公司放年假通知

　　在當下社會(huì )，越來(lái)越多人會(huì )去使用通知，通知是用來(lái)發(fā)布法規、規章，轉發(fā)上級機關(guān)、同級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文，批轉下級機關(guān)的公文，要求下級機關(guān)辦理某項事務(wù)等。如何寫(xiě)一份恰當的通知呢？下面是小編精心整理的公司放年假通知，希望能夠幫助到大家。

公司放年假通知1

各單位：

　　為使廣大職工群眾能夠歡樂(lè )祥和的渡過(guò)新春佳節，根據國家有關(guān)放假通知精神，結合公司當前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，確保節日期間安全生產(chǎn)，經(jīng)公司研究決定，節日期間安排如下：

　�。�、2月17日至3月1日放假。其中2月19日至2月21日為法定假日，2月18日、23日、24日調休，2月22日、3月1日為公休日，2月17日、25日至28日為帶薪休假。3月2日上班。

　�。�、配合生產(chǎn)的`輔助單位根據生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)情況具體安排。生產(chǎn)時(shí)間臨時(shí)需要調整時(shí)以臨時(shí)通知為準。各單位要做好停產(chǎn)生產(chǎn)線(xiàn)防凍工作，確保節后生產(chǎn)順利開(kāi)工。各單位安排好看班人員，檢查工作。

　�。�、銷(xiāo)售、供應、運輸等部門(mén)，安排好節日期間正常業(yè)務(wù)工作。

　�。�、凡在節日期間有加班檢修設備，需要加班審批表務(wù)必于假日之前報辦公室。

　�。�、假日期間對廠(chǎng)區實(shí)行戒嚴，凡節日期間需要進(jìn)廠(chǎng)人員名單報公司辦公室辦理節假日證明。

　�。�、嚴格檢查各倉庫的管理記錄，檢查倉庫技防設施是否正常運行，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報；檢驗應急救援體系的運作情況，出現突發(fā)事故須立即響應并發(fā)揮有效作用。

　�。�、各單位要做好節前安全、保密、保衛教育，抓好防火、防盜等安全工作檢查、加強防范措施，消除隱患，做好節后開(kāi)工上崗等教育，保證開(kāi)工順利。各單位要做好停產(chǎn)生產(chǎn)線(xiàn)防凍工作，確保節后生產(chǎn)順利開(kāi)工。各單位安排好看班人員，檢查工作。

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

公司放年假通知2

各位同事：

　　根據國家相關(guān)部門(mén)關(guān)于20xx年春節假期安排的通知，結合我公司實(shí)際生產(chǎn)情況，經(jīng)研究決定，對假期安排如下：

　　20xx年1月20日至20xx年2月3日共放假14天。

　　假期前生產(chǎn)安排：20xx年1月20號望各地區業(yè)務(wù)員停止收取加工件，生產(chǎn)部安排截止1月20號中午前收到的'加工件放假前全部完成出貨。

　　假期后生產(chǎn)安排：從20xx年2月4日起正常接收加工件。

　　在此非常感謝您長(cháng)期以來(lái)對和和義齒的關(guān)心與支持!

　　在此提前恭祝您及家人：

　　雞年吉祥闔家歡樂(lè )!

xxx有限公司

　　20xx年1月xx日

公司放年假通知3

　　公司各部門(mén)及全體員工：

　　x年春節即將來(lái)臨，根據國家春節通知精神，結合公司的實(shí)際情況，現將我公司春節放假時(shí)間通知如下：

　　x月x日～x月x日,共放假x天。x月x日上班。

　　請工作在異地的員工根據本人的實(shí)際情況提早預定回家和返程車(chē)票。如個(gè)別員工確需在x月x日以前離開(kāi)公司或因特殊原因x月x日不能按時(shí)上班的，必須征得部門(mén)負責人的同意，并按公司《日常行政管理制度》中規定的`請假制度辦理請假手續。

　　x月x日14:00后員工將自己的物品及有關(guān)業(yè)務(wù)文件收好、鎖好、保管好即可離開(kāi)公司;保潔員要進(jìn)行認真徹底的衛生掃除。

　　因公司春節放假時(shí)間較長(cháng)，各部門(mén)要根據工作需要在x月x日～x日和x月x日～x日安排相關(guān)人員值班，避免耽誤或影響正常工作的開(kāi)展。同時(shí)在春節放假期間總部各部門(mén)確因工作需要加班的，要經(jīng)部門(mén)責任人簽字確認并于x月x日下班前將加班人員名單報到行政部。值班、加班期間應注意防火防盜，離開(kāi)公司時(shí)認真檢查，確保公司的安全。

　　提前預祝大家x年春節快樂(lè )!

