酒店個(gè)人離職申請書(shū)15篇
在這個(gè)高速發(fā)展的時(shí)代，申請書(shū)與我們的生活息息相關(guān)，申請書(shū)是我們平時(shí)提出請求的一種書(shū)信。那么大家知道正規的申請書(shū)怎么寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的酒店個(gè)人離職申請書(shū)，希望對大家有所幫助。
酒店個(gè)人離職申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！我是在我們酒店工作的保安人員xxx，由于個(gè)人的發(fā)展原因，決定離開(kāi)酒店保安的工作，所以向您提出辭職的申請。
我來(lái)到酒店工作已經(jīng)一年的時(shí)間了，在這一年里，我認真工作，不斷學(xué)習，積極的配合領(lǐng)導和同事做好保安的工作，確保了酒店的財產(chǎn)安全，以及客人的人身安全，在我的崗位上，可以說(shuō)，我做的還不錯，也算是敬職敬責了，但這一年來(lái)的工作，總感覺(jué)自己還是不太合適做保安的工作，覺(jué)得這份工作不是太合適自己的發(fā)展要求，其實(shí)酒店的這份工作還是不錯了，而且工作的環(huán)境，待遇也不錯，只是我自己覺(jué)得保安工作還是不太合適我，在保安工作中也是沒(méi)有太多的一個(gè)工作激情，雖然是認真的做保安工作，但那是我自己在這個(gè)崗位上，那么就是要盡到做好這份保安工作的職業(yè)，而不是覺(jué)得自己對這份工作很有興趣。
在保安工作期間，我也是學(xué)到了很多安保的知識，酒店也是會(huì )不定期的組織我們進(jìn)行培訓，了解安保最新的一些知識，消防的一些演
練，也是讓我懂得了很多，明白酒店是非�？粗匚覀兊墓ぷ鞯�。除了學(xué)習這些，我也是對酒店的行業(yè)有了一定的了解，對酒店的.工作有哪些也是懂得了很多，和沒(méi)來(lái)酒店之前相比，我可以說(shuō)學(xué)到了特別多的東西，也讓自己的能力得到了進(jìn)步，同時(shí)在這份工作中也是更加明確了自己以后的一個(gè)發(fā)展方向應該是怎么樣的，的確是保安的工作不太合適我，同時(shí)對于酒店行業(yè)的興趣沒(méi)有那么的大。
我知道領(lǐng)導對我是非�？粗氐�，這也是我平時(shí)工作認真，對事情有責任心的表現讓領(lǐng)導覺(jué)得我是值得被信任，被培養的，可是我內心來(lái)說(shuō)，并不是特別的想在這個(gè)職業(yè)上繼續的干下去，也不太符合我自己的一個(gè)發(fā)展需求。我知道這也是很辜負了領(lǐng)導的期望，但是如果我長(cháng)期在保安的職位上干下去，而自己又不想做這份工作，那么更是對酒店不負責任了，也是可能在今后的工作當中造成懈怠，如果出了問(wèn)題，那么更是不好的了。
領(lǐng)導，此次辭職的申請我也是考慮了很久，想了很久的，并不是一時(shí)沖動(dòng)的決定，而是真正的覺(jué)得我個(gè)人是不太合適這份工作，也是想對酒店負責，避免以后我工作出現松懈造成對酒店的影響的，我在離職前也還是會(huì )認真的做好工作的，請領(lǐng)導放心，也希望領(lǐng)導能批準我的辭職申請。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)2
敬愛(ài)的中心領(lǐng)導：
您好!
在此，感激單位領(lǐng)導給予我一個(gè)很好的提升自我的機會(huì )，感激單位領(lǐng)導一向以來(lái)對我的信任和關(guān)照，異常感激給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里，您們給予我很多的培育，讓我學(xué)到很多。但因為某些原因，我不得不在此向單位提出辭職申請。
作為畢業(yè)后的第一個(gè)工作單位，兩年里我一向努力去做好本職工作，努力提高自我的專(zhuān)業(yè)技能。付出的辛苦也在服務(wù)對象上得到了肯定，對此無(wú)憾矣。但作為一支專(zhuān)業(yè)團隊，一個(gè)有完整結構的機構，我不得不說(shuō)，壓力很大。一中層領(lǐng)導會(huì )將優(yōu)秀技術(shù)人員說(shuō)得比一個(gè)新手都不如的環(huán)境，我不知能說(shuō)什么，也無(wú)能為這幾位優(yōu)秀同事說(shuō)些什么。自問(wèn)我們幾個(gè)老員工要問(wèn)的問(wèn)題，你中層未必能解決，當然你中層能夠夸夸其談，忽悠無(wú)知的家長(cháng)能夠，忽悠得了我們嗎?我們不是無(wú)知，而是無(wú)奈!
