淺談面試中的禮儀

淺談面試中的禮儀1

　　一個(gè)求職者在面試的過(guò)程中所表現出來(lái)的禮儀水平，不僅能反映出求職者的人品與修養，而且還直接影響面試官的最終抉擇。因此，求職者在參加面試時(shí)，務(wù)必注意以下六點(diǎn)：

　　1、準時(shí)赴約

　　遵約守時(shí)是最基本的禮儀。應邀赴約時(shí)，一定要按通知的時(shí)間到達面談地點(diǎn)，或不妨提前一刻鐘到達面談場(chǎng)所附近，熟悉情況，進(jìn)一步作好面試前的思想、心理準備。再想一想，怎樣簡(jiǎn)要介紹自己的基本情況，如何巧妙回答招聘者可能提出的諸如“你為何對這份工作感興趣?”、“你的奮斗目標是什么?”等問(wèn)題。然后獨自不慌不忙地進(jìn)入面談場(chǎng)所。切莫讓他人陪你入場(chǎng)。入場(chǎng)時(shí)不要吸煙，更不要大大咧咧地嚼口香糖。

　　2、尊重接待人員

　　到達用人單位后，應主動(dòng)向接待人員問(wèn)好。若需要填寫(xiě)表格，字跡力求工整、清楚。等候時(shí)注意坐姿。輪到你面談時(shí)，先敲門(mén)(或按門(mén)鈴，門(mén)虛掩著(zhù)，也應先敲門(mén)，切勿直推而入)，得到允許后方可進(jìn)去。進(jìn)門(mén)后要有禮貌地問(wèn)候主談(考)人，隨手輕輕關(guān)好門(mén)。待主談人請你就座時(shí)，先道謝，然后再按指定位置落座。盡可能保持坐姿的優(yōu)美，表情宜親切、自然，不可趾高氣揚。

　　3、彬彬有禮

　　進(jìn)門(mén)后，如果主談人向你伸出手來(lái)，你要同他(她)熱情握手。若對方向你敬茶，應用雙手接過(guò)，并致謝，不要推辭不喝。若對方只是客氣地問(wèn)：“要茶嗎?”你則可客氣地回答：“不用，謝謝�！�

　　4、講究談話(huà)禮儀

　　寒暄完畢，通常讓招聘者先開(kāi)口，你的答話(huà)應吐字清楚，把握重點(diǎn)，準確客觀(guān)，態(tài)度要熱情、坦誠。答話(huà)時(shí)，眼睛看著(zhù)主談人及其助手，應自信、冷靜、沉著(zhù)，不要浮躁、緊張、膽怯。在面談過(guò)程中，你應仔細傾聽(tīng)對方的提問(wèn)，對答如流，但不要夸夸其談，炫耀自己。更不要喧賓奪主，切忌打斷主談人的談話(huà)，在主談人談話(huà)時(shí)插話(huà)是不禮貌的行為。如果面談時(shí)有兩個(gè)人同時(shí)向你提問(wèn)，你可以微笑對其中一個(gè)說(shuō)：“請讓我先回答那個(gè)問(wèn)題好嗎?”這樣處理問(wèn)題從一個(gè)側面表現你的修養和處事能力。當然，你也可以酌情穿插一些提問(wèn)，如詢(xún)問(wèn)未來(lái)的工作情況等，以活躍交談氣氛。

　　5、適時(shí)告辭

　　當主談人說(shuō)：“感謝你來(lái)面談”等諸如此類(lèi)的話(huà)時(shí)，意味著(zhù)面試完畢。你應從容不迫地站起來(lái)，面帶微笑地表示謝意，與主談人等握手道別，然后走出房間并輕輕帶上門(mén)。出場(chǎng)時(shí)，別忘了向接待過(guò)你的接待人員道謝、告辭。

　　6、致信道謝

　　面試之后，求職者可以給主談人寫(xiě)封短信，感謝他(她)花時(shí)間同你親切交談�？稍谛胖许槺阍俅伪磉_樂(lè )意進(jìn)入該單位工作的愿望。

　　下面舉一個(gè)巧妙應付，順利通過(guò)面試的實(shí)例。

　　一家公司準備聘用1 名公關(guān)部長(cháng)。經(jīng)過(guò)筆試后，只剩8 名考生等待面試。面試限定每人在兩分鐘內，對主考官的提問(wèn)作答。當每位考生進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)，主考官問(wèn)的是同一句話(huà)：“請把大衣放好，在我面前坐下�！比欢�，在考試的房間中，除了主考官使用的一張桌子和一把椅子外別無(wú)他物。

