暑期輔導班教師聘用合同

　　隨著(zhù)時(shí)間的推移，人們運用到合同的場(chǎng)合不斷增多，簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的暑期輔導班教師聘用合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　甲方（聘用單位）：____________

　　法定代表人：_______________

　　住所：______________________

　　乙方（受聘人）：______________

　　甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神，根據國家和本市有關(guān)法規，規定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條：合同期限

　　1、合同有效期限：____________自____年________月________日至____年________月________日止

　　合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

　　2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。

　　3、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

　　第二條：乙方的權利

　　1、按約定取得50元人民幣/天報酬。

　　2、享受授課期間的交通補貼1元人民幣/天

　　3、要求甲方提供與授課對象有關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

　　4、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

　　第三條：乙方的義務(wù)

　　1、為甲方的授課積極準備教案；按時(shí)、認真上課，布置及批改作業(yè)；保證每次課時(shí)（45分鐘/節課）的完整，內容充實(shí)：對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理；學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jì)。

　　2、甲方提出的其他合理的要求。例如：課后對有關(guān)上課內容的詢(xún)問(wèn)的解答等。

　　3、遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。

　　第四條：甲方的權利

　　1、要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課，維護授課時(shí)的教學(xué)秩序，并提供最終的考試成績(jì)等。

　　2、定期組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議，并根據學(xué)生的評議對授課內容及人員進(jìn)行調整。

　　3、有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整，對授課內容進(jìn)行變更，但必須提前一天通知乙方

　　第五條：甲方的義務(wù)

　　1、按時(shí)支付授課報酬：50元人民幣/天

　　2、按時(shí)支付授課期間的交通補貼1元人民幣/天。

　　3、向乙方提供學(xué)生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

　　4、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

　　第六條：

　　1、報酬支付是在上完整個(gè)課時(shí)之后現金或者銀行卡轉賬支付，若老師有急用可書(shū)面告知情況說(shuō)明。再與機構協(xié)商調整。

　　2、補貼支付方式是在上完整個(gè)課時(shí)之后現金或者銀行卡轉賬支付，若老師有急用可書(shū)面告知情況說(shuō)明。再與機構協(xié)商調整。

　　第七條：本合同的變更、終止和解除。

　　1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。

　　2、確變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方為達成一致意見(jiàn)的。原合同繼續有效。

　　3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，合同可以解除。

　　4、本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即自行終止，在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。

　　5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任。

　�。�1）發(fā)生不可抗力，即不能預見(jiàn)，不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導致課程不能繼續安排。

　�。�2）乙方被證明不符合聘用條件的。不符合教師基本道德素質(zhì)和機構基本規章制度。由機構來(lái)判定乙方是否符合聘用條件。

　�。�3）乙方故意不按時(shí)完成授課內容和授課計劃的。

　�。�4）通過(guò)組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后，乙方教學(xué)不合格的。此測評標準事先經(jīng)乙方書(shū)面同意

　�。�5）乙方被依法追究刑事責任的。

　�。�6）乙方將自己培訓機構的學(xué)生帶出去學(xué)，和家長(cháng)有私自交易等。

　　除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方1000元人民幣的違約賠償金。

　　甲方因自身原因更變合同的，應提前通知乙方，沒(méi)有提前通知造成乙方損失的，除賠償乙方損失外，還應當承擔違約責任。

　　6、有下列情形之一的，乙方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任。

　�。�1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；

　�。�2）由于身體疾病的原因，要求提前終止合同或者變更授課時(shí)間，并提供相關(guān)證明，但應提前7天通知甲方；乙方由于本單位工作、會(huì )議、出國等安排，導致無(wú)法按時(shí)上課的話(huà)不能完成教學(xué)計劃的，需提供相關(guān)證明。

　�。�3）乙方由于其他不可抗力，即不能預見(jiàn)，不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導致授課不能繼續完成等情況。

　　第八條：其他事項

　　1、甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

　　2、本合同一式三份，甲方兩份，乙方一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　3、本合同條款如與法律、法規相抵觸時(shí)，以國家法律、法規為準，本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后另訂補充協(xié)議。

　　甲方：__________（蓋章）乙方：_______（簽字）

　　簽約時(shí)間：____________簽約時(shí)間：____________

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