今日我同一位家長(cháng)說(shuō)，我要走了，他說(shuō)社會(huì )需要我們我種專(zhuān)業(yè)人才。我明白這是事實(shí)，但另一個(gè)事實(shí)是社會(huì )不珍惜我們這種人才。都明白康復工作對我們工作人員來(lái)說(shuō)是傷害性的，請問(wèn)哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的.?沒(méi)有，那僅有兩個(gè)原因，一是新手，二是懶蟲(chóng)!工作辛苦，但回報呢，低微的。提升空間有限。當然，也有人透支自我去提高回報，但請問(wèn)我們都在說(shuō)提高生活質(zhì)量，而你的生活有質(zhì)量嗎?尊重職業(yè)、尊重自我，七彩組合，才是陽(yáng)光!人生是一個(gè)過(guò)程，但不僅僅只是出生、成長(cháng)、工作、死亡，還應當有更豐富的資料，看山、觀(guān)星、聽(tīng)海、聞風(fēng)，人生之道!請社會(huì )愛(ài)惜我們吧!
我常常想起師傅們，他們高超、精湛的技術(shù)是我不止的追求。其中我的一位教師此刻正在讀康復博士，這是國內僅有的。他們有高遠的追求，而追求的背后，有一個(gè)精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資，有的甚至上萬(wàn)，但工作辛苦、壓力大，部分人想轉行，卻又不舍離去，“唐主任還在，我不走!”這就是凝聚力，這就是精神核心!我不知這背后的故事，但作為一個(gè)領(lǐng)導，這絕對是成功的。心無(wú)所向，游離不定。遠離吧，無(wú)論可悲的中層，還是糟糕的管理，只許別人斤斤計較的事實(shí)，將會(huì )與我無(wú)關(guān)!
尊重知識，尊重人才，規范管理，合理用人，當代企業(yè)生存之根本。
這就是一位即將離職人員的獨白，是我膚淺的“某些原因”。
工作熱情消退，悲傷由此而生，這樣無(wú)論對我個(gè)人還是單位的影響都是不好的。(只是可憐了那些有障礙、需要幫忙的小朋友們!)特此辭職。同時(shí)在此衷心祝愿中心的業(yè)績(jì)蒸蒸日上，各領(lǐng)導及同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)3
尊敬的院領(lǐng)導：
您好!
我是懷著(zhù)十分復雜的心境寫(xiě)下這封辭職信的，畢竟這是我畢業(yè)后的第一份工作。整整xx年，我對醫院已經(jīng)有了十分深厚的感情;此時(shí)此刻向醫院提出辭職我也有萬(wàn)般的不舍，感覺(jué)愧對領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫忙，對此我深表感激!
此刻正值醫院創(chuàng )立xx甲之后蓬勃進(jìn)取的階段，提出辭職對我今后的工作和發(fā)展都會(huì )產(chǎn)生不可挽回的損失。但想到婚后懷有身孕的我與在xx工作的'丈夫分居兩地，而無(wú)法得到他的照顧，雖然有爸媽在身邊可是畢竟有別于夫妻間的情感。同時(shí)也為了能給胎兒的健康成長(cháng)供給一個(gè)好的環(huán)境，迫不得已的我只能忍疼割?lèi)?ài)選擇離開(kāi)這個(gè)我十分熱愛(ài)的護士崗位。
在我離開(kāi)的這一段時(shí)間內我明白必須會(huì )給醫院和科室的工作帶來(lái)很大不便，對此我深表抱歉!工作的這段經(jīng)歷對于我而言十分珍貴，我確信它將是我整個(gè)職業(yè)生涯中相當重要的一部分。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自我以往是長(cháng)沙市第一醫院的一員，呼吸內科的一份子而感到榮幸。離開(kāi)后我必須會(huì )想念在醫院工作的一切，想念我們在一齊的歡歌笑語(yǔ)、患難與共!
