檢測公司年度總結

　　總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導，快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧。那么你知道總結如何寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的檢測公司年度總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

檢測公司年度總結1

　　碩果累累的一年，在這一年當中，在總公司的正確監督和引導，我分公司圓滿(mǎn)的完成了各項生產(chǎn)任務(wù)，其中包括…….,,,,,,,,學(xué)校工程、………..教學(xué)樓裝修加固工程、以及…………..定向安置房等多個(gè)項目。轉眼即逝，20xx年又接近了尾聲，回顧一年來(lái)的工作，現將五公司全年安全工作總結匯報如下：

　　一、全年目標完成情況

　　截止年底，全年度安全管理目標完成情況如下：

　　1.全年工傷頻率控制為0.5‰以?xún)?/p>

　　2.死亡事故為0

　　3.文明安全施工達標率：75%

　　4.消防安全事故發(fā)生率為：0

　　6.職工犯罪記率為：0

　　7.重大交通責任事故為：0

　　8.控制大氣污染達標。

　　除文明施工達標率外，基本各項指標達到標準。

　　二、各項安全工作落實(shí)情況

　　年初，五公司延續20xx年未完成的生產(chǎn)項目，為了認真貫徹落實(shí)總公司二屆四次職代會(huì )中提出的“三零方針”，提高全員安全素質(zhì)，增強安全管理水平，五公司在各個(gè)項目部陸續的恢復生產(chǎn)后，由分公司一把手帶隊，各副職以及各工地項目經(jīng)理和一線(xiàn)安全管理、生產(chǎn)管理人員參加，在第一項目部工地開(kāi)展了安全生產(chǎn)專(zhuān)項探討會(huì )，學(xué)習《建設工程施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)標準化手冊》，《綠色施工管理規程》等安全生產(chǎn)規范，講解市建委20xx年下發(fā)的安全違章處罰標準，讓每一名職工都深刻地感受到安全是公司生產(chǎn)發(fā)展的第一前提、唯一保障，和我們每一名職工的利益緊緊相連。

　　在安全生產(chǎn)月期間，為確保年度安全事故發(fā)生率為零，我項目部積極組織人員按照要求開(kāi)展活動(dòng)。自6月x日起，公司各工地先后制作了安全宣傳欄，制定安全月宣傳口號，懸掛安全標語(yǔ)橫幅，起到了較好的安全宣傳作用;另外各項目部還和甲方、監理單位一起成立了安全檢查專(zhuān)項小組，對工地現場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，對現場(chǎng)存在的不符合項提出整改要求，并及時(shí)進(jìn)行落實(shí)整改;在現場(chǎng)安全管理方面，嚴格按照總公司下發(fā)的活動(dòng)要求進(jìn)行管理，配備專(zhuān)職、兼職安全員以及群眾安全監督員，加強了安全檢查和監督的'力度，減少了現場(chǎng)施工現場(chǎng)安全隱患，特別是降低了工人違章作業(yè)現象，達到了較好的管理效果。

　　在進(jìn)入下半年后、公司各個(gè)工地的生產(chǎn)項目基本接近尾聲，個(gè)別項目已進(jìn)入了保駕維修階段，因此各工地的違章工傷事故發(fā)生率大幅度降低，但我分公司并未放松對安全工作的監督以及控制力度，對個(gè)別項目還存在生產(chǎn)任務(wù)的地區進(jìn)行專(zhuān)人專(zhuān)管。例如第一項目工地在局部交付校方使用后，在依然作業(yè)的地區的各種環(huán)節、工序、使用工具等進(jìn)行嚴格控制，保證作業(yè)環(huán)境安全，確保安全順利的將學(xué)校交付校方。

　　三、傷亡傷害事故以及各工地文明施工達標情況

　　20xx年初，兩會(huì )開(kāi)展期間，我公司芍藥居項目部被區建委安全檢查小組因工地內打夯機使用倒序開(kāi)關(guān)，以及配電箱側面設置電源插口等原因，接到建委勒令停工整改,并約談項目經(jīng)理，罰款20xx0元的處理。

　　20xx年6月8日市建委網(wǎng)格辦檢查小組對定向安置房項目進(jìn)行檢查，我工地4#商業(yè)樓項目由于腳手架基礎掃地桿沒(méi)有連續設置，形成大面積無(wú)掃地桿現象，被檢查人員處以扣除企業(yè)、項目經(jīng)理、安全員各一分加對企業(yè)進(jìn)行20xx0元罰款的行政處罰。

　　20xx年度五分公司各個(gè)項目部無(wú)傷亡傷害事故發(fā)生，無(wú)消防事故發(fā)生。

　　四、總結工作不足，提高管理水平。

　　以上事情的發(fā)生為公司帶來(lái)了一定程度的經(jīng)濟以及名譽(yù)損失，也充分體現了公司在安全管理工作上的不足和漏洞。針對……工地以及4#商業(yè)項目，造成這兩次處罰事件的原因如下：

　　首先是管理上失控，分包隊伍為搶工期在年初未復工申請完畢時(shí)就私自進(jìn)行局部回填施工作業(yè);4#商業(yè)項目在施工中分包隊未向總包項目部報告就私自拆改腳手架，并未能及時(shí)進(jìn)行恢復;

　　其次是進(jìn)場(chǎng)設備未及時(shí)進(jìn)行全面的檢查就投入使用;打夯機以及配電箱是新購的，但在進(jìn)場(chǎng)時(shí)未經(jīng)過(guò)總包安全管理人員的檢查就立即投入使用;

　　再次是現場(chǎng)安全檢查人員巡視不到位，未能及時(shí)發(fā)現現場(chǎng)存在的隱患，發(fā)現個(gè)別隱患以及不合格項目后，跟蹤整改復查效率緩慢;

　　綜合上述原因，在今后安全工作中要總結本年度內的不足之處，在各方面的工作中要進(jìn)一步改善安全管理水平

　　一、需加強在公司各生產(chǎn)項目中的主控性，樹(shù)立總包形象，確立絕對性的主導位置。編制科學(xué)嚴謹的安全管理制度，達到依制度管理，按章程辦事，以保證在安全管理上不會(huì )出現失控，避免分包不服從管理或“扯皮耍賴(lài)、搪塞推脫”的現象發(fā)生。

　　二、加強內部安全管理的建設，隨著(zhù)一部分安全管理人員的離退，補充專(zhuān)職安全管理崗位已成為公司可持續發(fā)展中的重要環(huán)節，招聘和發(fā)展有責任、有能力、有擔當的年輕員工擔任重要安全管理崗位，定期開(kāi)展安全生產(chǎn)知識培訓活動(dòng)，加強專(zhuān)職安全員以及一線(xiàn)生產(chǎn)管理人員的安全知識，提高全員安全生產(chǎn)意識和各項目部的安全管理水平。

　　三、加強關(guān)注和學(xué)習國家安全生產(chǎn)法律法規和各項標準規定的更新和實(shí)施，現今建筑業(yè)內的法律法規已逐步完善，新規定層出不窮，較之往年相比都有不同程度的提高，面對如此嚴峻的安全生產(chǎn)形式，公司必須跟上安全生產(chǎn)的步伐，適應建筑行業(yè)的大形勢，時(shí)刻關(guān)注北京市住房及城鄉建設委員會(huì )網(wǎng)站更新的各項法律法規，做到早學(xué)習，早實(shí)施。

