法律顧問(wèn)聘用合同2022年
隨著(zhù)法律觀(guān)念的深入人心，越來(lái)越多事情需要用到合同，簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢？以下是小編為大家整理的法律顧問(wèn)聘用合同2022年，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
法律顧問(wèn)聘用合同2022年1
甲方：____________________________________
地址：____________
郵碼：____________
電話(huà)：____________
法定代表人：____________
職務(wù)：____________
乙方：____________________________________
地址：____________
郵碼：____________
電話(huà)：____________
法定代表人：____________
職務(wù)：____________
甲方因業(yè)務(wù)工作需要，聘請乙方擔任經(jīng)濟和法律顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立本合同。
一、乙方接受甲方聘請，指派____________________擔任甲方常年經(jīng)濟和法律顧問(wèn)。
二、經(jīng)濟、法律顧問(wèn)應每月與甲方聯(lián)系二至三次。甲方遇有急需解決的事宜，可隨時(shí)與乙方聯(lián)系。
三、法律顧問(wèn)的工作范圍
1.經(jīng)濟和法律咨詢(xún)，就甲方?jīng)Q策、經(jīng)營(yíng)、管理中的'重大事項提供法律意見(jiàn)和建議;
2.應甲方要求草擬、審查、修改法律事務(wù)文書(shū);
3.指導或代理甲方參與經(jīng)濟、貿易、科技等項目考察、論證、商務(wù)談判、簽約;
4.代理甲方參與調解、仲裁和訴訟活動(dòng);標的數額3萬(wàn)元以上的，應另訂委托合同，乙方按規定收費;
5.幫助甲方健全合同管理制度，提高決策、經(jīng)營(yíng)和管理水平，為甲方培養合同和其他法律人才。
四、顧問(wèn)費為每年________元。
五、本合同有效期____年。自雙方簽訂之日起生效。合同期滿(mǎn)，甲方需繼續聘請法律顧問(wèn)，經(jīng)雙方協(xié)商同意可續訂合同。解除合同，須經(jīng)雙方協(xié)商同意。
六、本合同一式二份，雙方各持一份。
甲方(蓋章)________________法定代表人：________________
乙方(蓋章)________________法定代表人：________________
____年____月____日
法律顧問(wèn)聘用合同2022年2
聘請方（甲方）
地址：
電話(huà)：郵編：
應聘方（乙方）
地址：
電話(huà)：郵編：
甲方為維護本單位的合法權益，根據《中華人民共和國律師法》之規定，聘請乙方擔任法律顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立本協(xié)議，共同遵守執行。
一、乙方接受甲方的聘請，指定律師擔任甲方的法律顧問(wèn)。
二、乙方指派律師將堅持“以事實(shí)為根據，以法律為準繩”的原則，為甲方依法進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理或其他活動(dòng)提供法律服務(wù)，切實(shí)維護其合法權益。
三、擔任法律顧問(wèn)律師的工作范圍是：
1．就甲方的經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)、管理、重大決策提供法律意見(jiàn)，或者應甲方的要求，從法律上進(jìn)行論證，提供依據；
2．參與處理甲方尚未形成的業(yè)務(wù)方面的重大糾紛；
3．代理甲方參加業(yè)務(wù)中的訴訟或仲裁活動(dòng)，依法維護甲方的合法權益；
4．參加項目談判、審核或準備談判所需的各類(lèi)法律文件；
5．代為發(fā)布有關(guān)聲明、致函等文書(shū)；
6．為甲方的改制、轉制、兼并、收購設計運作方案；
7．為甲方提供法律信息；
8．協(xié)助甲方對工作人員進(jìn)行法制教育和法律培訓。
四、甲方就上述2、3、4、6項委托乙方需另行簽訂委托合同，律師代理費由雙方協(xié)商，可按小時(shí)收費或按標的額收費。
五、擔任法律顧問(wèn)的律師的日常工作方式和工作時(shí)間可根據甲方實(shí)際需要具體約定。
六、甲方應為應聘律師提供以下工作條件：
1．查閱與承辦法律事務(wù)有關(guān)的甲方文件和資料；
2．了解甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對外聯(lián)系活動(dòng)中有關(guān)事項的論證或決策會(huì )議；
3．參加甲方召集的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對外聯(lián)系活動(dòng)中有關(guān)事項的論證或決策會(huì )議；
4．獲得履行法律顧問(wèn)職責所必需的辦公、交通及其他工作條件。
七、乙方指派的律師在擔任法律顧問(wèn)期間所了解、掌握甲方的商業(yè)秘密應當嚴格遵守律師職業(yè)道德和執業(yè)紀律，不得泄露。
八、法律顧問(wèn)費用每年為元（人民幣、港幣、美元），該費用應在合同簽訂之日起三個(gè)工作日內支付。
甲方如不按合同規定的期限支付法律顧問(wèn)費用的，需支付法律顧問(wèn)費總額百分之十的違約金，經(jīng)乙方催告仍不支付的.，乙方有權終止本協(xié)議，由此可能導致的各種損失的責任由甲方承擔。
九、乙方指派的律師如甲方認為其不能勝任、或認為服務(wù)態(tài)度欠佳、或出現其他使甲方對乙方指派的律師不滿(mǎn)意，甲方可以向乙方書(shū)面提出更換律師的要求，乙方在接到甲方的上述申請后應在五個(gè)工作日內給甲方以書(shū)面答復。
如甲方要求更換律師，不能同乙方就另行指定的律師達成一致，乙方有權立即停止代理工作，并有權視甲方之舉為單方面解除合同行為，所收的法律顧問(wèn)費不予退回。
十、乙方指派的律師在擔任法律顧問(wèn)期間，將依照法律規定正當履行職責，拒絕甲方可能提出的有關(guān)與律師職業(yè)道德和執業(yè)紀律相違背的一切要求。
