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學(xué)校聘用合同

時(shí)間:2025-10-08 15:16:46 聘用合同

學(xué)校聘用合同(推薦)

  隨著(zhù)人們法律意識的建立,人們運用到合同的場(chǎng)合不斷增多,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么相關(guān)的合同到底怎么寫(xiě)呢?下面是小編幫大家整理的學(xué)校聘用合同,希望對大家有所幫助。

學(xué)校聘用合同(推薦)

學(xué)校聘用合同1

  甲方:

  地址:

  乙方:

  性別:

  居民身份證號碼:

  家庭住址:

  現居住地:

  聯(lián)系電話(huà):

  郵編:

  ________教育培訓中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方),現聘用________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為單位員工,根據國家有關(guān)法律法規的規定,乙方聲明已經(jīng)完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規章制度,遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲、乙雙方簽訂本勞動(dòng)合同。

  一、合同期限

  1.1有效期:

  本合同的有效期為年,自____年___月___日起至____年___月___日止。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前三個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續簽勞動(dòng)合同。

  1.2試用期:

  試用期個(gè)月,自____年___月___日起至____年___月___日止。

  二、工作內容

  2.1甲方根據工作需要及乙方的崗位意向,聘用乙方__________部門(mén)工作,擔任______崗位;

  2.2甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現,可以隨時(shí)調整乙方的工作崗位,并相應調整工資及福利待遇,乙方同意服從。

  2.3乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責任制的要求,完成規定的數量、質(zhì)量指標和各項工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  3.1工作時(shí)間:甲方實(shí)行每周工作制。如有特殊情況,可根據甲方的工作性質(zhì)作調整。乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等假期。

  3.2甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  四、勞動(dòng)報酬和福利待遇

  4.1工資報酬:

  1)甲方確定乙方試用期內工資為_(kāi)_____元,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格按所在崗位確定的乙方月工資報酬為:崗位工資為_(kāi)_____元。

  2)乙方工作崗位發(fā)生變化時(shí),甲方實(shí)行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的15日。

  3)繳納個(gè)人所得稅是乙方的義務(wù),甲方按國家規定在乙方工資內代扣代繳。

  4.2甲方按國家和地方相關(guān)規定并依據甲方規章制度為乙方辦理相關(guān)福利保險。

  五、勞動(dòng)紀律

  5.1乙方應遵守國家的法律、法規。

  5.2乙方應嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規章制度,遵守甲方規定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密,維護甲方的利益和聲譽(yù),愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。

  5.3乙方如違反甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律,甲方將按有關(guān)規定給予處罰。

  5.4乙方因違反甲方管理制度而被開(kāi)除、除名或觸犯國家法律,被判刑、拘留的,本合同自動(dòng)解除。

  5.5乙方在為甲方服務(wù)期間,嚴禁在經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)的行業(yè)及單位,做任何形式未經(jīng)甲方批準的兼職工作。

  六、勞動(dòng)合同的變更、解除、和終止

  6.1勞動(dòng)合同簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應協(xié)商一致,簽訂書(shū)面補充合同或變更勞動(dòng)合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,按6.3或6.5條款規定執行。

  6.2乙方有下列情形之一的.,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

  1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2)嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;

  3)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成損害的;

  4)被依法追究刑事責任或勞動(dòng)教養或被拘留的;

  5)法律、法規規定的其它情形。

  6.3有下列情況之一的,甲方可以提前告知并解除勞動(dòng)合同:

  1)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后根據甲方工作特點(diǎn),被甲方認為不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;

  2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,如部門(mén)或崗位撤消,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同訂達成合同的;

  6.4乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同,但違反公司規章制度和符合本合同6.3條款的除外:

  1)乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的;

  2)乙方因工負傷或患有職業(yè)病,在就業(yè)醫院規定的最低期限治療、療養的;

  3)實(shí)行計劃生育的乙方(指女性)在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  4)法律、法規規定的其它情形。

  6.5乙方要求解除勞動(dòng)合同,須提前九十日書(shū)面通知甲方,在獲取甲方書(shū)面同意后,辦理完辭職手續后方可離職,否則甲方將罰扣乙方最后一個(gè)月工資并視為乙方違約。

  6.6有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  1)在試用期內的;

  2)甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段勞動(dòng)的。

  6.7勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或雙方約定的合同終止條件出現時(shí),勞動(dòng)合同即自行終止。

  七、違約、賠償責任

  7.1甲方違反《勞動(dòng)法》及本合同約定的條件應承擔法律責任,并按國家和當地規定賠償乙方的經(jīng)濟損失。

  7.2乙方違反《勞動(dòng)法》及本合同規定的條件和約定條款應承擔法律責任,并按國家和當地有關(guān)規定、本合同及其附件規定賠償甲方損失。

  7.3其他賠償:

  1)如果乙方在合同期內,由甲方出資進(jìn)修(含境內、外實(shí)習培訓)需要延長(cháng)服務(wù)期的,由甲乙雙方另簽服務(wù)期合同。如乙方在合同期內受甲方出資培訓,乙方因個(gè)人情況被辭退或自行離職,甲方保留按培訓要求賠償培訓費的權利。甲方出資培訓未簽訂培訓合同的,乙方為甲方服務(wù)時(shí)間不到兩年,必須全額賠償。

  2)乙方在合同期內接受由甲方出資的物品、出游、福利用品等一律按國家及企業(yè)規定執行。

  7.4雙方約定違約金額為兩萬(wàn)元。

  八、其它:

  8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,在甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。

  8.2本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關(guān)規章制度約定為準。

  8.3勞動(dòng)合同的附件是合同的組成部分,具有同等法律效力;

  8.4甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關(guān)規章制度、以及正在生效的各項規章制度都直接構成本合同的附件,乙方應予以遵守。

  甲方:

  代表:

  日期:____年___月___日

  乙方:

  日期:____年___月___日

學(xué)校聘用合同2

  甲方:

  乙方(臨時(shí)工):

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,現訂立如下勞動(dòng)合同:

  一、甲方的權利和義務(wù)

  1、甲方確因工作需要聘用臨時(shí)工,須經(jīng)校長(cháng)辦公會(huì )議研究通過(guò)。

  2、甲方安排、檢查、督促乙方工作。在工作中乙方認真負責,表現突出,甲方將在學(xué)期末給予表彰。凡受表彰人員將作為續聘的首選。反之,對工作拖沓、不能完成任務(wù)的`人員,甲方將給予批評,直至解除勞動(dòng)合同。

