注重面試的基本禮儀、基本常識問(wèn)題，以不變應萬(wàn)變，牢記最重要的環(huán)節問(wèn)題，無(wú)論發(fā)生什么意外，也能靈活應對;三、除了專(zhuān)業(yè)的知識，我們還應該多了解其他各方面的內容，做到博學(xué)，在考官談到其他問(wèn)題的時(shí)候，都能夠輕松應接，提高自己的思想政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、能力素質(zhì)和身心素質(zhì)。
面試心得體會(huì ) 篇17
在人潮此起彼伏里幾乎流浪了一年,都是在為求職而百戰不殆，失去的時(shí)光早已不再，而得到的面試經(jīng)驗卻數不勝數，我時(shí)常在想，我不是為養家度日才如此躬耕勞作，怎么還在面試人海中循環(huán)往復，我想是為以后的工作打下寶貴而艱辛的經(jīng)驗，此時(shí)不妨與你們分享分享，看看是否能祝你一臂之力，那可是我屢戰屢敗的血淚��！
面試時(shí)的儀表氣質(zhì)自是不必多言，早已成為求職的家常便飯而變得索然無(wú)味，要想在面試時(shí)脫穎而出，自信非凡無(wú)疑會(huì )彰顯你專(zhuān)業(yè)技術(shù)的精湛，而這其中學(xué)歷當然會(huì )出賣(mài)的學(xué)識、經(jīng)驗的不足；面對老板的`刁鉆磨難、精心設計的陷阱，只需從容應對，切不可看出你的緊張之心；揚長(cháng)避短，無(wú)論如何也要把問(wèn)題引到自己擅長(cháng)的領(lǐng)域，因為只有這樣才能自由馳騁，瞞天過(guò)海，獲得老板的青睞。
永遠不要把自己放得太高。不錯，誰(shuí)能年少不輕狂，我們渴望發(fā)揮自己的光熱、努力表現自己，立志做出千秋大業(yè)的氣勢；其實(shí)現在年輕人實(shí)在是眼高手低，不是挑剔這活太累，那個(gè)太臟、丟臉等等因素在其中作怪，要知道不是我們選工作，而是工作選我，這一點(diǎn)在我摸爬滾打的遭遇上深有體會(huì )。
不要在乎工資的多少、職位的高低、身份的貴賤，因為我們正處于充實(shí)知識經(jīng)驗的階段，打好基礎才能在競爭如此激烈的行業(yè)中平步青云，總而言之，面試的心態(tài)極為重要，需要仔細掂量把握，否則喪失的不僅僅是機會(huì )，還有青春年華，永遠不要拿青春當做面試的資本。
這一次招聘考試面試的失敗讓我再次懂得： 一顆紅心兩手準備的重要性，當然這也在意料之中，我只是再想：還會(huì )有下一次嗎？答案是肯定的，這也是活著(zhù)的意義所在。
面試心得體會(huì ) 篇18
我參加的教師招聘面試分三個(gè)環(huán)節，分別是候考、備考、試講和答辯。候考有專(zhuān)門(mén)的監考老師，只能帶準考證、身份證進(jìn)去，連上廁所都有人跟著(zhù)。在候考室里抽簽，等待叫號備考。備考三個(gè)題目抽一個(gè)，上面有試講內容，注意事項，課本對應的哪一頁(yè)，還有答辯題目（二選一），時(shí)間是30分鐘，從你坐下開(kāi)始備課起計時(shí)。試講10分鐘，答辯3分鐘，試講時(shí)間一到計時(shí)員會(huì )喊停，然后你就可以開(kāi)始對所選問(wèn)題進(jìn)行答辯了。
我認為面試有幾個(gè)竅門(mén)：
1、衣著(zhù)得體，清新淡雅就可以，沒(méi)必要扮成熟。上身淺色，下身略深，既顯得有層次，又不沉悶。女孩子不要帶任何飾品，甚至是手表，不穿高跟鞋，涼鞋最好不露趾，不化濃妝，不涂指甲油，長(cháng)頭發(fā)的最好束起來(lái)，干凈利落。有一年考后報紙上就登出說(shuō)這些都是扣分點(diǎn)。但是最好化一點(diǎn)淡妝，比如鋪一點(diǎn)粉底，描下眉毛和眼線(xiàn)，這樣顯得有精神。
