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醫院年度考核工作總結格式

時(shí)間:2025-12-06 06:12:51 年度總結

醫院年度考核工作總結格式

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?下面是小編精心整理的醫院年度考核工作總結格式,僅供參考,歡迎大家閱讀。

醫院年度考核工作總結格式

  20xx年我院被xx市定為參加全國健康促進(jìn)醫院?jiǎn)挝,健康促進(jìn)醫院是我們國家倡導的一項健康素養促進(jìn)行動(dòng)項目,是保護和促進(jìn)患者、醫護人員以及人民群眾健康的重要舉措。我院健康促進(jìn)工作實(shí)施科學(xué)化、規范化與標準化,經(jīng)過(guò)一年的努力,初見(jiàn)成效,具體工作總結如下:

  一、指導思想。

  為了進(jìn)一步提高,實(shí)施全員參與,更好地發(fā)揮我院自身優(yōu)勢,通過(guò)大力倡導健康理念、優(yōu)化醫療服務(wù)模式,全面展開(kāi)“健康促進(jìn)醫院”建設,營(yíng)造健康有益的醫療環(huán)境和生活環(huán)境,傳播健康相關(guān)信息,倡導科學(xué)文明健康的生產(chǎn)生活方式,不斷提升全民健康素質(zhì)和生活品質(zhì),讓廣大群眾共享改革發(fā)展成果。

  二、工作目標。

  通過(guò)改善就醫環(huán)境,制定有利于患者及其家屬、醫護人員和社區居民健康的方案與措施,開(kāi)展針對不同人群的健康教育,普及健康防病知識和技能,通過(guò)加強與社區建立互動(dòng)式的密切聯(lián)系,為醫護人員、患者及家屬、社區居民提供綜合性的健康保健服務(wù)措施,使我院從過(guò)去單一的醫療型向促進(jìn)健康、提高生命質(zhì)量的醫療預防保健型轉化的現代醫療服務(wù)模式,促進(jìn)我院從當前以疾病為中心模式向以健康為中心模式的轉變,力爭通過(guò)健康促進(jìn)醫院驗收。

  三、醫院環(huán)境。

  醫院采取措施確保環(huán)境整潔、優(yōu)美,為員工和患者提供舒適、安全的工作和就醫環(huán)境。院內環(huán)境整潔,道路平坦,通風(fēng)、采暖和排水系統完善,無(wú)安全隱患。公共設施布局合理、完好潔凈。設置停車(chē)場(chǎng),車(chē)輛停放整齊,通道暢通,管理有序。室內候診區及醫務(wù)人員辦公區整齊干凈,就診有秩序,重點(diǎn)場(chǎng)所如病房、水房、廁所等切實(shí)做到無(wú)異味,無(wú)衛生死角和安全隱患。

  四、設立健康的生活、運動(dòng)場(chǎng)所,引導健康生活方式。

  設立有益患者身心健康的運動(dòng)場(chǎng)所,醫院設有員工網(wǎng)球場(chǎng)、為職工在體育場(chǎng)設有羽毛球場(chǎng)地、乒乓球場(chǎng)地。設立環(huán)境怡人的患者室外活動(dòng)區域。加強食堂和超市的管理,確保醫院職工及患者的食品安全。

  五、醫院為職工開(kāi)展有意義的文體活動(dòng)和健康大講堂。

  定期組織由醫護人員參加自我保健、生活方式、心理調適和疾病防治等方面的健康促進(jìn)活動(dòng)。維護女職工的合法權益,關(guān)心女職工的身心健康。設立有益職工身心健康的活動(dòng)場(chǎng)所,經(jīng)常開(kāi)展健康有益的文體、娛樂(lè )活動(dòng),不斷提高職工參與率,每年開(kāi)展羽毛球賽、網(wǎng)球賽、足球賽等文體活動(dòng)。有員工健康促進(jìn)計劃。如員工戒煙計劃、體育健身計劃等。關(guān)心職工生活,幫助解決家庭特殊困難。