祝醫院領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給醫院工作帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也期望醫院能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以研究并批準。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)4
尊敬的xx總：
您好!轉瞬間來(lái)酒店工作已經(jīng)一年有余。首先感謝公司這一年對我的栽培，感謝各位領(lǐng)導在工作中給予的`支持和幫助。感謝您不吝賜教，讓我在這一年職業(yè)生涯中受益匪淺。
很容幸，當時(shí)能夠得到領(lǐng)導賞識，順利聘任康體部經(jīng)理一職。為此，我非常珍惜。進(jìn)入酒店大家庭后，我已迫不急待與各部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行工作交流。并在交流中虛心學(xué)習，取長(cháng)補短。力爭在提高自我水平同時(shí)，帶領(lǐng)康體部全體人員，在以總經(jīng)理為核心指導下，完成酒店下達各項工作任務(wù)。
這一年，注定是不平凡的一年。營(yíng)業(yè)額再次刷新了歷史新高，足浴卻因管理不善而瀕臨歇業(yè)。面對失敗，我是首當其責，有愧于公司和領(lǐng)導對我的信任。
但作為職業(yè)經(jīng)理人，理應知恥而后勇。在公司領(lǐng)導帶領(lǐng)下，迅速作出戰略調整，立即著(zhù)手籌備養生館，并初步定于x年x月份擇期開(kāi)業(yè)。
這一年，是充滿(mǎn)自我挑戰的一年。由于工作特殊性，作息時(shí)間與正常生物鐘完全相反。x個(gè)夜晚，漸感身體嚴重透支。尤為近日，舊傷發(fā)作，背部疼痛難忍。
幾經(jīng)思量，深感自己身兼重責，不能以己之私，誤公司大略。故在此向總提前遞交辭程，以另覓賢臣，還望領(lǐng)導批準!
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我在工作里頭，也是感受到，自己無(wú)法再繼續下去了，壓力的確是大，而且自己也是快要承受不住了，雖然有同事幫忙，有領(lǐng)導的鼓勵，但是我也是實(shí)在沒(méi)辦法再繼續的做，也是決定這月結束，離開(kāi)公司。
作為公司的一員，來(lái)這，其實(shí)也是想去嘗試，想看看自己能否做好這份工作，作為一個(gè)挑戰，而今來(lái)看的確是失敗了，但自己還是有了一些收獲，不過(guò)對于公司來(lái)說(shuō)，我的這些收獲還是不足以做好這個(gè)工作，自己平時(shí)也是犯過(guò)很多的錯誤，經(jīng)常麻煩同事，自己現在回想起來(lái)，同事們沒(méi)有煩我也是整個(gè)的公司氛圍是很好的，大家很團結，但是這也不是我繼續在這個(gè)崗位混下去的理由，畢竟能力是那樣，如果一直無(wú)法做好，到最后也是對于公司沒(méi)有任何的幫助，自己也是過(guò)得難受。
一天的時(shí)間將近一半都是要為工作而忙碌，而如果自己還有很大的壓力，過(guò)得不開(kāi)心，也是無(wú)法很好的去生活的。其實(shí)離職的想法我也是有了一段時(shí)間了，也是想過(guò)要不要不走，堅持下去，但是結果卻并不是那么的如意，自己的工作還是無(wú)法去做好，雖然認真了，也是盡責了，不過(guò)確實(shí)也是可以看到自己的能力的確是不夠的.，也是不太擅長(cháng)，還是要去重新找過(guò)更合適自己的來(lái)做。
在調整的過(guò)程里面，其實(shí)自己也是看到自己的一些問(wèn)題，的確糟糕。另外這份工作所要求的能力本來(lái)也是自己的短板，那么要付出的努力也是更多，但是最終的效果和其他同事相比，就顯得差距更大了，其實(shí)剛來(lái)的時(shí)候，自己也是格外的認真去要求自己，一段時(shí)間還是可以的，但是長(cháng)久下來(lái)，公司也是對于我們的要求更多了，畢竟熟悉了工作也是要和之前是不一樣的，而自己確是無(wú)法去適應，進(jìn)步的速度終究還是太慢太慢了。自己一天之中也是很多的時(shí)間在這上面，如果做不好，還不開(kāi)心，對于公司也是沒(méi)有太多的益處，自己也是無(wú)法再繼續下去。選擇離開(kāi)也是對公司，對自己更好的。
這些日子，其實(shí)也是挺謝謝的，畢竟同事，領(lǐng)導，公司其實(shí)對于我的工作也是給予了挺多方面的支持，沒(méi)有由于自己做的太差而不幫忙，反而期望我能更好的融入進(jìn)來(lái)，但是我也是在這份關(guān)照和壓力下，終究沒(méi)有做到，也是感到羞愧，抱歉，而自己離開(kāi)也算解脫，還望同意。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)6
尊敬的企業(yè)領(lǐng)導：
你好!