2、試講時(shí)，要有條理，思路清晰。我認為自己面試有幾個(gè)制勝法寶：普通話(huà)標準；導入新穎而且入題快，我常用一句話(huà)提出一個(gè)問(wèn)題做導入，而問(wèn)題都是與實(shí)際生活相聯(lián)系的`；板書(shū)有條有理，配合講解，我本身粉筆字寫(xiě)得也很好；講課過(guò)程中重點(diǎn)突出，我一般配合板書(shū)邊講邊總結邊重復；注意和聽(tīng)課的人的交流，不管是老師還是學(xué)生，注意講解板書(shū)內容時(shí)要側身，不要擋住黑板，同時(shí)用眼神跟他們交流，不要害怕。有人說(shuō)短短幾分鐘怎么能注意這么多細節，我覺(jué)得習慣成自然。從教育實(shí)習開(kāi)始老師就這樣要求我們了，所以面試的時(shí)候會(huì )注意自覺(jué)。
3、講禮貌是不可少的，答辯完向考官致謝，如果需要，記得擦了黑板再走。
4、課講不完不要緊，本來(lái)知識就是可以擴展的，他們給你的考題一般都是一個(gè)課時(shí)的內容。其實(shí)觀(guān)察兩三分鐘那些專(zhuān)業(yè)人士就能看出你的能力了。
面試心得體會(huì ) 篇19
我經(jīng)歷過(guò)很多面試，有好的，也有不好的。我在這里寫(xiě)下這篇博文并不是要向別人傳授什么面試經(jīng)驗或技巧，我只是去記下自己面試的體會(huì )和感想。
1、面試要準備一份自我介紹，其實(shí)只是簡(jiǎn)單的介紹一下自己的基本情況，比如姓名，年齡，畢業(yè)學(xué)校，有哪些技能，工作經(jīng)歷等等。不要想得太嚴肅，其實(shí)很多面試官都是趁著(zhù)那個(gè)時(shí)候看簡(jiǎn)歷。
2、之前面試了幾家企業(yè)，發(fā)現很多企業(yè)的HR和部門(mén)主管基本不溝通，HR在查看簡(jiǎn)歷后就直接打電話(huà)讓人來(lái)面試，并沒(méi)有把簡(jiǎn)歷發(fā)給部門(mén)主管看一下，看是不是符合自己的需求。這樣導致面試時(shí)產(chǎn)生很多尷尬，真心希望未來(lái)少遇到那些只會(huì )關(guān)鍵字搜索和只會(huì )打電話(huà)的HR，我覺(jué)得這是對面試者的基本尊重吧。
3、發(fā)布招聘信息超過(guò)3、4個(gè)月的，請慎重考慮。因為3到4個(gè)月還招不到人的崗位只有兩種情況：
一、要求很高
二、不著(zhù)急著(zhù)招聘，只是掛著(zhù)，能招就招，不能招就算了。比如我以前的公司，他們一年四季都掛著(zhù)招聘信息，只是掛著(zhù)玩，三四個(gè)月才來(lái)一個(gè)面試者。根本沒(méi)想招。因為根本就不急。
4、假如一個(gè)公司告訴你該崗位的薪資范圍在5000—10000之間，那么當你被錄用時(shí)基本都是5000，有些時(shí)候只是為了吸引眼球，讓更多人投遞簡(jiǎn)歷罷了。還有一種是“薪資根據個(gè)人能力決定”，這個(gè)是最扯淡的了，一場(chǎng)面試中面試官要是能看出你30%的`能力就很厲害了，而且像我們這種做技術(shù)的，很多時(shí)候單純聊天式的面試又能看出多少呢？
5、面試和考試一樣，時(shí)而狀態(tài)好時(shí)而狀態(tài)不好，每個(gè)面試官很多時(shí)候也是想到什么就問(wèn)什么，所以有時(shí)候會(huì )感覺(jué)還不錯，有時(shí)感覺(jué)很糟糕。古人云：“千里馬常有，而伯樂(lè )不常有”，所以不要因為一兩場(chǎng)面試就對自己失去信心。找工作要有耐心，找一兩個(gè)月都是很正常的事。
面試心得體會(huì ) 篇20
20xx年6月12日，進(jìn)行了一年級的期末測試的面試。下針對孩子們的各種行為表現，我有一些自己的想法和感受。