  3、甲方給乙方提供勞動(dòng)場(chǎng)所、勞動(dòng)工具、工作服和所需其他物品等。

  4、甲方保障乙方的合法權益,尊重乙方人格,按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報酬。

  二、乙方的權利和義務(wù)

  1、乙方根據工種不同,工資待遇為380元、400元、530元不等。周日休息一天,寒暑假照常休息,領(lǐng)取當月工資的一半,加班費每天6元,年終獎200元。

  2、乙方因工負傷,按《勞動(dòng)法》有關(guān)條款執行。

  3、乙方要嚴格遵守勞動(dòng)紀律,聽(tīng)從領(lǐng)導安排。每天工作不得少于4小時(shí),按時(shí)到崗到位,扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作。

  4、乙方病、事假扣除當日的工資,病假不予報銷(xiāo)醫藥費,住院期間,甲方派員慰問(wèn)。

  三、附則

  1、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,每學(xué)期簽訂一次。

  2、本學(xué)期為乙方最后一個(gè)學(xué)期勞動(dòng)聘用期限,今后甲方將視工作需要重新?lián)駜?yōu)聘用臨時(shí)工。

  3、按市局規定,臨時(shí)工年齡男性不超過(guò)60歲,女性不超過(guò)55歲。

  甲方(簽字): 乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

學(xué)校聘用合同3

  聘用單位(甲方):__學(xué)校

  聘用對象(乙方):__

  根據工作需要,甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實(shí)維護雙

  方的權益,認真履行雙方的義務(wù),按照雙方自愿的原則,經(jīng)過(guò)協(xié)商,簽定本合同。

  一、聘用期限:從20__年__月起至20__年__月止。

  二、工資福利待遇:

  1、月基本工資:__元。

  2、節日福利:是校內公辦教師的一半。

  三、雙方的權利和義務(wù):

  (一)甲方的'權利和義務(wù):

  1.對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓及輔導;

  2.對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;

  3.制訂嚴格的規章制度規范乙方;

  4.根據乙方的工作表現和實(shí)績(jì)決定是否聘用。

  5.甲方不負責協(xié)調解決乙方落戶(hù)問(wèn)題,不為乙方繳納社會(huì )保險費;

  乙方有下列情況之一,甲方有權隨時(shí)解聘乙方;

  (1)乙方違法、違紀、不遵守學(xué)校規章制度。

  (2)乙方不服從甲方工作安排。

  (3)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

  (4)乙方違反教師職業(yè)道德規范。

  (5)乙方知識能力不夠,無(wú)法勝任崗位工作。

  (二)乙方的權利和義務(wù)

  1.認真學(xué)習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),不斷提高政治業(yè)務(wù)素養;

  2.熱愛(ài)教育事業(yè),嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;

  3.服從學(xué)校工作安排,認真履行崗位職責;

  4.積極投入教育改革,參與教育實(shí)驗工作;教育質(zhì)量教好,深受廣大師生及家長(cháng)的好評;

  5.乙方發(fā)現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)月告知甲方。否則,甲方有權扣發(fā)乙方的當月工資及年終獎金。

  本合同一式三份,雙方簽字蓋章后有效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽名):

  __年__月__日

學(xué)校聘用合同4

  ______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方

  _____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  為保證全局絕對安全,防止被盜事件發(fā)生,經(jīng)研究決定聘用門(mén)衛值班人員2人。本著(zhù)公平、公正的原則,經(jīng)雙方協(xié)調,簽訂如下協(xié)議:

  1、甲方每月付乙方值班工資____________元整(一切費用包干在內)于每月底由乙方開(kāi)出稅票到甲方辦公室辦理有關(guān)手續,經(jīng)局長(cháng)、保衛負責簽字后到局財務(wù)股領(lǐng)取工資。

  2、甲方給乙方配發(fā)一定的工作和休息用具。為保證用具正常使用和移交,乙方必須交保證金________元。甲乙雙方中斷執行協(xié)議乙方必須將所有用具向甲方交接清楚,甲方將全部保證金如數退還乙方,乙方如人為破壞損壞或移交不清,甲方有權扣除部分或全部保證金。

  3、甲方向乙方提供正常照明和用水。

  4、乙方的'工作時(shí)間為三班制:上午________點(diǎn)至下午________點(diǎn)。晚班下午________點(diǎn)至晚上________點(diǎn)。零點(diǎn)班晚________點(diǎn)至次日晨________點(diǎn),此班當值人必須從零點(diǎn)至________點(diǎn)對局內進(jìn)行全面巡視,每半小時(shí)一次,全晚不少六次。

  5、乙方必須服從甲方安排,當值人員必須忠于職守,按時(shí)開(kāi)關(guān)大門(mén),按規定檢查出入車(chē)輛和材料,辦公樓門(mén)晚九點(diǎn)落鎖,門(mén)衛晚________點(diǎn)落鎖,上下班必須交接清楚,并將有關(guān)情況記錄在案,方可交接班。

  6、乙方在當值期間如院內發(fā)生盜竊案及火災事故,必須主動(dòng)制止或捕獲案犯,同時(shí)報告有關(guān)主管人員。事后經(jīng)查實(shí)確認,當班員制止盜竊有功將給予一定的獎勵。

  7、乙方必須遵守甲方單位的規章制度和紀律,并不得私自接受他人到院內停車(chē)或辦理與單位無(wú)關(guān)的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退,如發(fā)現一次罰款____________元。

  8、乙方在交接班前應負責門(mén)衛前后________米內的環(huán)境衛生清掃工作,如不清掃者一次罰款_____________元。

  9、乙方不得同意外來(lái)人員到甲方打水,收購廢品,叫賣(mài),或到辦公室推銷(xiāo)產(chǎn)品等,特別晚班不得隨意讓人和車(chē)輛進(jìn)出單位。

  10、甲方除負責乙方在崗位上因維護甲方生命財產(chǎn)受傷的治療費和醫藥費外,不負責乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫藥和治療費用。

