臨時(shí)聘用人員合同2篇

　　隨著(zhù)時(shí)間的推移，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，在達成意見(jiàn)一致時(shí)，制定合同可以享有一定的自由。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何擬定合同呢？以下是小編為大家整理的臨時(shí)聘用人員合同，希望能夠幫助到大家。

臨時(shí)聘用人員合同1

　　甲方：_________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　乙方：_________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　按照國家環(huán)境監測總站的相關(guān)要求，為確保我縣__________農村空氣自動(dòng)監測站的順利運行，通過(guò)權責落實(shí)到個(gè)人，以達到自動(dòng)站管理制度化、常態(tài)化及長(cháng)久性目標。甲方?jīng)Q定聘用乙方共2人為_(kāi)_________空氣自動(dòng)監測站的管理人員，負責自動(dòng)站房的日常管理�，F就相關(guān)事項簽訂聘用協(xié)議：

　　一、聘用期限：_________________本協(xié)議有效期伍年(從___年___月___日

　　起至___年___月___日止)。

　　二、甲方權利及責任

　　1、甲方應就自動(dòng)站管理工作制定相關(guān)制度，明確工作要求，定期或不定期對乙方的工作情況進(jìn)行檢查，并將檢查結果納入對乙方的工作考核當中。

　　2、甲方負責對自動(dòng)站機房?jì)鹊脑O備進(jìn)行日常維護，并承擔自動(dòng)站房的維修及相鄰單位的協(xié)調工作等。

　　3、甲方負責按月支付乙方工作報酬：_________________每月支付基本工資700元/人.月;考核工資300元/人.月(該考核工資以甲

　　方對乙方日�？己私Y果為依據支付)。

　　4、如因乙方工作失誤，甲方有權終止本協(xié)議。

　　三、乙方權利及責任：_________________

　　1、乙方應遵守自動(dòng)站管理制度，按照甲方的工作要求，堅守崗位，確保自動(dòng)站24小時(shí)有專(zhuān)人管理，專(zhuān)人看守。

　　2、乙方負責自動(dòng)站房的日常管理，及時(shí)向甲方報告站房運營(yíng)突發(fā)情況。

　　3、乙方作為甲方聘用的.工作人員，應按照甲方關(guān)于自動(dòng)站的管理要求，接受甲方的工作考核。

　　4、本協(xié)議期滿(mǎn)后，另行簽訂聘用協(xié)議。如因工作需要更換工作人員，應先征求乙方意見(jiàn)，在同等條件下優(yōu)先聘乙方。

　　四、本協(xié)議報經(jīng)甲方主管部門(mén)同意后方可生效。本協(xié)議一式叁份，甲、乙雙方各執一份，另一份留存甲方主管部門(mén)(婺源縣環(huán)境保護局)。

　　甲方：_________________乙方：_________________

　　法定代表人：_________________

　　電話(huà)：_________________

　　甲方主管部門(mén)意見(jiàn)：_________________

臨時(shí)聘用人員合同2

　　甲方：______________村衛生室負責人：_________________

　　乙方：_________________男(女)_____歲、文化中專(zhuān)、住址：_________________

　　為落實(shí)鄉村衛生組織一體化管理，明確甲乙雙方權利義務(wù)關(guān)系，在平等自愿協(xié)商一致的基礎上，達成村衛生室聘用

　　一、甲方聘請乙方在_______________村村衛生室擔任鄉村醫生。

　　二、甲方對乙方的聘用期為x年x月x日到x年x月x日。

　　三、甲方為乙方提供業(yè)務(wù)診療場(chǎng)所對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。

　　四、乙方在甲方提供的村衛生室工作，負責落實(shí)甲方交給的各項業(yè)務(wù)工作。

　　主要有以下業(yè)務(wù)范圍：_________________

　　1、按照河南省鄉村衛生組織一體化管理規定的要求為村民提供基本醫療服務(wù)和農村居民健康檔案的建立和隨訪(fǎng)。

　　2、藥品、器械采購從鄉衛生院購進(jìn)不得從其他地方購進(jìn)。

　　3、乙方應接受衛生院的領(lǐng)導和管理，自覺(jué)遵守衛生室的`各項規章制度，完成鄉衛生院交給的各項任務(wù)。

　　4、乙方應努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，嚴格執行醫務(wù)人員職業(yè)道德規范及醫療技術(shù)操作規范。

　　5、乙方在聘用期內有下列情形之一的，甲方有權予以解聘，并承擔相應的法律責任。

　　(1)、不具備國家法律法規所規定的執業(yè)條件的;

　　(2)、發(fā)生醫療責任事故及其他嚴重違法違規行為的由乙方承擔;

　　(3)、私自購藥售藥，開(kāi)展非法診療活動(dòng)的;

　　(4)、不服從管理，經(jīng)批評教育仍不改正的;

　　(5)、違反職業(yè)道德或醫療技術(shù)操作規范，造成不良影響的。

　　五、乙方在執業(yè)過(guò)程中發(fā)生醫療責任事故的，其賠償責任全部由乙方承擔。

　　六、乙方在聘用期內對其工作場(chǎng)所內的資產(chǎn)負有保管責任，因乙方過(guò)錯造成資產(chǎn)損失的，必須照價(jià)賠償。

　　七、甲方因經(jīng)營(yíng)上的原因，有權與乙方解除聘用關(guān)系，但必須提前一個(gè)月書(shū)面告知乙方。

　　八、鄉鎮衛生院根據工作需要有權終止甲乙雙方的聘用關(guān)系。

　　九、在本協(xié)議期滿(mǎn)前一個(gè)月內，雙方可以協(xié)商續簽協(xié)議。

　　十、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執一份，一份報衛生局備案。

　　甲方(蓋章) ___________

　　乙方(簽章) ___________

　　____年_____月_____日

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