　　四、提高安全檢查力度，認真落實(shí)總公司二屆四次職代會(huì )中提出的“三零方針”，編制科學(xué)的崗位責任制，細化管理人員的崗位職責，以增強各管理人員的責任心，達到“違章零容忍”的工作態(tài)度。加強跟蹤整改、復查的行動(dòng)力，以整改不達標絕不妥協(xié)的態(tài)度監督整改，切實(shí)的落實(shí)“整改零滯后”的行動(dòng)準則。

　　通過(guò)總結在生產(chǎn)過(guò)程中的不足和缺點(diǎn)，在新的一年當中，將以此為經(jīng)驗，認真加強管理水平，明確管理方向，為今后的安全管理工作奠定基礎。

檢測公司年度總結2

　　時(shí)光流逝，轉眼間我在成長(cháng)中又渡過(guò)一年�；厥走@走過(guò)的一年，很榮幸能與各位同事共同進(jìn)步，我也在大家的身上學(xué)到不少的知識。一年來(lái)，本人認真遵守勞動(dòng)紀律，按時(shí)出勤，有效利用工作時(shí)間；堅守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。認真學(xué)習知識；具有強烈的責任感。積極主動(dòng)學(xué)習質(zhì)量檢測員專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。當然，在工作中，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝領(lǐng)導對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。下面對一年工作做如下總結：

　　一、工作崗位和工作能力方面。

　　我的工作崗位是一名檢測員、一個(gè)把握工程質(zhì)量的重要崗位。我深知我的重要性，所以我本著(zhù)“把工作做的更好”的目標，扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作，并且在工作之余我努力的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識充實(shí)自己，雖然在工作上會(huì )遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話(huà)說(shuō)得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來(lái)”我還很年輕，本著(zhù)笨鳥(niǎo)先飛的思想，我相信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在檢測專(zhuān)業(yè)知識上的不足。

　　二、總結了一年來(lái)的工作，雖然取得了一點(diǎn)的成績(jì)，自身也有了很大的'進(jìn)步，但是還存在著(zhù)以下不足：

　　1、工作方面與領(lǐng)導的要求還有一定差距。一方面，由于能力和素質(zhì)不夠高，一方面就是工作量多、和時(shí)間比較緊時(shí)，工作效率不高。工作時(shí)責任心不強、有點(diǎn)小馬虎。

　　2、工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導交辦的事不夠敏感，工作沒(méi)有提前，上報情況不夠及時(shí)。

　　3、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全盤(pán)工作情況掌握不細，還不能主動(dòng)、及早想辦法，許多工作還只能算是一般。

　　4、在社交方面我還存在很大的不足，有時(shí)心里面有的表達不出來(lái)，有些話(huà)不是太敢說(shuō)出來(lái)沒(méi)有膽氣不夠陽(yáng)剛，在處理有些事情時(shí)還需領(lǐng)導的幫助。

　　5、在檢測方面不夠細致、專(zhuān)業(yè)知識不夠充足，有好多東西明知道是錯的卻說(shuō)不出來(lái)為什么。在檢測過(guò)程中又不是很仔細，是因為檢測之前沒(méi)有做好充分的準備，在檢測過(guò)程中有點(diǎn)手忙腳亂，往往重視了這頭，卻又忽視了那頭，有點(diǎn)頭重腳輕，沒(méi)能全方位的進(jìn)行系統的工作。

　　三、未來(lái)的工作打算。

　　1、我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足，全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài)，譽(yù)，思想上要求進(jìn)步，積極響應公司的號召，認真貫徹執行公司文件及會(huì )議精神。工作積極努力，任勞任怨，認真學(xué)習相關(guān)試驗知識，不斷充實(shí)完善自己。在這一年里，有困難也有收獲，認真工作的結果，是完成了職責，也加強了自身能力。在此將入職以來(lái)簡(jiǎn)要總結如下：

　　在思想上自覺(jué)接受領(lǐng)導和同事們的監督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點(diǎn)，彌補自己的不足，爭取在以后漫長(cháng)的歲月中經(jīng)得起考驗。做好自己的本職工作和日常工作入手，從我做起，從現在做起，從身邊小事做起并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，為公司作出成績(jì)，我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng)，努力精通本職的崗位知識，腳踏實(shí)地的做好本職工作。

　　無(wú)論在工作還是生活當中，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學(xué)習，不斷努力工作。熱愛(ài)自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時(shí)出勤，有效利用工作時(shí)間，保證按時(shí)完成檢驗任務(wù)，保證工程檢驗暢通，表現出我們試驗人員責任心強，發(fā)揚了我們試驗人員工作、吃苦耐勞精神。

　　入職以來(lái)工作主要是對工程土建類(lèi)材料（水泥、砂、石子、鋼材、磚等）及成品（鋼筋焊件、混凝土試塊等）進(jìn)行試驗、檢驗；參與進(jìn)行混凝土配合比試配檢驗等。這些工作雖然單一、枯燥，一般人覺(jué)得都很簡(jiǎn)單，但我干了幾年時(shí)間下來(lái)，其實(shí)并不是那么簡(jiǎn)單：陸續的在試驗室接觸更多的項目檢驗，明確了工作程序，在具體工作中形成了一個(gè)比較清晰的工作思路，能夠順利的開(kāi)展工作，并熟練圓滿(mǎn)的完成本職工作。

　　對待工作我絲毫不敢怠慢，我要求自己做到把工作中的得失和每次出現的問(wèn)題記下來(lái)以吸取經(jīng)驗教訓，遇到疑難問(wèn)題或者工作中遇到困難就向同事和領(lǐng)導請教，耐心的聽(tīng)取他人提出的意見(jiàn)，改進(jìn)工作。

　　入職以后當中雖然我也取得了一些小小的成績(jì)，但相對于公司期望還相差甚遠。在以后的工作中，我會(huì )更加的努力，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，更好的完成領(lǐng)導安排的任務(wù)。拓寬思路，深化細化本職工作，努力為公司作出更大的貢獻。

檢測公司年度總結3

　　本年度我公司通過(guò)全體員工的努力取得了不錯的效益，能夠在工作中取得這樣的進(jìn)展自然是讓全體員工感到高興的，作為其中的一員讓我明白做好本職工作的重要性，至少我在入職以來(lái)能夠始終保持對工作的熱忱，而且每當領(lǐng)導安排工作任務(wù)的時(shí)候自己都能夠積極參與其中，經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力已經(jīng)讓我在工作能力方面得到了很大提升，現對我在本年度工作中的得失進(jìn)行以下簡(jiǎn)要總結。

　　認真做好本職工作并根據公司規定嚴格要求自己，由于這是我的第一份工作從而讓我很重視自己在工作期間的表現，因此我在這一年來(lái)能夠以嚴格按照公司的規定來(lái)要求自己，每天都能夠提前到達公司并為當天的工作進(jìn)行準備，這讓我能夠很好地調整狀態(tài)并再過(guò)工作中取得不錯的成效，而且即便到了下班時(shí)間也會(huì )對當天完成的工作進(jìn)行反復檢查，對工作多一份責任心能夠讓我從中更好地體現自身的價(jià)值，積極地展開(kāi)自己的本職工作也能夠讓我通過(guò)努力獲得公司領(lǐng)導的認可。

