【實(shí)用】租賃協(xié)議書(shū)三篇
在現在的社會(huì )生活中，各種協(xié)議書(shū)頻頻出現，簽訂協(xié)議書(shū)是解決糾紛的保障。大家知道協(xié)議書(shū)的格式嗎？下面是小編整理的租賃協(xié)議書(shū)3篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
租賃協(xié)議書(shū) 篇1
甲方：
乙方：
為確保雙方利益，甲乙雙方共同協(xié)商簽訂本協(xié)議。 甲方仁和茶莊，面積80平方，空調五臺，新機麻三臺、舊一臺，凳椅若干。
一、租憑期：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，付款方式兩個(gè)月付一次，水電押金_________元，租金每月_________元。
二、電表底數_________水表底數_________.
三、乙方不能轉租他人。
四、續租約定，在同等條件下，乙方優(yōu)先租用。
五、租憑期滿(mǎn)后，乙方結清所有款項，甲方退回乙方押金，乙方自已買(mǎi)的東西可自行拿走。
六、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方： 乙方：
電話(huà)： 電話(huà)：
身份證號碼： 身份證號碼：
年 月 日
租賃協(xié)議書(shū) 篇2
為貫徹落實(shí)省委省政府“旅游興省”戰略和關(guān)于“把森林旅游業(yè)真正發(fā)展成為森工經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)”的規劃，積極打造方正國有林區森林生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)，拉動(dòng)方正國有林區21世紀經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展，按照省政府黑政字[XX]79號文件“建設原始森林探險、冷水漂流、冰雪運動(dòng)、狩獵觀(guān)鳥(niǎo)、療養休閑、避暑保健、森林小火車(chē)觀(guān)賞、民族風(fēng)情等一批獨具特色的森林旅游項目”的要求，從我局森林旅游區位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、特色優(yōu)勢出發(fā)，遵循市場(chǎng)經(jīng)濟條件下產(chǎn)業(yè)運作規律，經(jīng)林業(yè)局批準，把___________項目租賃給 ___________進(jìn)行經(jīng)營(yíng)。 本著(zhù)誠信合作，發(fā)展林區經(jīng)濟為宗旨，依據《中華人民共和國合同法》經(jīng)黑龍江省方正林業(yè)局（甲方）與 ___________（乙方）共同協(xié)商，達成協(xié)議如下：
一、經(jīng)營(yíng)項目名稱(chēng)：___________
二、經(jīng)營(yíng)單位：___________
三、經(jīng)營(yíng)使用年限：所使方正林業(yè)局經(jīng)營(yíng)地域權為_(kāi)_____年（______——______年）。
四、經(jīng)營(yíng)目標
1．森林生態(tài)旅游項目，必須按照國家的法律、法規、政策的規定，按照行業(yè)標準合法經(jīng)營(yíng)，努力做到本行業(yè)中的精品，拉動(dòng)一方經(jīng)濟的發(fā)展。
2．必須要按時(shí)完成向林業(yè)局繳納的租賃承包費，并且完成逐年遞增的.任務(wù)。
3．成為方正林業(yè)局森林生態(tài)旅游線(xiàn)上主要景點(diǎn)和全局森林生態(tài)旅游的骨干企業(yè)。
4．有效拉動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)，開(kāi)辟就業(yè)崗位，安置下崗職工和林區勞力就業(yè)。
5．塑造企業(yè)形象，打造旅游名牌，成為黑龍江東部旅游線(xiàn)“哈爾濱——二龍山——方正——佳木斯——鶴北”支線(xiàn)的黃金旅游點(diǎn)。
6．成為生態(tài)效益、社會(huì )效益和經(jīng)濟效益同步增長(cháng)的現代森林旅游企業(yè)。