　　XX公司

　　xxxx年xx月xx日

公司放年假通知4

　　xx年春節即將來(lái)臨，根據國家春節通知精神，結合公司的實(shí)際情況，現將我公司春節放假時(shí)間通知如下：

　　x月x日至x月x日,共放假x天。x月x日上班。

　　請工作在異地的員工根據本人的實(shí)際情況提早預定回家和返程車(chē)票。如個(gè)別員工確需在x月x日以前離開(kāi)公司或因特殊原因x月x日不能按時(shí)上班的，必須征得部門(mén)負責人的同意，并按公司《日常行政管理制度》中規定的.請假制度辦理請假手續。

　　x月x日14:00后員工將自己的物品及有關(guān)業(yè)務(wù)文件收好、鎖好、保管好即可離開(kāi)公司;保潔員要進(jìn)行認真徹底的衛生掃除。

　　因公司春節放假時(shí)間較長(cháng)，各部門(mén)要根據工作需要在x月x日～x日和x月x日～x日安排相關(guān)人員值班，避免耽誤或影響正常工作的開(kāi)展。同時(shí)在春節放假期間總部各部門(mén)確因工作需要加班的，要經(jīng)部門(mén)責任人簽字確認并于x月x日下班前將加班人員名單報到行政部。值班、加班期間應注意防火防盜，離開(kāi)公司時(shí)認真檢查，確保公司的安全。

　　提前預祝大家x年春節快樂(lè )!

　　xxx

　　xx年xx月xx日

公司放年假通知5

尊敬的`各位員工：

　　您們好!

　　首先感謝大家在虎年給予我公司的鼎力支持。在20xx年春節即將來(lái)臨之際，XX公司全體員工恭祝大家新春愉快，合家歡樂(lè )，萬(wàn)事如意，x年吉祥!!!

　　為了歡慶傳統的新春佳節，根據國家規定和我公司的具體情況，我公司春節放假時(shí)間已定為20xx年x月x日(農歷xx月xx)-20xx年x月xx日(農歷正月x)，x月xx日(農歷正月xx)恢復正常上班，共休假15天。

　　因放假給您帶來(lái)的不便，敬請諒解!

　　希望大家在歡度春節的同時(shí)，備好材料，為兔年生產(chǎn)做好準備。希望大家在新的一年里繼續支持我公司的`工作，愿我們的合作更加理想，愿我們的事業(yè)更加輝煌!

　　公司：xx

　　日期：xx

公司放年假通知6

各部門(mén)：

　　一、公司放假安排

　　公司20xx春節年假定于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止，共x天。（因工作需要，財務(wù)部工作人員上班時(shí)間為20xx年x月x日）。

　　二、留守值班人員安排

　　值班人員：

　　姓名及電話(huà)：

　　值班時(shí)間：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

　　工資待遇：月工資×200％

　　節日補貼：xx元

　　伙食補貼：xx元

　　三、注意事項

　　放假期間，請大家一定要注意人身安全，并按時(shí)返回。如遇非人為原因無(wú)法按時(shí)返回，請及時(shí)向主管部門(mén)告假。

　　最后衷心祝愿大家過(guò)個(gè)歡樂(lè )、祥和的春節，狗年平安！

xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

公司放年假通知7

　　尊敬的各位員工：

　　您們好!首先感謝大家在虎年給予我公司的鼎力支持。在20xx年春節即將來(lái)臨之際，XX公司全體員工恭祝大家新春愉快，合家歡樂(lè )，萬(wàn)事如意，x年吉祥!!!