　　強化工作經(jīng)驗的積累并從中進(jìn)步了不少，我明白自己在工作經(jīng)驗方面與其他同事還是存在著(zhù)一定的差距，但是我能夠為了減少這種差距而努力并認真做好自己的工作，即在原有工作量的基礎上為自己提出更高的工作目標，這樣的話(huà)即便是每天進(jìn)步一點(diǎn)都能夠隨著(zhù)時(shí)間的流逝積累不少經(jīng)驗，而我在本年度的工作中也能夠保持這種積極進(jìn)取的心態(tài)并超額完成了不少任務(wù)，而且我在遇到難以解決的問(wèn)題之時(shí)也會(huì )先思考一番再去請教同事，這樣的話(huà)我便對工作流程有著(zhù)更詳細的理解。

　　通過(guò)分析讓我意識到自己在現階段的工作中存在不少不足之處，雖然說(shuō)工作效率較高能夠確保每天都超額完成任務(wù)，wwW.gz85.coM但是由于對待工作不夠仔細的緣故導致下班前檢查的時(shí)候發(fā)現不少疏忽之處，在我看來(lái)這種狀況的出現對于自身的職業(yè)發(fā)展是有害無(wú)益的，另外我對今后的職業(yè)規劃還沒(méi)有明確的目標從而需要有所準備才行，這樣的.話(huà)便可以分階段完成任務(wù)從而更好地激發(fā)自身的潛力，而且我也要明白員工在工作中的表現對公司的發(fā)展是很重要的。

　　我會(huì )在下一年度繼續做好自己的本職工作，在力所能及的情況下也會(huì )盡力去幫助公司的同時(shí)，為了集體事業(yè)的發(fā)展而努力無(wú)疑能夠更好地盡到自己的職責所在。

檢測公司年度總結4

　　20xx年我公司各部門(mén)都取得了可喜的成就，作為公司出納，我在收付、反映、監督、管理四個(gè)方面盡到了應盡的職責，特別是在××期間，仍按時(shí)到銀行保險等公共場(chǎng)合辦理業(yè)務(wù)。

　　在過(guò)去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí)，順利完成如下工作：

　　1、與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

　　2、清理客戶(hù)欠費名單，并與各個(gè)相關(guān)部門(mén)通力合作，共同完成欠費的.催收工作。

　　3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

　　4、做好20xx年各種財務(wù)報表及統計報表，并及時(shí)送交相關(guān)主管部門(mén)。

　　5、迎接公司評估，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時(shí)送交辦公室。

　　6、為迎接審計部門(mén)對我公司帳務(wù)情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問(wèn)題做好統計，并提交領(lǐng)導審閱。

　　7、按照公司部署，做好了社會(huì )公益活動(dòng)及困難職工救濟工作。

　　8、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會(huì )計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符，做到及時(shí)匯報，及時(shí)處理。

　　9、及時(shí)收回公司各項收入，開(kāi)出收據，及時(shí)收回現金存入銀行，從無(wú)坐支現金。

　　10、根據會(huì )計提供的依據，及時(shí)發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

　　11、堅持財務(wù)手續，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續的發(fā)票不付款。

檢測公司年度總結5

　　我于xx年xx月xx日通過(guò)公司的考察，有幸被公司錄用。我十分感謝公司對我xx年多工作的指導和幫助。同時(shí)，我也很榮幸的被公司錄用到公司的工作崗位。在這xx年內，我一直在不斷的在進(jìn)步，我也在不斷的在成長(cháng)。在領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，我不斷學(xué)習，逐漸的熟悉了公司這個(gè)大家庭的工作，現我將這xx年的工作學(xué)習情況做一下總結：在這xx年里，我主要負責的工作有：

　　一、公司內部人力的招聘與配置

　　公司目前的招聘有兩大方面之一，一是通過(guò)網(wǎng)絡(luò )、報紙、各類(lèi)招聘渠道去進(jìn)行人才信息的采集，其次是通過(guò)報紙、各類(lèi)招聘廣告、各類(lèi)企業(yè)介紹以及各種招聘網(wǎng)站對有招聘需求的應聘者進(jìn)行人才的篩選。通過(guò)招聘來(lái)了解應聘者的求職意向并及時(shí)的向相關(guān)部門(mén)反映，在招聘的過(guò)程中，我們對應聘者進(jìn)行人才的甄選，同時(shí)也根據應聘者的個(gè)人情況進(jìn)行合理的分析與安排，從而選擇適合的人員。

　　二、公司的培訓及相關(guān)工作

　　公司在人才市場(chǎng)上幾乎處于壟斷階段，與其他高校僅存在著(zhù)良好的競爭局面，對于這種情況，為了及時(shí)的采取有效措施加以解決，我積極地與其他高校聯(lián)系溝通協(xié)商，在最短的.時(shí)間內確定了公司所需要的人員，并配置到位。同時(shí)積極配合公司對新員工進(jìn)行入職培訓，讓新員工盡快適應公司環(huán)境，全面融入到企業(yè)的文化氛圍當中去，保證了每個(gè)人都能夠盡快地適應公司環(huán)境。

　　在這段時(shí)間內，我也積極配合行政部門(mén)的相關(guān)人員，以及其他部門(mén)的人員，在完成自己的本職工作的同時(shí)，積極配合其他部門(mén)的相關(guān)工作，為公司的發(fā)展做出自己的努力。

　　三、工作中存在的不足

　　我在工作中雖然取得了一定的成績(jì)，但同時(shí)也存在著(zhù)許多不足之處。比如工作的主動(dòng)性、積極性與其他部門(mén)有效溝通有待于進(jìn)一步提高。在以后的工作中，我會(huì )繼續努力改進(jìn)自己的不足，并積極配合行政部門(mén)的工作，爭取得更好的成績(jì)。

　　回首過(guò)去，我總結的經(jīng)驗教訓：

　　1、在以后的工作中，要更加積極主動(dòng)，態(tài)度要端正，積極向上，認真完成自己的本職工作。

　　2、要更加注重工作中的細節，工作態(tài)度要良好，并要有較強的責任心。

　　3、嚴格遵守公司的規章制度，認真完成上、下級安排的工作。

　　4、加強學(xué)習，拓寬知識面，努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識與相關(guān)的經(jīng)驗。

　　5、本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上情下達、下情上報，及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)。

　　6、尊重各部門(mén)領(lǐng)導的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作，提高辦事效率。

　　7、自己要有較強的專(zhuān)業(yè)性及工作效率，才能更好地完成領(lǐng)導安排的工作，不被誤會(huì )。

　　8、保持較好的精神風(fēng)貌，努力向上，積極進(jìn)取，對各項工作全力以赴。

　　9、要控制自己的情緒，不能帶有負面的情緒影響自己的身心健康或是與同事友好相處。

　　10、積極學(xué)習其他員工的長(cháng)處，取長(cháng)補短，提高自己。

　　11、注重自己的一言一行，維護公司形象。

　　12、在工作中堅持以“為人之道，尤固執業(yè)，固守陳規，固執業(yè)”的原則，對自己負責、對公司負責、對自己負責。

檢測公司年度總結6

　　20xx年即將結束，回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，其實(shí)試驗室的工作就是以工程質(zhì)量控制為核心基礎，其性質(zhì)決定了檢測機構是一個(gè)必須科學(xué)嚴謹工作的部門(mén)：是一切質(zhì)量控制的基礎，一切堅持實(shí)事求是，在確保檢測數據的準確性、真實(shí)性的基礎上出具相關(guān)的質(zhì)量證明文件。