五、雙方責任、權力劃分
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1．責任：（1）大力支持乙方完成經(jīng)營(yíng)目標；
�。�2）協(xié)助乙方爭取國家產(chǎn)業(yè)的政策支持；
�。�3）協(xié)助乙方辦理占地、 經(jīng)營(yíng)等文件，協(xié)助完成籌建工作；
�。�4）協(xié)助乙方完成房舍用地審批。主房舍周邊______用地（耕地和荒地，交由乙方有償使用，保證乙方繼續開(kāi)發(fā)和擴大經(jīng)營(yíng)項目；
�。�5）向乙方有償提供漂流專(zhuān)線(xiàn)，從______到 ______的使用。
�。�6）在主項目建設期間和新增項目開(kāi)發(fā)期間優(yōu)惠價(jià)格向乙方出售木材、沙石等建筑材料；
�。�7）提供其它扶持本產(chǎn)業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠條件。
2．權力：
�。�1）按照國家林業(yè)法規和政策，對乙方經(jīng)營(yíng)區的資源、林政、防火和社區，行使管理權；
�。�2）依據國家有關(guān)規定，在乙方租賃經(jīng)營(yíng)期間收取資源補償費和生態(tài)保護費。
�。�3）有權向乙方推薦優(yōu)秀下崗職工和林業(yè)勞力就業(yè)。
�。�4）有權對違法經(jīng)營(yíng)進(jìn)行監督或查處。
�。ǘ┮曳剑篲___________企業(yè)或公司。
1．責任：
�。�1）按時(shí)完成并向林業(yè)局繳納租賃承包費________萬(wàn)元，并且完成向林業(yè)局繳納的逐年以 ________％遞增的租賃承包費任務(wù)。
�。�2）開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)保證基本維護生態(tài)原貌；
�。�3）未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自擴大經(jīng)營(yíng)區域；
�。�4）經(jīng)營(yíng)效益較好時(shí)向林區社會(huì )無(wú)償捐助教育、衛生及其它公益事業(yè)；
�。�5）接納甲方推薦的優(yōu)秀員工就業(yè)；
�。�6）努力盡到企業(yè)應盡的生態(tài)、社會(huì )責任；
�。�7） 不得以任何理由向甲方轉嫁經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。
2．權力：
�。�1）自主經(jīng)營(yíng)，自負盈虧，甲方不得干預乙方的正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)：
�。�2）有權拒絕甲方（及其附屬部門(mén)、單位的不合理攤派和不合收費）；
�。�3）有權辭退甲方推薦的不稱(chēng)職員工。
六、本協(xié)議書(shū)生效日期：________年________月________日
七、本協(xié)議書(shū)末盡事宜由雙方協(xié)商解決。
甲方：（蓋章）________________
法人代表：（簽字）____________乙方：（蓋章）________________
法人代表：（簽字） ___________________年________月________日
租賃協(xié)議書(shū) 篇3
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據平等互利原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方租賃甲方派遣人員事宜達成協(xié)議書(shū)如下：
第一章總則
第一條本協(xié)議所稱(chēng)“派遣人員”，系指甲方按照甲乙雙方簽定的協(xié)議派遣至乙方工作的人員。
第二條本協(xié)議所稱(chēng)“租賃費”，系指乙方因聘用每名甲方派遣人員每月應支付給甲方的各種費用的總和，其中包括
1.管理費
2.派遣人員工資
3.派遣人員的社會(huì )保險費(企業(yè)承擔部分)
4.本協(xié)議《租賃約定》(附件)中規定的派遣人員福利費用
第二章甲方的義務(wù)和權利