  11、乙方不得利用換班空間在院內干其它勞動(dòng)活(包括裝卸活動(dòng))。

  12、乙方不準在甲方機關(guān)院內和值班室內組織、參與打牌、買(mǎi)碼等賭博和________________非法活動(dòng)。

  13、乙方不得帶家屬在甲方院內開(kāi)火做飯,長(cháng)期居住和留宿外來(lái)人員,違者每次罰款________________。

  14、乙方對所有外來(lái)人員及車(chē)輛出入,必須履行檢查登記手續。

  15、本協(xié)議試用期為_(kāi)________月,雙方滿(mǎn)意協(xié)議生效,有效期為壹________年,協(xié)議到期后雙方無(wú)異議,協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續履行協(xié)議必須在________天前向甲方提出。甲方不愿繼續再用乙方在5天前通知乙方,乙方在協(xié)議未正式終止前出現問(wèn)題,甲方將根據情節扣除乙方當月部分工資。

  16、本協(xié)議簽字后立即生效。

  17、此協(xié)議一式貳份,雙方各執一份

  甲方:________________

  乙方:________________

學(xué)校聘用合同5

  甲方(聘用單位):

  法定代表人:_____________________

  乙方(受聘人):___________________

  甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神,根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 20xx年教師聘用合同期限

  1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

  2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條 20xx年教師聘用合同中乙方的權利

  1.按約定取得_______元人民幣/課時(shí)的授課報酬;

  2.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  3.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第三條 20xx年教師聘用合同中乙方的義務(wù)

  1.為甲方的授課積極準備教案;按時(shí)、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(_______分鐘/節課)的完整,內容的充實(shí);對輔導的學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理;認真負責努力提高學(xué)生成績(jì)。

  2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關(guān)上課內容的詢(xún)問(wèn)的解答等。

  3.遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。

  第四條 20xx年教師聘用合同中甲方的權利

  1.要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課,維護授課時(shí)的教學(xué)秩序,監督保證授課效果。

  2.組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據學(xué)生的評議對授課內容及人員進(jìn)行調整。

  3.有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整,對授課內容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

  第五條 20xx年教師聘用合同中甲方的義務(wù)

  1.按時(shí)支付授課報酬:基本工資________元/月,課時(shí)費_______元人民幣/課時(shí)。(寒暑假:學(xué)期結束發(fā)放工資,春秋季:每月發(fā)放一次工資。)

  2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的`業(yè)務(wù)資料。

  3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第六條 20xx年教師聘用合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

  (1)發(fā)生不可抗力,即不能預見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導致課程不能繼續安排;

  (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教授資歷或能力)

  (3)乙方故意不按時(shí)完成授課內容和授課計劃的,故意不遵守或違背公司的相關(guān)管理規定。

  (4)通過(guò)組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,甲方有理由認為乙方教學(xué)不合格的;

  (5)乙方被依法追究刑事責任的。

  除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定年基本工資總額_______%的違約賠償金。

  甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

  (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應提前_______天通知甲方。

  第七條 20xx年教師聘用合同中其它事項規定

  1.甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

  甲方(簽字):_____________

  蓋章:

  乙方(簽字):_____________

  蓋章:

學(xué)校聘用合同6

  甲方:(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  為了加強學(xué)校的環(huán)境管理,維護正常的教學(xué)和生活秩序,為師生提供良好的工作和學(xué)習環(huán)境,乙方向甲方提供校園清潔服務(wù),為維護雙方的權益,雙方經(jīng)協(xié)商簽訂如下聘用合同。

  一.乙方必須身體健康,能吃苦耐勞。

  二.合同期限:本合同有效期為一年,自20__年10月8日至20__年10月7日。

  三.甲方的責任

  1.為乙方提供足夠的、完整的工作用具。

  2、按時(shí)發(fā)放工資,不拖欠。

  3.為乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

  四.乙方的責任

  1.工作范圍

  (1)負責舊大門(mén)至運動(dòng)場(chǎng)(大樓梯)及兩側綠化帶瀝青道路沿線(xiàn)的衛生保潔工作。

  (2)負責大樓梯末端瀝青路與運動(dòng)場(chǎng)入口及其旁邊綠化帶之間路段的.衛生清理。

  (3)博學(xué)樓(高中)至運動(dòng)場(chǎng)入口樓梯的衛生與清潔。

  (4)博學(xué)樓(高中)周?chē)ǖ、綠化帶的衛生清潔工作。

  (5)德育部指定區域的衛生和清潔工作。

  2.工作要求

  (1)保持工作區域無(wú)積水、污漬、果皮、紙屑、包裝袋和其他雜物。

  (2)如發(fā)現隨地吐痰、亂扔垃圾等不文明行為,應及時(shí)糾正。如有必要,違反紀律的學(xué)生可以交由德育部門(mén)處理。

  (3)每天及時(shí)清理垃圾和清潔勞動(dòng)工具。

  (4)愛(ài)護、愛(ài)護勞動(dòng)工具,每天清潔、檢查工具,能保養的及時(shí)保養。

  (5)養成良好的工作習慣,將勞動(dòng)工具擺放在指定位置,并保持整齊。

  (6)乙方必須服從學(xué)校的工作安排。完成學(xué)校布置的臨時(shí)工作,不擅自離崗,無(wú)故找人接替。工作期間,不得做與工作無(wú)關(guān)的事情。

  (7)工作時(shí)間為:上課期間(含節假日)上午7:30-晚上11: 30,下午14:40-晚上17: 30。

  1.月薪由基本工資960元和各種保險補貼240元組成,共計1200元。乙方不得再次提出購買(mǎi)各種保險。

  2.乙方失職的,當月工資扣10元一次。嚴重失職給學(xué)校造成嚴重不良影響,發(fā)生一次,扣當月工資,教育后繼續發(fā)生類(lèi)似錯誤,甲方有權單方面解除合同。

  3.如果乙方在特殊情況下需要終止本合同,應提前兩周提交辭呈。

  五.本合同一式三份,雙方各執一份,存檔一份。雙方簽字具有法律效力。

  甲方簽字(蓋章):乙方簽字(蓋章):

  年月日:

學(xué)校聘用合同7

  科學(xué)館教師聘用合同書(shū)范本

  編號:

  甲方(聘用單位):

  負責人:

  聯(lián)系方式:

  乙方(受聘教師):

  身份證號:

  聯(lián)系方式:

  甲乙雙方根據現行法律和教育、教學(xué)工作需要,雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。

  一、聘用職位及期限

  職位:_____________,聘用期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日

  二、教師職責

  1、負責本校(科學(xué)類(lèi)、學(xué)科類(lèi)、晚輔導)教育工作,結合實(shí)際,制定教育教學(xué)工作計劃,并認真執行,定期向校長(cháng)做工作匯報;

  2、服從校長(cháng)及教學(xué)主管的安排,發(fā)揚團隊精神,積極主動(dòng),與其他教師團結合作,確實(shí)做好本校教育工作;

  3、對學(xué)生態(tài)度和藹可親,做到愛(ài)心、耐心、關(guān)心、熱心、細心;

  4、嚴格執行學(xué)校規章制度,認真執行“備課”、“上課”、“輔導”、“考核”等規定;

  5、完成每節課教學(xué)目標,制訂學(xué)生學(xué)習計劃,培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣;

  6、堅持正面教育原則,尊重學(xué)生,積極啟發(fā)誘導,嚴禁體罰和變相體罰;

  7、作好溝通工作,能與家長(cháng)和學(xué)生建立良好的溝通關(guān)系;

  8、學(xué)校舉辦的各型活動(dòng),教師需認真準備及執行各項工作;

  9、認真完成校長(cháng)交付的其他任務(wù)。

  三、薪金及崗位津貼

  1、甲方支付乙方每月基本工資為

  2、乙方自愿自行承擔各項社會(huì )保險。

  四、勞動(dòng)紀律、獎勵與處罰

  1、必須遵守國家法律、法規;

  2、甲方有權按國家政策制定管理本校的'規章制度,并對違反行為進(jìn)行處罰;

  3、乙方應遵守本校的規章制度及工作時(shí)間,不得擅自離開(kāi)工作崗位;

  4、因乙方未盡工作職責或故意、過(guò)失導致教學(xué)事故,甲方有權對乙方進(jìn)行處罰,情節嚴重做開(kāi)除處罰。

  五、聘用合同的解除與終止

  1、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止;

  2、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許,不得擅自受聘其他與本校工作時(shí)間有沖突的工作,如違犯者視作違約行為,合同解除;

  3、在聘用期內,如果乙方違反國家法律法規、國家教委的有關(guān)規定,或在家長(cháng)中反響不良,或教育質(zhì)量及續班率嚴重下滑,教學(xué)成績(jì)不佳的情況,甲方有權在聘用期內解聘乙方,并需提前一個(gè)月通知乙方;

  4、(因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,應在學(xué)期結束前一月提出。

  六、其他

  1、合同如有未盡事宜,按本校有關(guān)規章制度執行;

  2、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;

  甲方:

  乙方:

  甲方法定代表人:

  _______年_______月_______日

  _______年_______月_______日

學(xué)校聘用合同8

  為進(jìn)一步完善、深化學(xué)校內部管理體制,充分調動(dòng)教師工作的積極性、創(chuàng )造性,根據縣教育局批復的《 中心小學(xué)教師全員聘用實(shí)施方案》,按照公開(kāi)、公正、公平、自愿的原則。

  由甲、乙雙方簽訂本合同。

  甲方: 中心小學(xué)

  法人代表:

  乙方:

  一、聘用條件

  (甲方要求乙方)

  1、必須熱愛(ài)教育事業(yè),愛(ài)校如家,遵紀守法,能吃苦耐勞,具有奉獻及合作精神。

  2、身體健康,能努力完成教育教學(xué)任務(wù),合同期內不準調動(dòng)。

  3、能夠服從學(xué)校領(lǐng)導、課程安排、班主任工作、其它兼職及學(xué)校臨時(shí)性工作,能夠遵守學(xué)校一切規章制度。

  4、熱愛(ài)學(xué)生,能熱情為學(xué)生服務(wù),不體罰和變相體罰學(xué)生。能注重學(xué)生養成教育、安全教育。能認真做好教學(xué)常規工作, 能夠遵守考勤紀律,不遲到、不早退,有事請假。

  二、合同期限

  本合同期限(自 年 月 日起至 年 月 日止)。期滿(mǎn)后,根據雙方意愿,可續簽合同。

  三、甲方責權

  1、甲方根據學(xué)校需求聘請科任教師,按學(xué)校規章制度對乙方有管理權,依據乙方的工作實(shí)績(jì)、工作表現對乙方有獎懲權。

  2、甲方有權根據本單位的實(shí)際情況,隨時(shí)調整乙方的.工作。

  四、解聘條件

  1、在合同期限內乙方違法亂紀,不遵守校紀校規,自由散漫,工作效率不高,破壞團結,在職工之間挑撥是非,制造矛盾,經(jīng)教育不改者,甲方有權解聘乙方,觸犯法律的移交司法機關(guān)處理。

  2、合同期限內,乙方如參與賭博、酗酒、打架斗毆,有體罰和變相體罰學(xué)生行為,造成不良的社會(huì )影響,甲方有權解聘乙方。

  3、合同期限內,乙方因瀆職,造成學(xué)生傷害事故的,甲方有權解聘乙方。

  本合同一式二份,甲乙雙方各一份,自簽訂之日起生效。

  甲方(簽字蓋章):

  乙方(簽字蓋章):

學(xué)校聘用合同9

  學(xué)校食堂根據工作需要聘用,性別:_______________,民族:_______________,家庭住址:_______________,身份證號:_______________為學(xué)校食堂工作人員,從事學(xué)校食堂工作。為明確雙方的權利和義務(wù),遵循自愿和協(xié)商一致的原則,特制定本合同,具體如下:

 。ㄒ唬┢赣闷谙蓿簭腳_______年________月_______日起至________年________月______日止,聘期為_(kāi)_____。合同期滿(mǎn),合同即行終止。

 。ǘ﹦趧(dòng)報酬:_______________由學(xué)校按________月發(fā)給被聘用工人工資,聘用工人月工資為人民幣________元整(小寫(xiě):_______________)每年按_________月計算。

 。ㄈ┕ぷ髀氊熀图o律:

  1、被聘用人在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程,由于違規操作而導致食品安全后果的,視實(shí)際情況追究相關(guān)責任。

  2、被聘用人員必須堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到熱情、耐心、周到、文明。按時(shí)上班,不做其他與工作無(wú)關(guān)的事,不得擅離職守。

