調整申請書(shū)
在現在社會(huì )，用到申請書(shū)的地方很多，寫(xiě)作層面上，申請書(shū)下級向上級的行文方式。相信大家又在為寫(xiě)申請書(shū)犯愁了吧！下面是小編幫大家整理的調整申請書(shū)，希望能夠幫助到大家。
調整申請書(shū)1
尊敬的豪銘廚具有限公司：
首先感謝貴公司一直以來(lái)對我廠(chǎng)的大力支持和幫助。由于近期原材料的價(jià)格上漲而導致的'生產(chǎn)成本上升。以及其它輔助材料上漲。
特別是原材的上升：玻璃片每平方米上漲3元，員工工價(jià)每年上漲，現經(jīng)研究不得不對產(chǎn)品價(jià)格做出調整以緩解不斷上漲的成本壓力，特定于10月10號對產(chǎn)品每個(gè)型號/價(jià)格每片上漲0.1元，特請公司批準。希望貴公司能夠理解和支持。非常感謝！
永康市金谷電器廠(chǎng)
20xx年10月5日
調整申請書(shū)2
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
首先，我有幸自X年XX月份入進(jìn)入，非常感謝公司對我的支持與栽培。日月如梭轉眼已接近XX年，在此期間始終抱著(zhù)“公司是我家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的熱情投入到每一天的工作中去，在工作上我一直踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)，爭取把每一件工作做到盡善盡美，努力在最少的時(shí)間內做最多的事，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作能力的同時(shí)，有幸為公司添磚加瓦，此實(shí)我的榮幸，這與各位領(lǐng)導的信任和培養培養密不可分的。XX年內我喜歡我們公司的工作氛圍，更樂(lè )意與公司的每一位同事共同工作，共同學(xué)習，在此我深深的感謝公司領(lǐng)導給這樣一個(gè)良好的`平臺和領(lǐng)導們對我的栽培和幫助，謝謝你們！
我出生農村家庭背景不好，父母年邁多病以種地為生，一大家子的重擔幾乎全落在我一人身上。平時(shí)我省吃簡(jiǎn)用，與同事朋友不敢比吃喝，不敢比穿衣，因為我不能比�？偢嬲]自己要好好工作，勤勤懇懇把公司事視為自己家的事，盡職盡責去做好�？墒巧钤谏虾＿@樣高消費的一個(gè)大城市里，現實(shí)總能把理想打垮，現實(shí)生活中的問(wèn)題卻一年比一年難以周全，每個(gè)月的房貸要，跟別人一起合租每個(gè)月的房租水電就要，面積只有X個(gè)平方，每天的吃飯，乘公交算下來(lái)又是一份不小的開(kāi)支，如果遇上突如其來(lái)的生病吃藥就更是雪上加霜。按照現在公司現在每個(gè)月發(fā)的這些工資，除去房貸、房租、吃飯、公交費，遠不夠基本的生活開(kāi)支，每個(gè)月我都要借錢(qián)維持。在上海我沒(méi)有親戚，也沒(méi)什么要好的朋友可以幫助。
鑒于以上我的個(gè)人情況，不得已寫(xiě)出此申請，希望公司領(lǐng)導能給予認真考慮，請領(lǐng)導放心，工作上我會(huì )盡心盡力，任勞任怨，爭取更大的突破，如果有做的不好的地方希望領(lǐng)導指導，以求更大的進(jìn)步，為公司創(chuàng )造佳績(jì)！
申請人：
日期：
調整申請書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導：
首先感激您多年來(lái)對我的關(guān)心和照顧，同時(shí)感激領(lǐng)導在百忙中審閱我的申請報告！
我系解特阿熱勒鄉草原監理所職工賽力克·特列吾哈孜，在領(lǐng)導的關(guān)懷下我自20xx年在基層參加工作以來(lái)，在單位服從領(lǐng)導的安排，工作中兢兢業(yè)業(yè)，與同事和睦相處，并且積極參加鄉里舉辦的各類(lèi)團體活動(dòng)。