第三條甲方承擔下列義務(wù)
1.根據乙方要求推薦用工人選;
2.教育派遣人員遵守國家法律、法規和規章;
3.教育派遣人員遵守乙方的規章制度，保守商業(yè)秘密，維護乙方的合法權利;
4.按照《租賃約定》中的標準，根據有關(guān)法律及政府規定，為派遣人員繳納社會(huì )保險并承擔相應的福利待遇費用;
5.在派遣人員人事代理期內甲方為派遣人員提供人事代理服務(wù)，包括人事檔案保管、檔案工資調整、專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格評審和申報、轉正定級、出國政審、黨組織關(guān)系接轉、出具以人事檔案為依據的各種證明等人事代理服務(wù)項目(因個(gè)人原因人事不能調入者，部分人事代理服務(wù)無(wú)法提供的除外)。
6.業(yè)務(wù)需要搬遷新辦公地址或變更開(kāi)戶(hù)銀行，應提前十五天通知乙方;如更改聯(lián)系電話(huà)、傳真，應提前兩個(gè)工作日通知乙方;
7.提供國家有關(guān)社會(huì )保險、勞動(dòng)、人事政策方面的.一般性法規咨詢(xún)。
第四條甲方享有下列權利
1.甲方有權對乙方違反國家法律、法規及本協(xié)議有關(guān)條款或損害派遣人員合法權益的行為提出書(shū)面意見(jiàn)，依法進(jìn)行交涉，乙方收到甲方書(shū)面意見(jiàn)后，應在十個(gè)工作日內予以處理，并以書(shū)面形式回復甲方。否則可立即終止此協(xié)議。
2.當派遣人員應征入伍或考入各類(lèi)全日制院校學(xué)習時(shí)，甲方有權終止此協(xié)議。
第三章乙方的義務(wù)與權利
第五條乙方承擔下列義務(wù)
1.對派遣人員的崗位職責、勞動(dòng)紀律與本單位人員一體管理;
2.為派遣人員提供符合國家《勞動(dòng)法》所規定的工作場(chǎng)所及條件;
3.以貨幣形式按月將派遣人員的工資、管理費、社會(huì )保險費和福利費用按時(shí)支付給甲方;
4.根據國家社會(huì )保險機構規定核定派遣人員每年的社會(huì )保險繳費基數;
5.租賃期間確保派遣人員享有國家《勞動(dòng)法》所規定的各項權益，并承擔國家《勞動(dòng)法》所規定的義務(wù)或責任。
6.派遣人員發(fā)生工傷事故的，醫療費用由乙方暫時(shí)墊付。醫療終結后，按國家和當地有關(guān)規定處理，由乙方負責賠償。如因工死亡的，按規定乙方發(fā)放一次性撫恤金。甲方盡可能配合乙方做好家屬安撫工作。
7.不得中止或終止租賃孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的派遣人員和患病或負傷在規定醫療期內的派遣人員，以及因工負傷或患職業(yè)病并被確認或部分喪失勞動(dòng)能力的派遣人員;
8.督促派遣人員辦理受聘期間的有關(guān)合法工作證件，教育派遣人員遵紀守法;
9.因業(yè)務(wù)需要，搬遷至新辦公地址時(shí)，應提前十五天通知甲方;如更改聯(lián)系電話(huà)或傳真，應提前兩個(gè)工作日通知甲方;
第六條乙方享有如下權利
1.有權對甲方推薦的派遣人員進(jìn)行選擇;
2.有權根據業(yè)務(wù)需要自行選定派遣人員，經(jīng)甲方辦理租賃手續;
3.乙方對于首次租賃的甲方派遣人員，可約定最長(cháng)不超過(guò)三個(gè)月的試用期，試用期滿(mǎn)，所派遣人員自動(dòng)轉為正式租賃，其租賃期自試用之日起計算。在試用期內，如不符合乙方的用人標準或條件，乙方可以解除租賃，但應支付試用期的租賃費、管理費;
4.有解除租賃和中止與甲方合作的權利，同時(shí)應按下列標準向派遣人員支付離職費;
1)已過(guò)試用期且租賃不超過(guò)一年的派遣人員，離職費相當于一個(gè)月的工資;
2)租賃超過(guò)一年不超過(guò)兩年的派遣人員，離職費相當于兩個(gè)月的工資;
3)以后每增加一年租賃期，即遞增相當于一個(gè)月工資的離職費，離職費最高不超過(guò)十二個(gè)月的工資。
乙方解除租賃應提前30日以書(shū)面形式通知甲方和派遣人員，否則除離職費外，還應分別向甲方支付一個(gè)月的租賃費和向派遣人員支付一個(gè)月的工資。以上工資以解除派遣人員的上月工資為準。
派遣人員屬于第三章第五條第六款、第七款情形的，不得依據上述條款解除本協(xié)議;