　　檢測檢驗工作對人員個(gè)體要求較高：

　　一方面要具備動(dòng)手操作的能力；

　　另一方面要具備相關(guān)標準理論基礎知識，我認為更重要的是要具備認真細心、科學(xué)嚴謹、務(wù)實(shí)求真、有據可循的工作態(tài)度和相關(guān)的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。經(jīng)過(guò)一年的實(shí)踐鍛煉和理論學(xué)習，基本上掌握和運用了一些最基本的檢測檢驗基礎知識和標準規范。

　　現結合日常工作總結如下:

　　一、 業(yè)務(wù)知識方面:

　　在這一年中，學(xué)習了一些即將要實(shí)施的新標準，同時(shí)也鞏固和運用了一些最基礎、最常用的標準規范，因為這些看似枯燥而又乏味的標準就是試驗檢測人員的準繩和生命力，標準規范是試驗檢測員說(shuō)話(huà)的依據，也是檢測工作應該努力的方向，更是檢測工作強有力的事實(shí)根據。學(xué)習的目的就是能夠付諸于實(shí)踐，更主要的是靈活而具有針對性的發(fā)揮其規范的性能。隨著(zhù)時(shí)間的`推移，對標準規范和試驗檢測流程也是越來(lái)越熟悉了，既而工作效率就會(huì )事倍功半。通過(guò)不斷的學(xué)習和實(shí)踐運用，基本做到了用標準規范自己的試驗檢測行為。

　　對330國道淳安臨岐至臨安湍口段改建工程（淳安段）工地試驗檢測項目而言，我已經(jīng)掌握且能夠嫻熟運用以下項目的標準規范及實(shí)操要領(lǐng)，(粗細骨料、鋼筋水泥、路基填料、混凝土試件抗壓);了解并熟悉了以下原材料(外加劑、土工布、防水卷材、波紋管、鋼絞線(xiàn)等)的試驗標準規范。

　　二、工作完成情況:

　　在這過(guò)去的一年當中，對工程的參建單位所委托的檢測任務(wù)是及時(shí)有序完成的，尤其是對常規的原材料檢測基本上做到了及時(shí)、優(yōu)質(zhì)，除部分特殊原材料有少數報告的出具會(huì )有些滯后和錯誤，但總體情況還是可以的。

　　今年具體開(kāi)展的工作有:混凝土結構物原材料檢驗(其中包括見(jiàn)證檢驗;平行檢驗及抽檢部分)、路基、橋涵缺口回填檢測、配合項目管理處做些階段性檢查和抽查工作、按時(shí)統計季度試驗檢測費用、定期完善歸檔內業(yè)資料，對于這些工作的完成情況基本圓滿(mǎn)和到位。

　　雖然有好多經(jīng)驗是值得繼續保持和發(fā)揚的，但同時(shí)也犯了不少錯誤，錯誤主要體現在對工作的重視程度不夠，關(guān)鍵的是對有些試驗流程存在僥幸心理，制造了不少麻煩和不必要的錯誤，從中也總結了不少經(jīng)驗教訓，勤動(dòng)手、多動(dòng)腦、重細節、愛(ài)思考，養成這些習慣就可以大大的減少或消除錯誤和不足。

　　由于對特殊原材料在兩地試驗室檢測，我認為在其工作流程和部分環(huán)節中出現了漏洞，譬如各試驗站之間的溝通較少，遇事總是先摘清自己的問(wèn)題。檢測工作是一個(gè)很精細的工作，有的時(shí)候需要很仔細的觀(guān)察和記錄，在進(jìn)行具體試驗的時(shí)候，有的時(shí)候因為自己的一點(diǎn)馬虎和不認真，結果造成了實(shí)驗結果的很大不同，以后還應多加注意。

　　三、明年個(gè)人職業(yè)發(fā)展意見(jiàn)及對公司的意見(jiàn)

　　從事檢測工作，懂得再多也嫌少，絕不能滿(mǎn)足于現在，因此我明年我依然要多問(wèn)、多學(xué)、多做，按照工作需要逐步深入的學(xué)習好各項專(zhuān)業(yè)知識。工作生活上遵守公司的各項管理制度，加強團隊意識培養，進(jìn)一步融入我們這個(gè)集體，并且利用業(yè)余時(shí)間多學(xué)習一些規范多看一些相關(guān)技術(shù)文件，提高自己的業(yè)務(wù)水平。也希望公司多組織一些對我們員工的培訓，使我們能更好的適應這份工作，這樣我們就可以多為公司做一些貢獻。

檢測公司年度總結7

　　自公司成立以來(lái)，我公司在省市等上級有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)心指導下，以最高的質(zhì)量和誠信、最快的速度以及持續改進(jìn)，滿(mǎn)足并超越客戶(hù)的期望為質(zhì)量方針，全方位高質(zhì)量的開(kāi)展公司資質(zhì)許可范圍的檢驗檢測工作�，F將我公司20xx年度工作情況簡(jiǎn)要總結如下：

　　一、抓公司內部管理工作，提高綜合實(shí)力

　　今年上半年，依據國家最新頒布的評審準則要求，我公司對《實(shí)驗室資質(zhì)評審準則》進(jìn)行內容宣貫學(xué)習，并將公司系列管理文件做了相應整理及修訂工作，同時(shí)在機構及人員，管理與服務(wù)，儀器環(huán)境和檢驗質(zhì)量等方面狠下功夫，嚴格管理，優(yōu)化配置，取得良好的開(kāi)端，為下一步檢驗檢測機構的發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎。

　　進(jìn)一步建立健全各項規章制度，并在工作中嚴格執行，確保各項規章制度真正落到實(shí)處。我們把檢驗工作和日常工作制度化、規范化，真正做到了分工明確、相互協(xié)作、各司其職、各負其責。對人員上下班嚴格考勤，獎勤罰懶，以提高工作效率，增強組織紀律性；對檢驗人員日常學(xué)習進(jìn)行定期考核，考試成績(jì)記入個(gè)人檔案并和獎勵掛鉤，以促進(jìn)檢驗人員綜合素質(zhì)的提高；完善環(huán)境衛生輪流值日制度，樹(shù)立良好形象的意識；對檢驗工作質(zhì)量跟蹤走訪(fǎng)、信息反饋，以促進(jìn)服務(wù)意識的提高和服務(wù)質(zhì)量的提升；對檢驗報告書(shū)進(jìn)行考核，以促進(jìn)檢驗工作改進(jìn)和質(zhì)量上的提高；對檢驗人員加強日常安全教育，以杜絕檢驗安全事故的`發(fā)生。嚴格的內部管理和考核，使我所精神面貌明顯改善。于此同時(shí)我們著(zhù)手修訂機構合并后《質(zhì)量手冊》《程序文件》《作業(yè)指導書(shū)》等系列的質(zhì)量管理文件，并且在具體工作中按照新的質(zhì)量保證體系和安全保證體系進(jìn)行試運行，通過(guò)運行不斷修訂和完善，現在，新的質(zhì)保和安全體系已基本成熟。