回顧我在企業(yè)的一年多的時(shí)間，心中感慨萬(wàn)端，感覺(jué)有話(huà)要說(shuō)。
首先，感謝企業(yè)這么一年多來(lái)，對我的成長(cháng)提供了很好的空間。當初的.我，思想很簡(jiǎn)單，想問(wèn)題不周到�？墒沁@么一年多來(lái)，我發(fā)覺(jué)自己有了很大了改變。學(xué)會(huì )去思考問(wèn)題，學(xué)會(huì )去理解上司和同事，學(xué)會(huì )去深入顧客的內心探究問(wèn)題。在許多領(lǐng)導的幫助下，我在工作上也取得一點(diǎn)的成績(jì)。盡我所能，把工作做好。我感覺(jué)，在這樣一種環(huán)境之中，壓力之下，我是快樂(lè )的，我是有動(dòng)力的。我情愿，用我每一分鐘的時(shí)間，去為企業(yè)付出，為企業(yè)更上一層樓，盡自己的微薄之力。雖然，企業(yè)之中發(fā)生很事，我也出過(guò)很多失誤，領(lǐng)導和同事們都一心一意的對我提供幫助。讓我在這個(gè)企業(yè)的大家庭中，感受到不盡的溫暖。
可是，生活總是艱難的，天意也總是那么不遂人愿。如今的我，已為人父。老父親也一直臥病在床，生活的負擔也越來(lái)越重;經(jīng)濟上也越來(lái)越拮據。企業(yè)的工資也是在我們縣教育界數一數二的了，可是，對于我，也是杯水車(chē)薪了。
因此，很抱歉，尊敬的領(lǐng)導，我只能離開(kāi)這個(gè)企業(yè)，這個(gè)讓我終生難忘，迅速成長(cháng)的地方。無(wú)論到何時(shí)，我回頭來(lái)看看自己的成長(cháng)歷程，我覺(jué)得在企業(yè)是我生命中的一個(gè)里程碑，并永記于心，感恩不盡。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)7
各位領(lǐng)導：
你們好!
首先，非常感謝你們多年來(lái)對我的信任和關(guān)照。這段時(shí)間，我認真的回顧了這x年來(lái)的工作情況，覺(jué)得能來(lái)到這里工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作。這些年以來(lái)幾任園領(lǐng)導對我的關(guān)心和細心教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在x幼兒園的工作中，我學(xué)到了很多東西，無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大提高，感謝領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養，對于我此刻的離開(kāi)只能表示深深的歉意。
非常感激x幼兒園給予了我這樣的工作和鍛煉的機會(huì )。而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為幼兒園分憂(yōu)，實(shí)在是深感歉意。我已經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的深思熟慮，決定辭職，請你們支持我所作出的決定。謝謝園長(cháng)，謝謝所有的同事，謝謝幼兒園，給我帶來(lái)了這么多快樂(lè )，給我這么好的發(fā)展平臺。我相信，不管在哪里，你們都是我最美好的`回憶。我會(huì )在上交辭職信一個(gè)月后離開(kāi)幼兒園，請領(lǐng)導安排人員完成對我所負責的工作進(jìn)行交接。
請您諒解我做出的決定，我很遺憾不能為x幼兒園的明天貢獻自己的力量，只有衷心祝愿x幼兒園的明天更燦爛輝煌!希望幼兒園領(lǐng)導們及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年x月x日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)8
x：
您好!
