[優(yōu)選]簡(jiǎn)單的聘用合同范本3篇
隨著(zhù)人們法律意識的建立,越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,它也是實(shí)現專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。相信很多朋友都對擬合同感到非?鄲腊,以下是小編為大家收集的簡(jiǎn)單的聘用合同范本,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
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簡(jiǎn)單的聘用合同范本1
甲方(聘方):_________________
乙方(受聘方):_________________
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:_________________
第一條、甲方聘請乙方為專(zhuān)職司機。
第二條、本合同自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止,期限屆滿(mǎn)本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動(dòng)合同。
第三條、其中試用期為三個(gè)月即__________年_____月_____日至__________年_____月_____日,試用期限內甲方有權隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,若乙方造成甲方車(chē)輛等到任何損失,應照價(jià)賠償。
第四條、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶(hù)口本復印件交給甲方保管,一直到離職為止。
第五條、甲方給乙方的薪資待遇:_________________試用期三個(gè)月,工資是800元/月+安全獎,試用期三個(gè)月過(guò)后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構成為:_________________底薪(800元)+安全獎金+績(jì)效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績(jì)效情況而定。發(fā)薪日應在下月份15日支付。
第六條、甲方車(chē)輛的保養以及車(chē)的正常維護由甲方來(lái)承擔。
第七條、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度,按照公司彰程辦事,準時(shí)上班,按照公司的需要,自覺(jué)加班,不講怨言,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞。
第八條、乙方在聘用駕駛員崗位期內,發(fā)生車(chē)輛違章違紀和車(chē)輛碰撞等事故,均由乙方本人負責,本公司概無(wú)責任。
第九條、乙方在工作期間內每天對車(chē)輛進(jìn)行保養、擦洗;每天對車(chē)輛進(jìn)行檢查,保持車(chē)輛狀況良好再行駛。絕不帶著(zhù)毛病上道。如不遵守交通規則,而發(fā)生交通事故,責任都由乙方來(lái)承擔,本公司概無(wú)責任。
第十條、甲方的權利和義務(wù)
(1)其有權進(jìn)行本合同規定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;
(2)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務(wù)。
第十一條、合同的`變更、終止和解除
1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同效力不變。
2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:_________________
(1)聘任合同期滿(mǎn),或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;
(2)甲方撤消或解散。
3、有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除聘任合同:_________________
(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;
(2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟等損失。
甲方簽字:_________________乙方簽字:_________________
身份證號碼:_________________身份證號碼:_________________
簡(jiǎn)單的聘用合同范本2
甲方(用人單位):_________________
乙方:_____________________________
性別:_____________________________
文化程度:_________________________
身份證號碼:_______________________
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同各項條款。
合同期限
第一條本合同期限為_(kāi)_____年(含試用期______月),自______年______月______日(首次合同從報到之日起,續簽合同從簽字之日起)至______年______月______日。
工作內容
第二條甲方聘用乙方在____________(科室、部門(mén)),擔任____________(崗位、職位)。
雙方的權利和義務(wù)
第三條甲方的權利與義務(wù)
。ㄒ唬┴撠熞曳降娜粘H耸鹿芾。
。ǘ橐曳教峁┕ぷ鳁l件,明確崗位職責。根據工作崗位需要,提供必要的安全保護等用品。
。ㄈ└鶕曳降谋憩F、業(yè)績(jì)及工作需要,按有關(guān)規定和程序負責對乙方培訓、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。
。ㄋ模└鶕ぷ鲘徫恍枰,在乙方聘用合同期滿(mǎn)時(shí)決定是否續簽新合同。
。ㄎ澹┢渌鸰_______________________________________________。
第四條乙方的權利與義務(wù)
。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾,按合同要求認真履行崗位職責,完成工作任務(wù),服從工作安排或調整,參加培訓學(xué)習,接受教育和考核、考察,遵紀守法。