　　二、提高檢測效率，規范檢測體系。

　　建筑工程檢測工作，事關(guān)建筑工程質(zhì)量安全及人身安全，為此我們嚴格按照標準規范要求進(jìn)行檢測工作，對于不符合要求的工程項目及時(shí)發(fā)檢驗意見(jiàn)通知書(shū)，督促其進(jìn)行整改，同時(shí)嚴格執行管理上報制度，將不符合情況及事實(shí)如實(shí)呈送上級管理部門(mén)，協(xié)助排除安全隱患及整改不符合項目。

　　由于建筑工程行業(yè)技術(shù)及材料的快速更新，目前已出現很多新型材料及相應的標準規范，如樓地面新型保溫材料的輕質(zhì)混凝土的推廣，我公司時(shí)刻把握這些新技術(shù)新規范新材料的更新信息，并組織相應人員的學(xué)習及應用培訓工作。保持公司在技術(shù)上的先進(jìn)性。

　　今年下半年，我公司配合市建設局相關(guān)部門(mén)，開(kāi)展了全市建筑節能的專(zhuān)項檢驗工作，通過(guò)全面排查，對市屬范圍內的建筑工程項目的節能實(shí)施情況有了大致的了解，同時(shí)對于一些不符合要求的項目進(jìn)行了整改，確保了綠色環(huán)保節能建筑的推廣實(shí)施。同時(shí)我們還積極把某些許可的檢驗工作往外地拓展，不僅增加了業(yè)務(wù)收入，而且取得了良好的社會(huì )反應。

　　三、公司業(yè)績(jì)及檢驗情況

　　自公司成立以來(lái)，公司業(yè)務(wù)處于不斷增長(cháng)的勢頭。自20xx年元旦之初，截止此次市監督局檢查前夕，公司出具檢測報告共計615份，主要為建筑節能項目，其中檢測合格報告共計583份，不合格報告共計32份，合格率為94.8％，檢測不合格項目基本集中于保溫層厚度檢測及建筑門(mén)窗檢測報告，后期均通過(guò)市建設局督促加以整改。

　　四、加強公司內部管理工作，樹(shù)立檢驗機構新形象。

　　作為一家僅成立兩年的小企業(yè)，公司目前還有諸多不完善的方面，如在人員管理方面公司有一定的松散情況，在設備維護及保養方面缺乏一定的技術(shù)及指導經(jīng)驗，以及在人才培養機制方面缺乏完善架構，這些都是公司后期需要加強改進(jìn)之處。除此之外，檢測作為一家服務(wù)型機構，公司只有提供更好的服務(wù)方式和服務(wù)態(tài)度，才能一步步發(fā)展壯大。為此，我們需開(kāi)展更加廣泛的社會(huì )服務(wù)活動(dòng)，用熱情服務(wù)滲透到檢驗工作的各個(gè)環(huán)節。今后，我們將積極開(kāi)拓進(jìn)取，進(jìn)一步規范檢驗工作行為，克服存在的不足，把特檢工作推向一個(gè)新的臺階。

檢測公司年度總結8

　　20xx年上海公司安全生產(chǎn)工作在區域經(jīng)理的帶領(lǐng)下，全體人員責任共擔，團結協(xié)作，取得了一定成績(jì)，現總結如下：

　　一、安全管理目標實(shí)現情況：

　　1、未發(fā)生重大傷亡責任事故;

　　2、未發(fā)生機械、管道、中毒、爆炸事故;

　　3、四個(gè)項目安保體系外審認證均已通過(guò);

　　4、未發(fā)生群體上訪(fǎng)、投訴事件，未給總公司造成任何負面影響;

　　5、鎮江xx工程和上海浦江鎮xx工程兩個(gè)項目，通過(guò)省、市(上海市)級文明工地驗收，超額完成總公司下達的任務(wù)。

　　二、實(shí)事求是，科學(xué)、合理確立安全生產(chǎn)管理目標。

　　分公司領(lǐng)導帶領(lǐng)相關(guān)職能部門(mén)人員一切從實(shí)際出發(fā)，高起點(diǎn)、不搞一刀切，而是深入項目第一線(xiàn)，針對各項目的具體情況， 在掌握第一手材料的基礎上，充分醞釀，制定安全管理目標，以確保全年安全生產(chǎn)管理目標的順利實(shí)現。在主要考核指標上明確要求所有在建項目安全標化考核等級必須達到優(yōu)良;其中三個(gè)項目必須創(chuàng )建省級文明工地。分公司與所有項目部簽訂了創(chuàng )優(yōu)目標責任書(shū)，明確了主要創(chuàng )建要求及獎罰辦法。

　　三、落實(shí)以項目經(jīng)理為第一責任人的全生產(chǎn)責任制，制定嚴格、量化、可行的考核標準

　　完善和落實(shí)安全生產(chǎn)責任制是確保安全生產(chǎn)管理目標順利實(shí)現的前提，是安全生產(chǎn)管理工作的重中之重。因此，分公司結合春節復工大檢查、開(kāi)展安全月活動(dòng)等工作，重點(diǎn)對項目部的安全生產(chǎn)責任制的制定、交底、落實(shí)等環(huán)節進(jìn)行考查。分公司經(jīng)理劉斌親自帶隊，對所屬的項目進(jìn)行了過(guò)濾式排摸探底，發(fā)現了不少存在問(wèn)題，如一些項目部落實(shí)安全生產(chǎn)責任制流于形式，無(wú)責任交底記錄，無(wú)獎懲措施，以至現場(chǎng)管理人員對自己的安全職責模糊不清，缺乏認識，無(wú)責任感，無(wú)目標感。針對這些突出問(wèn)題，分公司給予項目部領(lǐng)導嚴肅批評，指出利害關(guān)系，及時(shí)進(jìn)行了整改。20xx年各項目部均建立了以項目部經(jīng)理為第一責任人的安全生產(chǎn)責任制，制定了嚴格、量化、可行的考核標準，從制度上為安全生產(chǎn)的順利開(kāi)展提供了保障。

　　四、加強安全管理組織建設，提高安全生產(chǎn)一線(xiàn)管理水平

　　今年上海公司新開(kāi)項目較多，規模較大，有些項目的施工隊伍是分公司多年前的合作對象，由于中途間歇時(shí)間較長(cháng)，現場(chǎng)安全管理水平嚴重滯后，適應不了新的形勢要求，特別是安全管理人才青黃不接，素質(zhì)不高。針對這一實(shí)際問(wèn)題，分公司要求所有在建項目在安全管理力量的配置上必須重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)工作:

　　1、按照國家和地方相關(guān)要求，必須足額配備專(zhuān)職安全管理人員，不得一人多職、“能者多勞”，必須做到“一個(gè)蘿卜一個(gè)坑”;

　　2、專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員必須有施工現場(chǎng)實(shí)際管理經(jīng)驗，不得濫竽充數、“以次充好”，必須拉得出打得響;

　　3、對于年輕的、現場(chǎng)管理經(jīng)驗較少的安全管理人員，項目部不能讓其獨當一面“勇挑重擔”，而要明確師傅傳幫帶，在實(shí)踐中不斷成長(cháng)、逐步“交權”。