首先，非常感謝您這一年來(lái)對我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間，我認真回顧了這一年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)xx工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來(lái)公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養，對于我此刻的'離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會(huì )。但同時(shí)，我發(fā)覺(jué)自己從事xx行業(yè)的興趣也減退了，我不希望自己帶著(zhù)這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。真得該改行了，剛好此時(shí)有個(gè)機會(huì )，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會(huì )。我會(huì )在上交辭職報告后1-2周后離開(kāi)公司，以便完成工作交接。
在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jì)一路飆升!公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
自進(jìn)酒店以來(lái)，讓我學(xué)到了很多知識，在此非常感謝酒店對我的細心栽培。
我是帶著(zhù)復雜的心情寫(xiě)這封辭職信的
由于您對我的信任，并且在短短的`時(shí)間內獲得了許多機遇
和挑戰。經(jīng)過(guò)這半年多的時(shí)間在酒店從事迎賓工作，使我學(xué)到了很多關(guān)于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
由于個(gè)人的原因，我不得不向酒店提出申請，并希望能于xx月
xx日正式離職。對于由此給酒店造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望酒店能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)10
尊敬的xx：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自xx年x月x日進(jìn)入xxx股份有限公司，年月日調入xx部門(mén)，至今已過(guò)半載，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì )，完成了個(gè)人人生中的一次重要轉變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。
在過(guò)去的半年里，公司給予了我良好的學(xué)習和鍛煉機會(huì )，學(xué)到了一些新的東西充實(shí)了自己，增加了自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇辭開(kāi)并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過(guò)慎重的思考，我發(fā)現在公司的`工作辭我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏辭了自己的職業(yè)目標，那剩下的光陰只會(huì )虛度一生，碌碌無(wú)為，不會(huì )給公司帶來(lái)任何價(jià)值，相信公司領(lǐng)導能給予充分的諒解。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗，公司正值用人之際，公司項目的開(kāi)展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性，本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。
祝公司項目推進(jìn)順利創(chuàng )造輝煌，祝公司的領(lǐng)導和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)11
尊敬的各位領(lǐng)導：
您們好！
我懷著(zhù)復雜的心情寫(xiě)這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。
很抱歉，也許我的辭職是很不好的。我沒(méi)有能夠堅持下去，沒(méi)有兌現來(lái)之前的承諾，沒(méi)有貢獻自己的能力在工作中。因為我是小敏推薦來(lái)的`，也許正是因為這種因素，我很為難，覺(jué)得對不起她以及領(lǐng)導們的信任�？墒乾F實(shí)的處境以及自身的原因，又不得不讓我做出這樣的決定�，F實(shí)的處境，也許是我的私事，但是令我失去了一些勇氣和目標，也沒(méi)有了動(dòng)力；自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨腳，不但沒(méi)做到什么，反而還添加了麻煩。希望您可以諒解我，理解我，在此謝謝，衷心的感謝。
對于由此為酒店造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望酒店能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
辭職人：
日期
酒店個(gè)人離職申請書(shū)12
尊敬的校領(lǐng)導：
您們好!