　　為了歡慶傳統的'新春佳節，根據國家規定和我公司的具體情況，我公司春節放假時(shí)間已定為20xx年x月x日(農歷xx月xx)-20xx年x月xx日(農歷正月x)，x月xx日(農歷正月xx)恢復正常上班，共休假15天。

　　因放假給您帶來(lái)的不便，敬請諒解!

　　希望大家在歡度春節的同時(shí)，備好材料，為兔年生產(chǎn)做好準備。希望大家在新的一年里繼續支持我公司的工作，愿我們的合作更加理想，愿我們的事業(yè)更加輝煌!

　　XX公司

　　20xx年x月x日

公司放年假通知8

尊敬的各位員工：

　　您們好！首先感謝大家在豬年給予我公司的鼎力支持。在20xx年春節即將來(lái)臨之際，xx公司全體員工恭祝大家新春愉快，合家歡樂(lè )，萬(wàn)事如意，x年吉祥�。�！

　　為了歡慶傳統的新春佳節，根據國家規定和我公司的具體情況，我公司春節放假時(shí)間已定為20xx年x月x日（農歷xx月）—20xx年x月xx日（農歷正月x），x月xx日（農歷正月）恢復正常上班，共休假15天。

　　因放假給您帶來(lái)的不便，敬請諒解！

　　希望大家在歡度春節的同時(shí)，備好材料，為豬年生產(chǎn)做好準備。希望大家在新的一年里繼續支持我公司的`工作，愿我們的合作更加理想，愿我們的事業(yè)更加輝煌！

　　xx公司

　　20xx年x月x日

公司放年假通知9

公司各部門(mén)：

　　為調動(dòng)職工工作用心性，維護職工休息休假權利，根據《勞動(dòng)法》、《職工帶薪年休假條例》和公司《關(guān)于加強員工考勤管理的通知》，經(jīng)研究，現將我公司20xx年職工帶薪年休假的有關(guān)事項通知如下：

　　一、休假的有關(guān)規定

　　1、職工工作年限滿(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的，年休假5天；滿(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的，年休假10天；已滿(mǎn)20年的'，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

　　2、年休假在1個(gè)年度內集中安排。

　　3、按照上級有關(guān)規定，工作人員有下列情形之一的，不享受當年的年休假：

　�、耪埵录倮塾�20天及以上的。

　�、评塾嫻ぷ鳚M(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的職工，請病假累計2個(gè)月(44個(gè)工作日)以上的；

　�、抢塾嫻ぷ鳚M(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的職工，請病假累計3個(gè)月(66個(gè)工作日)以上的；

　�、壤塾嫻ぷ鳚M(mǎn)20年以上的職工，請病假累計4個(gè)月(88個(gè)工作日)以上的；

　�、蓡T工發(fā)生曠勤累計超過(guò)10天的；

　�、室騻�(gè)人原因脫產(chǎn)學(xué)習累計天數超過(guò)其年休假天數的；

　�、吮煌Ｂ殞彶榛蚴芟拗迫松碜杂�15天以上的行政、刑事處罰的。

　�、坦ぷ魅藛T已享受當年的年休假，年內又出現上述規定情形之一的，不享受下年度的年休假。

　　二、時(shí)間安排

　　各部門(mén)在崗人員休假時(shí)間，原則上安排在7月至8月期間休完。

　　三、有關(guān)要求

　　1、各部門(mén)人員，須在保證完成工作任務(wù)基礎上，由部門(mén)負責人安排輪流休假。職工休假期間，各部門(mén)要安排人員接替休假人員的工作，保證工作的連續性。

　　2、凡外出休假人員必須要注意安全，持續通訊聯(lián)絡(luò )暢通，有狀況及時(shí)報告，嚴防各類(lèi)事故發(fā)生，注意防盜、防暑等，個(gè)性是不要到汛期和地質(zhì)災害多發(fā)地旅游，自駕車(chē)旅行要注意道路交通安全，確保度過(guò)一個(gè)平安愉快的假期。

　　3、請各部門(mén)根據實(shí)際狀況，于7月14日下午下班前將休假名單報綜合部。

　　特此通知。

　　綜合管理部

　　二○xx年七月十一日

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