5.如果派遣人員因違法法律、法規被乙方解除租賃或派遣人員提出解除租賃，乙方可不支付本章第六條第四款所規定的離職費;
6.派遣人員嚴重違反乙方的合法規章制度(此規定對派遣人員和甲方應該是公開(kāi)的)有確鑿證據的，乙方可書(shū)面向甲方提出，甲方確認后乙方可中止租賃且可不支付本章第六條第四款規定的離職費;
7.可與派遣人員另簽協(xié)議，但該協(xié)議不得違反國家法律、法規和規章及本協(xié)議條款，且應向甲方公開(kāi)該協(xié)議;
8.有權對甲方違反本協(xié)議有關(guān)條款的行為提出書(shū)面意見(jiàn)，進(jìn)行交涉。甲方應在收到乙方書(shū)面意見(jiàn)后十個(gè)工作日內，以書(shū)面形式回復乙方。
第四章費用及結算
第七條在租賃期間，如遇國家相關(guān)機構頒布新規定需調整住房公積金比例和社會(huì )保險繳費比例、險種或基數的，甲方有權單方面按其規定進(jìn)行調整，租賃費第二條中第3、4項金額自調整之月起按新繳費金額計算，乙方在收到甲方通知后應自甲方調整之月起按調整后的金額付費。
第八條在租賃期內，派遣人員的租賃費以及因乙方解除租賃而需支付的離職費等，乙方須當月5日前向甲方支付。對于經(jīng)甲方認可的具有正當理由的延遲付款，甲方有權要求乙方每延遲一日按應付款的千分之五向甲方支付滯納金。
第九條租賃協(xié)議終止，乙方即不再向甲方支付租賃費。
第五章?tīng)幾h與仲裁
第十條因履行本協(xié)議所產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應通過(guò)協(xié)商解決，經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的，任何一方均可向_____勞動(dòng)仲裁委員會(huì )申請仲裁。
第十一條在本協(xié)議履行過(guò)程中，如乙方與派遣人員發(fā)生勞動(dòng)爭議，應通過(guò)甲方調解解決。
第十二條在本協(xié)議履行過(guò)程中，凡因派遣人員與乙方爭議事宜引起的人事或勞動(dòng)仲裁或法院訴訟的，并使甲方成為爭議或訴訟當事人的，甲方可指定乙方作為甲方的代理人之一與甲方共同參加仲裁或訴訟活動(dòng)。
第六章其它
第十三條本協(xié)議未盡事宜，應由甲乙雙方協(xié)商或根據國家有關(guān)法律、法規和規章另行制定補充協(xié)議約定。
第十四條本協(xié)議條款內容如與國家法律或政策相抵觸的、或者因法律、政策的變更而不一致時(shí)，應以法律或政策規定為準。
第十五條本協(xié)議所涉及的派遣人員姓名、崗位、租賃期、租賃費等均在雙方簽訂的《租賃約定》(附件)中體現，上述附件為本協(xié)議不可分割的組成部分并具有同等法律效力。
第十六條本協(xié)議自雙方簽字之日起生效(應屆生自與甲方簽定三方協(xié)議起生效)，有效期至租賃截止期。
第十七條本協(xié)議于______年_____月_____日在______________簽訂，一式兩份。甲乙雙方各執一份，兩份具有同等法律效力。
甲方代表簽字(蓋章)_________乙方代表簽字(蓋章)_________
合法注冊地點(diǎn)：_______________合法注冊地點(diǎn)：_______________
人民幣開(kāi)戶(hù)銀行：_____________工商登記號：_____________
戶(hù)名：
帳號：
電話(huà)：_______________________電話(huà)：_______________________
傳真：_______________________傳真：_______________________
郵編：_______________________郵編：_______________________
電子信箱：___________________電子信箱：___________________
網(wǎng)址：_______________________網(wǎng)址：_______________________
簽約時(shí)間：_______年___月___日簽約時(shí)間：_______年___月___日
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