鐘點(diǎn)工協(xié)議書(shū)

　　在我們平凡的日常里，協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài)，簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。那么協(xié)議怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的鐘點(diǎn)工協(xié)議書(shū)，希望能夠幫助到大家。

　　用人單位（甲方）：___________________________________________

　　地址：_______________________________________________________

　　電話(huà)：_______________________________________________________

　　法定代表人：_________________________________________________

　　職務(wù)：_______________________________________________________

　　勞動(dòng)者（乙方）：_____________________性別：_______年齡：_____

　　籍貫：____________________身份證號碼：________________________

　　電話(huà)：____________________住址：_____________________________

　　根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定，甲乙雙方作為平等的民事主體，經(jīng)協(xié)商一致，確立勞務(wù)合作關(guān)系，自愿就具體勞務(wù)內容簽訂本合同，以便雙方共同遵守。

　　一、合同內容

　　1、工作崗位：____________________________

　　2、工作職責：____________________________

　　3、工作要求：____________________________

　　二、合同期限：

　　本合同期限采用下列第_________種形式

　　1、以完成一定工作為期限的合同

　　本合同生效日期為_(kāi)___________年____________月____________日；乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。

　　2、有固定期限勞動(dòng)合同

　�。�1）期限為_(kāi)_____年。自______年______月______日至______年______月______日有效。（其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見(jiàn)習期/試用期，可視乙方適應工作能力酌情增減。

　�。�2）勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。

　�。�3）本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月通知對方。

　　3、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同

　　本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時(shí)止。

　　三、勞務(wù)費

　　1、甲乙雙方協(xié)商確定，甲方每月______日支付______元勞務(wù)費給乙方。

　　2、支付方式為下列第_______種形式

　�。�1）現金支付

　�。�2）以銀行轉賬方式支付費用給乙方

　　開(kāi)戶(hù)行：__________________________________

　　戶(hù)名：____________________________________

　　銀行賬號：________________________________

　　四、乙方在合同期內的權利義務(wù)

　　1、乙方須遵守國家法律法規，接受甲方的領(lǐng)導，服從甲方的管理和工作安排。

　　2、乙方在甲方服務(wù)期間須遵守甲方的安全操作規范。

　　3、乙方須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)，做到勤勉敬業(yè)，忠于職守。

　　4、乙方享有按甲方規定的工資標準（不低于最低工資標準）支付的勞動(dòng)報酬。

　　5、乙方享有甲方支付的社會(huì )保險費用。

　　6、乙方在甲方服務(wù)期間，對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù)。乙方因泄密給甲方造成損失的，應予以賠償。

　　五、甲方的權利和義務(wù)

　　1、甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項規章制度的教育和培訓。

　　2、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，并提供保障乙方安全健康的工作環(huán)境。

　　3、根據甲方內部的工作需要，甲方可以調換乙方工作崗位，乙方不愿意的，可解除合同。

　　4、甲方應按規定按時(shí)支付乙方的工資及社會(huì )保險費用。

　　5、甲方應按照合同的約定，按時(shí)向乙方支付勞務(wù)報酬。

　　六、協(xié)議的解除與終止

　　1、乙方有下列情形之一的，甲方可以通知乙方解除本協(xié)議：

　�。�1）嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的；

　�。�2）嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；

　�。�3）被依法追究刑事責任的；

　�。�4）應聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，但是應當提前______日以書(shū)面形式通知乙方，并依法支付經(jīng)濟補償金。

　�。�1）乙方患病或非因工負傷，一年之內累計病休______個(gè)月仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　�。�2）乙方不能勝任工作的；

　�。�3）勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞務(wù)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達成協(xié)議的。

　　3、乙方可提前______日書(shū)面通知甲方解除本合同。

　　4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)解除本合同。

　�。�1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動(dòng)的；

　�。�2）未按本合同約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的；

　�。�3）甲方規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；

　�。�4）法律、行政法規規定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

　　5、合同的終止

　�。�1）合同期滿(mǎn)的；

　�。�2）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

　�。�3）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

　�。�4）甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

　�。�5）法律、行政法規規定的其他情形。

　　6、合同期滿(mǎn)，甲、乙雙方均可提出終止合同，并按有關(guān)規定辦理離職手續，甲方應出具離職證明，并辦理社保轉移手續。

　　違約責任

　　由于一方違約，造成本合同無(wú)法履行時(shí)，違約方應支付由此造成的損失，違約金數額以實(shí)際損失額計算。若給對方造成損失，還應支付賠償金。

　　七、爭議解決

　　本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決或申請調解解決；協(xié)商或調解不成的，可以提交___________仲裁委員會(huì )仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

　　八、其他

　　1、本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時(shí)，以國家、法規、政策為準。

　　2、_____________________________________________________________

　　3、_____________________________________________________________

　　九、合同生效

　　本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份。

　　合同生效后，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書(shū)面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

　　甲方（蓋章）：___________________ 乙方（簽字）：___________________

　　法定代理人：______________________ 身份證號：______________________

　　聯(lián)系方式：______________________ 聯(lián)系方式：______________________

　　_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

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