　　有兩名考生聽(tīng)到考官的話(huà)，不知所措;另有兩名急得流淚;還有1 名聽(tīng)到提問(wèn)后脫下自己的'大衣，擱在主考官的桌子上，然后說(shuō)了句話(huà)：“還有什么問(wèn)題?”結果這5 名考生全部被淘汰了。

　　在剩下的3 名考生中，1 名聽(tīng)到主考官發(fā)問(wèn)后，先是一愣，隨即脫下大衣，往右手上一搭，鞠躬致禮，并輕聲詢(xún)問(wèn)：“這里沒(méi)有椅子，我可以站著(zhù)回答您的問(wèn)題嗎?”公司對這位考生的評語(yǔ)是：“有一定的應變能力，但創(chuàng )新、開(kāi)拓不足。彬彬有禮，能適應嚴格的管理制度，可用于財務(wù)和秘書(shū)部門(mén)�！绷�1 名考生聽(tīng)到問(wèn)題后馬上回答說(shuō)：“既然沒(méi)有椅子，就不用坐了，謝謝您的關(guān)心，我愿聽(tīng)候下一個(gè)問(wèn)題�！惫�司對此人的評語(yǔ)是：“守中略有攻，可先培養用于對內，然后再對外�！弊詈�1 位考生的反應是，當他聽(tīng)到主考官的發(fā)問(wèn)后，眼睛一眨，隨即出門(mén)去，把候考時(shí)坐過(guò)的椅子搬進(jìn)來(lái)，放在離主考官側面1 米處，然后脫下自己的大衣。對主考官施禮，說(shuō)了聲“謝謝”，便退出考場(chǎng)房間，把門(mén)輕輕關(guān)上。公司對此人的評語(yǔ)是：“不說(shuō)一詞而巧妙地回答了考題;富于開(kāi)拓精神，加上筆試成績(jì)俱佳，可以錄用為公關(guān)部長(cháng)�！�

淺談面試中的禮儀2

　　握手是人們相互見(jiàn)面和離別時(shí)的禮節。此外，它還含有感謝、慰問(wèn)、祝賀和相互鼓勵的意思。握手的標準方式是行至距握手對象 1米處，雙腿立正，上身略向前傾，伸出右手，四指并攏，拇指張開(kāi)與對方相握，握手時(shí)用力適度，上下稍晃動(dòng) 3、4次，隨即松開(kāi)手，恢復原狀。與人握手，神態(tài)要專(zhuān)注、熱情、友好、自然，面帶笑容，目視對方雙眼，同時(shí)向對方問(wèn)候。

　　面試中握手作為一種禮節，還應掌握四個(gè)要素。

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　　握手時(shí)為了表示熱情友好，應當稍許用力，但以不握痛對方的'手為限度。在一般情況下，握手不必用力，握一下即可。男方與女方握手不能握得太緊，西方人往往只握一下婦女的手指部分，但老朋友可以例外。

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　　握手的先后順序為：男女之間，男方要等女方先伸手后才能握手，如女方不伸手，無(wú)握手之意，男方可用點(diǎn)頭或鞠躬致意；賓主之間，主人應向客人先伸手，以示歡迎；長(cháng)幼之間，年幼的要等年長(cháng)的先伸手；上下級之間，下級在等上級先伸手以示尊敬，以示尊重。握手時(shí)精神要集中，雙目注視對方，微笑致意，握手時(shí)不要看著(zhù)第三者，更不能東張西望，這都是不尊重對方的表現。

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　　握手時(shí)間的長(cháng)短可根據握手雙方認識程度靈活掌握。初次見(jiàn)面者，一般應控制在 5秒鐘以?xún)�，切忌握住異性的手久久不松開(kāi)。即使握同性的手，時(shí)間也不宜過(guò)長(cháng)，以免對方欲罷不能。但時(shí)間過(guò)短，會(huì )被人認為傲慢冷淡，敷衍了事。

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　　面試雙方見(jiàn)面，通常會(huì )互相握手。除非面試官沒(méi)有意圖跟你握手，否則你應等面試官伸出手來(lái)，你才迎上去，握，握手的時(shí)間應為 3! 5秒，不可拖得太久，尤其對方是異性時(shí)候。

　　握手的時(shí)候，必須注意以下三點(diǎn)：

　　(1)手要清潔，指甲經(jīng)過(guò)修剪；

　　(2)手心溫暖，沒(méi)有汗水；

　　(3)力度適中，且面帶微笑。

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