很抱歉，我辜負了領(lǐng)導對我的期望，因個(gè)人原因，不得不向領(lǐng)導提出辭職。
自20xx年8月來(lái)到八一以來(lái)，我一向受到了學(xué)校的各方面的幫忙，尤其是學(xué)校領(lǐng)導，李校長(cháng)，對我工作和生活都很關(guān)心，對此我是感恩不盡的。剛大學(xué)畢業(yè)時(shí)，我由一名學(xué)生成了一位光榮的人民教師，對教師這職業(yè)我是既熟悉又陌生。記得在我來(lái)校的當天，就受到了學(xué)校領(lǐng)導和同事們的歡迎，心里感到十分的溫暖;教學(xué)工作也是無(wú)私的將許多教學(xué)經(jīng)驗傳授給我。從備課到講解，從和學(xué)生相處到批改作業(yè)，從教態(tài)到板書(shū)設計，從語(yǔ)言運用到為人處世等等，讓我學(xué)了不少東西。
但今日我決定選擇離開(kāi)八一，有這么幾個(gè)原因：
第一：雖然我很盡力的從事教學(xué)工作，但教學(xué)還是不如人意，取得的成績(jì)微乎其微，辜負了學(xué)校領(lǐng)導對我的期望，我也是很無(wú)奈，有時(shí)真懷疑自我的本事了。所以，我覺(jué)得我不適合在八一工作，再這樣下去的話(huà)，肯定會(huì )影響學(xué)校的`升學(xué)率。在此刻如此看中升學(xué)率的環(huán)境下，請學(xué)校研究批準我的辭職信。
第二：就是學(xué)校的管理。開(kāi)始的時(shí)候覺(jué)得還能跟上學(xué)校改革的步伐，但越到后面，越覺(jué)得難以適應。我想，我是不適應學(xué)校的管理了，所以選擇離開(kāi)。
第三：就是學(xué)校待遇，每個(gè)月打到卡上的20xx多元，讓我很難想象什么時(shí)候能在彌勒將來(lái)購房還房貸時(shí)的壓力。教育是強調不為薪水而工作的，而我，還做不到這點(diǎn)。因為我家里還有父母，以后還會(huì )成家，會(huì )有孩子，都需要薪水。
第四：也許是本事有限，我認為我在八一已經(jīng)沒(méi)有更大的發(fā)展機會(huì )了。所以，我決定選擇一個(gè)新的工作環(huán)境，期望領(lǐng)導批準，敬請早些安排。
當然，無(wú)論我在哪里，我都會(huì )為八一做力所能及的事情，因為我為我以往是八一人而感到驕傲。最終，誠懇地說(shuō)聲：對不起!也衷心地祝愿八一力挫群芳，永往直前!學(xué)校越辦越好，升學(xué)率一年比一年高!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)13
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的離職信。
我是懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封離職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對我的關(guān)心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在原料采購領(lǐng)域學(xué)到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。
由于我自身經(jīng)驗的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(cháng)時(shí)間的思考，覺(jué)得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規劃并不完全一致。
為了不因為我個(gè)人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷(xiāo)售進(jìn)度，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì )給您帶來(lái)一定程度上的不便，對此我深表抱歉。
我會(huì )在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。
為了盡量減少對現有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個(gè)月，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問(wèn)，我將及時(shí)做出答復。
非常感謝您在這段時(shí)間里對我的.教導和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況，對我的申請予以考慮并批準。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)14
巫總：
您好!
思考良久，還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。
很感謝能有機會(huì )與您共事，也是基于對您的認同，無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻�，無(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解，抗著(zhù)，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大，成長(cháng)為參天大樹(shù)，只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。
而在眼下經(jīng)濟危機的形式下，大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò)，市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)!結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(xx年度截止10月份人事費用達3，898，428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會(huì )遠遠的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻了)?從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看，建議如果在目前僅是xx項目的話(huà)，結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計劃(在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本)，對于函大項目而言，因為也是分期啟動(dòng)的，實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門(mén)溝通的時(shí)候，中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人)，對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(cháng)久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現!對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。