在面試中我觀(guān)察到：第一，孩子們在進(jìn)入教室時(shí)沒(méi)有排隊的意識，進(jìn)到面試現場(chǎng)，到處亂走，不按序等候；第二，在等待考試的過(guò)程中，孩子們交頭接耳，不能進(jìn)入考試的狀態(tài)，沒(méi)有緊張感。第三，孩子們在考試時(shí)見(jiàn)到家長(cháng)，沒(méi)有主動(dòng)和家長(cháng)考官打招呼問(wèn)好，也忘記了自我介紹，這些都是沒(méi)有養成一個(gè)良好的行為習慣。第四，整個(gè)過(guò)程中有些孩子表達能力很強，能準確表達個(gè)人意愿，但有部分孩子語(yǔ)序混亂，表達不清。
當然，孩子們的天真可愛(ài)，聰明可愛(ài)都那么令人欣喜。在整個(gè)過(guò)程中，我強烈的感覺(jué)到，從小培養孩子良好的行為習慣非常重要，而這些習慣的養成，要在平時(shí)學(xué)習、生活中一點(diǎn)一滴的培養。首先，父母、老師要善于抓住一日學(xué)習、生活的各個(gè)環(huán)節。譬如，孩子良好的衛生習慣是在他飲食、起居等活動(dòng)中逐漸養成的，文明禮貌習慣是孩子在待人接物的過(guò)程中培養的，愛(ài)學(xué)習的習慣往往是在游戲中形成的，愛(ài)勞動(dòng)的習慣是在自我服務(wù)和為他人服務(wù)的過(guò)程中培育的。正如教育家葉圣陶先生所說(shuō)的，教育就是習慣的培養。當然，作為父母應嚴格要求自己，處處以身作則，給孩子做出表率。其次，調動(dòng)孩子的.積極性、主動(dòng)性 培養孩子良好的行為習慣，要把孩子本來(lái)不自覺(jué)的行為，轉化為有意識的自覺(jué)行動(dòng)。這就要求父母要細微地觀(guān)察孩子，了解孩子身心發(fā)展的規律，根據孩子的特點(diǎn)確定培養目標，并善于抓住教育時(shí)機，調動(dòng)孩子的積極性、主動(dòng)性。再者，如果父母理解孩子的心理和需求，對他的想法給以鼓勵、支持再加以耐心的誘導和啟發(fā)并堅持下去，良好的行為就會(huì )逐漸養成。 教育家陳鶴琴曾說(shuō)過(guò)“習慣養得好，終生受其益，習慣養不好，終生受其累�！�
愿每位父母都能把培養孩子良好的習慣當成一件關(guān)系孩子健康成長(cháng)和社會(huì )進(jìn)步、振興民族的大事來(lái)抓。
面試心得體會(huì ) 篇21
找實(shí)習的過(guò)程中的第一個(gè)面試，10:50準時(shí)到達公司，通知是11：00安排面試的，等了半個(gè)小時(shí)，哎，沒(méi)其他什么感覺(jué)，唯一的感受是公司的美女比率很高，身材和身高都挺不錯，最主要感覺(jué)很有氣質(zhì)。
來(lái)了一美女，問(wèn)我是啥啥不？趕緊起來(lái)握個(gè)手，雖然我不是啥啥！11：35她又來(lái)了，一起進(jìn)interview room,怎么沒(méi)其他人？我的印象當中，咨詢(xún)之類(lèi)的公司應該是群面，后來(lái)知道招1個(gè)，總共也就只通知了4個(gè)來(lái)面試的。
先讓我挑個(gè)自己感覺(jué)舒服的位置坐，然后我搶先問(wèn)要不要先來(lái)個(gè)自我介紹，介紹完說(shuō)要測試一下英語(yǔ)，介不介意她用英語(yǔ)問(wèn)2個(gè)問(wèn)題，我用英語(yǔ)回答，我沒(méi)有介意的資格。第一個(gè)，how do you think of CRM ?這個(gè)很簡(jiǎn)單，it is about how to improve the relationship between the company and his clients.第二個(gè)關(guān)于是保險方面的，英語(yǔ)挫了點(diǎn)，沒(méi)聽(tīng)清楚，回答起來(lái)很勉強！下面上正餐，一個(gè)關(guān)于CRM的case,有家公司有27個(gè)分公司，想全部上馬CRM項目�，F在上海這邊的分公司6個(gè)consutant花了1年做完，要求一解決方案，如何安排人力在3-5年內完成這27家分公司的CRM項目？沒(méi)給思考時(shí)間，讓我在黑板上拿筆畫(huà)，有點(diǎn)懵，嘴里唧唧歪歪說(shuō)了一通，就是沒(méi)有明確的.方案，耗時(shí)大概5分鐘。