  3、被聘用人員必須遵守《食品衛生法》和“食堂規章制度”,認真做好食堂內外的環(huán)境衛生,杜絕食物中毒和疾病傳播。

  4、被聘用人員必須按時(shí)參加體檢,持健康證上崗。做到五勤:勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤剪指甲。上班時(shí)間應統一穿工作服,戴工作帽和口罩,服裝整潔。阻止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入食堂操作間。

  6、被聘用人員要愛(ài)護公物,嚴格執行安全操作規程。正確操作、使用食堂的'設施、設備,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告分管領(lǐng)導或校領(lǐng)導,及時(shí)加以解決。

  7、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全、衛生等方面的宣傳教育,并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序。

  8、被聘用人員服從學(xué)校管理,嚴格執行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時(shí)任務(wù)。

  9、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)規章制度,接受學(xué)校的考核。

  10、被聘用人在工作期間因事、因病需提前請假。

  11、被聘用人員必須做到各種炊具、餐具應根據不同的情況特點(diǎn),按不同的要求認真做好清潔消毒工作,確保食品衛生安全。

  12、被聘用人員必須做到食堂物品(糧食、餐具、佐料、衛生潔具等)按規定地點(diǎn)擺放,做到整齊、有序。

  13、被聘用人員必須承擔學(xué)校小超市銷(xiāo)售員工作。(學(xué)校小超市由學(xué)校統一管理)。

  甲方:________________

  乙方:________________

學(xué)校聘用合同10

  聘用單位:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方) 受聘人:

  身份證號碼: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲方因工作需要,決定聘用乙方擔任學(xué)校食堂炊事員,經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:

  甲方聘用乙方在甲方 學(xué)生食堂擔任食堂炊事員工作。合同期限為一年,自 20xx 年 9月 1日至20xx 年8 月 31日。

  二、乙方享受待遇

  依據國家有關(guān)規定,甲乙雙方協(xié)商一致,甲方于每月30日前支付乙方當月位炊事員工資、共計人民幣(小寫(xiě)元。(大寫(xiě): 整)。寒暑假不發(fā)工資。

  三、工作職責

  1、食堂員工必須服從學(xué)校管理,全心全意為教育、教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù)。自覺(jué)遵守校紀校規和食堂規章制度,團結協(xié)作、盡心盡職為食堂做好各項工作。

  2、熟悉食品衛生安全知識,嚴把食品質(zhì)量關(guān),加工關(guān),確保安全生產(chǎn)。

  3、食堂組長(cháng)指揮好自己的員工積極配合學(xué)校做好學(xué)校的接待任務(wù)。

  4、食堂炊事員必須進(jìn)行一次體檢,持有效的健康證方可上崗,凡有傳染病者,堅決予以辭退。

  5、按上級提供的食譜要求正常開(kāi)展好營(yíng)養餐工作,在規定時(shí)間內及時(shí)按質(zhì),足額發(fā)放給學(xué)生,不得耽誤正常的教育教學(xué)工作。

  6、食堂炊事員應加強團結合作,協(xié)商好每天的飯菜數量,做到夠吃略有剩余。

  7、認真鉆研業(yè)務(wù),虛心聽(tīng)取師生的意見(jiàn),不斷改進(jìn),提高飯菜質(zhì)量,在色、香、味上多下功夫,搭配好營(yíng)養。

  8、搞好食堂衛生工作,餐后要全面清潔打掃,經(jīng)常保持灶臺、地板、墻壁、案板、飯臺、櫥柜、餐桌衛生,餐廳地面要經(jīng)常沖洗。餐具、容器及時(shí)清洗和消毒。

  9、嚴格遵守勞動(dòng)紀律,按時(shí)上下班,不擅離崗位。下班前必須關(guān)好門(mén)窗,并按規定上鎖,做好安全防范工作。

  10、愛(ài)護公物,節約用電、用油、用水、用燃料。

  11、在接收過(guò)程中嚴格把好食品關(guān),對于腐敗、變質(zhì)、變味、霉變、生蟲(chóng)、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常,含有毒有害物質(zhì)或者被有毒、有害物污染,可能對人體健康有害的食品有權拒收。

  12、食堂必須保障好正常的生活秩序。不得在本學(xué)年內出現2次10人以上的學(xué)生沒(méi)飯吃,或者食堂太多的飯菜浪費。

  四、其他事項

  1、乙方必須嚴格遵守學(xué)校各項規章制度,服從學(xué)校的統一領(lǐng)導和安排,正確處理上下級和同事之間的關(guān)系。

  2、乙方應認真鉆研業(yè)務(wù),提高工作效率,努力完成本職工作。

  3、甲方應如期支付乙方工資。

  4、由于乙方不能勝任本職工作,或出現違法違紀行為,或因人為因素使學(xué)校造成重大損失,甲方有權隨時(shí)終止合同。

  5、如因特殊原因,乙方要求提前終止合同,須提前30天內向甲方提出申請,并經(jīng)學(xué)校同意。

  6、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書(shū)面形式通知:

  (1).食堂人員對學(xué)校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應在前一月內提出辭呈申請,如突然自行終止合同,學(xué)校不予結算工資。如工作不負責任,完不成本合同所書(shū)規定的工作或出現重大工作失誤,學(xué)校有權及時(shí)終止合同。

  (2).乙方因疾病不能按時(shí)上崗。

  7、 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

  (1).嚴重違反勞動(dòng)紀律或用人單位規章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

  (2).曠工時(shí)間超過(guò)兩天的;

  (3).無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會(huì )秩序的;

  (4).違反工作規定或操作規程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失或安全事故的;

  (5).偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的`;

  8、乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:因工負傷,在醫療期內的;

  9、合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前3 0天以書(shū)面形式向甲方提出申請。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計算。

  10、有下列情況之一,本合同自行終止: (1).合同期限屆滿(mǎn);(2).法律、法規規定的其它情況。

  11、違反合同的責任和爭議解決。

  五、合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿(mǎn),又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機構申訴。

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

學(xué)校聘用合同11

  聘用單位(甲方):

  法定代表人:

  地址:

  受聘人員(乙方):

  身份證號碼:

  聯(lián)系方式:

  地址:

  幼兒園因工作需要,聘用_______為本園幼兒教師,擔任教育教學(xué)工作。根據國家有關(guān)法律、法規、政策規定,雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下:

  一、合同期限

  聘期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。試用期為_(kāi)______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。

  二、聘用雙方應履行如下義務(wù)

  1、聘用雙方必須按照國家和我省的有關(guān)社會(huì )保險的規定,按時(shí)足額繳納社會(huì )保險費。

  2、受聘人員的義務(wù)職責:

 。1)遵紀守法,遵守聘用單位的各項規章制度。

 。2)學(xué)習業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成崗位職責所規定的任務(wù)。

  3、聘用單位的義務(wù)職責:

 。1)組織安排受聘人員積極參加上級相關(guān)部門(mén)組織的'各類(lèi)培訓、進(jìn)修等活動(dòng)。

 。2)保證受聘人員享受有同類(lèi)人員同等的工資、福利、學(xué)習、民主管理、政治榮譽(yù)等權利。

  三、受聘人員勞動(dòng)報酬

  聘用期間月工資__________元。

  四、有下列情況之一的,雙方可以解除合同:

  1、受聘人員在試用期內,發(fā)現不符合聘用所規定的條件的。

  2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規章制度的。

  3、受聘人員不能勝任本職工作的。

  4、聘用單位不能履行合同規定的義務(wù)。

  5、由于自然因素或者社會(huì )因素而發(fā)生了雙方當事人無(wú)法預料或者雖可預料但無(wú)法防止的不可抗拒的情況,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行時(shí),勞動(dòng)合同可以終止。

  五、聘用單位和受聘人員都應遵守合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應給對方賠償損失。如有爭議,由勞動(dòng)部門(mén)仲裁。

  六、合同期滿(mǎn),本合同終止。

  七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執一份,具有同等效力并受到法律保護。

  聘用單位(蓋章):

  法定代表人(簽字):

  簽訂日期:_______年_______月_______日

  受聘人員(簽章):

  簽訂日期:_______年_______月_______日

學(xué)校聘用合同12

  用人單位(甲方):

  職工(乙方):

  甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請應聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)XX,并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議:

  一、協(xié)議期限本協(xié)議自________年____月____日至________年____月____日止。

  二、工作任務(wù)乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔工作。

  三、勞動(dòng)紀律甲方應根據國家____省的有關(guān)規定制定各項管理規章制度,乙方在甲方工作期間內,應自覺(jué)遵守國家____省規定各項勞動(dòng)紀律、法規和甲方的各項規章制度,服從管理,積極完成工作。

  四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報酬

  1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,適當加班。

  2、乙方基本工資標準為_(kāi)___月,上班時(shí)經(jīng)考核,另加月考核獎150元,學(xué)期考核獎500元,社會(huì )養老保險乙方自動(dòng)放棄。

  3、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎。

  4、甲方每月____日前如期發(fā)放工資,由學(xué)?倓(wù)處統一發(fā)放。

  五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  1、國家有關(guān)勞動(dòng)保護規定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

  2、甲方根據乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方必要的勞動(dòng)保護用品。

  3、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評,并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。

  六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件

  1、在合同期內。有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同:

  1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

  2)患病或非因工傷負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

  3)嚴重違反勞動(dòng)紀律或學(xué)校規章制度的;

  4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;

  5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱(chēng)職的;

  6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀(guān)情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調整需裁減人員;

  7)嚴重失職,對用人單位利益造成重大損害的;

  8)被依法追究刑事責任的.。

  2、在合同期內,下列情況之一者,本人可以提出解除勞動(dòng)合同:

  1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規定支付勞動(dòng)報酬的;

  2)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國家政策法規,侵害臨時(shí)XX合法權益的;

  4、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,應提前30天書(shū)面通知一方。

  七、違反協(xié)議責任一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據其后果和責任,按有關(guān)政策予以適當賠償。

  八、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規定辦理或雙方協(xié)商解決。

  九、本協(xié)議期限滿(mǎn)自行終止。

  十、本協(xié)議書(shū)一式三份,臨時(shí)XX本人和學(xué)校各執一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽名或蓋章):

  ________年____月____日

  ________年____月____日

學(xué)校聘用合同13

  聘請單位(甲方):

  聘用對象(乙方):

  身份證號:

  根據中華人民共和國相關(guān)法律、法規的有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意簽訂本合同,共同遵守。

  一、聘用期限

  自_______年____月____日起至________年____月___日,甲方聘請乙方擔任________任課教師。

  二、工資福利待遇

  1、每月根據教師代課課時(shí)數結算課時(shí)費,課時(shí)費為每課時(shí)

  元;為保障并維護教育教學(xué)秩序,代課教師當月工資至次月月底結算。

  2、獎勵津貼:年底續班率達到90%,為代課教師獎勵300元。

  三、甲方的權利和義務(wù)

  1、甲方對乙方的工作進(jìn)行定期考核;

  2、甲方依據教學(xué)需要,制定教學(xué)管理規章制度規范乙方;

  3、甲方按教學(xué)計劃提供給乙方相應的教材、配套的硬件設備;

  4、甲方因故需要停課,必須提前一天通知乙方;

  5、乙方有下列情況甲方有權利單方面解除合同:

  (1)、乙方違法、違紀、不遵守學(xué)校規章制度;

  (2)、乙方不服從甲方工作安排;

  (3)、乙方違反教師職業(yè)道德規范,造成不良后果和影響;

  (4)、乙方帶甲方學(xué)員在校外授課,自行收取學(xué)生費用,一經(jīng)發(fā)現,甲方有權單方面解除合同,押金不予退還,并處以5000元罰款;

  (5)、乙方將本校編排的舞蹈及課程內容,用于該地區其他培訓學(xué)校的教學(xué),一經(jīng)發(fā)現,甲方終止合同,押金不予退還。

  6、甲方不承擔乙方的任何醫療保險費用。

  7、乙方違反以上任何一條,甲方在單方面解除合同同時(shí),押金不予退還,并承擔所有經(jīng)濟損失。

  四、乙方的權利和義務(wù)

  1、乙方有權要求甲方按合同約定準時(shí)結算工資;拖至10天以后,一天按2倍計算。

  2、乙方有權要求甲方提供教學(xué)條件,不斷完善教學(xué)設備;