　　實(shí)踐證明，啟用能力過(guò)硬的安全管理人員，是確保施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)正常開(kāi)展的必要條件。上海金山項目一期北區總承包項目部開(kāi)工初期，由于現場(chǎng)安全管理人員不足，僅有一名剛剛從事安全管理的年輕同志，結果現場(chǎng)問(wèn)題不斷，受到安監部門(mén)多次批評。為此我們要求項目部必須落實(shí)安全管理人員到位工作，迅速扭轉現場(chǎng)安全管理被動(dòng)局面。后來(lái)項目部配備了一名經(jīng)驗豐富的專(zhuān)職安全員，現場(chǎng)狀況明顯改觀(guān)，各種安全隱患大大下降，金山安監站也給予了表?yè)P。

　　五、狠抓項目經(jīng)理帶班工作，真正發(fā)揮項目經(jīng)理施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)第一責任人作用

　　項目經(jīng)理是項目安全生產(chǎn)第一責任人，但由于種.種原因，項目經(jīng)理堅守現場(chǎng)第一線(xiàn)的實(shí)際情況很不樂(lè )觀(guān)，有些項目經(jīng)理工程到手，合同一簽，似乎萬(wàn)事大吉，只欠竣工點(diǎn)鈔票了。如此一來(lái)，現場(chǎng)安全生產(chǎn)諸多問(wèn)題接踵而至，項目經(jīng)理對現場(chǎng)的安全狀況云里霧里，不明就里，手機 “遙控指揮”，以至于隱患無(wú)人組織檢查，整改措施無(wú)人督促落實(shí)，事故就難能避免了。針對這種情況，我們結合上級文件要求，把項目經(jīng)理帶班制度的建立，作為一項特殊工作來(lái)抓，明確要求項目經(jīng)理必須按照住建部通知要求，滿(mǎn)足每月的帶班時(shí)間，遇有特殊情況，必須履行請假告知手續。由于加強了項目經(jīng)理值班跟蹤管理，今年以來(lái)，項目經(jīng)理蹲守施工現場(chǎng)的狀況明顯好轉，各類(lèi)安全教育、檢查、整改等活動(dòng)得以有效開(kāi)展。

　　六、大力推行安全標化創(chuàng )優(yōu)管理，不斷優(yōu)化現場(chǎng)安全管理模式，努力提升企業(yè)品牌價(jià)值，為為南通六建品牌添光增色。

　　今年以來(lái)，我們結合創(chuàng )建文明工地、標化工地，大力開(kāi)展施工現場(chǎng)標化管理，規范施工現場(chǎng)標化管理模式。我們將國家和地方有關(guān)現場(chǎng)標化管理的現行規定、標準圖集、先進(jìn)單位的經(jīng)驗做法等，通過(guò)文件發(fā)放、現場(chǎng)觀(guān)摩、培訓宣傳等方式，傳輸到所有在建項目部，讓他們學(xué)以致用，在實(shí)踐中借鑒、引用、深化、完善，使現場(chǎng)安全標化管理狀況得到顯著(zhù)改觀(guān)。浦江一號基地五號地塊項目是政府保障性住房工程，而保障性住房工程建設是上海市今年重點(diǎn)監控的項目之一，現場(chǎng)安全文明管理要求嚴格，社會(huì )關(guān)注度。分公司領(lǐng)導劉斌通知十分重視該項目部現場(chǎng)標化管理工作，要求分管職能人員每周都要親臨現場(chǎng)進(jìn)行監督管理,對現場(chǎng)標化創(chuàng )優(yōu)工作給予適時(shí)指導。該項目一班人也十分重視標化創(chuàng )建工作，從人力、財力上等給予足額投入，現場(chǎng)標化管理工作開(kāi)展得有聲有色，成效顯著(zhù)，月度和季度標化考評均為優(yōu)良，現已順利通過(guò)上海市文明工地驗收。

　　20xx年上海公司所屬項目已有2個(gè)工地經(jīng)過(guò)了省市級文明工地驗收，超額完成了總公司下達的任務(wù)，另有一個(gè)項目通過(guò)了上海市文明地初驗。

　　七、開(kāi)展形式多樣的安全生產(chǎn)教育培訓工作，普及安全生產(chǎn)基本常識，增強全員法制觀(guān)念

　　1、抓好春節復工和工人入場(chǎng)三級安全教育。重點(diǎn)進(jìn)行安全常規知識培訓，如安全“三寶”、“三不傷害”、安全生產(chǎn)“六大紀律”、建筑施工現場(chǎng)安全注意事項等基本常識的培訓，使一線(xiàn)作業(yè)人員不斷增強安全生產(chǎn)的基本技能和自我防范能力;

　　2、結合20xx年安全月活動(dòng)，加強安全生產(chǎn)法規教育。重點(diǎn)學(xué)習《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《上海市建設工程質(zhì)量和安全管理條例》、刑法中有關(guān)安全生產(chǎn)法律責任的條款等，讓所有作業(yè)人員自覺(jué)增強安全責任感，遵章守法，安全生產(chǎn)，文明施工;

　　3、做好工種安全操作規程培訓�，F場(chǎng)所有作業(yè)人員，包括普工、食堂炊事員等勤雜人員均均要必須進(jìn)行安全操作規程培訓，使進(jìn)入施工現場(chǎng)的每一名工人都能熟練掌握安全操作規程;

　　4、對特種作業(yè)人員重點(diǎn)做好安全操作技能和自我保護安全教育，按章操作，規范作業(yè);

　　5、不放松對安全管理人員的繼續教育。重點(diǎn)做好新規范、新標準的培訓教育，不斷更新、鞏固、掌握安全管理知識，適應新的管理要求;

　　6、每月至少進(jìn)行一次典型事故案例教育，使作業(yè)人員吸取教訓，同時(shí)舉一反三，引以為戒;

　　7、所有入場(chǎng)人員均須進(jìn)過(guò)培訓考核合格后方可進(jìn)入作業(yè)崗位。

　　在培訓教育的形式上，主要有黑板報、宣傳欄、幻燈片、參觀(guān)學(xué)習、座談交流、安全例會(huì )等。

　　八、查隱患，糾違章，防事故，努力構建平安和諧工地。

　　1、加大薄弱環(huán)節安全隱患排摸整治力度。如定期、不定期地對基坑支護、高大模板搭拆、懸挑腳手架支撐拉結、施工用電二級防護、臨邊洞口、起重吊裝等危險作業(yè)進(jìn)行隱患排查;

　　2、加強危險作業(yè)監控，及時(shí)糾正違章現象。對現場(chǎng)大型機械、高大模板、腳手架的搭、拆等危險作業(yè)，明確專(zhuān)人監控，監督按章作業(yè)，并及時(shí)做好記錄;

　　3、加強班前班后安全檢查，及時(shí)消滅事故苗頭。我們要求所有作業(yè)人員在每天的`班前班后都必須做好作業(yè)環(huán)境、施工機具、臨邊洞口等安全檢查工作，對出現的安全隱患應立即報告，以便及時(shí)采取對策措施;