然后說(shuō)問(wèn)題你現在清楚了，那么現在給你30分鐘時(shí)間，做兩件事情，一是完成電腦中的兩張PPT的英譯中。二是把剛剛才CASE的解決方案用PPT展示出來(lái)，坐在電腦旁馬上思路清晰了，借助EXCEL花了10分鐘把PPT做好了！
最好交的時(shí)候已經(jīng)到12:30了，我很想展示一下我解決方案的思路，回答是這個(gè)東西不是她一個(gè)說(shuō)的算，要幾個(gè)人對結果進(jìn)行評分！
面試心得體會(huì ) 篇22
20xx年3月16日，春風(fēng)拂面，陽(yáng)光燦爛，我懷著(zhù)緊張而又無(wú)比激動(dòng)的心情到江蘇煤炭地質(zhì)勘探二隊參加了求職面試，這是我走向社會(huì )的第一步，是我人生實(shí)踐中的一次飛躍，也是我難以忘懷的一次重要經(jīng)歷。
進(jìn)入面試現場(chǎng)后，對我進(jìn)行面試的幾位領(lǐng)導首先向我熱情介紹了單位基本情況及地質(zhì)勘探知識，使我對地質(zhì)勘探這一陌生的領(lǐng)域有了大致的'了解和認識。江蘇煤炭地質(zhì)勘探二隊自成立以來(lái)，廣大干部職工團結奮進(jìn)，發(fā)揚開(kāi)拓創(chuàng )新精神，取得了驕人的成績(jì)，不僅在礦產(chǎn)勘查、地質(zhì)鉆探、測繪測量等傳統領(lǐng)域深入推進(jìn)，同時(shí)堅持與時(shí)俱進(jìn)，積極順應當下市場(chǎng)形勢變化，開(kāi)拓轉型發(fā)展之路，大力推進(jìn)大地質(zhì)、大市場(chǎng)、大發(fā)展戰略，推動(dòng)了產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級。地質(zhì)勘探事業(yè)對國民經(jīng)濟發(fā)展、生態(tài)文明建設和人民生活水平的提高都具有重大意義，能在這個(gè)行業(yè)貢獻自己的青春和力量，我倍感榮幸，入職后我將盡快進(jìn)入角色，盡快融入勘探二隊這個(gè)溫暖的大家庭，爭取在最短的時(shí)間內全面掌握工作技能，努力在工作中實(shí)現人生價(jià)值。
經(jīng)過(guò)此次面試，得到單位的認可，我感到非常振奮，我一定珍惜這個(gè)難得的機會(huì )和優(yōu)質(zhì)的平臺，全面加強學(xué)習和實(shí)踐鍛煉，不斷提升職業(yè)素養，努力為地質(zhì)勘探事業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻。一是刻苦鉆研業(yè)務(wù)，深入實(shí)踐，提高業(yè)務(wù)能力，虛心向領(lǐng)導、同事們請教。根據崗位需要，著(zhù)力加強對公司法、經(jīng)濟法、合同法、勞動(dòng)法等領(lǐng)域的法律知識的學(xué)習，夯實(shí)理論基礎。二是是端正工作態(tài)度，遵守規章制度和各項紀律，自覺(jué)做到任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，以高標準、嚴要求來(lái)規范自己的言行，以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度保質(zhì)保量完成好各項工作任務(wù)。
青春是用來(lái)奮斗的，作為一名剛步入工作崗位的青年人，在今后的工作中我一定堅定信念，不怕吃苦，腳踏實(shí)地，充分發(fā)揮自身潛力，積極做新時(shí)代的奮進(jìn)者，只爭朝夕，不負韶華，努力為青春抹上絢麗的色彩!