  3、乙方在聘用期間,熱愛(ài)本職工作遵守職業(yè)道德,遵守甲方規定的教師制度及勞動(dòng)紀律,愛(ài)護甲方的財產(chǎn)。若違反紀律及規章制度,甲方視情節輕重,予以罰款或終止合同,乙方自行承擔一切損失。具體操作規程按《博藝藝校教師管理條例》執行,該條例為本合同附件與本合同具有同等法律效力。

  4、乙方應在甲方規定時(shí)間內完成教案,并在每月規定時(shí)間內交予甲方檢查。

  5、乙方必須盡職盡責完成甲方規定的教學(xué)任務(wù),并達到規定的'授課質(zhì)量標準。

  6、乙方不得以甲方的名義開(kāi)展任何與工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng),或從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果由乙方自己承擔,同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權利。

  7、協(xié)議期間,乙方須在甲方許可范圍之內使用甲方資料信息;協(xié)議期間以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方的一切商業(yè)信息保密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄露、給予或轉讓。

  8、若乙方違反上述義務(wù),給甲方造成損失的,乙方承擔最終賠償責任。

  五、合同終止或續簽

  1、合同期滿(mǎn)雙方不再合作,并無(wú)任何糾紛,合同終止。

  2、如乙方?jīng)]有完成規定的課時(shí),甲方有權利不支付乙方課時(shí)費。

  3、合同期滿(mǎn)內,乙方不能達到甲方的工作要求,甲方將給予警告如果在一次警告之后,仍達不到甲方的工作要求,甲方提前2日告知乙方,甲方有權利單方面解除合同。

  4、乙方發(fā)現甲方不履行合同,有權利提出同甲方解除合同。為確保正常的教學(xué)秩序,乙方須在正式向甲方提出解除聘關(guān)系前2個(gè)月告知甲方,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商后解除合同。否則,甲方有權扣除乙方的當月工資和押金。

  5、合同期滿(mǎn)后甲方愿意繼續聘用乙方,乙方也愿意續聘,雙方重新簽訂合同。

  6、本合同一式兩份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:(蓋章) 乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

學(xué)校聘用合同14

  二〇一X年 月 日

  說(shuō) 明

  一、本聘任合同書(shū)必須使用藍、黑墨水書(shū)寫(xiě)。

  二、聘任合同書(shū)由甲乙雙方簽訂。甲方為用人單位為中小學(xué);乙方為保安應聘者。合同書(shū)一式三份,甲乙雙方各持一份;甲方委托代理人(乙方所在學(xué)校)留存一份。

  三、合同須由甲乙雙方簽字蓋章方為有效,本合同代簽無(wú)效。

  四、涂改處必須加蓋校對章,否則涂改部分無(wú)效。

  甲方(用人單位):

  學(xué)校名稱(chēng)

  地 址

  法定代表人

  乙方(保安人員):

  姓名 性別 民族 出生年月 年 月 日 戶(hù)口所在地 省 市(州、地) 縣(市、區、特區) 鄉(鎮) 村(街道及派出所) 身份證號

  為了確立雙方的責任、權利和義務(wù), 根據《中華人民共畢業(yè)學(xué)校 文化程度 政治面貌 和國勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《勞動(dòng)法》)、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《勞動(dòng)合同法》)等有關(guān)法律法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原 則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同共同遵守。

  第一條 合同期限

  本合同自 年 月 日起,至 年 月

  日起止,合同為 年。

  第二條 崗位及職責要求

  1、甲方聘任乙方在從事安全保衛工作,確保學(xué)校和師生生命財產(chǎn)安全。

  2、乙方須按照甲方崗位即乙方所在學(xué)校崗位工作要求,履行保安崗位職責;疽螅贺撠熜@治安管理,加強校園巡邏,排查安全隱患和及時(shí)處理校園內打架、斗毆等突發(fā)事件,配合相關(guān)部門(mén)做好突發(fā)事件的處理。保安人員要樹(shù)立強烈的安全意識,以主人翁態(tài)度認真履行崗位職責,平時(shí)注重儀表,嚴格遵守學(xué)校有關(guān)規章制度;保持門(mén)衛清潔,確保監控設備安全,負責校門(mén)周?chē)鍧嵭l生,負責;▔ㄆ缘酿B護;做好來(lái)訪(fǎng)登記工作。對比較陌生的來(lái)客先與其要找的老師電話(huà)聯(lián)系,經(jīng)同意后,方可進(jìn)入,指定車(chē)輛停放位臵;維持學(xué)生上學(xué)、放學(xué)秩序,禁止家長(cháng)車(chē)輛進(jìn)入校園,如逢下大雨等特殊情況,一人堅守門(mén)衛,一人負責維持教學(xué)大廳秩序;上課時(shí)間不得讓學(xué)生進(jìn)出校門(mén),如學(xué)生有事須憑班主任出校單,以確保學(xué)生安全。學(xué)生家長(cháng)來(lái)訪(fǎng)接待課余時(shí)間才能進(jìn)入校門(mén),上課時(shí)間拒絕接待;保安人員實(shí)行坐班制,確保門(mén)衛室24小時(shí)有人值班。夜間保安人員實(shí)行巡視制度,發(fā)現情況及時(shí)向學(xué)校領(lǐng)導匯報或報警。師生離校后,檢查教室及辦公室門(mén)窗電等關(guān)閉情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理并做好記錄工作;積極完成學(xué)校交辦的各項臨時(shí)任務(wù)。

  3、乙方須接受甲方學(xué)校法定代表人的日?己撕湍甓瓤己。

  第三條 工作條件和保護

  甲方為乙方提供符合國家安全保護、職業(yè)衛生規定的完成工作任務(wù)所必須的工作條件和工作場(chǎng)所。

  第四條 工作紀律

  1、乙方必須遵守國家的法律、法規、規章,遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律,服從甲方的管理、教育。

  2、乙方必須遵守國家和單位的保密規定,維護甲方知識產(chǎn)權、技術(shù)秘密、經(jīng)濟利益等合法權益。如違反規定造成甲方損失時(shí),要依照甲方的章程、紀律等有關(guān)規定,接受甲方的紀律處分和賠償甲方的經(jīng)濟損失,并依法承擔相應的法律責任。