  六、嚴格執行《無(wú)煙醫院》規定,落實(shí)院內控煙實(shí)施細則。

  成立控煙領(lǐng)導組織,將無(wú)煙機構建設納入本單位發(fā)展規劃;建立健全控煙考評獎懲制度及建立首診詢(xún)問(wèn)吸煙史制度;所屬區域有明顯的禁煙標識,室內完全禁煙;各部門(mén)設有控煙監督員;開(kāi)展多種形式的控煙宣傳和教育;明確規定全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務(wù);鼓勵和幫助吸煙職工戒煙;所屬區域內禁止銷(xiāo)售煙草制品;醫務(wù)人員掌握控煙知識、方法和技巧,對吸煙者至少提供簡(jiǎn)短的勸阻指導;在相應科室設戒煙醫生和戒煙咨詢(xún)電話(huà);制定控煙考核標準及考核流程;負責院內全面無(wú)煙的管理、監督和考核工作;制定控煙管理計劃及培訓計劃,并開(kāi)展活動(dòng),每年在全體職工中至少開(kāi)展1次與煙草有關(guān)的政策、法規、知識、技能等方面的健康教育活動(dòng);負責院內控煙考核結果的整理、分析、反饋及整改報告。

  七、開(kāi)展健康教育。

  1、固定的健康教育陣地

  門(mén)診、病房設立健康教育咨詢(xún)臺和宣傳欄,宣傳欄每月更換一次。利用電子屏播放健康教育科普片。醫院候診區設立健康教育資料取閱柜,擺放5種以上宣傳冊,便于人群自行取閱。

  2、醫院健康教育活動(dòng)

 。1)對職工、病人及家屬進(jìn)行形式多樣的健康教育,每季度開(kāi)展一次面向住院患者及家屬的健康教育講座。

 。2)向全體醫務(wù)人員進(jìn)行醫院各項健康促進(jìn)政策與措施的宣傳,至少每年舉辦一次“健康促進(jìn)醫院”專(zhuān)題培訓,培訓內容包括健康教育與健康促進(jìn)的理論、技能培訓,并將健康教育及健康促進(jìn)醫院政策納入新職工崗前培訓內容。

 。3)醫院有健康教育處方10種以上。每個(gè)門(mén)診和病房都應該備有2種以上與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的健康教育宣傳材料。

 。4)醫護人員開(kāi)展院前、院中、院后醫療服務(wù)健康教育與衛生知識宣傳,提高住院患者及其家屬相關(guān)健康知識知曉率。

 。5)為新進(jìn)住院患者提供個(gè)體化干預,發(fā)放健康教育宣傳資料。

 。6)建立規范的健康教育處方制度。針對不同患者開(kāi)具健康教育個(gè)性化處方。

  八、加強與社區合作推進(jìn)健康促進(jìn)工作。

  面向社會(huì ),定期舉辦各類(lèi)健康知識講座,開(kāi)展院外社區健康教育活動(dòng)全年達12次。派出醫務(wù)人員開(kāi)展健康教育宣傳(義診活動(dòng))每年達12次;颊叱鲈汉,在病人知情同意的情況下,將病人病情與治療、健康促進(jìn)需要資料以書(shū)面方式告知社區其他醫療保健機構,確保病人在出院后健康促進(jìn)項目的延續與實(shí)施。

  對照“健康促進(jìn)醫院”的具體標準,軟、硬件建設同步進(jìn)行,要做到逐條落實(shí)。加強醫護人員、行管人員及后勤人員的健康促進(jìn)工作技能培訓,讓全體干部職工了解、掌握健康促進(jìn)工作宗旨及內容,形成創(chuàng )建健康醫院的活動(dòng)氛圍。

  以“健康促進(jìn)醫院”的具體標準為依據,高標準、嚴要求,定期對自身的創(chuàng )建工作進(jìn)行自查,對查出的問(wèn)題認真整改。進(jìn)一步推動(dòng)創(chuàng )建工作。按照創(chuàng )建健康醫院具體標準我們還有差距,查漏補缺,補充完善詳細工作任務(wù),動(dòng)員全員參與,開(kāi)展宣傳發(fā)動(dòng),形成濃厚的創(chuàng )建氛圍,讓全院職工了解創(chuàng )建“健康促進(jìn)醫院”的目的意義和具體任務(wù),從自身做起,從點(diǎn)滴做起,樹(shù)立“人人代表醫院形象”意識,自覺(jué)主動(dòng)積極地進(jìn)行創(chuàng )建“健康促進(jìn)醫院”活動(dòng)。

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