面試心得體會(huì ) 篇23
今早赴暑期兼職招聘會(huì )，共面試了3個(gè)單位。結束后回來(lái)，感想多多，好多要記下來(lái)。
首先，填簡(jiǎn)歷，想不到寫(xiě)什么，三言?xún)烧Z(yǔ)，寫(xiě)了很少的自我簡(jiǎn)介，經(jīng)驗方面因為實(shí)在是沒(méi)有，所以空白著(zhù)！簡(jiǎn)歷要好好練習著(zhù)怎么寫(xiě)。好好發(fā)掘自己的可取之處！
第二，口頭的自我介紹。也是不知道說(shuō)些什么，如果面試官不想啟發(fā)你，一下子面試就over了！灰溜溜走人，自信心深受打擊！所以要做好自我介紹，先打下稿子！說(shuō)說(shuō)自己的優(yōu)點(diǎn)，對應聘單位、職務(wù)的自我認識，有什么優(yōu)勢可以比他人勝任這個(gè)職務(wù)！要讓面試官知道你是有自己獨特的想法，有能力勝任的！這要做足準備！因為這次是昨晚才知道有什么單位的，所以無(wú)從準備，所以做得非常不好！
第三，要了解清楚工作的內容、地點(diǎn)、時(shí)間�？从袥](méi)有不便之處。有一個(gè)是要去外地工作，住宿的，這個(gè)要好好考慮是否愿意，對日常生活有啥不便之處！
第四，多收集一下面試時(shí)會(huì )問(wèn)的問(wèn)題。再好好思考，想想怎么回答既能清楚表達出自己內心真實(shí)的'想法，體現自己的見(jiàn)解，又能獲得面試官的認可。今天被問(wèn)到如果讓我去別的部門(mén)，可否？我當時(shí)只是說(shuō)可以得到鍛煉即可，但沒(méi)表明，如果找到合適的人去那個(gè)部門(mén)后，可以回到希望去的部門(mén)，學(xué)感興趣的東西。要有一定的原則性！還有，問(wèn)到有3種公司，選哪一個(gè)。一個(gè)是工資多，鍛煉少；一個(gè)是大公司，工資不多，鍛煉少；第三是沒(méi)固定工資，但公司潛力大，個(gè)人能得到好的鍛煉。想了之后，選了第3個(gè)，因為能鍛煉自己，至于工資，相信通過(guò)努力，是能讓公司規模變大，自然工資也能提升�；貋�(lái)之后，總覺(jué)得答得不好，其實(shí)可以講講3種公司的好處，和不足！答選第三個(gè)的原因還是不夠好，太沒(méi)個(gè)性了！應該說(shuō)相信自己有能力的話(huà)，可以跟公司一同成長(cháng)，慢慢提高公司的知名度，慢慢擴大規模，走上軌道！唉~臨場(chǎng)發(fā)揮實(shí)在太差，后來(lái)才有的見(jiàn)解已經(jīng)派不上用場(chǎng)了！
所以積累多點(diǎn)經(jīng)驗，事先做好充足的準備！從不足中汲取經(jīng)驗！讓自信心更足！才能讓人相信你能做好工作！
面試心得體會(huì ) 篇24
20xx年3月16日，春風(fēng)拂面，陽(yáng)光燦爛，我懷著(zhù)緊張而又無(wú)比激動(dòng)的心情到江蘇煤炭地質(zhì)勘探二隊參加了求職面試，這是我走向社會(huì )的第一步，是我人生實(shí)踐中的一次飛躍，也是我難以忘懷的一次重要經(jīng)歷。
進(jìn)入面試現場(chǎng)后，對我進(jìn)行面試的幾位領(lǐng)導首先向我熱情介紹了單位基本情況及地質(zhì)勘探知識，使我對地質(zhì)勘探這一陌生的領(lǐng)域有了大致的了解和認識。江蘇煤炭地質(zhì)勘探二隊自成立以來(lái)，廣大干部職工團結奮進(jìn)，發(fā)揚開(kāi)拓創(chuàng )新精神，取得了驕人的成績(jì)，不僅在礦產(chǎn)勘查、地質(zhì)鉆探、測繪測量等傳統領(lǐng)域深入推進(jìn)，同時(shí)堅持與時(shí)俱進(jìn)，積極順應當下市場(chǎng)形勢變化，開(kāi)拓轉型發(fā)展之路，大力推進(jìn)大地質(zhì)、大市場(chǎng)、大發(fā)展戰略，推動(dòng)了產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級。地質(zhì)勘探事業(yè)對國民經(jīng)濟發(fā)展、生態(tài)文明建設和人民生活水平的提高都具有重大意義，能在這個(gè)行業(yè)貢獻自己的青春和力量，我倍感榮幸，入職后我將盡快進(jìn)入角色，盡快融入勘探二隊這個(gè)溫暖的大家庭，爭取在最短的時(shí)間內全面掌握工作技能，努力在工作中實(shí)現人生價(jià)值。