　　4、按照總公司的同意部署要求，開(kāi)展大型施工機械專(zhuān)項檢查活動(dòng)，取得較好成效。9月份我們成立了機械專(zhuān)項檢查小組，對涉及的所有項目部進(jìn)行了拉網(wǎng)式檢查，共查出大型機械安全隱患70多條，并在規定的期限內進(jìn)行了整改，合格率達100%，有效地保證了施工現場(chǎng)機械的正常運轉，促進(jìn)了現場(chǎng)安全管理水平的整體提升。

　　5、按“三定”原則，落實(shí)隱患整改措施，形成良性循環(huán)封閉。20xx年，我們共查處各類(lèi)隱患350多例，發(fā)出整改通知110多份，整改合格率達100%。

　　九、一如既往，堅持信息化錄入工作的常態(tài)化、正�；� 分公司上線(xiàn)項目的信息化錄入工作已得到正�；�開(kāi)展，至目前為止，均已按時(shí)錄入。

　　20xx年我們取得了一定的成績(jì)，但仍然存在不少問(wèn)題，主要有：

　　1、個(gè)別項目部安全管理力量相對薄弱，安全管理人員素質(zhì)不高，現場(chǎng)管理經(jīng)驗不足;

　　2、少數項目部領(lǐng)導缺乏標化創(chuàng )優(yōu)理念，安全管理文明施工投入不足，對安全生產(chǎn)的重要性、必要性認識不夠。

　　今后工作重點(diǎn)：

　　1、強化安全管理隊伍建設，努力提升整體管理水平;

　　2、加大現場(chǎng)查處“三違”力度;

　　3、狠抓現場(chǎng)特種作業(yè)人員持證上崗管理;

　　4、創(chuàng )先爭優(yōu)，將現場(chǎng)標化管理向更高的目標推進(jìn)。

檢測公司年度總結9

　　公司董事會(huì )：

　　現將我公司20xx年度工作總結報告如下，請審查。

　　20xx年5月18日

　　重慶市正源水務(wù)工程質(zhì)量檢測技術(shù)有限公司20xx年度工作總結

　　一、基本情況

　　公司是由重慶市水利工程質(zhì)量監督站和重慶市水電設計院聯(lián)合于20xx年2月19日注冊成立，于同年4月1日開(kāi)始正式運行的。主要從事水利工程質(zhì)量檢測及技術(shù)咨詢(xún)業(yè)務(wù)，是水利部實(shí)行強制性檢測的兩個(gè)試點(diǎn)單位之一。注冊資金為200萬(wàn)元（其中重慶市水利工程質(zhì)量監督站102萬(wàn)，重慶市水電設計院98萬(wàn)元）。

　　20xx年4月至20xx年4月，我公司在市局及水電設計院的大力支持和配合下，緊緊圍繞“全面提高公司檢測業(yè)務(wù)水平、通過(guò)計量認證、拓寬業(yè)務(wù)市場(chǎng)”的宗旨，經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導和全體職工的共同努力，成功的取得了國家安全評價(jià)資質(zhì)、國家計量認證資質(zhì),開(kāi)拓了廣大的工程檢測市場(chǎng)，大幅度提高了公司的業(yè)務(wù)水平。

　　二、業(yè)務(wù)開(kāi)展情況

　　我公司從20xx年4月1日開(kāi)始營(yíng)業(yè)，公司董事會(huì )確立了立足本行，拓展其它行業(yè)的經(jīng)營(yíng)思路；公司董事會(huì )確定了5、3、1的年度考核目標即簽訂合同500萬(wàn)元，完成產(chǎn)值300萬(wàn)元、實(shí)現利潤10萬(wàn)元。

　　根據董事會(huì )的決策，經(jīng)營(yíng)層根據市場(chǎng)情況確定開(kāi)展檢測工作的基本思路為主城區范圍內盡量只建簡(jiǎn)易現場(chǎng)檢測站，以公司本部為依托，在主城區范圍外以現場(chǎng)檢測站為主體，技術(shù)性強，設備投入大的檢測項目送入公司本部檢測。本行業(yè)以外的檢測工作采取與其它檢測站聯(lián)合的方式進(jìn)行。

　　根據董事會(huì )的決策，公司經(jīng)營(yíng)班子在摸清市場(chǎng)的情況下從以下幾方面入手開(kāi)展公司業(yè)務(wù)。

　�。ㄒ唬�、把握堤防工程建設潮流，開(kāi)展檢測業(yè)務(wù)爭取短期效益。

　　20xx年重慶市堤防工程主要集中在豐都、南岸、巴南、武隆、北碚、江津、六個(gè)地方。公司經(jīng)營(yíng)層認真分析認為：堤防工程施工工期短、設備投入小、技術(shù)要求相對較低、檢測效益好。因此公司經(jīng)營(yíng)層想盡辦法承接堤防工程檢測業(yè)務(wù)。目前正在建設中相對上規模的堤防工程均有我公司參與檢測。我公司承擔的堤防工程檢測業(yè)務(wù)有：

　　1、豐都堤防（包括南岸、北岸）：豐都堤防我公司承擔的是施工自檢和監理、業(yè)主的抽檢。豐都北岸合同已簽訂E1標金額6萬(wàn)元，E2標和C標合同正在洽談中；豐都南岸合同于20xx年簽訂，采用單價(jià)合同，預計總金額70萬(wàn)元。

　　2、北碚堤防：北碚堤防我公司承擔的是施工自檢。采用的總承包合同。合同總金額13萬(wàn)元。

　　3、巴南堤防：巴南堤防我公司承擔的是施工自檢和監理、業(yè)主的抽檢和驗收檢測。同業(yè)主單位的合同已簽訂，采用總承包合同，合同總金額48萬(wàn)元（本合同于20xx年4月26日簽訂）。施工自檢測合同預計30萬(wàn)元。

　　4、江津堤防：江津堤防我公司承擔的是施工自檢和監理、業(yè)主的抽檢，采用總承包合同，合同總金額27萬(wàn)元。

　　5、南岸堤防：（1）我公司分別于不同標段承擔施工自檢、監理抽檢和驗收檢測，采取總承包方式，合同總價(jià)99萬(wàn)元。（2）昌隆段堤防我公司承擔的是施工自檢，采用總承包方式，合同總價(jià)75萬(wàn)元。（3）美心段堤防我公司承擔的是C、D、E三標段的監理抽檢和驗收檢測，采用總承包方式，合同總價(jià)36萬(wàn)元。（4）鵝公巖段我公司承擔的是施工自檢和監理的抽檢和驗收檢測，合同還在洽談之中，預計60萬(wàn)元。

　　6、武隆堤防我公司承擔的是施工自檢和監理抽檢驗收檢測。

　�。ǘ�）、抓住澤渝工程建設上馬的機遇，承接檢測業(yè)務(wù)為公司的中期發(fā)展奠基。

　　澤渝工程是我市水利建設的重頭戲，開(kāi)展澤渝工程建設的檢測業(yè)務(wù)是落實(shí)董事會(huì )確定的立足本行的重點(diǎn)。公司經(jīng)營(yíng)層聞“風(fēng)”而動(dòng)，根據澤渝工程特點(diǎn)，確定公司要參與的項目目標，然后全力以赴實(shí)現既定的目標。