  第五條 工作報酬和福利待遇

  1、甲方要按照《貴州省事業(yè)單位試行人員聘用制度的意見(jiàn)》

  精神及國家與省的有關(guān)規定保障乙方的工作報酬和福利待遇。

  2、受聘人員的崗位月工資 元,用人單位為其繳納養老保險、工傷保險、失業(yè)保險、人生意外傷害保險和醫療保險。

  第六條 合同的變更和解除

  1、因法律、法規及不可抗拒力等原因致使本合同無(wú)法完全履行,經(jīng)協(xié)商同意,依照法律、法規、政策可以變更合同的相關(guān)內容。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除合同:

 、旁谄溉纹趦冗`反甲方的工作紀律,連續曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內累計曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;

 、圃谄溉纹趦,考核不合格的;

 、沁`反工作規定或操作規程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;

 、任唇(jīng)甲方同意,擅自外出逾期不歸的;

 、晌唇(jīng)甲方同意在外兼職,嚴重影響本職工作,或嚴重損害甲方合法權益的;

 、试谄溉纹趦缺粍趧(dòng)教養或被判處有期徒刑以上刑罰收監執行的;

 、藝乐財_亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

 、滩宦男邪踩Pl工作職責的。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同,但應提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

 、乓曳皆谄溉纹趦然疾』蛘叻且蚬搨,醫療期滿(mǎn)后不能從事保安工作的';

 、埔曳侥甓瓤己瞬缓细,又不同意甲方調整其工作崗位的,或者雖同意調整工作崗位,但到新崗位后考核仍然不合格的;

 、呛贤炗喓,簽訂合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

  4、在聘任期內乙方自動(dòng)離開(kāi)崗位,合同自行解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:

 、旁谄溉纹趦纫蚬へ搨委熃K結后,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機構鑒定為1至4級傷殘、喪失勞動(dòng)能力的;

 、朴袊乙幎ǖ牟坏媒獬溉魏贤钠渌樾蔚。

  6、乙方在聘任期內因公負傷醫療終結,經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認不同程度喪失工作能力的,按以下辦法辦理:

 、磐耆蛧乐貑适Чぷ髂芰Φ,甲方不得解除合同;

 、撇糠謫适Чぷ髂芰Φ,聘任合同解除與否,由甲方與乙方商定。

 、菄伊碛幸幎ǖ。

  7、有下列情形之一的,乙方可以提出解除聘任合同,但應提前30日向甲方遞交書(shū)面報告:

 、偶追揭员┝、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

  (2)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  8、任何一方要求解除合同,應保證在不損害雙方利益的前提下,對履行合同的善后事宜做出妥善處理。

  第七條 雙方約定的其它事項

  1、乙方受聘為甲方保安期間,不得參加其他任何單位招聘和自行提出解聘,否則,將承擔單方毀約責任,賠償甲方經(jīng)濟損失壹仟元整(20xx元)。

  2、乙方工齡自簽約之日起計算,工資從 年 月算。

  第八條 聘用人員的管理

  1、聘用人員實(shí)行合同管理,不納入國家行政、事業(yè)編制。

  2、聘用人員由用人單位統一管理,實(shí)行三年一聘,試用期為6個(gè)月。試用期滿(mǎn)經(jīng)用人單位考核合格后,予以正式聘用;不合格者,取消其聘用資格。

  3、 聘用人員在聘用期滿(mǎn)后,表現優(yōu)異的,用人單位可以繼續聘用,并重新簽訂合同;用人單位不再聘用的,勞動(dòng)關(guān)系自然解除。

  第九條 人事?tīng)幾h處理

  甲乙雙方必須嚴格遵守合同約定。因履行合同發(fā)生爭議后應協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商或主管部門(mén)調解不能解決的,可以按國家人事部《勞動(dòng)爭議處理暫行規定》和《貴州省人勞動(dòng)議仲裁辦法》規定,向同級政府人事部門(mén)人事?tīng)幾h仲裁機構申請仲裁。

  甲方(中小學(xué)法定代表人簽字): 乙方簽名:

  單位蓋章:

  二〇一X年X 月 X日

學(xué)校聘用合同15

  甲方:

  乙方:

  根據學(xué)校工作的實(shí)際需要,經(jīng)學(xué)校研究,決定聘請門(mén)衛1人,以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方。

  為明確雙方的權利義務(wù)關(guān)系,明確工作責任,增強各自工作的針對性和責任心,本著(zhù)雙方自愿,簽字有效的原則,簽訂如下合同。

  一、門(mén)衛責任人必須身體健康,具有一定文化程度者。

  二、甲方負責自與乙方簽定合同之日起保證每月支付聘用費900元(人民幣大寫(xiě)玖佰圓整),每年計發(fā)十二個(gè)月,此工資報酬包含養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險等費用,甲方不再承擔與乙方相關(guān)的任何保險費用。

  三、乙方的責任如下:

  1、按學(xué)校作息時(shí)間和要求,按時(shí)開(kāi)關(guān)學(xué)校大、小門(mén)。

  2、學(xué)校大門(mén)正常情況下處于關(guān)閉狀態(tài),除上級機關(guān)來(lái)校檢查和學(xué)校工程建設的機動(dòng)車(chē)輛確需進(jìn)入學(xué)校適時(shí)敞開(kāi)外,其他任何情況下不得開(kāi)放大門(mén),認真做好工作時(shí)段校內的'保衛工作,特別是午間和晚學(xué)后的安保。

  3、負責檢查學(xué)生的憑證出入情況,嚴禁無(wú)證人員隨便進(jìn)出校園。

  4、負責檢查外來(lái)人員和車(chē)輛,并按學(xué)校制定的登記表逐項做好登記,按時(shí)匯總交教導處查閱。

  5、負責校內的門(mén)衛值班工作,做好門(mén)口周?chē)?10米左右的保潔工作,保持學(xué)校大門(mén)口隨時(shí)都是干凈的。

  6、按時(shí)收發(fā)學(xué)校報刊、雜志。

  7、按照合同服從甲方的指導安排,接受甲方的檢查和意見(jiàn)。

  五、本合同自20xx年3月至20xx年4月,試用期一個(gè)月。

  六、合同到期,根據甲方工作需要和雙方自愿的原則,可以續簽合同。合同不再續簽時(shí),自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。

  甲方代表簽字(蓋章):

  乙方代表簽字:

  20xx年 月 日

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