在上級領(lǐng)導的培養和工作實(shí)踐過(guò)程中，我不但熟悉了辦公室文秘檔案管理等實(shí)務(wù)，還能熟練地運用電腦進(jìn)行文件和表格處理。我性格內向，辦事認真而不乏機敏、靈活。我妻子阿麗亞·熱阿多拉20xx年畢業(yè)于伊犁師范學(xué)院化學(xué)系，現就職于阿勒泰地區畜牧學(xué)校，由于婚后夫妻雙方長(cháng)年兩地分居，各種家庭事務(wù)和教育孩子的重擔全部落在了妻子一個(gè)人身上，還有父親現年75歲，生活不能自理妻子在外工作，這樣照顧老人、教養兒子以及家內外勞動(dòng)，都由我獨力承擔。給我們夫妻雙方的工作和生活都帶來(lái)了不一樣程度的影響。為更好地解決我們夫妻工作和生活上存在的實(shí)際困難，讓我們共同分擔家務(wù)后，能以充沛的精力更好地完成各項工作，我十分渴望能夠得到組織的'照顧并將我妻子調到福�？h教育局工作。為解決家庭實(shí)際困難，免除后顧之憂(yōu)，更好地投身工作。
以往自我也是院學(xué)生會(huì )的，書(shū)記教導與自我實(shí)踐給了我一個(gè)啟示：一支好隊伍，它必須擁有英名的領(lǐng)導，嚴明的紀律，朝氣逢勃的成員，很強的團隊精神、創(chuàng )新精神、然而這些東西我都在一程部身上看到了，所以作為一名上進(jìn)心的我，應當毫不猶豫爭取調入，融入到這樣的大家庭中，宣染自我、鍛煉自我、影響自我、改變自我！
十分感激您在百忙之中審閱我的工作調動(dòng)申請書(shū)，讓我有機會(huì )向您展示我自我，同時(shí)也期望您能給我一次機會(huì )，讓我展示我的未來(lái)。
當然一面的文字比較簡(jiǎn)單，也有點(diǎn)潦草，但這是我的肺腑之言，請工程部考核，只要我有幸被調入，我必須嚴格要求自我，同大家一樣，作一名，、召之即來(lái)，來(lái)之即戰，戰之即勝的好成員，請批準！
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
調整申請書(shū)4
尊敬的公司領(lǐng)導：
我是xx部門(mén)xx崗位的xxx，于xxxx年x月x日入職，并于xxxx年x月x日開(kāi)始在這個(gè)崗位上工作，至今有x個(gè)月的時(shí)間了。
在這個(gè)崗位的工作中，我始終堅持努力工作、勤奮刻苦的.工作作風(fēng)，把每項工作都做的井井有條。
因為我非常熱愛(ài)我們這個(gè)大家庭，熱愛(ài)我們這個(gè)部門(mén)，我希望能夠在這里得到長(cháng)遠的發(fā)展，所以我想了解公司更多部門(mén)的工作，xx部門(mén)是公司的主要部門(mén)，負責著(zhù)公司的xx工作，我希望公司領(lǐng)導能夠同意我前往這個(gè)崗位工作、學(xué)習，我決不會(huì )辜負領(lǐng)導對我的期望，像在我現在這個(gè)部門(mén)一樣努力、盡力的開(kāi)展工作。
是否同意，請領(lǐng)導批示！
此致
敬禮！
xx
20xx年x月x日
調整申請書(shū)5
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先感謝公司領(lǐng)導對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。
20xx年以來(lái)，我國居民消費指數（CPI）持續急劇上漲，尤其是20xx年以來(lái)上漲幅度及頻次屢創(chuàng )新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊，物價(jià)大大高出我省其他縣市（包括省會(huì )xx市），而且也遠遠低于本縣其他企業(yè)，按現行的.工資標準已遠遠無(wú)法滿(mǎn)足自身的生存及生活需要，原先的工資已無(wú)法繼續維持。另外，在物價(jià)上漲的同時(shí)考慮到未來(lái)預期的費用支出（包括婚姻、住房等），再者公司也無(wú)任何保險、住房公積金等相應福利設施，給本人造成巨大的心理壓力，影響到不能正常、安心工作，無(wú)法確保為公司創(chuàng )造應有的價(jià)值。
上述因素均是本人無(wú)力控制和無(wú)法承受的。鑒于此，本人據實(shí)向公司領(lǐng)導說(shuō)明情況，希望公司領(lǐng)導能理解和體諒本人的實(shí)際困難，將工資做相應調整，萬(wàn)分感謝！
公司員工：
20xx年7月30日
調整申請書(shū)6
尊敬的公司領(lǐng)導：