經(jīng)過(guò)此次面試，得到單位的認可，我感到非常振奮，我一定珍惜這個(gè)難得的機會(huì )和優(yōu)質(zhì)的平臺，全面加強學(xué)習和實(shí)踐鍛煉，不斷提升職業(yè)素養，努力為地質(zhì)勘探事業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻。一是加強政治理論學(xué)習，提升政治素養，堅定理想信念，提高政治站位。二是刻苦鉆研業(yè)務(wù)，深入實(shí)踐，提高業(yè)務(wù)能力，虛心向領(lǐng)導、同事們請教。根據崗位需要，著(zhù)力加強對公司法、經(jīng)濟法、合同法、勞動(dòng)法等領(lǐng)域的法律知識的學(xué)習，夯實(shí)理論基礎。三是端正工作態(tài)度，遵守規章制度和各項紀律，自覺(jué)做到任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，以高標準、嚴要求來(lái)規范自己的'言行，以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度保質(zhì)保量完成好各項工作任務(wù)。
青春是用來(lái)奮斗的，作為一名剛步入工作崗位的青年人，在今后的工作中我一定堅定信念，不怕吃苦，腳踏實(shí)地，充分發(fā)揮自身潛力，積極做新時(shí)代的奮進(jìn)者，只爭朝夕，不負韶華，努力為青春抹上絢麗的色彩！
面試心得體會(huì ) 篇25
首先，我們該如何寫(xiě)一份合格的簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷是很深的學(xué)問(wèn)，別看別人寫(xiě)的簡(jiǎn)歷大多是寫(xiě)自己有多好，多優(yōu)秀，但是都忽視了企業(yè)所看重的核心—能為公司創(chuàng )造什么價(jià)值。那時(shí)我知道了當代社會(huì )中要想企業(yè)看中你，必須讓自己所學(xué)的知識轉化為能為企業(yè)謀利益的工具，那么才能從十幾萬(wàn)的大學(xué)生中脫穎而出。
其次，簡(jiǎn)歷固然重要，可是最重要的還是人。就算簡(jiǎn)歷你寫(xiě)得多好，可是一旦你只是紙上談兵的話(huà)，企業(yè)也不會(huì )錄取你�！坝兴降娜�，自己本身就是一份合格的簡(jiǎn)歷”。我覺(jué)得，當代的大學(xué)生已經(jīng)供過(guò)于求了，要想在社會(huì )上贏(yíng)取別人，必須自己得有真才實(shí)學(xué)，有過(guò)人之處，這樣你才可能在競爭中取得優(yōu)勝。
因為面試中我們回答問(wèn)題的完整性對于面試的結果都有一定的影響。如果回答不好，面試官會(huì )抓住你的話(huà)柄對你發(fā)問(wèn)，這樣會(huì )使自己有一定的心理壓力，從而影響自己的正常發(fā)揮，最后導致失去一個(gè)很好的工作機會(huì )。
還有就是面試前的準備，自己的實(shí)力重要，但是也不能忽略自己對待面試的態(tài)度。面試前可以換一個(gè)簡(jiǎn)單的妝，我覺(jué)得化妝是最基本的禮儀。因為去面試時(shí)，能給面試官一個(gè)精神的面貌，可以為自己加上不少分數。
善于通過(guò)面試展現自己的優(yōu)勢，運用優(yōu)勢為企業(yè)創(chuàng )造財富，從而體現自己的價(jià)值。