同時(shí)，各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了，就不多說(shuō)了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的二天，但xx老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法，也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的'，所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著(zhù)，卻一路跌跌撞撞，工作沒(méi)有任何的起色，人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè)，但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內容在不斷的變化增加著(zhù)，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力?但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng)，失敗!專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作?卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū)，也是非常的失敗。為此看來(lái)，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了，當然在走之前會(huì )先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。
祝愿：xxxx，傳承百年!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店個(gè)人離職申請書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導：
鑒于對現狀的不滿(mǎn)，對未來(lái)的擔憂(yōu)，及對父母和家庭的責任，我決定提出離職。首先要感謝公司給了我這樣的機會(huì )和平臺，讓我能夠進(jìn)入這一行，能夠在這里學(xué)習、鍛煉和發(fā)展自己，這是我所感激的地方。
但是學(xué)習也僅限于自己去步步的摸索，也走了不少彎路，想說(shuō)的是學(xué)習并不僅僅是自己的事情，還需要引導和指導，因為你不可能只看幾本建筑書(shū)就去蓋房子;雖然明白公司是想讓每個(gè)人都能自己去克服問(wèn)題解決問(wèn)題，但是這樣會(huì )走很多的彎路。
從公司成立到現在一年多，看著(zhù)公司從無(wú)到有，從無(wú)序走向正規，開(kāi)始是真的把公司當做家，把工作當做事業(yè)，但是從最初的熱情、信任卻走到后面的開(kāi)始更多的為自己的未來(lái)考慮，覺(jué)得公司對員工的個(gè)人發(fā)展并沒(méi)有多少的考慮，也或許是公司看的太遠、我看的太近，但是這也是現實(shí)的問(wèn)題。
爸媽一直在南方工作，身體不適，親戚也在南方，他們一直希望我去那里，所以這一年來(lái)也是頂著(zhù)壓力堅持在這里，不管怎么樣，從公司搬到這邊一直到現在，從搬東西、裝桌椅板凳、裝電腦、弄照片墻……到公司工作流程的漸漸確立，和現在的局面，感情是肯定有的，而公司對自己的態(tài)度自己心里也明白的。
工作中有很多無(wú)奈，工作的流程問(wèn)題、時(shí)間問(wèn)題、質(zhì)的問(wèn)題、量的問(wèn)題……公司領(lǐng)導和同事都挺好，但是在工作方面卻有很多不合理之處，工作的內容，創(chuàng )作、畫(huà)畫(huà)的流程和精力，質(zhì)量……這些感覺(jué)公司很少考慮到，感覺(jué)公司并不是真正的做內容。
最初的策劃，感覺(jué)太注重表面的東西、只注重虛的東西，而對真正的內容、對故事并沒(méi)有給予多少重視，并不是真的做內容。
也許是我還不夠努力，在困境中不夠主動(dòng)，但是我希望的是創(chuàng )作出好故事，用自己的心、用自己的.思考、用發(fā)散思維和創(chuàng )造思維去創(chuàng )作出的故事，這是自己最希望的，這就是自己的方向。所以不想去把太多的精力分配到其它的事情上，不想承擔其它的瑣事，如果是寫(xiě)故事再多都不怕，這就是公司覺(jué)得我怕承擔、怕麻煩、不進(jìn)取的原因。
我只想做內容，只想創(chuàng )作故事，其它都是阻礙，也堅信自己在這條路上能成功。自己也已25，結婚生子是很近的事，照顧父母也是很快的事，而現在還什么都沒(méi)有;所以找到了自己的方向，就要趕緊去行動(dòng)，去努力的走下去，不容許把時(shí)間精力放到額外的事情上。
站在漫畫(huà)編劇的角度想給公司提幾點(diǎn)意見(jiàn)：
1.這是文化創(chuàng )意產(chǎn)業(yè)，宣傳營(yíng)銷(xiāo)需要有，但是創(chuàng )意、故事、內容必須是實(shí)實(shí)在在的，不然就只是金玉其外、敗絮其中。
2.前期策劃和選題需要更認真，不要那么多虛的東西，需要實(shí)實(shí)在在的創(chuàng )意和故事。
3.最重要的一點(diǎn)就是，多為員工的個(gè)人發(fā)展考慮下，員工就是企業(yè)的生命。
好了，說(shuō)了這么多，希望公司越來(lái)越好了。本來(lái)可以只說(shuō)一些感謝話(huà)、客套話(huà)的，但是自己是陪著(zhù)x一點(diǎn)一點(diǎn)走過(guò)來(lái)的，也就說(shuō)說(shuō)知心話(huà)吧!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
【酒店個(gè)人離職申請書(shū)】相關(guān)文章：
酒店個(gè)人離職申請書(shū)12-24
酒店離職個(gè)人申請書(shū)08-06
酒店個(gè)人離職申請書(shū)通用09-08
酒店員工離職個(gè)人申請書(shū)12-15
酒店員工個(gè)人離職申請書(shū)11-30
酒店離職申請書(shū)11-25
酒店離職申請書(shū)集錦11-26
酒店離職申請書(shū)范文10-02