　　我公司目前承擔的水利樞紐工程有：

　　1、迎龍湖水利樞紐工程。我公司承擔的是施工自檢和監理、業(yè)主的抽檢，采用單價(jià)合同。合同總金額155萬(wàn)。

　　2、魚(yú)欄咀水利樞紐工程。我公司承擔的是施工自檢和監理、業(yè)主的抽檢。施工自檢測合同已簽訂，合同總金額63萬(wàn)元。與業(yè)主的材料檢測及抽檢合同正在洽談之中。

　�。ㄈ�）、開(kāi)拓其它行業(yè)的檢測業(yè)務(wù)，為公司發(fā)展成為綜合型檢測公司探路。

　　目前我公司開(kāi)展的'其它行業(yè)的檢測業(yè)務(wù)主要集中在茶園新區。

　�。ㄋ模�、其它檢測業(yè)務(wù)

　　其它檢測業(yè)務(wù)主要包括送式和其它單位的聯(lián)合檢測。

　　三、公司從業(yè)資格及人員培訓情況

　�。ㄒ唬﹩挝粡臉I(yè)資格

　　公司的前身雖是水電設計院的試驗室，但是該試驗僅有檢測資質(zhì)，尚無(wú)從業(yè)資格，為了公司的生存，董事會(huì )確定了本年度一定要拿下計量認證，獲得從業(yè)資格的目標，公司經(jīng)營(yíng)層以此目標為公司的頭等大事，全力以赴，最終實(shí)現了這個(gè)目標。為了實(shí)現公司的長(cháng)遠發(fā)展目標，同時(shí)在目前水利主管部門(mén)尚未頒發(fā)證書(shū)的情況下，也需要建委的資質(zhì)作護身符。公司經(jīng)營(yíng)層率全體職工一道順利通過(guò)建委現場(chǎng)審核組對我公司的審核，完成建委的資質(zhì)就位工作，保住了建委的檢測資質(zhì)，為公司立足本行拓展業(yè)務(wù)打下了基礎。公司董事會(huì )高瞻遠矚，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展開(kāi)辟道路，確定公司今后要開(kāi)展安全評價(jià)業(yè)務(wù)。為實(shí)現這個(gè)目標，公司經(jīng)營(yíng)層抽選部分人員，進(jìn)行安全評價(jià)資質(zhì)申請工作，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的努力，終于獲得了國家安全總局頒發(fā)的國家安全評價(jià)資質(zhì)。

　　在獲取國家安全評價(jià)資質(zhì)、計量認證、建委資質(zhì)就位的過(guò)程中，全體員工在總經(jīng)理的統一安排下，除了完成自己的本質(zhì)工作之外，都全力以赴為公司的取證做準備，加班加點(diǎn)，任勞任怨，犧牲了許多休息時(shí)間。公司在股東單位的大力支持下，投入了大量的人力物力之后，終于圓滿(mǎn)達到了預期目標，為公司生存、發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎。

　�。ǘ�）人員培訓情況

　　公司成立初期，只有設計院實(shí)驗室原來(lái)的8名檢測人員，遠遠無(wú)法完成公司大量的檢測任務(wù)，為了公司今后的發(fā)展，公司領(lǐng)導在擴大人員隊伍的同時(shí)也非常重視員工的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能的培訓，先后參加了市建委、市水利局、國家安檢局組織的上崗證培訓，取得了相應的上崗證。我公司還特地派出骨干人員到南京專(zhuān)門(mén)學(xué)習了核子密度儀的使用方法，也取的了證書(shū)。同時(shí)公司為了提高檢測人員的技能和水平，公司聘請重慶市知名專(zhuān)家來(lái)公司講課，公司選派部分人員在其它檢測機構學(xué)習，為公司開(kāi)展工作提供了人力保障�，F我公司共有員工44人，其中博士1名，兼我公司的技術(shù)顧問(wèn)，工程師7人，本科5人，取得檢測上崗證的29人，保證了公司檢測業(yè)務(wù)的開(kāi)展。

　　四、公司財務(wù)情況

　　公司財務(wù)人員兩名，會(huì )計由監督站派人兼任。公司成立時(shí)注冊資金為200萬(wàn)，監督站出資102萬(wàn)，設計院出資98萬(wàn)（其中35萬(wàn)為檢測設備）。截止20xx年3月31日，公司共簽定檢測合同537.8萬(wàn)。以完成產(chǎn)值355.6萬(wàn)。

　　20xx年3月31，公司固定資產(chǎn)（原值）為1602703元（其中設計院經(jīng)評估的設備35萬(wàn)，監督站借入55萬(wàn)），以收帳款208萬(wàn)，業(yè)務(wù)成本為1393161.01元，稅金及附加為119681.89元，毛利潤564152.01元，減管理費用706841.51，財務(wù)費用-7708.86等，凈利潤為-135765.55元。（會(huì )計提供）

　　由于我公司完成產(chǎn)值與以收帳款之間存在較大差距，故此數據不作為目標考核依據。（由合同部提供資料及說(shuō)明）。

　　五、公司環(huán)境建設

　　公司在發(fā)展業(yè)務(wù)和提高員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的同時(shí)，也不忘通過(guò)其他渠道為公司員工的福利以及公司自身的長(cháng)遠發(fā)展做準備。

　　我公司合同開(kāi)發(fā)部經(jīng)過(guò)大量的市場(chǎng)調查，對多家房地產(chǎn)公司進(jìn)行比較后，多次談判協(xié)商，最終經(jīng)公司董事會(huì )決定，以絕對低于市場(chǎng)價(jià)的價(jià)格，訂購了鑫信房地產(chǎn)公司開(kāi)發(fā)的位于新溉路的巴蜀麗景樓盤(pán)1000多平方米的辦公用房，公司員工也根據自己的購買(mǎi)能力選購了合適的住房，為公司今后的發(fā)展以及員工的生活解決了后顧之憂(yōu)。

　　六、公司后勤保障

　　在這一年中，后勤及管理人員積極配合生產(chǎn)一線(xiàn)人員，及時(shí)為他們提供后勤保障，規范了設備管理，制定了一些相應的的管理制度，為公司的正常運轉奠定了基礎。財務(wù)人員堅持財務(wù)管理制度，認真學(xué)習稅法，依法納稅，依據國家對新辦技術(shù)型企業(yè)的支持，收集各種資料，積極向稅務(wù)申請，免除了20xx年的企業(yè)所得稅。

　　七、總結過(guò)去，展望未來(lái)。

　　過(guò)去的這一年，在股東單位的大力支持、公司董事會(huì )的正確指導下，通過(guò)公司領(lǐng)導及全體員工的不懈努力，公司各項工作都取得了相當不錯的成績(jì)。但由于是新辦企業(yè)，很多事情還處于摸索的過(guò)程中，還存在著(zhù)很多不盡如人意的地方。

　　20xx年，在新任董事長(cháng)及董事會(huì )的領(lǐng)導下，公司在擴大業(yè)務(wù)的同時(shí)，更要抓緊各項制度的建立和完善，使各項工作都能做到有據可依。全體員工將繼續發(fā)揚吃苦耐勞的精神，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，在檢測工作中，繼續堅持公正、科學(xué)、規范、準確的指導方針，為重慶市的水利事業(yè)盡一份微薄之力。在新的一年里，希望股東單位及董事會(huì )一如既往地支持公司的工作，我司全體員工將齊心協(xié)力，爭取公司各項工作都能上一個(gè)新的臺階。

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