公司自成立以來(lái)，奮力拼搏，穩健發(fā)展，至目前已經(jīng)逐漸成地產(chǎn)開(kāi)發(fā)及建設于一體的企業(yè)。為落實(shí)提出的“以人為本”的管理理念，充分調動(dòng)廣大員工的工作積極性，為打造“百年金甲”更好地做出貢獻。針對現有個(gè)別員工工資偏低，招聘不到合適的`人員，而公司目前項目正在陸續上馬，人員跟不上極大限制了項目的進(jìn)度�；谀壳扒闆r特申請對我公司部分員工做工資調整。具體如下：
一、調整的原因
1、公司初期在制定部分項目部員工工資時(shí)是針對招聘應屆生進(jìn)行培養而制定的，但由于現在項目上事務(wù)較多無(wú)法實(shí)現培養目的，所以在招聘時(shí)一般針對的都是有一定工作經(jīng)驗的人員。這樣一來(lái)，明顯工作能力與薪資待遇不符。
2、地產(chǎn)建筑公司近五年來(lái)工資標準一直上漲，一般市面上物價(jià)上漲，而我公司部分員工試用期僅1500元，轉正1800元，明顯與行業(yè)內工資待遇差距甚遠。
3、過(guò)低的工資標準，嚴重地影響到員工隊伍的穩定。
4、我公司目前項目只是針對管理，下一步我公司將自行施工。
二、調整的原則
1、兼顧企業(yè)、員工二者利益的原則；
2、充分體現人盡其才、按勞取酬的原則；
3、優(yōu)化設崗、以能定崗、以崗定責、以崗定薪的原則；
4、便于操作和執行的原則。
三、調整的方法和標準
1、資料員目前市場(chǎng)價(jià)為5000x7000元之間（5年以上經(jīng)驗），實(shí)習生待遇應該在1800x2500元之間，我們需要的人才工作年限不低于2年工資標準應該在2500x3500元之間。
2、造價(jià)員目前市場(chǎng)工資在5000x8000元之間（5年以上經(jīng)驗）實(shí)習生待遇應該在1800x2500元之間，我們需要的人才工作年限不低于2年以上工資標準應該在3000x4000元之間。
這部分員工為公司的核心技術(shù)骨干，能全面掌握經(jīng)濟技術(shù)簽證，如我公司不能保證市場(chǎng)工資待遇，該類(lèi)人員在試用期滿(mǎn)后會(huì )流失，這樣對公司來(lái)說(shuō)影響巨大。
工程部為了更好、高效的完成公司領(lǐng)導下達的各項任務(wù)，為了減少優(yōu)質(zhì)員工跳槽特此申請調整，請公司領(lǐng)導給予批準！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
調整申請書(shū)7
領(lǐng)導：
您好！
本人從畢業(yè)后一直在xxx工作，至今已經(jīng)是第xxx個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的考慮，特向您提出加薪請求，理由如下：
1、目前我所負責的工作內容有：業(yè)務(wù)跟單助理，對外輔料操作員，輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單，哪里需要往哪上，這個(gè)忙完幫另外一個(gè)，眾多的工作內容造成我目前的工作狀態(tài)：業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空，業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。
2、xxx深辦是深圳市規模較大的外企深辦之一，但至今本人的薪水為xxx（稅后xxx多點(diǎn)），遠低深圳市平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少，今年至今的月均提成也只能達到￥xxx/月。兩者相加，仍然低于深圳市平均月薪水平。
3、以xxx內部員工薪水平做平行參考，比較的結果是：相同的.薪水，本人從事更多的工作內容；或者相同的工作內容，而本人獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實(shí)際情況，懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。
簽名：
20xx年月日
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