殘酷的現實(shí)告訴我們，只有加強自身的修養和知識才能有資格談自己的夢(mèng)想。而反觀(guān)如今的大學(xué)，很多人都是得過(guò)且過(guò)。只是逃避的話(huà)，未來(lái)是不會(huì )出現的。只是想想的話(huà)，夢(mèng)想永遠只能是夢(mèng)想。我們可以問(wèn)一問(wèn)自己：你在什么時(shí)候會(huì )想起自己的夢(mèng)想。是偶爾不開(kāi)心的'時(shí)候、是有人問(wèn)起你的時(shí)候、還是你看見(jiàn)同年齡的人已經(jīng)在走向夢(mèng)想的路上發(fā)出萬(wàn)丈光芒的時(shí)候。
我認為求職面試之前一定要認清自我。你過(guò)去是干什么的、現在是干什么的、將來(lái)要干什么。雇主他看中的是現在的你，希望利用的是將來(lái)的你，而這將來(lái)又基于你的歷史和現狀。這些問(wèn)題我們一定要想清楚。
經(jīng)過(guò)幾次面試之后，我學(xué)到了很多的東西，這為我以后找到一份工作奠定了很好的基礎，讓我離自己的目標又近了一步，學(xué)到得經(jīng)驗使我在以后的面試中增添了很多的自信。這也讓我離成功也就更近了一步。
面試心得體會(huì ) 篇26
5月17、18號是中國東方航空公司招聘空姐的日子。5月18日我應聘參加了空姐的面試。
懷著(zhù)無(wú)比緊張、激動(dòng)的心情，帶著(zhù)全力以赴的準備趕往面試地點(diǎn)，已經(jīng)有很多面試同學(xué)的親屬在大廳等候。我壞著(zhù)忐忑的心情走了進(jìn)去。在眾位酒店的工作人員的陪護之下，我進(jìn)了要面試的具體位置。里面聚集了很多美女，個(gè)個(gè)都是亭亭玉立，氣質(zhì)非凡，分別站在不同的行列內。等待者填寫(xiě)自己的個(gè)人資料。負責我們填寫(xiě)的負責人是一男一女，旁邊還有幾個(gè)漂亮、穿著(zhù)空姐制服的女孩兒，應該就是東方航空的空姐了。
填寫(xiě)好自己的個(gè)人資料后，我按順序站在了我前面的那位女孩的'旁邊，通過(guò)了解，她是從臨汾特意來(lái)參加這次面試，打扮的得體大方。一會(huì )兒我們組站滿(mǎn)十個(gè)人時(shí)，我們被一位空姐帶走，準備正式的面試。當一組人從一個(gè)大房子里面出來(lái)后，我們就緊接著(zhù)進(jìn)去。里面有幾位考官。他們讓我們站好后，大概端詳了一下，接著(zhù)讓我們轉了幾個(gè)方位，其中有評委點(diǎn)出個(gè)別人的名字加深了解。過(guò)了幾分鐘后，我們整個(gè)隊伍退場(chǎng)，第一論通過(guò)了。接著(zhù)，我們再稍作休息后，被帶入了另一個(gè)大廳里面面試。評委向我們問(wèn)好后，讓我們站好，端詳了我們很長(cháng)時(shí)間。當時(shí)我記得我的笑容都僵硬了，站在哪兒筆直的，感覺(jué)這個(gè)時(shí)間好漫長(cháng)啊。十幾分鐘過(guò)后，評委發(fā)布口令，讓我們向不同方向旋轉，現在想起來(lái)，他應該在考察我們的反映能力和方向感。在進(jìn)行了不同方向的旋轉后，終于可以停下來(lái)了。最后，評委選出3位女孩兒的號碼，讓剩下的人員退場(chǎng)。
在面試的過(guò)程中，有同一個(gè)女孩兒被評委相繼叫過(guò)兩次，通過(guò)介紹，雖然不是航空專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，但是她被評委兩次叫出，一定是他的整體氣質(zhì)感染了評委。
原本以為有了空姐夢(mèng)，就可以當上空姐。但現在想想似乎錯了。這次面試，有自身的原因，也有外在的原因。外在的原因：是因為自己沒(méi)有充分的準備，包括服裝、面容；自身的原因就是自己的心理素質(zhì)不是很好，有很多不懂的。我沒(méi)有把自己最好的一面展示給評委。通過(guò)這次面試，我發(fā)現我的自身素質(zhì)方面有欠缺，所以我要在我的整體素質(zhì)方面下工夫了。
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