十一、本協(xié)議書(shū)自雙方簽字、蓋章后生效，有效期為 年（自 年 月 日起至 年 月 日止）
一方要變更或解除協(xié)議，應提前三個(gè)月通知對方以便共同協(xié)商。
十二、本協(xié)議書(shū)如有未盡事宜，由雙方協(xié)商修訂、補充。
本協(xié)議書(shū)一式二份，雙方各執一份，具有同等效力。
甲方：乙方：
法定代表人：法定代表人
年 月 日
法律顧問(wèn)聘用合同2022年3
甲方:
乙方:
甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之規定，就甲方聘請乙方擔任生產(chǎn)技術(shù)總監一事達成協(xié)議如下，以茲雙方共同信守：
一、甲方聘用乙方擔任技術(shù)總監。由乙方對甲方有機茶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需的茶園環(huán)境、園地開(kāi)墾、品種選擇、栽種技術(shù)、肥力管理、病蟲(chóng)害防治、茶葉采摘、加工、包裝、儲存、運輸等各個(gè)環(huán)節的技術(shù)性問(wèn)題，提供全方位的指導和服務(wù)。
二、聘用時(shí)間為期三年，自2__年7月1日開(kāi)始起算至20__年6月30日止。合同期滿(mǎn)后，雙方另行協(xié)商是否續簽。
三、乙方的報酬由兩部分構成。第一部分是每年的基本報酬為30000元;第二部分為效益獎金，初步擬定為20190元。該部分獎金在年底時(shí)，由甲方根據乙方貢獻和工作成效，確定具體的發(fā)放金額。
四、鑒于乙方只是在甲方兼職從事技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)工作，雙方之間并不形成勞動(dòng)關(guān)系，因此甲方不負責乙方社會(huì )保險事宜。
五、鑒于乙方為甲方兼職技術(shù)總監，甲方不要求乙方每天按時(shí)上下班，但甲方每月到崗時(shí)間不得低于天，合計每月不得低于小時(shí)。具體以乙方到崗簽到記錄為準。
六、乙方每月至少安排次員工技術(shù)培訓，每次技術(shù)培訓時(shí)間不得低于1小時(shí)。乙方需對有機茶生產(chǎn)相關(guān)茶園環(huán)境、園地開(kāi)墾、品種選擇、栽種技術(shù)、肥力管理、病蟲(chóng)害防治、茶葉采摘、加工、包裝、儲存、運輸等方面全面進(jìn)行培訓。尤其應當對農藥、化肥、除草劑的選擇、施放時(shí)間和方法及時(shí)進(jìn)行培訓，并向全體員工明確強調哪些屬于國家明令禁止施用的農藥、化肥、除草劑，以確保有機茶生產(chǎn)質(zhì)量。
七、乙方必須全面按照有機茶的標準進(jìn)行規范管理、指導，對甲方產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行監督管理。乙方不得出現責任上的差錯，如工作中出現責任差錯，甲方將酌情扣除乙方的`效益獎金。
八、如果乙方在工作中出現嚴重差錯，乙方將負責賠償由些給甲方造成的直接經(jīng)濟損失。出現下列情形之下，則視為乙方出現嚴重差錯：
1、因乙方原因導致甲方直接經(jīng)濟損失5萬(wàn)元以上;
2、所生產(chǎn)的茶葉成品不符合有機茶標準的比例超過(guò)%;
3、茶葉成品不符合衛生標準或者農藥殘留超標;
4、其它對甲方生產(chǎn)或聲譽(yù)造成嚴重影響的事件。
九、乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng )造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，或用于申請權利保護、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。乙方在離職后無(wú)權再繼續使用該技術(shù)或轉讓該技術(shù)。
十、乙方除了履行職務(wù)的需要之外，還需承擔下列保密義務(wù)：
1、必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;
2、未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)得商業(yè)秘密;
3、未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;
4、非經(jīng)甲方事先同意，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體等擔任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等，并不自營(yíng)與甲方類(lèi)似的產(chǎn)品或服務(wù)，不為他人類(lèi)似經(jīng)營(yíng)提供任何建議;
5、乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。
十一、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務(wù)制度。乙方在任職期間的生活費用，如電話(huà)費、住房費、生活費由乙方自己負擔，因公出差費用由公司負擔。
十二、乙方不能滿(mǎn)足本協(xié)議約定的到崗時(shí)間、或者不能完成培訓任務(wù)、或者出現兩次以上的責任差錯、或者一次以上重大責任差錯、或者存在其他明顯不能勝任技術(shù)總監情形的，甲方有權要求提前終止合同，并追究乙方違約責任。
十三、甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方經(jīng)濟損失的，應該賠償對方經(jīng)濟損失。雙方約定守約方的經(jīng)濟損失為3萬(wàn)元，確有證據證明守約方經(jīng)濟損失超過(guò)3萬(wàn)元的，以有證據證明的實(shí)際經(jīng)濟損失為準。另外，守約方實(shí)現權利的費用應由違約方承擔。
十四、本合同經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。因履行本合發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交甲方所在地人民法院解決。
十五、本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方：
年 月 日
乙方：
年 月 日
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