公司離職證明(15篇)
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì )，大家一定都接觸過(guò)證明吧，證明是持有者用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。我們該怎么擬定證明呢？下面是小編整理的公司離職證明，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
公司離職證明1
1、證明你是按照正常手續辦理離職的。
2、你目前是個(gè)自由人，可以申請失業(yè)金或應聘新的職位；
3、你可以憑此轉你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。。
有社保轉移單也能證明你在前家公司工作過(guò)，但離職證明主要是了解你曾所在的公司工作方面是否正常，有些公司要求提供離職證明主要是擔心求職者曾在前一家公司有留下不良現象，如被前一家公司開(kāi)除或辭退的.話(huà)，則一般是不會(huì )幫你開(kāi)立證明的。所以有一個(gè)就最好了，說(shuō)明你曾在工作中能力被得到認可。
公司離職證明2
甲方：____________（單位名稱(chēng)）
乙方：____________身份證號：____________
乙方原為甲方____（部門(mén)）的____（職務(wù)），于____________年____________月____________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方（簽章）：____________
______年______月______日
公司離職證明3
茲證明姓名：____________，性別：____________，身份證號碼：____________，自______年______月______日入職我公司擔任______部門(mén)一職，至______年______月______日因個(gè)人原因申請離職，在此工作期間無(wú)不良表現，工作良好，同事關(guān)系融洽。經(jīng)公司慎重考慮準予其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
____________公司（加蓋公章）
日期：______年______月______日
公司離職證明4
茲證明_______先生女士小姐原系我公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為20xx年0 月0 日至20xx年07月3 日�，F已辦理完所有離職手續。特此證明！
公司名稱(chēng)（加蓋公章）
20xx年3月 5日
公司離職證明5
茲有學(xué)生____，性別_____，20xx年xx月xx日出生，身份證號___，_______年9月入學(xué)，現為我校____________班在校學(xué)生，具有我校正式學(xué)籍。
特此證明!
_______小學(xué)
20________年________月________日
公司離職證明6
xxxx監督管理局：
我單位（xxxxxx藥店）員工（xxxxxx）擔任（xxxxxx）崗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日離職，同意該人員注銷(xiāo)其本人的《xxxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》（證號：xxxxxx），并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
企業(yè)負責人簽字：xxxx（單位蓋章）
xxxx年xxxx月xxxx日
公司離職證明7
甲方：____________公司
乙方：_____________________
身份證號：____________________________
乙方原為甲方職工，于____________年______月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。
特此證明。
甲方（簽章）：______________
甲方代表簽字：_____________________
乙方簽字：______________
____________年______月______日
公司離職證明8
茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為20xx年01月01日至20xx年xx月xx日�，F已辦理完所有離職手續。
特此證明！
公司名稱(chēng)（加蓋公章）:XX
20xx年xx月xx日
公司離職證明9
xxx先生/女士/小姐：
自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門(mén))的xxx職務(wù)，由于x個(gè)人xxx原因提出辭職，現已與公司解除離職，幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的`離職，會(huì )將你帶入職業(yè)成長(cháng)的快車(chē)道，而錯誤的離職，則將你帶往職業(yè)生涯的停車(chē)。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
xx年xx月xx日
公司離職證明10
甲方：xxx公司(單位名稱(chēng))
乙方：xxx身份證號：xxx
乙方原為甲方xxxx(部門(mén))的xxxx(職務(wù))，于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)：xxx。甲方代表簽字：xxx
乙方簽字：xxx
20xx年xx月xx日
公司離職證明11
xxx自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專(zhuān)員職務(wù)，因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xxx（加蓋公章）
xxxx年xx月xx日
公司離職證明12
先生/女士/小姐(身份證號為 )
自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù)，至20xx年07月31日因 個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xx年07月31日
公司離職證明13
先生/女士/小姐(身份證號為)自20xx年12月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年12月xx日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xx年12月xx日
公司離職證明14
XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任職于XXX公司，于X年X月X日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系，特此證明，公司離職證明樣本。
XXX公司（或人力資源部人事處）蓋章
X 年 X 月 X 日
特別注明：
1、上述的離職證明有時(shí)候為更加嚴謹，也可以在XXX 同志后加上“身份證（1234567890）”的身份標示，一般是不需要的。
2、一般來(lái)講，如果你已離職超過(guò)6個(gè)月，是不需要提交離職證明的，或者你直接說(shuō)丟失可以，大公司一樣如此，沒(méi)有問(wèn)題。
3、離職證明的.目的是新公司用來(lái)劃清你與原公司之間界限的法律依據，主要用來(lái)保護新公司權益的。
公司離職證明15
某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年07月31日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
此致
敬禮！
公司名稱(chēng)（加蓋公章）
20xx年XX月XX日
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