。ǘ┫硎?chē)液蛯W(xué)校規定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫療勞保等待遇。養老、醫療、失業(yè)等社會(huì )保險及房改,按上級部署和學(xué)校有關(guān)規定執行。
。ㄈ┮曳皆谄赣煤贤趦,公派出國、探親、在職學(xué)習、借閱圖書(shū)、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對事業(yè)編制人員的規定或辦法執行。
。ㄋ模┮曳綄傩碌饺螒獙卯厴I(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書(shū),其服務(wù)期、違約費和試用期的規定按協(xié)議書(shū)執行聘用合同的變更、解除、終止
第五條如訂立合同所依據的法律、行政法規及規章制度發(fā)生了變化,合同應變更相關(guān)內容。
第六條如訂立合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相應內容。
第七條乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以書(shū)面形式通知乙方。
。ㄒ唬┞男泻贤、完不成工作任務(wù)、考核不合格。
。ǘ⿹p害單位權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的.;違反工作規定或操作規程,發(fā)生責任事故,給單位造成嚴重經(jīng)濟損失的。
。ㄈo(wú)理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作和社會(huì )秩序的。
。ㄋ模┠昀塾嫊绻r(shí)間超過(guò)15天的。
。ㄎ澹┡行痰纫婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。
。┗疾』蚍且蚬へ搨磭乙幎ǖ尼t療期滿(mǎn)后,經(jīng)有關(guān)機構鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調整工作崗位的。
。ㄆ撸﹤卧斐煽(jì)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。
第八條有下列情況之一,乙方可以提前解除合同,并可根據國家規定向甲方提出賠償要求
。ㄒ唬┘追轿窗匆幎ㄖЦ秳趧(dòng)報酬。
。ǘ┘追揭员┝、監禁等非法手段乙方工作。
。ㄈ┘追讲灰幎橐曳教峁﹦趧(dòng)安全保護。
第九條有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同
。ㄒ唬┗疾』蚍且蚬搨,在國家規定的醫療期內的。
。ǘ⿲(shí)行女職工在孕期、產(chǎn)期及規定的醫療期內的。
。ㄈ┓蠂乙幎ǖ钠渌麠l件的。
第十條有下列情況之一,本合同自行終止
。ㄒ唬┖贤谙迣脻M(mǎn)。
。ǘ┖贤趦纫曳睫k理退休手續。
。ㄈ┖贤趦纫曳剿劳。
違約責任
第十一條合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿(mǎn),又不符合解除合同條件而單方解除合同的,要承擔違約責任。違約金數額:_______
其他
第十二條本合同未盡事宜按《勞動(dòng)法》等國家或地方法律、法規執行。
第十三條本合同終止或解除之日起北京市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶(hù)籍關(guān)系,甲方和校人事部門(mén)不再為乙方出具任何人事證明。乙方應盡快結清與學(xué)校的各項關(guān)系,30天內憑學(xué)校人事部門(mén)的介紹信到北京市人才服務(wù)中心報到,逾期其責任自負。
本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,校人事部門(mén)備案一份,具有同等效力。
甲方簽章:____________
乙方簽章:____________
______年_____月_____日
簡(jiǎn)單的聘用合同范本3
聘用單位(甲方)______________
應聘人(乙方)_________________
甲方根據單位需要,現聘用乙方在_______(此處填寫(xiě)現有技術(shù)資格,如:護士、護師、檢驗士、藥士、藥師、醫士、醫師等。沒(méi)有取得技術(shù)資格的填寫(xiě)護理、檢驗、醫療、藥劑等)崗位從事_______(同上)工作,雙方商定如下條款,共同遵守。
一、本合同有效期三年,從_______年_______月到_______年_______月。(此處時(shí)間應從取得的技術(shù)資格證書(shū)上時(shí)間的后一個(gè)月起聘,如_______年_______月取得護理學(xué)初級,時(shí)間應為_(kāi)______年_______到_______年_______月。沒(méi)有技術(shù)資格證書(shū)的時(shí)間應為單位實(shí)際聘用時(shí)間,時(shí)間跨度為三年,應將______年包括在內。剛畢業(yè)的應該是畢業(yè)證書(shū)上時(shí)間的'后一個(gè)月起聘。)
二、甲方向乙方提供適宜的工作條件,乙方要服從甲方的工作按排,遵守甲方單位的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,積極完成甲方制定的經(jīng)濟指標,盡職盡力干好本職工作。
三、合同期間,乙方按有關(guān)規定享受單位職工同等的政治待遇和工資、保險、福利待遇。
四、本合同的變更、終止和解除,按上級組織、人事部門(mén)有關(guān)文件規定的條款執行。
五、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章),并經(jīng)人才交流服務(wù)機構鑒證后方可生效,合同有效期作為乙方在管理崗位或專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上任職年限的依據。
六、合同期間,乙方接受甲方的考核,并根據考核結果在合同期滿(mǎn)前兩個(gè)月通知對方是否續聘。
七、在合同期間,遇有合同未盡事宜,雙方應根據上級文件精神協(xié)商解決。
八、雙方應嚴格履行本合同,任何一方違反本合同或雙方發(fā)生爭議,經(jīng)協(xié)商或調解無(wú)效時(shí),可向區人事仲裁機構申請仲裁。
九、本合同一式四份,甲方、乙方、甲方主管部門(mén)、區人才服務(wù)中心各執一份。
甲方(簽字)_____________
乙方(簽字)_____________
_____年___月___日
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