聘用合同簡(jiǎn)潔版

　　隨著(zhù)法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的聘用合同簡(jiǎn)潔版，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及政府其他有關(guān)規定，甲乙雙方本著(zhù)自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位，但未與原單位脫離勞動(dòng)關(guān)系或現已辦妥退休手續的人員。

　　第一條合同期限

　　1.1本合同有效期為_(kāi)____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　1.2任何一方只需提前_____天，以書(shū)面形式提出，即可終止本合同。

　　1.3本合同有效期滿(mǎn)后，雙方愿意繼續保持聘用關(guān)系，則再行簽訂聘用合同。

　　第二條工作崗位

　　2.1甲方根據企業(yè)工作需要，聘用乙方擔任_____工作。

　　2.2甲方根據經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需要以及依照乙方能力和工作表現，可以調整乙方的工作。乙方愿服從甲方的安排，按照被聘崗位的責任，按時(shí)、按責、按量完成工作任務(wù)。

　　第三條勞動(dòng)報酬及福利

　　3.1甲方按公司的分配制度，付給乙方報酬人民幣_____元整。（個(gè)人所得稅由企業(yè)按國家法規代扣代繳）

　　3.2甲方可因乙方崗位調整而相應調整其勞動(dòng)報酬。

　　3.3乙方在工作期間享有與甲方合同制員工同等的津貼及獎勵。同時(shí)甲方愿意承擔乙方在甲方工作期間因工傷而造成的醫療費用開(kāi)支。（其他費用不予承擔）

　　3.4乙方擔任可提取效益工資業(yè)務(wù)工作崗位的，其效益工資的個(gè)人所得稅費由企業(yè)按國家法規代扣代繳。

　　第四條工作時(shí)間及勞動(dòng)條件

　　4.1甲方實(shí)行平均每周40小時(shí)工作制度，具體按公司作息制度執行。

　　4.2因業(yè)務(wù)需要乙方加班時(shí)，甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工資。

　　4.3乙方享受法定節假日和甲方規定的有薪假期。

　　4.4甲方為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

　　第五條勞動(dòng)紀律和獎勵

　　5.1乙方應遵守國家的政策法令和甲方制定的各項規章制度，恪守職業(yè)道德，履行崗位責任，完成工作任務(wù)。

　　5.2依照乙方的工作實(shí)績(jì)、貢獻大小，甲方將按公司的獎懲制度給予獎勵。

　　5.3乙方如果違反甲方的規章制度，違反勞動(dòng)紀律，甲方可按公司獎懲制度給予處罰。

　　5.4乙方如觸犯國家法律，本合同自行解除。

　　第六條商業(yè)秘密

　　6.1乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，不能向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應為客戶(hù)保密的技術(shù)與情報（不論這些秘密、技術(shù)、情況與乙方本人有否直接關(guān)系）。

　　6.2乙方在甲方工作期間，不得到競爭企業(yè)_____或任職，不得自行組建公司、企業(yè)與甲方競爭。

　　6.3乙方不論何種原因離開(kāi)甲方后，不得利用甲方的商業(yè)秘密及甲方承諾為客戶(hù)保密的技術(shù)情報，或將之提供給第三方從事同甲方業(yè)務(wù)有競爭性的業(yè)務(wù)。

　　第七條違約責任

　　7.1甲、乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的，須承擔違約責任。除雙方另有約定外，違約方應向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金。

　　7.2乙方擅離公司造成違約的，應向甲方支付__________元違約金。

　　第八條其他

　　8.1本合同未盡事宜，甲、乙雙方根據互相諒解的原則協(xié)商解決。

　　8.2乙方具駕駛____照，并愿意/不愿意在甲方工作需要時(shí)行施駕駛員職責，并執行公司有關(guān)對駕駛員職責的規章制度。

　　8.3本合同一式二份，雙方各執一份，同等有效。

　　甲方：__________乙方：_________

　　代表：__________

　　日期：__________日期：__________

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