標準離職證明

　　在日復一日的學(xué)習、工作或生活中，大家都寫(xiě)過(guò)證明吧，證明是用可靠的證據證明有關(guān)人員或事實(shí)的真實(shí)情況的憑證。擬證明需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編精心整理的標準離職證明，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

標準離職證明1

　　一、甲方與乙方原于_________年_________月_________日簽訂的_____________________的合作協(xié)議，現因甲方單方違約違反合作協(xié)議中的第六條將____________中心____________的'股份轉讓給第三方，使雙方無(wú)法繼續合作。

　　二、經(jīng)雙方友好協(xié)商同意，該合同于_________年_________月_________日予以解除。因解除協(xié)議甲方需返還乙方所投入合作資金______萬(wàn)元人民幣整�，F因甲方無(wú)能力償還乙方所投入合作資金_________萬(wàn)元人民幣，現用甲方個(gè)人在____________中心持用的_________的股份作抵押。

　　三、在此同時(shí)甲方需保證所抵押給乙方的股份是甲方在“____________中心”的真實(shí)出資，是甲方合法擁有的股權，甲方擁有完全的處分權。甲方需保證所抵押給乙方的股份，在此協(xié)議之前與協(xié)議簽定之后甲方不得在以任何形式抵押與轉讓、質(zhì)押或擔保給第三方，并免遭任何第三方的追索。否則，由此引起的所有責任，由甲方承擔。

　　四、在協(xié)議期間甲方不能以任何形式毀約和轉讓股份，如有違約就必須即日償還乙方所投入的合作資金_________萬(wàn)元人民幣和賠償經(jīng)濟損失_________萬(wàn)元人民幣。

　　五、甲方需在_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止________次付清乙方所投入合作資金_________萬(wàn)元人民幣整。

　　六、本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效，本合同一式______份，甲、乙雙方各執______份，均具有同等法律效力。

標準離職證明2

　　員工xx（身份證號xx），自xx年xx月入職，在公司擔任xx部門(mén)xx職務(wù)，由于xx個(gè)人xx原因提出辭職，現已交接完工作，自xx年xx月xx日離職，勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。

　　特此證明！

公司（蓋章）：xx

日期：xx

員工簽名：xx

標準離職證明3

　　____________(姓名)，______(性別)，身份證號：____________________________，于_________年_____月______日申請離職，經(jīng)研究，_________年_____月______日批準其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問(wèn)題，____________(姓名)須不定期來(lái)我公司，及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問(wèn)題。

　　根據相關(guān)保密協(xié)議，____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的`公司任職;不得泄露我公司的重要客戶(hù)資料和相關(guān)技術(shù)，一年之內不能從事相關(guān)行業(yè)。

　　特此證明!

　　____________________________公司(加蓋公章)

　　_________年_____月______日

標準離職證明4

　　___在我所從事會(huì )計工作，擔任驗資主管一職。平常工作職責有對驗資工作的安排、會(huì )計做帳、審計工作、日常文檔的處理等。工作用心、表現優(yōu)異，是一個(gè)有自我想法有計劃的.員工。自20__年4月入職到20__年3月離職，完成交接手續，由于個(gè)人原因離職。

　　___公司（蓋章）

　　20__年__月__日

標準離職證明5

　　甲方：____________________________(單位名稱(chēng))

　　乙方：____________________________(單位職員)身份證號：____________________________________

　　乙方原為甲方___________(部門(mén))的._________(職務(wù))，于________年_____月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系，雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清所有費用，已辦理交接手續。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：

　　甲方代表簽字：____________________________乙方簽字：____________________________

　　________年_____月______日________年_____月______日

　　注意：被開(kāi)除的員工是填寫(xiě)“開(kāi)除證明書(shū)”，而不是填寫(xiě)離職證明書(shū)。

標準離職證明6

　　甲方：xxx

　　乙方：xxx

　　身份證號：xxxxx

　　乙方原為甲方xxxx（部門(mén)）的xxx（職務(wù)），于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。

　　特此證明。

　　甲方（簽章）：xxx

　　乙方簽字：xxx

　　xx年xx月xx日

　　甲方代表簽字：xxx

　　xx年xx月xx日

標準離職證明7

　　xx先生/女士/小姐（身份證號為xx）自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年07月31日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

公司名稱(chēng)（加蓋公章）xx

　　xx年xx月xx日

標準離職證明8

茲證明xxxx先生/女士/小姐(身份證號為xx )自xxxxx年xxx月xxx日入職我公司擔任人力資源 部xx職務(wù)，至xxx年xxxx月xxxx日因 個(gè)人 原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司名稱(chēng)(加蓋公章)xxx

　　xxxxx年xxx月xxx日

標準離職證明9

　　xx先生/女士，自xxxx年xxxx月xxxx日至xxxx年xxxx月xxxx日在我公司擔任xxxxx（部門(mén)）的xxxx職務(wù)，由于xxxx原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明！

　　公司名稱(chēng)（加蓋公章）

　　xxxx年xxxx月xxxx日

標準離職證明10

　　xx先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專(zhuān)員職務(wù)，至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

公司名稱(chēng)（加蓋公章）xx

　　xx年xx月xx日

標準離職證明11

　　xxxx（姓名），xxxxxx（性別），身份證號：xxxxxx，于xxxx年xxxx月xxxx日申請離職，經(jīng)研究，xxxx年xxxx月xxxx日批準其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作；對于前期工作中的遺留問(wèn)題，xxxxxxxxxxxx（姓名）須不定期來(lái)我公司，及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問(wèn)題。

　　根據相關(guān)保密協(xié)議，xxxxxxxxxxxx（姓名）不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職；不得泄露我公司的'重要客戶(hù)資料和相關(guān)技術(shù)，一年之內不能從事相關(guān)行業(yè)。

　　特此證明！

　　xxxxxxx公司（加蓋公章）

　　xxxx年xxxx月xxxx日

標準離職證明12

　　xx先生/女士自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx職務(wù)，至xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

公司名稱(chēng)（加蓋公章）xx

　　xx年xx月xx日

標準離職證明13

　　在我所從事會(huì )計工作，擔任驗資主管一職。平常工作職責有對驗資工作的'安排、會(huì )計做帳、審計工作、日常文檔的處理等。工作用心、表現優(yōu)異，是一個(gè)有自我想法有計劃的員工。自20xx年4月入職到20xx年3月離職，完成交接手續，由于個(gè)人原因離職。

　　xx公司（蓋章）

　　xx年xx月xx日

標準離職證明14

　　茲有xx先生于20xx年8月8日至20xx年11月13日，在我司工程部擔任PE工程師一職，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現，現因個(gè)人原因，申請離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續。

　　因為簽訂保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

證明人：

　20_____年__月__日

標準離職證明15

　　______，____自____________年____月____日至20____年____月____日于我公司擔任____職務(wù)，____在此期間無(wú)不良____表現，現已與我公司解除勞。____離職證明主要是需要有原單位的公章____離職證明____姓名：____，____身份證號碼：____男，____自20____年______20____年____月____月____，____日入職我公司擔任______部______一職，至____日因個(gè)人原因申請離職，____在此一年間工作____良好無(wú)不良表現。____經(jīng)公司慎重考慮。

　　王____自20____年12月1日入職我公司擔任____部門(mén)____崗位，期間曾被授予“____”稱(chēng)號（榮譽(yù)）

　　經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司蓋章

　　日期：20____年____月____日

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